អត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋចំពោះប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន៖ លក្ខណៈទូទៅ ប្រភេទ ចំណាត់ថ្នាក់។ គំនិត និងប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋសម្រាប់ពលរដ្ឋដែលមានកូន គោលគំនិត និងប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ពលរដ្ឋដែលមានកូន

អត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋសម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន, — ប្រព័ន្ធមួយ។អត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋចំពោះប្រជាពលរដ្ឋទាក់ទងនឹងការកើត និងការចិញ្ចឹមបីបាច់ថែរក្សាកុមារ ដែលផ្តល់ការគាំទ្រផ្នែកសម្ភារៈដែលធានាដោយរដ្ឋសម្រាប់ភាពជាម្តាយ ភាពជាឪពុក និងកុមារភាព។

អត្ថប្រយោជន៍ត្រូវបានគ្រប់គ្រង ច្បាប់សហព័ន្ធចុះថ្ងៃទី 19.05.1995 លេខ 81-FZ "ស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន" និងក្រឹត្យរបស់រដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីនៃ 04.09.1995 លេខ 883 ដែលបានអនុម័តបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីនីតិវិធីសម្រាប់ការចាត់តាំងនិងការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍រដ្ឋដល់ ពលរដ្ឋដែលមានកូន។

បញ្ជាក់ បទប្បញ្ញត្តិបានបង្កើតឡើង: ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះនិងការសម្រាលកូន; ប្រាក់ឧបត្ថម្ភតែមួយដងសម្រាប់ស្ត្រីដែលបានចុះឈ្មោះជាមួយស្ថាប័នវេជ្ជសាស្ត្រតាំងពីតូច លក្ខខណ្ឌនៃការមានផ្ទៃពោះ; ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយពេលសម្រាប់ កំណើតរបស់កុមារ; ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់រយៈពេលនៃការឈប់សម្រាករបស់ឪពុកម្តាយរហូតដល់កុមារឈានដល់អាយុមួយឆ្នាំកន្លះ; ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែរបស់កុមារ។ ពីបញ្ជីខាងលើ វាដូចខាងក្រោមថា ទោះបីជាត្រូវបានបញ្ចូលក្នុងច្បាប់សហព័ន្ធមួយក៏ដោយ អត្ថប្រយោជន៍ទាំងនេះខុសគ្នាពីគ្នាទៅវិញទៅមកតាមមធ្យោបាយសំខាន់ៗផ្សេងៗគ្នា៖ គោលបំណងដែលបានគ្រោងទុក ប្រភពនៃមូលនិធិ មុខវិជ្ជា នីតិវិធីគណនា និងទំហំ។

យោងតាមគោលបំណងដែលបានគ្រោងទុក ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមាតុភាព និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់រយៈពេលនៃការឈប់សម្រាករបស់មាតាបិតារហូតដល់កុមារឈានដល់អាយុមួយឆ្នាំកន្លះគឺសំដៅជំនួសប្រាក់ចំណូលដែលបាត់បង់។ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភតែមួយដងសម្រាប់ស្ត្រីដែលបានចុះឈ្មោះជាមួយស្ថាប័នវេជ្ជសាស្ត្រនៅក្នុង កាលបរិច្ឆេទដំបូងមានផ្ទៃពោះ, គួរលើកទឹកចិត្តស្ត្រីឱ្យថែរក្សាសុខភាពរបស់ពួកគេនិងសុខភាពរបស់កុមារ, ពិគ្រោះជាមួយវេជ្ជបណ្ឌិតក្នុងលក្ខណៈទាន់ពេលវេលា; ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយលើកសម្រាប់កំណើតកូន និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់កូន គឺមានបំណងជួយគ្រួសារក្នុងការថែទាំ និងចិញ្ចឹមបីបាច់ថែរក្សាកូន។

ប្រភពនៃមូលនិធិសម្រាប់អត្ថប្រយោជន៍ទាំងនេះអាស្រ័យលើ ស្ថានភាពការងារប្រធានបទនៃទំនាក់ទំនងផ្លូវច្បាប់៖ អ្នកដែលធ្វើការក្រោមកិច្ចសន្យាការងារទទួលបានពួកគេពីមូលនិធិរបស់ FSS នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ដែលចូលរួមក្នុងសកម្មភាពសង្គមផ្សេងៗ (សេវាកម្មយោធា ការសិក្សា) ក៏ដូចជាមិនធ្វើការ - ពីថវិការបស់ កម្រិតផ្សេងៗគ្នា (ស្ថាប័នសហព័ន្ធនិងធាតុផ្សំនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី) ។

ប្រជាពលរដ្ឋអាចជាកម្មវត្ថុនៃទំនាក់ទំនងផ្លូវច្បាប់ដើម្បីផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍ សហព័ន្ធរុស្ស៊ីរស់នៅក្នុងទឹកដីនៃប្រទេសរុស្ស៊ី; ពលរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីឆ្លងកាត់ សេវា​យោធាក្រោមកិច្ចសន្យា បម្រើជាមន្ត្រីឯកជន និងជាមេបញ្ជាការក្នុងអង្គភាពកិច្ចការផ្ទៃក្នុង។ សេវាភ្លើងនិង ការកាត់ទោសប្រព័ន្ធ; បុគ្គលិកស៊ីវិលនៃទ្រង់ទ្រាយយោធារុស្ស៊ីដែលមានទីតាំងនៅក្នុងទឹកដី រដ្ឋបរទេសក្នុងករណីដែលការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍ទាំងនេះត្រូវបានផ្តល់ជូន សន្ធិសញ្ញាអន្តរជាតិ RF; ពលរដ្ឋបរទេស និងជនគ្មានរដ្ឋ រួមទាំងជនភៀសខ្លួនដែលរស់នៅក្នុងប្រទេសរុស្ស៊ី។

អត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋសម្រាប់កុមារ មិនត្រូវបានកំណត់៖ពលរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ពលរដ្ឋបរទេស និងជនគ្មានរដ្ឋដែលមានកូនពេញសិទ្ធិ ការគាំទ្ររបស់រដ្ឋឬដកហូត សិទ្ធិមាតាបិតា; ពលរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីដែលបានធ្វើដំណើរទៅ កន្លែងអចិន្រ្តៃយ៍លំនៅដ្ឋាននៅខាងក្រៅប្រទេសរុស្ស៊ី។

គួរចងចាំថា មានតែស្ត្រីប៉ុណ្ណោះដែលអាចក្លាយជាកម្មវត្ថុនៃទំនាក់ទំនងផ្លូវច្បាប់សម្រាប់ការបង់ប្រាក់អត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូន ព្រមទាំងប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដុំទាក់ទងនឹងការចុះឈ្មោះដំបូងនៅក្នុងស្ថាប័នវេជ្ជសាស្ត្រ។

អត្ថប្រយោជន៍ទាំងអស់ លើកលែងតែអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការមានគភ៌ និងការសម្រាលកូន ពីមុនត្រូវបានផ្តល់ជាចំនួនដែលទាក់ទងជាមួយប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមា ហើយចាប់ពីថ្ងៃ 01.01.2001 ពួកគេត្រូវបានគណនាក្នុងចំនួនថេរថេរ។

ការសម្រេចចិត្តលើការតែងតាំងអត្ថប្រយោជន៍ទាំងនេះត្រូវបានធ្វើឡើងដោយអាជ្ញាធរពាក់ព័ន្ធក្នុងរយៈពេល 10 ថ្ងៃគិតចាប់ពីថ្ងៃដាក់ពាក្យស្នើសុំជាមួយនឹងឯកសារចាំបាច់ទាំងអស់។
តាមី ចំនួនទឹកប្រាក់ដែលបង់លើសនៃអត្ថប្រយោជន៍ត្រូវបានសងវិញដោយស្ម័គ្រចិត្ត ហើយក្នុងករណីមានវិវាទ ដោយការសម្រេចរបស់តុលាការ។

សិទ្ធិទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍មាតុភាព ស្ត្រីមាន៖

ក) អ្នកដែលទទួលរងនូវការធានារ៉ាប់រងសង្គមរបស់រដ្ឋ ក៏ដូចជាអ្នកដែលត្រូវបានបណ្តេញចេញពីការងារពាក់ព័ន្ធនឹងការរំលាយសហគ្រាស ស្ថាប័ន អង្គការ ការកាត់បន្ថយចំនួន ឬប្រាក់ឈ្នួលរបស់និយោជិតក្នុងរយៈពេល 12 ខែមុនការទទួលស្គាល់របស់ពួកគេថាជាអ្នកអត់ការងារធ្វើ។

ខ) សិស្សឈប់សម្រាកពីការងារ;

គ) បម្រើក្នុងជួរកងទ័ពក្រោមកិច្ចសន្យា បម្រើជាបុគ្គលិកធម្មតា និងជាបញ្ជាការនៃស្ថាប័នកិច្ចការផ្ទៃក្នុង សេវាពន្លត់អគ្គីភ័យ នៅក្នុងស្ថាប័ន និងស្ថាប័ននៃប្រព័ន្ធនីតិវិធីព្រហ្មទណ្ឌ។

ឃ) ក្នុងចំណោមបុគ្គលិកស៊ីវិលនៃទ្រង់ទ្រាយយោធារុស្ស៊ីដែលមានទីតាំងនៅលើទឹកដីនៃរដ្ឋបរទេសប្រសិនបើនេះត្រូវបានផ្តល់ឱ្យដោយសន្ធិសញ្ញាអន្តរជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

អត្ថប្រយោជន៍ត្រូវបានផ្តល់ជូនសម្រាប់រយៈពេលវិស្សមកាល 70 ថ្ងៃប្រតិទិនមុនពេលសំរាលកូន និង 70 ថ្ងៃប្រតិទិនបន្ទាប់ពីការសម្រាលកូន (ក្នុងករណីមានកូនស្មុគស្មាញ - 86 ជាមួយនឹងកំណើតនៃកូនពីរនាក់ឬច្រើន - PO) ។ ប្រភេទនេះ។អត្ថប្រយោជន៍ត្រូវបានផ្តល់ជូនដោយផ្អែកលើវិញ្ញាបនបត្រនៃភាពអសមត្ថភាពសម្រាប់ការងារ - ដល់អ្នកដែលកំពុងធ្វើការក្រោមកិច្ចសន្យាការងារ។ កម្មវិធី, ដកស្រង់ចេញពីសៀវភៅការងារ, វិញ្ញាបនបត្រនៃភាពអសមត្ថភាពសម្រាប់ការងារ, វិញ្ញាបនបត្រពីអាជ្ញាធរការងារ - ត្រូវបានច្រានចោលទាក់ទងនឹងការរំលាយអង្គការ, វិញ្ញាបនបត្រវេជ្ជសាស្រ្តនៃទម្រង់ដែលបានបង្កើតឡើង - ដល់ស្ត្រីផ្សេងទៀតទាំងអស់ដែលមានសិទ្ធិទទួលបានវា។

ប្រាក់បំណាច់ត្រូវបានចាត់ចែងសម្រាប់ចំនួនថ្ងៃធ្វើការដែលធ្លាក់លើរយៈពេលនៃការឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាព ហើយត្រូវបានបង់នៅកន្លែងធ្វើការ សេវាកម្ម ការសិក្សា។

អត្ថប្រយោជន៍មាតុភាពត្រូវបានបង់ ក្នុងអត្រា៖

ក) ប្រាក់ចំណូលជាមធ្យម - សម្រាប់ស្ត្រីដែលទទួលរងការធានារ៉ាប់រងសង្គមរបស់រដ្ឋក៏ដូចជាស្ត្រីពីក្នុងចំណោមបុគ្គលិកស៊ីវិលនៃអង្គភាពយោធានៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីដែលមានទីតាំងនៅលើទឹកដីនៃរដ្ឋបរទេសនៅក្នុងវត្តមាននៃកិច្ចព្រមព្រៀងអន្តរជាតិ។

ខ) ៣០០ រូប្លិ៍។ - ស្ត្រីដែលត្រូវបានបណ្តេញចេញពីការងារដោយសារតែការរំលាយអង្គការក្នុងរយៈពេល 12 ខែមុនថ្ងៃដែលពួកគេត្រូវបានគេទទួលស្គាល់ថាគ្មានការងារធ្វើ។

គ) អាហារូបករណ៍សម្រាប់ស្ត្រីដែលសិក្សាក្រៅម៉ោង;

ឆ) ប្រាក់ឧបត្ថម្ភ- ស្ត្រី​ដែល​ទទួល​សេវា​យោធា​ក្រោម​កិច្ចសន្យា ការ​បម្រើ​ក្នុង​ស្ថាប័ន​កិច្ចការ​ផ្ទៃក្នុង សេវា​អគ្គីភ័យ ស្ថាប័ន និង​ស្ថាប័ន​នៃ​ប្រព័ន្ធ​នីតិវិធី​ព្រហ្មទណ្ឌ។

សិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយលើកបន្ថែមលើប្រាក់ឧបត្ថម្ភមាតុភាពឱ្យស្ត្រីចុះឈ្មោះជាមួយស្ថាប័នវេជ្ជសាស្ត្រនៅដំណាក់កាលដំបូងនៃការមានផ្ទៃពោះ (រហូតដល់ 12 សប្តាហ៍) ។ វាត្រូវបានតែងតាំងនិងបង់ក្នុងចំនួនទឹកប្រាក់ 300 រូប្លិ៍។ នៅកន្លែងគោលដៅ និងការទូទាត់ប្រាក់អត្ថប្រយោជន៍មាតុភាព។ ប្រភេទប្រាក់ឧបត្ថម្ភនេះត្រូវបានផ្តល់ជូនប្រសិនបើមានវិញ្ញាបនបត្រពីគ្លីនិកសម្ភព ឬស្ថាប័នវេជ្ជសាស្ត្រផ្សេងទៀត។

សិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភកំណើតមួយដុំ(ការស្មុំកូនក្រោមអាយុបីខែ) កុមារមានឪពុកម្តាយម្នាក់ ឬអ្នកជំនួសគាត់។ នៅពេលកើត (ស្មុំកូន) នៃកូនពីរនាក់ ឬច្រើននាក់ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដងត្រូវបានចាត់ចែង និងបង់សម្រាប់កូនម្នាក់ៗ។ ចាប់ពីថ្ងៃទី 01.01.2002 ទំហំរបស់វាគឺ 4500 rubles ។ ដើម្បីផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍ អ្នកត្រូវតែមានវិញ្ញាបនបត្រពីការិយាល័យបញ្ជីឈ្មោះអំពីកំណើតរបស់កុមារ វិញ្ញាបនបត្រពីកន្លែងធ្វើការ (សេវាកម្ម ការសិក្សា) របស់ឪពុកម្តាយផ្សេងទៀតអំពីការមិនទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍។ ប្រជាពលរដ្ឋដែលអត់ការងារធ្វើក៏ត្រូវភ្ជាប់ជាមួយពាក្យសុំដកស្រង់ចេញពីសៀវភៅការងារ លេខសម្គាល់យោធា ឬឯកសារផ្សេងទៀតអំពីកន្លែងធ្វើការចុងក្រោយ (សេវាកម្ម ការសិក្សា) ដែលមានការបញ្ជាក់នៅក្នុង ក្នុង​ពេល​កំណត់.

សិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភថែទាំកុមារ(កើត, អនុម័ត, យកនៅក្រោមអាណាព្យាបាល) រហូតដល់ពួកគេឈានដល់អាយុមួយឆ្នាំកន្លះមិនត្រឹមតែផ្តល់ដល់ម្តាយដែលធ្វើការក្រោមកិច្ចសន្យាការងារ ការបណ្តុះបណ្តាលលើការងារ បុគ្គលិកយោធាជាប់កិច្ចសន្យាប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងដល់ឪពុក ឪពុកម្តាយចិញ្ចឹម ជីដូនជីតា សាច់ញាតិផ្សេងទៀត អាណាព្យាបាល ដែលពិតជាថែទាំ និងជាកម្មវត្ថុនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គមរបស់រដ្ឋ។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់រយៈពេលនៃការឈប់សម្រាកពីឪពុកម្តាយរហូតដល់កុមារឈានដល់អាយុមួយឆ្នាំកន្លះត្រូវបានបង់ក្នុងចំនួន 500 រូប្លិ៍។ ក្នុងរយៈពេលកំណត់សម្រាប់ការទូទាត់ ប្រាក់ឈ្នួល, អាហារូបករណ៍ ការចេញប្រាក់ឧបត្ថម្ភជារូបិយវត្ថុ ដោយមិនគិតពីចំនួនកុមារដែលត្រូវបានមើលថែ ចាប់ពីថ្ងៃផ្តល់ការឈប់សម្រាកពីមាតាបិតា រហូតដល់ថ្ងៃដែលកុមារឈានដល់អាយុមួយឆ្នាំកន្លះ។

ដើម្បីដាក់ពាក្យសុំអត្ថប្រយោជន៍ អ្នកត្រូវតែដាក់ឯកសារដូចខាងក្រោមៈ ពាក្យសុំច្បាប់ចម្លងសំបុត្រកំណើតរបស់កុមារ។ ប្រភេទជាក់លាក់ស្ត្រី - ដកស្រង់ចេញពីសៀវភៅការងារ (លេខសម្គាល់យោធា) ច្បាប់ចម្លងនៃការបញ្ជាទិញដើម្បីផ្តល់ការឈប់សម្រាកពីឪពុកម្តាយ វិញ្ញាបនបត្រនៃការមិនទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍អត់ការងារធ្វើ។

ក្នុងករណីមានការបណ្តេញចេញពីការងារ (លើកលែងតែការបណ្តេញចេញពីការងារដោយសារការរំលាយអង្គការ) ឬការបញ្ចប់ការបណ្តុះបណ្តាលជាមួយនឹងការសម្រាកពីការងារ ការទូទាត់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់រយៈពេលឈប់សម្រាកពីឪពុកម្តាយរហូតដល់កុមារឈានដល់អាយុ មួយឆ្នាំកន្លះត្រូវបានបញ្ចប់។

សិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភកូនប្រចាំខែមានឪពុកម្តាយម្នាក់ (ឪពុកម្តាយចិញ្ចឹម អាណាព្យាបាល អ្នកទទួលបន្ទុក) សម្រាប់ម្នាក់ៗកើតមក ចិញ្ចឹម យកក្រោមអាណាព្យាបាល (អាណាព្យាបាល) របស់កុមារដែលរស់នៅជាមួយគាត់រហូតដល់គាត់មានអាយុ 16 ឆ្នាំ (សម្រាប់និស្សិតនៃគ្រឹះស្ថានអប់រំទូទៅ - រហូតដល់ គាត់បានបញ្ចប់ការសិក្សា ប៉ុន្តែមិនលើសពីអាយុ 18 ឆ្នាំ) នៅក្នុងគ្រួសារដែលមានប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមសម្រាប់មនុស្សម្នាក់ៗ ដែលចំនួននេះមិនលើសពីកម្រិតអប្បបរមានៃការចិញ្ចឹមជីវិតនៅក្នុងអង្គភាពធាតុផ្សំនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ដែលបានបង្កើតឡើងស្របតាមច្បាប់សហព័ន្ធលេខ 1E4-FZ នៃថ្ងៃទី 24 ខែតុលាឆ្នាំ 1997 "នៅលើអប្បបរមានៃការចិញ្ចឹមជីវិតនៅក្នុងសហព័ន្ធរុស្ស៊ី" ។ នីតិវិធីសម្រាប់គណនេយ្យនិងការគណនាចំនួនប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមសម្រាប់មនុស្សម្នាក់ដែលផ្តល់សិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់កុមារត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយក្រឹត្យរបស់រដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីថ្ងៃទី 29 ខែកញ្ញាឆ្នាំ 1999 លេខ 1096 ។

ចំនួនទឹកប្រាក់ នីតិវិធីសម្រាប់ការចាត់តាំង និងការទូទាត់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់កុមារត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយច្បាប់ និងបទប្បញ្ញត្តិផ្សេងទៀត សកម្មភាពផ្លូវច្បាប់ ssobject នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ដូច្នេះយោងទៅតាមក្រឹត្យរបស់រដ្ឋាភិបាលនៃទីក្រុងម៉ូស្គូចុះថ្ងៃទី 28 ខែធ្នូឆ្នាំ 2004 លេខ 911-PP ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់កុមារនៅទីក្រុងម៉ូស្គូត្រូវបានកំណត់នៅ 150 រូប្លិ៍។ ទំហំរបស់វាកើនឡើង 100% - សម្រាប់កុមារនៃម្តាយទោល; ដោយ 50% - សម្រាប់កុមារដែលឪពុកម្តាយគេចវេសពីការទូទាត់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភ ឬក្នុងករណីផ្សេងទៀតដែលច្បាប់បានកំណត់ នៅពេលដែលការស្តារប្រាក់ឧបត្ថម្ភមិនអាចទៅរួច ក៏ដូចជាសម្រាប់កុមារនៃបុគ្គលិកយោធាដែលកំពុងបម្រើការយោធា។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែ មិនត្រូវបានចាត់តាំង,និងការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍ដែលបានកំណត់ពីមុន ផ្អាកក្នុងករណីដែលកុមារត្រូវបានគាំទ្រយ៉ាងពេញលេញពីរដ្ឋ ឬស្ថិតនៅក្រោមអាណាព្យាបាល (អាណាព្យាបាល) ហើយអាណាព្យាបាលទទួលបាន សាច់ប្រាក់សម្រាប់ការថែទាំរបស់វា ប្រសិនបើឪពុកម្តាយត្រូវបានដកហូតសិទ្ធិមាតាបិតា ហើយប្រសិនបើកុមារអាយុក្រោម 18 ឆ្នាំត្រូវបានប្រកាសថាមានសមត្ថភាពពេញលេញស្របតាមច្បាប់នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

ពាក្យស្នើសុំតែងតាំងប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់កុមារត្រូវបានដាក់ជូន ការសរសេរដល់រាងកាយ ការការពារសង្គមនៃប្រជាជននៅកន្លែងរស់នៅរបស់ឪពុកម្តាយ (ឪពុកម្តាយចិញ្ចឹម អាណាព្យាបាល អាណាព្យាបាល) ដែលកូនរស់នៅ។ កម្មវិធីនេះមានព័ត៌មានអំពីប្រាក់ចំណូលរបស់គ្រួសារ។ បន្ថែមពីលើពាក្យសុំឯកសារដូចខាងក្រោមត្រូវបានផ្តល់ជូន: វិញ្ញាបនបត្រពីអាជ្ញាធរការពារសង្គមនៅកន្លែងរស់នៅរបស់ឪពុកម្តាយផ្សេងទៀតអំពីការមិនទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែ ច្បាប់ចម្លងសំបុត្រកំណើតរបស់កុមារ; វិញ្ញាបនបត្រពីកន្លែងស្នាក់នៅរបស់កុមារនៅលើលំនៅដ្ឋានរួមរបស់គាត់ជាមួយឪពុកម្តាយ វិញ្ញាបនបត្រនៃការសិក្សានៅក្នុងស្ថាប័នអប់រំទូទៅរបស់កុមារ (កុមារ) ដែលមានអាយុលើសពី 16 ឆ្នាំ។

បុគ្គលដែលដាក់ពាក្យសុំអត្ថប្រយោជន៍កុមារប្រចាំខែកើនឡើងត្រូវតែដាក់ស្នើ ឯកសារបន្ថែមជាពិសេសសម្រាប់កុមារនៃបុគ្គលិកយោធាដែលបានចុះចូល: វិញ្ញាបនបត្រពីគណៈកម្មការយោធាស្តីពីការហៅរបស់ឪពុករបស់កុមារសម្រាប់ការបម្រើយោធាវិញ្ញាបនបត្រពីស្ថាប័នអប់រំយោធានៃការអប់រំវិជ្ជាជីវៈស្តីពីការសិក្សារបស់ឪពុករបស់កុមារ។

សេចក្តីជូនដំណឹងអំពីការផ្តល់ជំនួយ ឬការបដិសេធមិនផ្តល់វាត្រូវតែផ្ញើទៅអ្នកស្នើសុំនៃអាជ្ញាធរគាំពារសង្គមនៅកន្លែងរស់នៅរបស់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូនជាលាយលក្ខណ៍អក្សរមិនលើសពី 10 ថ្ងៃបន្ទាប់ពីការដាក់ពាក្យ។ ប្រសិនបើចាំបាច់ត្រូវផ្ទៀងផ្ទាត់បន្ថែមលើព័ត៌មានអំពីប្រាក់ចំណូលគ្រួសារដែលបានបញ្ជាក់នៅក្នុងពាក្យសុំ ការឆ្លើយតបជាបឋមត្រូវតែផ្តល់ការជូនដំណឹងអំពីការប្រព្រឹត្តនៃការផ្ទៀងផ្ទាត់បែបនេះ។ នៅពេលដែលវាត្រូវបានអនុវត្ត ចម្លើយចុងក្រោយស្តីពីការតែងតាំងអត្ថប្រយោជន៍ ឬការបដិសេធក្នុងការចាត់តាំង វាត្រូវតែផ្តល់ឱ្យអ្នកដាក់ពាក្យមិនឱ្យលើសពី 30 ថ្ងៃបន្ទាប់ពីការដាក់ពាក្យ។ ការបដិសេធមិនផ្តល់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់កុមារ អ្នកដាក់ពាក្យអាចប្តឹងទៅ អាជ្ញាធរជាន់ខ្ពស់ការការពារសង្គមនៃប្រជាជន ការតែងតាំង និងការបង់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភនេះ និង (ឬ) នៅក្នុង ដីកាតុលាការ.

ឧបករណ៍មួយនៃគោលនយោបាយសង្គមគឺការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍ដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន។

ប្រព័ន្ធអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ពលរដ្ឋដែលមានកូន

តំបន់ច្បាប់នេះត្រូវបានគ្រប់គ្រងដោយបទប្បញ្ញត្តិរដ្ឋមួយចំនួន ដែលរួមមានឯកសារដូចខាងក្រោម៖

• ច្បាប់សហព័ន្ធ "ស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋចំពោះប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកុមារ" ចុះថ្ងៃទី 19 ខែឧសភាឆ្នាំ 1995 លេខ 81-FZ;
• ក្រឹត្យរបស់រដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីថ្ងៃទី 4 ខែកញ្ញាឆ្នាំ 1995 លេខ 883 "ស្តីពីការអនុម័តបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីនីតិវិធីសម្រាប់ការតែងតាំងនិងការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋ";
• ច្បាប់សហព័ន្ធ "បើក ការទូទាត់ប្រចាំខែគ្រួសារដែលមានកូន" ថ្ងៃទី 21 ខែធ្នូ ឆ្នាំ 2017 ។

ដោយផ្អែកលើបទប្បញ្ញត្តិទាំងនេះ ប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍ខាងក្រោមត្រូវបានកំណត់៖

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដងសម្រាប់កំណើត ឬស្មុំកូនក្រោមអាយុ 3 ខែ

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភនេះមានសិទ្ធិទទួលបានឪពុកម្តាយម្នាក់ ឬបុគ្គលជំនួសពួកគេ។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភអាចទទួលបាននៅកន្លែងធ្វើការ នៅក្នុងការធានារ៉ាប់រងសង្គម ឬអាជ្ញាធរសន្តិសុខសង្គម ប្រសិនបើឪពុកម្តាយ។ដើម្បីធ្វើដូចនេះអ្នកត្រូវតែផ្តល់សំបុត្រកំណើតរបស់កុមារឯកសារបញ្ជាក់ពីអត្តសញ្ញាណរបស់ឪពុកម្តាយដែលឪពុកម្តាយទីពីរមិនបានទទួលអត្ថប្រយោជន៍នៅកន្លែងផ្សេងទៀត វិញ្ញាបនបត្រពីការិយាល័យបញ្ជីឈ្មោះ។

អ្នកអាចស្នើសុំអត្ថប្រយោជន៍នេះក្នុងរយៈពេល 6 ខែបន្ទាប់ពីកំណើតនៃកូនរបស់អ្នក។ នៅពេលដែលកូនពីរនាក់ ឬច្រើនកើតមក ប្រាក់ឧបត្ថម្ភត្រូវបានបង់សម្រាប់ពួកគេម្នាក់ៗ។

ទំហំរបស់វាគឺ 16759 rubles 09 kopecks ។

អត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការថែទាំកុមាររហូតដល់មួយឆ្នាំកន្លះ

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភនេះត្រូវបានរៀបចំឡើងដើម្បីទូទាត់សងសម្រាប់ការខ្វះខាតនៃប្រាក់ចំណូលសម្រាប់អ្នកដែលស្ថិតក្នុងការមើលថែទាំកុមាររហូតដល់មួយឆ្នាំកន្លះ។ វាចាប់ផ្តើមទទួលបានប្រចាំខែចាប់ពីពេលដែលស្ត្រីឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាព។

ទំហំរបស់វាគឺ 40% នៃប្រាក់ចំណូលរបស់អ្នកថែទាំកុមារអាយុក្រោម 1 ឆ្នាំកន្លះជាមួយនឹងការរឹតបន្តឹងដែលកំណត់ដោយច្បាប់ ឬក្នុងបរិមាណពលកម្មក្នុងតំបន់។ ប្រសិនបើអ្នកថែទាំកុមារមិនដំណើរការទេនោះតាមរយៈអាជ្ញាធរសន្តិសុខសង្គមគាត់មានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់កូនដំបូងក្នុងចំនួនទឹកប្រាក់ 3142.33 rubles សម្រាប់ទីពីរនិងជាបន្តបន្ទាប់ - 6284.65 rubles ។

អ្នកដែលទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភថែទាំកុមាររហូតដល់កុមារមានអាយុ 1 ឆ្នាំកន្លះមិនត្រូវបានដកហូតសិទ្ធិនេះនៅពេលពួកគេទៅធ្វើការក្នុងអំឡុងពេលថ្ងៃធ្វើការ។

ឪពុកម្តាយដែលមានកូនអាយុក្រោម 16 ឆ្នាំមានសិទ្ធិទទួលបានហើយក្នុងករណីសិក្សានៅក្នុងស្ថាប័នអប់រំទូទៅ - រហូតដល់ 18 ឆ្នាំក្នុងគ្រួសារដែលមានចំនួនតិចជាងអប្បបរមានៃការចិញ្ចឹមជីវិតនៅក្នុងអង្គភាពធាតុផ្សំនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

សម្រាប់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភនេះត្រូវបានបញ្ជូនទៅអាជ្ញាធរសន្តិសុខសង្គម។ មជ្ឈមណ្ឌលពហុមុខងារឬវិបផតថល "Gosuslugi" ។ឯកសារខាងក្រោមត្រូវភ្ជាប់ជាមួយពាក្យសុំ៖ វិញ្ញាបនបត្រ ឬប្រាក់ចំណូលផ្សេងទៀតដែលឪពុកម្តាយមាន សំបុត្របញ្ជាក់កំណើតរបស់កុមារទាំងអស់ លិខិតឆ្លងដែនរបស់ឪពុកម្តាយ ឯកសារបញ្ជាក់ពីសមាជិកគ្រួសារទាំងអស់។

ដោយឡែកពីគ្នា វាគួរតែត្រូវបានកត់សម្គាល់ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់កុមារក្នុងចំនួន 11,374.18 រូប្លិ៍ដែលមានសិទ្ធិទទួលបានមនុស្សម្នាក់ដែលចិញ្ចឹមកូនរបស់បុគ្គលិកយោធាដែលត្រូវបានជាប់ឃុំ។

កញ្ចប់ឯកសារទូទៅត្រូវតែភ្ជាប់មកជាមួយនូវវិញ្ញាបនបត្របន្ថែមពីគណៈកម្មាធិការយោធាតាមការហៅរបស់ឪពុករបស់កុមារសម្រាប់ការបម្រើយោធា ឬវិញ្ញាបនបត្រពីស្ថាប័នអប់រំយោធាដែលបញ្ជាក់ថាឪពុកកំពុងសិក្សានៅទីនោះ។

ការជូនដំណឹងអំពីការចាត់តាំងអត្ថប្រយោជន៍ ឬការបដិសេធនៃអត្ថប្រយោជន៍ត្រូវផ្ញើជាលាយលក្ខណ៍អក្សរទៅអ្នកស្នើសុំមិនលើសពី 10 ថ្ងៃគិតចាប់ពីថ្ងៃដាក់ពាក្យ។

ផងដែរ។ ភរិយានៃទាហានយោធាមានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដងនៅអាយុមានផ្ទៃពោះ 180 ថ្ងៃក្នុងចំនួនទឹកប្រាក់ 26539 rubles 76 kopecks ។

អត្ថប្រយោជន៍ទាក់ទងនឹងកំណើតនៃកូនទីមួយឬទីពីរឬទាក់ទងនឹងការសុំកូនចិញ្ចឹមរបស់ពួកគេ។

គ្រួសារដែលមានកូនដំបូងដែលកើតក្រោយថ្ងៃទី 1 ខែមករា ឆ្នាំ 2018 ដែលប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមសម្រាប់មនុស្សម្នាក់មិនលើសពី 1,5 ដងនៃកម្រិតចិញ្ចឹមជីវិតរបស់អង្គភាពដែលមានធាតុផ្សំនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី មានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភនេះ។

ទំហំរបស់វាគឺជាទំហំនៃការចិញ្ចឹមជីវិតក្នុងតំបន់អប្បបរមា។ ស្រដៀងគ្នានេះដែរ ត្រូវបានចាត់ចែងទៅគ្រួសារក្រីក្រដែលមានកូនទីពីរមកពីដើមទុនមាតុភាព។

អ្នកអាចទទួលបានវានៅអាជ្ញាធរសន្តិសុខសង្គមនៅពេលផ្តល់លិខិតឆ្លងដែនរបស់ឪពុកម្តាយសំបុត្រកំណើតរបស់កុមារវិញ្ញាបនបត្រចុះឈ្មោះវិញ្ញាបនបត្រលំនៅដ្ឋាននៅលើសមាសភាពគ្រួសារកម្មវិធីឯកសារបញ្ជាក់ពីប្រាក់ចំណូលគ្រួសារ។

តើខ្ញុំអាចទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ច្រើនក្នុងពេលតែមួយបានទេ?

អត្ថប្រយោជន៍ខ្លះអាចទទួលបានរួមគ្នា ខ្លះដោយឡែកពីគ្នា។

រួមគ្នាអ្នកអាចទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូន និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការចុះឈ្មោះក្នុងដំណាក់កាលដំបូងនៃការមានផ្ទៃពោះ បន្ទាប់មកនៅពេលកំណើតនៃកូន ការទូទាត់ជាដុំមួយត្រូវបានទទួលសម្រាប់ការសម្រាលកូន ឬស្មុំកូនរហូតដល់ 3 ខែ។ . បន្ទាប់ពីការឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាពបានផុតកំណត់ ពាក្យសុំត្រូវបានស្នើសុំសម្រាប់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភថែទាំកុមាររហូតដល់ 1,5 ឆ្នាំ និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែ ឬប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់កូន 1 នាក់ ឬកូន 2 នាក់ពីដើមទុនមាតុភាព។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់គ្រួសារដែលមានកូនមានសារៈសំខាន់ក្នុងសង្គម ដោយសារពួកគេជួយដល់សុខុមាលភាពហិរញ្ញវត្ថុនៃកោសិកាសង្គមជាមួយទារកទើបនឹងកើត ហេតុនេះអនុញ្ញាតឱ្យឪពុកម្តាយលះបង់ពេលវេលាបន្ថែមទៀតដើម្បីថែទាំ និងអប់រំសមាជិកថ្មីនៃសង្គម។

កិច្ចការសង្គមដ៏សំខាន់បំផុតមួយ។ រដ្ឋទំនើបគឺផ្តល់ជំនួយដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលត្រូវការវា ១. ទាំងនេះគឺជាជនពិការ ពលរដ្ឋពិការ អ្នកដែលដោយសារហេតុផលមួយ ឬហេតុផលផ្សេងទៀត មិនអាចធ្វើសកម្មភាពណាមួយបាន ដូច្នេះហើយផ្តល់សម្រាប់ខ្លួនគេ ចាស់ជរា គ្រួសារមួយចំនួនដែលត្រូវការជំនួយបែបនេះ។

វានឹងកត់សម្គាល់ម្តងទៀតថា អត្ថប្រយោជន៍សង្គមរបស់រដ្ឋ គឺជាការទូទាត់សាច់ប្រាក់ ដែលត្រូវបានប្រគល់ឱ្យប្រជាពលរដ្ឋជារៀងរាល់ខែ តាមកាលកំណត់ ឬនៅពេលមួយ ក្នុងគោលបំណងផ្តល់ការថែទាំដល់ពួកគេក្នុងអំឡុងពេលដែលពួកគេមិនមានប្រាក់ចំណូល ឬផ្តល់ជំនួយផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុបន្ថែមក្នុងករណី។ បង្កើតឡើងដោយរដ្ឋជាសារសំខាន់ក្នុងសង្គម ដោយមិនគិតពីថាតើពួកគេមាន - ឬប្រភពនៃប្រាក់ចំណូលតាមរបៀប និងចំនួនដែលផ្តល់ដោយច្បាប់ 2 . ភាគច្រើនទាំងនេះគឺជាមនុស្សដែលស្ថិតក្នុងអាយុចូលនិវត្តន៍ ឬអ្នកដែលមិនមានលទ្ធភាពចិញ្ចឹមខ្លួនដោយសារពិការភាព ជំងឺ ឬអសមត្ថភាពក្នុងការស្វែងរកការងារធ្វើ

ប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍ជាច្រើនអាចត្រូវបានចាត់ថ្នាក់លើហេតុផលផ្សេងៗគ្នា៖ តាមគោលបំណងដោយរយៈពេលនៃការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍ (មួយដង ប្រចាំខែ តាមកាលកំណត់) ដោយប្រភពនៃការទូទាត់របស់ពួកគេ (អត្ថប្រយោជន៍ពីមូលនិធិបន្ថែមថវិកា អត្ថប្រយោជន៍ពីថវិការដ្ឋ) .

ប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍តាមគោលបំណងរបស់ពួកគេ៖

ផ្តល់សំណងដល់ប្រាក់ចំណូល (ទាំងស្រុង ឬមួយផ្នែក) ដែលបាត់បង់សម្រាប់ហេតុផលល្អ - អត្ថប្រយោជន៍ពិការភាពបណ្តោះអាសន្ន អត្ថប្រយោជន៍មានផ្ទៃពោះ និងសម្រាលកូន។ តាមក្បួនមួយចំនួនទឹកប្រាក់នៃអត្ថប្រយោជន៍ទាំងនេះត្រូវបានចងភ្ជាប់ទៅនឹងចំនួននៃប្រាក់ចំណូលដែលបាត់បង់ ហើយពួកគេបន្តត្រូវបានបង់សម្រាប់រយៈពេលទាំងមូលខណៈពេលដែលប្រាក់ចំណូលត្រូវបានបាត់បង់។

បានផ្តល់ជាជំនួយសម្ភារៈបន្ថែម ដើម្បីរ៉ាប់រងការចំណាយបន្ថែមម្តង 1 , – ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់កំណើតកូន ប្រាក់ឧបត្ថម្ភបុណ្យសព។ ចំនួននៃអត្ថប្រយោជន៍ទាំងនេះមិនអាស្រ័យលើថាតើអ្នកទទួលមានប្រាក់ចំណូល ឬប្រាក់ចំណូលផ្សេងទៀត និងទំហំរបស់វានោះទេ។ អត្ថប្រយោជន៍បែបនេះគឺជាផលបូកនៅក្នុងលក្ខខណ្ឌនៃរយៈពេលនៃការទូទាត់របស់ពួកគេ;

ដែលគួរតែផ្តល់មធ្យោបាយចិញ្ចឹមជីវិតសម្រាប់រយៈពេលអវត្តមាននៃប្រាក់ចំណូល និងប្រាក់ចំណូលផ្សេងទៀត - អត្ថប្រយោជន៍អត់ការងារធ្វើ។ ចំនួននៃអត្ថប្រយោជន៍នេះ និងពេលវេលានៃការទូទាត់របស់វាអាចប្រែប្រួល និងអាស្រ័យលើអ្នកទទួលអត្ថប្រយោជន៍នីមួយៗ។

ប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍តាមលក្ខខណ្ឌនៃការបង់ប្រាក់៖

ការទូទាត់ដុំ - ដល់ស្ត្រីដែលបានចុះឈ្មោះនៅក្នុងស្ថាប័នវេជ្ជសាស្ត្រនៅដំណាក់កាលដំបូងនៃការមានផ្ទៃពោះក្នុងឱកាសនៃកំណើតនៃកុមារសម្រាប់ការបញ្ចុះសពជនភៀសខ្លួនជនភៀសខ្លួនខាងក្នុង។

ប្រចាំខែ - សម្រាប់ការថែទាំកុមារអាយុក្រោម 1 ឆ្នាំកន្លះសម្រាប់កុមារអាយុក្រោម 16 ឆ្នាំសម្រាប់ភាពអត់ការងារធ្វើ។

តាមកាលកំណត់ (ដែលត្រូវបានបង់សម្រាប់រយៈពេលជាក់លាក់មួយ) - សម្រាប់ពិការភាពបណ្តោះអាសន្ន ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូន។

ប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍តាមប្រភពនៃការទូទាត់៖

បង់ក្នុងការចំណាយថវិកាគ្រប់កម្រិត;

បង់ដោយចំណាយនៃមូលនិធិធានារ៉ាប់រងសង្គមរបស់រដ្ឋ;

បង់ដោយចំណាយនៃមូលនិធិសោធនរដ្ឋ។

ប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់អ្នកដែលអាចទទួលបានពួកគេ៖

ពលរដ្ឋដែលមានកូន;

គ្មាន​ការងារ​ធ្វើ;

បិទជាបណ្តោះអាសន្ន;

ប្តីប្រពន្ធរបស់ទាហានដែលកំពុងបម្រើយោធាក្រោមកិច្ចសន្យា;

ជនចំណាកស្រុកដោយបង្ខំ;

ជនភៀសខ្លួន;

ប្រជាពលរដ្ឋចូលរួមក្នុងការប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងអំពើភេរវកម្ម;

សម្រាប់ពលរដ្ឋពីក្នុងចំណោមកុមារកំព្រា;

អត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋចំពោះពលរដ្ឋដែលមានកូន - ប្រព័ន្ធបង្រួបបង្រួមនៃអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋដល់ពលរដ្ឋដែលមានកូនទាក់ទងនឹងកំណើត និងការចិញ្ចឹមបីបាច់ថែរក្សា ដែលផ្តល់ជំនួយផ្នែកសម្ភារៈដែលធានាដោយរដ្ឋសម្រាប់ភាពជាម្តាយ ភាពជាឪពុក និងកុមារភាព។

យោងតាមច្បាប់សហព័ន្ធលេខ 81FZ នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍រដ្ឋខាងក្រោមសម្រាប់ពលរដ្ឋដែលមានកូនត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅក្នុងសហព័ន្ធរុស្ស៊ី៖ 1

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមាតុភាព;

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភម្តងសម្រាប់ស្ត្រីដែលបានចុះឈ្មោះ ស្ថាប័នវេជ្ជសាស្រ្តនៅដំណាក់កាលដំបូងនៃការមានផ្ទៃពោះ;

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភម្តងនៅពេលកំណើតរបស់កុមារ;

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់ការថែទាំកុមារ;

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់កុមារ;

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភតែមួយដងសម្រាប់ការផ្ទេរកូនទៅចិញ្ចឹមក្នុងគ្រួសារ។

នីតិវិធីសម្រាប់ការចាត់តាំង និងការទូទាត់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់កុមារត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយច្បាប់ និងច្បាប់និយតកម្មផ្សេងទៀតនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភរបស់រដ្ឋសម្រាប់កុមារត្រូវបានចាត់ចែង និងបង់៖

ពលរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីដែលរស់នៅលើទឹកដីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី;

ពលរដ្ឋនៃប្រទេសរុស្ស៊ីដែលកំពុងទទួលសេវាយោធាក្រោមកិច្ចសន្យា បម្រើការជាឯកជន និងជាបុគ្គលិកបញ្ជាការនៅក្នុងស្ថាប័នកិច្ចការផ្ទៃក្នុង សេវាភ្លើងរដ្ឋ នៅក្នុងស្ថាប័ន និងស្ថាប័ននៃប្រព័ន្ធ penentiary សាកសពសម្រាប់ការគ្រប់គ្រងចរាចរនៃគ្រឿងញៀន និងសារធាតុចិត្តសាស្ត្រ អាជ្ញាធរគយ។ និងបុគ្គលិកស៊ីវិលនៃការបង្កើតយោធានៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីដែលមានទីតាំងនៅលើទឹកដីនៃរដ្ឋបរទេសនៅក្នុងករណីដែលបានផ្តល់ដោយសន្ធិសញ្ញាអន្តរជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

ពលរដ្ឋបរទេសដែលរស់នៅអចិន្ត្រៃយ៍នៅក្នុងទឹកដីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីនិងជនគ្មានរដ្ឋក៏ដូចជាជនភៀសខ្លួន;

ស្នាក់នៅបណ្តោះអាសន្នក្នុងទឹកដីនៃប្រទេសរុស្ស៊ី និងជាកម្មវត្ថុនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកាតព្វកិច្ចដល់ពលរដ្ឋបរទេស និងជនគ្មានរដ្ឋ។

អត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋសម្រាប់កុមារមិនត្រូវបានកំណត់ទេ៖ 1 BOLD អក្សរទ្រេត ឬគូសបញ្ជាក់ក្នុងអត្ថបទត្រូវបានហាមឃាត់

- ពលរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ពលរដ្ឋបរទេស និងជនគ្មានរដ្ឋ ដែលកុមារត្រូវបានគាំទ្រយ៉ាងពេញលេញពីរដ្ឋ។

- ពលរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ពលរដ្ឋបរទេស និងជនគ្មានរដ្ឋត្រូវបានដកហូតសិទ្ធិមាតាបិតា។

- ពលរដ្ឋនៃប្រទេសរុស្ស៊ីដែលបានចាកចេញទៅរស់នៅអចិន្ត្រៃយ៍នៅខាងក្រៅសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមាតុភាព - មួយនៃប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋចំពោះប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូនគឺជាប្រាក់ដែលបង់ឱ្យស្ត្រីសម្រាប់រយៈពេលនៃការឈប់សំរាកលំហែមាតុភាព។

បុគ្គលខាងក្រោមមានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភមាតុភាព៖

ស្ត្រីដែលទទួលរងការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកំហិត ក៏ដូចជាស្ត្រីដែលត្រូវបានបណ្តេញចេញពីការងារពាក់ព័ន្ធនឹងការរំលាយអង្គការ ការបញ្ចប់ បុគ្គលសកម្មភាពជាសហគ្រិនបុគ្គល ការបញ្ចប់អំណាចដោយសារការីឯកជន និងការបញ្ចប់ឋានៈមេធាវី ក៏ដូចជាពាក់ព័ន្ធនឹងការបញ្ចប់សកម្មភាពដោយបុគ្គលផ្សេងទៀត ដែលសកម្មភាពវិជ្ជាជីវៈស្របតាមច្បាប់សហព័ន្ធជាកម្មវត្ថុនៃការចុះឈ្មោះរដ្ឋ និង (ឬ) ការផ្តល់អាជ្ញាបណ្ណ ក្នុងរយៈពេលដប់ពីរខែមុនថ្ងៃដែលទទួលស្គាល់ពួកគេថាជាអ្នកអត់ការងារធ្វើតាមការកំណត់។

ស្ត្រីដែលកំពុងសិក្សាពេញម៉ោងនៅក្នុងស្ថាប័នអប់រំនៃការអប់រំវិជ្ជាជីវៈបឋម អនុវិទ្យាល័យ និងវិជ្ជាជីវៈខ្ពស់ និងស្ថាប័ននៃការអប់រំវិជ្ជាជីវៈក្រោយឧត្តមសិក្សា។

ស្ត្រីដែលទទួលការបម្រើយោធាក្រោមកិច្ចសន្យា បម្រើការជាឯកជន និងជាបុគ្គលិកបញ្ជាការក្នុងអង្គភាពកិច្ចការផ្ទៃក្នុង ក្នុងសេវាភ្លើងរដ្ឋ នៅក្នុងស្ថាប័ន និងស្ថាប័ននានានៃប្រព័ន្ធ penentiary ក្នុងស្ថាប័នគ្រប់គ្រងចរាចរគ្រឿងញៀន និងសារធាតុចិត្តសាស្ត្រ នៅក្នុងស្ថាប័នគយ។ ;

ស្ត្រីមកពីក្នុងចំណោមបុគ្គលិកស៊ីវិលនៃការបង្កើតយោធានៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីដែលមានទីតាំងនៅលើទឹកដីនៃរដ្ឋបរទេសក្នុងករណីដែលផ្តល់ដោយសន្ធិសញ្ញាអន្តរជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

ស្របតាមសិល្បៈ។ 7 នៃច្បាប់សហព័ន្ធលេខ 81FZ 1 នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី អត្ថប្រយោជន៍នេះត្រូវបានបង់សម្រាប់រយៈពេលនៃការឈប់សំរាកលំហែមាតុភាពរយៈពេល 70 (ក្នុងករណីមានផ្ទៃពោះច្រើនដង - 84) ថ្ងៃប្រតិទិនមុនពេលសំរាលកូន និង 70 (ក្នុងករណីមានកូនស្មុគស្មាញ - 86, ជាមួយនឹងកំណើតនៃកូនពីរនាក់ឬច្រើន - 110) ថ្ងៃប្រតិទិនបន្ទាប់ពីការសម្រាលកូន។ ការឈប់សំរាកលំហែមាតុភាពត្រូវបានគណនាជាសរុប ហើយត្រូវបានផ្តល់ដល់ស្ត្រីពេញលេញ ដោយមិនគិតពីចំនួនថ្ងៃដែលបានប្រើមុនពេលសម្រាល។

នៅពេលស្មុំកូន (កូន) ដែលមានអាយុក្រោមបីខែ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមាតុភាពត្រូវបានបង់សម្រាប់រយៈពេលចាប់ពីថ្ងៃស្មុំកូនរហូតដល់ផុតកំណត់ 70 ថ្ងៃប្រតិទិន (ក្នុងករណីការសុំកូនចិញ្ចឹមក្នុងពេលដំណាលគ្នានៃកូនពីរនាក់ ឬច្រើននាក់ - 110 ថ្ងៃប្រតិទិន ) ចាប់ពីថ្ងៃខែឆ្នាំកំណើតរបស់កុមារ (កុមារ) ។

សម្រាប់ការណាត់ជួប និងការបង់ប្រាក់អត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូន ស្ត្រីត្រូវផ្តល់ឯកសារដូចខាងក្រោមៈ

ស្ត្រីដែលទទួលរងការធានារ៉ាប់រងសង្គមរបស់រដ្ឋ - ការឈប់សម្រាកឈឺ;

ស្ត្រីត្រូវបានបណ្តេញចេញពីការងារទាក់ទងនឹងការរំលាយអង្គការ ការបញ្ចប់សកម្មភាពដោយបុគ្គលជាសហគ្រិនបុគ្គល ការបញ្ចប់អំណាចនៃសារការីឯកជន និងការបញ្ចប់ឋានៈជាមេធាវី ក៏ដូចជាពាក់ព័ន្ធនឹងការបញ្ចប់សកម្មភាពរបស់បុគ្គលផ្សេងទៀត។ , សកម្មភាពវិជ្ជាជីវៈដែលអនុលោមតាមច្បាប់សហព័ន្ធ ជាកម្មវត្ថុនៃការចុះឈ្មោះរដ្ឋ និង (ឬ) អាជ្ញាប័ណ្ណ ក្នុងរយៈពេល 12 ខែមុនថ្ងៃដែលពួកគេត្រូវបានគេទទួលស្គាល់ថាជាអ្នកអត់ការងារធ្វើក្នុងលក្ខណៈកំណត់ - ពាក្យស្នើសុំតែងតាំងអត្ថប្រយោជន៍មាតុភាព វិញ្ញាបនបត្រនៃភាពអសមត្ថភាពសម្រាប់ ការងារ ការដកស្រង់ចេញពីសៀវភៅការងារអំពីកន្លែងធ្វើការចុងក្រោយ ដែលត្រូវបានបញ្ជាក់ក្នុងលក្ខណៈកំណត់ វិញ្ញាបនបត្រពីសេវាការងាររដ្ឋស្តីពីការទទួលស្គាល់ពួកគេជាអ្នកអត់ការងារធ្វើ ការសម្រេចចិត្តរបស់ស្ថាប័នដែនដីនៃសេវាពន្ធសហព័ន្ធលើការចុះឈ្មោះរដ្ឋនៃ ការបញ្ចប់សកម្មភាពដោយបុគ្គលជាសហគ្រិនម្នាក់ៗ ការបញ្ចប់អំណាចដោយសារការីឯកជន ការបញ្ចប់ស្ថានភាពមេធាវី និងការបញ្ចប់សកម្មភាពដោយបុគ្គលផ្សេងទៀតដែលសកម្មភាពវិជ្ជាជីវៈស្របតាមច្បាប់សហព័ន្ធ គឺជាកម្មវត្ថុនៃការចុះឈ្មោះរដ្ឋ និង ( ឬ) អាជ្ញាប័ណ្ណ;

ស្ត្រីដែលកំពុងទទួលសេវាយោធា ក៏ដូចជាការបម្រើយោធាក្រោមកិច្ចសន្យា បម្រើការជាមន្ត្រីឯកជន និងជាមន្ត្រីបញ្ជាការក្នុងស្ថាប័នកិច្ចការផ្ទៃក្នុង សេវាអគ្គីភ័យរបស់រដ្ឋ នៅក្នុងស្ថាប័ន និងស្ថាប័ននៃប្រព័ន្ធ penentiary ស្ថាប័នសម្រាប់គ្រប់គ្រងចរាចរនៃគ្រឿងញៀន និងជំងឺផ្លូវចិត្ត។ សារធាតុ, អាជ្ញាធរគយ; ស្ត្រីមកពីក្នុងចំណោមបុគ្គលិកស៊ីវិលនៃអង្គភាពយោធានៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីដែលមានទីតាំងនៅក្នុងទឹកដីនៃរដ្ឋបរទេសក្នុងករណីដែលការទូទាត់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភនេះត្រូវបានផ្តល់ឱ្យដោយសន្ធិសញ្ញាអន្តរជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីក៏ដូចជាស្ត្រីដែលសិក្សាពីការងារក្នុងវិស័យអប់រំ។ ស្ថាប័នអប់រំវិជ្ជាជីវៈបឋម អនុវិទ្យាល័យ និងឧត្តមសិក្សា - វិញ្ញាបនបត្រវេជ្ជសាស្រ្ត ទម្រង់ដែលបានបង្កើតឡើង។

អត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការមានគភ៌ និងការសំរាលកូនគឺត្រូវបង់មិនលើសពី 10 ថ្ងៃគិតចាប់ពីថ្ងៃដាក់ពាក្យទាំងអស់។ ឯកសារដែលត្រូវការ.

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភតែមួយដងសម្រាប់ស្ត្រីដែលបានចុះឈ្មោះក្នុងស្ថាប័នវេជ្ជសាស្ត្រក្នុងដំណាក់កាលដំបូងនៃការមានផ្ទៃពោះ ដែលជាប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋសម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន គឺជាការទូទាត់សាច់ប្រាក់មួយដុំដែលត្រូវបានបង់បន្ថែមលើប្រាក់ឧបត្ថម្ភមានផ្ទៃពោះ និងសំរាលកូន។

សិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភនេះមានសម្រាប់ស្ត្រីដែលបានចុះឈ្មោះក្នុងស្ថាប័នវេជ្ជសាស្ត្រក្នុងដំណាក់កាលដំបូងនៃការមានផ្ទៃពោះ (រហូតដល់ 12 សប្តាហ៍)។ ចំនួនប្រាក់ឧបត្ថម្ភដុំគឺ 300 រូប្លិ៍។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភតែមួយដងសម្រាប់ស្ត្រីដែលបានចុះឈ្មោះជាមួយស្ថាប័នវេជ្ជសាស្ត្រក្នុងដំណាក់កាលដំបូងនៃការមានផ្ទៃពោះត្រូវបានចាត់ចែង និងបង់នៅទីកន្លែងគោលដៅ និងការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូន។ សម្រាប់ការតែងតាំង និងការទូទាត់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភនេះ វិញ្ញាបនបត្រត្រូវបានផ្តល់ជូនពីគ្លីនិកសម្ភព ឬស្ថាប័នវេជ្ជសាស្ត្រផ្សេងទៀត ដែលបានចុះឈ្មោះស្ត្រីនៅដំណាក់កាលដំបូងនៃការមានផ្ទៃពោះ។

ប្រាក់បំណាច់ត្រូវបានចាត់ចែង និងបង់ក្នុងពេលដំណាលគ្នាជាមួយនឹងប្រាក់ឧបត្ថម្ភមាតុភាព ប្រសិនបើវិញ្ញាបនបត្រចុះឈ្មោះត្រូវបានផ្តល់ជូនក្នុងពេលដំណាលគ្នាជាមួយនឹងឯកសារចាំបាច់សម្រាប់ការតែងតាំង និងការទូទាត់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមាតុភាព ឬក្នុងរយៈពេល 10 ថ្ងៃបន្ទាប់ពីការផ្តល់វិញ្ញាបនបត្រចុះឈ្មោះក្នុង ដំណាក់កាលដំបូងនៃការមានផ្ទៃពោះ ប្រសិនបើវិញ្ញាបនបត្របញ្ជាក់ត្រូវបានផ្តល់ជូននៅពេលក្រោយ។

ប្រាក់បំណាច់ដុំត្រូវបានបង់ដោយចំណាយនៃមូលនិធិធានារ៉ាប់រងសង្គមនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ថវិកាសហព័ន្ធ និងថវិការបស់អង្គភាពដែលមានធាតុផ្សំនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីក្នុងលក្ខណៈដូចគ្នាទៅនឹងប្រាក់ឧបត្ថម្ភមាតុភាព។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយពេលនៅពេលកើតកូន - ប្រាក់មួយដុំដែលបានបង់នៅពេលកើតកូន ដែលជាប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋសម្រាប់ពលរដ្ឋដែលមានកូន។

សិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដងនៅពេលកំណើត (ស្មុំកូន) របស់កុមារមានឪពុកម្តាយម្នាក់ឬបុគ្គលជំនួសគាត់។ ក្នុងករណីកំណើត (ស្មុំកូន) មានកូនពីរនាក់ ឬច្រើននាក់ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភត្រូវបានចាត់ចែង និងបង់សម្រាប់កូនម្នាក់ៗ។ មួយ។

នៅពេលកើតកូនដែលស្លាប់ ប្រាក់បំណាច់មិនត្រូវបានកំណត់ទេ។ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភម្តងនៅពេលសម្រាលកូនត្រូវបានបង់ក្នុងចំនួន 8,000 រូប្លិ៍។

ប្រាក់បំណាច់ពេលមួយពេលកើតកូនត្រូវបានចាត់ចែង និងបង់ឱ្យឪពុកម្តាយម្នាក់ ឬអ្នកជំនួសគាត់នៅកន្លែងធ្វើការ (សេវា ការសិក្សា) ហើយប្រសិនបើឪពុកម្តាយ ឬអ្នកជំនួសគាត់មិនធ្វើការ (ធ្វើ មិនបម្រើកុំសិក្សា) - ដោយរាងកាយនៃការគាំពារសង្គមរបស់ប្រជាជនយោងទៅតាមកន្លែងរស់នៅរបស់កុមារ។

សម្រាប់ការតែងតាំង និងការទូទាត់ប្រាក់បំណាច់ប្រាក់បំណាច់នៅពេលសម្រាលបុត្រ ឯកសារខាងក្រោមត្រូវបានដាក់ជូន៖

ពាក្យស្នើសុំជំនួយ;

សំបុត្រកំណើតរបស់កុមារដែលចេញដោយការិយាល័យអត្រានុកូលដ្ឋាន;

វិញ្ញាបនបត្រពីកន្លែងធ្វើការ (សេវាការសិក្សា) របស់ឪពុកម្តាយផ្សេងទៀតដែលប្រាក់ឧបត្ថម្ភមិនត្រូវបានផ្តល់ឱ្យប្រសិនបើឪពុកម្តាយទាំងពីរធ្វើការ (បម្រើការសិក្សា);

ដកស្រង់ចេញពីសៀវភៅការងារ លេខសម្គាល់យោធា ឬឯកសារផ្សេងទៀតអំពីកន្លែងធ្វើការចុងក្រោយ (សេវា ការសិក្សា) ដែលត្រូវបានបញ្ជាក់ក្នុងលក្ខណៈដែលបានកំណត់ - ប្រសិនបើការតែងតាំង និងការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍ត្រូវបានអនុវត្តដោយអាជ្ញាធរគាំពារសង្គម។

ការដកស្រង់ចេញពីការសម្រេចចិត្តបង្កើតអាណាព្យាបាលលើកុមារ (ច្បាប់ចម្លងនៃសេចក្តីសម្រេចរបស់តុលាការស្តីពីការស្មុំកូនដែលបានចូលជាធរមានផ្លូវច្បាប់ ច្បាប់ចម្លងនៃកិច្ចព្រមព្រៀងស្តីពីការផ្ទេរកូន (កូន) សម្រាប់ការចិញ្ចឹមបីបាច់ក្នុងគ្រួសារចិញ្ចឹម) - សម្រាប់ បុគ្គលជំនួសឪពុកម្តាយ (អាណាព្យាបាល, ឪពុកម្តាយចិញ្ចឹម, ឪពុកម្តាយចិញ្ចឹម);

ច្បាប់ចម្លងនៃឯកសារអត្តសញ្ញាណដែលមានសញ្ញាសម្គាល់លើការចេញប័ណ្ណស្នាក់នៅ ឬច្បាប់ចម្លងនៃវិញ្ញាបនបត្រជនភៀសខ្លួន - សម្រាប់ ពលរដ្ឋបរទេសនិងជនគ្មានរដ្ឋដែលរស់នៅអចិន្ត្រៃយ៍នៅលើទឹកដីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីក៏ដូចជាសម្រាប់ជនភៀសខ្លួន - ក្នុងករណីដែលការតែងតាំងនិងការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍ត្រូវបានអនុវត្តដោយស្ថាប័នការពារសង្គមនៃប្រជាជន។

ច្បាប់ចម្លងនៃប័ណ្ណស្នាក់នៅបណ្តោះអាសន្នចាប់ពីថ្ងៃទី 31 ខែធ្នូ ឆ្នាំ 2006 - សម្រាប់ពលរដ្ឋបរទេស និងជនគ្មានរដ្ឋដែលស្នាក់នៅបណ្តោះអាសន្នក្នុងទឹកដីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ហើយមិនមែនជាកម្មវត្ថុនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកំហិត។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភតែមួយដងសម្រាប់កំណើតរបស់កុមារត្រូវបានបង់មិនលើសពី 10 ថ្ងៃគិតចាប់ពីថ្ងៃបញ្ជូនឯកសារចាំបាច់ទាំងអស់។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភថែទាំកុមារប្រចាំខែ គឺជាការទូទាត់សាច់ប្រាក់ប្រចាំខែដែលបានកំណត់ និងបង់សម្រាប់រយៈពេលនៃការឈប់សម្រាករបស់មាតាបិតារហូតដល់កុមារមានអាយុមួយឆ្នាំកន្លះ ដែលជាប្រភេទមួយនៃអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋសម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន។

បុគ្គលខាងក្រោមមានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភថែទាំកុមារប្រចាំខែ៖

ម្តាយ ឬឪពុក ឬសាច់ញាតិផ្សេងទៀត អាណាព្យាបាល ដែលពិតជាមើលថែកូន ដែលជាកម្មវត្ថុនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកាតព្វកិច្ច និងកំពុងឈប់សម្រាកពីឪពុកម្តាយ។

ម្តាយដែលកំពុងបម្រើយោធាក្រោមកិច្ចសន្យា ម្តាយ ឬឪពុកបម្រើការជាឯកជន និងជាបុគ្គលិកបញ្ជាការនៃស្ថាប័នកិច្ចការផ្ទៃក្នុង សេវាភ្លើងរដ្ឋ បុគ្គលិកនៃស្ថាប័ន និងស្ថាប័ននៃស្ថាប័ននីតិសម្បទា សាកសពសម្រាប់គ្រប់គ្រងចរាចរនៃគ្រឿងញៀន និងសារធាតុចិត្តសាស្ត្រ គយ។ សាកសពនៅលើថ្ងៃឈប់សម្រាកឪពុកម្តាយ;

ម្តាយ ឬឪពុក ឬសាច់ញាតិផ្សេងទៀត អាណាព្យាបាល ពិតជាមើលថែទាំកុមារ ពីក្នុងចំណោមបុគ្គលិកស៊ីវិលនៃទម្រង់យោធានៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ដែលមានទីតាំងនៅក្នុងទឹកដីនៃរដ្ឋបរទេស ក្នុងករណីដែលផ្តល់ដោយសន្ធិសញ្ញាអន្តរជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ដែលកំពុងសម្រាកពីឪពុកម្តាយ។ រួមទាំងអ្នកដែលត្រូវបានបណ្តេញចេញពីអង្គការ ឬអង្គភាពយោធាដែលមានទីតាំងនៅខាងក្រៅសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ត្រូវបានបណ្តេញចេញដោយសារការផុតកំណត់របស់ពួកគេ កិច្ចសន្យាការងារក្នុង អង្គភាពយោធាដែលនៅខាងក្រៅសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ក៏ដូចជាម្តាយដែលត្រូវបានបណ្តេញចេញក្នុងអំឡុងពេលឈប់សម្រាកពីឪពុកម្តាយទាក់ទងនឹងការផ្ទេរប្តីរបស់នាងពីអង្គភាពយោធាទៅសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

ម្តាយដែលត្រូវបានបណ្តេញចេញអំឡុងពេលមានផ្ទៃពោះ ការឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាពទាក់ទងនឹងការរំលាយអង្គការ ការបញ្ចប់ដោយបុគ្គលនៃសកម្មភាពរបស់ពួកគេដូចជា សហគ្រិនម្នាក់ៗការបញ្ចប់អំណាចដោយសារការីឯកជន និងការបញ្ចប់ស្ថានភាពនៃមេធាវី ក៏ដូចជាពាក់ព័ន្ធនឹងការបញ្ចប់សកម្មភាពរបស់បុគ្គលផ្សេងទៀត ដែលសកម្មភាពវិជ្ជាជីវៈស្របតាមច្បាប់សហព័ន្ធ គឺជាកម្មវត្ថុនៃ ការចុះឈ្មោះរដ្ឋនិង (ឬ) អាជ្ញាប័ណ្ណ រួមទាំងអ្នកដែលត្រូវបានបណ្តេញចេញពីអង្គការ ឬអង្គភាពយោធាដែលមានទីតាំងនៅខាងក្រៅ នៅខាងក្រៅសហព័ន្ធរុស្ស៊ីត្រូវបានបណ្តេញចេញដោយសារតែការផុតកំណត់នៃកិច្ចសន្យាការងាររបស់ពួកគេនៅក្នុងអង្គភាពយោធាដែលមានទីតាំងនៅខាងក្រៅសហព័ន្ធរុស្ស៊ីឬទាក់ទងនឹងការផ្ទេរប្តីរបស់ពួកគេពីអង្គភាពបែបនេះទៅសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

ម្តាយ ឬឪពុក ឬអាណាព្យាបាលដែលពិតជាមើលថែកូន ហើយមិនមែនជាកម្មវត្ថុនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកំហិត (រួមទាំងសិស្សពេញម៉ោងនៅក្នុងស្ថាប័នអប់រំនៃការអប់រំបឋមសិក្សា វិជ្ជាជីវៈមធ្យមសិក្សា និងឧត្តមសិក្សា នៅក្នុងស្ថាប័ននៃការអប់រំវិជ្ជាជីវៈក្រោយឧត្តមសិក្សា និងអ្នកដែល នៅវិស្សមកាលសម្រាប់ការថែទាំកុមារ);

សាច់ញាត្តិផ្សេងទៀតដែលពិតជាមើលថែកូន និងមិនមែនជាកម្មវត្ថុនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកំហិត ក្នុងករណីដែលម្តាយ និង (ឬ) ឪពុកបានស្លាប់ ត្រូវបានប្រកាសថាបានស្លាប់ ត្រូវបានដកហូតសិទ្ធិមាតាបិតា ត្រូវបានកំណត់ក្នុងសិទ្ធិមាតាបិតា ត្រូវបានទទួលស្គាល់ថាបាត់។ ជនពិការ (អសមត្ថភាពមានកំណត់) យោងតាមហេតុផលសុខភាព ពួកគេមិនអាចចិញ្ចឹម និងផ្គត់ផ្គង់កុមារដោយខ្លួនឯង បម្រើការកាត់ទោសរបស់ពួកគេនៅក្នុងស្ថាប័នដែលអនុវត្តការផ្តន្ទាទោសក្នុងទម្រង់នៃការដកហូតសិទ្ធិសេរីភាព ស្ថិតនៅក្នុងកន្លែងឃុំខ្លួនជនសង្ស័យ និងចោទប្រកាន់ពី ប្រព្រឹត្តបទឧក្រិដ្ឋគេចវេសពីការចិញ្ចឹមបីបាច់របស់កុមារ ឬការការពារសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍របស់ពួកគេ ឬបដិសេធមិនទទួលយកកូនរបស់ពួកគេពីការអប់រំ ស្ថាប័នវេជ្ជសាស្ត្រ ស្ថាប័នគាំពារសង្គមរបស់ប្រជាជន និងស្ថាប័នស្រដៀងគ្នាផ្សេងទៀត;

ភរិយាដែលមិនធ្វើការ (រស់នៅក្នុងទឹកដីនៃរដ្ឋបរទេស) នៃបុគ្គលិកយោធាដែលកំពុងបម្រើយោធាក្រោមកិច្ចសន្យានៅក្នុងទឹកដីនៃរដ្ឋបរទេស។

បុគ្គលដែលមានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភថែទាំកុមារប្រចាំខែដោយផ្អែកលើហេតុផលជាច្រើនត្រូវបានផ្តល់សិទ្ធិក្នុងការជ្រើសរើសដើម្បីទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភលើហេតុផលណាមួយ។ ប្រសិនបើកុមារត្រូវបានមើលថែទាំដោយមនុស្សជាច្រើនក្នុងពេលតែមួយ សិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភថែទាំកុមារប្រចាំខែត្រូវបានផ្តល់ទៅឱ្យមនុស្សម្នាក់ក្នុងចំណោមបុគ្គលទាំងនេះ។ សិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភថែទាំកុមារប្រចាំខែនៅតែមាន ប្រសិនបើអ្នកដែលឈប់សម្រាកពីឪពុកម្តាយធ្វើការក្រៅម៉ោង ឬនៅផ្ទះ ក៏ដូចជាក្នុងករណីបន្តការសិក្សា។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់ការថែទាំកុមារត្រូវបានចាត់ចែង និងបង់៖ នៅកន្លែងធ្វើការ សេវា អាជ្ញាធរគាំពារសង្គម នៅកន្លែងស្នាក់នៅ កន្លែងសិក្សា អាជ្ញាធរគាំពារសង្គមនៅកន្លែងស្នាក់នៅ។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភអតិបរមាសម្រាប់ការថែទាំកុមារអាចមិនលើសពី 6,000 rubles សម្រាប់ពេញមួយខែ។

ក្នុងករណីថែទាំកូនពីរនាក់ ឬច្រើននាក់រហូតដល់អាយុមួយឆ្នាំកន្លះ ចំនួនទឹកប្រាក់នៃប្រាក់ឧបត្ថម្ភថែទាំកុមារប្រចាំខែត្រូវបានបូកសរុប។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ ចំនួនទឹកប្រាក់សរុបនៃប្រាក់ឧបត្ថម្ភដែលគណនាលើមូលដ្ឋាននៃប្រាក់ចំណូលជាមធ្យម (ប្រាក់ចំណូល ប្រាក់ឧបត្ថម្ភរូបិយវត្ថុ) មិនអាចលើសពី 100% នៃប្រាក់ចំណូលដែលបានបញ្ជាក់ (ប្រាក់ចំណូល ប្រាក់ឧបត្ថម្ភរូបិយវត្ថុ) ប៉ុន្តែមិនអាចតិចជាងចំនួនសរុបនោះទេ។ ទំហំអប្បបរមាអត្ថប្រយោជន៍។

ម្តាយដែលមានសិទ្ធិឈប់សំរាកលំហែមាតុភាពមានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភមាតុភាពឬប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់ការថែទាំកូនក្នុងរយៈពេលបន្ទាប់ពីការសម្រាលកូនចាប់ពីថ្ងៃដែលកូនកើតមក។

ក្នុងករណីនេះ ដោយផ្អែកលើការស្នើសុំរបស់ស្ត្រីសម្រាប់ការជំនួសការឈប់សម្រាកក្រោយសម្រាលជាមួយនឹងការឈប់សម្រាកពីមាតាបិតា ការបង់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភថែទាំកុមារប្រចាំខែត្រូវបានធ្វើឡើងជាមួយនឹងការទូទាត់នៃប្រាក់ឧបត្ថម្ភមានផ្ទៃពោះ និងសំរាលកូនដែលបានបង់ពីមុន ប្រសិនបើចំនួនប្រាក់ឧបត្ថម្ភថែទាំកុមារខ្ពស់ជាង។ ចំនួនប្រាក់ឧបត្ថម្ភមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូន។

នៅក្នុងករណីនៃការបណ្តេញចេញពីការងារ (លើកលែងតែការបណ្តេញចេញពីការងារទាក់ទងនឹងការរំលាយអង្គការ ការបញ្ចប់សកម្មភាពដោយបុគ្គលជាសហគ្រិនបុគ្គល ការបញ្ចប់អំណាចដោយសារការីឯកជន និងការបញ្ចប់ឋានៈមេធាវី ក៏ដូចជា ពាក់ព័ន្ធនឹងការបញ្ចប់សកម្មភាពដោយបុគ្គលផ្សេងទៀតដែលសកម្មភាពវិជ្ជាជីវៈស្របតាមកម្មវត្ថុរបស់សហព័ន្ធចំពោះការចុះឈ្មោះរដ្ឋ និង (ឬ) អាជ្ញាប័ណ្ណ) ឬការបញ្ចប់ការអប់រំពេញម៉ោងនៅក្នុង ស្ថាប័នអប់រំការអប់រំវិជ្ជាជីវៈបឋម មធ្យមសិក្សា និងឧត្តមសិក្សា នៅក្នុងស្ថាប័នអប់រំវិជ្ជាជីវៈក្រោយឧត្តមសិក្សា ការបង់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់ការថែទាំកុមារត្រូវបានអនុវត្តដោយអាជ្ញាធរគាំពារសង្គមរបស់ប្រជាពលរដ្ឋនៅកន្លែងរស់នៅ ចាប់ពីថ្ងៃបន្ទាប់ពីថ្ងៃបណ្តេញចេញ។ ពីការងារឬបញ្ចប់ការសិក្សា។

សម្រាប់ការតែងតាំង និងការទូទាត់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់ការថែទាំកុមារ ឯកសារខាងក្រោមត្រូវបានដាក់ជូន៖

ច្បាប់ចម្លងនៃសំបុត្រកំណើត (ស្មុំកូន) របស់កុមារដែលត្រូវបានថែទាំ;

ច្បាប់ចម្លងនៃសំបុត្រកំណើត (ស្មុំកូន, មរណភាព) នៃកូនមុន (កូន);

ការដកស្រង់ចេញពីការសម្រេចចិត្តបង្កើតការឃុំឃាំងកុមារ;

ការដកស្រង់ចេញពីសៀវភៅការងារ (លេខសម្គាល់យោធា) នៅលើកន្លែងធ្វើការចុងក្រោយ (សេវា) បញ្ជាក់តាមលក្ខណៈកំណត់ ច្បាប់ចម្លងនៃការបញ្ជាទិញស្តីពីការអនុញ្ញាតឲ្យឪពុកម្តាយឈប់សម្រាក វិញ្ញាបនបត្រនៃចំនួនប្រាក់ឧបត្ថម្ភមាតុភាពដែលបានបង់ពីមុន ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែ សម្រាប់ការថែទាំកុមារ វិញ្ញាបនបត្រពីសរីរាង្គ សេវា​សាធារណៈការងាររបស់ប្រជាជនលើការមិនបង់ប្រាក់អត្ថប្រយោជន៍អត់ការងារធ្វើ;

វិញ្ញាបនបត្រពីកន្លែងធ្វើការ (ការសិក្សា សេវាកម្ម) របស់ម្តាយ (ឪពុក ឪពុកម្តាយទាំងពីរ) របស់កូនដែលគាត់ (គាត់ ពួកគេ) មិនប្រើប្រាស់ការឈប់សម្រាកដែលបានបញ្ជាក់ និងមិនទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ ហើយប្រសិនបើម្តាយ (ឪពុកទាំងពីរ) ឪពុកម្តាយ) របស់កុមារមិនដំណើរការ (មិនសិក្សាមិនបម្រើ) - វិញ្ញាបនបត្រពីអាជ្ញាធរគាំពារសង្គមនៅកន្លែងរស់នៅរបស់ម្តាយឪពុករបស់កុមារលើការមិនទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់ការថែទាំកុមារ។ - សម្រាប់ឪពុកម្តាយម្នាក់ ក្នុងករណីសមស្រប ក៏ដូចជាសម្រាប់អ្នកដែលមើលថែកូនជំនួសម្តាយ (ឪពុក ឪពុកម្តាយទាំងពីរ) របស់កុមារ។

ច្បាប់ចម្លងនៃឯកសារអត្តសញ្ញាណដែលមានកំណត់ចំណាំស្តីពីការចេញប័ណ្ណស្នាក់នៅ ឬច្បាប់ចម្លងនៃវិញ្ញាបនបត្រជនភៀសខ្លួន - សម្រាប់ពលរដ្ឋបរទេស និងជនអចិន្ត្រៃយ៍ដែលរស់នៅអចិន្ត្រៃយ៍លើទឹកដីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ក៏ដូចជាជនភៀសខ្លួនដែលត្រូវបានចាត់តាំង និងផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍ ដោយអាជ្ញាធរការពារសង្គម;

ច្បាប់ចម្លងនៃប័ណ្ណស្នាក់នៅបណ្តោះអាសន្ននៅថ្ងៃទី 31 ខែធ្នូឆ្នាំ 2006 - សម្រាប់ពលរដ្ឋបរទេស និងជនគ្មានរដ្ឋដែលស្នាក់នៅបណ្តោះអាសន្នក្នុងទឹកដីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី និងមិនមែនជាកម្មវត្ថុនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកំហិត។

ច្បាប់ចម្លងនៃសៀវភៅការងារ ដែលត្រូវបានបញ្ជាក់ក្នុងលក្ខណៈវេជ្ជបញ្ជា ជាមួយនឹងការបង្ហាញឯកសារអត្តសញ្ញាណ - សម្រាប់បុគ្គលដែលបានបញ្ជាក់នៅក្នុង subpara ។ "e" (លើកលែងតែមនុស្សមកពីក្នុងចំណោមសិស្សពេញម៉ោងនៅក្នុងស្ថាប័នអប់រំនៃការអប់រំវិជ្ជាជីវៈបឋមសិក្សា អនុវិទ្យាល័យ និងវិជ្ជាជីវៈឧត្តមសិក្សា នៅក្នុងស្ថាប័ននៃការអប់រំវិជ្ជាជីវៈក្រោយឧត្តមសិក្សា) ក៏ដូចជាសម្រាប់បុគ្គលដែលបានបញ្ជាក់នៅក្នុងអនុប៉ារ៉ា។ "h";

ច្បាប់ចម្លងនៃសៀវភៅការងារ ដែលត្រូវបានបញ្ជាក់ក្នុងលក្ខណៈកំណត់ ច្បាប់ចម្លងនៃឯកសារខាងលើ ជាមួយនឹងការបង្ហាញឯកសារអត្តសញ្ញាណ - សម្រាប់បុគ្គលដែលបានបញ្ជាក់នៅក្នុង subpara ។ "g";

ច្បាប់ចម្លងនៃឯកសារបញ្ជាក់ពីស្ថានភាព ក៏ដូចជាវិញ្ញាបនបត្រពី ស្ថាប័នប្រតិបត្តិនៃមូលនិធិធានារ៉ាប់រងសង្គមនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីស្តីពីការខ្វះខាតនៃការចុះឈ្មោះជាមួយស្ថាប័ននៃមូលនិធិជាអ្នកធានារ៉ាប់រងនិងការមិនទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់ការថែទាំកុមារដោយការចំណាយនៃមូលនិធិធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកាតព្វកិច្ច - សម្រាប់មេធាវី សារការី។ បុគ្គលដែលសកម្មភាពវិជ្ជាជីវៈជាកម្មវត្ថុនៃការចុះឈ្មោះរដ្ឋស្របតាមច្បាប់សហព័ន្ធ និង (ឬ) អាជ្ញាប័ណ្ណ ក្នុងករណីដែលការតែងតាំង និងការទូទាត់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់ការថែទាំកុមារត្រូវបានអនុវត្តដោយស្ថាប័នការពារសង្គមនៃប្រជាជន។

ការសម្រេចចិត្តលើការតែងតាំងប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់ការថែទាំកុមារត្រូវបានធ្វើឡើងក្នុងរយៈពេល 10 ថ្ងៃគិតចាប់ពីថ្ងៃដាក់ពាក្យស្នើសុំការចាត់តាំងប្រាក់ឧបត្ថម្ភជាមួយនឹងឯកសារចាំបាច់ទាំងអស់។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយពេលសម្រាប់ការផ្ទេរកូនទៅចិញ្ចឹមក្នុងគ្រួសារ។ សិទ្ធិទទួលបានប្រាក់បំណាច់មួយពេលនៅពេលផ្ទេរកូនសម្រាប់ចិញ្ចឹមបីបាច់គ្រួសារ (ស្មុំកូនបង្កើតអាណាព្យាបាល (អាណាព្យាបាល) ផ្ទេរទៅគ្រួសារចិញ្ចឹមកូនដែលទុកចោលដោយគ្មានការថែទាំពីឪពុកម្តាយ) ប្រសិនបើឪពុកម្តាយមិនស្គាល់ ស្លាប់ ប្រកាសថាស្លាប់។ ការដកហូតសិទ្ធិមាតាបិតា មានកំណត់ក្នុងសិទ្ធិមាតាបិតា ទទួលស្គាល់ថាបាត់ខ្លួន អសមត្ថភាព (អសមត្ថភាពមានកំណត់) ដោយសារហេតុផលសុខភាព ដែលពួកគេមិនអាចចិញ្ចឹម និងចិញ្ចឹមកូនដោយខ្លួនឯង បានកំពុងទទួលការកាត់ទោសនៅក្នុងស្ថាប័នដែលអនុវត្តការផ្តន្ទាទោសក្នុងទម្រង់នៃការដកហូតសិទ្ធិសេរីភាព។ ស្ថិតនៅក្នុងកន្លែងឃុំខ្លួនជនសង្ស័យ និងចោទប្រកាន់ពីបទប្រព្រឹត្តបទឧក្រិដ្ឋ គេចវេះពីការចិញ្ចឹមកូន ឬការការពារសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍របស់ពួកគេ ឬបដិសេធមិនទទួលយកកូនរបស់ពួកគេពីការអប់រំ ស្ថាប័នវេជ្ជសាស្ត្រ ស្ថាប័នគាំពារសង្គមរបស់ប្រជាជន និងស្ថាប័នស្រដៀងគ្នាផ្សេងទៀត មានឪពុកម្តាយចិញ្ចឹមម្នាក់ អាណាព្យាបាល (អ្នកថែទាំ) ឪពុកម្តាយចិញ្ចឹម។

ក្នុង​ករណី​ផ្ទេរ​កូន​ពីរ​នាក់​ឬ​ច្រើន​នាក់​ទៅ​គ្រួសារ​សម្រាប់​ការ​ចិញ្ចឹម​នោះ ប្រាក់​ឧបត្ថម្ភ​មួយ​ដុំ​ត្រូវ​បង់​សម្រាប់​កូន​ម្នាក់ៗ។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដងសម្រាប់ការផ្ទេរកូនទៅគ្រួសារត្រូវបានបង់ក្នុងចំនួន 8,000 រូប្លិ៍។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភត្រូវបានចាត់ចែង និងបង់នៅកន្លែងរស់នៅរបស់ឪពុកម្តាយចិញ្ចឹម (អាណាព្យាបាល អាណាព្យាបាល ឪពុកម្តាយចិញ្ចឹម) ដោយស្ថាប័នមានសិទ្ធិចាត់ចែង និងបង់ប្រាក់បំណាច់នៅពេលកូនត្រូវបានផ្ទេរទៅគ្រួសារស្របតាម ច្បាប់នៃប្រធានបទនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

សម្រាប់ការតែងតាំង និងការទូទាត់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយលើកសម្រាប់ការផ្ទេរកូនសម្រាប់ការចិញ្ចឹមបីបាច់ក្នុងគ្រួសារ ខាងក្រោមនេះត្រូវបានដាក់ជូន៖

ពាក្យសុំជំនួយ;

ច្បាប់ចម្លងដែលបានបញ្ចូល ឥទ្ធិពលផ្លូវច្បាប់សេចក្តីសម្រេចរបស់តុលាការស្តីពីការស្មុំកូន ឬការដកស្រង់ចេញពីសេចក្តីសម្រេចរបស់ស្ថាប័នអាណាព្យាបាល និងអាណាព្យាបាលស្តីពីការបង្កើតអាណាព្យាបាល (អាណាព្យាបាល) លើកុមារ ឬច្បាប់ចម្លងនៃកិច្ចព្រមព្រៀងស្តីពីការផ្ទេរកូន (កុមារ) ដែលត្រូវចិញ្ចឹមនៅក្នុង គ្រួសារចិញ្ចឹម។ សម្រាប់ការតែងតាំង និងការទូទាត់ប្រាក់បំណាច់នៅពេលកុមារត្រូវបានផ្ទេរទៅគ្រួសារចិញ្ចឹមក្នុងព្រឹត្តិការណ៍នៃការបង្កើតអាណាព្យាបាល (អាណាព្យាបាល) ឬផ្ទេរទៅឱ្យគ្រួសារចិញ្ចឹម ច្បាប់ចម្លងនៃឯកសារពាក់ព័ន្ធដែលបញ្ជាក់ពីអវត្តមានរបស់ឪពុកម្តាយ (នៅលីវ ឪពុកម្តាយ) ឬភាពមិនអាចទៅរួចនៃការចិញ្ចឹមកូនដោយពួកគេ (ពួកគេ) ក៏ត្រូវបានដាក់ជូនផងដែរ។

សំបុត្រមរណភាពរបស់ឪពុកម្តាយ;

សេចក្តីសម្រេចរបស់តុលាការស្តីពីការដកហូតសិទ្ធិមាតាបិតា (លើការរឹតត្បិតសិទ្ធិមាតាបិតា) ការទទួលស្គាល់មាតាបិតាថាពិការ (ពិការដោយផ្នែក) បាត់ខ្លួន ឬស្លាប់។

ឯកសារស្តីពីការរកឃើញកុមារដែលត្រូវបានរកឃើញ (បោះបង់ចោល) ដែលចេញដោយស្ថាប័នកិច្ចការផ្ទៃក្នុង ឬស្ថាប័នអាណាព្យាបាល និងអាណាព្យាបាល។

សេចក្តីថ្លែងការណ៍របស់ឪពុកម្តាយលើការយល់ព្រមចំពោះការស្មុំកូន (ស្មុំកូន) នៃកូនមួយ, ប្រតិបត្តិក្នុងលក្ខណៈដែលបានកំណត់;

វិញ្ញាបនបត្ររបស់ឪពុកម្តាយដែលកំពុងស្ថិតក្នុងការឃុំឃាំង ឬបម្រើការកាត់ទោសរបស់ពួកគេក្នុងទម្រង់នៃការដកហូតសេរីភាព ដែលចេញដោយស្ថាប័នពាក់ព័ន្ធ ដែលឪពុកម្តាយកំពុងស្ថិតនៅ ឬកំពុងបម្រើការកាត់ទោសរបស់ពួកគេ។

របាយការណ៍វេជ្ជសាស្រ្តស្តីពីស្ថានភាពសុខភាពរបស់ឪពុកម្តាយដែលចេញដោយស្ថាប័នថែទាំសុខភាព;

ការសម្រេចចិត្តរបស់តុលាការដែលបង្កើតការពិតនៃការចាកចេញពីកុមារដោយគ្មានការថែទាំពីឪពុកម្តាយ;

វិញ្ញាបនបត្រពីស្ថាប័នកិច្ចការផ្ទៃក្នុងដែលបញ្ជាក់ថាទីតាំងរបស់ឪពុកម្តាយដែលចង់បានមិនត្រូវបានបង្កើតឡើងទេ។ ពលរដ្ឋបរទេស និងជនអចិន្ត្រៃយ៍ដែលរស់នៅអចិន្ត្រៃយ៍លើទឹកដីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ស្នាក់នៅបណ្តោះអាសន្នក្នុងទឹកដីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី និងជាកម្មវត្ថុនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកំហិត ក៏ដូចជាជនភៀសខ្លួន សម្រាប់ការតែងតាំង និងការទូទាត់ប្រាក់បំណាច់ពេលផ្ទេរប្រាក់។ កូនសម្រាប់ការចិញ្ចឹមបីបាច់ក្នុងគ្រួសារ បន្ថែមលើការបញ្ជូន ច្បាប់ចម្លងនៃឯកសារអត្តសញ្ញាណប័ណ្ណ រួមទាំងកំណត់ចំណាំស្តីពីការចេញប័ណ្ណស្នាក់នៅ ច្បាប់ចម្លងលិខិតអនុញ្ញាតស្នាក់នៅបណ្តោះអាសន្ន ច្បាប់ថតចម្លងសៀវភៅការងារ ឬកិច្ចសន្យាការងារ វិញ្ញាបនបត្រពីស្ថាប័នប្រតិបត្តិនៃមូលនិធិធានារ៉ាប់រងសង្គមស្តីពីការចុះឈ្មោះជាមួយសាកសព។ នៃមូលនិធិជាអ្នកធានា ច្បាប់ចម្លងនៃវិញ្ញាបនបត្រជនភៀសខ្លួន។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភតែមួយដងសម្រាប់ការផ្ទេរកូនសម្រាប់ការចិញ្ចឹមបីបាច់ក្នុងគ្រួសារត្រូវបានបង់មិនលើសពី 10 ថ្ងៃគិតចាប់ពីថ្ងៃបញ្ជូនឯកសារចាំបាច់ទាំងអស់។

ជំពូកនេះត្រូវបានឧទ្ទិសដល់ប្រវត្តិនៃការអភិវឌ្ឍន៍ លក្ខណៈទូទៅ និងការចាត់ថ្នាក់នៃផលប្រយោជន៍សង្គមរបស់រដ្ឋ។ នៅក្នុងកថាខណ្ឌទី 1 យើងបានពិនិត្យមើលប្រវត្តិនៃការអភិវឌ្ឍន៍អត្ថប្រយោជន៍សង្គមពោលគឺរបៀបនិងពេលណាដែលគំរូដំបូងនៃអត្ថប្រយោជន៍សង្គមបានបង្ហាញខ្លួននៅក្នុងសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ កថាខណ្ឌទីពីរមាន លក្ខណៈទូទៅអត្ថប្រយោជន៍សង្គមជាប្រភេទចម្បងនៃសន្តិសុខសង្គម។ នៅក្នុងកថាខណ្ឌទីបី ការបែងចែកអត្ថប្រយោជន៍ត្រូវបានបង្ហាញ។

គោលគំនិត និងលក្ខណៈពិសេសនៃការផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍នៅក្នុងសហព័ន្ធរុស្ស៊ី

គំនិត និងប្រភេទអត្ថប្រយោជន៍សំខាន់ៗ

ប្រភេទមួយក្នុងចំណោមប្រភេទទូទៅបំផុត ការទូទាត់សាច់ប្រាក់ដែលពលរដ្ឋរុស្ស៊ីទទួលបានគឺជាអត្ថប្រយោជន៍សន្តិសុខសង្គម។ ពួកគេត្រូវបានផ្តល់ជូននៅពេលកើតមានករណីផ្សេងៗ៖ ភាពអត់ការងារធ្វើ ឬជំងឺរបស់និយោជិត ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូនរបស់ស្ត្រីធ្វើការ កំណើតនៃកូន និងតម្រូវការក្នុងការថែទាំគាត់ ការស្លាប់របស់មនុស្ស និងអ្នកដទៃ។

បច្ចុប្បន្ននេះ មិនមាននិយមន័យជាសាកលនៃអត្ថប្រយោជន៍នោះទេ គ្រាន់តែមិនមានសកម្មភាពនីតិប្បញ្ញត្តិតែមួយលើវា។ ដូច្នោះហើយ មានវិធីសាស្រ្តផ្សេងៗក្នុងអក្សរសិល្ប៍ចំពោះការបង្កើតគោលគំនិតនៃអត្ថប្រយោជន៍សន្តិសុខសង្គមជាប្រភេទច្បាប់។ ដូច្នេះ អត្ថប្រយោជន៍សង្គមត្រូវបានយល់ថាជាការបង់ជូនប្រជាពលរដ្ឋក្នុងករណីដែលច្បាប់បានកំណត់ជារៀងរាល់ខែ តាមកាលកំណត់ ឬនៅពេលណាមួយ ដើម្បីទូទាត់សងទាំងស្រុង ឬដោយផ្នែកសម្រាប់ប្រាក់ចំណូលដែលបាត់បង់ជាបណ្តោះអាសន្ន ឬផ្តល់ជំនួយផ្នែកសម្ភារៈ។ មួយ។

យោងតាមទស្សនៈផ្សេងទៀត អត្ថប្រយោជន៍គឺជាការទូទាត់ជាសាច់ប្រាក់ ក្រៅពីប្រាក់សោធននិវត្តន៍ សំណង និងការឧបត្ថម្ភធន រក្សាទុកនៅក្នុងករណីមួយចំនួន (សម្រាប់អត្ថប្រយោជន៍ពីថវិការដ្ឋ) ជាលក្ខណៈអាហារូបត្ថម្ភ ដែលកំណត់ដោយស៊ុមពេលវេលា (មួយដង ប្រចាំខែ តាមកាលកំណត់) ដែលត្រូវបានបង់ក្នុងការកំណត់។ ករណីដើម្បីរក្សាស្ថានភាពហិរញ្ញវត្ថុពីមុនរបស់បុគ្គល (សំណងនៃប្រាក់ចំណូលដែលបាត់បង់ ការចំណាយបន្ថែម) ត្រូវបានចាត់តាំងដោយគិតគូរពីការចូលរួមក្នុងទម្រង់មួយ ឬការងារផ្សេងទៀតដោយចំណាយថវិកាបន្ថែម ថវិការដ្ឋ មូលនិធិក្រុង និងនិយោជក។ មូលនិធិក្នុងចំនួនទឹកប្រាក់ដែលទាក់ទងជាមួយប្រាក់ចំណូល ឬក្នុងចំនួនថេរ។ 1 ក៏មានមុខតំណែងផងដែរដែលយោងទៅតាមអត្ថប្រយោជន៍គឺការទូទាត់ជាសាច់ប្រាក់ដែលប្រគល់ឱ្យប្រជាពលរដ្ឋជារៀងរាល់ខែ តាមកាលកំណត់ ឬនៅពេលមួយក្នុងករណីដែលច្បាប់បានបង្កើតឡើង ដើម្បីទូទាត់សងសម្រាប់ប្រាក់ចំណូលដែលបាត់បង់ ឬផ្តល់ជំនួយសម្ភារៈបន្ថែម។ ២

លក្ខណៈសំខាន់ៗនៃអត្ថប្រយោជន៍សង្គមមានដូចខាងក្រោម៖

ទម្រង់ហិរញ្ញវត្ថុនៃការផ្តល់;

ការធានានៃការអនុវត្ត;

គោលបំណងដែលបានគ្រោងទុក;

មូលដ្ឋានសម្រាប់ការផ្តល់;

រយៈពេលនៃការទូទាត់;

ការកំណត់នីតិបញ្ញត្តិ;

ប្រភពហិរញ្ញវត្ថុ;

តួអក្សរអាហារ ប្រភេទជាក់លាក់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភ;

ការពឹងផ្អែកលើសិទ្ធិទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ ឬបង្កាន់ដៃរបស់ខ្លួនក្នុងចំនួនជាក់លាក់មួយពីការចូលរួមក្នុងការងារ ឬសកម្មភាពដែលមានប្រយោជន៍សង្គមផ្សេងទៀត;

នីតិវិធីសម្រាប់កំណត់ចំនួនអត្ថប្រយោជន៍ និងផ្សេងៗទៀត។

ទម្រង់រូបិយវត្ថុនៃចរន្ត។គួរកត់សម្គាល់ថាអត្ថប្រយោជន៍នៅក្នុងច្បាប់របស់រុស្ស៊ីត្រូវបានគេហៅថាខុសគ្នា។ ឧទាហរណ៍មាត្រា 39 នៃរដ្ឋធម្មនុញ្ញនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីសំដៅទៅលើអត្ថប្រយោជន៍សង្គម។ នៅក្នុងច្បាប់សហព័ន្ធថ្ងៃទី 19 ខែឧសភា ឆ្នាំ 1995 "ស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋចំពោះប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន" ដើម្បីកំណត់លក្ខណៈអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូន ប្រាក់ឧបត្ថម្ភតែមួយដងសម្រាប់ស្ត្រីដែលបានចុះឈ្មោះជាមួយស្ថាប័នវេជ្ជសាស្ត្រក្នុងដំណាក់កាលដំបូងនៃការមានផ្ទៃពោះ អត្ថប្រយោជន៍មួយដុំនៅ ការសម្រាលកូន និងការផ្ទេរកូនសម្រាប់ការចិញ្ចឹមបីបាច់គ្រួសារ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភថែទាំកុមារប្រចាំខែ និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់កុមារ ពាក្យ "ប្រាក់ឧបត្ថម្ភរដ្ឋ" ត្រូវបានប្រើ។ អត្ថប្រយោជន៍តែមួយដងរបស់រដ្ឋត្រូវបានលើកឡើងនៅក្នុងច្បាប់សហព័ន្ធ "ស្តីពីការការពារការរីករាលដាលនៅក្នុងប្រទេសរុស្ស៊ីនៃជម្ងឺដែលបណ្តាលមកពីវីរុសភាពស៊ាំរបស់មនុស្ស (HIV)" "ស្តីពីការការពារជំងឺរាតត្បាតនៃជំងឺឆ្លង" ។ ពាក្យ "ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសង្គម" នៅក្នុងច្បាប់សហព័ន្ធថ្ងៃទី 17 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 1999 "ស្តីពីជំនួយសង្គមរបស់រដ្ឋ" បង្ហាញពីអត្ថប្រយោជន៍ដល់គ្រួសារដែលមានចំណូលទាប (ប្រជាពលរដ្ឋ) ហើយនៅក្នុងច្បាប់សហព័ន្ធថ្ងៃទី 16 ខែមករា ឆ្នាំ 1996 "ស្តីពីអាជីវកម្មបញ្ចុះសព និងពិធីបុណ្យសព" - "ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសង្គមសម្រាប់ការបញ្ចុះសព" ។ មួយ។

ទោះបីជាមានភាពខុសប្លែកគ្នានៅក្នុងវាក្យសព្ទក៏ដោយ ការទូទាត់សាច់ប្រាក់ខាងលើទាំងអស់ជាអត្ថប្រយោជន៍សម្ភារៈសង្គមគឺដូចគ្នា ព្រោះវាមានបំណងសម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋ និងត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយច្បាប់។

មុខងារបន្ទាប់នៃអត្ថប្រយោជន៍សង្គមគឺ ការធានាការដឹកជញ្ជូន,ដែលបណ្តាលមកពីកាលៈទេសៈមួយចំនួន។ ទីមួយ សិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភ និងចំនួនទឹកប្រាក់របស់វាជាអត្ថប្រយោជន៍សម្ភារៈត្រូវបានគ្រប់គ្រងដោយច្បាប់។ នេះមានន័យថា នៅពេលដែលលក្ខខណ្ឌកំណត់សិទ្ធិទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍កើតឡើង នោះត្រូវអនុវត្តភ្លាមៗ និងពេញលេញ។ ជាឧទាហរណ៍ នៅចុងបញ្ចប់នៃជំងឺ និយោជិតមានសិទ្ធិទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ពិការភាពបណ្តោះអាសន្ន។ ក្នុងករណីដែលមិនអនុលោមតាមតម្រូវការនៃច្បាប់ សិទ្ធិទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ត្រូវតែអនុវត្ត។ ក្នុងឧទាហរណ៍របស់យើង និយោជិតម្នាក់មានសិទ្ធិដាក់ពាក្យទៅតុលាការទាក់ទងនឹងការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍ពិការភាពបណ្តោះអាសន្ន ប្រសិនបើគាត់ត្រូវបានគេបដិសេធការបង់ប្រាក់នោះ។ នេះគឺជាការធានានៃអត្ថប្រយោជន៍។

ទីពីរ សម្រាប់និយោជិតដែលមានសិទ្ធិទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ប្រភេទណាមួយ វាមិនមានបញ្ហាថាតើមានមធ្យោបាយហិរញ្ញវត្ថុក្នុងការបង់ប្រាក់ឬអត់នោះទេ។ ក្នុងករណីមានការបដិសេធមិនផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍ដោយសារហេតុផលនេះ ប្រជាពលរដ្ឋមានសិទ្ធិការពារសិទ្ធិដែលត្រូវបានរំលោភលើសន្តិសុខសង្គមតាមពីរវិធី៖ រដ្ឋបាល (ដោយទាក់ទងអាជ្ញាធរជាន់ខ្ពស់ដែលផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍) និងតុលាការ។

គោលបំណងនៃប្រាក់ឧបត្ថម្ភ- ផ្តល់សំណងដល់ប្រជាពលរដ្ឋសម្រាប់ប្រាក់ចំណូល (ឬប្រាក់ចំណូល) ដែលទាក់ទងនឹងការអនុវត្តការងារ វិជ្ជាជីវៈ ឬសកម្មភាពសំខាន់ៗក្នុងសង្គម ក្នុងករណីបាត់បង់បណ្តោះអាសន្ន ឬកាត់បន្ថយទំហំ។ រឿងនេះកើតឡើងឧទាហរណ៍ ក្នុងករណីពិការបណ្តោះអាសន្ន ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូនរបស់និយោជិក ភាពអត់ការងារធ្វើរបស់ពួកគេ ក៏ដូចជាក្នុងគោលបំណងផ្តល់ជំនួយដល់គ្រួសារក្នុងការថែទាំកុមារ ឧទាហរណ៍ទាក់ទងនឹងកំណើតរបស់កុមារ។ , ការថែទាំកុមារ និងដូច្នេះនៅលើ។ លើសពីនេះទៀតនៅក្នុងជីវិតរបស់មនុស្សម្នាក់មានតម្រូវការដើម្បីទូទាត់សងសម្រាប់ការកើនឡើងនៃធម្មជាតិមួយដងឧទាហរណ៍ក្នុងអំឡុងពេលបញ្ចុះសពអ្នកស្លាប់។ ក្នុងរយៈពេលប៉ុន្មានឆ្នាំចុងក្រោយនេះ អត្ថប្រយោជន៍ត្រូវបានបង្កើតឡើងដើម្បីទូទាត់សងការខូចខាតដែលបង្កឡើងចំពោះសុខភាព អត្ថប្រយោជន៍ដល់បុគ្គលិកយោធា និងសមាជិកនៃគ្រួសាររបស់ពួកគេ ក្នុងករណីពិការអចិន្ត្រៃយ៍ ឬមរណភាពរបស់បុគ្គលិកយោធា។ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់កុមារនៃទាហានដែលបានធ្លាក់ចុះចូលរួមក្នុងការប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងអំពើភេរវកម្មក៏ដូចជាសម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋដែលចូលរួមក្នុងការប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងភេរវកម្ម; អត្ថប្រយោជន៍នៅក្នុងព្រឹត្តិការណ៍នៃផលវិបាកក្រោយការចាក់វ៉ាក់សាំងដែលជាលទ្ធផលនៃ immunoprophylaxis នៃជំងឺឆ្លង។

មូលដ្ឋានសម្រាប់ការផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍។យោងតាមរដ្ឋធម្មនុញ្ញនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីមនុស្សគ្រប់រូបត្រូវបានធានាសន្តិសុខសង្គមឧទាហរណ៍ក្នុងករណីមានជំងឺសម្រាប់ការចិញ្ចឹមកូនភាពជាម្តាយស្ថិតនៅក្រោមការការពាររបស់រដ្ឋមនុស្សគ្រប់រូបមានសិទ្ធិការពារពីភាពអត់ការងារធ្វើ។ មនុស្សគ្រប់រូបត្រូវបានធានាសន្តិសុខសង្គមនៅក្នុងករណីផ្សេងទៀតដែលត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយច្បាប់ឧទាហរណ៍នៅពេលកំណើតរបស់កុមារការស្លាប់របស់សមាជិកគ្រួសារ។ ម្យ៉ាងវិញទៀត អត្ថប្រយោជន៍សង្គមត្រូវបានបែងចែកទៅតាមស្ថានភាពជីវិតទាំងនោះ ដែលចាំបាច់សម្រាប់ការផ្តល់របស់ពួកគេ។ ការពិតបែបនេះត្រូវបានឆ្លុះបញ្ចាំងនៅក្នុងឈ្មោះនៃអត្ថប្រយោជន៍ដែលពាក់ព័ន្ធ ឧទាហរណ៍ អត្ថប្រយោជន៍ពិការភាពបណ្តោះអាសន្ន អត្ថប្រយោជន៍មាតុភាព អត្ថប្រយោជន៍សម្រាលកូន។

រយៈពេលអត្ថប្រយោជន៍ត្រូវបានឆ្លុះបញ្ចាំងនៅក្នុងឈ្មោះរបស់វា ឧទាហរណ៍ ប្រចាំខែ - អត្ថប្រយោជន៍ប្រចាំខែសម្រាប់កុមារ ប្រាក់ដុំ - ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់កំណើតរបស់កុមារ នៅពេលដែលកុមារត្រូវបានផ្ទេរទៅគ្រួសារ និងតាមកាលកំណត់ - អត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូន ពិការភាពបណ្តោះអាសន្ន។ អត្ថប្រយោជន៍។

នីតិប្បញ្ញត្តិ ជួសជុលអត្ថប្រយោជន៍បង្ហាញពីការបង្កើតស្តង់ដារនៃការទូទាត់នេះ។ អត្ថប្រយោជន៍អាចត្រូវបានបង្កើតឡើងមិនត្រឹមតែនៅក្នុងច្បាប់សហព័ន្ធ តំបន់ និងក្រុងប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងនៅកម្រិតនៃអង្គការ សហគ្រាសនៅក្នុងបទប្បញ្ញត្តិក្នុងស្រុក (កិច្ចព្រមព្រៀងរួម) ផងដែរ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ សម្រាប់ហេតុផលផ្សេងៗ និយោជកមិនប្រើទម្រង់នៃការធានាអត្ថប្រយោជន៍ក្នុងតំបន់ក្នុងករណីភាគច្រើនទេ។ យោងតាមមាត្រា 12 នៃរដ្ឋធម្មនុញ្ញនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីរដ្ឋាភិបាលក្នុងតំបន់មិនត្រូវបានបញ្ចូលក្នុងប្រព័ន្ធនៃស្ថាប័នទេ។ អំណាចរដ្ឋ. អាស្រ័យហេតុនេះ អត្ថប្រយោជន៍ដែលបានបង់ដោយអាជ្ញាធរក្រុងពីថវិកាមូលដ្ឋាន មិនគួរត្រូវបានបញ្ចូលក្នុងប្រព័ន្ធអត្ថប្រយោជន៍សង្គមឡើយ។ អនុវត្តដូចគ្នាចំពោះអត្ថប្រយោជន៍ដែលត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅលើមូលដ្ឋាននៃកិច្ចព្រមព្រៀងរួម ឬកិច្ចសន្យាការងាររវាងនិយោជិត និងនិយោជក ហើយត្រូវបានបង់តាមការចំណាយចុងក្រោយ។ ដូច្នេះ អត្ថប្រយោជន៍ដែលត្រូវបង់ក្រោមទម្រង់ក្រុង និងមូលដ្ឋាន សន្តិសុខសង្គមមិនអាចត្រូវបានសន្មតថាជាអត្ថប្រយោជន៍សង្គម (រដ្ឋ) ប៉ុន្តែពួកគេត្រូវបានរួមបញ្ចូលនៅក្នុងប្រព័ន្ធនៃអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ ច្បាប់រុស្ស៊ីសន្តិសុខសង្គម និងអាចត្រូវបានចាត់ទុកថាជាបន្ថែម។

ប្រភពហិរញ្ញវត្ថុ,អត្ថប្រយោជន៍ដែលត្រូវបង់គឺខុសគ្នា៖

ក) មូលនិធិបន្ថែមថវិកាកណ្តាលនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកាតព្វកិច្ច (FSS នៃប្រទេសរុស្ស៊ី, PFR) ។ មូលនិធិនៃមូលនិធិត្រូវបានបង្កើតឡើងក្នុងការចំណាយនៃការកាត់បុព្វលាភធានារ៉ាប់រងដោយនិយោជក សហគ្រិនម្នាក់ៗ មេធាវីជាដើម។ អត្រាបុព្វលាភធានារ៉ាប់រងត្រូវបានបែងចែកដោយគិតគូរពីប្រូបាប៊ីលីតេនៃការកើតឡើងនៃហានិភ័យធានារ៉ាប់រង។ នៅក្នុងខ្លឹមសារ ពួកគេគឺជាធាតុផ្សំនៃពន្ធសង្គមរួម។

ខ) ការកំណត់ថវិកា (សហព័ន្ធ តំបន់ ទីក្រុង);

គ) មូលនិធិរបស់និយោជកក្នុងករណីដែលការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍ជារង្វាស់នៃការគាំទ្របន្ថែមសម្រាប់និយោជិតត្រូវបានផ្តល់ជូនដោយកិច្ចព្រមព្រៀង កិច្ចព្រមព្រៀងរួម កិច្ចសន្យាការងាររវាងនិយោជិត និងនិយោជក។

ការពឹងផ្អែកនៃសិទ្ធិទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ ឬទទួលបានវាក្នុងចំនួនជាក់លាក់មួយពីការចូលរួមក្នុងការងារ ឬសកម្មភាពដែលមានប្រយោជន៍សង្គមផ្សេងទៀត។ ដើម្បីយល់ពីលក្ខណៈពិសេសនេះ ចាំបាច់ត្រូវពិចារណាលើច្បាប់ស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋសម្រាប់ពលរដ្ឋដែលមានកូន។ ច្បាប់សហព័ន្ធថ្ងៃទី 19 ខែឧសភា ឆ្នាំ 1995 "ស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋសម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកុមារ" ចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែមករា ឆ្នាំ 2007 បានផ្តល់សិទ្ធិដល់ពលរដ្ឋបរទេស និងជនគ្មានរដ្ឋដែលស្នាក់នៅបណ្តោះអាសន្នក្នុងប្រទេសរុស្ស៊ីនូវសិទ្ធិទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ពីរដ្ឋសម្រាប់កុមារដែលស្ថិតនៅក្រោមការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកាតព្វកិច្ចរបស់ពួកគេ។ អត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការមានគភ៌ និងការសម្រាលកូនបច្ចុប្បន្នគឺត្រូវបានបង់សម្រាប់តែស្ត្រីធ្វើការប៉ុណ្ណោះ (ជាកម្មវត្ថុនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកំហិត) បុគ្គលិកកិច្ចសន្យាដែលកំពុងសិក្សាពេញម៉ោងនៅក្នុងស្ថាប័ននៃការអប់រំវិជ្ជាជីវៈគ្រប់កម្រិត។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ ស្ត្រីត្រូវបានបណ្តេញចេញពីការងារពាក់ព័ន្ធនឹងការរំលាយអង្គការ ឬការបញ្ចប់ដោយបុគ្គលនៃសកម្មភាពរបស់ពួកគេជាសហគ្រិនម្នាក់ៗ ការបញ្ចប់អំណាចរបស់ពួកគេជាសារការីឯកជន និងផ្សេងទៀត - ក្នុងរយៈពេល 12 ខែមុនថ្ងៃដែលពួកគេត្រូវបានគេទទួលស្គាល់ថាជាអ្នកអត់ការងារធ្វើនៅក្នុង របៀបកំណត់ក៏មានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភនេះផងដែរ។ ផងដែរ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមាតុភាពត្រូវបានផ្តល់ដល់ស្ត្រីដែលការឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាពបានមកក្នុងរយៈពេលមួយខែបន្ទាប់ពីការបណ្តេញចេញពីការងារដោយហេតុផលល្អមួយចំនួន (ការផ្ទេរប្តីទៅធ្វើការនៅស្រុកផ្សេង ផ្លាស់ទៅកន្លែងរស់នៅរបស់ប្តី ជម្ងឺការពារការបន្ត។ ការងារ ឬរស់នៅក្នុងតំបន់ តម្រូវការថែទាំសមាជិកគ្រួសារឈឺ ឬជនពិការនៃក្រុម ១)។

តាមក្បួនទូទៅចំនួនប្រាក់ឧបត្ថម្ភមិនអាស្រ័យលើរយៈពេលនៃការធានារ៉ាប់រងរបស់ស្ត្រីនោះទេ ហើយត្រូវបានកំណត់ជាចំនួននៃប្រាក់ចំណូលប្រចាំខែជាមធ្យមរបស់នាង (ប្រាក់ឧបត្ថម្ភ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភ) លើកលែងតែប្រភេទស្ត្រី - ស្ត្រី។ ដែលមិនមានបទពិសោធន៍ធានារ៉ាប់រងប្រាំមួយខែ។

ដូចគ្នានេះផងដែរលក្ខខណ្ឌសម្រាប់ការផ្តល់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់ការថែទាំកុមាររហូតដល់មួយឆ្នាំកន្លះត្រូវបានផ្លាស់ប្តូរ (ឥឡូវនេះវាត្រូវបានគេហៅថាប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់ការថែទាំកុមារ) ហើយដូច្នេះប្រជាពលរដ្ឋរុស្ស៊ីទាំងអស់មានសិទ្ធិទទួលបានវា ដោយមិនគិតពីការពិតនៃការចូលរួមរបស់ពួកគេនៅក្នុងប្រព័ន្ធធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកាតព្វកិច្ច។ ដូច្នេះលក្ខណៈពិសេសនេះគឺមាននៅក្នុងសម័យទំនើប អត្ថប្រយោជន៍រុស្ស៊ីតែនៅក្នុងករណីមួយចំនួន។

ប្រភេទនៃប្រជាពលរដ្ឋ - អ្នកទទួលអត្ថប្រយោជន៍។អាស្រ័យលើសញ្ញានេះ អត្ថប្រយោជន៍ត្រូវបានសម្គាល់សម្រាប់តែប្រជាពលរដ្ឋធ្វើការ ប្រភេទផ្សេងទៀតនៃចំនួនប្រជាជនដែលមានការងារធ្វើ និងអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋទាំងអស់។ ឧទាហរណ៍ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភពិការភាពបណ្តោះអាសន្នសម្រាប់និយោជិតត្រូវបានបង់ពីមូលនិធិនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកំហិត ប៉ុន្តែប្រាក់ឧបត្ថម្ភដូចគ្នាសម្រាប់បុគ្គលដែលទទួលបន្ទុកផ្នែកយោធា និងសេវាសមមូលផ្សេងទៀតត្រូវបានបង់ពីថវិការដ្ឋ។ អត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋទាំងអស់ត្រូវបានបង់ដោយមិនគិតពីស្ថានភាពរបស់បុគ្គលនោះទេ។ ជាឧទាហរណ៍ ប្រាក់បំណាច់មួយពេលសម្រាប់កំណើតរបស់កូនគឺត្រូវបង់ដល់មនុស្សគ្រប់គ្នា។ ទន្ទឹមនឹងនេះដែរ មានអត្ថប្រយោជន៍មួយចំនួនដែលត្រូវបានចេញសម្រាប់ប្រភេទមួយចំនួនរបស់ប្រជាពលរដ្ឋ ប៉ុន្តែមកពីប្រភពហិរញ្ញវត្ថុផ្សេងៗគ្នា។ ជាឧទាហរណ៍ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូន។ វាត្រូវបានបង់ទាំងស្ត្រីធ្វើការ (សម្រាប់ជួល) និងបម្រើក្នុងជួរកងទ័ព បម្រើក្នុងស្ថាប័នកិច្ចការផ្ទៃក្នុង និងដល់ស្ត្រីដែលអត់ការងារធ្វើ ប្រសិនបើពួកគេបំពេញលក្ខខណ្ឌមួយចំនួន។ល។ ពីថវិការដ្ឋ។ល។ នេះបង្ហាញថាមានការចាត់ថ្នាក់នៃអត្ថប្រយោជន៍ទៅតាមលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យចម្រុះ៖ យោងទៅតាមប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍ និងគោលបំណង និងសារៈសំខាន់របស់វា។

នីតិវិធីសម្រាប់កំណត់ចំនួនអត្ថប្រយោជន៍។ជាចំនួនដែលសមស្របនឹងប្រាក់ចំណូល អត្ថប្រយោជន៍ពិការភាពបណ្តោះអាសន្ន និងអត្ថប្រយោជន៍សម្ភពត្រូវបានបង់ជូនស្ត្រីធ្វើការ។ ការផ្លាស់ប្តូរទៅកំណែទម្រង់ទីផ្សារនៅដើមទសវត្សរ៍ឆ្នាំ 1990 ។ បានផ្លាស់ប្តូរវិធីសាស្រ្តក្នុងការកំណត់ទំហំនៃអត្ថប្រយោជន៍៖ ពួកគេបានចាប់ផ្តើមពឹងផ្អែកដោយផ្ទាល់ទៅលើតម្លៃនៃប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមា។ ចាប់តាំងពីឆ្នាំ 1995 គោលការណ៍នេះត្រូវបានគេបោះបង់ចោលជាបណ្តើរៗ ហើយមានការផ្លាស់ប្តូរដើម្បីបង្កើតចំនួននៃអត្ថប្រយោជន៍មួយចំនួន (ទាំងអស់លើកលែងតែប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងសំរាលកូន ហើយបន្ទាប់មកជាមួយនឹងការកាត់សម្រាប់ស្ត្រីដែលត្រូវបានបណ្តេញចេញពីការងារដោយសារតែការរំលាយសហគ្រាស) នៅក្នុង ពាក្យដាច់ខាតគិតជារូប្លិង) ជំនួសឱ្យក្បួនដោះស្រាយពីមុនដែលប្រើដើម្បីបង្កើតអត្ថប្រយោជន៍ជាភាគរយនៃប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមា។ ថ្មីៗនេះ អត្ថប្រយោជន៏បានលេចចេញឡើងដែលត្រូវបានបង់ពីថវិកាក្នុងតំបន់ ដែលចំនួននេះត្រូវគ្នានឹងចំនួនអប្បបរមានៃការចិញ្ចឹមជីវិតដែលបានបង្កើតឡើងនៅក្នុងតំបន់។

ដូច្នេះហើយ គ្មានលក្ខណៈពិសេសណាមួយខាងលើ មានលក្ខណៈទូទៅ ទូទៅ និងជាសកលសម្រាប់កំណត់អត្តសញ្ញាណខ្លឹមសារនៃអត្ថប្រយោជន៍សង្គមទំនើបនោះទេ។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ ពួកវាអាចត្រូវបានប្រើជាការបញ្ជាក់បន្ថែម លក្ខណៈបន្ថែមនៅពេលកំណត់ប្រភេទមួយចំនួននៃអត្ថប្រយោជន៍សង្គម។

នៅក្នុងទិដ្ឋភាពខាងលើ និយមន័យទូទៅខាងក្រោមនៃអត្ថប្រយោជន៍សង្គមអាចត្រូវបានផ្តល់ឱ្យ - ទាំងនេះត្រូវបានធានាការទូទាត់ជាសាច់ប្រាក់តាមកាលកំណត់ ប្រចាំខែ ឬជាដុំដែលផ្តល់ជូនប្រជាពលរដ្ឋដោយចំណាយលើមូលនិធិធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកាតព្វកិច្ច និងការទទួលយកពីថវិការដ្ឋសម្រាប់គោលបំណងនៃ ជំនួយសម្ភារៈរបស់ពួកគេទាក់ទងនឹងការបាត់បង់ប្រាក់ចំណូល (ឬប្រាក់ចំណូលផ្សេងទៀត) ដោយសារពិការភាពបណ្តោះអាសន្ន ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូន ភាពអត់ការងារធ្វើ ជំនួយសម្ភារៈសម្រាប់ពលរដ្ឋដែលមានកូន និងក្នុងករណីផ្សេងទៀតដែលបានបញ្ជាក់នៅក្នុងច្បាប់។

បច្ចុប្បន្ននេះសហព័ន្ធរុស្ស៊ីមានប្រព័ន្ធទូលំទូលាយនៃផលប្រយោជន៍រដ្ឋ។

មានប្រភេទអត្ថប្រយោជន៍ដូចខាងក្រោម៖ ២

1) ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់ពិការភាពបណ្តោះអាសន្ន;

2) ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់ពលរដ្ឋដែលមានកូន: ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះនិងការសម្រាលកូន; ប្រាក់ឧបត្ថម្ភតែមួយដងសម្រាប់ស្ត្រីដែលបានចុះឈ្មោះជាមួយស្ថាប័នវេជ្ជសាស្ត្រក្នុងដំណាក់កាលដំបូងនៃការមានផ្ទៃពោះ; ប្រាក់ឧបត្ថម្ភម្តងនៅពេលកំណើតរបស់កុមារ; ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់រយៈពេលនៃការឈប់សម្រាករបស់ឪពុកម្តាយរហូតដល់កុមារឈានដល់អាយុមួយឆ្នាំកន្លះ; ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់កុមារ;

3) អត្ថប្រយោជន៍អត់ការងារធ្វើ;

4) អត្ថប្រយោជន៍តែមួយដងដល់ប្រជាពលរដ្ឋក្នុងករណីមានផលវិបាកក្រោយការចាក់វ៉ាក់សាំង។

5) ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយពេលសម្រាប់បុគ្គលិកពេទ្យដែលបានឆ្លងមេរោគភាពស៊ាំរបស់មនុស្សក្នុងអំឡុងពេលនៃភារកិច្ចផ្លូវការរបស់ពួកគេ;

6) ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដងដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលចូលរួមក្នុងការប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងអំពើភេរវកម្ម;

7) អត្ថប្រយោជន៍សង្គមសម្រាប់ការបញ្ចុះសព;

8) អត្ថប្រយោជន៍ទាក់ទងនឹងរបួសការងារ និងជំងឺការងារ។

9) អត្ថប្រយោជន៍សង្គមដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលត្រូវបានបណ្តេញចេញពីមុខងារយោធា;

អត្ថប្រយោជន៍គួរតែត្រូវបានបែងចែកចេញពីការទូទាត់សំណង ដែលត្រូវបានដោះស្រាយទៅកាន់រង្វង់តូចចង្អៀតនៃប្រជាជនដែលត្រូវការជំនួយសង្គម និងជំនួយដោយសារកាលៈទេសៈហួសពីការគ្រប់គ្រងរបស់ប្រជាពលរដ្ឋ។

អត្ថប្រយោជន៍ជាច្រើននៅក្នុងប្រព័ន្ធសន្តិសុខសង្គមអាចត្រូវបានចាត់ថ្នាក់តាមហេតុផលផ្សេងៗគ្នា៖

1) សម្រាប់គោលបំណងដែលបានគ្រោងទុក;

- អត្ថប្រយោជន៍ដែលទូទាត់សងសម្រាប់ប្រាក់ចំណូលទាំងមូល ឬមួយផ្នែក;

- អត្ថប្រយោជន៍ដែលបានផ្តល់ជាជំនួយសម្ភារៈបន្ថែម។

2) យោងតាមរយៈពេលនៃការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍៖

- ម្តង;

- តាមកាលកំណត់ (ប្រចាំខែ);

៣) តាមប្រភេទនៃរបបសន្តិសុខសង្គម ដែលរួមមានអត្ថប្រយោជន៍មួយចំនួន៖

- អត្ថប្រយោជន៍ធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកាតព្វកិច្ច;

- ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់ជំនួយសង្គមរបស់រដ្ឋ;

៤) យោងតាមប្រភពនៃការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍៖

- ពីមូលនិធិក្រៅថវិកាសង្គម;

- ពីថវិកាសហព័ន្ធ។ល។

យើងរាយបញ្ជីប្រភេទអត្ថប្រយោជន៍សំខាន់ៗដែលផ្តល់ដោយច្បាប់បច្ចុប្បន្ន និងបទប្បញ្ញត្តិដែលគ្រប់គ្រងលក្ខខណ្ឌ និងនីតិវិធីសម្រាប់ការផ្តល់របស់ពួកគេ។

1. អត្ថប្រយោជន៍ពិការបណ្តោះអាសន្ន៖

ការផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍នេះត្រូវបានគ្រប់គ្រងដោយបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីនីតិវិធីសម្រាប់ការផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍ធានារ៉ាប់រងសង្គមរបស់រដ្ឋ។

2. អត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន៖

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមាតុភាព;

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភតែមួយដងសម្រាប់ស្ត្រីដែលបានចុះឈ្មោះជាមួយស្ថាប័នវេជ្ជសាស្ត្រក្នុងដំណាក់កាលដំបូងនៃការមានផ្ទៃពោះ;

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភម្តងនៅពេលកំណើតរបស់កុមារ;

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់ការថែទាំកុមារ;

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់កុមារ;

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដងសម្រាប់ការផ្ទេរកូនទៅចិញ្ចឹមក្នុងគ្រួសារ;

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដងសម្រាប់ប្រពន្ធមានផ្ទៃពោះរបស់អ្នកបម្រើយោធាដែលជាប់កាតព្វកិច្ច;

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់ កូនយោធាសេវាកម្មយោធាដែលបានចុះចូល។

នីតិវិធីនិងលក្ខខណ្ឌសម្រាប់ការតែងតាំងនិងការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍រដ្ឋទាំងនេះត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយរដ្ឋាភិបាលដែលមានការអនុញ្ញាតនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ស្ថាប័នសហព័ន្ធអំណាចប្រតិបត្តិក្នុងកម្រិតដែលមិនបានកំណត់ដោយច្បាប់សហព័ន្ធលេខ 81-FZ 1 ។ នីតិវិធីសម្រាប់ការផ្តល់ព័ត៌មានចាំបាច់សម្រាប់ការតែងតាំង និងការទូទាត់ប្រាក់បំណាច់ដល់ភរិយាមានផ្ទៃពោះរបស់យោធិនយោធា និងប្រាក់បំណាច់ប្រចាំខែសម្រាប់កូនរបស់យោធភូមិភាគ ដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានសិទ្ធិទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ទាំងនេះ ក៏ដូចជា ដល់ស្ថាប័នអនុវត្តការតែងតាំង និងការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍ទាំងនេះត្រូវបានកំណត់ដោយរដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

អត្ថប្រយោជន៍អត់ការងារធ្វើត្រូវបានបង់ជូនប្រជាពលរដ្ឋដែលត្រូវបានបណ្តេញចេញពីការងារដោយហេតុផលណាមួយ ហើយត្រូវបានបង់ជាភាគរយនៃប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមដែលបានគណនាសម្រាប់រយៈពេលបីខែចុងក្រោយនៅកន្លែងធ្វើការចុងក្រោយ ប្រសិនបើពួកគេមានការងារដែលមានប្រាក់ខែយ៉ាងហោចណាស់ 26 សប្តាហ៍ក្នុងអំឡុងពេល 12 ខែមុន ការចាប់ផ្តើមនៃភាពអត់ការងារធ្វើនៅលើលក្ខខណ្ឌពេញម៉ោង (ពេញ សប្តាហ៍ធ្វើការ) ឬនៅលើមូលដ្ឋានក្រៅម៉ោង (សប្តាហ៍ការងារក្រៅម៉ោង) បានបំប្លែងទៅជា 26 សប្តាហ៍ពេញម៉ោង (សប្តាហ៍ធ្វើការពេញ)។

អត្ថប្រយោជន៍អត់ការងារធ្វើត្រូវបានបង្កើតឡើងក្នុងបរិមាណអប្បបរមាសម្រាប់មនុស្សដូចខាងក្រោម៖

ប្រជាពលរដ្ឋដែលកំពុងស្វែងរកការងារជាលើកដំបូង (ពីមុនមិនធ្វើការ);

កំពុងស្វែងរកការបន្ត សកម្មភាពការងារបន្ទាប់ពីសម្រាកយូរ (ច្រើនជាងមួយឆ្នាំ);

បណ្តេញចេញពីការបំពាន វិន័យការងារឬសកម្មភាពដែលមានកំហុសផ្សេងទៀតដែលផ្តល់ដោយច្បាប់នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី;

ត្រូវបានបណ្តេញចេញដោយហេតុផលណាមួយក្នុងអំឡុងពេល 12 ខែមុនការចាប់ផ្តើមនៃភាពអត់ការងារធ្វើ ហើយអ្នកដែលមានប្រាក់ខែតិចជាង 26 សប្តាហ៍នៃការងារក្នុងអំឡុងពេលនេះ;

ប្រជាពលរដ្ឋដែលត្រូវបានបញ្ជូនដោយសេវាការងារសម្រាប់ការបណ្តុះបណ្តាល និងត្រូវបានបណ្តេញចេញសម្រាប់សកម្មភាពដែលមានកំហុស។

ប្រជាពលរដ្ឋដែលរស់នៅក្នុងតំបន់ឆ្ងាយខាងជើង និងតំបន់ដែលស្មើនឹងពួកគេ ក៏ដូចជានៅតាមតំបន់ និងតំបន់ដែល មេគុណស្រុកចំពោះប្រាក់ឈ្នួល អត្ថប្រយោជន៍អត់ការងារធ្វើ ដែលបង្កើតឡើងក្នុងបរិមាណអប្បបរមានៃអត្ថប្រយោជន៍អត់ការងារធ្វើត្រូវបានបង្កើនដោយទំហំនៃមេគុណស្រុក។ មួយ។

ប្រជាពលរដ្ឋប៉ះពាល់នឹងវិទ្យុសកម្មដោយសារ គ្រោះថ្នាក់វិទ្យុសកម្មនិងគ្រោះមហន្តរាយ ហើយត្រូវបានទទួលស្គាល់យ៉ាងត្រឹមត្រូវថាជាអ្នកអត់ការងារធ្វើ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភបន្ថែមត្រូវបានបង់ទៅឱ្យអត្ថប្រយោជន៍អត់ការងារធ្វើស្របតាមច្បាប់របស់សហព័ន្ធរុស្ស៊ីស្តីពីការការពារសង្គមរបស់ប្រជាពលរដ្ឋដែលប៉ះពាល់នឹងវិទ្យុសកម្មដែលជាលទ្ធផលនៃគ្រោះមហន្តរាយ Chernobyl គ្រោះថ្នាក់នៅឆ្នាំ 1957 នៅ Mayak ។ សមាគមផលិតកម្ម និងការបញ្ចេញកាកសំណល់វិទ្យុសកម្មទៅក្នុងទន្លេតេជោ។

លក្ខខណ្ឌ និងលក្ខខណ្ឌនៃការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍អត់ការងារធ្វើ៖

អត្ថប្រយោជន៍អត់ការងារធ្វើត្រូវបានបង់ជូនប្រជាពលរដ្ឋដែលត្រូវបានទទួលស្គាល់យ៉ាងត្រឹមត្រូវថាជាអ្នកអត់ការងារធ្វើ។ ការសម្រេចចិត្តផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍អត់ការងារធ្វើគឺធ្វើឡើងក្នុងពេលដំណាលគ្នាជាមួយនឹងការសម្រេចចិត្តទទួលស្គាល់ពលរដ្ឋជាអ្នកអត់ការងារធ្វើ។ អត្ថប្រយោជន៏ភាពអត់ការងារធ្វើត្រូវបានផ្តល់ដល់ប្រជាពលរដ្ឋចាប់ពីថ្ងៃដំបូងដែលពួកគេត្រូវបានទទួលស្គាល់ថាជាអ្នកអត់ការងារធ្វើ។

ប្រជាពលរដ្ឋដែលត្រូវបានបណ្តេញចេញពីការងារពាក់ព័ន្ធនឹងការរំលាយអង្គការ ឬការបញ្ចប់សកម្មភាពដោយសហគ្រិនបុគ្គល ការកាត់បន្ថយចំនួន ឬបុគ្គលិកនៃអង្គការ សហគ្រិនបុគ្គល ដែលត្រូវបានទទួលស្គាល់ថាជាអ្នកអត់ការងារធ្វើតាមការកំណត់ ប៉ុន្តែមិនមានការងារធ្វើ។ ក្នុងអំឡុងពេលដែលពួកគេរក្សាប្រាក់បៀវត្សរ៍ជាមធ្យមរបស់ពួកគេនៅកន្លែងធ្វើការចុងក្រោយរបស់ពួកគេ (រួមទាំងប្រាក់បំណាច់ការងារ) អត្ថប្រយោជន៍នៃភាពអត់ការងារធ្វើត្រូវបានទទួលចាប់ពីថ្ងៃដំបូងបន្ទាប់ពីការផុតកំណត់នៃរយៈពេលដែលបានបញ្ជាក់។

រយៈពេលអត្ថប្រយោជន៍គ្មានការងារធ្វើនីមួយៗមិនអាចលើសពី 12 ខែក្នុងរយៈពេល 18 ខែ។

សម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋដែលកំពុងស្វែងរកការងារធ្វើជាលើកដំបូង (ពីមុនមិនធ្វើការ); ស្វែងរកការបន្តសកម្មភាពការងារបន្ទាប់ពីការសម្រាករយៈពេលយូរ (ច្រើនជាងមួយឆ្នាំ) ។ បណ្តេញចេញសម្រាប់ការរំលោភលើវិន័យការងារ ឬសកម្មភាពមានកំហុសផ្សេងទៀតដែលផ្តល់ដោយច្បាប់នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ត្រូវបានបណ្តេញចេញពីការងារដោយហេតុផលណាមួយក្នុងអំឡុងពេល 12 ខែមុនការចាប់ផ្តើមនៃភាពអត់ការងារធ្វើ ហើយបានបង់ប្រាក់តិចជាង 26 សប្តាហ៍នៃការងារដែលមានប្រាក់ឈ្នួលក្នុងអំឡុងពេលនេះ ក៏ដូចជាសម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋដែលត្រូវបានបញ្ជូនដោយសេវាកម្មការងារសម្រាប់ការបណ្តុះបណ្តាល និងត្រូវបានបណ្តេញចេញសម្រាប់សកម្មភាពដែលមានកំហុស អំឡុងពេលនៃការបង់ប្រាក់នីមួយៗ។ អត្ថប្រយោជន៍អត់ការងារធ្វើមិនអាចលើសពីប្រាំមួយខែក្នុងលក្ខខណ្ឌប្រមូលក្នុងរយៈពេល 12 ខែ។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ រយៈពេលសរុបនៃការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍អត់ការងារធ្វើសម្រាប់ប្រភេទប្រជាពលរដ្ឋទាំងនេះមិនអាចលើសពី 12 ខែគិតជាសរុបក្នុងរយៈពេល 18 ខែ។

ប្រជាពលរដ្ឋដែលគ្មានការងារធ្វើដែលមិនមានការងារធ្វើបន្ទាប់ពីការផុតកំណត់នៃរយៈពេលដំបូងនៃការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍អត់ការងារធ្វើមានសិទ្ធិទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍អត់ការងារធ្វើឡើងវិញ។

រយៈពេលសរុបនៃការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍គ្មានការងារធ្វើដល់ប្រជាពលរដ្ឋមិនអាចលើសពី 24 ខែគិតជាសរុបក្នុងរយៈពេល 36 ខែ។

អត្ថប្រយោជន៏ភាពអត់ការងារធ្វើត្រូវបានបង់ប្រចាំខែ ផ្តល់ថាអ្នកអត់ការងារធ្វើចុះឈ្មោះឡើងវិញក្នុងលក្ខខណ្ឌដែលបានបង្កើតឡើងដោយសេវាកម្មការងារ ប៉ុន្តែមិនលើសពីពីរដងក្នុងមួយខែ។

ក្នុងករណីមានផលវិបាកក្រោយការចាក់វ៉ាក់សាំង ប្រជាពលរដ្ឋមានសិទ្ធិទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ជាដុំរបស់រដ្ឋ សំណងជាសាច់ប្រាក់ប្រចាំខែ និងអត្ថប្រយោជន៍ពិការភាពបណ្តោះអាសន្ន។

ក្នុងករណីមានផលវិបាកក្រោយការចាក់វ៉ាក់សាំង ប្រជាពលរដ្ឋមានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភរដ្ឋក្នុងចំនួនទឹកប្រាក់ 10,000 រូប្លិ៍។

បញ្ជីនៃផលវិបាកក្រោយការចាក់ថ្នាំបង្ការដែលផ្តល់ឱ្យប្រជាពលរដ្ឋនូវសិទ្ធិទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ជាដុំរបស់រដ្ឋត្រូវបានអនុម័តដោយស្ថាប័នប្រតិបត្តិសហព័ន្ធដែលត្រូវបានអនុញ្ញាតដោយរដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

នៅក្នុងព្រឹត្តិការណ៍នៃការស្លាប់របស់ប្រជាពលរដ្ឋដោយសារតែផលវិបាកក្រោយការចាក់វ៉ាក់សាំង សមាជិកនៃគ្រួសាររបស់គាត់មានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភរដ្ឋក្នុងចំនួន 30,000 រូប្លិ៍។ មួយ។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយពេលដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលចូលរួមក្នុងការប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងអំពើភេរវកម្ម។ វិធានការការពារផ្លូវច្បាប់ និងសង្គមរបស់បុគ្គលដែលចូលរួមក្នុងការប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងអំពើភេរវកម្ម រួមទាំងសិទ្ធិទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ជាដុំក្នុងករណីមានគ្រោះថ្នាក់ដល់សុខភាព ឬស្លាប់ ត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយច្បាប់សហព័ន្ធលេខ 35-FZ នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ . ២

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសង្គមសម្រាប់ការបញ្ចុះសព។ ការទូទាត់ប្រាក់បំណាច់ដុំនេះត្រូវបានផ្តល់ជូនដោយច្បាប់សហព័ន្ធថ្ងៃទី 12 ខែមករា ឆ្នាំ 1996 លេខ 8-ФЗ "ស្តីពីអាជីវកម្មបញ្ចុះសព និងពិធីបុណ្យសព"។ វាត្រូវបានបង់ប្រសិនបើការបញ្ចុះសពត្រូវបានអនុវត្តដោយការចំណាយរបស់ប្តីប្រពន្ធ សាច់ញាតិជិតស្និទ្ធ សាច់ញាតិផ្សេងទៀត អ្នកតំណាងស្របច្បាប់នៃអ្នកស្លាប់ ឬអ្នកផ្សេងទៀតដែលសន្មត់កាតព្វកិច្ចបញ្ចុះសពក្នុងចំនួនស្មើនឹងតម្លៃនៃសេវាកម្មដែលបានផ្តល់។ អនុលោម​តាម​បញ្ជី​ធានា​នៃ​សេវា​សម្រាប់​ការ​បញ្ចុះ​សព​ដែល​បាន​បង្កើត​ឡើង​ដោយ​ច្បាប់

អត្ថប្រយោជន៍ទាក់ទងនឹងរបួសការងារ និងជំងឺការងារ។ បទប្បញ្ញត្តិផ្លូវច្បាប់នៃការផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍ធានារ៉ាប់រងទាក់ទងនឹងគ្រោះថ្នាក់ឧស្សាហកម្ម និងជំងឺការងារត្រូវបានអនុវត្តដោយច្បាប់សហព័ន្ធថ្ងៃទី 24 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 1998 លេខ 125-FZ "ស្តីពីការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកាតព្វកិច្ចប្រឆាំងនឹងគ្រោះថ្នាក់ឧស្សាហកម្ម និងជំងឺការងារ" និងសកម្មភាពបទប្បញ្ញត្តិផ្សេងៗទៀត។ ជាចម្បង - ដំណោះស្រាយរបស់រដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី លិខិត ដំណោះស្រាយ និងបញ្ជារបស់មូលនិធិធានារ៉ាប់រងសង្គមនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី (តទៅនេះហៅថា FSS នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី)។

ការផ្តល់ការធានារ៉ាប់រងត្រូវបានអនុវត្តជាពិសេសក្នុងទម្រង់នៃការទូទាត់ដល់បុគ្គលធានារ៉ាប់រង ឬអ្នកដែលមានសិទ្ធិទទួលបានការទូទាត់បែបនេះក្នុងករណីមរណភាពរបស់គាត់ ប្រាក់បំណាច់ដុំ (ការបង់ប្រាក់ធានារ៉ាប់រង) និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែ។ ចំនួនទឹកប្រាក់នៃការបង់ប្រាក់ធានារ៉ាប់រងមួយដងត្រូវបានកំណត់ស្របតាមកម្រិតនៃការបាត់បង់សមត្ថភាពវិជ្ជាជីវៈសម្រាប់ការងារដោយអ្នកធានារ៉ាប់រងដោយផ្អែកលើ 60 ដងនៃប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាដែលបានបង្កើតឡើងដោយច្បាប់សហព័ន្ធនៅថ្ងៃនៃការទូទាត់បែបនេះ។ នៅក្នុងករណីនៃការស្លាប់របស់អ្នកធានារ៉ាប់រង អត្ថប្រយោជន៍ត្រូវបានកំណត់ 60 ដងនៃប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាដែលបានបង្កើតឡើងនៅថ្ងៃនៃការទូទាត់បែបនេះ។ ចំនួនទឹកប្រាក់នៃការបង់ប្រាក់ធានារ៉ាប់រងប្រចាំខែ (អត្ថប្រយោជន៍) ត្រូវបានកំណត់ជាចំណែកនៃប្រាក់ចំណូលប្រចាំខែជាមធ្យមរបស់អ្នកធានារ៉ាប់រងមុនពេលកើតឡើងនៃព្រឹត្តិការណ៍ធានារ៉ាប់រងដែលគណនាស្របតាមកម្រិតនៃការបាត់បង់សមត្ថភាពវិជ្ជាជីវៈរបស់គាត់ក្នុងការងារ។

ផលប្រយោជន៍សង្គមសម្រាប់ពលរដ្ឋដែលត្រូវបានរំសាយចេញពីកាតព្វកិច្ចយោធា។

ច្បាប់សហព័ន្ធ "ស្តីពីស្ថានភាពបុគ្គលិកយោធា" ចុះថ្ងៃទី 27 ខែឧសភា ឆ្នាំ 1998 បង្កើតប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍ដូចខាងក្រោមៈ

1. ទាហានជាប់កិច្ចសន្យា នៅពេលបណ្តេញចេញពីមុខងារយោធា នៅពេលឈានដល់ ដែនកំណត់អាយុស្នាក់នៅក្នុងសេវាយោធា ដោយហេតុផលសុខភាព ឬពាក់ព័ន្ធនឹងសកម្មភាពរបស់អង្គការ និងបុគ្គលិក ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដុំត្រូវបានបង់សម្រាប់រយៈពេលសរុបនៃការបម្រើយោធា៖

ក) តិចជាង 10 ឆ្នាំ - ក្នុងចំនួនទឹកប្រាក់ប្រាំនៃប្រាក់ខែប្រចាំខែ;

ខ) ពី 10 ទៅ 15 ឆ្នាំ - ក្នុងចំនួន 10 ប្រាក់ខែប្រចាំខែ;

គ) ពី 15 ទៅ 20 ឆ្នាំ - ក្នុងចំនួន 15 ប្រាក់ខែប្រចាំខែ;

ឃ) 20 ឆ្នាំនិងច្រើនជាងនេះ - ក្នុងចំនួន 20 ប្រាក់ខែប្រចាំខែ។

2. សម្រាប់បុគ្គលិកយោធាដែលបានបម្រើការក្រោមកិច្ចសន្យាដែលមានរយៈពេលសរុបនៃការបម្រើយោធាពី 15 ទៅ 20 ឆ្នាំ ហើយត្រូវបានបណ្តេញចេញពីការបម្រើយោធានៅពេលឈានដល់អាយុកំណត់សម្រាប់ការបម្រើយោធា ដោយហេតុផលសុខភាព ឬពាក់ព័ន្ធនឹងសកម្មភាពរៀបចំ និងបុគ្គលិកដោយគ្មាន សិទ្ធិទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍សម្រាប់រយៈពេលប្រាំឆ្នាំ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសង្គមប្រចាំខែក្នុងចំនួននៃ។

ការប្រើតារាងជាឧទាហរណ៍ ចូរយើងពិនិត្យមើលអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ពលរដ្ឋដែលមានកូន។

តារាងទី 1 អត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន

ប្រភពហិរញ្ញប្បទាន	ប្រភេទនៃប្រាក់ឧបត្ថម្ភ	នីតិវិធីទូទាត់
មូលនិធិធានារ៉ាប់រងសង្គម	ទាក់ទងនឹងកំណើតរបស់កុមារ សម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះនិងការសម្រាលកូន សម្រាប់រយៈពេលនៃការឈប់សម្រាករបស់ឪពុកម្តាយរហូតដល់ 1,5 ឆ្នាំ។	នៅពេលមួយ។ នៅពេលមួយ។ 140, 156, 194 ថ្ងៃ (មាត្រា 255 នៃក្រមការងារនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី) ប្រចាំខែ
ថវិកាសហព័ន្ធ	សម្រាប់ភរិយារបស់ទាហាន វិធានការបន្ថែម ការគាំទ្ររបស់រដ្ឋ (ដើមទុនមាតា)
ថវិកាក្នុងស្រុក	ស្ត្រីបានចុះឈ្មោះក្នុងការមានផ្ទៃពោះដំបូង ទាក់ទងនឹងកំណើតរបស់កុមារ សម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះនិងការសម្រាលកូន	នៅពេលមួយ។ នៅពេលមួយ។ ប្រចាំខែ

ពីបញ្ជីខាងលើ វាដូចខាងក្រោមថា ទោះបីជាត្រូវបានបញ្ចូលក្នុងច្បាប់សហព័ន្ធមួយក៏ដោយ អត្ថប្រយោជន៍ទាំងនេះខុសគ្នាពីគ្នាទៅវិញទៅមកក្នុងគោលបំណងដែលបានគ្រោងទុក។ ប្រភពមូលនិធិ; មុខវិជ្ជា; លំដាប់នៃការគណនានិងទំហំ។

ខាងក្រោមនេះគឺជាតារាងដែលមានការពិពណ៌នាសង្ខេបអំពីគោលបំណង និងការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋ ដែលបង្ហាញពីឈ្មោះនៃអត្ថប្រយោជន៍ ពេលវេលានៃការចាត់តាំងរបស់ខ្លួន ទិសដៅ និងឯកសារដែលត្រូវការដើម្បីទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍។

តារាង 2

ឈ្មោះអត្ថប្រយោជន៍	លក្ខខណ្ឌនៃការតែងតាំង	គោលដៅ	ឯកសារ
ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយពេលសម្រាប់អ្នកដែលបានចុះឈ្មោះក្នុងដំណាក់កាលដំបូងនៃការមានផ្ទៃពោះ	ប្រាក់ឧបត្ថម្ភត្រូវបានផ្តល់ឱ្យមិនលឿនជាងសប្តាហ៍ទី 12 នៃការមានផ្ទៃពោះនិងមិនលើសពី 12 ខែគិតចាប់ពីថ្ងៃកំណើតរបស់កុមារ។ ត្រូវបានចាត់តាំងក្នុងពេលដំណាលគ្នាជាមួយនឹងអត្ថប្រយោជន៍មាតុភាព ឬមិនលើសពី 10 ថ្ងៃគិតចាប់ពីថ្ងៃដាក់ស្នើវិញ្ញាបនបត្រចុះបញ្ជីនៅដំណាក់កាលដំបូងនៃការមានផ្ទៃពោះ ប្រសិនបើវិញ្ញាបនបត្របញ្ជាក់ត្រូវបានដាក់ជូននៅពេលក្រោយ	នៅកន្លែងទទួលអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូន នោះគឺសម្រាប់អ្នកធានារ៉ាប់រង - នៅកន្លែងធ្វើការសម្រាប់សិស្ស - នៅកន្លែងសិក្សា។	ជំនួយពីគ្លីនិកសម្ភព
អត្ថប្រយោជន៍តែមួយដងសម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូន	អនុវត្តមិនលើសពីប្រាំមួយខែគិតចាប់ពីថ្ងៃឈប់សំរាកលំហែមាតុភាព។ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភត្រូវបានចាត់ចែងក្នុងរយៈពេល 10 ថ្ងៃបន្ទាប់ពីការបញ្ជូនឯកសារចាំបាច់ទាំងអស់។	ធានារ៉ាប់រង - នៅកន្លែងធ្វើការ	ពាក្យសុំឈប់សម្រាកឈឺ
		សិស្សពេញម៉ោង - នៅកន្លែងសិក្សា	វិញ្ញាបនបត្រវេជ្ជសាស្រ្តនៃទម្រង់ដែលបានបង្កើតឡើង
		ត្រូវបានបណ្តេញចេញក្នុងអំឡុងពេលមានផ្ទៃពោះទាក់ទងនឹងការរំលាយអង្គការ - នៅក្នុងរាងកាយនៃការការពារសង្គមរបស់ប្រជាជននៅកន្លែងរស់នៅ	ពាក្យស្នើសុំ វិញ្ញាបនបត្រអសមត្ថភាពសម្រាប់ការងារ ដកស្រង់ចេញពីសៀវភៅការងារអំពីកន្លែងធ្វើការចុងក្រោយ វិញ្ញាបនបត្រពី CZN ស្តីពីការទទួលស្គាល់ថាជាអ្នកអត់ការងារធ្វើ
ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយពេលនៅពេលកំណើតរបស់កុមារ	អនុវត្តមិនលើសពីប្រាំមួយខែគិតចាប់ពីថ្ងៃខែឆ្នាំកំណើតរបស់កុមារ។ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភត្រូវបានបង់មិនលើសពី 10 ថ្ងៃគិតចាប់ពីថ្ងៃបញ្ជូនឯកសារចាំបាច់ទាំងអស់។	ធានារ៉ាប់រង - នៅកន្លែងធ្វើការ	ពាក្យស្នើសុំ, វិញ្ញាបនបត្រពីការិយាល័យបញ្ជីឈ្មោះស្តីពីកំណើតរបស់កុមារ, វិញ្ញាបនបត្រពីកន្លែងរបស់ឪពុកម្តាយផ្សេងទៀតដែលប្រាក់ឧបត្ថម្ភមិនត្រូវបានផ្តល់ឱ្យ
			ពាក្យស្នើសុំ វិញ្ញាបនបត្រពីការិយាល័យចុះបញ្ជីកំណើតកូន វិញ្ញាបនបត្រពីកន្លែងធ្វើការរបស់មាតាបិតាផ្សេងទៀត ដែលប្រាក់ឧបត្ថម្ភមិនត្រូវបានចាត់តាំង ដកស្រង់ចេញពីសៀវភៅការងារ
		ត្រូវបានបណ្តេញចេញក្នុងអំឡុងពេលមានផ្ទៃពោះ ការឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាពទាក់ទងនឹងការរំលាយអង្គការ - នៅក្នុងរាងកាយនៃការការពារសង្គមរបស់ប្រជាជននៅកន្លែងរស់នៅ	ពាក្យស្នើសុំ វិញ្ញាបនបត្រពីការិយាល័យចុះបញ្ជីកំណើតកូន វិញ្ញាបនបត្រពីកន្លែងធ្វើការរបស់មាតាបិតាផ្សេងទៀត ដែលប្រាក់ឧបត្ថម្ភមិនត្រូវបានចាត់តាំង ដកស្រង់ចេញពីសៀវភៅការងារអំពីកន្លែងធ្វើការចុងក្រោយ
ប្រាក់ឧបត្ថម្ភថែទាំកុមារប្រចាំខែ	ប្រាក់ឧបត្ថម្ភនេះត្រូវបានបង់រហូតដល់កុមារមានអាយុ 1 ឆ្នាំកន្លះ។	ធានារ៉ាប់រង - នៅកន្លែងធ្វើការ	សេចក្តីថ្លែងការណ៍ សំបុត្រកំណើតរបស់កុមារ សំបុត្រកំណើតរបស់កូនពីមុន ការកែតម្រូវពីកន្លែងឪពុកម្តាយផ្សេងទៀតអំពីការមិនទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍នេះ
		សម្រាប់និស្សិតពេញម៉ោង - នៅក្នុងរាងកាយនៃការការពារសង្គមនៃចំនួនប្រជាជននៅកន្លែងនៃលំនៅដ្ឋាន	ដូចគ្នានឹងអ្នកធានារ៉ាប់រងដែរ ជាមួយនឹងការបន្ថែមវិញ្ញាបនបត្រពីកន្លែងសិក្សា បញ្ជាក់ពីការអប់រំពេញម៉ោង
		បណ្តេញចេញក្នុងអំឡុងពេលមានផ្ទៃពោះ ការឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាពទាក់ទងនឹងការរំលាយអង្គការ	ដូចគ្នានឹងការធានារ៉ាប់រងដែរ ជាមួយនឹងការបន្ថែមការដកស្រង់ចេញពីសៀវភៅការងារអំពីកន្លែងធ្វើការចុងក្រោយ
		ប្រជាពលរដ្ឋដែលមិនធ្វើការ - នៅក្នុងរាងកាយនៃការគាំពារសង្គមរបស់ប្រជាជននៅកន្លែងរស់នៅ	ដូច​គ្នា​នឹង​ពលរដ្ឋ​ដែល​មាន​ការ​ធានា​រ៉ាប់រង
ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយពេលសម្រាប់ការផ្ទេរកូនទៅចិញ្ចឹមក្នុងគ្រួសារ	អនុវត្តមិនលើសពីប្រាំមួយខែបន្ទាប់ពីការអនុម័ត។ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភត្រូវបានបង់មិនលើសពី 10 ថ្ងៃគិតចាប់ពីថ្ងៃបញ្ជូនឯកសារចាំបាច់ទាំងអស់។	អាជ្ញាធរសន្តិសុខសង្គមនៅកន្លែងរស់នៅ	ពាក្យស្នើសុំ ច្បាប់ចម្លងនៃសេចក្តីសម្រេចរបស់តុលាការស្តីពីការស្មុំកូនដែលបានចូលជាធរមានផ្លូវច្បាប់ ឬដកស្រង់ចេញពីសេចក្តីសម្រេចរបស់អាជ្ញាធរអាណាព្យាបាល និងអាណាព្យាបាល ឬច្បាប់ចម្លងនៃកិច្ចព្រមព្រៀងស្តីពីការផ្ទេរកូនសម្រាប់ការចិញ្ចឹមបីបាច់ក្នុងគ្រួសារ។
ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែ	ប្រាក់ឧបត្ថម្ភត្រូវបានចាត់ចែង និងបង់ចាប់ពីខែកំណើតរបស់កូន ប្រសិនបើពាក្យសុំត្រូវបានធ្វើឡើងមិនលើសពី 6 ខែគិតចាប់ពីថ្ងៃកំណើតរបស់គាត់។ នៅពេលដាក់ពាក្យបន្ទាប់ពី 6 ខែគិតចាប់ពីថ្ងៃខែឆ្នាំកំណើតរបស់កុមារវាត្រូវបានចាត់តាំងនិងបង់ប្រាក់សម្រាប់ពេលវេលាដែលបានកន្លងផុតទៅប៉ុន្តែមិនលើសពី 6 ខែមុនខែដែលការស្នើសុំជំនួយត្រូវបានដាក់ជូនជាមួយនឹងឯកសារចាំបាច់ទាំងអស់។ រយៈពេលផុតកំណត់នៅពេលដែលកុមារឈានដល់អាយុ 16 ឆ្នាំសម្រាប់និស្សិតនៃស្ថាប័នអប់រំទូទៅមួយ ប៉ុន្តែមិនលើសពីរហូតដល់គាត់មានអាយុ 18 ឆ្នាំ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភត្រូវបានបង់ក្នុងរយៈពេល 10 ថ្ងៃបន្ទាប់ពីទទួលបានឯកសារចាំបាច់ទាំងអស់។	រាងកាយនៃការគាំពារសង្គមរបស់ប្រជាជននៅកន្លែងរស់នៅ	ពាក្យសុំ សំបុត្រកំណើតរបស់កុមារ វិញ្ញាបនបត្រពីកន្លែងរស់នៅរបស់កុមារលើការរួមរស់ជាមួយឪពុកម្តាយ។ ដើម្បីផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍ដល់កុមារក្រោមអាណាព្យាបាល ការដកស្រង់ចេញពីសេចក្តីសម្រេចរបស់រដ្ឋាភិបាលក្នុងតំបន់ស្តីពីការបង្កើតអាណាព្យាបាលលើកុមារត្រូវបានផ្តល់ជូន
ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់កូនរបស់ទាហានដែលកំពុងបំពេញកាតព្វកិច្ចយោធា	វាត្រូវបានតែងតាំងក្នុងអំឡុងពេលនៃការបម្រើយោធារបស់ឪពុករបស់កុមារនៅលើទាហានប្រសិនបើកុមារមានអាយុមិនលើសពីបីឆ្នាំ។ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភត្រូវបានបង់ប្រចាំខែនៅពេលដែលកុមារឈានដល់អាយុបីឆ្នាំឬនៅចុងបញ្ចប់ប៉ុន្តែមិនយូរជាងសម្រាប់ការបញ្ចប់នៃការបម្រើរបស់ឪពុក។		ពាក្យសុំថតចម្លងសំបុត្រអាពាហ៍ពិពាហ៍ សំបុត្រកំណើត សំបុត្រកំណើតកូន វិញ្ញាបនបត្រពីអគ្គបញ្ជាការដ្ឋានយោធា ឬអង្គភាពដែលប្តីបម្រើការ
ផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍ដល់ប្រជាពលរដ្ឋ ក្នុងករណីមានផលវិបាកក្រោយការចាក់វ៉ាក់សាំង	ប្រាក់ឧបត្ថម្ភត្រូវបានចាត់តាំងចាប់ពីថ្ងៃបង្កើតការពិតនៃផលវិបាកក្រោយការចាក់វ៉ាក់សាំង។ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភត្រូវបានបង់មិនលើសពី 10 ថ្ងៃគិតចាប់ពីថ្ងៃបញ្ជូនឯកសារចាំបាច់ទាំងអស់។	រាងកាយនៃការគាំពារសង្គមរបស់ប្រជាជននៅកន្លែងរស់នៅ	សេចក្តីថ្លែងការណ៍ ការសន្និដ្ឋានលើការបង្កើតការពិតនៃផលវិបាកក្រោយការទទួលថ្នាំបង្ការ; ក្នុងករណីមរណភាព - សំបុត្រមរណភាព
ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែដល់ប្តីប្រពន្ធរបស់ទាហានដែលកំពុងបំពេញកាតព្វកិច្ចយោធាក្រោមកិច្ចសន្យា	អត្ថប្រយោជន៍ត្រូវបានកំណត់សម្រាប់រយៈពេលចាប់ពីខែបន្ទាប់ពីខែដែលសិទ្ធិទទួលបានវា និងអត្ថប្រយោជន៍អត់ការងារធ្វើត្រូវបានបង់ រហូតដល់ខែ (រាប់បញ្ចូល) នៃការកើតឡើងនៃកាលៈទេសៈដែលនាំទៅដល់ការបញ្ចប់ការទូទាត់របស់ខ្លួន។ ប្តីប្រពន្ធរបស់ទាហានដែលត្រូវបានបង្ខំមិនឱ្យធ្វើការដោយសារតែសុខភាពរបស់កូនរបស់ពួកគេទាក់ទងនឹងស្ថានភាពរស់នៅនៅកន្លែងបម្រើយោធារបស់ប្តីប្រពន្ធប្រាក់ឧបត្ថម្ភត្រូវបានផ្តល់ឱ្យសម្រាប់រយៈពេលចាំបាច់ស្របតាមរបាយការណ៍វេជ្ជសាស្ត្រដើម្បីថែទាំអ្នកជំងឺ។ កុមារ។	នៅកន្លែងបម្រើទាហាន	សៀវភៅការងាររបស់ប្តីប្រពន្ធដោយផ្អែកលើរបាយការណ៍របស់ទាហាន ច្បាប់ចម្លងសំបុត្រអាពាហ៍ពិពាហ៍ វិញ្ញាបនបត្រពីទីស្នាក់ការកណ្តាលនៃអង្គភាពយោធា (អង្គភាពបុគ្គលិក) ស្តីពីការមកដល់ និងលំនៅដ្ឋានពិតប្រាកដរបស់ប្រពន្ធអ្នកបម្រើនៅកន្លែងបម្រើការ។ វិញ្ញាបនបត្រពីសេវាកម្មការងារដែលប្រពន្ធរបស់អ្នកបម្រើត្រូវបានទទួលស្គាល់ថាជាអ្នកអត់ការងារធ្វើ និងមិនទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ភាពអត់ការងារធ្វើដោយសារការផុតកំណត់នៃរយៈពេលដែលបានកំណត់ដោយច្បាប់សម្រាប់ការទូទាត់របស់ខ្លួន។
មាន​ផល​ប្រយោជន៍​ដល់​អ្នក​អត់​ការងារ​ធ្វើ	អត្ថប្រយោជន៍អត់ការងារធ្វើប្រចាំខែ . ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ វាមិនអាចត្រូវបានបង់លើសពី 12 ខែក្នុងរយៈពេល 18 ខែតាមប្រតិទិន។ . ខ្ញុំមានន័យថា 12 ខែមិនជាប់គ្នាទេ ប៉ុន្តែសរុបទៅ។ ប្រជាពលរដ្ឋដែលគ្មានការងារធ្វើដែលមិនបានគ្រប់គ្រងដើម្បីទទួលបានការងារក្នុងអំឡុងពេលនេះ មានសិទ្ធិទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍អត់ការងារធ្វើឡើងវិញ។ រយៈពេលទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍សរុបសម្រាប់ពួកគេមិនអាចលើសពី 24 ខែប្រតិទិនក្នុងរយៈពេល 36 ខែប្រតិទិន .	សេវាកម្មការងារនៅកន្លែងស្នាក់នៅ	សេចក្តីថ្លែងការណ៍ ប្រវត្តិការងារឯកសារស្តីពីការអប់រំ ឬការបញ្ជាក់ពីគុណវុឌ្ឍិវិជ្ជាជីវៈ វិញ្ញាបនបត្រនៃប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមសម្រាប់រយៈពេល 3 ខែចុងក្រោយ។ ពីកន្លែងធ្វើការចុងក្រោយ ជនពិការផ្តល់ IPR ជនដែលមានការរឹតបន្តឹងក្នុងការងារ។ សកម្មភាពសម្រាប់ហេតុផលសុខភាពបង្ហាញឯកសារពាក់ព័ន្ធ
ប្រាក់ឧបត្ថម្ភបញ្ចុះសព	ពាក្យសុំត្រូវធ្វើឡើងមិនលើសពីប្រាំមួយខែគិតចាប់ពីថ្ងៃស្លាប់។ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភត្រូវបានបង់មិនលើសពី 10 ថ្ងៃបន្ទាប់ពីទទួលបានឯកសារចាំបាច់ទាំងអស់។	ប្រសិនបើអ្នកស្លាប់គឺជាអ្នកសោធននិវត្តន៍ដែលមិនធ្វើការហើយមិនមែនជាកម្មវត្ថុនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកាតព្វកិច្ចក្នុងមួយថ្ងៃ - ទៅមូលនិធិសោធននៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។	ពាក្យស្នើសុំ, សំបុត្រមរណភាពដើមដែលចេញដោយការិយាល័យចុះបញ្ជី, ច្បាប់ចម្លងនៃសំបុត្រមរណភាព, ច្បាប់ចម្លងនៃឯកសារបញ្ជាក់
		សាកសពនៃការគាំពារសង្គមរបស់ប្រជាជននៅកន្លែងរស់នៅ ប្រសិនបើអ្នកស្លាប់មិនមែនជាកម្មវត្ថុនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកាតព្វកិច្ច ហើយមិនមែនជាអ្នកទទួលប្រាក់សោធននិវត្តន៍។
		ស្ថាប័នដែនដីនៃមូលនិធិធានារ៉ាប់រងសង្គមនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីដែលក្នុងនោះអ្នកស្លាប់នៅថ្ងៃស្លាប់ត្រូវបានចុះបញ្ជីជាអ្នកធានារ៉ាប់រង។
		អង្គការដែលពលរដ្ឋធ្វើការនៅថ្ងៃស្លាប់

ដោយបានសិក្សាពីគោលគំនិត លក្ខណៈពិសេស និងប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋនៅក្នុងសហព័ន្ធរុស្ស៊ី យើងអាចបន្តទៅវិធីសាស្រ្តសម្រាប់កំណត់ចំនួនអត្ថប្រយោជន៍។

2.1 ធំណាស់ (ច្បាប់ទូទៅ 6-7 ទំព័រក្នុងមួយកថាខណ្ឌ) តារាងទី 2 អាចត្រូវបានធ្វើជាឧបសម្ព័ន្ធ សូមគិតអំពីវា។ កម្រិតសំឡេងនឹងត្រូវបានកាត់បន្ថយ ហើយកម្មវិធីគឺល្អ។

កិច្ចការសង្គមដ៏សំខាន់បំផុតមួយនៃរដ្ឋទំនើបគឺការផ្តល់ជំនួយដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលត្រូវការវា។ ទាំងនេះគឺជាជនពិការ ពលរដ្ឋពិការអ្នកដែលក្នុងហេតុផលមួយ ឬហេតុផលផ្សេងទៀត មិនអាចអនុវត្តសកម្មភាពណាមួយឡើយ ដូច្នេះហើយ បានផ្តល់សម្រាប់ខ្លួនគេ ចាស់ជរា គ្រួសារមួយចំនួនដែលត្រូវការជំនួយបែបនេះ។

ជាថ្មីម្តងទៀត យើងកត់សំគាល់ថា អត្ថប្រយោជន៍សង្គមរបស់រដ្ឋ គឺជាការទូទាត់សាច់ប្រាក់ ដែលត្រូវបានប្រគល់ឱ្យប្រជាពលរដ្ឋជារៀងរាល់ខែ តាមកាលកំណត់ ឬនៅពេលមួយ ក្នុងគោលបំណងផ្តល់ការថែទាំដល់ពួកគេក្នុងអំឡុងពេលអវត្តមាននៃប្រាក់ចំណូល ឬការផ្តល់ជំនួយសម្ភារៈបន្ថែមក្នុងករណី បង្កើតឡើងដោយរដ្ឋជាសារសំខាន់ក្នុងសង្គម ដោយមិនគិតពីថាតើពួកគេមាន - ឬប្រភពនៃប្រាក់ចំណូលតាមរបៀប និងចំនួនដែលកំណត់ដោយច្បាប់នោះទេ។ ភាគច្រើនទាំងនេះគឺជាមនុស្សដែលស្ថិតក្នុងអាយុចូលនិវត្តន៍ ឬដែលមិនអាចចិញ្ចឹមខ្លួនដោយសារពិការភាព ជំងឺ ឬអសមត្ថភាពក្នុងការស្វែងរកការងារធ្វើ។

ប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍ជាច្រើនអាចត្រូវបានចាត់ថ្នាក់លើហេតុផលផ្សេងៗគ្នា៖ តាមគោលបំណងដោយរយៈពេលនៃការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍ (មួយដង ប្រចាំខែ តាមកាលកំណត់) ដោយប្រភពនៃការទូទាត់របស់ពួកគេ (អត្ថប្រយោជន៍ពីមូលនិធិបន្ថែមថវិកា អត្ថប្រយោជន៍ពីថវិការដ្ឋ) .

ប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍តាមគោលបំណងរបស់ពួកគេ៖

1. ទូទាត់សងប្រាក់ចំនេញ (ទាំងស្រុង ឬមួយផ្នែក) ដែលបាត់បង់ដោយហេតុផលល្អ - អត្ថប្រយោជន៍ពិការភាពបណ្តោះអាសន្ន អត្ថប្រយោជន៍មាតុភាព។ តាមក្បួនមួយចំនួនទឹកប្រាក់នៃអត្ថប្រយោជន៍ទាំងនេះត្រូវបានចងភ្ជាប់ទៅនឹងចំនួននៃប្រាក់ចំណូលដែលបាត់បង់ ហើយពួកគេបន្តត្រូវបានបង់សម្រាប់រយៈពេលទាំងមូលខណៈពេលដែលប្រាក់ចំណូលត្រូវបានបាត់បង់។

2. បានផ្តល់ជាជំនួយសម្ភារៈបន្ថែម ដើម្បីរ៉ាប់រងការចំណាយបន្ថែមមួយដង - ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាលកូន ប្រាក់ឧបត្ថម្ភបុណ្យសព។ ចំនួននៃអត្ថប្រយោជន៍ទាំងនេះមិនអាស្រ័យលើថាតើអ្នកទទួលមានប្រាក់ចំណូល ឬប្រាក់ចំណូលផ្សេងទៀត និងទំហំរបស់វានោះទេ។ អត្ថប្រយោជន៍បែបនេះគឺជាផលបូកនៅក្នុងលក្ខខណ្ឌនៃរយៈពេលនៃការទូទាត់របស់ពួកគេ;

3. ដែលត្រូវតែផ្តល់មធ្យោបាយចិញ្ចឹមជីវិតសម្រាប់រយៈពេលនៃការខ្វះខាតប្រាក់ចំណូលនិងប្រាក់ចំណូលផ្សេងទៀត - អត្ថប្រយោជន៍គ្មានការងារធ្វើ។ ចំនួននៃអត្ថប្រយោជន៍នេះ និងពេលវេលានៃការទូទាត់របស់វាអាចប្រែប្រួល និងអាស្រ័យលើអ្នកទទួលអត្ថប្រយោជន៍នីមួយៗ។

ប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍តាមលក្ខខណ្ឌនៃការបង់ប្រាក់៖

1. ប្រាក់ដុំ - សម្រាប់ស្ត្រីដែលបានចុះឈ្មោះនៅក្នុងស្ថាប័នវេជ្ជសាស្រ្តក្នុងដំណាក់កាលដំបូងនៃការមានផ្ទៃពោះ, ក្នុងឱកាសនៃកំណើតនៃកុមារ, សម្រាប់ការបញ្ចុះសព, ជនភៀសខ្លួន, មនុស្សផ្លាស់ទីលំនៅខាងក្នុង;

2. ប្រចាំខែ - សម្រាប់ការថែទាំកុមារអាយុក្រោម 1 ឆ្នាំកន្លះ, សម្រាប់កុមារអាយុក្រោម 16 ឆ្នាំ, សម្រាប់ភាពអត់ការងារធ្វើ;

3. តាមកាលកំណត់ (ដែលត្រូវបានបង់សម្រាប់រយៈពេលជាក់លាក់មួយ) - សម្រាប់ពិការភាពបណ្តោះអាសន្ន សម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូន។

ប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍តាមប្រភពនៃការទូទាត់៖

1. បង់ក្នុងការចំណាយថវិកាគ្រប់កម្រិត;

2. បង់ក្នុងការចំណាយនៃមូលនិធិធានារ៉ាប់រងសង្គមរបស់រដ្ឋ;

3. បង់តាមការចំណាយនៃមូលនិធិសោធននិវត្តន៍របស់រដ្ឋ។

ប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់អ្នកដែលអាចទទួលបានពួកគេ៖

1. ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន;

2. អត់ការងារធ្វើ;

3. បិទជាបណ្តោះអាសន្ន;

4. ដល់ប្តីប្រពន្ធរបស់ទាហានដែលកំពុងបំពេញកាតព្វកិច្ចយោធាក្រោមកិច្ចសន្យា;

5. ចំណាកស្រុកដោយបង្ខំ;

6. ជនភៀសខ្លួន;

7. ប្រជាពលរដ្ឋចូលរួមក្នុងការប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងអំពើភេរវកម្ម;

8. សម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋពីក្នុងចំណោមកុមារកំព្រា;

អត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋចំពោះពលរដ្ឋដែលមានកូន - ប្រព័ន្ធបង្រួបបង្រួមនៃអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋដល់ពលរដ្ឋដែលមានកូនទាក់ទងនឹងកំណើត និងការចិញ្ចឹមបីបាច់ថែរក្សា ដែលផ្តល់ជំនួយផ្នែកសម្ភារៈដែលធានាដោយរដ្ឋសម្រាប់ភាពជាម្តាយ ភាពជាឪពុក និងកុមារភាព។

អនុលោមតាមច្បាប់សហព័ន្ធលេខ 81-FZ នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍រដ្ឋខាងក្រោមសម្រាប់ពលរដ្ឋដែលមានកូនត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅក្នុងសហព័ន្ធរុស្ស៊ី៖

1. ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូន;

2. ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដងសម្រាប់ស្ត្រីដែលបានចុះឈ្មោះជាមួយស្ថាប័នវេជ្ជសាស្ត្រក្នុងដំណាក់កាលដំបូងនៃការមានផ្ទៃពោះ។

3. ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដងសម្រាប់កំណើតរបស់កុមារ;

4. ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់ការថែទាំកុមារ;

5. ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់កុមារ;

6. ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយពេលនៅពេលផ្ទេរកូនទៅចិញ្ចឹមក្នុងគ្រួសារ .

7. ដើមទុនមាតា (គ្រួសារ)

ដោយផ្អែកលើអ្វីដែលបានរៀបរាប់ខាងលើយើងអាចសន្និដ្ឋានថានៅក្នុងសហព័ន្ធរុស្ស៊ីមានប្រព័ន្ធនៃអត្ថប្រយោជន៍សង្គមផ្សេងៗដែលមានគោលបំណងធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងនូវគុណភាពនៃជីវិតរបស់បុគ្គលនិងប្រជាពលរដ្ឋ។ អត្ថប្រយោជន៍អាចត្រូវបានចាត់ថ្នាក់លើហេតុផលផ្សេងៗគ្នា៖ តាមគោលបំណងដោយរយៈពេលនៃការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍ (មួយដង ប្រចាំខែ តាមកាលកំណត់) ដោយប្រភពនៃការទូទាត់របស់ពួកគេ (អត្ថប្រយោជន៍ពីមូលនិធិថវិកាបន្ថែម អត្ថប្រយោជន៍ពីថវិការដ្ឋ)។

ផ្ញើការងារល្អរបស់អ្នកនៅក្នុងមូលដ្ឋានចំណេះដឹងគឺសាមញ្ញ។ ប្រើទម្រង់ខាងក្រោម

សិស្ស និស្សិត និស្សិតបញ្ចប់ការសិក្សា អ្នកវិទ្យាសាស្ត្រវ័យក្មេង ដែលប្រើប្រាស់មូលដ្ឋានចំណេះដឹងក្នុងការសិក្សា និងការងាររបស់ពួកគេ នឹងដឹងគុណយ៉ាងជ្រាលជ្រៅចំពោះអ្នក។

បង្ហោះនៅលើ http://www.allbest.ru/

សេចក្តីផ្តើម

1. គំនិត ប្រភេទ និងសារៈសំខាន់នៃអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន

1.2 គំនិត និងប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន

1.3 សិទ្ធិទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ពលរដ្ឋដែលមានកូន

2. អត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋសម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន។ គំនិត នីតិវិធីសម្រាប់ការណាត់ជួប និងការទូទាត់

2.1 អត្ថប្រយោជន៍មាតា

2.2 អត្ថប្រយោជន៍ថែទាំកុមារ

2.3 អត្ថប្រយោជន៍ផ្សេងទៀត (វិធានការបន្ថែម ការគាំទ្រសង្គម) ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន

3. បញ្ហានៃបទប្បញ្ញត្តិផ្លូវច្បាប់នៃនីតិវិធីសម្រាប់ការចាត់តាំង និងការបង់ប្រាក់អត្ថប្រយោជន៍ដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន និងការអនុវត្តជាក់ស្តែងនៃបទដ្ឋានទាំងនេះ។

3.1 អត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់គ្រួសារធំ: នីតិវិធីសម្រាប់ការចាត់តាំងនិងការទូទាត់

3.2 បញ្ហានៃបទប្បញ្ញត្តិផ្លូវច្បាប់នៃនីតិវិធីសម្រាប់ការចាត់តាំង និងការបង់ប្រាក់អត្ថប្រយោជន៍ដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់ទារកមានផ្ទៃពោះ

សេចក្តីផ្តើម

ច្បាប់រុស្ស៊ីមានជួរទាំងមូលនៃបទដ្ឋានច្បាប់ដែលផ្តល់សម្រាប់ សិទ្ធិបន្ថែមនិងអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ស្ត្រីមានផ្ទៃពោះ ក៏ដូចជាស្ត្រីដែលមានកូនអនីតិជន រួមទាំងអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូន។

គោលបំណងគឺផ្តល់សំណងដល់ស្ត្រីសម្រាប់ការបាត់បង់ប្រាក់ចំណូល លើកកម្ពស់ការការពារសុខភាពអំឡុងពេលមានផ្ទៃពោះ ស្តារសុខភាពក្រោយពេលសម្រាលកូន ផ្តល់ការថែទាំសម្ភារៈសម្រាប់កូនក្នុងខែដំបូងនៃជីវិតរបស់គាត់។

អត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋចំពោះពលរដ្ឋដែលមានកូន - ប្រព័ន្ធបង្រួបបង្រួមនៃអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋដល់ប្រជាពលរដ្ឋទាក់ទងនឹងការកើត និងការចិញ្ចឹមបីបាច់ថែរក្សាកុមារ ដែលផ្តល់ជំនួយផ្នែកសម្ភារៈដែលធានាដោយរដ្ឋសម្រាប់ភាពជាម្តាយ ភាពជាឪពុក និងកុមារភាព។

មាត្រា 2 នៃច្បាប់នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍រដ្ឋសម្រាប់ពលរដ្ឋដែលមានកូនចែងថា:

"ច្បាប់នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋចំពោះពលរដ្ឋដែលមានកូនគឺផ្អែកលើរដ្ឋធម្មនុញ្ញនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី និងមានច្បាប់សហព័ន្ធនេះ ច្បាប់សហព័ន្ធផ្សេងទៀត ក៏ដូចជាច្បាប់ និងច្បាប់និយតកម្មផ្សេងទៀតនៃស្ថាប័នដែលមានធាតុផ្សំនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ សហព័ន្ធដែលបង្កើតប្រភេទជំនួយសម្ភារៈបន្ថែមសម្រាប់គ្រួសារដែលមានកូន។

ច្បាប់សហព័ន្ធបង្កើតប្រព័ន្ធបង្រួបបង្រួមនៃអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋសម្រាប់ពលរដ្ឋដែលមានកូន ដោយផ្តល់ជំនួយផ្នែកសម្ភារៈធានាសម្រាប់ម្តាយ ឪពុក និងកូន។ ទោះបីជាចំនួនទាំងនេះមិនច្រើនក៏ដោយ ពួកគេអាចផ្គត់ផ្គង់ស្ថានភាពហិរញ្ញវត្ថុរបស់គ្រួសារក្នុងអំឡុងពេលពិការរបស់ពួកគេ។

ច្បាប់សហព័ន្ធ "ស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋសម្រាប់ការមានកូន" ត្រូវបានអនុវត្ត អត្ថប្រយោជន៍អាចត្រូវបានទទួលដោយពលរដ្ឋទាំងនោះដែលរស់នៅលើទឹកដីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ប្រជាពលរដ្ឋដែលកំពុងបម្រើយោធា សេវានៅក្នុងនាយកដ្ឋានប៉ូលីស សេវាពន្លត់អគ្គីភ័យ សាកសពហ្វ្រាំង; ប្រជាពលរដ្ឋដែលរស់នៅអចិន្ត្រៃយ៍លើទឹកដីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ជនភៀសខ្លួន ពលរដ្ឋបរទេស និងជនអចិន្ត្រៃយ៍ដែលរស់នៅលើទឹកដីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ជាកម្មវត្ថុនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គម។

ប្រព័ន្ធនៃអត្ថប្រយោជន៍សង្គមបច្ចុប្បន្ន ដែលជាស្ថាប័ននៃច្បាប់សន្តិសុខសង្គម ត្រូវបានរៀបចំឡើងមិនត្រឹមតែធានាដល់គ្រួសារដែលមានកូននូវកម្រិតសន្តិសុខសម្ភារៈគ្រប់គ្រាន់ប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងជួយបង្កើតតម្រូវការជាមុនសម្រាប់ការបង្កើតគ្រួសារដែលមានកូនជាមុខវិជ្ជាជាក់ស្តែងផងដែរ។ សកម្មភាពសេដ្ឋកិច្ចនៅក្នុងទីផ្សារការងារដែលកំពុងរីកចម្រើន។

នៅថ្ងៃទី 19 ខែឧសភាឆ្នាំ 1995 ច្បាប់សហព័ន្ធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីបានចូលជាធរមានដែលបង្កើតស្តង់ដារថ្មីសម្រាប់ការតែងតាំង ការគណនា ការកំណត់ចំនួនទឹកប្រាក់ និងការបង់ប្រាក់អត្ថប្រយោជន៍ដល់ពលរដ្ឋដែលមានកូន សម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូន ជាពិសេសការកំណត់ ឥឡូវនេះចំនួនអត្ថប្រយោជន៍ត្រូវបានបង់សម្រាប់កូនម្នាក់ៗដែលកើតក្នុងចំនួនស្មើគ្នា ដោយមិនគិតពីស្ថានភាពការងារ និងកម្រិតប្រាក់ចំណូលរបស់ពួកគេ។ ប្រសិនបើនៅពេលកំណើតនៃកូននោះម្តាយមិនត្រូវបានធ្វើការជាផ្លូវការទេហើយឪពុករបស់កុមារធ្វើការនោះឯកសារសម្រាប់ការបង់ប្រាក់អត្ថប្រយោជន៍ត្រូវបានដាក់ជូននៅកន្លែងធ្វើការរបស់ឪពុក។

ភាពពាក់ព័ន្ធនៃប្រធានបទនេះគឺដោយសារតែការពិតដែលថាភាពខុសគ្នានៃសង្គមនៃសង្គមបន្តកាន់តែអាក្រក់ទៅ ៗ ដែលជាការកើនឡើងនៃចំនួនគ្រួសារឈានដល់ភាពក្រីក្រ។ ដូច្នេះហើយ សង្គមរដ្ឋត្រូវផ្លាស់ប្តូរអាកប្បកិរិយាចំពោះគ្រួសារជាស្ថាប័នសង្គម វប្បធម៌ និងប្រវត្តិសាស្ត្រ ដើម្បីរក្សាវាទុក។ ការថែទាំ ការយកចិត្តទុកដាក់ និងជំនួយជាពិសេសចំពោះភាពជាម្តាយ ភាពជាឪពុក កុមារភាព និងក្រុមគ្រួសារគឺត្រូវការជាចាំបាច់។ ប៉ុន្តែប្រសិនបើភាពជាម្តាយ កុមារភាព និងក្រុមគ្រួសារតែងតែស្ថិតនៅក្រោមការការពាររបស់រដ្ឋ នោះវាអាចនិយាយអំពីការគាំទ្រសង្គមសម្រាប់ភាពជាឪពុកនាពេលថ្មីៗនេះ។ ក្នុង​រដ្ឋ​របស់​យើង​គេ​ទើប​តែ​មក និយមន័យផ្លូវច្បាប់គោលគំនិតនៃ "ឪពុកទោល" និងស្មើនឹងសិទ្ធិរបស់ម្តាយទោល។

វិធានការគាំទ្ររបស់រដ្ឋសម្រាប់គ្រួសារដែលមានកូនពិការក៏មិនគ្រប់គ្រាន់ដែរ។ គុណភាពនៃការការពារសង្គម និងផ្លូវច្បាប់របស់គ្រួសារត្រូវបានកំណត់យ៉ាងទូលំទូលាយដោយកម្រិតនៃការអភិវឌ្ឍន៍នីតិបញ្ញត្តិ ដែលសព្វថ្ងៃនេះផ្តល់ឱកាសកាន់តែច្រើនសម្រាប់គ្រួសាររុស្ស៊ី ហើយនឹងបន្តធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងនាពេលអនាគត។

គោលបំណងនៃការងារគុណវុឌ្ឍិចុងក្រោយគឺអត្ថន័យ គំនិត គោលបំណងនៃការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍សង្គមដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន។

ដើម្បីសម្រេចបាននូវគោលដៅនេះ កិច្ចការខាងក្រោមត្រូវបានដោះស្រាយក្នុងការងារ៖

គោលគំនិត និងប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ពលរដ្ឋដែលមានកូនត្រូវបានកំណត់;

បុគ្គលដែលមានសិទ្ធិទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ពលរដ្ឋដែលមានកូនត្រូវបានបង្ហាញ;

នីតិវិធីសម្រាប់ការចាត់តាំង ការកំណត់ និងការបង់អត្ថប្រយោជន៍ជូនប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូនត្រូវបានបង្ហាញ។

កម្មវត្ថុ​នៃ​ការ​សិក្សា​នេះ​គឺ​ជា​ផលប្រយោជន៍​របស់​រដ្ឋ​ចំពោះ​ប្រជាពលរដ្ឋ​ដែល​មាន​កុមារ​ បទប្បញ្ញត្តិច្បាប់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់ពលរដ្ឋដែលមានកូន។

ការងារជម្រុះចុងក្រោយត្រូវបានសរសេរនៅលើ ... សន្លឹក និងមានសេចក្តីផ្តើមមួយ ជំពូកបី បែងចែកជាកថាខណ្ឌ សេចក្តីសន្និដ្ឋាន និងបញ្ជីឯកសារយោង។

នៅក្នុងជំពូកទីមួយនៃការងារជម្រុះចុងក្រោយ គោលគំនិតនៃអត្ថប្រយោជន៍ដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូនត្រូវបានបង្ហាញ ហើយប្រភេទរបស់វាត្រូវបានកំណត់លក្ខណៈ។

នៅក្នុងជំពូកទីពីរនៃការងារជម្រុះចុងក្រោយ គោលគំនិត នីតិវិធី និងគោលបំណងនៃការបង់អត្ថប្រយោជន៍រដ្ឋដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូនត្រូវបានបង្ហាញ។

ជំពូកទី 3 នៃការងារគុណវុឌ្ឍិចុងក្រោយបង្ហាញពីបញ្ហានៃបទប្បញ្ញត្តិផ្លូវច្បាប់នៃនីតិវិធីសម្រាប់ការចាត់តាំងនិងការបង់ប្រាក់អត្ថប្រយោជន៍ដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូននិងការអនុវត្តជាក់ស្តែងនៃបទដ្ឋានទាំងនេះ។

នៅពេលសរសេរការងារដែលមានលក្ខណៈសម្បត្តិគ្រប់គ្រាន់ចុងក្រោយ ច្បាប់បទដ្ឋានដែលគ្រប់គ្រងនៅក្នុងសហព័ន្ធរុស្ស៊ីបញ្ហាស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍ដល់ពលរដ្ឋដែលមានកូន ក៏ដូចជាអក្សរសិល្ប៍អប់រំ និងពេញនិយមនៅក្នុងតំបន់នេះត្រូវបានគេប្រើ។ បញ្ជីពេញលេញនៃប្រភពដែលបានប្រើត្រូវបានផ្តល់ឱ្យនៅចុងបញ្ចប់នៃការងារ។

1. គំនិត ប្រភេទ និងសារៈសំខាន់នៃអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន

១.១ ជំនួយរដ្ឋដល់គ្រួសារក្រីក្រ

នៅ​ក្នុង​ការ​អនុលោម​តាម ច្បាប់របស់រុស្ស៊ីគ្រួសារដែលជួបប្រទះការលំបាកផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុ រដ្ឋផ្តល់ការគាំទ្រផ្នែកសម្ភារៈ ជំនួយក្នុងចិត្ត ក៏ដូចជាអត្ថប្រយោជន៍មួយចំនួន។

ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានចំណូលទាប គឺជាពលរដ្ឋដែលត្រូវបានទទួលស្គាល់ដោយការសម្រេចចិត្តរបស់អាជ្ញាធរ រដ្ឋាភិបាលក្នុងតំបន់ដោយគិតគូរពីប្រាក់ចំណូលដែលធ្លាក់លើសមាជិកគ្រួសារនីមួយៗ។ ស្ថានភាពអ្នកក្រផ្តល់សិទ្ធិទទួលបានជំនួយសង្គមពីរដ្ឋក្នុងទម្រង់នៃអត្ថប្រយោជន៍ និងការឧបត្ថម្ភធនមួយចំនួន។ បញ្ជីពេញលេញដែលអាស្រ័យលើតំបន់នៃលំនៅដ្ឋាន។

កម្រិតនៃប្រាក់ចំណូលសម្រាប់មនុស្សម្នាក់ៗគឺជាកត្តាចម្បង ប៉ុន្តែមិនមែនជាលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យតែមួយគត់សម្រាប់កំណត់អត្តសញ្ញាណពលរដ្ឋដែលត្រូវការជំនួយពីរដ្ឋនោះទេ។ វាក៏សំខាន់ផងដែរដែលអ្នកដាក់ពាក្យសុំជំនួយសង្គមរស់នៅជាមួយគ្នា និងដំណើរការគ្រួសាររួម។

អ្នកណារាប់ គ្រួសារក្រីក្រ? ឆ្នាំ 2016 មិនបាននាំមកនូវការភ្ញាក់ផ្អើលណាមួយក្នុងការឆ្លើយសំណួរនេះទេ។ ដូចពីមុន ប្តីប្រពន្ធរស់នៅជាមួយគ្នា និងរក្សាគ្រួសារសាមញ្ញ ឪពុកម្តាយ និងកូន ឪពុកម្តាយចិញ្ចឹម និងកូនចិញ្ចឹម កូនប្រសា (កូនប្រសា) និងឪពុកចុងជាមួយម្តាយចុង បងស្រី និងបងប្អូនត្រូវបានចាត់ទុកថាជាគ្រួសារមួយ។

គ្រួសារមិនពេញលេញ និងធំ ក៏ដូចជាគ្រួសារដែលរួមបញ្ចូលប្រាក់សោធននិវត្តន៍ និងជនពិការ មានសិទ្ធិទទួលបានការគាំទ្រពីរដ្ឋជាអាទិភាព។ ប្តីប្រពន្ធដែលគ្មានកូន ឬឪពុកម្តាយចិញ្ចឹមកូនតែម្នាក់ឯងក៏អាចស្នើសុំជំនួយសង្គមសម្រាប់ជនក្រីក្រប្រសិនបើចាំបាច់។

គួរកត់សំគាល់ថា ប្រភេទនៃគ្រួសារដែលមានប្រាក់ចំណូលទាប រួមបញ្ចូលតែគ្រួសារដែលយល់ឃើញថា ខ្លួនពួកគេស្ថិតក្នុងស្ថានភាពលំបាកផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុ ដោយសារកាលៈទេសៈហួសពីការគ្រប់គ្រងរបស់ពួកគេ។ ដូច្នេះហើយ ស្ថានភាពអ្នកក្រ មិនអាចប្រគល់ឱ្យគ្រួសារដែលឪពុកម្តាយមានសម្បុរសក្តិសមធ្វើប៉ារ៉ាស៊ីតដោយចេតនា ឬមិនធ្វើការដោយសារការសេពគ្រឿងស្រវឹង។

ប្រាក់ឈ្នួលរស់នៅត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅក្នុងមុខវិជ្ជានីមួយៗនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី i.е. ទំហំរបស់វាអាស្រ័យលើទីកន្លែងរស់នៅរបស់គ្រួសារ ហើយអាស្រ័យហេតុនេះ គ្រួសារដែលមានប្រាក់ចំណូលខុសៗគ្នាអាស្រ័យលើតំបន់នៃលំនៅដ្ឋាននឹងត្រូវបានទទួលស្គាល់ថាជាអ្នកក្រ។

ប្រសិនបើអប្បរមានៃការចិញ្ចឹមជីវិតមិនត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅក្នុងតំបន់ទេ នោះអប្បបរមានៃការចិញ្ចឹមជីវិតត្រូវយកមកពិចារណា។ បង្កើតឡើងដោយរដ្ឋាភិបាល RF

នៅកម្រិតនីតិបញ្ញត្តិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី អប្បបរមានៃការចិញ្ចឹមជីវិតត្រូវបានគណនាដោយអនុលោមតាមច្បាប់សហព័ន្ធលេខ 134-FZ ចុះថ្ងៃទី 24 ខែតុលា ឆ្នាំ 1997 (ច្បាប់ "ស្តីពីការចិញ្ចឹមជីវិតនៅសហព័ន្ធរុស្ស៊ី")។ អនុលោមតាមឯកសារនេះតម្លៃរបស់វាគួរតែត្រូវបានពិនិត្យឡើងវិញប្រចាំត្រីមាសនៅក្នុងអង្គភាពធាតុផ្សំនីមួយៗនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

ចំពោះការផ្លាស់ប្តូរអប្បបរមានៃការចិញ្ចឹមជីវិតនៅឆ្នាំ 2016 ក្នុងឆ្នាំថ្មីវាត្រូវបានគេរំពឹងថានឹងកើនឡើងដល់ 8,885 រូប្លិសម្រាប់ប្រជាជនដែលមានសមត្ថភាព, 6,785 រូប្លិសម្រាប់សោធននិវត្តន៍និង 7,900 រូប្លិ៍សម្រាប់កុមារ។

គួរកត់សម្គាល់ថាតួលេខខាងលើត្រូវបានផ្តល់ឱ្យជាមធ្យមសម្រាប់ប្រទេសរុស្ស៊ី: នៅក្នុងតំបន់នីមួយៗនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីអប្បបរមានៃការចិញ្ចឹមជីវិតគឺខុសគ្នាយ៉ាងខ្លាំង។ ជាមធ្យមក្នុងឆ្នាំ 2016 កម្រិតជីវភាពអប្បបរមាត្រូវបានគេរំពឹងថានឹងកើនឡើងលើសពី 12% ដែលប្រហែលជាមិនគ្រប់គ្រាន់ទេ ដោយសារអត្រាអតិផរណា។

ដូច្នោះហើយ គ្រួសារដែលមានចំណូលទាបនឹងត្រូវបញ្ជាក់ពីសិទ្ធិទទួលបាន ជំនួយរដ្ឋរៀងរាល់បីខែម្តង។

នៅពេលគណនាប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមសម្រាប់មនុស្សម្នាក់របស់គ្រួសារមួយ រាល់ចំណូលរូបិយវត្ថុ និងនៅក្នុងប្រភេទរបស់សមាជិកគ្រួសារសម្រាប់រយៈពេលបីឆ្នាំត្រូវបានយកមកគិត។ ខែចុងក្រោយ. អនុលោមតាមរដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីថ្ងៃទី 20 ខែសីហាឆ្នាំ 2003 លេខ 512 បញ្ជីត្រូវបានអនុម័តប្រភេទនៃប្រាក់ចំណូលដូចជា៖

ប្រាក់ឈ្នួលគ្រប់ប្រភេទ (ប្រាក់រង្វាន់ ការប្រាក់ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភជាដើម);

ប្រាក់បំណាច់ពេលបណ្តេញចេញ;

ការទូទាត់សង្គមពីថវិកា (ប្រាក់សោធននិវត្តន៍អាហារូបករណ៍ប្រាក់ឧបត្ថម្ភការបង់ប្រាក់ធានារ៉ាប់រង);

ប្រាក់ចំណូលជួល;

អាហារូបត្ថម្ភ;

ការប្រាក់លើប្រាក់បញ្ញើធនាគារ។ល។

ចំនួននៃប្រាក់ចំណូលដែលទទួលបានត្រូវតែបែងចែកដោយបី (ចំនួនខែចេញវិក្កយបត្រ) ហើយបន្ទាប់មកដោយចំនួនសមាជិកគ្រួសារ។

ប្រសិនបើលទ្ធផលដែលទទួលបានគឺទាបជាងកម្រិតនៃការចិញ្ចឹមជីវិតនៃប្រធានបទដែលត្រូវគ្នានៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីនោះគ្រួសារនឹងត្រូវបានទទួលស្គាល់ថាក្រីក្រ។

សម្រាប់គ្រួសារដែលមានចំណូលទាប មានជំនួយរដ្ឋដូចខាងក្រោមដូចជា៖

អត្ថប្រយោជន៍សាច់ប្រាក់;

អាហារូបករណ៍សង្គម - ទម្រង់ជំនួយដល់សិស្សក្រីក្រ។ ពួកគេមានសិទ្ធិ៖

កុមារពិការនៃក្រុម I និង II;

រងផលប៉ះពាល់ដោយការប៉ះពាល់នឹងការបំពុលវិទ្យុសកម្ម;

មនុស្សដែលទទួលបាន របួសយោធា(រួមទាំងពិការភាព);

អ្នកដែលបានបញ្ចប់ការបម្រើយោធា ឬបានធ្វើការនៅក្នុងស្ថាប័នកិច្ចការផ្ទៃក្នុងអស់រយៈពេលជាង 3 ឆ្នាំ;

ទំហំនៃអាហារូបករណ៍សង្គមប្រែប្រួលយ៉ាងខ្លាំងពីតំបន់មួយទៅតំបន់ ប៉ុន្តែចំនួនអប្បបរមារបស់វាត្រូវបានកំណត់នៅកម្រិតសហព័ន្ធ៖ យ៉ាងហោចណាស់ 2010 rubles សម្រាប់សាកលវិទ្យាល័យ និង 730 សម្រាប់មហាវិទ្យាល័យ និងសាលារៀន។

ការឧបត្ថម្ភធនផ្នែកលំនៅដ្ឋាន និងឧបករណ៍ប្រើប្រាស់ត្រូវបានទាមទារដោយក្រុមគ្រួសារដែលមានចំណូលទាបដូចជា៖

ម្ចាស់អចលនទ្រព្យលំនៅដ្ឋាន;

សមាជិក សហករណ៍លំនៅដ្ឋាន; អ្នកជួលដែលកាតព្វកិច្ចជាមួយម្ចាស់ផ្ទះត្រូវបានជួសជុលដោយកិច្ចព្រមព្រៀងមួយ;

សមាជិកគ្រួសារនៃប្រភេទទាំងអស់ខាងលើ។

ការទូទាត់ត្រូវបានធ្វើឡើងសម្រាប់រយៈពេលប្រាំមួយខែ។ ការទូទាត់ត្រូវបានធ្វើឡើងជាសាច់ប្រាក់ទៅកាន់គណនីធនាគារដែលបានបញ្ជាក់ដោយអ្នកទទួល។ ប័ណ្ណចូលនិវត្តន៍ និងគណនីសម្រាប់ការទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ផ្សេងទៀតក៏សមរម្យផងដែរ។ ការទូទាត់តាមរយៈការិយាល័យប្រៃសណីយ៍ក៏អាចធ្វើទៅបានដែរ។ ប្រសិនបើឯកសារត្រូវបានដាក់ជូនក្នុងពាក់កណ្តាលដំបូងនៃខែ (រហូតដល់ថ្ងៃទី 15) ហើយត្រូវបានអនុម័ត នោះការទូទាត់ត្រូវតែធ្វើឡើងនៅថ្ងៃទី 1 នៃខែបច្ចុប្បន្ន។ ប្រសិនបើក្រោយ - ពីថ្ងៃទី 1 នៃបន្ទាប់។

ពន្ធ និងអត្ថប្រយោជន៍សង្គម

ការអនុវត្តពន្ធនិង អត្ថប្រយោជន៍សង្គមនៅក្នុងតំបន់ភាគច្រើនត្រូវបានកំណត់ចំពោះការផ្តល់សិទ្ធិមិនបង់ពន្ធលើការបន្ថែមអនុគ្រោះ។ ប៉ុន្តែដើម្បីទទួលបានសិទ្ធិបែបនេះ អ្នកត្រូវតែទាក់ទងការិយាល័យពន្ធដារនៅកន្លែងរស់នៅ។ វាមានសារៈសំខាន់ណាស់ក្នុងការប្រមូលកញ្ចប់ឯកសារដែលត្រូវការ បញ្ជូនវាទៅនាយកដ្ឋាននៃសេវាពន្ធសហព័ន្ធ ហើយដាក់ពាក្យស្នើសុំ ទម្រង់បែបបទដែលត្រូវបានអនុម័តដោយឧបសម្ព័ន្ធទៅនឹងលំដាប់នៃសេវាពន្ធសហព័ន្ធ N MMV-7-11 / [អ៊ីមែលការពារ]ចុះថ្ងៃទី១៣ ខែកក្កដា ឆ្នាំ២០១៥។

ជំនួយគោលដៅដល់គ្រួសារដែលមានចំណូលទាបក្នុងតំបន់អាចត្រូវបានផ្តល់ជូន៖

1. ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែ ឬដុំ;

2. ការទូទាត់សង្គមសម្រាប់ការទូទាត់ មធ្យោបាយបច្ចេកទេសការស្តារនីតិសម្បទា;

3. ការផ្តល់អាហារដល់កុមារអាយុក្រោម 2 ឆ្នាំ;

4. ការផ្តល់ជំនួយតែមួយដងដល់សោធននិវត្តន៍ដោយសេវាសង្គម។

ភាពខុសគ្នាសំខាន់រវាងអត្ថប្រយោជន៍នេះ និងប្រភេទផ្សេងទៀតគឺថាពួកគេត្រូវបានបង់តែប៉ុណ្ណោះ ប្រភេទជាក់លាក់មនុស្ស។ ជំនួយដែលបានកំណត់គឺត្រូវបានផ្តល់ជូនសម្រាប់តែប្រជាពលរដ្ឋដែលមានប្រាក់ចំណូលទាបជាងកម្រិតជីវភាពរស់នៅប៉ុណ្ណោះ ដោយសារកាលៈទេសៈដែលមិនអាចគ្រប់គ្រងបាន ឬ ហេតុផលល្អ។(ឧទាហរណ៍សម្រាប់ហេតុផលសុខភាព) ។ អ្នកអត់ការងារធ្វើមិនអាចពឹងផ្អែកលើអត្ថប្រយោជន៍បែបនេះបានទេ។ លើសពីនេះទៀត ជំនួយគោលដៅអាចទទួលបាន គ្រួសារធំ(កុមារអាយុក្រោម 16 ឆ្នាំលើសពី 3 នាក់) ។

៦) ការផ្តល់សម្លៀកបំពាក់ និងរបស់របរផ្សេងៗទៀត។

ជំនួយប្រភេទនេះត្រូវបានផ្តល់ជូនទាំងនៅថ្នាក់តំបន់ និងរដ្ឋ។ ដើម្បីទទួលបានវា អ្នកត្រូវតែទទួលស្គាល់ថាជាគ្រួសារដែលមានចំណូលទាបរួចហើយ។ ច្បាប់ជាកាតព្វកិច្ចក្រុង ឬ ស្ថាប័នក្នុងតំបន់វាមិនមានអំណាចក្នុងការផ្តល់ជំនួយដោយសប្បុរសទេ - វាចាំបាច់ដើម្បីសិក្សាអំពីនីតិវិធីបែបនេះនៅក្នុងអាជ្ញាធរគាំពារសង្គម។ មិនមាននីតិវិធីច្បាស់លាស់សម្រាប់ការទទួលបានវាទេ។

7) លក្ខណៈពិសេសក្នុងតំបន់

ប្រយោជន៍សម្រាប់ជនក្រីក្រ កម្រិត​តំបន់ត្រូវបានបង្ហាញក្នុងទម្រង់ដូចគ្នាទៅនឹងសហព័ន្ធ ប៉ុន្តែប្រភេទជំនួយមួយចំនួនទៀតក៏គួរតែត្រូវបានបន្ថែមនៅទីនេះផងដែរ។

ភាគច្រើនវាគឺ៖

ការទូទាត់ទៀងទាត់;

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដង;

ជំនួយសម្រាប់ការអប់រំ;

អាហារបំប៉នបន្ថែម;

ជំនួយធម្មជាតិ (សម្លៀកបំពាក់ ថ្នាំពេទ្យ អាហារ)។

ចំនួនទឹកប្រាក់នៃការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍ប្រែប្រួលពីតំបន់មួយទៅតំបន់មួយ និងអាស្រ័យលើតម្លៃនៃផលិតផលនៅក្នុងប្រធានបទជាក់លាក់មួយនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ឧទាហរណ៍នៅទីក្រុងម៉ូស្គូ (ចុងឆ្នាំ 2016) វាគឺប្រហែល 17 ពាន់រូប្លិ៍ហើយនៅ Novosibirsk និងតំបន់ - 11 ពាន់។ សម្រាប់សោធននិវត្តន៍និងកុមារចំនួននេះត្រូវបានកាត់បន្ថយតាមសមាមាត្រ។ នៅតាមតំបន់មួយចំនួនមានច្បាប់ដែលជួយគ្រួសារដែលមានចំណូលទាបក្នុងការចូលរៀននៅសាកលវិទ្យាល័យ ឬមត្តេយ្យ កុមារក្រីក្រអាចទៅស្ថាប័នអប់រំដោយមិនចាំបាច់រង់ចាំជួរ។ សម្រាប់គ្រឹះស្ថានមត្តេយ្យសិក្សាមានការអនុវត្តកាត់បន្ថយថ្លៃសេវា 20-30% ប៉ុន្តែវាមានតម្លៃសិក្សាអំពីភាពជាក់លាក់នៃនីតិវិធីទាំងនេះដោយឡែកពីគ្នាសម្រាប់មុខវិជ្ជានីមួយៗនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

ច្បាប់សហព័ន្ធ "ស្តីពីជំនួយរដ្ឋសង្គម" ក៏បានបង្កើតបញ្ជីឯកសារចាំបាច់សម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋដើម្បីទទួលបានឋានៈក្រីក្រ៖

សំបុត្រកំណើតរបស់កុមារ (កុមារ) ដែល (ដែល) មានអាយុក្រោម 18 ឆ្នាំនៅពេលដាក់ពាក្យ។

សៀវភៅការងារ; សំបុត្រអាពាហ៍ពិពាហ៍;

លិខិតឆ្លងដែនរបស់ពលរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី;

វិញ្ញាបនបត្រនៃទ្រព្យសម្បត្តិលំនៅដ្ឋាន;

ការដកស្រង់ចេញពីសៀវភៅផ្ទះដែលរាយបញ្ជីសមាសភាពពេញលេញនៃគ្រួសារ;

សេចក្តីថ្លែងការណ៍ជាមួយនឹងការស្នើសុំទទួលស្គាល់គ្រួសារក្រីក្រ;

វិញ្ញាបនបត្រពិការភាព។ល។ (ប្រសិនបើមាន)។

ពាក្យសុំត្រូវតែពិនិត្យក្នុងរយៈពេល 10 ថ្ងៃធ្វើការ។ ប្រសិនបើសមាជិកគ្រួសារណាម្នាក់អវត្តមាន ហើយគ្រួសារមិនស្គាល់ (ឬលាក់បាំងដោយចេតនា) ទីតាំងរបស់គាត់ សិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភនៅតែត្រូវបានរក្សាទុក។ ប៉ុន្តែការទូទាត់នឹងត្រូវបានធ្វើឡើងតែបន្ទាប់ពីការចាប់ផ្តើមនៃសំណុំរឿងព្រហ្មទណ្ឌចូលទៅក្នុងការបាត់ខ្លួនរបស់មនុស្សនេះ។ ដោយវិធីនេះ ការក្លែងបន្លំឯកសារ និងការផ្តល់ទិន្នន័យមិនពិតដល់អាជ្ញាធរសន្តិសុខសង្គមគឺមានភាពច្របូកច្របល់ជាមួយនឹងការបដិសេធមិនផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍ ដោយមិនគិតពីស្ថានភាពពិតរបស់គ្រួសារឡើយ។

1.2 គំនិត និងប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ពលរដ្ឋដែលមានកូន

ច្បាប់របស់សហព័ន្ធរុស្ស៊ីស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋចំពោះពលរដ្ឋដែលមានកូនគឺផ្អែកលើរដ្ឋធម្មនុញ្ញនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី និងមានច្បាប់សហព័ន្ធស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋចំពោះពលរដ្ឋដែលមានកូន ច្បាប់សហព័ន្ធផ្សេងទៀត ក៏ដូចជាច្បាប់ និងច្បាប់និយតកម្មផ្សេងទៀតនៃ អង្គភាពធាតុផ្សំនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីដែលបង្កើតប្រភេទសម្ភារៈបន្ថែមសម្រាប់គ្រួសារដែលមានកូន។

សកម្មភាពសំខាន់ ស្តីពីបញ្ហាផលប្រយោជន៍រដ្ឋចំពោះពលរដ្ឋដែលមានកូន ច្បាប់សហព័ន្ធស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋចំពោះប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន ត្រូវបានអនុម័ត។ រដ្ឋឌូម៉ាថ្ងៃទី 26 ខែមេសា ឆ្នាំ 1995 បន្តទៅ;

ប្រជាពលរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីដែលរស់នៅលើទឹកដីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី;

ប្រជាពលរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីដែលកំពុងទទួលសេវាយោធាក្រោមកិច្ចសន្យា បម្រើការជាឯកជន និងជាបុគ្គលិកបញ្ជាការនៅក្នុងស្ថាប័នកិច្ចការផ្ទៃក្នុង សេវាអគ្គីភ័យរបស់រដ្ឋ នៅក្នុងស្ថាប័ន និងស្ថាប័ននៃប្រព័ន្ធ penentiary ស្ថាប័នសម្រាប់គ្រប់គ្រងចរាចរនៃគ្រឿងញៀន និងសារធាតុចិត្តសាស្ត្រ។ អាជ្ញាធរគយ និងបុគ្គលិកស៊ីវិលនៃទម្រង់យោធានៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ដែលមានទីតាំងនៅលើទឹកដីនៃរដ្ឋបរទេស ក្នុងករណីដែលផ្តល់ដោយសន្ធិសញ្ញាអន្តរជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

ស្នាក់នៅអចិន្ត្រៃយ៍នៅលើទឹកដីនៃពលរដ្ឋបរទេសនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីនិងជនគ្មានរដ្ឋក៏ដូចជាជនភៀសខ្លួន;

ពលរដ្ឋបរទេស និងជនអនាថា ដែលស្នាក់នៅបណ្តោះអាសន្ននៅលើទឹកដីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី និងជាកម្មវត្ថុនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកំហិត។

ច្បាប់សហព័ន្ធមិនអនុវត្តចំពោះ៖

ពលរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី (ពលរដ្ឋបរទេសនិងជនគ្មានរដ្ឋ) ដែលកុមារត្រូវបានគាំទ្រយ៉ាងពេញលេញពីរដ្ឋ; ពលរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី (ពលរដ្ឋបរទេសនិងជនគ្មានរដ្ឋ) ត្រូវបានដកហូតសិទ្ធិមាតាបិតា; ពលរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីដែលបានចាកចេញទៅរស់នៅអចិន្ត្រៃយ៍នៅខាងក្រៅសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

ប្រភេទផ្សេងទៀតនៃមនុស្សដែលរស់នៅលើទឹកដីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ដែលច្បាប់សហព័ន្ធបាននិយាយថាមិនត្រូវបានអនុវត្ត អាចត្រូវបានទទួលស្គាល់ថាត្រូវការអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋសម្រាប់ពលរដ្ឋដែលមានកូន ក្នុងលក្ខណៈ និងក្រោមលក្ខខណ្ឌដែលបង្កើតឡើងដោយរដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ .

ច្បាប់សហព័ន្ធនេះបង្កើតប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍រដ្ឋដូចខាងក្រោមៈ

អត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះនិងការសម្រាលកូន;

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដងសម្រាប់ស្ត្រីដែលបានចុះឈ្មោះជាមួយស្ថាប័នវេជ្ជសាស្រ្តក្នុងដំណាក់កាលដំបូងនៃការមានផ្ទៃពោះ;

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភម្តងនៅពេលកំណើតរបស់កុមារ;

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់ការថែទាំកុមារ;

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់កុមារ;

ប្រាក់បំណាច់នៅពេលកុមារត្រូវបានផ្ទេរទៅគ្រួសារសម្រាប់ការចិញ្ចឹមបីបាច់ថែរក្សា នីតិវិធី និងលក្ខខណ្ឌសម្រាប់ការតែងតាំង និងការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍រដ្ឋទាំងនេះត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយរដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីក្នុងកម្រិតដែលមិនបានកំណត់ដោយច្បាប់សហព័ន្ធនេះ។

ក្នុងលក្ខណៈដែលបានកំណត់ដោយបទប្បញ្ញត្តិ អត្ថប្រយោជន៍ធានារ៉ាប់រងសង្គមរបស់រដ្ឋខាងក្រោមត្រូវបានចេញ៖

ក) ដោយសារពិការភាពបណ្តោះអាសន្ន;

ខ) ការមានផ្ទៃពោះនិងការសម្រាលកូន;

គ) នៅពេលកំណើតរបស់កុមារ;

ចំនួននិងនីតិវិធីសម្រាប់ការបង់អត្ថប្រយោជន៍នៅពេលសម្រាលកូនត្រូវបានកំណត់ដោយច្បាប់សហព័ន្ធលេខ 81-FZ នៃថ្ងៃទី 19 ខែឧសភាឆ្នាំ 1995 "ស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋសម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន" (ដូចដែលបានធ្វើវិសោធនកម្មដោយច្បាប់សហព័ន្ធលេខ 184-FZ នៃខែវិច្ឆិកា។ 24, 1995 និង 16 ខែមិថុនា, 1995).96 N 76-FZ) និងបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីនីតិវិធីសម្រាប់ការចាត់តាំងនិងការបង់ប្រាក់អត្ថប្រយោជន៍រដ្ឋដល់ពលរដ្ឋដែលមានកូន, អនុម័តដោយក្រឹត្យរបស់រដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីថ្ងៃទី 4 ខែកញ្ញាឆ្នាំ 1995 ។ N 883 (ដែលត្រូវបានធ្វើវិសោធនកម្មនិងបន្ថែមដោយក្រឹត្យរបស់រដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីថ្ងៃទី 27 ខែមករាឆ្នាំ 1996 ។ N 67) និងចំនួនទឹកប្រាក់និងនីតិវិធីសម្រាប់ការបង់អត្ថប្រយោជន៍សង្គមសម្រាប់ការបញ្ចុះសព - ដោយច្បាប់សហព័ន្ធថ្ងៃទី 12 ខែមករាឆ្នាំ 1996 លេខ 8- FZ "ស្តីពីអាជីវកម្មបញ្ចុះសព និងពិធីបុណ្យសព" (ដូចដែលបានធ្វើវិសោធនកម្ម និងបន្ថែមដោយច្បាប់សហព័ន្ធនៃ 06.28.97 N 91) ។

អត្ថប្រយោជន៍មាតុភាពត្រូវបានបង់ដល់ស្ត្រីសម្រាប់រយៈពេលនៃការឈប់សំរាកលំហែមាតុភាពដែលត្រូវបានផ្តល់ឱ្យពួកគេស្របតាមមាត្រា 165 នៃក្រមការងារនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីនិងច្បាប់សហព័ន្ធលេខ 81-FZ ចុះថ្ងៃទី 19 ខែឧសភាឆ្នាំ 1995 "ស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋសម្រាប់ ពលរដ្ឋដែលមានកុមារ" (ដូចដែលបានធ្វើវិសោធនកម្ម និងបន្ថែមដែលត្រូវបានណែនាំដោយច្បាប់សហព័ន្ធលេខ 184-FZ នៃថ្ងៃទី 24 ខែវិច្ឆិកា ឆ្នាំ 1995 លេខ 76-FZ នៃថ្ងៃទី 16 ខែមិថុនា ឆ្នាំ 1996 និងលេខ 130-FZ នៃថ្ងៃទី 24 ខែវិច្ឆិកា ឆ្នាំ 1996) ជាមួយនឹងរយៈពេល ចិតសិប (ក្នុងករណីមានផ្ទៃពោះច្រើន ប៉ែតសិបបួន) ថ្ងៃប្រតិទិនមុនពេលសម្រាល និងចិតសិប (ក្នុងករណីមានកូនស្មុគស្មាញ - ប៉ែតសិបប្រាំមួយ និងក្នុងករណីកំណើតនៃកូនពីរឬច្រើន - មួយរយដប់។ ) ថ្ងៃប្រតិទិនបន្ទាប់ពីការសម្រាលកូន។ ស្ត្រីដែលត្រូវបានចុះឈ្មោះនៅគ្លីនិកសម្ភពនៅដំណាក់កាលដំបូង។

មានផ្ទៃពោះ (រហូតដល់ 12 សប្តាហ៍) បន្ថែមពីលើប្រាក់ឧបត្ថម្ភមាតុភាព ប្រាក់បំណាច់ដុំត្រូវបានបង់ក្នុងចំនួន 50 ភាគរយនៃប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាចាប់ពី 01.01.97 - ក្នុងចំនួនប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមា។ ក្នុងករណីដែលការរលូតកូនកើតឡើងបន្ទាប់ពី 196 ថ្ងៃនៃការមានផ្ទៃពោះ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមាតុភាពត្រូវបានចេញជាមូលដ្ឋានទូទៅ។

មូលដ្ឋានសម្រាប់ការតែងតាំងអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការមានគភ៌ និងការសម្រាលកូនគឺជាការឈប់សម្រាកឈឺដែលចេញតាមការកំណត់។ ឯកសារផ្សេងទៀតមិនអាចបង្កើតមូលដ្ឋានសម្រាប់ការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍បានទេ។ ក្នុងករណីបាត់បង់ ឈប់​សម្រាក​ដោយ​សារ​ជម្ងឺប្រាក់ឧបត្ថម្ភអាចត្រូវបានចេញនៅលើស្ទួនរបស់វា។

នៅពេលផ្តល់ការឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាពក្នុងអំឡុងពេលនៃជម្លោះអំពីភាពត្រឹមត្រូវនៃការបណ្តេញចេញប្រាក់ឧបត្ថម្ភត្រូវបានចេញក្នុងករណីមានការចូលនិវត្តន៍នៅកន្លែងធ្វើការ។ ក្នុងករណីនេះប្រាក់ឧបត្ថម្ភត្រូវបានចេញសម្រាប់រយៈពេលនៃការឈប់សំរាកលំហែមាតុភាពចាប់ពីកាលបរិច្ឆេទនៃការសម្រេចចិត្តដើម្បីចូលធ្វើការវិញនៅកន្លែងធ្វើការ។

សម្រាប់ស្ត្រីដែលបានបញ្ចប់ការសិក្សាពីស្ថាប័នអប់រំឯកទេសខ្ពស់ ឬមធ្យមសិក្សា ការសិក្សាក្រោយឧត្តមសិក្សា កម្មសិក្សាគ្លីនិក ឬគ្រឹះស្ថានអប់រំវិជ្ជាជីវៈ ហើយត្រូវបានបញ្ជូនទៅធ្វើការតាមនីតិវិធីដែលបានបង្កើតឡើង ប្រសិនបើការឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាពត្រូវបានផ្តល់មុនពេលចាប់ផ្តើមការងារ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភគឺ ចេញ​ពី​ថ្ងៃ​ដែល​ត្រូវ​បាន​ចាត់​តាំង​ឱ្យ​ចូល​រួម​នៅ​កន្លែង​ធ្វើ​ការ។ នៅក្នុងករណីនៃការផ្តល់ការឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាពក្នុងអំឡុងពេលនៃការផ្អាកការងារបណ្តោះអាសន្នឬការឈប់សម្រាកបន្ថែមដែលត្រូវបានផ្តល់ឱ្យទាក់ទងនឹងការសិក្សានៅក្នុង ស្ថាប័នអប់រំដោយគ្មានការរំខានពីការងារ ប្រាក់បំណាច់ត្រូវបានចេញចាប់ពីថ្ងៃដែលស្ត្រីនោះត្រូវចាប់ផ្តើមការងារ។ នៅពេលផ្តល់ការឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាព ខណៈពេលដែលមានការឈប់សម្រាកប្រចាំឆ្នាំ (មូលដ្ឋាន ឬបន្ថែម) ទុកសម្រាប់ថែទាំកូន ប្រាក់ឧបត្ថម្ភត្រូវបានចេញសម្រាប់ថ្ងៃឈប់សំរាកលំហែមាតុភាពទាំងអស់ដែលបញ្ជាក់ដោយការឈប់សម្រាកឈឺ។

សម្រាប់រយៈពេលនៃការឈប់សម្រាកថែទាំកុមារ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភត្រូវបានគណនាពីអត្រាពន្ធ ( ប្រាក់ខែផ្លូវការ) និងបុព្វលាភប្រចាំខែជាមធ្យម។ ក្នុងករណីនេះ អត្រាពន្ធគយត្រូវបានគិតគូរពីមេគុណប្រចាំតំបន់ និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភដែលទទួលបានទាក់ទងនឹងការងារក្នុងតំបន់ និងតំបន់ដែលពួកគេត្រូវបានបង្កើតឡើង។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ សម្រាប់រយៈពេលនៃការឈប់សម្រាកមាតាបិតាដែលបានបង់ដោយផ្នែក ស្ត្រីត្រូវបានផ្តល់ឱ្យតាមជម្រើសរបស់ពួកគេ ទាំងប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូន ឬប្រាក់ឧបត្ថម្ភថែទាំកុមារ។

ប្រសិនបើការឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាពត្រូវបានផ្តល់ឱ្យក្នុងអំឡុងពេលដែលស្ត្រីមិនបានធ្វើការដោយសារតែការព្យួរពីការងារ (មុខតំណែង) ជាមួយនឹងការព្យួរការទូទាត់ប្រាក់ឈ្នួលនោះប្រាក់ឧបត្ថម្ភមិនត្រូវបានចេញទេ។ ប្រសិនបើការឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាពនៅតែបន្តបន្ទាប់ពីការចូលធ្វើការ អត្ថប្រយោជន៍ត្រូវបានបង់ចាប់ពីថ្ងៃដែលនាងត្រូវបានគេសន្មត់ថាចាប់ផ្តើមការងារ។ ក្នុង​អំឡុង​ពេល​ស្ថិត​ក្រោម​ការ​ចាប់​ខ្លួន អំឡុង​ពេល​តុលាការ ជំនាញវេជ្ជសាស្រ្តក៏ដូចជាសម្រាប់ពេលវេលា ការព្យាបាលជាកាតព្វកិច្ចតាមដីការបស់តុលាការ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមាតុភាពមិនត្រូវបានចេញទេ។ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូនត្រូវបានចេញក្នុងចំនួន 100 ភាគរយនៃប្រាក់ចំណូល រួមទាំងក្នុងករណីផ្តល់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភស្របតាមកថាខណ្ឌទី 4 នៃបទប្បញ្ញត្តិនេះ ដោយសេចក្តីសម្រេចរបស់ក្រុមប្រឹក្សាសហជីព។ ចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែមករាឆ្នាំ 2006 ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដងសម្រាប់កំណើត (ស្មុំកូន) របស់កុមារត្រូវបានបង់ក្នុងចំនួន 8,000 រូប្លិ៍ (ច្បាប់សហព័ន្ធថ្ងៃទី 19 ខែឧសភាឆ្នាំ 1995 លេខ 81-FZ ។

នីតិវិធីសម្រាប់ការចាត់តាំង និងការទូទាត់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់កុមារត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយច្បាប់ និងច្បាប់និយតកម្មផ្សេងទៀតនៃស្ថាប័នដែលមានធាតុផ្សំនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

ច្បាប់សហព័ន្ធនេះក៏កំណត់មូលនិធិសម្រាប់ការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍រដ្ឋដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូនផងដែរ។ ការបង់អត្ថប្រយោជន៍រដ្ឋដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន គឺធ្វើឡើងដោយចំណាយលើ៖

មូលនិធិនៃមូលនិធិធានារ៉ាប់រងសង្គមនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីក្នុងទម្រង់ជាអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះនិងការសម្រាលកូន ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដងសម្រាប់ស្ត្រីដែលបានចុះឈ្មោះជាមួយស្ថាប័នវេជ្ជសាស្ត្រក្នុងដំណាក់កាលដំបូងនៃការមានផ្ទៃពោះ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដងសម្រាប់កំណើតរបស់កុមារ ( លើកលែងតែអត្ថប្រយោជន៍ដែលមានចែងក្នុងកថាខណ្ឌទី 3 និងទី 4 នៃផ្នែកនេះ) ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់ការថែទាំកុមារសម្រាប់បុគ្គលដែលទទួលរងការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកាតព្វកិច្ច។ មនុស្សដែលសិក្សាពេញម៉ោងនៅក្នុងស្ថាប័នអប់រំនៃការអប់រំវិជ្ជាជីវៈបឋមសិក្សា មធ្យមសិក្សា និងវិជ្ជាជីវៈឧត្តមសិក្សា និងស្ថាប័ននៃការអប់រំវិជ្ជាជីវៈក្រោយឧត្តមសិក្សា។ ស្ត្រីដែលត្រូវបានបណ្តេញចេញពីការងារអំឡុងពេលមានផ្ទៃពោះ ការឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាព និងអ្នកដែលត្រូវបានបណ្តេញចេញក្នុងអំឡុងពេលឈប់សម្រាកមាតាបិតាទាក់ទងនឹងការរំលាយអង្គការ ការបញ្ចប់សកម្មភាពដោយបុគ្គលជាសហគ្រិនម្នាក់ៗ ការបញ្ចប់អំណាចនៃសារការីឯកជន និងការបញ្ចប់ឋានៈជាមេធាវី។ ក៏ដូចជាទាក់ទងនឹងការបញ្ចប់សកម្មភាពដោយបុគ្គលផ្សេងទៀតដែលសកម្មភាពវិជ្ជាជីវៈស្របតាមច្បាប់សហព័ន្ធជាកម្មវត្ថុនៃការចុះឈ្មោះរដ្ឋ និង (ឬ) អាជ្ញាប័ណ្ណ។

មូលនិធិថវិកាសហព័ន្ធដែលបានបែងចែកស្របតាមនីតិវិធីដែលបានបង្កើតឡើងដល់ស្ថាប័នសហព័ន្ធ អំណាចប្រតិបត្តិដែលក្នុងនោះច្បាប់នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីផ្តល់សេវាកម្មយោធា សេវាកម្មជាឯកជន និងជាបុគ្គលិកបញ្ជាការនៃស្ថាប័នកិច្ចការផ្ទៃក្នុង សេវាអគ្គីភ័យរដ្ឋ បុគ្គលិកនៃស្ថាប័ន និងស្ថាប័ននៃប្រព័ន្ធ penentiary សាកសពសម្រាប់គ្រប់គ្រងចរាចរនៃគ្រឿងញៀន និងផ្លូវចិត្ត។ សារធាតុ អាជ្ញាធរគយក្នុងទម្រង់ជាប្រាក់ឧបត្ថម្ភមានផ្ទៃពោះ និងសម្រាលកូន ប្រាក់ឧបត្ថម្ភម្តងសម្រាប់ស្ត្រីដែលបានចុះបញ្ជីជាមួយស្ថាប័នវេជ្ជសាស្ត្រក្នុងដំណាក់កាលដំបូងនៃការមានផ្ទៃពោះ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភម្តងសម្រាប់កំណើតកូន ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់ ការថែទាំកុមារសម្រាប់ស្ត្រីដែលកំពុងបម្រើយោធាក្រោមកិច្ចសន្យា; បុគ្គលដែលមានតួនាទីជាមន្ត្រីឯកជន និងជាអគ្គបញ្ជាការនៃស្ថាប័នកិច្ចការផ្ទៃក្នុង សេវាភ្លើងរដ្ឋ និយោជិតនៃស្ថាប័ន និងស្ថាប័ននៃស្ថាប័ននីតិសម្បទា ស្ថាប័នគ្រប់គ្រងចរាចរគ្រឿងញៀន និងសារធាតុចិត្តសាស្ត្រ អាជ្ញាធរគយ។ បុគ្គលមកពីក្នុងចំណោមបុគ្គលិកស៊ីវិលនៃការបង្កើតយោធានៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីដែលមានទីតាំងនៅលើទឹកដីនៃរដ្ឋបរទេសក្នុងករណីដែលផ្តល់ដោយសន្ធិសញ្ញាអន្តរជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ស្ត្រីដែលត្រូវបានបណ្តេញចេញអំឡុងពេលមានផ្ទៃពោះ ការឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាព និងអ្នកដែលត្រូវបានបណ្តេញចេញអំឡុងពេលឈប់សម្រាកពីឪពុកម្តាយទាក់ទងនឹងការរំលាយអង្គការ (លើកលែងតែប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់ការថែទាំកុមារដែលមានចែងក្នុងកថាខណ្ឌទី 2 នៃផ្នែកនេះ) ក៏ដូចជាពាក់ព័ន្ធនឹងការ ការផុតកំណត់នៃកិច្ចសន្យាការងាររបស់ពួកគេនៅក្នុងអង្គភាពយោធាដែលមានទីតាំងនៅខាងក្រៅសហព័ន្ធរុស្ស៊ី; ស្ត្រីដែលត្រូវបានបណ្តេញចេញពីការងារអំឡុងពេលមានផ្ទៃពោះ ការឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាព ការឈប់សម្រាកពីឪពុកម្តាយទាក់ទងនឹងការផ្ទេរប្តីរបស់នាងទៅសហព័ន្ធរុស្ស៊ីពីអង្គភាពយោធាដែលមានទីតាំងនៅខាងក្រៅសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ភរិយាដែលមិនធ្វើការរបស់ទាហានដែលកំពុងបម្រើយោធាក្រោមកិច្ចសន្យានៅក្នុងទឹកដីនៃរដ្ឋបរទេស;

ថវិកាពីថវិកាសហព័ន្ធ ថវិការបស់ស្ថាប័នធាតុផ្សំនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី បែងចែកទៅឱ្យស្ថាប័នអប់រំនៃការអប់រំវិជ្ជាជីវៈបឋម មធ្យមសិក្សា និងឧត្តមសិក្សា សម្រាប់ការទូទាត់អាហារូបករណ៍ក្នុងទម្រង់ជាអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូន ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដុំ។ សម្រាប់ស្ត្រីដែលបានចុះឈ្មោះនៅក្នុងស្ថាប័នវេជ្ជសាស្រ្តនៅក្នុងដំណាក់កាលដំបូងនៃការមានផ្ទៃពោះ - ស្ត្រី, និស្សិតនៅក្នុងការអប់រំពេញម៉ោងនៅក្នុងស្ថាប័នអប់រំនៃការអប់រំវិជ្ជាជីវៈបឋមសិក្សា, អនុវិទ្យាល័យនិងការអប់រំវិជ្ជាជីវៈខ្ពស់និងស្ថាប័ននៃការអប់រំវិជ្ជាជីវៈក្រោយឧត្តមសិក្សា;

មូលនិធិពីថវិកានៃអង្គភាពធាតុផ្សំនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីក្នុងទម្រង់ជាប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់កុមារ;

មូលនិធិថវិកាសហព័ន្ធដែលបានបែងចែកស្របតាមនីតិវិធីដែលបានបង្កើតឡើងដល់មូលនិធិធានារ៉ាប់រងសង្គមនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីសម្រាប់ការទូទាត់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភថែទាំកុមារប្រចាំខែដល់បុគ្គលដែលថែទាំកុមារពិតប្រាកដ និងមិនមែនជាកម្មវត្ថុនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកាតព្វកិច្ច (លើកលែងតែប្រាក់ឧបត្ថម្ភថែទាំកុមារប្រចាំខែ។ ផ្តល់ជូនក្នុងកថាខណ្ឌទី ២ និង ៣ នៃផ្នែកនេះ)។ នីតិវិធីសម្រាប់ការផ្តល់ហិរញ្ញប្បទានការចំណាយទាំងនេះត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយរដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី;

Subventions បានផ្តល់ទៅឱ្យថវិកានៃអង្គភាពធាតុផ្សំនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីពីមូលនិធិសំណងសហព័ន្ធដែលបានបង្កើតឡើងជាផ្នែកមួយនៃថវិកាសហព័ន្ធតាមរយៈស្ថាប័នប្រតិបត្តិសហព័ន្ធដែលអនុវត្តមុខងារគ្រប់គ្រង។ ទ្រព្យសម្បត្តិរដ្ឋ, ការបង្ហាញ សេវាកម្ម​សាធារណៈក្នុង​វិស័យ​អប់រំ​សម្រាប់​ការ​បង់​ប្រាក់​ឧបត្ថម្ភ​មួយ​ពេល​សម្រាប់​ការ​ផ្ទេរ​កូន​ទៅ​ចិញ្ចឹម​ក្នុង​គ្រួសារ។

វាត្រូវបានបង្កើតឡើងថាចំនួនអតិបរិមានៃអត្ថប្រយោជន៍ពិការភាពបណ្តោះអាសន្ន (លើកលែងតែអត្ថប្រយោជន៍ពិការបណ្តោះអាសន្នដោយសារគ្រោះថ្នាក់នៅកន្លែងធ្វើការ ឬជំងឺការងារ) និងចំនួនអតិបរមានៃអត្ថប្រយោជន៍មាតុភាពសម្រាប់រយៈពេលពេញមួយខែមិនអាចលើសពី 16,125 រូប្លិបានទេ។ នៅក្នុងស្រុក និងស្រុកដែលមេគុណប្រាក់ឈ្នួលស្រុកត្រូវបានអនុវត្តស្របតាមនីតិវិធីដែលបានបង្កើតឡើង ចំនួនអតិបរិមានៃអត្ថប្រយោជន៍ពិការភាពបណ្តោះអាសន្ន និងចំនួនអតិបរមានៃប្រាក់ឧបត្ថម្ភមាតុភាពត្រូវបានកំណត់ដោយគិតគូរពីមេគុណស្រុកទាំងនេះ។

វាត្រូវបានគេកំណត់ថាការចំណាយលើការដឹកជញ្ជូននិងការផ្ទេរអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូនត្រូវបានអនុវត្តពីប្រភពដូចគ្នាដែលអត្ថប្រយោជន៍ត្រូវបានបង់។ ការផ្តល់ហិរញ្ញប្បទាននៃការចំណាយសម្រាប់ការបង់ថ្លៃសេវារបស់អង្គការប្រៃសណីយ៍សហព័ន្ធសម្រាប់ការចែកចាយនិងការបញ្ជូនបន្តអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូនត្រូវបានធ្វើឡើងក្នុងបរិមាណដែលបានបង្កើតឡើងដោយច្បាប់នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីដែលកំណត់ការផ្តល់ហិរញ្ញប្បទាននៃការចំណាយសម្រាប់ការបង់ថ្លៃសេវារបស់ អង្គការប្រៃសណីយ៍សហព័ន្ធសម្រាប់ការចែកចាយ និងបញ្ជូនបន្តប្រាក់សោធននិវត្តន៍របស់រដ្ឋ។ ការទូទាត់សម្រាប់សេវាធនាគារសម្រាប់ប្រតិបត្តិការជាមួយនឹងមូលនិធិដែលបានផ្តល់សម្រាប់ការបង់ប្រាក់អត្ថប្រយោជន៍រដ្ឋដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូនមិនត្រូវបានគិតប្រាក់ទេ។

សហព័ន្ធរុស្ស៊ីផ្ទេរទៅឱ្យអាជ្ញាធររដ្ឋនៃស្ថាប័នដែលមានធាតុផ្សំនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីនូវសិទ្ធិអំណាចក្នុងការចាត់តាំងនិងផ្តល់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដុំនៅពេលដែលកុមារត្រូវបានផ្ទេរទៅឱ្យគ្រួសារសម្រាប់ការចិញ្ចឹមបីបាច់។

មូលនិធិសម្រាប់ការអនុវត្តសិទ្ធិអំណាចផ្ទេរសិទ្ធិក្នុងការចាត់តាំង និងបង់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភដែលបានបញ្ជាក់ត្រូវបានផ្តល់ជូនសម្រាប់នៅក្នុង មូលនិធិសហព័ន្ធសំណងដែលបានបង្កើតឡើងជាផ្នែកនៃថវិកាសហព័ន្ធ ក្នុងទម្រង់ជាអនុផ្នែក។

ចំនួនមូលនិធិដែលបានផ្តល់សម្រាប់មូលនិធិសំណងសហព័ន្ធដែលបានបង្កើតឡើងជាផ្នែកមួយនៃថវិកាសហព័ន្ធត្រូវបានកំណត់ដោយផ្អែកលើចំនួនមនុស្សដែលមានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភនេះ ក៏ដូចជាលើចំនួនប្រាក់ឧបត្ថម្ភដែលបង្កើតឡើងដោយច្បាប់សហព័ន្ធនេះ។

Subventions ត្រូវបានបញ្ចូលទៅក្នុងនីតិវិធីដែលបានបង្កើតឡើងសម្រាប់ការប្រតិបត្តិនៃថវិកាសហព័ន្ធទៅក្នុងគណនីនៃថវិកានៃអង្គភាពធាតុផ្សំនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

នីតិវិធីសម្រាប់ការចែកចាយ ការចំណាយ និងគណនេយ្យសម្រាប់មូលនិធិសម្រាប់ការផ្តល់អនុវត្ថីត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយរដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

អាជ្ញាធររដ្ឋនៃអង្គភាពធាតុផ្សំនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីប្រចាំត្រីមាសដាក់ជូនស្ថាប័នប្រតិបត្តិសហព័ន្ធដែលអនុវត្តមុខងារនៃការអភិវឌ្ឍន៍ គោលនយោបាយ​សាធារណៈនិងបទប្បញ្ញត្តិផ្លូវច្បាប់ក្នុងវិស័យហិរញ្ញវត្ថុ ឥណទាន គោលនយោបាយរូបិយវត្ថុ របាយការណ៍ស្តីពីការចំណាយនៃអនុអនុសញ្ញាដែលបានផ្តល់ដោយបង្ហាញពីចំនួនមនុស្សដែលមានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភដែលបានបញ្ជាក់ និងដល់ស្ថាប័នប្រតិបត្តិសហព័ន្ធដែលទទួលខុសត្រូវក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍គោលនយោបាយរដ្ឋ និងបទប្បញ្ញត្តិច្បាប់នៅក្នុង វិស័យអប់រំ បញ្ជីឈ្មោះអ្នកដែលទទួលបានប្រាក់បំណាច់ម្តងនៅពេលផ្ទេរកូនទៅគ្រួសារ បង្ហាញពីប្រភេទអ្នកទទួល និងហេតុផលសម្រាប់ការទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភនោះ។ ប្រសិនបើចាំបាច់ ទិន្នន័យរបាយការណ៍បន្ថែមនឹងត្រូវដាក់ជូនតាមលក្ខណៈដែលកំណត់ដោយរដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

មូលនិធិសម្រាប់ការអនុវត្តអាជ្ញាធរចាត់តាំង និងបង់ប្រាក់បំណាច់ពេលផ្ទេរកូនទៅឱ្យគ្រួសារចិញ្ចឹមមានលក្ខណៈគោលដៅ ហើយមិនអាចប្រើប្រាស់សម្រាប់គោលបំណងផ្សេងទៀតបានទេ។

ក្នុងករណីដែលមូលនិធិទាំងនេះត្រូវបានប្រើប្រាស់សម្រាប់គោលបំណងផ្សេងពីគោលបំណងរបស់ពួកគេ ស្ថាប័នប្រតិបត្តិសហព័ន្ធដែលអនុវត្តមុខងារនៃការគ្រប់គ្រង និងការត្រួតពិនិត្យនៅក្នុងវិស័យហិរញ្ញវត្ថុ និងថវិកា មានសិទ្ធិប្រមូលមូលនិធិទាំងនេះតាមលក្ខណៈ បង្កើតឡើងដោយច្បាប់សហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

ការគ្រប់គ្រងលើការចំណាយនៃមូលនិធិទាំងនេះត្រូវបានអនុវត្តដោយស្ថាប័នប្រតិបត្តិសហព័ន្ធដែលអនុវត្តមុខងារនៃការគ្រប់គ្រង និងការត្រួតពិនិត្យនៅក្នុងវិស័យហិរញ្ញវត្ថុ និងថវិកា ហើយដោយស្ថាប័នដែលត្រូវបានអនុញ្ញាតដោយវា ស្ថាប័នប្រតិបត្តិសហព័ន្ធអនុវត្តមុខងារនៃការគ្រប់គ្រង និងការត្រួតពិនិត្យនៅក្នុង វិស័យអប់រំ និងវិទ្យាសាស្ត្រ។

1.3 សិទ្ធិទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ពលរដ្ឋដែលមានកូន

សិទ្ធិទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍

មាត្រាប្រាំមួយនៃច្បាប់សហព័ន្ធបានចែងថា ខាងក្រោមនេះមានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភមាតុភាព៖

ស្ត្រីដែលទទួលរងការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកំហិត ក៏ដូចជាស្ត្រីដែលត្រូវបានបណ្តេញចេញពីការងារទាក់ទងនឹងការរំលាយអង្គការ ការបញ្ចប់សកម្មភាពដោយបុគ្គលជាសហគ្រិនម្នាក់ៗ ការបញ្ចប់អំណាចដោយសារការីឯកជន និងការបញ្ចប់ឋានៈជាមេធាវី ក៏ដូចជា ពាក់ព័ន្ធនឹងការបញ្ចប់សកម្មភាពដោយបុគ្គលផ្សេងទៀតដែលសកម្មភាពវិជ្ជាជីវៈជាកម្មវត្ថុនៃការចុះឈ្មោះរដ្ឋ និង (ឬ) អាជ្ញាប័ណ្ណ ស្របតាមច្បាប់សហព័ន្ធ ក្នុងរយៈពេលដប់ពីរខែមុនថ្ងៃដែលពួកគេត្រូវបានទទួលស្គាល់ថាជាអ្នកអត់ការងារធ្វើតាមការកំណត់។

ស្ត្រីដែលកំពុងសិក្សាពេញម៉ោងនៅក្នុងស្ថាប័នអប់រំនៃការអប់រំវិជ្ជាជីវៈបឋម អនុវិទ្យាល័យ និងវិជ្ជាជីវៈខ្ពស់ និងស្ថាប័ននៃការអប់រំវិជ្ជាជីវៈក្រោយឧត្តមសិក្សា;

ស្ត្រីដែលចូលបម្រើយោធាក្រោមកិច្ចសន្យា បម្រើការជាឯកជន និងជាបុគ្គលិកបញ្ជាការក្នុងអង្គភាពកិច្ចការផ្ទៃក្នុង ក្នុងសេវាពន្លត់អគ្គីភ័យរបស់រដ្ឋ នៅក្នុងស្ថាប័ន និងស្ថាប័ននានានៃប្រព័ន្ធ penentiary ក្នុងស្ថាប័នសម្រាប់គ្រប់គ្រងចរាចរនៃគ្រឿងញៀន និងសារធាតុចិត្តសាស្ត្រ នៅក្នុងស្ថាប័នគយ។ ;

ស្ត្រីមកពីក្នុងចំណោមបុគ្គលិកស៊ីវិលនៃទម្រង់យោធានៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីដែលមានទីតាំងនៅលើទឹកដីនៃរដ្ឋបរទេសក្នុងករណីដែលផ្តល់ដោយសន្ធិសញ្ញាអន្តរជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី;

អត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូនត្រូវបានបង់សម្រាប់រយៈពេលនៃការឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាពនៃចិតសិប (ក្នុងករណីមានផ្ទៃពោះច្រើន - ប៉ែតសិបបួន) ថ្ងៃប្រតិទិនមុនពេលសំរាលកូន និងចិតសិប (ក្នុងករណីសម្រាលកូនស្មុគស្មាញ - ប៉ែតសិបប្រាំមួយជាមួយនឹងកំណើតនៃ កូនពីរនាក់ ឬច្រើននាក់ - មួយរយដប់) ថ្ងៃប្រតិទិន។ ថ្ងៃបន្ទាប់ពីកំណើត។

ការឈប់សំរាកលំហែមាតុភាពត្រូវបានគណនាជាសរុប ហើយត្រូវបានផ្តល់ឱ្យស្ត្រីពេញ ដោយមិនគិតពីចំនួនថ្ងៃដែលបានប្រើមុនពេលសម្រាល។

នៅពេលស្មុំកូន (កូន) ក្រោមអាយុបីខែ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមានផ្ទៃពោះ និងសំរាលកូនត្រូវបង់សម្រាប់រយៈពេលចាប់ពីថ្ងៃស្មុំកូន និងរហូតដល់ផុតរយៈពេលចិតសិបថ្ងៃតាមប្រតិទិន (ក្នុងករណីនៃការសុំកូនក្នុងពេលដំណាលគ្នានៃកូនពីរនាក់ ឬច្រើននាក់ - មួយរយដប់ថ្ងៃប្រតិទិន) ចាប់ពីថ្ងៃខែឆ្នាំកំណើតរបស់កុមារ (កុមារ) ។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូនត្រូវបានបង្កើតឡើងក្នុងបរិមាណនៃប្រាក់ឈ្នួល។)៖

ប្រាក់ចំណូលជាមធ្យម (ប្រាក់ចំណូល) នៅកន្លែងធ្វើការសម្រាប់រយៈពេល 12 ខែចុងក្រោយនៃប្រតិទិនមុនខែនៃការឈប់សំរាកលំហែមាតុភាពដោយគិតគូរពីលក្ខខណ្ឌដែលបានបង្កើតឡើងដោយច្បាប់សហព័ន្ធនិងច្បាប់និយតកម្មផ្សេងទៀតនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីលើការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកាតព្វកិច្ច - សម្រាប់ស្ត្រីប្រធានបទ។ ការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកាតព្វកិច្ច ក៏ដូចជាស្ត្រីមកពីក្នុងចំណោមបុគ្គលិកស៊ីវិលនៃការបង្កើតយោធានៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីដែលមានទីតាំងនៅលើទឹកដីនៃរដ្ឋបរទេសនៅក្នុងករណីដែលផ្តល់ដោយសន្ធិសញ្ញាអន្តរជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

300 រូប្លិ - ដល់ស្ត្រីដែលត្រូវបានបណ្តេញចេញពីការងារទាក់ទងនឹងការរំលាយអង្គការការបញ្ចប់ដោយបុគ្គលនៃសកម្មភាពរបស់ពួកគេជាសហគ្រិនម្នាក់ៗការបញ្ចប់អំណាចដោយសារការីឯកជននិងការបញ្ចប់ឋានៈជាមេធាវីក៏ដូចជាទាក់ទងនឹងការបញ្ចប់។ នៃសកម្មភាពរបស់បុគ្គលផ្សេងទៀតដែលសកម្មភាពវិជ្ជាជីវៈស្របតាមច្បាប់សហព័ន្ធជាកម្មវត្ថុនៃការចុះឈ្មោះរដ្ឋ និង (ឬ) អាជ្ញាប័ណ្ណ ក្នុងរយៈពេលដប់ពីរខែមុនថ្ងៃដែលពួកគេត្រូវបានគេទទួលស្គាល់ថាជាអ្នកអត់ការងារធ្វើក្នុងលក្ខណៈដែលបានកំណត់។

អាហារូបករណ៍ - សម្រាប់ស្ត្រីដែលកំពុងសិក្សាពេញម៉ោងនៅក្នុងស្ថាប័នអប់រំនៃការអប់រំវិជ្ជាជីវៈបឋមសិក្សា អនុវិទ្យាល័យ និងវិជ្ជាជីវៈឧត្តមសិក្សា និងស្ថាប័ននៃការអប់រំវិជ្ជាជីវៈក្រោយឧត្តមសិក្សា។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភជារូបិយវត្ថុ - សម្រាប់ស្ត្រីដែលកំពុងបំពេញកាតព្វកិច្ចយោធាក្រោមកិច្ចសន្យា បម្រើការជាឯកជន និងជាបុគ្គលិកបញ្ជាការនៅក្នុងស្ថាប័នកិច្ចការផ្ទៃក្នុង ក្នុងសេវាពន្លត់អគ្គីភ័យរបស់រដ្ឋ នៅក្នុងស្ថាប័ន និងស្ថាប័ននានានៃប្រព័ន្ធ penentiary ក្នុងស្ថាប័នគ្រប់គ្រងចរាចរគ្រឿងញៀន និងសារធាតុចិត្តសាស្ត្រ។ នៅក្នុងអាជ្ញាធរគយ។

សិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយលើកបន្ថែមពីលើប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូនគឺជាស្ត្រីដែលត្រូវបានចុះឈ្មោះនៅក្នុងស្ថាប័នវេជ្ជសាស្ត្រក្នុងដំណាក់កាលដំបូងនៃការមានផ្ទៃពោះ (រហូតដល់ដប់ពីរសប្តាហ៍)។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភតែមួយដងសម្រាប់ស្ត្រីដែលបានចុះឈ្មោះជាមួយស្ថាប័នវេជ្ជសាស្ត្រក្នុងដំណាក់កាលដំបូងនៃការមានផ្ទៃពោះ (រហូតដល់ដប់ពីរសប្តាហ៍) ត្រូវបានបង់ក្នុងចំនួនទឹកប្រាក់ 300 រូប្លិ៍។

សិទ្ធិទទួលបានប្រាក់បំណាច់មួយដងនៅពេលកំណើតរបស់កុមារមានឪពុកម្តាយម្នាក់ឬអ្នកជំនួសគាត់។ នៅក្នុងព្រឹត្តិការណ៍នៃកំណើតនៃកូនពីរនាក់ឬច្រើននោះប្រាក់ឧបត្ថម្ភដែលបានបញ្ជាក់ត្រូវបានបង់សម្រាប់កូនម្នាក់ៗ។ ប្រសិនបើកូនមិនទាន់កើតមក ប្រាក់ឧបត្ថម្ភនេះមិនត្រូវបានបង់ទេ។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដងសម្រាប់កំណើតរបស់កុមារត្រូវបានបង់ក្នុងចំនួន 8,000 រូប្លិ៍។

សិទ្ធិទទួលបានប្រាក់បំណាច់មួយពេល កូនត្រូវផ្ទេរទៅគ្រួសារចិញ្ចឹម (ស្មុំកូន បង្កើតអាណាព្យាបាល (អាណាព្យាបាល) ផ្ទេរទៅគ្រួសារចិញ្ចឹមកូនដែលទុកចោលដោយគ្មានការថែទាំពីឪពុកម្តាយ) បើឪពុកម្តាយមិនស្គាល់ ស្លាប់ ប្រកាសថាស្លាប់ ដកហូតសិទ្ធិមាតាបិតា មានកំណត់ក្នុងសិទ្ធិមាតាបិតា ទទួលស្គាល់ថាបាត់ខ្លួន អសមត្ថភាព (អសមត្ថភាពមានកម្រិត) ដោយសារហេតុផលសុខភាព ដែលពួកគេមិនអាចចិញ្ចឹម និងចិញ្ចឹមកូនដោយខ្លួនឯង បានកំពុងទទួលការកាត់ទោសនៅក្នុងស្ថាប័នដែលអនុវត្តការផ្តន្ទាទោសក្នុងទម្រង់នៃការដកហូតសិទ្ធិសេរីភាព។ ស្ថិតនៅក្នុងកន្លែងឃុំឃាំង សង្ស័យ និងចោទប្រកាន់ពីបទប្រព្រឹត្តបទឧក្រិដ្ឋ គេចវៀសពីការចិញ្ចឹមកូន ឬការការពារសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍របស់ពួកគេ ឬបដិសេធមិនទទួលយកកូនរបស់ពួកគេពីការអប់រំ ស្ថាប័នវេជ្ជសាស្ត្រ ស្ថាប័នគាំពារសង្គមរបស់ប្រជាជន និងផ្សេងទៀតដែលស្រដៀងគ្នា។ ស្ថាប័នមានឪពុកម្តាយចិញ្ចឹម អាណាព្យាបាល (អាណាព្យាបាល) ឪពុកម្តាយចិញ្ចឹម។

ប្រសិនបើកុមារពីរនាក់ ឬច្រើននាក់ត្រូវបានដាក់ក្នុងការថែទាំកូន ប្រាក់ឧបត្ថម្ភត្រូវបានបង់សម្រាប់កូនម្នាក់ៗ។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដងសម្រាប់ការផ្ទេរកូនទៅគ្រួសារត្រូវបានបង់ក្នុងចំនួន 8,000 រូប្លិ៍។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភនៅពេលកំណើតរបស់កុមារត្រូវបានបង់ក្នុងចំនួនដប់ប្រាំដងនៃប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាដែលត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយច្បាប់សហព័ន្ធនៅថ្ងៃកំណើតរបស់កុមារ (ច្បាប់សហព័ន្ធថ្ងៃទី 19 ខែឧសភាឆ្នាំ 1995 លេខ 81-ФЗ "ស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋចំពោះប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន" ។ វិសោធនកម្ម និងបន្ថែមដោយច្បាប់សហព័ន្ធចុះថ្ងៃទី 24.11.95 N 184-FZ និងចុះថ្ងៃទី 16.06.96 N 76-FZ) និងក្នុងលក្ខណៈដែលបានបង្កើតឡើងដោយបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីនីតិវិធីសម្រាប់ការចាត់តាំង និងការបង់អត្ថប្រយោជន៍រដ្ឋដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន អនុម័តដោយក្រឹត្យរបស់ រដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីថ្ងៃទី 4 ខែកញ្ញាឆ្នាំ 1995 លេខ 883 (ដែលត្រូវបានធ្វើវិសោធនកម្មនិងបន្ថែមដោយក្រឹត្យរបស់រដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីថ្ងៃទី 27 ខែមករាឆ្នាំ 1996 លេខ 67) ។

ប្រសិនបើស្ត្រីឈប់ពីការងារអំឡុងពេលឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាព អំឡុងពេលដែលនាងទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍មាតុភាព ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដងត្រូវបានចេញជាមូលដ្ឋានទូទៅ។ ប្រាក់​ឧបត្ថម្ភ​សម្រាល​កូន​មិន​ត្រូវ​បាន​ចេញ​ទេ ប្រសិន​បើ​កូន​នៅ​តែ​កើត។ អត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ពិការភាពបណ្តោះអាសន្ន ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូនត្រូវបានគណនាពីប្រាក់ចំណូលជាក់ស្តែងរបស់កម្មករ ឬនិយោជិត។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះសម្រាប់ការគណនាអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ពិការភាពបណ្តោះអាសន្នលើកលែងតែករណីនៃការរងរបួសឧស្សាហកម្មឬ ជំងឺការងារប្រាក់ចំណូលជាក់ស្តែងត្រូវយកមកគិតក្នុងចំនួនដែលមិនលើសពីប្រាក់ខែផ្លូវការពីរដង (ប្រចាំខែ) ឬអត្រាពន្ធទ្វេរដង (តាមពេលវេលា - សម្រាប់អ្នកដែលទទួលបានប្រាក់ឈ្នួលម៉ោង និងការងារដុំ - សម្រាប់អ្នកដែលទទួលបានប្រាក់ឈ្នួលការងារ)។

បុគ្គលខាងក្រោមមានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភថែទាំកុមារប្រចាំខែ៖

ម្តាយ ឬឪពុក សាច់ញាត្តិផ្សេងទៀត អាណាព្យាបាល ពិតជាមើលថែកូន ប្រធានបទត្រូវធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកំហិត និងលើការឈប់សម្រាកពីឪពុកម្តាយ។

ម្តាយដែលកំពុងបម្រើយោធាក្រោមកិច្ចសន្យា ម្តាយ ឬឪពុកបម្រើការជាសមាជិកនៃឋានៈ និងឯកសារ និងជាបុគ្គលិកបញ្ជាការនៃស្ថាប័នកិច្ចការផ្ទៃក្នុង សេវាភ្លើងរដ្ឋ បុគ្គលិកនៃស្ថាប័ន និងស្ថាប័ននៃប្រព័ន្ធ penentiary សាកសពសម្រាប់ការគ្រប់គ្រងចរាចរនៃគ្រឿងញៀន។ និងសារធាតុចិត្តសាស្ត្រ អាជ្ញាធរគយ និងអ្នកដែលឈប់សម្រាកពីឪពុកម្តាយ។

ម្តាយ ឬឪពុក សាច់ញាតិផ្សេងទៀត អាណាព្យាបាល ពិតជាមើលថែទាំកុមារ ពីក្នុងចំណោមបុគ្គលិកស៊ីវិលនៃទម្រង់យោធានៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ដែលមានទីតាំងនៅក្នុងទឹកដីនៃរដ្ឋបរទេស ក្នុងករណីដែលផ្តល់ដោយសន្ធិសញ្ញាអន្តរជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ដែលមាននៅលើ ច្បាប់​សំរាក​សំរាប់​ថែទាំ​កូន;

ម្តាយ ឬឪពុក សាច់ញាតិផ្សេងទៀត អាណាព្យាបាលដែលពិតជាមើលថែកូន បណ្តេញចេញពីការងារអំឡុងពេលឈប់សម្រាកពីឪពុកម្តាយ ពាក់ព័ន្ធនឹងការរំលាយអង្គការ ការបញ្ចប់សកម្មភាពដោយបុគ្គលជាសហគ្រិនម្នាក់ៗ ការបញ្ចប់អំណាចដោយសារការីឯកជន និងការបញ្ចប់នៃ ស្ថានភាពមេធាវី ក៏ដូចជាពាក់ព័ន្ធនឹងការបញ្ចប់សកម្មភាពដោយបុគ្គលផ្សេងទៀត ដែលសកម្មភាពវិជ្ជាជីវៈស្របតាមច្បាប់សហព័ន្ធជាកម្មវត្ថុនៃការចុះឈ្មោះរដ្ឋ និង (ឬ) អាជ្ញាប័ណ្ណ រួមទាំងអ្នកដែលត្រូវបានបណ្តេញចេញពីអង្គការ ឬអង្គភាពយោធាដែលមានទីតាំងនៅខាងក្រៅសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ត្រូវបានបណ្តេញចេញដោយសារតែការផុតកំណត់នៃកិច្ចសន្យាការងាររបស់ពួកគេនៅក្នុងអង្គភាពយោធាដែលមានទីតាំងនៅខាងក្រៅសហព័ន្ធរុស្ស៊ីក៏ដូចជាម្តាយដែលត្រូវបានបណ្តេញចេញក្នុងអំឡុងពេលឈប់សម្រាកពីឪពុកម្តាយទាក់ទងនឹងការផ្ទេរប្តីរបស់នាងពីអង្គភាពបែបនេះទៅសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

ម្តាយត្រូវបានបណ្តេញចេញអំឡុងពេលមានផ្ទៃពោះ ការឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាពទាក់ទងនឹងការរំលាយអង្គការ ការបញ្ចប់សកម្មភាពដោយបុគ្គលជាសហគ្រិនម្នាក់ៗ ការបញ្ចប់អំណាចដោយសារការីឯកជន និងការបញ្ចប់ឋានៈជាមេធាវី ក៏ដូចជាពាក់ព័ន្ធនឹងការបញ្ចប់ការងារ។ នៃសកម្មភាពរបស់បុគ្គលផ្សេងទៀតដែលសកម្មភាពវិជ្ជាជីវៈស្របតាមច្បាប់សហព័ន្ធជាកម្មវត្ថុនៃការចុះឈ្មោះរដ្ឋ និង (ឬ) អាជ្ញាប័ណ្ណ រួមទាំងអ្នកដែលត្រូវបានបណ្តេញចេញពីអង្គការ ឬអង្គភាពយោធាដែលមានទីតាំងនៅខាងក្រៅសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ត្រូវបានបណ្តេញចេញដោយសារការផុតកំណត់នៃកិច្ចសន្យាការងារក្នុងវិស័យយោធា។ អង្គភាពដែលមានទីតាំងនៅខាងក្រៅសហព័ន្ធរុស្ស៊ីឬទាក់ទងនឹងការផ្ទេរប្តីរបស់នាងពីអង្គភាពបែបនេះទៅសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

មាតា ឬបិតា អាណាព្យាបាល ដែលពិតជាមើលថែកូន ហើយមិនមែនជាកម្មវត្ថុនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកំហិត (រួមទាំងសិស្សពេញម៉ោងនៅក្នុងស្ថាប័នអប់រំនៃការអប់រំបឋមសិក្សា វិជ្ជាជីវៈមធ្យមសិក្សា និងឧត្តមសិក្សា និងស្ថាប័ននៃការអប់រំវិជ្ជាជីវៈក្រោយឧត្តមសិក្សា និងអ្នកដែលនៅជាមួយឪពុកម្តាយ។ ទុកកូនចោល);

សាច់ញាត្តិផ្សេងទៀតដែលពិតជាមើលថែកូន និងមិនមែនជាកម្មវត្ថុនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកំហិត ក្នុងករណីដែលម្តាយ និង (ឬ) ឪពុកបានស្លាប់ ត្រូវបានប្រកាសថាបានស្លាប់ ត្រូវបានដកហូតសិទ្ធិមាតាបិតា ត្រូវបានកំណត់ក្នុងសិទ្ធិមាតាបិតា ត្រូវបានទទួលស្គាល់ថាបាត់។ ជនពិការ (អសមត្ថភាពមានកំណត់) យោងតាមហេតុផលសុខភាព មិនអាចចិញ្ចឹម និងផ្គត់ផ្គង់កុមារបានដោយខ្លួនឯង កំពុងបម្រើការកាត់ទោសនៅក្នុងស្ថាប័នអនុវត្តការកាត់ទោសដកហូតសេរីភាព ស្ថិតក្នុងកន្លែងឃុំខ្លួនជនសង្ស័យ និងចោទប្រកាន់ពីបទប្រព្រឹត្តបទឧក្រិដ្ឋ គេចខ្លួន។ ការចិញ្ចឹមកូន ឬការពារសិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍របស់ពួកគេ ឬបដិសេធមិនទទួលយកកូនរបស់ពួកគេពីការអប់រំ ស្ថាប័នវេជ្ជសាស្ត្រ ស្ថាប័នគាំពារសង្គមរបស់ប្រជាជន និងស្ថាប័នស្រដៀងគ្នាផ្សេងទៀត។

សិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភថែទាំកុមារប្រចាំខែនៅតែមាន ប្រសិនបើអ្នកដែលឈប់សម្រាកពីឪពុកម្តាយធ្វើការក្រៅម៉ោង ឬនៅផ្ទះ ក៏ដូចជាក្នុងករណីបន្តការសិក្សា។

អ្នកដែលមានសិទ្ធិទទួលបានទាំងប្រាក់ឧបត្ថម្ភថែទាំកុមារប្រចាំខែ និងអត្ថប្រយោជន៍អត់ការងារធ្វើត្រូវបានផ្តល់សិទ្ធិក្នុងការជ្រើសរើសដើម្បីទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ដោយផ្អែកលើហេតុផលណាមួយ។

នៅក្នុងព្រឹត្តិការណ៍នៃការឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាព ខណៈពេលដែលម្តាយកំពុងសម្រាកដើម្បីមើលថែកូន គាត់ត្រូវបានផ្តល់សិទ្ធិក្នុងការជ្រើសរើសអត្ថប្រយោជន៍មួយក្នុងចំណោមអត្ថប្រយោជន៍ពីរប្រភេទដែលបានបង់ក្នុងអំឡុងពេលនៃថ្ងៃឈប់សម្រាករៀងៗខ្លួន។

មាតាដែលមានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភមាតុភាពក្នុងកំឡុងពេលក្រោយពេលសម្រាលបុត្រ មានសិទ្ធិទទួលបានទាំងប្រាក់ឧបត្ថម្ភផ្ទៃពោះ និងសំរាលកូន ឬប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់ការថែទាំកូន ដោយទូទាត់ដោយប្រាក់ឧបត្ថម្ភមាតុភាពដែលបានបង់ពីមុន ចាប់ពីថ្ងៃ កំណើតរបស់កុមារ ប្រសិនបើចំនួនទឹកប្រាក់នៃអត្ថប្រយោជន៍ប្រាក់ឧបត្ថម្ភថែទាំកុមារខ្ពស់ជាងប្រាក់ឧបត្ថម្ភមាតុភាព។

បុគ្គលដែលមានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភថែទាំកុមារប្រចាំខែដោយផ្អែកលើហេតុផលជាច្រើនត្រូវបានផ្តល់សិទ្ធិក្នុងការជ្រើសរើសដើម្បីទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភលើហេតុផលណាមួយ។

ប្រសិនបើកុមារត្រូវបានមើលថែទាំដោយមនុស្សជាច្រើនក្នុងពេលតែមួយ សិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភថែទាំកុមារប្រចាំខែត្រូវបានផ្តល់ទៅឱ្យបុគ្គលមួយក្នុងចំណោមបុគ្គលទាំងនេះ។

ជនខាងលើត្រូវបានផ្តល់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់ការថែទាំកុមារចាប់ពីថ្ងៃផ្តល់ការឈប់សម្រាកពីមាតាបិតារហូតដល់កុមារមានអាយុមួយឆ្នាំកន្លះ។

សម្រាប់ម្តាយដែលត្រូវបានបណ្តេញចេញក្នុងអំឡុងពេលនៃការឈប់សំរាកលំហែមាតុភាពដែលបានបញ្ជាក់នៅក្នុងកថាខណ្ឌទី 6 នៃផ្នែកមួយនៃមាត្រា 13 នៃច្បាប់សហព័ន្ធនេះ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់ការថែទាំកូនត្រូវបានបង់ចាប់ពីថ្ងៃខែឆ្នាំកំណើតរបស់កុមារ ឬចាប់ពីថ្ងៃបន្ទាប់ពីថ្ងៃសម្រាលកូន។ ទុកចោលរហូតដល់កូនអាយុ១ឆ្នាំកន្លះ។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់ការថែទាំកុមារត្រូវបានបង់ក្នុងចំនួនដូចខាងក្រោម៖

500 rubles សម្រាប់ការថែទាំកូនទីមួយ និង 3,000 rubles សម្រាប់ការថែទាំកូនទីពីរ និងកូនបន្តបន្ទាប់ទៀត - ដល់បុគ្គលដែលបានបញ្ជាក់ក្នុងកថាខណ្ឌទីប្រាំមួយដល់ទីប្រាំបីនៃផ្នែកមួយនៃមាត្រា 13 នៃច្បាប់សហព័ន្ធនេះ;

40 ភាគរយនៃប្រាក់ចំណូលជាមធ្យម (ប្រាក់ចំណូល ប្រាក់ឧបត្ថម្ភរូបិយវត្ថុ) នៅកន្លែងធ្វើការ (សេវា) សម្រាប់រយៈពេល 12 ខែចុងក្រោយនៃប្រតិទិនមុនខែនៃការឈប់សម្រាកពីឪពុកម្តាយ - ដល់បុគ្គលដែលបានបញ្ជាក់ក្នុងកថាខណ្ឌទី 2 ដល់ទី 5 នៃផ្នែកមួយនៃមាត្រា 13 នៃនេះ ច្បាប់សហព័ន្ធ។ ទន្ទឹមនឹងនេះប្រាក់ឧបត្ថម្ភអប្បបរមាគឺ 1,500 រូប្លិ៍សម្រាប់ការថែទាំកូនដំបូងនិង 3,000 រូប្លិ៍សម្រាប់ការថែទាំកូនទីពីរនិងកូនបន្តបន្ទាប់ទៀត។ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភអតិបរមាសម្រាប់ការថែទាំកុមារអាចមិនលើសពី 6,000 rubles សម្រាប់ពេញមួយខែ។

នៅក្នុងស្រុក និងស្រុកដែលមេគុណប្រាក់ឈ្នួលក្នុងតំបន់ត្រូវបានអនុវត្តស្របតាមនីតិវិធីដែលបានបង្កើតឡើង ចំនួនអប្បបរមា និងអតិបរមានៃប្រាក់ឧបត្ថម្ភដែលបានបញ្ជាក់ត្រូវបានកំណត់ដោយគិតគូរពីមេគុណទាំងនេះ។

នៅក្នុងករណីនៃការថែទាំកុមារពីរនាក់ឬច្រើនរហូតដល់ពួកគេឈានដល់អាយុមួយឆ្នាំកន្លះចំនួនប្រាក់ឧបត្ថម្ភដែលបានគណនាដោយអនុលោមតាមផ្នែកទី 1 និងទី 2 នៃអត្ថបទនេះត្រូវបានសង្ខេប។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ ចំនួនសរុបនៃអត្ថប្រយោជន៍ដែលបានគណនាលើមូលដ្ឋាននៃប្រាក់ចំណូលជាមធ្យម (ប្រាក់ចំណូល ប្រាក់ឧបត្ថម្ភរូបិយវត្ថុ) មិនអាចលើសពី 100 ភាគរយនៃចំនួនប្រាក់ចំណូលដែលបានបញ្ជាក់ (ប្រាក់ចំណូល ប្រាក់ឧបត្ថម្ភរូបិយវត្ថុ) ប៉ុន្តែមិនអាចតិចជាងចំនួនអប្បបរមាសរុបនោះទេ។ ចំនួនទឹកប្រាក់នៃអត្ថប្រយោជន៍។

នៅពេលកំណត់ចំនួនប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់ការថែទាំកូនទីពីរ និងកូនបន្តបន្ទាប់ កូនមុនៗដែលកើត (អនុម័ត) ដោយម្តាយរបស់កុមារនេះ ត្រូវយកមកពិចារណា។

ក្នុងករណីថែទាំកូន (កូន) ដែលកើត (កើត) ដោយម្តាយដកហូតសិទ្ធិមាតាបិតាទាក់ទងនឹងកូនពីមុន ប្រាក់ឧបត្ថម្ភថែទាំកុមារប្រចាំខែត្រូវបង់តាមចំនួនដែលបានកំណត់ដោយមាត្រានេះ ដោយមិនគិតពីកុមារ។ ចំពោះអ្នកដែលនាងត្រូវបានដកហូតសិទ្ធិមាតាបិតា។

ចំនួនទឹកប្រាក់ នីតិវិធីសម្រាប់ការចាត់តាំង និងការបង់ប្រាក់អត្ថប្រយោជន៍កុមារប្រចាំខែត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយច្បាប់ និងច្បាប់និយតកម្មផ្សេងទៀតនៃអង្គភាពដែលមានធាតុផ្សំនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមានផ្ទៃពោះ និងសម្រាលកូន ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដងសម្រាប់ស្ត្រីដែលបានចុះបញ្ជីនៅស្ថាប័នវេជ្ជសាស្ត្រក្នុងដំណាក់កាលដំបូងនៃការមានផ្ទៃពោះ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភពេលសម្រាលកូន ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់ការថែទាំកុមារ ក៏ដូចជាប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដង។ សម្រាប់ការផ្ទេរកូនទៅគ្រួសារសម្រាប់ការចិញ្ចឹមបីបាច់ត្រូវបានចាត់តាំងប្រសិនបើពាក្យសុំសម្រាប់ពួកគេត្រូវបានអនុវត្តមិនលើសពីប្រាំមួយខែរៀងៗខ្លួនចាប់ពីថ្ងៃឈប់សំរាកលំហែមាតុភាពចាប់ពីថ្ងៃដែលកូនកើតមកចាប់ពីថ្ងៃដែលកុមារឈានដល់អាយុ។ រយៈពេលមួយឆ្នាំកន្លះ គិតចាប់ពីថ្ងៃដែលសេចក្តីសម្រេចរបស់តុលាការស្តីពីការស្មុំកូនចូលជាធរមាន ឬចាប់ពីថ្ងៃដែលអាជ្ញាធរអាណាព្យាបាល និងអាណាព្យាបាលបានធ្វើការសម្រេចចិត្តលើការបង្កើតអាណាព្យាបាល (ភាពជាអាណាព្យាបាល) ឬចាប់ពីថ្ងៃបញ្ចប់កិច្ចព្រមព្រៀងស្តីពី ការផ្ទេរកូនទៅចិញ្ចឹមក្នុងគ្រួសារចិញ្ចឹម។

ទន្ទឹមនឹងនេះប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់ការថែទាំកុមារត្រូវបានបង់សម្រាប់រយៈពេលទាំងមូលក្នុងអំឡុងពេលដែលអ្នកថែទាំកុមារមានសិទ្ធិទូទាត់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភនេះក្នុងចំនួនទឹកប្រាក់ដែលផ្តល់ដោយច្បាប់នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីសម្រាប់រយៈពេលពាក់ព័ន្ធ។ .

វាត្រូវបានបង្កើតឡើងដែលថាអាជ្ញាធររដ្ឋនៃអង្គភាពធាតុផ្សំនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីដោយអនុលោមតាមច្បាប់នៃអង្គភាពធាតុផ្សំនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីអាចបង្កើនចំនួនអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋដែលបានបង្កើតឡើងដោយច្បាប់សហព័ន្ធនេះដោយចំណាយថវិកានៃ សមាសភាពនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

អ្នកទទួលអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋមានកាតព្វកិច្ចជូនដំណឹងទាន់ពេលវេលាដល់អាជ្ញាធរដែលផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍រដ្ឋដល់ពលរដ្ឋដែលមានកូនអំពីការកើតឡើងនៃកាលៈទេសៈដែលនាំឱ្យមានការផ្លាស់ប្តូរបរិមាណអត្ថប្រយោជន៍រដ្ឋដល់ពលរដ្ឋដែលមានកូនឬការបញ្ចប់ការទូទាត់របស់ពួកគេ។

អំឡុងពេលដែលអ្នកទទួលប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែត្រូវមានកាតព្វកិច្ចរាយការណ៍អំពីការផ្លាស់ប្តូរប្រាក់ចំណូលគ្រួសារ ដែលផ្តល់សិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភដែលបានបញ្ជាក់អាចមិនលើសពីបីខែ។

អាជ្ញាធរដែលផ្តល់ និងបង់អត្ថប្រយោជន៍រដ្ឋដល់ពលរដ្ឋដែលមានកូន មានសិទ្ធិជ្រើសរើសផ្ទៀងផ្ទាត់ភាពត្រឹមត្រូវនៃព័ត៌មានដែលផ្តល់ដោយអ្នកស្នើសុំលើប្រាក់ចំណូលគ្រួសារ ក្នុងអំឡុងពេលដែលអាជ្ញាធរទាំងនេះមានសិទ្ធិស្នើសុំ និងទទួលដោយមិនគិតថ្លៃ។ ព័ត៌មានចាំបាច់ពីគ្រប់ស្ថាប័ន និងអង្គការនានា ដោយមិនគិតពីទម្រង់នៃភាពជាម្ចាស់ នោះមានព័ត៌មានបែបនេះ។ ចំនួនប្រាក់លើសនៃអត្ថប្រយោជន៍រដ្ឋដល់ពលរដ្ឋដែលមានកូនគឺត្រូវបានកាត់ទុកពីអ្នកទទួល លុះត្រាតែការបង់ប្រាក់លើសបានកើតឡើងតាមរយៈកំហុសរបស់គាត់ (ការផ្តល់ឯកសារជាមួយព័ត៌មានមិនត្រឹមត្រូវដោយចេតនា លាក់ទិន្នន័យដែលប៉ះពាល់ដល់សិទ្ធិផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍រដ្ឋដល់ពលរដ្ឋដែលមានកូន ការគណនាចំនួនរបស់ពួកគេ)។ ការកាត់កងត្រូវបានធ្វើឡើងក្នុងចំនួនទឹកប្រាក់មិនលើសពីម្ភៃភាគរយឬចំនួនទឹកប្រាក់ដោយសារតែអ្នកទទួលសម្រាប់ការបង់ប្រាក់ជាបន្តបន្ទាប់គ្នានៃអត្ថប្រយោជន៍រដ្ឋដល់ពលរដ្ឋដែលមានកូន; ឬប្រាក់ឈ្នួលរបស់អ្នកទទួលស្របតាមតម្រូវការនៃច្បាប់ការងារនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ នៅពេលដែលការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍ត្រូវបានបញ្ចប់ បំណុលដែលនៅសល់ត្រូវបានប្រមូលពីអ្នកទទួលនៅក្នុងតុលាការ។ ចំនួនទឹកប្រាក់ដែលត្រូវបង់លើសអ្នកទទួលដោយសារតែកំហុសរបស់ស្ថាប័នដែលបានផ្តល់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភរដ្ឋដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូនគឺមិនត្រូវបានកាត់ចេញទេលើកលែងតែក្នុងករណីមានកំហុសក្នុងការរាប់។ ក្នុងករណីនេះការខូចខាតត្រូវបានយកមកវិញពីជនល្មើសតាមរបៀបដែលកំណត់ដោយច្បាប់នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

...

ឯកសារស្រដៀងគ្នា

ជំនួយសង្គមសម្រាប់ពលរដ្ឋដែលមានកូន។ គោលគំនិត និងប្រភេទសំខាន់ៗនៃអត្ថប្រយោជន៍ សិទ្ធិទទួលបានពួកគេ។ នីតិវិធីសម្រាប់ការចាត់តាំង និងការបង់អត្ថប្រយោជន៍រដ្ឋ៖ អត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូន សម្រាប់ការថែទាំកុមារ។ លក្ខណៈពិសេសនៃអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់គ្រួសារធំ។

និក្ខេបបទបន្ថែម ០៧/១០/២០១៧


លក្ខណៈទូទៅនៃអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់គ្រួសារដែលមានកូន។ អត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូន និងការចិញ្ចឹមកូន។ លក្ខណៈពិសេសនៃបទប្បញ្ញត្តិនៃការងាររបស់ស្ត្រី, មនុស្សដែលមាន ទំនួលខុសត្រូវគ្រួសារ. នីតិវិធី និងលក្ខខណ្ឌសម្រាប់ការតែងតាំង និងការបង់ប្រាក់អត្ថប្រយោជន៍ជូនប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន។

និក្ខេបបទបន្ថែម ០៥/២០/២០១៤


ប្រព័ន្ធច្បាប់នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីដែលធ្វើនិយតកម្មនីតិវិធីសម្រាប់ការបង់ប្រាក់អត្ថប្រយោជន៍កុមារ។ អ្នកទទួលអត្ថប្រយោជន៍កុមារ។ សិទ្ធិទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋសម្រាប់ពលរដ្ឋដែលមានកូន និងនីតិវិធីសម្រាប់ការទូទាត់របស់ពួកគេ៖ សម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូន គ្រួសារដែលមានកូន។

ក្រដាសពាក្យបន្ថែមថ្ងៃទី ០៤/០៤/២០០៩


នីតិវិធីសម្រាប់ការតែងតាំង និងការបង់ប្រាក់អត្ថប្រយោជន៍រដ្ឋ។ អត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ ការសម្រាលកូន ការថែទាំកុមារ និងវិធានការបន្ថែមផ្សេងទៀតនៃជំនួយសង្គម។ មធ្យោបាយកែលម្អច្បាប់នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ពលរដ្ឋដែលមានកូន។

និក្ខេបបទបន្ថែមថ្ងៃទី ០៦/០១/២០១៥


យន្តការនៃអត្ថប្រយោជន៍និងការទូទាត់សំណងក្រោមប្រព័ន្ធសន្តិសុខសង្គមនៅសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ គំនិត ប្រភេទ និងលក្ខណៈទូទៅនៃអត្ថប្រយោជន៍។ ប្រព័ន្ធអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់គ្រួសារដែលមានកូន។ អត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូន។ ចំណាត់ថ្នាក់នៃអត្ថប្រយោជន៍កុមារ។

ក្រដាសពាក្យបន្ថែមថ្ងៃទី ០៥/១១/២០១៤


ប្រវត្តិនៃការបង្កើតច្បាប់ស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍កុមារ។ លក្ខណៈទូទៅនៃច្បាប់ "ស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋចំពោះប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន" ។ មូលដ្ឋានគ្រឹះនៃអត្ថប្រយោជន៍មាតុភាព។ បញ្ហាសមភាពយេនឌ័រទាក់ទងនឹងការផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍កុមារ។

និក្ខេបបទបន្ថែម ០៦/២៤/២០១៥


លក្ខណៈពិសេសនៃការតែងតាំងម្តង, តាមកាលកំណត់និង អត្ថប្រយោជន៍ប្រចាំខែពលរដ្ឋដែលមានកូន។ បញ្ហានៃគោលនយោបាយប្រជាសាស្រ្តនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ មធ្យោបាយដោះស្រាយបញ្ហានៃការអនុវត្តវិធានការបន្ថែមនៃការគាំទ្រសង្គមសម្រាប់គ្រួសារដែលមានកូន។

និក្ខេបបទបន្ថែម ០៦/០៩/២០១៤


លក្ខណៈទូទៅ និងបទប្បញ្ញត្តិផ្លូវច្បាប់នៃអត្ថប្រយោជន៍រដ្ឋដែលផ្តល់ដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន។ បទប្បញ្ញត្តិនៃច្បាប់នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន ការបែងចែកប្រភេទដែលស្ថិតនៅក្រោមសកម្មភាពរបស់វា។

អរូបីបន្ថែមថ្ងៃទី ០៥/១៧/២០១១


អត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋសម្រាប់ពលរដ្ឋដែលមានកូន។ នីតិវិធីសម្រាប់ការគណនាឡើងវិញនូវអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូន។ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដងសម្រាប់ប្រពន្ធមានផ្ទៃពោះរបស់ទាហានជាប់ទាហាន។ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភនៅពេលកើត ការផ្ទេរកូនទៅគ្រួសារ។

ក្រដាសពាក្យបន្ថែម 10/17/2014


ទំនាក់ទំនង​សាធារណៈទាក់ទងនឹងការអនុវត្តអត្ថប្រយោជន៍កុមារ។ បទប្បញ្ញត្តិច្បាប់គ្រប់គ្រង​នីតិវិធី​នៃ​ការ​ប្រគល់​ប្រាក់​អត្ថប្រយោជន៍​ជូន​ប្រជាពលរដ្ឋ​ជាមួយ​កុមារ។ ប្រភេទនៃការទូទាត់សាច់ប្រាក់នៅក្នុងតំបន់ Volgograd ។ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់រយៈពេលឈប់សម្រាកពីឪពុកម្តាយ។