លក្ខណៈទូទៅនៃអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋដែលផ្តល់ដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូននៅដំណាក់កាលបច្ចុប្បន្ន។ អត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋសម្រាប់ពលរដ្ឋដែលមានកូន លក្ខណៈទូទៅនៃអត្ថប្រយោជន៍នៅក្នុងសហព័ន្ធរុស្ស៊ី

សន្តិសុខសង្គមគឺជាកន្លែងសំខាន់បំផុតមួយក្នុងជីវិតសាធារណៈ ដែលអាស្រ័យដោយផ្ទាល់ទៅលើកម្រិតនៃការអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ច និងមានទំនាក់ទំនងយ៉ាងស៊ីជម្រៅជាមួយគោលនយោបាយរដ្ឋ និងសុខុមាលភាពសង្គមរបស់ប្រជាជន។ ខ្លឹមសារនៃសន្តិសុខសង្គម ប្រភេទរបស់វា ការផ្លាស់ប្តូរទំហំគ្រប់ពេលវេលា និងត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅក្នុងដំណើរការនៃការអភិវឌ្ឍប្រព័ន្ធសន្តិសុខសង្គមដោយខ្លួនឯង ( ការធានាសង្គម) នៅក្នុងប្រទេស។

ក្នុងចំណោមមុខងារទាំងអស់នៃសន្តិសុខសង្គម ប្រជាសាស្រ្តត្រូវបានជ្រើសរើសចេញ ដែលជួយជំរុញកំណើនប្រជាជននៃរដ្ឋ ការបន្តពូជនៃជំនាន់ដែលមានសុខភាពល្អ ការកើនឡើងនៃអាយុសង្ឃឹមរស់ និងច្រើនទៀត។

ប្រភេទហិរញ្ញវត្ថុសំខាន់ៗ ការគាំទ្ររបស់រដ្ឋគ្រួសារដែលមានកូនត្រូវបានចុះឈ្មោះក្នុងនោះ។ សកម្មភាពផ្លូវច្បាប់ដូចដែលច្បាប់សហព័ន្ធ "ស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋចំពោះប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកុមារ" នៃថ្ងៃទី 19 ខែឧសភាឆ្នាំ 1995 លេខ 81-FZ (ដែលបានធ្វើវិសោធនកម្មនៅថ្ងៃទី 3 ខែកក្កដាឆ្នាំ 2013) (អនុម័តដោយរដ្ឋឌូម៉ានៃសភាសហព័ន្ធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីនៅថ្ងៃទី 26 ខែមេសា។ , 1995), ក្រឹត្យរបស់រដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីថ្ងៃទី 30 ខែធ្នូ, 12 .2006 លេខ 865 "ស្តីពីការអនុម័តនៃបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីការតែងតាំងនិងការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍រដ្ឋដល់ពលរដ្ឋដែលមានកូន" និងក្រឹត្យរបស់រដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ថ្ងៃទី ១៥ ខែមិថុនា ឆ្នាំ ២០០៧ លេខ 375 "លើការអនុម័តនៃបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីលក្ខណៈជាក់លាក់នៃនីតិវិធីសម្រាប់ការគណនាអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ពិការភាពបណ្តោះអាសន្នសម្រាប់ការមានគភ៌និងការសម្រាលកូនអត្ថប្រយោជន៍ការថែទាំកុមារប្រចាំខែសម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋដែលទទួលរងនូវការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកាតព្វកិច្ចក្នុងករណីពិការបណ្តោះអាសន្នដោយសារភាពជាម្តាយ" (ដូចដែលបានធ្វើវិសោធនកម្មដោយ ក្រឹត្យរបស់រដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីចុះថ្ងៃទី 19.10 .2009 លេខ 839 ចុះថ្ងៃទី 01.03.2011 លេខ 120 ចុះថ្ងៃទី 20.02.2013 លេខ 145 ចុះថ្ងៃទី 25.03.2013 N 257 ដែលត្រូវបានកែប្រែដោយសេចក្តីសម្រេច តុលាការកំពូល RF ចុះថ្ងៃទី 09.02.2011 N GKPI10-1462)

ច្បាប់សហព័ន្ធលេខ 81-FZ "ស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋសម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកុមារ" ផ្តល់សម្រាប់ប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍ដូចខាងក្រោមៈ

អត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះនិងការសម្រាលកូន;

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដងសម្រាប់ស្ត្រីដែលបានចុះឈ្មោះ

ស្ថាប័នវេជ្ជសាស្រ្តក្នុង កាលបរិច្ឆេទដំបូងមានផ្ទៃពោះ;

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភម្តងនៅពេលកំណើតរបស់កុមារ;

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់ការថែទាំកុមារ;

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់កុមារ;

ច្បាប់សហព័ន្ធលេខ 21-FZ ចុះថ្ងៃទី 25 ខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ 2011 "ស្តីពីវិសោធនកម្មមាត្រា 14 នៃច្បាប់សហព័ន្ធ "ស្តីពីការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកាតព្វកិច្ចក្នុងករណីពិការបណ្តោះអាសន្ន និងក្នុងទំនាក់ទំនងជាមួយមាតុភាព" និងមាត្រា 2 និង 3 នៃច្បាប់សហព័ន្ធ "ស្តីពីវិសោធនកម្ម ច្បាប់សហព័ន្ធ "ស្តីពីការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកាតព្វកិច្ចក្នុងករណីពិការភាពបណ្តោះអាសន្ន និងទាក់ទងនឹងភាពជាម្តាយ"។

ប្រភេទដ៏ធំបំផុតនៃការគាំទ្រសង្គមសម្រាប់គ្រួសារដែលមានកូនគឺជាប្រាក់ឧបត្ថម្ភ។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភគឺជាការទូទាត់ដែលធ្វើឡើងដល់ឪពុកម្តាយ (ឬអ្នកជំនួសពួកគេ) ទាក់ទងនឹងការកើត និងការចិញ្ចឹមបីបាច់ថែរក្សាកូន ដែលបង្កើតឡើងដោយច្បាប់ក្នុងគោលបំណងជួយដល់ភាពជាម្តាយ ភាពជាឪពុក និងកុមារភាព។

អត្ថប្រយោជន៍គឺជាប្រភេទសំខាន់មួយ។ សន្តិសុខសង្គមដែលត្រូវបានផ្តល់ជូនប្រជាពលរដ្ឋក្នុងករណីមានហានិភ័យសង្គម។ E. E. Machulskaya កំណត់ហានិភ័យសង្គមថាជា "ព្រឹត្តិការណ៍ដែលអាចកើតមានដែលកើតឡើងជាលទ្ធផលនៃការបាត់បង់ប្រាក់ចំណូល ឬប្រាក់ចំណូលការងារផ្សេងទៀត ការធ្លាក់ចុះនៃកម្រិតជីវភាពរស់នៅក្រោមកម្រិតជីវភាពរស់នៅ និងសម្រាប់ហេតុផលសំខាន់ៗក្នុងសង្គម បង្កើតតម្រូវការ។ ការការពារសង្គមចំនួនប្រជាជនមកពីរដ្ឋ។

ប្រព័ន្ធទំនើបនៃអត្ថប្រយោជន៍កំពុងអភិវឌ្ឍយ៉ាងស្វាហាប់៖ ប្រភេទអត្ថប្រយោជន៍ថ្មីកំពុងលេចឡើងដែលត្រូវបានរចនាឡើងដើម្បីកាត់បន្ថយហានិភ័យសង្គមថ្មី (ឧទាហរណ៍ ការកើតឡើងនៃផលវិបាកក្រោយការចាក់វ៉ាក់សាំង) ធ្វើអោយប្រសើរឡើងនូវស្ថានភាពប្រជាសាស្រ្តនៅក្នុងប្រទេស (មាតុភាព (គ្រួសារ) ដើមទុន។ ) កាត់បន្ថយផលវិបាកអវិជ្ជមាននៃភាពអត់ការងារធ្វើ។ល។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ អត្ថប្រយោជន៍នៃប្រព័ន្ធគឺមិនស្ថិតស្ថេរខ្លាំង ដោយសារបទប្បញ្ញត្តិដែលគ្រប់គ្រងពួកគេកំពុងត្រូវបានធ្វើវិសោធនកម្មឥតឈប់ឈរ។ កាលៈទេសៈទាំងនេះបង្ហាញពីតម្រូវការដើម្បីកំណត់និន្នាការអភិវឌ្ឍន៍ ច្បាប់របស់រុស្ស៊ីលើអត្ថប្រយោជន៍ ដែលនឹងរួមចំណែកដល់ការកំណត់យុទ្ធសាស្ត្រសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍបន្ថែមទៀតនៃច្បាប់នៅក្នុងតំបន់នេះ ហើយនឹងជួយធានា ច្បាប់រដ្ឋធម្មនុញ្ញប្រជាពលរដ្ឋ ដើម្បីសន្តិសុខសង្គម។

ជាពិសេសរហូតដល់ពេលនោះ សន្តិសុខសង្គមក្នុងប្រទេសត្រូវបានផ្តល់ជា ការទូទាត់សាច់ប្រាក់(ឧទាហរណ៍ ប្រាក់សោធននិវត្តន៍ អត្ថប្រយោជន៍) ឬសេវាកម្មក្នុងប្រភេទ (សិប្បនិម្មិត) និងខ្លួនគាត់ផ្ទាល់” ដើមទុនមាតា"វាមិនអាចទៅរួចទេក្នុងការទទួលបានប្រាក់ទោះបីជាវាត្រូវបានបញ្ជាក់ជាប្រាក់រូល។ ប្រសិនបើយើងពិចារណាលើប្រាក់ឧបត្ថម្ភរបស់រដ្ឋតាមរយៈ prism នៃសាខាច្បាប់សន្តិសុខសង្គមនោះយើងគួរតែកំណត់ជាដំបូងនៃការទាំងអស់ដែលជាកន្លែងសំខាន់របស់វានៅក្នុងប្រព័ន្ធនៃប្រភេទនៃសង្គម។ សន្តិសុខ របៀបដែលវាសមនឹងចូលទៅក្នុងប្រព័ន្ធសន្តិសុខសង្គមដែលបានបត់។

ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ ចាំបាច់ត្រូវបន្តពីការពិតដែលថាសាខាច្បាប់ណាមួយនៅមូលដ្ឋានរបស់ខ្លួនមានគោលការណ៍ជាមូលដ្ឋានដែលកំណត់រចនាសម្ព័ន្ធនៃសាខាទាំងមូល និងខ្លឹមសារនៃបទដ្ឋានរបស់វា។ បទប្បញ្ញត្តិនៃទំនាក់ទំនងសន្តិសុខសង្គមត្រូវបានអនុវត្តនៅលើមូលដ្ឋាននៃគោលការណ៍ដូចជាសកលនៃសន្តិសុខសង្គម; ភាពខុសគ្នានៃប្រភេទ លក្ខខណ្ឌ និងកម្រិតនៃការគាំទ្រ អាស្រ័យលើការរួមចំណែកកម្លាំងពលកម្ម ហេតុផល តម្រូវការ និងកាលៈទេសៈសំខាន់ៗផ្សេងទៀតក្នុងសង្គម។ ជំនួយសង្គមដែលត្រូវបានធានាក្នុងករណីដែលបុគ្គលម្នាក់ត្រូវការវា ដោយសារកាលៈទេសៈដែលត្រូវបានទទួលស្គាល់ថាមានសារៈសំខាន់ក្នុងសង្គម។

អេ រដ្ឋរុស្ស៊ីប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់ពលរដ្ឋដែលមានកូនត្រូវបានណែនាំក្នុងពេលតែមួយជាមួយនឹងការណែនាំអំពីអត្ថប្រយោជន៍ពិការភាពបណ្តោះអាសន្ន។ ទោះបីជារហូតដល់ដើមទសវត្សរ៍ទី 40 ក៏ដោយ ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូនត្រូវបានបង្ហាញថាជាការពិតមួយនៃការផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍ទាក់ទងនឹងពិការភាពបណ្តោះអាសន្ន។ បន្ទាប់មកការទូទាត់នេះសម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូនបានក្លាយជាប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍ឯករាជ្យ។ គោលបំណងនៃប្រាក់ឧបត្ថម្ភនេះគឺដើម្បីទូទាត់សងសម្រាប់ប្រាក់ចំណូលដែលបាត់បង់ដោយសារតែការបញ្ចប់ការងារដោយស្ត្រីរបស់គាត់។ សកម្មភាពការងារនៅក្នុងករណីនៃការមានផ្ទៃពោះនិងការសម្រាលកូនការធានាសុខភាពរបស់ម្តាយនាពេលអនាគតការស្ដារឡើងវិញពេញលេញនៃសុខភាពរបស់នាងបន្ទាប់ពីការសម្រាលកូននិងការថែទាំមាតានៅក្នុងខែដំបូងបន្ទាប់ពីកំណើតរបស់កុមារ។ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភនេះត្រូវបានរចនាឡើងសម្រាប់តែស្ត្រីធ្វើការប៉ុណ្ណោះ។

ដូចដែលវាហាក់ដូចជា ការបង់ប្រាក់អត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូនមិនមែនជាលក្ខណៈរបស់ប្រទេសអភិវឌ្ឍន៍ទាំងអស់នោះទេ។ ជាឧទាហរណ៍ នៅសហរដ្ឋអាមេរិក វាមិនត្រូវបានផ្តល់ជូននៅថ្នាក់ជាតិទេ ហើយត្រូវបានណែនាំតែនៅក្នុងរដ្ឋមួយចំនួនប៉ុណ្ណោះ។ នៅសហភាពសូវៀត និងបន្ទាប់មកនៅក្នុងប្រទេសរុស្ស៊ី របបសន្តិសុខសង្គមប្រភេទនេះតែងតែត្រូវបានផ្តល់ឱ្យ ហើយឥឡូវនេះត្រូវបានផ្តល់សារៈសំខាន់ដល់តួនាទី៖ សិទ្ធិក្នុងការ ការសម្រាកពេលសម្រាលកូនហើយការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍ក្នុងអំឡុងពេលវិស្សមកាលបែបនេះនៅសហភាពសូវៀតត្រូវបានផ្តល់ឱ្យដោយច្បាប់នៅក្នុងប្រទេសរុស្ស៊ីសិទ្ធិបែបនេះត្រូវបានដាក់នៅក្នុងនីតិបញ្ញត្តិ។ មូលដ្ឋានគ្រឹះរុស្ស៊ីសម្រាប់ការការពារសុខភាពសាធារណៈ, ច្បាប់សហព័ន្ធ"ស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋចំពោះប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន", ទំព័រ ក្រមការងារ។ អស់ជាច្រើនឆ្នាំមកនេះ ស្ត្រីទាំងអស់ដែលធ្វើការដោយគ្មានករណីលើកលែង បានទទួលអត្ថប្រយោជន៍ក្នុងបរិមាណជាក់ស្តែងពេញលេញ ប្រាក់ឈ្នួល. ប៉ុន្តែវាគួរតែត្រូវបានដោយសារក្នុងចិត្តថាច្បាប់មួយចំនួនដែលពាក់ព័ន្ធជាចម្បងទៅនឹងប្រាក់ឈ្នួល, ប្រាក់ឧបត្ថម្ភនេះត្រូវបានគណនានៅលើវា, ការគណនានៃចំនួនទឹកប្រាក់សរុបនៃប្រាក់ឧបត្ថម្ភដែលផុតកំណត់, ស្របពេលជាមួយនឹងការអនុវត្តចំពោះអត្ថប្រយោជន៍ពិការភាពបណ្តោះអាសន្ន។ សូម្បីតែច្បាប់នៃសហភាពសូវៀតពួកគេត្រូវបានបង្កើតឡើង។

ជាមួយនឹងការអនុម័តច្បាប់សហព័ន្ធលេខ 122-FZ ចុះថ្ងៃទី 22 ខែសីហា ឆ្នាំ 2004 (ដែលគេនិយមហៅថាច្បាប់ស្តីពីការរកប្រាក់នៃអត្ថប្រយោជន៍) សកម្មភាពសំខាន់ៗ ទំនួលខុសត្រូវ និងហិរញ្ញវត្ថុនៃការគាំទ្រសង្គមសម្រាប់គ្រួសារដែលមានកូនត្រូវបានផ្ទេរទៅតំបន់នានា។ ដែលបានផ្លាស់ប្តូរយ៉ាងខ្លាំងនូវវិធីសាស្រ្តក្នុងការណាត់ជួប ការទូទាត់ និងទំហំអត្ថប្រយោជន៍ប្រចាំខែរបស់កុមារ។ ចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែមករាឆ្នាំ 2005 មុខវិជ្ជានីមួយៗនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍ជាចំនួននិងលើលក្ខខណ្ឌដែលកំណត់ដោយបទប្បញ្ញត្តិរបស់ខ្លួន។ សកម្មភាពផ្លូវច្បាប់. ការផ្តល់នេះកំណត់ទុកជាមុននូវភាពខុសគ្នាសំខាន់ៗរវាងតំបន់នៅក្នុងកម្រិតនៃការគាំទ្រសម្រាប់គ្រួសារដែលមានកូន រួមទាំងអ្នកដែលមានកូនច្រើន។

បទប្បញ្ញត្តិជាមូលដ្ឋានមួយគឺការផ្ទេរបន្ទុកនៃទំនួលខុសត្រូវផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុសម្រាប់ការធានាការគាំទ្រសង្គមសម្រាប់គ្រួសារដែលមានកូនក្នុងលក្ខខណ្ឌនៃការបង់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់កុមារទៅកម្រិតនៃអង្គភាពធាតុផ្សំនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ យោងទៅតាម បទប្បញ្ញត្តិមាត្រា 3 នៃច្បាប់ "ស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋចំពោះប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន" អត្ថប្រយោជន៍នេះគឺទាក់ទងទៅនឹងកាតព្វកិច្ចចំណាយនៃប្រធានបទ។

ដូច្នេះ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភ គឺជាការទូទាត់ដែលធ្វើឡើងដល់ឪពុកម្តាយ (ឬអ្នកជំនួសពួកគេ) ទាក់ទងនឹងការកើត និងការចិញ្ចឹមបីបាច់ថែរក្សាកូន ដែលបង្កើតឡើងដោយច្បាប់ ដើម្បីផ្គត់ផ្គង់ដល់ភាពជាម្តាយ ភាពជាឪពុក និងកុមារភាព។ ប្រភេទសំខាន់ៗនៃការគាំទ្ររដ្ឋហិរញ្ញវត្ថុសម្រាប់គ្រួសារដែលមានកូនត្រូវបានចេញវេជ្ជបញ្ជានៅក្នុងច្បាប់គ្រប់គ្រងដូចជាច្បាប់សហព័ន្ធ "ស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋចំពោះប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន" ចុះថ្ងៃទី 19 ខែឧសភា ឆ្នាំ 1995 លេខ 81-FZ (ដូចដែលបានធ្វើវិសោធនកម្មនៅថ្ងៃទី 3 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2013)។ (អនុម័តដោយរដ្ឋឌូម៉ានៃសភាសហព័ន្ធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីនៅថ្ងៃទី 26 ខែមេសាឆ្នាំ 1995) និងក្រឹត្យរបស់រដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីថ្ងៃទី 30 ខែធ្នូឆ្នាំ 2006 លេខ 865 "ស្តីពីការអនុម័តលើបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីការតែងតាំងនិងការទូទាត់របស់រដ្ឋ។ ប្រយោជន៍ដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន”។

មូលដ្ឋានសម្រាប់ការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍ដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន។

យោងតាមកថាខណ្ឌទី 12 នៃដំណោះស្រាយលេខ 865 មូលដ្ឋានសម្រាប់ការតែងតាំង និងការបង់ប្រាក់អត្ថប្រយោជន៍សម្ភពគឺ៖

វិញ្ញាបនបត្រឈប់សម្រាកឈឺសម្រាប់ស្ត្រីដែលមានកាតព្វកិច្ច

ការធានារ៉ាប់រងសង្គម;

វិញ្ញាបនបត្រវេជ្ជសាស្រ្តនៃទម្រង់ដែលបានបង្កើតឡើងសម្រាប់ស្ត្រី,

និស្សិតក្នុងការអប់រំពេញម៉ោងនៅក្នុងស្ថាប័នអប់រំនៃការអប់រំវិជ្ជាជីវៈបឋមសិក្សា មធ្យមសិក្សា និងឧត្តមសិក្សា នៅក្នុងស្ថាប័ននៃការអប់រំវិជ្ជាជីវៈក្រោយឧត្តមសិក្សា។

សិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដងត្រូវបានផ្តល់ដល់ស្ត្រីដែលត្រូវបានចុះឈ្មោះជាមួយស្ថាប័នវេជ្ជសាស្ត្រក្នុងដំណាក់កាលដំបូងនៃការមានផ្ទៃពោះ (រហូតដល់ 12 សប្តាហ៍) (កថាខ័ណ្ឌ 15 នៃដំណោះស្រាយ N 865) ។ ដើម្បីចាត់តាំង និងបង់អត្ថប្រយោជន៍បែបនេះ ពួកគេដាក់ជូនស្ថាប័ននូវវិញ្ញាបនបត្រពីគ្លីនិកសម្ភព ឬស្ថាប័នវេជ្ជសាស្ត្រផ្សេងទៀតដែលបានចុះបញ្ជីស្ត្រីនៅដំណាក់កាលដំបូងនៃការមានផ្ទៃពោះ។

ប្រាក់បំណាច់ពេលមួយពេលកើតកូនមានសិទ្ធិទទួលបានពីឪពុកម្តាយម្នាក់ ឬអ្នកជំនួសគាត់ (ប្រសិនបើពាក្យសុំត្រូវបានអនុវត្តមិនលើសពីប្រាំមួយខែគិតចាប់ពីថ្ងៃខែឆ្នាំកំណើតរបស់កុមារ) សម្រាប់នីមួយៗ។ ទារកកើត (ក្នុងករណីកំណើតនៃកូនពីរនាក់ឬច្រើននាក់) ។ សម្រាប់ការតែងតាំង និងការទូទាត់ប្រាក់បំណាច់ប្រាក់បំណាច់នៅពេលសម្រាលបុត្រ ឯកសារខាងក្រោមត្រូវបានដាក់ជូន៖

វិញ្ញាបនបត្រកំណើតរបស់កុមារដែលចេញដោយការិយាល័យបញ្ជីឈ្មោះ។

ប្រសិនបើឪពុកម្តាយទាំងពីរធ្វើការ (សិក្សា) វិញ្ញាបនបត្របន្ថែមពីកន្លែងធ្វើការ (សិក្សា) របស់ឪពុកម្តាយផ្សេងទៀតត្រូវបានដាក់ជូនដោយបញ្ជាក់ថា ប្រាក់ឧបត្ថម្ភបែបនេះមិនត្រូវបានផ្តល់ និងបង់ទេ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយគួរនិយាយថាប្រសិនបើកុមារស្លាប់នៅពេលកើតនោះអត្ថប្រយោជន៍នេះមិនត្រូវបានបង់ទេ។ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភតែមួយដងសម្រាប់កំណើតរបស់កុមារត្រូវបានបង់មិនលើសពីដប់ថ្ងៃគិតចាប់ពីថ្ងៃដាក់ស្នើឯកសារចាំបាច់ទាំងអស់។

ម្តាយ ឬឪពុក ឬសាច់ញាតិផ្សេងទៀត អាណាព្យាបាល ដែលពិតជាមើលថែកូន ដែលជាកម្មវត្ថុនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកំហិត និងកំពុងសម្រាកពីឪពុកម្តាយ ទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភថែទាំកុមារប្រចាំខែ។ លើសពីនេះ សិស្សដែលបានចុះឈ្មោះចូលរៀនពេញម៉ោងនៅក្នុងស្ថាប័នអប់រំនៃការអប់រំបឋមសិក្សា មធ្យមសិក្សា និងឧត្តមសិក្សានៅក្នុងស្ថាប័ននៃការអប់រំវិជ្ជាជីវៈក្រោយឧត្តមសិក្សា និងអ្នកដែលឈប់សម្រាកពីមាតាបិតាអាចពឹងផ្អែកលើការតែងតាំង និងការទូទាត់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភនេះ។

ប្រសិនបើការឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាពកើតឡើងខណៈពេលដែលម្តាយកំពុងឈប់សម្រាកពីមាតាបិតា គាត់ត្រូវបានផ្តល់សិទ្ធិក្នុងការជ្រើសរើសអត្ថប្រយោជន៍មួយក្នុងចំណោមអត្ថប្រយោជន៍ទាំងពីរដែលបានបង់ក្នុងអំឡុងពេលនោះ។ បុគ្គលដែលមានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភថែទាំកុមារប្រចាំខែដោយផ្អែកលើហេតុផលជាច្រើនអាចជ្រើសរើសមួយក្នុងចំណោមពួកគេ។

នេះបើយោងតាមសិល្បៈ។ 14 នៃច្បាប់លេខ 81-FZ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភថែទាំកុមារត្រូវបានបង់ចាប់ពីថ្ងៃផ្តល់ការឈប់សម្រាកពីឪពុកម្តាយរហូតដល់កុមារឈានដល់អាយុមួយឆ្នាំកន្លះ។ សម្រាប់ការតែងតាំង និងការទូទាត់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់ការថែទាំកុមារ ខាងក្រោមនេះត្រូវបានដាក់ជូន៖

ពាក្យស្នើសុំជំនួយ;

ច្បាប់ចម្លងនៃវិញ្ញាបនបត្រកំណើត (ស្មុំកូន) របស់កុមារដែល

ការថែទាំត្រូវបានយក;

ច្បាប់ចម្លងសំបុត្រកំណើត (ស្មុំកូនស្លាប់)

កូនពីមុន (ប្រសិនបើមាន);

វិញ្ញាបនបត្រពីកន្លែងធ្វើការ (ការសិក្សាសេវាកម្ម) របស់ម្តាយ (ឪពុក) របស់កុមារ

ថានាង (គាត់) មិនប្រើការឈប់សម្រាកដែលបានបញ្ជាក់ និងមិនទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍។ ប្រសិនបើម្តាយ (ឪពុក) របស់កុមារមិនធ្វើការ (មិនសិក្សាមិនបម្រើ) ចាំបាច់ត្រូវមានវិញ្ញាបនបត្រពីអាជ្ញាធរគាំពារសង្គមនៅកន្លែងរស់នៅរបស់ម្តាយ (ឪពុក) របស់កុមារដោយបញ្ជាក់។ ថានាង (គាត់) មិនទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភនេះទេ។

មូលដ្ឋានសម្រាប់ការតែងតាំង និងការទូទាត់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភថែទាំកុមារប្រចាំខែដល់ម្តាយ (ឪពុក សាច់ញាតិផ្សេងទៀត អាណាព្យាបាលដែលពិតជាថែទាំកុមារ និងជាកម្មវត្ថុនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកំហិត) ក៏ដូចជាអ្នកដែលសិក្សាពេញម៉ោងនៅក្នុងស្ថាប័នអប់រំបឋមសិក្សា។ ការអប់រំវិជ្ជាជីវៈមធ្យមសិក្សា និងឧត្តមសិក្សា នៅក្នុងស្ថាប័ននៃការអប់រំវិជ្ជាជីវៈក្រោយឧត្តមសិក្សា គឺជាការសម្រេចចិត្តរបស់ស្ថាប័នក្នុងការផ្តល់ការឈប់សម្រាកពីឪពុកម្តាយ។

រង្វង់មនុស្សដែលមានសិទ្ធិទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍

បច្ចុប្បន្ននេះ ពួកគេមានសិទ្ធិទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ (ច្បាប់សហព័ន្ធ "ស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋចំពោះប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកុមារ" ចុះថ្ងៃទី 19 ខែឧសភា ឆ្នាំ 1995 លេខ 81-FZ (ដែលបានធ្វើវិសោធនកម្មនៅថ្ងៃទី 3 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2013) (អនុម័តដោយរដ្ឋ Duma នៃសភាសហព័ន្ធនៃ សហព័ន្ធរុស្ស៊ី ថ្ងៃទី 26 ខែមេសា ឆ្នាំ 1995) មាត្រា 6):

ប្រជាពលរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីដែលរស់នៅលើទឹកដីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី;

ពលរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីឆ្លងកាត់ សេវាយោធានៅក្រោមកិច្ចសន្យា បម្រើការជាមន្ត្រីឯកជន និងបញ្ជាការនៅក្នុងស្ថាប័នកិច្ចការផ្ទៃក្នុង ក្នុងសេវាពន្លត់អគ្គីភ័យរបស់រដ្ឋ នៅក្នុងស្ថាប័ន និងស្ថាប័ននៃឧក្រិដ្ឋជន។ ប្រព័ន្ធប្រតិបត្តិស្ថាប័នគ្រប់គ្រងលើចរាចរនៃគ្រឿងញៀន និងសារធាតុចិត្តសាស្ត្រ អាជ្ញាធរគយ និងបុគ្គលិកស៊ីវិលនៃអង្គភាពយោធានៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ដែលមានទីតាំងនៅក្នុងទឹកដី។ រដ្ឋបរទេសក្នុងករណីដែលបានកំណត់ សន្ធិសញ្ញាអន្តរជាតិសហព័ន្ធរុស្ស៊ី;

ស្នាក់នៅអចិន្ត្រៃយ៍នៅលើទឹកដីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ពលរដ្ឋបរទេសនិងជនគ្មានរដ្ឋ ក៏ដូចជាជនភៀសខ្លួន។

ស្នាក់នៅបណ្តោះអាសន្ននៅលើទឹកដីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីនិងជាកម្មវត្ថុនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកាតព្វកិច្ចក្នុងករណីពិការបណ្តោះអាសន្ននិងទាក់ទងនឹងភាពជាម្តាយរបស់ពលរដ្ឋបរទេសនិងជនគ្មានរដ្ឋ។

ឥទ្ធិពលនៃច្បាប់សហព័ន្ធ "ស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋចំពោះប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកុមារ" ចុះថ្ងៃទី 19 ខែឧសភា ឆ្នាំ 1995 លេខ 81-FZ (ដែលបានធ្វើវិសោធនកម្មនៅថ្ងៃទី 3 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2013) (អនុម័តដោយរដ្ឋ Duma នៃសភាសហព័ន្ធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីនៅខែមេសា។ 26, 1995) មាត្រា 6) មិនអនុវត្តចំពោះ៖

សញ្ជាតិ) ដែលកូនមានពេញ ការគាំទ្ររបស់រដ្ឋ;

ពលរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី (ពលរដ្ឋបរទេសនិងជនគ្មាន

សញ្ជាតិ) ត្រូវបានដកហូត សិទ្ធិមាតាបិតាឬកំណត់ក្នុងសិទ្ធិមាតាបិតា លើកលែងតែករណីនៃការតែងតាំង និងការបង់ប្រាក់អត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូន ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដុំដល់ស្ត្រីដែលបានចុះឈ្មោះជាមួយ អង្គការវេជ្ជសាស្រ្តនៅដំណាក់កាលដំបូងនៃការមានផ្ទៃពោះ និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដងដល់ប្រពន្ធមានផ្ទៃពោះរបស់អ្នកបម្រើយោធាដែលបានជាប់ឃុំ។

ពលរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីដែលបានចាកចេញទៅ កន្លែងអចិន្រ្តៃយ៍

លំនៅដ្ឋាននៅខាងក្រៅសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

ប្រភេទផ្សេងទៀតនៃមនុស្សដែលរស់នៅលើទឹកដីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ដែលច្បាប់សហព័ន្ធនេះមិនអនុវត្ត អាចត្រូវបានទទួលស្គាល់ថាត្រូវការអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋសម្រាប់ពលរដ្ឋដែលមានកូន ក្នុងលក្ខណៈ និងក្រោមលក្ខខណ្ឌដែលបង្កើតឡើងដោយរដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

ប្រព័ន្ធនៃអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋនៅក្នុងប្រទេសរុស្ស៊ីបានឆ្លងកាត់ការផ្លាស់ប្តូរយ៉ាងសំខាន់ក្នុងប៉ុន្មានឆ្នាំថ្មីៗនេះដោយសារតែការផ្លាស់ប្តូរសេដ្ឋកិច្ចសង្គមនៅក្នុងប្រទេសដែលបាននាំឱ្យមានការផ្លាស់ប្តូរយ៉ាងជ្រាលជ្រៅនៅក្នុងគ្រប់វិស័យនៃជីវិតសាធារណៈ - ក្នុងសេដ្ឋកិច្ចនយោបាយ។ រចនាសម្ព័ន្ធសង្គមសង្គម។

នៅក្នុងការលំបាក លក្ខខណ្ឌសេដ្ឋកិច្ចវិធានការត្រូវបានចាត់វិធានការដើម្បីកាត់បន្ថយផលប៉ះពាល់អវិជ្ជមាននៃអតិផរណា ភាពអត់ការងារធ្វើ ដើម្បីទូទាត់សងមួយផ្នែកសម្រាប់ការខាតបង់នៃក្រុមដែលត្រូវការបំផុតនៃប្រជាជន ធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងនូវប្រព័ន្ធអត្ថប្រយោជន៍ ដើម្បីពង្រឹងការគាំទ្រសង្គមសម្រាប់គ្រួសារដែលមានកូន ជនពិការ និងប្រជាពលរដ្ឋ។ ដែលបាត់បង់ការងារ។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភ គឺជាការទូទាត់សាច់ប្រាក់ដែលប្រគល់ឱ្យប្រជាពលរដ្ឋជារៀងរាល់ខែ តាមកាលកំណត់ ឬជាដុំសាច់ប្រាក់។ បង្កើតឡើងដោយច្បាប់ករណីដើម្បីទូទាត់សងប្រាក់ដែលបាត់បង់ ឬផ្តល់ជំនួយសម្ភារៈបន្ថែម។

ដូចជាប្រាក់សោធននិវត្តន៍ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភគឺជាការទូទាត់សាច់ប្រាក់ ប៉ុន្តែមានលក្ខណៈពិសេសមួយចំនួនដែលធ្វើឱ្យវាអាចបែងចែកវាពីប្រាក់សោធននិវត្តន៍ និងប្រភេទផ្សេងទៀតនៃការបង់ប្រាក់ (សំណង ជំនួយសម្ភារៈ។ល។)។ ភាពខុសគ្នាទាំងនោះមាន៖ ១.

រយៈពេលបង់ប្រាក់ - ប្រាក់សោធននិវត្តន៍គឺជាប្រភពអចិន្ត្រៃយ៍នៃការចិញ្ចឹមជីវិត ហើយអត្ថប្រយោជន៍គឺជាជំនួយ ជំនួសមកវិញនូវប្រាក់ចំណូលដែលបាត់បង់ជាបណ្តោះអាសន្ន។ ២.

គោលបំណងនៃការទូទាត់ - ប្រាក់សោធននិវត្តន៍ត្រូវបានរចនាឡើងដើម្បីជាប្រភពចម្បង និងជាញឹកញាប់តែមួយគត់នៃការចិញ្ចឹមជីវិត ហើយគោលបំណងនៃអត្ថប្រយោជន៍គឺដើម្បីទូទាត់សងសម្រាប់ប្រាក់ចំណូលដែលបាត់បង់ជាបណ្តោះអាសន្ន ឬការចំណាយបន្ថែមមួយដង។ ៣.

រង្វង់នៃមនុស្សដែលមានសិទ្ធិទទួលបានការទូទាត់ - ប្រាក់សោធនត្រូវបានគណនាជាចម្បងសម្រាប់ពលរដ្ឋដែលមិនធ្វើការ និងអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់មនុស្សគ្រប់គ្នា (ពួកគេត្រូវបានទទួលដោយទាំងប្រជាពលរដ្ឋធ្វើការ និងមិនមែនធ្វើការ រួមទាំងប្រាក់សោធននិវត្តន៍)។

ប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍តាមគោលបំណងរបស់ពួកគេ៖ ១)

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភដើម្បីទូទាត់សងសម្រាប់ប្រាក់ចំណូលដែលបាត់បង់ដោយសារ ហេតុផលល្អ- ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់ពិការភាពបណ្តោះអាសន្ន ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូន; 2)

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភដែលបានផ្តល់ជាជំនួយសម្ភារៈបន្ថែមដើម្បីរ៉ាប់រងការចំណាយបន្ថែមមួយដង - ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់កំណើតរបស់កុមារ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភបញ្ចុះសព; 3)

អត្ថប្រយោជន៍ដែលគួរតែផ្តល់មធ្យោបាយចិញ្ចឹមជីវិតសម្រាប់រយៈពេលនៃការខ្វះខាតប្រាក់ចំណូល និងប្រាក់ចំណូលផ្សេងទៀត - អត្ថប្រយោជន៍អត់ការងារធ្វើ។

ប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍តាមលក្ខខណ្ឌនៃការបង់ប្រាក់៖ 1)

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភដុំ - សម្រាប់ស្ត្រីដែលបានចុះឈ្មោះនៅក្នុងស្ថាប័នវេជ្ជសាស្ត្រនៅដំណាក់កាលដំបូងនៃការមានផ្ទៃពោះក្នុងឱកាសនៃកំណើតនៃកុមារសម្រាប់ការបញ្ចុះសព; 2)

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែ - សម្រាប់រយៈពេលនៃការឈប់សម្រាកពីឪពុកម្តាយរហូតដល់កុមារឈានដល់អាយុមួយឆ្នាំកន្លះសម្រាប់ការអត់ការងារធ្វើ; 3)

អត្ថប្រយោជន៍តាមកាលកំណត់ - សម្រាប់ពិការភាពបណ្តោះអាសន្ន ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូន។

ប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍តាមប្រភពនៃការទូទាត់៖ -

បង់ក្នុងការចំណាយថវិកាគ្រប់កម្រិត; -

បង់ដោយចំណាយនៃមូលនិធិធានារ៉ាប់រងសង្គមមិនមែនថវិការបស់រដ្ឋ; -

អត្ថប្រយោជន៏ដែលបានបង់ដោយចំណាយនៃមូលនិធិសោធននិវត្តន៍ក្រៅថវិការបស់រដ្ឋ។

ប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍យោងទៅតាមរង្វង់នៃអ្នកដែលអាចទទួលបានពួកគេ: ពិការបណ្តោះអាសន្ន; ពលរដ្ឋដែលមានកូន; គ្មានការងារធ្វើ; ប្រជាពលរដ្ឋចូលរួមក្នុងការប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងអំពើភេរវកម្ម; ជនភៀសខ្លួន; ការធ្វើចំណាកស្រុកដោយបង្ខំ និងប្រភេទផ្សេងទៀតនៃពលរដ្ឋ។

វិធីសាស្រ្តកំណត់អត្ថប្រយោជន៍៖ ១)

កំណត់ចំនួននៃអត្ថប្រយោជន៍ដោយផ្អែកលើចំនួនថេរ (មូលដ្ឋាន) (អត្ថប្រយោជន៍មួយលើកក្នុងឱកាសនៃកំណើតនៃកូន, អត្ថប្រយោជន៍បុណ្យសព។ ល។ ); 2)

ការកំណត់ចំនួនអត្ថប្រយោជន៍ដោយផ្អែកលើអប្បបរមានៃការចិញ្ចឹមជីវិត (អត្ថប្រយោជន៍គ្មានការងារធ្វើក្នុងករណីអវត្តមាននៃប្រាក់ចំណូលមុនពេលដាក់ពាក្យ); 3)

ការកំណត់បរិមាណនៃអត្ថប្រយោជន៍ដោយផ្អែកលើប្រាក់ចំណូលរបស់អ្នកទទួលអត្ថប្រយោជន៍ (អត្ថប្រយោជន៍ពិការបណ្តោះអាសន្ន អត្ថប្រយោជន៍អត់ការងារធ្វើ)។

សេវាកម្មសង្គមត្រូវបានកំណត់ដោយច្បាប់សហព័ន្ធ "នៅលើមូលដ្ឋាននៃសេវាសង្គមសម្រាប់ប្រជាជននៅក្នុងសហព័ន្ធរុស្ស៊ី" សកម្មភាពនៃសេវាសង្គមសម្រាប់ ការគាំទ្រសង្គមការផ្តល់សេវាសង្គម សង្គម វេជ្ជសាស្ត្រ ផ្លូវចិត្ត គរុកោសល្យ សង្គម និងផ្លូវច្បាប់ និងជំនួយសម្ភារៈ ការបន្សាំសង្គម និងការស្តារនីតិសម្បទារបស់ប្រជាពលរដ្ឋក្នុងស្ថានភាពជីវិតលំបាក។

វាត្រូវបានផ្អែកលើគោលការណ៍នៃ: ការកំណត់គោលដៅ; ភាពអាចរកបាន; ស្ម័គ្រចិត្ត; មនុស្សធម៌; ផ្តល់អាទិភាពដល់ការផ្តល់សេវាសង្គមដល់អនីតិជនក្នុងស្ថានភាពជីវិតលំបាក។ ឯកជនភាព; ការផ្តោតអារម្មណ៍បង្ការ។

សកម្មភាពសេវាសង្គមត្រូវបានអនុវត្តនៅក្នុងក្របខ័ណ្ឌនៃ ប្រព័ន្ធរដ្ឋសេវាសង្គម។

ប្រព័ន្ធនេះមាន សហគ្រាសរដ្ឋនិងស្ថាប័នសេវាកម្មសង្គមដែលជាកម្មសិទ្ធិរបស់អង្គភាពដែលមានធាតុផ្សំនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីហើយស្ថិតនៅក្រោមយុត្តាធិការរបស់អាជ្ញាធរ អំណាចរដ្ឋមុខវិជ្ជានៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ សេវាសង្គមក៏ត្រូវបានផ្តល់ដោយសហគ្រាស និងស្ថាប័ននៃទម្រង់ផ្សេងទៀតនៃភាពជាម្ចាស់ និងប្រជាពលរដ្ឋដែលពាក់ព័ន្ធ សកម្មភាពសហគ្រិនសម្រាប់សេវាសង្គមដល់ប្រជាជនដោយមិនបង្កើតនីតិបុគ្គល។

អតិថិជននៃសេវាសង្គមគឺជាប្រជាពលរដ្ឋដែលមានស្ថានភាពជីវភាពលំបាក ដែលត្រូវការការផ្តល់សេវាសង្គម។

ស្ថានភាពជីវិតលំបាកត្រូវបានយល់ថាជាស្ថានភាពដែលរំខានដល់ជីវិតរបស់ប្រជាពលរដ្ឋ (ពិការភាព អសមត្ថភាពក្នុងការបម្រើខ្លួនឯងដោយសារភាពចាស់ជរា ជំងឺ កុមារកំព្រា ការធ្វេសប្រហែស ប្រាក់ចំណូលទាប ភាពអត់ការងារធ្វើ កង្វះកន្លែងស្នាក់នៅ ជម្លោះ។ និងការរំលោភបំពានក្នុងគ្រួសារ ភាពឯកោ។ល។) ដែលគាត់មិនអាចយកឈ្នះដោយខ្លួនឯងបាន។

សេវាសង្គមត្រូវបានកំណត់ថាជាសកម្មភាពផ្តល់ជំនួយ ប្រភេទជាក់លាក់ពលរដ្ឋស្របតាមច្បាប់នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

ច្បាប់បង្កើតទម្រង់សេវាសង្គមដូចខាងក្រោម៖ ១.

ជំនួយហិរញ្ញវត្ថុ - ត្រូវបានផ្តល់ជូនប្រជាពលរដ្ឋក្នុងស្ថានភាពលំបាកក្នុងទម្រង់ជាសាច់ប្រាក់ អាហារ អនាម័យ និងផលិតផលអនាម័យ ផលិតផលថែទាំកុមារ សម្លៀកបំពាក់ ស្បែកជើង និងសម្ភារៈសំខាន់ៗផ្សេងទៀត ប្រេងឥន្ធនៈ ក៏ដូចជាពិសេស។ យានជំនិះ, មធ្យោបាយបច្ចេកទេសការស្តារនីតិសម្បទារបស់ជនពិការ និងជនដែលត្រូវការការថែទាំពីខាងក្រៅ។ មូលដ្ឋាន និងនីតិវិធីសម្រាប់ការផ្តល់ជំនួយសម្ភារៈត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយអាជ្ញាធរ អំណាចប្រតិបត្តិមុខវិជ្ជានៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ២.

សេវាសង្គមនៅផ្ទះ - ត្រូវបានអនុវត្តដោយការផ្តល់សេវាសង្គមដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលត្រូវការសេវាសង្គមអចិន្រ្តៃយ៍ឬបណ្តោះអាសន្ន។ ប្រជាពលរដ្ឋឯកកោ និងប្រជាពលរដ្ឋដែលបាត់បង់សមត្ថភាពបម្រើខ្លួនឯងមួយផ្នែក ដោយសារអាយុកាន់តែជឿនលឿន ជំងឺ ពិការភាព ត្រូវបានផ្តល់ជំនួយតាមផ្ទះក្នុងទម្រង់នៃសេវាសង្គម សង្គម និងវេជ្ជសាស្ត្រ និងជំនួយផ្សេងៗទៀត។ ៣.

សេវាសង្គមនៅក្នុងស្ថាប័នស្ថានីនៃសេវាសង្គម - ត្រូវបានអនុវត្តដោយការផ្តល់សេវាសង្គមដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលបាត់បង់សមត្ថភាពបម្រើខ្លួនឯងមួយផ្នែក ឬទាំងស្រុង និងត្រូវការការថែទាំពីខាងក្រៅជាប្រចាំ និងធានានូវការបង្កើតលក្ខខណ្ឌរស់នៅសមស្របតាមអាយុរបស់ពួកគេ និង ស្ថានភាពសុខភាព ការអនុវត្តវិធានការវេជ្ជសាស្ត្រ ផ្លូវចិត្ត សង្គម អាហារ និងការថែទាំ ព្រមទាំងការរៀបចំការងារដែលអាចធ្វើទៅបាន ការកំសាន្ត និងការកម្សាន្ត។ ៤.

ជម្រកបណ្តោះអាសន្ននៅក្នុង ទីភ្នាក់ងារឯកទេសសេវាសង្គម - ផ្តល់ជូនកុមារកំព្រា កុមារដែលទុកចោលដោយគ្មានការថែទាំពីមាតាបិតា អនីតិជនដែលមិនយកចិត្តទុកដាក់ កុមារដែលជួបប្រទះក្នុងស្ថានភាពជីវិតលំបាក ប្រជាពលរដ្ឋដែលគ្មានកន្លែងស្នាក់នៅ និងមុខរបរជាក់លាក់ ប្រជាពលរដ្ឋដែលទទួលរងអំពើហិង្សាផ្លូវកាយ ឬផ្លូវចិត្ត។ គ្រោះធម្មជាតិជាលទ្ធផលនៃជម្លោះប្រដាប់អាវុធ និងអន្តរជាតិសាសន៍ អតិថិជនសេវាសង្គមផ្សេងទៀតដែលត្រូវការទីជម្រកបណ្តោះអាសន្ន។ ៥.

អង្គការ ការស្នាក់នៅថ្ងៃនៅក្នុងស្ថាប័នសេវាសង្គម - សេវាសង្គម សង្គម វេជ្ជសាស្រ្ដ និងសេវាផ្សេងៗទៀតត្រូវបានផ្តល់ជូនដល់ប្រជាពលរដ្ឋចាស់ជរា និងជនពិការដែលរក្សាបាននូវសមត្ថភាពក្នុងការបម្រើខ្លួនឯង និងចលនាសកម្ម ក៏ដូចជាមនុស្សផ្សេងទៀត រួមទាំងអនីតិជន ដែលស្ថិតក្នុងស្ថានភាពលំបាកក្នុងជីវិត។ . ៦.

ជំនួយប្រឹក្សា - នៅក្នុងស្ថាប័នសេវាសង្គម អតិថិជនសេវាសង្គមត្រូវបានផ្តល់ការពិគ្រោះយោបល់លើបញ្ហានៃជំនួយសង្គម និងផ្នែកវេជ្ជសាស្រ្តសម្រាប់ជីវិត ជំនួយផ្លូវចិត្ត និងគរុកោសល្យ និងការការពារសង្គម និងផ្លូវច្បាប់។ ៧.

សេវាស្តារនីតិសម្បទា - សេវាសង្គមផ្តល់ជំនួយក្នុងផ្នែកវិជ្ជាជីវៈ សង្គម ស្តារនីតិសម្បទាផ្លូវចិត្តដល់ជនពិការ ជនពិការ អនីតិជន អនីតិជន ប្រជាពលរដ្ឋផ្សេងទៀតដែលឃើញខ្លួនឯងស្ថិតក្នុងស្ថានភាពជីវិតលំបាក និងត្រូវការសេវាស្តារនីតិសម្បទា។

សេវាសង្គមអាចត្រូវបានផ្តល់ដោយសេវាសង្គមទាំងមិនគិតថ្លៃ និងថ្លៃសេវា។

ស្ថាប័នសេវាសង្គមដោយមិនគិតពីទម្រង់នៃភាពជាម្ចាស់គឺ៖ ១)

មជ្ឈមណ្ឌលស្មុគស្មាញនៃសេវាសង្គមសម្រាប់ប្រជាជន; 2)

មជ្ឈមណ្ឌលដែនដីនៃជំនួយសង្គមដល់គ្រួសារនិងកុមារ; 3)

មជ្ឈមណ្ឌលសេវាកម្មសង្គម; ៤)

មជ្ឈមណ្ឌលស្តារនីតិសម្បទាសង្គមសម្រាប់អនីតិជន; 5)

មជ្ឈមណ្ឌលជួយកុមារដែលចាកចេញដោយគ្មានការថែទាំពីឪពុកម្តាយ; 6)

ជម្រកសង្គមសម្រាប់កុមារនិងក្មេងជំទង់; ៧)

មជ្ឈមណ្ឌលជំនួយផ្លូវចិត្ត និងគរុកោសល្យដល់ប្រជាជន; ប្រាំបី)

មជ្ឈមណ្ឌលជំនួយផ្លូវចិត្តបន្ទាន់តាមទូរស័ព្ទ; ប្រាំបួន)

មជ្ឈមណ្ឌល (នាយកដ្ឋាន) នៃជំនួយសង្គមនៅផ្ទះ; ដប់)

ផ្ទះស្នាក់នៅពេលយប់; ដប់មួយ)

ផ្ទះពិសេសសម្រាប់មនុស្សចាស់នៅលីវ; ១២)

ស្ថាប័នផ្សេងៗដែលផ្តល់សេវាសង្គម។

សេវាសង្គមសម្រាប់ប្រជាជន, អនុវត្តនៅក្នុង

អនុលោមតាមបទដ្ឋានដែលបង្កើតឡើងដោយអាជ្ញាធររដ្ឋនៃអង្គភាពធាតុផ្សំនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីនិង ជំនួយហិរញ្ញវត្ថុស្ថាប័នសេវាសង្គមគឺជាកាតព្វកិច្ចចំណាយរបស់អង្គភាពធាតុផ្សំនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

អត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋពលរដ្ឋដែលមានកូន- ប្រព័ន្ធបង្រួបបង្រួមនៃអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋដល់ប្រជាពលរដ្ឋទាក់ទងនឹងការកើត និងការចិញ្ចឹមបីបាច់ថែរក្សាកុមារ ដែលផ្តល់ជំនួយផ្នែកសម្ភារៈដែលធានាដោយរដ្ឋសម្រាប់ភាពជាម្តាយ ភាពជាឪពុក និងកុមារភាព។

ការផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍ត្រូវបានគ្រប់គ្រងដោយច្បាប់សហព័ន្ធលេខ 81-FZ នៃថ្ងៃទី 19 ខែឧសភាឆ្នាំ 1995 "ស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋសម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន" និងក្រឹត្យរបស់រដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីថ្ងៃទី 4 ខែកញ្ញាឆ្នាំ 1995 លេខ 883 ដែលបានអនុម័តបទប្បញ្ញត្តិ។ ស្តីពីនីតិវិធីនៃការប្រគល់ និងផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍រដ្ឋដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន។

បញ្ជាក់ បទប្បញ្ញត្តិបានបង្កើតឡើង: ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះនិងការសម្រាលកូន; ប្រាក់ឧបត្ថម្ភតែមួយដងសម្រាប់ស្ត្រីដែលបានចុះឈ្មោះជាមួយស្ថាប័នវេជ្ជសាស្ត្រក្នុងដំណាក់កាលដំបូងនៃការមានផ្ទៃពោះ; ប្រាក់ឧបត្ថម្ភម្តងនៅពេលកំណើតរបស់កុមារ; ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់រយៈពេលនៃការឈប់សម្រាកពីឪពុកម្តាយរហូតដល់កុមារឈានដល់អាយុមួយឆ្នាំកន្លះ; ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែរបស់កុមារ។ ពីបញ្ជីខាងលើ វាដូចខាងក្រោមថា ទោះបីជាត្រូវបានបញ្ចូលក្នុងច្បាប់សហព័ន្ធមួយក៏ដោយ អត្ថប្រយោជន៍ទាំងនេះខុសគ្នាពីគ្នាទៅវិញទៅមកតាមមធ្យោបាយសំខាន់ៗផ្សេងៗគ្នា៖ គោលបំណងដែលបានគ្រោងទុក ប្រភពនៃមូលនិធិ មុខវិជ្ជា នីតិវិធីគណនា និងទំហំ។

យោងតាមគោលបំណងដែលបានគ្រោងទុក ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមាតុភាព និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់រយៈពេលនៃការឈប់សម្រាករបស់មាតាបិតារហូតដល់កុមារឈានដល់អាយុមួយឆ្នាំកន្លះគឺសំដៅជំនួសប្រាក់ចំណូលដែលបាត់បង់។ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភតែមួយដងសម្រាប់ស្ត្រីដែលបានចុះឈ្មោះជាមួយស្ថាប័នវេជ្ជសាស្រ្តក្នុងដំណាក់កាលដំបូងនៃការមានផ្ទៃពោះគួរតែលើកទឹកចិត្តស្ត្រីឱ្យថែរក្សាសុខភាពនិងសុខភាពរបស់កូនរបស់ពួកគេហើយពិគ្រោះជាមួយវេជ្ជបណ្ឌិតក្នុងលក្ខណៈទាន់ពេលវេលា។ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយលើកសម្រាប់កំណើតកូន និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់កូន គឺមានបំណងជួយគ្រួសារក្នុងការថែទាំ និងចិញ្ចឹមបីបាច់ថែរក្សាកូន។

ប្រភពនៃមូលនិធិសម្រាប់អត្ថប្រយោជន៍ទាំងនេះអាស្រ័យលើ ស្ថានភាពការងារប្រធានបទនៃទំនាក់ទំនងផ្លូវច្បាប់៖ ធ្វើការលើ កិច្ចសន្យាការងារពួកគេត្រូវបានទទួលពីមូលនិធិរបស់ FSS នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីដែលចូលរួមក្នុងប្រភេទផ្សេងទៀតនៃសកម្មភាពមានប្រយោជន៍សង្គម (សេវាកម្មយោធាការសិក្សា) ក៏ដូចជាការមិនធ្វើការ - ពីថវិកានៃកម្រិតផ្សេងៗគ្នា (អង្គភាពសហព័ន្ធនិងធាតុផ្សំនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ សហព័ន្ធ) ។

មុខវិជ្ជានៃទំនាក់ទំនងផ្លូវច្បាប់សម្រាប់ការផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍អាចជាពលរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីដែលរស់នៅលើទឹកដីនៃប្រទេសរុស្ស៊ី; ពលរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីដែលកំពុងទទួលសេវាយោធាក្រោមកិច្ចសន្យា បម្រើជាបុគ្គលិកឯកជន និងបញ្ជាការនៅក្នុងស្ថាប័នកិច្ចការផ្ទៃក្នុង។ សេវាភ្លើងនិងប្រព័ន្ធ penitential; បុគ្គលិកស៊ីវិលនៃទ្រង់ទ្រាយយោធារុស្ស៊ីដែលមានទីតាំងនៅលើទឹកដីនៃរដ្ឋបរទេសក្នុងករណីដែលការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍ទាំងនេះត្រូវបានផ្តល់ដោយសន្ធិសញ្ញាអន្តរជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ពលរដ្ឋបរទេស និងជនគ្មានរដ្ឋ រួមទាំងជនភៀសខ្លួនដែលរស់នៅក្នុងប្រទេសរុស្ស៊ី។

អត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋសម្រាប់កុមារ មិនត្រូវបានកំណត់៖ពលរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ពលរដ្ឋបរទេស និងជនគ្មានរដ្ឋដែលកុមារត្រូវបានគាំទ្រយ៉ាងពេញលេញពីរដ្ឋ ឬដកហូតសិទ្ធិមាតាបិតា។ ពលរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីដែលបានចាកចេញទៅរស់នៅអចិន្ត្រៃយ៍នៅខាងក្រៅប្រទេសរុស្ស៊ី។

គួរចងចាំថា មានតែស្ត្រីប៉ុណ្ណោះដែលអាចក្លាយជាកម្មវត្ថុនៃទំនាក់ទំនងផ្លូវច្បាប់សម្រាប់ការបង់ប្រាក់អត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូន ព្រមទាំងប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដុំទាក់ទងនឹងការចុះឈ្មោះដំបូងនៅក្នុងស្ថាប័នវេជ្ជសាស្ត្រ។

អត្ថប្រយោជន៍ទាំងអស់ លើកលែងតែអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការមានគភ៌ និងការសម្រាលកូន ពីមុនត្រូវបានផ្តល់ជាចំនួនដែលទាក់ទងជាមួយប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមា ហើយចាប់ពីថ្ងៃ 01.01.2001 ពួកគេត្រូវបានគណនាក្នុងចំនួនថេរថេរ។

ការសម្រេចចិត្តលើការតែងតាំងអត្ថប្រយោជន៍ទាំងនេះត្រូវបានធ្វើឡើងដោយអាជ្ញាធរពាក់ព័ន្ធក្នុងរយៈពេល 10 ថ្ងៃគិតចាប់ពីថ្ងៃដាក់ពាក្យស្នើសុំជាមួយនឹងឯកសារចាំបាច់ទាំងអស់។
តាមី ចំនួនទឹកប្រាក់ដែលបង់លើសនៃអត្ថប្រយោជន៍ត្រូវបានសងវិញដោយស្ម័គ្រចិត្ត ហើយក្នុងករណីមានវិវាទ ដោយការសម្រេចរបស់តុលាការ។

សិទ្ធិទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍មាតុភាព ស្ត្រីមាន៖

ក) អ្នកដែលទទួលរងនូវការធានារ៉ាប់រងសង្គមរបស់រដ្ឋ ក៏ដូចជាអ្នកដែលត្រូវបានបណ្តេញចេញពីការងារពាក់ព័ន្ធនឹងការរំលាយសហគ្រាស ស្ថាប័ន អង្គការ ការកាត់បន្ថយចំនួន ឬប្រាក់ឈ្នួលរបស់និយោជិតក្នុងរយៈពេល 12 ខែមុនការទទួលស្គាល់របស់ពួកគេថាជាអ្នកអត់ការងារធ្វើ។

ខ) និស្សិតជាមួយនឹងការសម្រាកពីផលិតកម្ម;

គ) បម្រើក្នុងជួរកងទ័ពក្រោមកិច្ចសន្យា បម្រើជាបុគ្គលិកធម្មតា និងជាបញ្ជាការនៃស្ថាប័នកិច្ចការផ្ទៃក្នុង សេវាពន្លត់អគ្គីភ័យ នៅក្នុងស្ថាប័ន និងស្ថាប័ននៃប្រព័ន្ធនីតិវិធីព្រហ្មទណ្ឌ។

ឃ) ក្នុងចំណោមបុគ្គលិកស៊ីវិលនៃទ្រង់ទ្រាយយោធារុស្ស៊ីដែលមានទីតាំងនៅលើទឹកដីនៃរដ្ឋបរទេសប្រសិនបើនេះត្រូវបានផ្តល់ឱ្យដោយសន្ធិសញ្ញាអន្តរជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

អត្ថប្រយោជន៍ត្រូវបានផ្តល់ជូនសម្រាប់រយៈពេលវិស្សមកាល 70 ថ្ងៃប្រតិទិនមុនពេលសំរាលកូន និង 70 ថ្ងៃប្រតិទិនបន្ទាប់ពីការសម្រាលកូន (ក្នុងករណីមានកូនស្មុគស្មាញ - 86 ជាមួយនឹងកំណើតនៃកូនពីរនាក់ឬច្រើន - PO) ។ ប្រភេទនេះ។អត្ថប្រយោជន៍ត្រូវបានផ្តល់ជូនដោយផ្អែកលើវិញ្ញាបនបត្រនៃភាពអសមត្ថភាពសម្រាប់ការងារ - ដល់អ្នកដែលកំពុងធ្វើការក្រោមកិច្ចសន្យាការងារ។ សេចក្តីថ្លែងការណ៍, ដកស្រង់ចេញពី សៀវភៅការងារវិញ្ញាបនបត្រនៃភាពអសមត្ថភាពសម្រាប់ការងារ វិញ្ញាបនបត្រពីអាជ្ញាធរការងារ - បណ្តេញចេញ ទាក់ទងនឹងការរំលាយអង្គការ វិញ្ញាបនបត្រវេជ្ជសាស្រ្តនៃទម្រង់ដែលបានបង្កើតឡើង - ដល់ស្ត្រីផ្សេងទៀតទាំងអស់ដែលមានសិទ្ធិទទួលបានវា។

ប្រាក់បំណាច់ត្រូវបានចាត់ចែងតាមចំនួនថ្ងៃធ្វើការដែលធ្លាក់លើរយៈពេលនៃការឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាព ហើយត្រូវបានបង់នៅកន្លែងធ្វើការ សេវាកម្ម ការសិក្សា។

អត្ថប្រយោជន៍មាតុភាពត្រូវបានបង់ ក្នុងអត្រា៖

ក) ប្រាក់ចំណូលជាមធ្យម - សម្រាប់ស្ត្រីដែលទទួលរងការធានារ៉ាប់រងសង្គមរបស់រដ្ឋក៏ដូចជាស្ត្រីពីក្នុងចំណោមបុគ្គលិកស៊ីវិលនៃអង្គភាពយោធានៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីដែលមានទីតាំងនៅលើទឹកដីនៃរដ្ឋបរទេសនៅក្នុងវត្តមាននៃកិច្ចព្រមព្រៀងអន្តរជាតិ។

ខ) ៣០០ រូប្លិ៍។ - ស្ត្រីដែលត្រូវបានបណ្តេញចេញពីការងារដោយសារតែការរំលាយអង្គការក្នុងរយៈពេល 12 ខែមុនថ្ងៃដែលពួកគេត្រូវបានគេទទួលស្គាល់ថាគ្មានការងារធ្វើ។

គ) អាហារូបករណ៍សម្រាប់ស្ត្រីដែលសិក្សាក្រៅម៉ោង;

ឆ) ប្រាក់ឧបត្ថម្ភ- ស្ត្រីដែលទទួលសេវាយោធាក្រោមកិច្ចសន្យា សេវាក្នុងស្ថាប័នកិច្ចការផ្ទៃក្នុង សេវាអគ្គីភ័យ ស្ថាប័ន និងស្ថាប័ននៃប្រព័ន្ធនីតិវិធីព្រហ្មទណ្ឌ។

សិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយលើកបន្ថែមលើប្រាក់ឧបត្ថម្ភមាតុភាពឱ្យស្ត្រីចុះឈ្មោះជាមួយស្ថាប័នវេជ្ជសាស្ត្រនៅដំណាក់កាលដំបូងនៃការមានផ្ទៃពោះ (រហូតដល់ 12 សប្តាហ៍) ។ វាត្រូវបានតែងតាំងនិងបង់ក្នុងចំនួនទឹកប្រាក់ 300 រូប្លិ៍។ នៅកន្លែងគោលដៅ និងការទូទាត់ប្រាក់អត្ថប្រយោជន៍មាតុភាព។ ប្រភេទប្រាក់ឧបត្ថម្ភនេះត្រូវបានផ្តល់ជូនប្រសិនបើមានវិញ្ញាបនបត្រពីគ្លីនិកសម្ភព ឬស្ថាប័នវេជ្ជសាស្ត្រផ្សេងទៀត។

សិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភកំណើតមួយដុំ(ការស្មុំកូនក្រោមអាយុបីខែ) កុមារមានឪពុកម្តាយម្នាក់ ឬអ្នកជំនួសគាត់។ នៅពេលកើត (ស្មុំកូន) នៃកូនពីរនាក់ ឬច្រើននាក់ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដងត្រូវបានចាត់ចែង និងបង់សម្រាប់កូនម្នាក់ៗ។ ចាប់ពីថ្ងៃទី 01.01.2002 ទំហំរបស់វាគឺ 4500 rubles ។ ដើម្បីផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍ អ្នកត្រូវតែមានវិញ្ញាបនបត្រពីការិយាល័យបញ្ជីឈ្មោះអំពីកំណើតរបស់កុមារ វិញ្ញាបនបត្រពីកន្លែងធ្វើការ (សេវាកម្ម ការសិក្សា) របស់ឪពុកម្តាយផ្សេងទៀតអំពីការមិនទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍។ ប្រជាពលរដ្ឋដែលគ្មានការងារធ្វើក៏ត្រូវភ្ជាប់ជាមួយពាក្យសុំដកស្រង់ចេញពីសៀវភៅការងារ លេខសម្គាល់យោធា ឬឯកសារផ្សេងទៀតអំពីកន្លែងធ្វើការចុងក្រោយ (សេវា ការសិក្សា) ដែលមានការបញ្ជាក់ក្នុងលក្ខណៈកំណត់។

សិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភថែទាំកុមារ(កើត កូនចិញ្ចឹម យកក្រោមអាណាព្យាបាល) រហូតដល់អាយុមួយឆ្នាំកន្លះត្រូវបានផ្តល់ជូនមិនត្រឹមតែដល់ម្តាយដែលធ្វើការក្រោមកិច្ចសន្យាការងារ ការបណ្តុះបណ្តាលលើការងារ បុគ្គលិកយោធាជាប់កិច្ចសន្យាប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងដល់ឪពុក ឪពុកម្តាយចិញ្ចឹម ជីដូនជីតា សាច់ញាតិផ្សេងទៀត អាណាព្យាបាល ដែលពិតជាថែទាំ និងជាកម្មវត្ថុនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គមរបស់រដ្ឋ។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់រយៈពេលនៃការឈប់សម្រាកពីឪពុកម្តាយរហូតដល់កុមារឈានដល់អាយុមួយឆ្នាំកន្លះត្រូវបានបង់ក្នុងចំនួន 500 រូប្លិ៍។ នៅក្នុងលក្ខខណ្ឌដែលបានបង្កើតឡើងសម្រាប់ការទូទាត់ប្រាក់ឈ្នួល អាហារូបករណ៍ ការចេញប្រាក់ឧបត្ថម្ភជារូបិយវត្ថុ ដោយមិនគិតពីចំនួនកុមារដែលត្រូវបានមើលថែ ចាប់ពីថ្ងៃផ្តល់ការឈប់សម្រាកពីមាតាបិតា រហូតដល់ថ្ងៃដែលកុមារឈានដល់អាយុមួយឆ្នាំកន្លះ។ ឆ្នាំ

ដើម្បីដាក់ពាក្យសុំអត្ថប្រយោជន៍ អ្នកត្រូវតែដាក់ឯកសារដូចខាងក្រោមៈ ពាក្យសុំថតចម្លងសំបុត្រកំណើតរបស់កុមារ សម្រាប់ប្រភេទស្ត្រីជាក់លាក់ - អត្ថបទដកស្រង់ចេញពីសៀវភៅការងារ (លេខសម្គាល់យោធា) ច្បាប់ចម្លងនៃការបញ្ជាទិញដើម្បីផ្តល់ការឈប់សម្រាកពីឪពុកម្តាយ។ វិញ្ញាបនបត្រនៃការមិនទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍អត់ការងារធ្វើ។

ក្នុងករណីមានការបណ្តេញចេញពីការងារ (លើកលែងតែការបណ្តេញចេញពីការងារដោយសារការរំលាយអង្គការ) ឬការបញ្ចប់ការបណ្តុះបណ្តាលជាមួយនឹងការសម្រាកពីការងារ ការទូទាត់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់រយៈពេលឈប់សម្រាកពីឪពុកម្តាយរហូតដល់កុមារឈានដល់អាយុ មួយឆ្នាំកន្លះត្រូវបានបញ្ចប់។

សិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភកូនប្រចាំខែមានឪពុកម្តាយម្នាក់ (ឪពុកម្តាយចិញ្ចឹម អាណាព្យាបាល អ្នកទទួលបន្ទុក) សម្រាប់ម្នាក់ៗកើត ស្មុំកូន យកទៅក្រោមអាណាព្យាបាល (អាណាព្យាបាល) របស់កុមាររស់នៅជាមួយគាត់រហូតដល់គាត់មានអាយុ 16 ឆ្នាំ (សម្រាប់សិស្សទូទៅ វិទ្យាស្ថានអប់រំ- រហូតដល់ពួកគេបញ្ចប់ការសិក្សាប៉ុន្តែមិនលើសពីរហូតដល់ពួកគេឈានដល់អាយុ 18 ឆ្នាំ) នៅក្នុងគ្រួសារដែលមានប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមសម្រាប់មនុស្សម្នាក់ដែលចំនួននេះមិនលើសពីកម្រិតអប្បបរមានៃការចិញ្ចឹមជីវិតនៅក្នុងអង្គភាពធាតុផ្សំនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីដែលបានបង្កើតឡើងស្របតាម ជាមួយនឹងច្បាប់សហព័ន្ធលេខ 1E4-FZ ចុះថ្ងៃទី 24 ខែតុលាឆ្នាំ 1997 "ស្តីពីការចិញ្ចឹមជីវិតអប្បបរមានៅក្នុងសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ នីតិវិធីសម្រាប់គណនេយ្យនិងការគណនាប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមសម្រាប់មនុស្សម្នាក់ដែលផ្តល់សិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់កុមារត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយក្រឹត្យរបស់រដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីថ្ងៃទី 29 ខែកញ្ញាឆ្នាំ 1999 លេខ 1096 ។

ចំនួនទឹកប្រាក់ នីតិវិធីសម្រាប់ការចាត់តាំង និងការទូទាត់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់កុមារត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយច្បាប់ និងច្បាប់និយតកម្មផ្សេងទៀតនៃប្រធានបទសហព័ន្ធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ដូច្នេះអនុលោមតាមក្រឹត្យរបស់រដ្ឋាភិបាលនៃទីក្រុងម៉ូស្គូចុះថ្ងៃទី 28 ខែធ្នូឆ្នាំ 2004 លេខ 911-PP ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់កុមារនៅទីក្រុងម៉ូស្គូត្រូវបានកំណត់ 150 រូប្លិ៍។ ទំហំរបស់វាកើនឡើង 100% - សម្រាប់កុមារនៃម្តាយទោល; ដោយ 50% - សម្រាប់កុមារដែលឪពុកម្តាយគេចវេសពីការបង់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភ ឬក្នុងករណីផ្សេងទៀតដែលច្បាប់បានកំណត់ នៅពេលដែលការស្តារប្រាក់ឧបត្ថម្ភមិនអាចទៅរួច ក៏ដូចជាសម្រាប់កុមារនៃបុគ្គលិកយោធាដែលកំពុងបម្រើការយោធា។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែ មិនត្រូវបានចាត់តាំង,និងការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍ដែលបានកំណត់ពីមុន ផ្អាកក្នុងករណីដែលកុមារត្រូវបានគាំទ្រយ៉ាងពេញលេញពីរដ្ឋ ឬស្ថិតនៅក្រោមអាណាព្យាបាល (អាណាព្យាបាល) ហើយអាណាព្យាបាលទទួលបាន សាច់ប្រាក់សម្រាប់ការថែទាំរបស់វា ប្រសិនបើឪពុកម្តាយត្រូវបានដកហូតសិទ្ធិមាតាបិតា ហើយប្រសិនបើកុមារអាយុក្រោម 18 ឆ្នាំត្រូវបានប្រកាសថាមានសមត្ថភាពពេញលេញស្របតាមច្បាប់នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

ពាក្យស្នើសុំតែងតាំងប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់កុមារត្រូវបានដាក់ជូន ការសរសេរទៅស្ថាប័ននៃការគាំពារសង្គមរបស់ប្រជាជននៅកន្លែងរស់នៅរបស់ឪពុកម្តាយ (ឪពុកម្តាយចិញ្ចឹម អាណាព្យាបាល អ្នកទទួលបន្ទុក) ដែលកូនរស់នៅ។ កម្មវិធីនេះមានព័ត៌មានអំពីប្រាក់ចំណូលរបស់គ្រួសារ។ បន្ថែមពីលើពាក្យសុំឯកសារដូចខាងក្រោមត្រូវបានផ្តល់ជូន: វិញ្ញាបនបត្រពីអាជ្ញាធរការពារសង្គមនៅកន្លែងរស់នៅរបស់ឪពុកម្តាយផ្សេងទៀតអំពីការមិនទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែ ច្បាប់ចម្លងសំបុត្រកំណើតរបស់កុមារ; វិញ្ញាបនបត្រពីកន្លែងស្នាក់នៅរបស់កុមារនៅលើលំនៅដ្ឋានរួមរបស់គាត់ជាមួយឪពុកម្តាយ វិញ្ញាបនបត្រនៃការសិក្សានៅក្នុងស្ថាប័នអប់រំទូទៅរបស់កុមារ (កុមារ) ដែលមានអាយុលើសពី 16 ឆ្នាំ។

បុគ្គលដែលដាក់ពាក្យសុំអត្ថប្រយោជន៍កុមារប្រចាំខែកើនឡើងត្រូវតែដាក់ស្នើ ឯកសារបន្ថែមជាពិសេសសម្រាប់កុមារនៃបុគ្គលិកយោធាដែលបានចុះចូល: វិញ្ញាបនបត្រពីគណៈកម្មការយោធាស្តីពីការហៅរបស់ឪពុករបស់កុមារសម្រាប់ការបម្រើយោធាវិញ្ញាបនបត្រពីស្ថាប័នអប់រំយោធានៃការអប់រំវិជ្ជាជីវៈស្តីពីការសិក្សារបស់ឪពុករបស់កុមារ។

សេចក្តីជូនដំណឹងអំពីការផ្តល់ជំនួយ ឬការបដិសេធមិនផ្តល់វាត្រូវតែផ្ញើទៅអ្នកស្នើសុំនៃអាជ្ញាធរគាំពារសង្គមនៅកន្លែងរស់នៅរបស់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូនជាលាយលក្ខណ៍អក្សរមិនលើសពី 10 ថ្ងៃបន្ទាប់ពីការដាក់ពាក្យ។ ប្រសិនបើចាំបាច់ត្រូវផ្ទៀងផ្ទាត់បន្ថែមលើព័ត៌មានអំពីប្រាក់ចំណូលគ្រួសារដែលបានបញ្ជាក់នៅក្នុងពាក្យសុំ ការឆ្លើយតបជាបឋមត្រូវតែផ្តល់ការជូនដំណឹងអំពីការប្រព្រឹត្តនៃការផ្ទៀងផ្ទាត់បែបនេះ។ នៅពេលដែលវាត្រូវបានអនុវត្ត ចម្លើយចុងក្រោយស្តីពីការតែងតាំងអត្ថប្រយោជន៍ ឬការបដិសេធក្នុងការចាត់តាំង វាត្រូវតែផ្តល់ឱ្យអ្នកដាក់ពាក្យមិនឱ្យលើសពី 30 ថ្ងៃបន្ទាប់ពីការដាក់ពាក្យ។ ការបដិសេធមិនផ្តល់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់កុមារ អ្នកដាក់ពាក្យអាចប្តឹងទៅ រាងកាយខ្ពស់ជាងការការពារសង្គមរបស់ប្រជាជន ការតែងតាំង និងការបង់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភនេះ និង (ឬ) នៅក្នុងដំណើរការតុលាការ។

1.1 លក្ខណៈទូទៅអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋផ្តល់ដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន

ច្បាប់សហព័ន្ធលេខ 81-FZ នៃថ្ងៃទី 19 ខែឧសភា ឆ្នាំ 1995 "ស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋសម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន" ដែលត្រូវបានធ្វើវិសោធនកម្ម និងបន្ថែម (តទៅនេះហៅថា ច្បាប់សហព័ន្ធលេខ 81-FZ) បង្កើត ប្រព័ន្ធតែមួយរដ្ឋផ្តល់ផលប្រយោជន៍ដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូនទាក់ទងនឹងកំណើត និងការចិញ្ចឹមបីបាច់ថែរក្សា ដែលផ្តល់ជំនួយផ្នែកសម្ភារៈដែលធានាដោយរដ្ឋសម្រាប់ភាពជាម្តាយ ភាពជាឪពុក និងកុមារភាព។

មាត្រា 3 នៃច្បាប់សហព័ន្ធ N 81-FZ បង្កើតប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍រដ្ឋដូចខាងក្រោមសម្រាប់ពលរដ្ឋដែលមានកូន៖

អត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះនិងការសម្រាលកូន;

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយពេលសម្រាប់ស្ត្រីដែលបានចុះឈ្មោះជាមួយស្ថាប័នវេជ្ជសាស្រ្តក្នុងដំណាក់កាលដំបូងនៃការមានផ្ទៃពោះ;

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភម្តងនៅពេលកំណើតរបស់កុមារ;

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់ការថែទាំកុមារ;

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់កុមារ;

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយពេលសម្រាប់ការផ្ទេរកូនទៅចិញ្ចឹមក្នុងគ្រួសារ។

ច្បាប់សហព័ន្ធលេខ 233-FZ ចុះថ្ងៃទី 25 ខែតុលា ឆ្នាំ 2007 "ស្តីពីការធ្វើវិសោធនកម្មច្បាប់សហព័ន្ធ "ស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋចំពោះប្រជាពលរដ្ឋដែលមានកូន" បានបំពេញបន្ថែមបញ្ជីអត្ថប្រយោជន៍ជាមួយនឹងប្រភេទដូចខាងក្រោមៈ

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដងដល់ប្រពន្ធមានផ្ទៃពោះរបស់ទាហានជាប់ជំពាក់;

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់កូនរបស់ទាហានដែលកំពុងបំពេញកាតព្វកិច្ចយោធា។

នីតិវិធីសម្រាប់ការផ្តល់ព័ត៌មានចាំបាច់សម្រាប់ការតែងតាំង និងការទូទាត់ប្រាក់បំណាច់ដល់ភរិយាមានផ្ទៃពោះរបស់យោធិនយោធា និងប្រាក់បំណាច់ប្រចាំខែសម្រាប់កូនរបស់យោធភូមិភាគ ដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានសិទ្ធិទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ទាំងនេះ ក៏ដូចជា ដល់ស្ថាប័នអនុវត្តការតែងតាំង និងការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍ទាំងនេះត្រូវបានកំណត់ដោយរដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

ច្បាប់សហព័ន្ធ N 81-FZ កំណត់គោលដៅដែលត្រូវសម្រេច ច្បាប់នេះ។- ការបង្កើតប្រព័ន្ធបង្រួបបង្រួមនៃអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋសម្រាប់ពលរដ្ឋរុស្ស៊ីដែលរស់នៅក្នុងប្រទេសរុស្ស៊ី ជនបរទេស ជនគ្មានរដ្ឋ ជនផ្សេងទៀតដែលមានកូន និងប្រើប្រាស់ប្រព័ន្ធនេះដើម្បីផ្តល់ជំនួយផ្នែកសម្ភារៈដែលធានាដោយរដ្ឋសម្រាប់ភាពជាម្តាយ ភាពជាឪពុក និងកុមារភាព។ ដូចដែលបានកត់សម្គាល់ តុលាការធម្មនុញ្ញប្រទេសរុស្ស៊ីនៅក្នុងនិយមន័យនៃថ្ងៃទី 8 ខែមិថុនាឆ្នាំ 2000 N 134-O ដូច្នេះរដ្ឋបានសន្មត់កាតព្វកិច្ចបង់អត្ថប្រយោជន៍កុមារដោយគ្មានការលើកលែងណាមួយដែលស្របតាមគោលដៅនៃសង្គម។ នីតិរដ្ឋ, បានប្រកាសនៅក្នុងសិល្បៈ។ សិល្បៈ។ 1, 2 និង 7 នៃរដ្ឋធម្មនុញ្ញនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ក៏ដូចជាបទប្បញ្ញត្តិនៃរដ្ឋធម្មនុញ្ញដែលពលរដ្ឋនៃប្រទេសរុស្ស៊ីគ្រប់រូបមានសិទ្ធិ និងសេរីភាពទាំងអស់នៅលើទឹកដីរបស់ខ្លួន ហើយមានកាតព្វកិច្ចស្មើគ្នា។ ផ្តល់ដោយរដ្ឋធម្មនុញ្ញ RF (ផ្នែកទី 2 នៃមាត្រា 6); មនុស្សគ្រប់រូបមានភាពស្មើគ្នាចំពោះមុខច្បាប់ និងតុលាការ (ផ្នែកទី 1 នៃមាត្រា 19); ភាពជាម្តាយ និងកុមារភាព គ្រួសារស្ថិតនៅក្រោមការការពាររបស់រដ្ឋ (ផ្នែកទី 1 នៃមាត្រា 38); មនុស្សគ្រប់រូបត្រូវបានធានាសន្តិសុខសង្គម រួមទាំង។ សម្រាប់ការចិញ្ចឹមបីបាច់ថែរក្សាកុមារ ក្រោមលក្ខខណ្ឌដែលបានបង្កើតឡើងដោយច្បាប់ (ផ្នែកទី 1 និងទី 2 នៃមាត្រា 39) ។

បុព្វកថានៃច្បាប់សហព័ន្ធ N 81-FZ សង្កត់ធ្ងន់ថាវាបង្កើតប្រព័ន្ធបង្រួបបង្រួមនៃអត្ថប្រយោជន៍។ ភារកិច្ចនៃការបង្កើតប្រព័ន្ធបង្រួបបង្រួមនៃអត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋសម្រាប់គ្រួសារដែលមានកូនដោយគិតគូរពីប្រភេទនៃគ្រួសារប្រាក់ចំណូលនិងសន្ទស្សន៍តម្លៃនៃការរស់នៅត្រូវបានកំណត់នៅកម្រិតសហជីពនៅក្នុងក្រឹត្យនៃឧត្តមក្រុមប្រឹក្សានៃសហភាពសូវៀតនៃខែមេសា។ 10, 1990 N 1420-1 "បើក វិធានការបន្ទាន់ដើម្បីកែលម្អស្ថានភាពរបស់ស្ត្រី ការពារភាពជាម្តាយ និងកុមារភាព ពង្រឹងគ្រួសារ។” នៅពេលដែលច្បាប់អត្ថាធិប្បាយត្រូវបានអនុម័ត អត្ថប្រយោជន៍កុមារដែលបង់ក្រោមការធានារ៉ាប់រងសង្គមរបស់រដ្ឋត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយមាត្រា 165, 167, 168, 238, 240 និង 240.1 នៃ ក្រមការងារនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី (ដែលត្រូវបានធ្វើវិសោធនកម្មដោយច្បាប់នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីថ្ងៃទី 25 ខែកញ្ញាឆ្នាំ 1992 លេខ 3543-1) ច្បាប់នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីថ្ងៃទី 4 ខែមេសាឆ្នាំ 1992 លេខ 2660-1 "ស្តីពីវិធានការបន្ថែមសម្រាប់ការការពារភាពជាម្តាយ។ និងកុមារភាព។ នីតិវិធីសម្រាប់ការតែងតាំង និងការទូទាត់របស់ពួកគេត្រូវបានគ្រប់គ្រងដោយលក្ខខណ្ឌមូលដ្ឋានសម្រាប់ការផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការធានារ៉ាប់រងសង្គមរបស់រដ្ឋដែលត្រូវបានអនុម័តដោយក្រឹត្យរបស់ទីស្តីការគណៈរដ្ឋមន្ត្រីនៃសហភាពសូវៀត និងក្រុមប្រឹក្សាសហជីពកណ្តាលនៃសហព័ន្ធទាំងអស់នៅថ្ងៃទី 23 ខែកុម្ភៈ។ , 1984 N 191 "ស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការធានារ៉ាប់រងសង្គមរបស់រដ្ឋ" និងបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីនីតិវិធីសម្រាប់ការផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការធានារ៉ាប់រងសង្គមរបស់រដ្ឋដែលត្រូវបានអនុម័តដោយក្រឹត្យរបស់គណៈប្រធាននៃក្រុមប្រឹក្សាសហជីពកណ្តាលនៃសហព័ន្ធទាំងអស់ចុះថ្ងៃទី 12 ខែវិច្ឆិកាឆ្នាំ 1984 ទេ។ 13- 6. ច្បាប់ដែលបានអត្ថាធិប្បាយបានគ្របដណ្តប់លើប្រធានបទនៃបទប្បញ្ញត្តិរបស់ខ្លួន និងការបង់ប្រាក់អត្ថប្រយោជន៍កុមារនៅខាងក្រៅប្រព័ន្ធនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកាតព្វកិច្ច។ ថាអត្ថប្រយោជន៍បែបនេះត្រូវបានគ្រប់គ្រងដោយច្បាប់និយតកម្មមួយចំនួនរបស់ប្រធានសហព័ន្ធរុស្ស៊ីនិងរដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី (រដ្ឋាភិបាលនៃ RSFSR រដ្ឋាភិបាលនៃសហភាពសូវៀត) ។