ការទូទាត់ក្រោយសម្រាល។ នៅពេលដែលប្រាក់ឈ្នួលមាតុភាពត្រូវបានបង់: មុនពេលសំរាលកូនឬក្រោយពេលសម្រាលកូន

អាប់ដេតចុងក្រោយ 05/18/2019

គ្រួសារដែលមានកូនរស់នៅក្នុងទីក្រុងមូស្គូទទួលបានការទូទាត់ក្នុងតំបន់ខ្ពស់បំផុតមួយចំនួន រួមទាំងអត្ថប្រយោជន៍ និងអត្ថប្រយោជន៍បន្ថែម។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដងសម្រាប់កំណើតរបស់កុមារនៅទីក្រុងម៉ូស្គូ

សាច់ប្រាក់មួយដុំ គឺជាការទូទាត់តែម្តង នៅពេលដែលទារកកើតមក ផ្តល់ជូនឪពុកម្តាយម្នាក់របស់គាត់។ ទំហំរបស់វានៅឆ្នាំ 2019 គឺ 5,500 រូប្លិ៍។

ដើម្បីឱ្យជំនួយត្រូវបានផ្តល់រង្វាន់ អ្នកត្រូវតែផ្តល់ ឯកសារចាំបាច់និងប្រកាសសិទ្ធិរបស់ពួកគេក្នុងការទទួលបានប្រាក់សម្រាប់ការថែទាំទារក។

ឪពុកម្តាយ ទាំងអ្នកធ្វើការ និងអ្នកអត់ការងារធ្វើ ត្រូវដាក់ពាក្យសុំទៅអាជ្ញាធរសន្តិសុខសង្គមមូលដ្ឋាន ដោយមានឯកសារដូចខាងក្រោមៈ

• សេចក្តីថ្លែងការណ៍;
• ការចាកចេញពីមន្ទីរពេទ្យសម្ភព;
• សំបុត្រកំណើត។

"ការទូទាត់របស់ Luzhkov" នៅកំណើតរបស់កុមារនៅទីក្រុងម៉ូស្គូ

"អត្ថប្រយោជន៍ Luzhkov" អាចត្រូវបានទទួលដោយគ្រួសារវ័យក្មេងដែលប្តីប្រពន្ធមិនទាន់មានអាយុ 30 ឆ្នាំ។ គ្រួសារដែលមិនពេញលេញក៏អាចចាត់ទុកថាជាក្មេងដែរ ដែលឪពុកម្តាយចិញ្ចឹមកូនតែម្នាក់ឯង។ ផងដែរ ការទូទាត់នេះត្រូវដល់ពេលកូនចិញ្ចឹម។

ចំនួនទឹកប្រាក់នៃការទូទាត់សម្រាប់កូនដំបូងក្នុងឆ្នាំ 2019 គឺ 93,905 រូប្លិ៍។

មិនយូរជាងប្រាំមួយខែបន្ទាប់ពីការសម្រាលកូន អ្នកត្រូវតែទាក់ទង RUSZN ជាមួយនឹងឯកសារដូចខាងក្រោមៈ

• សេចក្តីថ្លែងការណ៍;
• ការណែនាំពីការិយាល័យចុះឈ្មោះ;
• សំបុត្រកំណើត;
• លិខិតឆ្លងដែនរបស់ប្តីប្រពន្ធ។

ពាក្យសុំត្រូវគិតក្នុងរយៈពេល 10 ថ្ងៃ។

សំណងសម្រាប់ស្ត្រីដែលត្រូវបានបណ្តេញចេញដោយសារតែការរំលាយអង្គការក្នុងអំឡុងពេលមានផ្ទៃពោះឬការឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាព

សំណងត្រូវបានបង់ប្រចាំខែក្នុងចំនួនទឹកប្រាក់ 1,500 រូប្លិ៍។

ក្នុងអំឡុងពេលនៃក្រឹត្យនេះ ចំនួនទឹកប្រាក់ខាងក្រោមត្រូវបានទទួល៖

• 7 000 ជូត។ - ក្នុងរយៈពេល 140 ថ្ងៃ;
• 7 800 ជូត។ - រយៈពេល 156 ថ្ងៃ;
• 9 700 ជូត។ - រយៈពេល ១៩៤ ថ្ងៃ។

ពាក្យស្នើសុំសំណងត្រូវបានដាក់ជូន RUSZN រួមជាមួយនឹងសំបុត្រអាពាហ៍ពិពាហ៍ សំបុត្រកំណើត វិញ្ញាបនបត្រពីការិយាល័យបញ្ជីឈ្មោះ។

សំណងបន្ថែមដល់ Muscovites

សម្រាប់ការចំណាយទាក់ទងនឹងការឡើងថ្លៃម្ហូបអាហារជារៀងរាល់ខែ៖

• ឪពុកម្តាយ - សិស្សរហូតដល់ឆ្នាំទី 3 របស់កុមារ - 1,875 រូប្លិ៍។ ;
• ឪពុកម្តាយនៅលីវ, គ្រួសារធំ, គ្រួសារនៃទាហាន, ឪពុកម្តាយរបស់ជនពិការ - 675 រូប្លិ៍។

សម្រាប់ថ្លៃដើមដែលទាក់ទងនឹងការឡើងថ្លៃរស់នៅប្រចាំខែ៖

• ឪពុកម្តាយនៅលីវដែលមានប្រាក់ចំណូលទាបជាងការចិញ្ចឹមជីវិតអប្បបរមា - 750 rubles, ខាងលើ - 300 rubles ។ ;
• គ្រួសារទាហាននិងគ្រួសារធំ - 600 រូប្លិ៍។

"ការទូទាត់របស់ពូទីន" សម្រាប់ការថែទាំរហូតដល់មួយឆ្នាំកន្លះ

ចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែមករា ឆ្នាំ 2018 នៅទីក្រុងម៉ូស្គូ គ្រួសារដែលមានចំណូលទាបទទួលបាន " ការទូទាត់របស់ពូទីន» - ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់កូនអាយុក្រោម 1.5 ឆ្នាំ កើត ឬ ចិញ្ចឹមក្រោយថ្ងៃទី 1 ខែមករា ឆ្នាំ 2018។

ចំនួនប្រាក់ឧបត្ថម្ភគឺស្មើនឹងកម្រិតចិញ្ចឹមជីវិតរបស់កុមារ។ នៅឆ្នាំ 2019 នៅទីក្រុងម៉ូស្គូនេះគឺ 13,787 រូប្លិ៍។

សម្រាប់កូនច្បង ប្រាក់ឧបត្ថម្ភត្រូវបានចេញនៅ MFC ឬនាយកដ្ឋានគាំពារសង្គម។

លក្ខខណ្ឌសំខាន់សម្រាប់ការទទួលបានជំនួយផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុគឺថា ប្រាក់ចំណូលគ្រួសារត្រូវតែតិចជាង 1.5 ប្រាក់ឈ្នួលរស់នៅក្នុងមនុស្សម្នាក់។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាលកូននៅឆ្នាំ ២០២០- ការទូទាត់ម្តងដែលផ្តល់ឱ្យឪពុកម្តាយម្នាក់។ នៅពេលកើត កូនពីរនាក់ឬច្រើន។ប្រាក់ឧបត្ថម្ភនេះត្រូវបានបង់សម្រាប់កូនម្នាក់ៗ។ ប្រសិនបើកូនកើតមកស្លាប់ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមិនត្រូវបានអនុញ្ញាតទេ។

ចំនួនប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់កំណើតរបស់កុមារ ចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ 2019(បន្ទាប់ពីការធ្វើលិបិក្រមដោយកត្តានៃ 1.043) គឺ 17 479 rubles 73 kopecks. ប្រសិនបើអ្នកជានិយោជិតនៅ Far North ចំនួនប្រាក់ឧបត្ថម្ភនឹងកើនឡើងដោយមេគុណស្រុក។

ប្រាក់បំណាច់ប្រាក់បំណាច់នៅពេលសំរាលកូនគឺត្រូវបង់នៅកន្លែងធ្វើការ (សម្រាប់អ្នកទទួលការងារ) ឬនៅកន្លែងស្នាក់នៅដោយស្ថាប័ន FSS (សម្រាប់អ្នកអត់ការងារធ្វើ សិស្សពេញម៉ោង)។ ប្រសិនបើសហព័ទ្ធណាម្នាក់ធ្វើការ ហើយម្នាក់ទៀតមិនធ្វើ នោះអត្ថប្រយោជន៍នឹងត្រូវបង់ទៅឱ្យអ្នកដែលធ្វើការ។

ឯកសារសម្រាប់ការទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាលកូន

សម្រាប់ ទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាលកូននៅឆ្នាំ ២០២០ត្រូវតែដាក់ជូនដូចខាងក្រោម ឯកសារ៖

ពាក្យស្នើសុំជំនួយ

សំបុត្រកំណើតរបស់កុមារ (កូន)

វិញ្ញាបនបត្រពីកន្លែងធ្វើការរបស់ឪពុកម្តាយផ្សេងទៀតដែលបញ្ជាក់ថាគាត់មិនទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភនេះទេ។

ការដកស្រង់ចេញពីសៀវភៅការងារ ឬឯកសារផ្សេងទៀតនៅកន្លែងធ្វើការចុងក្រោយ (ប្រសិនបើប្រាក់ឧបត្ថម្ភត្រូវបានបង់ដោយអាជ្ញាធរសន្តិសុខសង្គម)

វិញ្ញាបនបត្រលែងលះ - ប្រសិនបើការពិតនេះមាន

ឯកសារទាំងនេះត្រូវដាក់ជូនមិនលើសពីប្រាំមួយខែគិតចាប់ពីថ្ងៃខែឆ្នាំកំណើតរបស់កុមារ។

ក្នុងរយៈពេលដប់ថ្ងៃគិតចាប់ពីថ្ងៃបញ្ជូនឯកសារ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាលកូនត្រូវតែត្រូវបានចាត់តាំង។ វាត្រូវបានបង់ដូចខាងក្រោម: ដោយនិយោជក - ក្នុងរយៈពេលដប់ថ្ងៃដែលបានបញ្ជាក់ដោយអាជ្ញាធរសន្តិសុខសង្គម - មិនលើសពីថ្ងៃទី 26 នៃខែបន្ទាប់ពីខែដែលឯកសារសម្រាប់អត្ថប្រយោជន៍ត្រូវបានដាក់ជូន។

តើ​មាន​ប្រយោជន៍​អ្វី​ខ្លះ​ក្រោយ​ពេល​សម្រាល​កូន?

បន្ទាប់ពីកំណើតនៃកូនម៉ាស៊ីនការិយាធិបតេយ្យបានដួលរលំយ៉ាងពិតប្រាកដលើឪពុកម្តាយ។ តម្រូវ​ឱ្យ​ចេញ​ឯកសារ​ច្រើន ដើម្បី​ឱ្យ​មនុស្ស​តូច​ម្នាក់​ក្លាយជា​សមាជិក​ពេញសិទ្ធិ​ក្នុង​សង្គម ។ ទន្ទឹមនឹងនោះ ផ្នែកខ្លះនៃការធ្វើដំណើរទៅកាន់អាជ្ញាធរអាចមានភាពរីករាយ ព្រោះវាទាក់ទងនឹងការទទួលបានការទូទាត់ជាសាច់ប្រាក់។

ច្បាប់សហព័ន្ធ "បើក អត្ថប្រយោជន៍របស់រដ្ឋពលរដ្ឋដែលមានកូន” ចុះថ្ងៃទី 19 ខែឧសភា ឆ្នាំ 1995 លេខ 81-FZ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភខាងក្រោមត្រូវបានផ្តល់ជូនសម្រាប់ការទូទាត់ក្រោយពេលសម្រាលកូន៖

• ជំនួយហិរញ្ញវត្ថុនៅពេលកំណើតរបស់កុមារ;
• ប្រាក់ឧបត្ថម្ភថែទាំកុមារប្រចាំខែ;
• ការទូទាត់ម្តងដល់ភរិយារបស់ទាហានយោធា;
• ជំនួយហិរញ្ញវត្ថុប្រចាំខែដល់កូនទាហាន។

បន្ថែមពីលើការបង់ប្រាក់របស់សហព័ន្ធដែលបានរៀបរាប់ខាងលើ មានការទូទាត់តាមតំបន់។ តំបន់ភាគច្រើនកំណត់ការបង់ប្រាក់ក្នុងស្រុករបស់ពួកគេដល់ឪពុកម្តាយបន្ទាប់ពីកំណើតកូន។ ចំនួនទឹកប្រាក់នៃការទូទាត់ទាំងនេះ ច្បាប់សម្រាប់ដំណើរការ និងលក្ខខណ្ឌសម្រាប់ការដាក់ពាក្យសុំពួកគេត្រូវបានគ្រប់គ្រងដោយ ច្បាប់ក្នុងស្រុក, ប្រែប្រួលពីតំបន់ទៅតំបន់។ ព័ត៌មានលម្អិតទាំងអស់អំពី ប្រាក់ឧបត្ថម្ភក្នុងតំបន់អាចទំនាក់ទំនងបានតាមរយ: ការការពារសង្គមចំនួនប្រជាជន (ការការពារសង្គម) នៅកន្លែងរស់នៅ។

មិនស្គាល់សិទ្ធិរបស់អ្នកទេ?

កុំភ្លេចអំពី ដើមទុនមាតុភាពបានដាក់បន្ទាប់ពីកំណើតនៃកូនទីពីរនិងជាបន្តបន្ទាប់ (សូមមើល: កន្លែងដែលត្រូវដាក់ពាក្យ និងរបៀបទទួលបានដើមទុនមាតុភាព? តើ​អាច​ប្រើ​បាន​ដោយ​របៀប​ណា?) ទោះបីជាការពិតដែលថាមូលនិធិដើមទុនមាតុភាពមិនត្រូវបានចេញជាសាច់ប្រាក់ទេ ហើយពួកគេអាចចំណាយសម្រាប់តែគោលបំណងដែលបានកំណត់ដោយច្បាប់យ៉ាងតឹងរ៉ឹងក៏ដោយ ជំនួយប្រភេទនេះក៏ជាជំនួយសម្ភារៈដ៏សំខាន់ផងដែរ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ នៅក្នុងការពិនិត្យឡើងវិញរបស់យើង យើងនឹងផ្តោតលើការបង់ប្រាក់សហព័ន្ធដែលបានបង់ជាសាច់ប្រាក់នៅក្នុងដៃ។

តើអ្នកណាមានសិទ្ធិទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ក្រោយសម្រាល?

ច្បាប់លេខ 81-FZ ដូច្នេះហើយការទូទាត់ក្រោយសម្រាលដែលវាសំដៅទៅលើ រួមមាន:

• ដល់ពលរដ្ឋរុស្ស៊ីដែលរស់នៅក្នុងប្រទេស;
• ដល់ពលរដ្ឋរុស្ស៊ីដែលជាបុគ្គលិកយោធា បុគ្គលិកនៃរចនាសម្ព័ន្ធកិច្ចការផ្ទៃក្នុង គយ រដ្ឋ សេវាភ្លើងសាកសពនៃប្រព័ន្ធ penentiary ។ល។ ក៏ដូចជាបុគ្គលិកស៊ីវិលនៃអង្គភាពយោធានៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីដែលមានទីតាំងនៅរដ្ឋផ្សេងទៀតស្របតាម សន្ធិសញ្ញាអន្តរជាតិប្រទេស​រុស្ស៊ី;
• ជនបរទេស និងជនអចិន្ត្រៃយ៍ដែលរស់នៅក្នុងប្រទេសរុស្ស៊ី ជនភៀសខ្លួន;
• ដល់ជនបរទេស និងជនគ្មានរដ្ឋដែលរស់នៅក្នុងប្រទេសរុស្ស៊ីជាបណ្ដោះអាសន្ន ប៉ុន្តែមានសិទ្ធិទទួលបានការទូទាត់ទាំងនេះទាក់ទងនឹងការអនុវត្តការធានារ៉ាប់រង។

ការទូទាត់ទាំងនេះត្រូវបានធ្វើឡើងស្របតាមវិធានដូចខាងក្រោមៈ

1. ឪពុកម្តាយម្នាក់ ឬអ្នកជំនួសពួកគេ ប្រសិនបើគ្មានឪពុកម្តាយទេ មានសិទ្ធិទទួលបានការទូទាត់នៅពេលកំណើតកូន។
2. បុគ្គលខាងក្រោមមានសិទ្ធិទទួលបានការទូទាត់ថែទាំកុមារជារៀងរាល់ខែ៖

• ម្តាយ ឪពុក ឬអ្នកដ៏ទៃទៀតពិតជាមើលថែកូន រួមទាំងជីដូន ពូមីង ជាដើម។
• ម្តាយឈប់សម្រាកអំឡុងពេលមានផ្ទៃពោះដោយសារតែការរំលាយនិយោជក;
• ម្តាយ ឪពុក អ្នកផ្សេងទៀតដែលមើលថែទាំកូនដែលបាត់បង់ការងារធ្វើអំឡុងពេលឈប់សម្រាកពីឪពុកម្តាយដោយសារតែការរំលាយអង្គការ។
• សិស្សពេញម៉ោង និងសិស្សដទៃទៀត។

ភរិយារបស់ទាហានដែលមានផ្ទៃពោះលើសពី 180 ថ្ងៃ (ច្រើនជាងបន្តិចនៃការមានផ្ទៃពោះ 26 សប្តាហ៍) មានសិទ្ធិក្នុងការបង់ប្រាក់ម្តង។ គួរកត់សម្គាល់ថាការបង់ប្រាក់នេះដល់ពេលកំណត់ជាមួយអាពាហ៍ពិពាហ៍ដែលបានចុះបញ្ជីជាផ្លូវការ ហើយឯកសារសំខាន់មួយដែលអ្នកនឹងត្រូវផ្តល់ដើម្បីទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍នឹងជាលិខិតបញ្ជាក់អាពាហ៍ពិពាហ៍។

សិទ្ធិ ការ​ចំណាយ​ប្រចាំខែលើ​កូន​ទាហាន​មាន​ម្តាយ​របស់​កូន ឬ​អាណាព្យាបាល ឬ​អ្នក​ផ្សេង​ដែល​មើល​ថែ​កូន បើ​ម្តាយ​ស្លាប់​ត្រូវ​ដកហូត សិទ្ធិមាតាបិតាឬសម្រាប់គោលបំណង ឬហេតុផលផ្សេងទៀត មិនអាចមើលថែទាំកុមារបានទេ។ ប្រសិនបើសាច់ញាតិជាច្រើនមើលថែកូនទាហាន នោះម្នាក់ក្នុងចំណោមពួកគេត្រូវបានជ្រើសរើស ដើម្បីទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភ។

តើត្រូវដាក់ពាក្យ និងទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ក្រោយសម្រាលដោយរបៀបណា?

ការចុះឈ្មោះ និងវិធីសាស្រ្តនៃការទទួលប្រាក់បៀវត្សរ៍ក្រោយពេលសម្រាលកូនគឺអាស្រ័យលើប្រភេទនៃជំនួយហិរញ្ញវត្ថុ និងលើថាតើអ្នកធ្វើការ ឬអ្នកអត់ការងារធ្វើមានសិទ្ធិទទួលបានមូលនិធិដែរឬទេ។

1. ការទូទាត់តែមួយដងទាក់ទងនឹងកំណើតរបស់កុមារនិងការទូទាត់ប្រចាំខែទាក់ទងនឹងការថែទាំកុមាររហូតដល់ 1,5 ឆ្នាំ។

• ប្រជាពលរដ្ឋដែលមានការងារធ្វើ ទាញយកប្រាក់ឧបត្ថម្ភខាងលើនៅកន្លែងធ្វើការ។
• ប្រជាពលរដ្ឋដែលគ្មានការងារធ្វើ ទាញយកអត្ថប្រយោជន៍ទាំងអស់ក្នុងរបបសន្តិសុខសង្គមនៅកន្លែងរស់នៅ ឬក្នុង មជ្ឈមណ្ឌលពហុមុខងារការផ្តល់សេវារដ្ឋ និងក្រុង (MFC) ។
• ប្រសិនបើម្តាយដែលគ្មានការងារធ្វើមានគម្រោងមើលថែកូន ហើយឪពុករបស់កូនមានការងារធ្វើ នោះឪពុកជាអ្នកចេញថ្លៃសម្រាលកូននៅកន្លែងធ្វើការរបស់គាត់ ហើយម្តាយយកប្រាក់ឧបត្ថម្ភថែទាំកូនក្នុងរបបសន្តិសុខសង្គម ឬនៅមន្ទីរ MFC

និយោជិត អ្នកអត់ការងារធ្វើ និងសិស្សានុសិស្ស បង្កើតការបង់ប្រាក់ដល់ភរិយារបស់អ្នកបម្រើដែលត្រូវបានជ្រើសរើស និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់កូនរបស់អ្នកបម្រើដែលត្រូវបានជាប់ឃុំក្នុងការគាំពារសង្គមនៅកន្លែងរស់នៅ ឬនៅ MFC ។

ឯកសារចាំបាច់សម្រាប់ការចុះឈ្មោះការទូទាត់ក្រោយពេលសម្រាលកូន

1. ឯកសារដែលត្រូវប្រមូលដើម្បីទទួលបានការទូទាត់ទាក់ទងនឹងកំណើតរបស់កុមារ និងការទូទាត់ប្រចាំខែសម្រាប់ការថែទាំកូនរហូតដល់អាយុ 1,5 ឆ្នាំ៖

ឯកសារដែលត្រូវការនៅពេលធ្វើការទូទាត់ទៅប្រពន្ធរបស់ទាហាន និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភកូនសម្រាប់ទាហាន៖

តើនៅពេលណាដែលត្រូវបង់?

1. អ្នកត្រូវតែដាក់ពាក្យសុំការទូទាត់នៅពេលកំណើតរបស់កុមារមិនលើសពី 6 ខែគិតចាប់ពីថ្ងៃកំណើតរបស់កុមារ។ ប្រសិនបើអ្នកមិនដាក់ពាក្យសុំអត្ថប្រយោជន៍ក្នុងអំឡុងពេលនេះទេ នោះអ្នកនឹងមិនអាចទទួលបានវាទៀតទេ។
2. និយោជិតទទួលបានប្រាក់ឈ្នួលប្រចាំខែសម្រាប់ការថែទាំកូនរហូតដល់អាយុ 1.5 ឆ្នាំចាប់ពីថ្ងៃដែលឪពុកម្តាយឈប់សម្រាក។ អ្នកអត់ការងារធ្វើទទួលបានជំនួយហិរញ្ញវត្ថុប្រភេទនេះចាប់ពីថ្ងៃដែលកូនកើតមក។ អ្នកត្រូវដាក់ពាក្យសុំប្រាក់ឧបត្ថម្ភនេះមិនលើសពីប្រាំមួយខែបន្ទាប់ពីកុមារមានអាយុ 1,5 ឆ្នាំ។ ប្រសិនបើនៅក្នុង រយៈពេលដែលបានបញ្ជាក់មិនបានដាក់ពាក្យសុំអត្ថប្រយោជន៍ទេ បន្ទាប់មកការសម្រេចចិត្តលើការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍នឹងធ្វើឡើងដោយការធានារ៉ាប់រងសង្គម ដោយផ្អែកលើថាតើមានហេតុផលល្អសម្រាប់ការខកខានថ្ងៃផុតកំណត់សម្រាប់ការស្នើសុំការទូទាត់ដែរឬទេ។
3. អ្នកអាចស្នើសុំការបង់ប្រាក់ម្តងដល់ភរិយារបស់ទាហានចាប់ពីសប្តាហ៍ទី 26 នៃការមានផ្ទៃពោះ (180 ថ្ងៃនៃការមានផ្ទៃពោះ) ប៉ុន្តែមិនលើសពី 6 ខែបន្ទាប់ពីការបញ្ចប់នៃការបម្រើយោធា។
4. ការទូទាត់ប្រចាំខែសម្រាប់កូនរបស់ទាហានត្រូវបានបង់ចាប់ពីថ្ងៃដែលកូនកើតមក ប៉ុន្តែមិនលឿនជាងថ្ងៃដែលឪពុកចាប់ផ្តើមបម្រើនោះទេ។ ការបង់ប្រាក់នេះបញ្ចប់នៅពេលដែលកុមារឈានដល់អាយុ 3 ឆ្នាំ ឬទាក់ទងនឹងការបញ្ចប់សេវាកម្មរបស់ឪពុក។

អំឡុងពេលមានផ្ទៃពោះ និងការជាសះស្បើយក្រោយសម្រាល ស្ត្រីម្នាក់មិនដូចអ្វីផ្សេងទៀតទេ ត្រូវការជំនួយ។ ដូច្នេះនៅកន្លែងធ្វើការស្ត្រីត្រូវបានផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍មាតុភាព។

អ្នកអានជាទីគោរព! អត្ថបទនិយាយអំពីដំណោះស្រាយធម្មតា។ បញ្ហាផ្លូវច្បាប់ប៉ុន្តែករណីនីមួយៗមានលក្ខណៈបុគ្គល។ បើចង់ដឹងពីរបៀប ដោះស្រាយបញ្ហារបស់អ្នក។- ទាក់ទងអ្នកប្រឹក្សាយោបល់៖

កម្មវិធី និងការហៅទូរសព្ទត្រូវបានទទួលយក 24/7 និង 7 ថ្ងៃក្នុងមួយសប្តាហ៍.

វាលឿនហើយ អត់​គិតថ្លៃ!

នៅសម័យរបស់យើង ការសម្រាលកូន និងការចិញ្ចឹមកូនគឺជា "សេចក្តីរីករាយ" ដ៏ថ្លៃមួយ។

នៅប្រទេសរុស្ស៊ី រដ្ឋស្មោះត្រង់ចំពោះម្តាយនាពេលអនាគត ទាំងអត្ថប្រយោជន៍ខាងសម្ភារៈ និងក្នុងលក្ខខណ្ឌនៃការឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាព នៅក្នុងប្រទេសណាដែលរីកចម្រើនខាងសេដ្ឋកិច្ចជាងនេះ ការឈប់សម្រាកបែបនេះត្រូវបានផ្តល់ជូន ទោះបីជាការក្លាយជាម្តាយ និងការចិញ្ចឹមកូនក៏ពិបាកដែរ។ ការងារ។

ដូច្នេះ ពេល​ឈប់​សម្រាក​លំហែ​មាតុភាព ម្តាយ​គួរ​ដឹង​ថា​ពេល​ណា​គេ​គួរ​បង់​ប្រាក់​ឧបត្ថម្ភ​សម្ភព​នៅ​កន្លែង​ធ្វើ​ការ។

ព័ត៌មានមូលដ្ឋាន

ទំហំនៃចំនួនទឹកប្រាក់តែមួយដងត្រូវបានជួសជុលវាគឺ 15,512,65 រូប្លិ៍។ បន្ថែមពីលើការបង់ប្រាក់នេះ ឪពុកម្តាយក៏នឹងទទួលបានការទូទាត់រហូតដល់ប្រាំមួយខែផងដែរ។

ទំហំរបស់វាមិនត្រូវបានកំណត់ទេ ហើយអាស្រ័យដោយផ្ទាល់ទៅលើប្រាក់ខែផ្លូវការរបស់ឪពុកម្តាយម្នាក់។ វានឹងបង្កើតជា៖

• សម្រាប់ការងារជាផ្លូវការ ទំហំគឺប្រហែល 40% នៃមធ្យមភាគ ប្រាក់ឈ្នួល. ការទូទាត់ម្តងក្នុងមួយខែឆ្លងកាត់;
• សម្រាប់ការងារក្រៅផ្លូវការ ចំនួននៃការទូទាត់ត្រូវគ្នានឹងប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាមួយ។

ឪពុកម្តាយដែលធ្វើការក្រៅផ្លូវការទទួលបានការទូទាត់ អាជ្ញាធរមូលដ្ឋានសន្តិសុខសង្គម។

ប្រសិនបើឪពុកទទួលបានប្រាក់ គាត់ត្រូវតែផ្តល់ថាប្រពន្ធមិនបានទទួលប្រាក់ផ្សេងទៀតទេ។

កុមារអាចទទួលបានមូលនិធិរហូតដល់អាយុប៉ុន្មាន

អ្នកអាចឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាពរហូតដល់ 3 ឆ្នាំ។ រហូតដល់ 3 ឆ្នាំស្ត្រីធ្វើការម្នាក់ត្រូវបានរក្សាទុក កន្លែងធ្វើការនៅសហគ្រាស។ ប៉ុន្តែ​ការ​ចំណាយ​លើ​មាតុភាព​ត្រូវ​បាន​ធ្វើ​ឡើង​ត្រឹម​មួយ​ឆ្នាំ​កន្លះ​ប៉ុណ្ណោះ។

បន្ទាប់ពីមួយឆ្នាំកន្លះ សំណងត្រូវបានបង់ពីនិយោជកក្នុងចំនួន 50 រូប្លិក្នុងមួយខែ ចាប់តាំងពីឆ្នាំ 1994 មក វាមិនដែលមានការធ្វើលិបិក្រមនៃចំនួននេះទេ ចំនួនទឹកប្រាក់នេះគឺគួរឱ្យអស់សំណើចណាស់ ហើយជួនកាលវាមិនគ្រប់គ្រាន់សម្រាប់ការធ្វើដំណើរ។

តើត្រូវបង់ប៉ុន្មាន (ប្រចាំខែ)

យោងតាមច្បាប់ដែលបានបង្កើតឡើងទាំងអស់ ក្រឹត្យនេះមានរយៈពេល 140 ថ្ងៃ 70 ថ្ងៃមុនពេលសំរាលកូន និង 70 ថ្ងៃបន្ទាប់ពីកំណើត លើកលែងតែការមានផ្ទៃពោះច្រើន ដូច្នេះការបង់ប្រាក់កើតឡើងអាស្រ័យលើរយៈពេលនៃក្រឹត្យនេះ។

ការទូទាត់មាតុភាពត្រូវបានគណនាយោងទៅតាម លំដាប់ជាក់លាក់ប្រាក់បញ្ញើ និងចំនួនដែលកំណត់ដោយច្បាប់៖

ចំនួននៃការបង់ប្រាក់មាតុភាពគឺផ្អែកលើ ហើយត្រូវបានបង់ក្នុងអត្រា 100% ដោយមិនគិតពីរយៈពេលនៃសេវាកម្ម។

តើអាចចុះឈ្មោះអត្ថប្រយោជន៍នៅកន្លែងធ្វើការរបស់ប្តីបានទេ។

ប្រសិនបើឪពុកម្តាយទាំងពីរធ្វើការជាផ្លូវការ ហើយនឹងឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាព ពួកគេសម្រេចចិត្តថាការបង់ប្រាក់អត្ថប្រយោជន៍នឹងធ្វើឡើងនៅកន្លែងធ្វើការរបស់ប្តី នោះប្រពន្ធត្រូវយកវិញ្ញាបនបត្រពីនាយកដ្ឋានគណនេយ្យនៃអង្គការរបស់នាងដែលនៅទីនោះ។ មិនមានការបង់ប្រាក់ទេ។

ការទូទាត់ត្រូវបានធ្វើឡើងសម្រាប់កូនម្នាក់ៗដោយឡែកពីគ្នា។ សម្រាប់ទារកម្នាក់មានការបង់ប្រាក់ម្តងក្នុងចំនួនទឹកប្រាក់ 16,350 រូប្លិ៍។

ដើម្បីឱ្យឪពុកអាចទទួលបានការទូទាត់នៅកន្លែងធ្វើការវាចាំបាច់ត្រូវដាក់ពាក្យសុំពិសេសទៅនាយកដ្ឋានគណនេយ្យហើយភ្ជាប់ឯកសារមួយចំនួនទៅវា:

• លិខិតឆ្លងដែនរបស់ឪពុកម្តាយទាំងពីរ;
• ការចុះឈ្មោះអាពាហ៍ពិពាហ៍;
• វិញ្ញាបនបត្រពីកន្លែងធ្វើការរបស់ប្រពន្ធថានាងមិនបានទទួលការទូទាត់ណាមួយឡើយ។
• សំបុត្រកំណើតរបស់ទារក។

ប្រសិនបើសំណួរគឺអំពីប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់កូននោះ ឪពុកម្តាយមកពីអ្នកដែលមានប្រាក់ខែផ្លូវការខ្ពស់បំផុត ព្រោះប្រាក់ឧបត្ថម្ភបែបនេះនឹងមានចំនួន 40% នៃប្រាក់ខែ។

សកម្មភាពក្នុងករណីបំពានកិច្ចសន្យា

ការខកខានមិនបានបង់អត្ថប្រយោជន៍មានផ្ទៃពោះ នាំឱ្យមានការរំលោភលើសិទ្ធិរបស់ម្តាយ និងជាការបំពានច្បាប់។

ប្រសិនបើការគ្រប់គ្រងរបស់អង្គការមិនព្រមបង់ប្រាក់ឱ្យស្ត្រីមានផ្ទៃពោះទាំងអស់ នោះអ្នកអាចសរសេរពាក្យបណ្តឹងដោយសុវត្ថិភាពទៅអធិការកិច្ចការងារ។

ក្នុងករណីមានការរំលោភបំពានដោយនិយោជកនៃការទូទាត់អត្ថប្រយោជន៍និងប្តឹងឧទ្ធរណ៍ទៅ អធិការកិច្ចការងារក៏មិនទទួលបានលទ្ធផលដែរ ស្ត្រីមានសិទ្ធិដាក់ពាក្យបណ្តឹងទៅការិយាល័យព្រះរាជអាជ្ញា និង។

ប៉ុន្តែជាធម្មតានិយោជកមិនបំពានលើការបង់ប្រាក់នេះទេ ហើយវាត្រូវបានបង់ទាន់ពេល ហើយបន្ទាប់ពីនិយោជិតនិយាយថានាងអាចទាក់ទងអាជ្ញាធរពាក់ព័ន្ធបាន ពួកគេយល់ព្រមបង់ប្រាក់គ្រប់បែបយ៉ាងទាន់ពេលវេលា។

មាតិកា

នៅពេលកុមារលេចឡើងឪពុកម្តាយគិតអំពីបញ្ហានៃការចំណាយបន្ថែមទៀត។ ដើម្បីសន្សំថវិកាគ្រួសារ វាពិតជាមានតម្លៃក្នុងការស្នើសុំជំនួយសម្ភារៈរដ្ឋ។ ប្រទេសកំពុងធ្វើកំណែទម្រង់ការចុះឈ្មោះអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាកាតព្វកិច្ច។ សូម្បីតែក្នុងអំឡុងពេលមានផ្ទៃពោះក៏ដោយក៏ស្ត្រីស្វែងយល់ថាតើការបង់ប្រាក់អ្វីខ្លះដែលត្រូវទទួលនៅពេលសម្រាលកូននៅឆ្នាំ 2018 របៀបដាក់ពាក្យសុំអត្ថប្រយោជន៍តើឯកសារអ្វីខ្លះដែលត្រូវការ។

តើត្រូវបង់អ្វីខ្លះនៅពេលកើតកូន

ប្រសិនបើទារកបានបង្ហាញខ្លួននៅក្នុងគ្រួសារសូមស្វែងយល់អំពីប្រភេទនៃជំនួយហិរញ្ញវត្ថុពីរដ្ឋសម្រាប់ឪពុកម្តាយដែលទើបបង្កើតថ្មី។ រដ្ឋផ្តល់៖

• ការទូទាត់ប្រចាំខែ;
• ជំនួយតែម្តង
• ការចេញវិញ្ញាបនបត្រ។

រដ្ឋផ្តល់ជម្រើសផ្សេងៗសម្រាប់ការបង់អត្ថប្រយោជន៍ដល់ម្តាយវ័យក្មេង។ ដោយផ្អែកលើបំណងប្រាថ្នារបស់ពួកគេ បុគ្គលម្នាក់មានសិទ្ធិជ្រើសរើស៖

• ការទូទាត់ដែលត្រូវបានចេញម្តង;
• ជំនួយសម្រាប់រយៈពេលជាក់លាក់មួយ។

អត្ថប្រយោជន៍ និងវិញ្ញាបនបត្រ

ម្តាយដែលរំពឹងទុកទទួលបាន សំបុត្រកំណើត. វាមានប័ណ្ណចំនួនបី៖

• ទីមួយត្រូវបានទុកអោយបុគ្គលិកនៃគ្លីនិកសម្ភព។
• ទីពីរគឺចាំបាច់សម្រាប់មន្ទីរពេទ្យសម្ភព។
• ទីបីត្រូវបានបង្ហាញដល់បុគ្គលិកនៃគ្លីនិក។

ប្រសិនបើគ្រួសារមានកូនពីរ បីនាក់ ឬច្រើននាក់ នោះបញ្ហា ដើមទុនមាតា. វាស្មើនឹងប្រហែល 453,000 rubles ។ វិញ្ញាបនបត្រត្រូវបានចេញសម្រាប់រដ្ឋធានីមាតុភាពនៃសារៈសំខាន់ក្នុងតំបន់។ ស្ត្រីមានសិទ្ធិប្រើប្រាស់ប្រាក់ដែលទទួលបានសម្រាប់គោលបំណងជាក់លាក់។ ប្រសិនបើទារកទីបីលេចឡើងនោះគ្រួសារត្រូវបានគេចាត់ទុកថាមានកូនច្រើន: ច្បាប់ផ្តល់ ការទូទាត់បុគ្គលអត្ថប្រយោជន៍ និងសំណង។ ប្រសិនបើមានទារកទើបនឹងកើតមុនឆ្នាំ 2013 ឪពុកម្តាយមានសិទ្ធិស្នើសុំបន្ថែម អត្ថប្រយោជន៍ប្រចាំខែសម្រាប់ទារករហូតដល់ 3 ឆ្នាំ។

យោងតាមបទប្បញ្ញត្តិ ច្បាប់របស់រុស្ស៊ីថវិកាបន្ថែមត្រូវបានបង់ទៅឱ្យស្ត្រីដែលមានប្តី សេវា​យោធា. ការទូទាត់តែមួយដងនឹងមានប្រហែល 25900 r ។ ប្រសិនបើការផ្ទេរប្រាក់ប្រចាំខែត្រូវបានចេញ នោះជំនួយសម្ភារៈនឹងមានប្រហែល 11,100 រូប្លិ៍។ អ្នកមានសិទ្ធិចំណាយប្រាក់ដែលអ្នកទទួលបានលើការថែទាំទារក។

ម្តាយមានសិទ្ធិទាមទារសំណងដែលត្រូវបានបង់ប្រសិនបើទារកមិនត្រូវបានរកឃើញកន្លែងនៅក្នុង ស្ថាប័នកុមារ. ប្រាក់ឧបត្ថម្ភគឺស្មើនឹងជំនួយដែលទទួលបានសម្រាប់ការថែទាំទារក។ សំណងនេះមិនត្រូវបានចេញគ្រប់ទីកន្លែងទេ។ ដើម្បីជៀសវាងការលំបាកក្នុងការទទួលបាន លុយពីរដ្ឋវាត្រូវបានផ្ដល់អនុសាសន៍ឱ្យយកជួរជាមុនសម្រាប់កន្លែងនៅក្នុងមត្តេយ្យមួយ។

ដោយឡែកពីគ្នាវាមានតម្លៃវិភាគកម្មវិធី "លំនៅដ្ឋានតម្លៃសមរម្យសម្រាប់គ្រួសារវ័យក្មេង" ។ លក្ខខណ្ឌរបស់វាមានដូចខាងក្រោម៖

• អ្នកចូលរួមកម្មវិធីគឺជាពលរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីដែលមានអាយុរហូតដល់ 35 ឆ្នាំ: ប្តីប្រពន្ធឬមនុស្សម្នាក់ (មានប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់ម្តាយទោល) ។
• គ្រួសារនេះមានអចលនទ្រព្យទំហំរហូតដល់ 15 ម៉ែត្រការ៉េ។ m. ក្នុងមនុស្សម្នាក់។
• ប្រជាពលរដ្ឋត្រូវតែដាក់ឯកសារប្រាក់ចំណូលទៅធនាគារ បន្ទាប់ពីនោះវិញ្ញាបនបត្រត្រូវបានចេញលើលទ្ធភាពនៃការទទួលបានប្រាក់កម្ចីទិញផ្ទះ។

គ្រួសារមានសិទ្ធិក្នុងការចំណាយមូលនិធិក្រោមកម្មវិធីនេះនៅកន្លែងទទួល។ លុយប្រើសម្រាប់បង់ថ្លៃកិច្ចសន្យាសាងសង់ផ្ទះ កិច្ចសន្យាលក់អចលនៈទ្រព្យក្នុងទីផ្សារបន្ទាប់បន្សំ ឬបឋម ជាប្រាក់បង់រំលោះពេលស្នើសុំកម្ចីទិញផ្ទះ ដើម្បីសងបំណុលក្នុងវត្តមានរបស់ ប្រាក់កម្ចីទិញផ្ទះដែលត្រូវបានចេញមុនខែមករាឆ្នាំ 2011 ។

អត្ថប្រយោជន៍កុមាររបស់សហព័ន្ធក្នុងឆ្នាំ 2018

ក្រសួងការងារ និងគាំពារសង្គមនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី បានប្រកាសថា មួយចំនួន ការផ្លាស់ប្តូរនីតិបញ្ញត្តិអំពីការទូទាត់បន្ថែម។ នៅពេលអនុម័តបទដ្ឋាន អាជ្ញាធរនឹងស្គាល់ពីស្ថានភាពហិរញ្ញវត្ថុរបស់គ្រួសារ។ បទប្បញ្ញត្តិថ្មីនឹងត្រូវបានអនុម័តដោយផ្អែកលើស្ថានភាពសេដ្ឋកិច្ចបច្ចុប្បន្ន។ មានព័ត៌មានពេញលេញអំពីជីវិតគ្រួសារអ្នកតំណាង អំណាចរដ្ឋកំណត់ថាតើពលរដ្ឋគួរត្រូវបានគាំទ្រ និងស្ថិតក្រោមកាលៈទេសៈបែបណា។

បទប្បញ្ញត្តិទាក់ទងនឹងការគាំទ្រសម្រាប់គ្រួសារដែលមានកូនគឺជាប្រធានបទដែលត្រូវពិចារណា។ ជាញឹកញាប់នៅក្នុង គ្រួសារធំឪពុកម្តាយមិនអាចផ្តល់ការអប់រំល្អដល់កូនរបស់ពួកគេបានទេ។ ដើម្បីធ្វើឱ្យជីវិតរបស់ប្តីប្រពន្ធមានភាពសាមញ្ញរដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីបានសម្រេចចិត្តធ្វើការផ្លាស់ប្តូរច្បាប់មួយចំនួន។ ពួកវានឹងចូលជាធរមាននៅថ្ងៃទី 1 ខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ 2018។ ពិនិត្យបរិមាណអត្ថប្រយោជន៍ ("មាតុភាព" និង "កុមារ") ដែលនឹងត្រូវបានធ្វើលិបិក្រមប្រចាំឆ្នាំសម្រាប់អតិផរណា (មេគុណលិបិក្រមនឹងត្រូវបានអនុម័តក្នុងខែមករា ឆ្នាំ 2018)៖

ឈ្មោះជំនួយសម្ភារៈ		បរិមាណក្នុងឆ្នាំ 2018
ការទូទាត់ម្តងដល់ស្ត្រីដែលបានចុះឈ្មោះមុនសប្តាហ៍ទី 12 នៃការមានផ្ទៃពោះ
ការទូទាត់ម្តងនៅពេលសម្រាលកូន
ជួយក្នុងការមានផ្ទៃពោះ និងសម្រាលកូន		100% នៃប្រាក់ចំណូលជាមធ្យម (មិនតិចជាង 34520 r នៅពេលគណនាការផ្ទេរតាមប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមា)	100% នៃប្រាក់ខែជាមធ្យម (មិនតិចជាង 43652 r នៅពេលគណនាការផ្ទេរតាមប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមា)
ការផ្ទេរទៅទទួលដោយភរិយារបស់ទាហាន
ជួយក្នុងការថែទាំទារក		40% នៃប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមសម្រាប់អ្នកធ្វើការជាផ្លូវការ 3065 r - សម្រាប់អ្នកអត់ការងារធ្វើ; សម្រាប់ទារកទី 2 និងបន្តបន្ទាប់ចំនួន 6131 រូប្លិ៍។	40% នៃប្រាក់ឈ្នួលជាមធ្យមសម្រាប់អ្នកធ្វើការជាផ្លូវការ 3163 r - សម្រាប់អ្នកអត់ការងារធ្វើ; ចំនួនទឹកប្រាក់សម្រាប់ពលរដ្ឋធ្វើការពី 3795 r (នៅពេលគណនាយោងទៅតាមប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមា); សម្រាប់ទារកទី 2 និងបន្តបន្ទាប់ចំនួននឹងមានចំនួន 6327 រូប្លិ៍។
ការផ្ទេរនៅក្នុងវត្តមានរបស់ឪពុក - ទាហាន

ដូចដែលបានរៀបរាប់ខាងលើ អត្ថប្រយោជន៍ទាំងអស់ត្រូវបានធ្វើលិបិក្រមរៀងរាល់ 12 ខែម្តង។ ចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែមករា ឆ្នាំ 2018 តទៅ វិក័យប័ត្រស្តីពីការដំឡើងប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមានឹងចូលជាធរមាន។ ក្រសួងការងារបានសម្រេចបង្កើនបន្តិចម្តងៗនូវសូចនាករដែលមានស្រាប់ដល់កម្រិតជីវភាព។ ការផ្លាស់ប្តូរបែបនេះនឹងធ្វើឡើងរហូតដល់ឆ្នាំ 2018 ។ ក្នុងឆ្នាំ 2018 តំណាងរដ្ឋាភិបាលបានបង្កើនប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាចំនួន 21,7% ជាបន្តបន្ទាប់ចំនួនប្រាក់ឈ្នួលនឹងស្មើនឹង 9489 រូប្លិ៍។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់ស្ត្រីដែលបានចុះឈ្មោះមុនសប្តាហ៍ទី 12 នៃការមានផ្ទៃពោះ

តាមច្បាប់ម្តាយមានសិទ្ធិដាក់ពាក្យសុំ (នៅពេលផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍អ្នកតំណាងនៃការការពារសង្គមមិនទទួលបានស្គាល់ពីស្ថានភាពរស់នៅរបស់គ្រួសារ) ។ មូលនិធិត្រូវបានទទួលរហូតដល់ទារកអាយុប្រាំមួយខែ។ ការផ្ទេរប្រាក់ត្រូវបានធ្វើឡើងក្នុងចំនួនទឹកប្រាក់ដូចគ្នាទៅឱ្យម្តាយដែលមានការងារធ្វើជាផ្លូវការ និងមិនធ្វើការ។ ប្រសិនបើអ្នកមិនមានការងារធ្វើទេ ជំនួយត្រូវបានចេញដោយអាជ្ញាធរគាំពារសង្គម ការផ្ទេរប្រាក់ត្រូវបានធ្វើឡើងពីថវិកាសហព័ន្ធ។ ការផ្ទេរប្រាក់ត្រូវបានអនុវត្តសម្រាប់ទារកដែលកើតនីមួយៗ៖

• 16350.33 រូប្លិ៍ ចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែមករាឆ្នាំ 2018;
• 16873.54 rubles ចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ 2018 (សន្ទស្សន៍ 3.2% នឹងត្រូវយកមកពិចារណា)។

ប្រសិនបើស្ត្រីត្រូវបានគេធ្វើការជាផ្លូវការនោះជំនួយហិរញ្ញវត្ថុត្រូវបានចេញនៅកន្លែងធ្វើការ។ សម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមិនធ្វើការ ឬនិស្សិត ស្តង់ដារសម្រាប់ការទទួលបានជំនួយតាមរយៈការការពារសង្គមនៅកន្លែងស្នាក់នៅ ឬស្នាក់នៅនឹងត្រូវអនុវត្ត។ ប្រសិនបើគ្រួសារមិនពេញលេញទេនោះ នីតិវិធីសម្រាប់ដំណើរការផ្ទេរប្រាក់គឺសាមញ្ញណាស់។ មាតាបិតាស្របច្បាប់មិនចាំបាច់ផ្តល់វិញ្ញាបនបត្រនៃការមិនទទួលប្រាក់ពីរដ្ឋដោយមាតាបិតាទីពីរទេ។

ស្ត្រីដែលបានចុះឈ្មោះទទួលបានការផ្ទេរប្រាក់បន្ថែម។ ទាំងនេះរួមបញ្ចូលនិមិត្តសញ្ញា ផលបូក- 613.14 រូប្លិ។ (ជាមួយនឹងសំណងតែមួយដងបែបនេះ អ្នកនឹងអាចធ្វើការទិញបន្តិចបន្តួចបាន)។ ចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ 2018 ជំនួយនេះនឹងស្មើនឹង 632.76 rubles ។ ដើម្បីទទួលបានប្រាក់ស្ត្រីផ្តល់ឱ្យនិយោជកនូវការឈប់សម្រាកឈឺសម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះនិងសម្រាលកូនដែលជាវិញ្ញាបនបត្រនៃការចុះឈ្មោះរហូតដល់ 12 សប្តាហ៍។ ប្រសិនបើស្ត្រីមិនមានការងារធ្វើ ការបកប្រែនេះ។មិនត្រូវបានផលិត។

ការទូទាត់តែមួយដងនៅពេលសម្រាលកូននៅឆ្នាំ 2018

នៅពេលកំណើតទារកមូលនិធិត្រូវបានផ្ទេរក្នុងចំនួនទឹកប្រាក់ 16873 រូប្លិ៍។ សំណងបែបនេះត្រូវបានចេញរហូតដល់អាយុប្រាំមួយខែនៃ crumbs ។ ជំនួយនេះក៏មានសម្រាប់អាណាព្យាបាលផងដែរ។ ប្រសិនបើកូន 3 នាក់ឬច្រើននាក់បានកើតក្នុងពេលតែមួយនោះការផ្ទេរប្រាក់នឹងត្រូវបានធ្វើឡើងទៅក្នុងគណនីរបស់ឪពុកម្តាយឬអាណាព្យាបាលនោះចំនួនទឹកប្រាក់នឹងមានចំនួន 50,000 រូប្លិ៍។ ច្បាប់កំណត់កាលបរិច្ឆេទនៃការដាក់ពាក្យសុំទៅអាជ្ញាធរ ដល់និយោជក ដើម្បីទទួលបានជំនួយ។ គ្រប់ប្រភេទនៃអត្ថប្រយោជន៍ត្រូវបានផ្តល់រហូតដល់ 6 ខែបន្ទាប់ពីកំណើតនៃទារកទើបនឹងកើត។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមាតុភាព

ចំនួននៃការផ្ទេរប្រាក់ដែលម្តាយទទួលបានគឺអាស្រ័យលើប្រាក់ខែ។ ប្រាក់ឈ្នួលប្រចាំថ្ងៃជាមធ្យមសម្រាប់ពីរឆ្នាំមុនត្រូវបានគុណនឹង 140 ថ្ងៃប្រតិទិន។ ប្រសិនបើអ្នកមានកូនភ្លោះចំនួនថ្ងៃកើនឡើង 54 ។ ប្រជាពលរដ្ឋដែលមិនបានធ្វើការនៅកន្លែងណាអស់រយៈពេលជាយូរមកហើយនឹងត្រូវបដិសេធការផ្ទេរប្រាក់។ ទឡ្ហីករណ៍គឺថាស្ត្រីគ្មានការងារធ្វើមិនបានបង់ពន្ធអស់រយៈពេលជាយូរមកហើយ។

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភថែទាំកុមារ

ម្តាយ ឪពុក ជីដូន ជីតា ឬសាច់ញាតិផ្សេងទៀតដែលនឹងមើលថែទារករហូតដល់អាយុជាក់លាក់មួយអាចទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភ។ ចំនួននេះអាស្រ័យលើប្រាក់ខែរបស់ប្រជាពលរដ្ឋ ការផ្ទេរប្រាក់ត្រូវបានធ្វើឡើងប្រចាំខែ។ ប្រសិនបើមនុស្សម្នាក់ត្រូវបានធ្វើការជាផ្លូវការនោះប្រាក់ឧបត្ថម្ភត្រូវបានគណនាដោយផ្អែកលើ 40% នៃប្រាក់ខែដែលទទួលបានសម្រាប់រយៈពេលពីរឆ្នាំ។

លក្ខណៈពិសេសនៃការបង់ប្រាក់សម្រាប់កុមារនៃបុគ្គលិកយោធា

លុយពីរដ្ឋមានសិទ្ធិទទួលបានម្តាយវ័យក្មេង អ្នកផ្សេងទៀតដែលមើលថែទារកដែលកើតមកពិតប្រាកដ។ សំណងត្រូវបានបង់នៅពេលឆ្លងកាត់ សេវា​យោធាឪពុករបស់ទារក។ ខាង​ក្រោម​នេះ​ជា​ឯកសារ​សម្រាប់​ទទួល​ថវិកា​ពី​រដ្ឋ៖

• ពាក្យស្នើសុំផ្ទេរប្រាក់។
• ច្បាប់ចម្លងសំបុត្រកំណើតរបស់ទារក។
• វិញ្ញាបនបត្រពីអង្គភាពដែលឪពុកបម្រើ។
• ច្បាប់ចម្លងនៃសំបុត្រអាពាហ៍ពិពាហ៍។

សេវាសន្តិសុខសង្គមពិនិត្យឯកសារដែលបានដាក់ជូនក្នុងរយៈពេល 10 ថ្ងៃ។ បនា្ទាប់មក ការផ្ទេរសិទ្ធិជូនពលរដ្ឋត្រូវធ្វើឡើងមុនថ្ងៃទី 26 នៃខែនីមួយៗ។ ប្រាក់នឹងត្រូវបានផ្ទេរទៅគណនីរបស់អ្នកដាក់ពាក្យរហូតដល់កុមារឈានដល់អាយុបីឆ្នាំ ឬរហូតដល់ចុងបញ្ចប់នៃអាណត្តិ។ សេវា​យោធាឪពុករបស់ទារក។ ចំនួនអត្ថប្រយោជន៍ត្រូវបានពិភាក្សាខាងលើ។

ការផ្លាស់ប្តូរក្នុងការគណនាការឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាពសម្រាប់ឆ្នាំ 2018

ការឈប់សំរាកលំហែមាតុភាពគឺជាពេលវេលាដែលត្រូវបានផ្តល់ជូនដល់និយោជិតនៃសហគ្រាសសម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូន។ ច្បាប់ផ្តល់ ប្រភេទផ្សេងគ្នាសំណងដែលត្រូវបានចេញក្នុងអំឡុងពេលជាក់លាក់។ មូលនិធិត្រូវបានផ្ទេរមុន និងក្រោយពេលសម្រាលកូន។ ការផ្លាស់ប្តូរខាងក្រោមនឹងត្រូវបានធ្វើឡើងចំពោះបទប្បញ្ញត្តិ៖

• ចំនួនប្រាក់បៀវត្សរ៍ជាមធ្យមនៅពេលស្នើសុំការឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាពមិនអាចលើសពីមូលដ្ឋានអតិបរមាសម្រាប់ការគណនាបុព្វលាភធានារ៉ាប់រងក្នុងករណីមានជម្ងឺ និងការសម្រាលកូនរយៈពេលពីរឆ្នាំ ចែកនឹង 730 ។
• រយៈពេលគណនានៃឆ្នាំ 2018 មានតែពីរឆ្នាំមុនប៉ុណ្ណោះ: 2016-2017 ។
• ប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមក្នុងមួយថ្ងៃគឺស្មើនឹង 2017.81 ទំ។ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះនិងការសម្រាលកូនគឺស្មើនឹង 282492 រូប្លិ៍។
• ជំនួយសម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះនិងការសម្រាលកូនត្រូវបានគណនាដោយគិតគូរពីប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាដែលស្មើនឹង 43652 រូប្លិ៍។

• ក្នុងអំឡុងពេលសម្រាលកូនដោយគ្មានផលវិបាករយៈពេល 140 ថ្ងៃប្រតិទិនស្ត្រីម្នាក់នឹងទទួលបាន 43,652 រូប្លិ៍។
• ប្រសិនបើមានផលវិបាកនៅពេលកំណើតទារកនោះម្តាយនឹងទទួលបាន 47597 រូប្លិ៍។ សម្រាប់ 156 ថ្ងៃប្រតិទិន។
• ជាមួយនឹងការមានផ្ទៃពោះច្រើនដងប្រាក់ឧបត្ថម្ភគឺដល់ពេល - 56967 rubles ។ សម្រាប់ 194 ថ្ងៃនៃវិស្សមកាល។

ប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមអតិបរមា

ការគណនាអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះ និងការសម្រាលកូនគឺផ្អែកលើបទពិសោធន៍ធានារ៉ាប់រងរបស់ស្ត្រីដែលជានិយោជិតនៃសហគ្រាសមួយចំនួន និងទំហំនៃមូលដ្ឋានសម្រាប់ការគណនាបុព្វលាភធានារ៉ាប់រងនៅក្នុង FSS នៃប្រទេសរុស្ស៊ី។ ច្បាប់ផ្តល់សម្រាប់ការកំណត់តម្លៃនៃប្រាក់ចំណូលប្រចាំឆ្នាំសម្រាប់ការគណនាសំណង។ ប្រសិនបើប្រាក់ចំណូលរបស់និយោជិតនៃសហគ្រាសសម្រាប់រយៈពេល 12 ខែមុនលើសពី 755,000 រូប្លិបន្ទាប់មកចំនួននៃការទូទាត់ត្រូវបានគណនាពីចំនួនអតិបរមា។

រយៈពេលចេញវិក្កយបត្រ

ដូចដែលបានរៀបរាប់ខាងលើនៅពេលគណនាប្រាក់ឈ្នួលមាតុភាពប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមអតិបរមារបស់ស្ត្រីដែលធ្វើការនៅក្នុងសហគ្រាសត្រូវបានគេយកមកពិចារណា។ មានតែពីរឆ្នាំប៉ុណ្ណោះមុនពេលផ្តល់ជំនួយត្រូវបានយកមកពិចារណា។ ដែនកំណត់ប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមត្រូវបានគណនាតាមរូបមន្តខាងក្រោម៖ (718000 + 755000): 730 ថ្ងៃប្រតិទិន។ បន្ទាប់ពីធ្វើការគណនានេះ អ្នកនឹងទទួលបាន 2017.81 ទំ។

ចំនួនអប្បបរមានៃប្រាក់ឧបត្ថម្ភមាតុភាពសម្រាប់ប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមា

ប្រាក់ឧបត្ថម្ភមាតុភាពត្រូវបានគណនាលើមូលដ្ឋាននៃប្រាក់ឈ្នួលប្រចាំថ្ងៃជាមធ្យមដែលត្រូវបានកំណត់ដោយគិតគូរពីប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមា។ ស្ត្រីនឹងទទួលបាន៖

• ក្នុងអំឡុងពេលសម្រាលកូនដោយគ្មានផលវិបាករយៈពេល 140 ថ្ងៃ 34520.55 rubles ។
• ប្រសិនបើការសម្រាលកូនមានភាពស្មុគស្មាញ - 38465.75 rubles ។ រយៈពេល ១៥៦ ថ្ងៃ។
• ជាមួយនឹងការមានផ្ទៃពោះច្រើន - 47835.62 rubles ។ សម្រាប់រយៈពេល 194 ថ្ងៃ។

ការទូទាត់តាមតំបន់

យកចិត្តទុកដាក់លើបញ្ជីឈ្មោះ។ ជំនួយហិរញ្ញវត្ថុត្រូវបានចេញដោយពលរដ្ឋមួយចំនួននៃប្រទេសរុស្ស៊ីតែប៉ុណ្ណោះព្រោះវាត្រូវបានផ្តល់ជូននៅក្នុងតំបន់ជាក់លាក់។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ប្រសិនបើទារក ឬកូនជាច្រើនបានកើតមក នោះវាចាំបាច់ណាស់ក្នុងការស្វែងយល់ជាមុនថាតើការផ្ទេរប្រាក់តាមតំបន់គឺជាអ្វី របៀបដែលជំនួយហិរញ្ញវត្ថុត្រូវបានដំណើរការ។

ការទូទាត់ម្តងនៅពេលកំណើតរបស់កុមារនៅទីក្រុងម៉ូស្គូ

គ្រួសារវ័យក្មេងជាច្រើនរស់នៅកណ្តាលប្រទេស។ អ្នករស់នៅក្នុងទីក្រុងមូស្គូអាចដាក់ពាក្យបាន៖

• ការផ្ទេរចំនួនទឹកប្រាក់ - 5500 រូប្លិ៍ប្រសិនបើទារកដំបូងបានបង្ហាញខ្លួន។
• ចំនួនទឹកប្រាក់ 14500 រូប្លិ៍។ នៅពេលកំណើតរបស់កុមារបន្ទាប់ពីកូនដំបូង។

ការទូទាត់របស់ Luzhkov

មិនមែនពលរដ្ឋទាំងអស់ទេ។ សហព័ន្ធរុស្ស៊ីដឹងពីអ្វីដែលការទូទាត់របស់ Luzhkov ដែលត្រូវបានបង្កើតឡើងក្នុងឆ្នាំ 2004 ដោយក្រឹត្យរបស់រដ្ឋាភិបាលទីក្រុងម៉ូស្គូ។ ការទូទាត់របស់ Luzhkov នៅពេលសម្រាលកូននៅឆ្នាំ 2018 នឹងត្រូវបានធ្វើឡើងស្របតាមច្បាប់ចាស់ (នីតិវិធីត្រូវបានបង្កើតឡើងតាមស្តង់ដារដាច់ដោយឡែក) ។ ដើម្បីទទួលបានប្រាក់ អ្នកត្រូវបំពេញតាមលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យខាងក្រោម៖

• ប្តីប្រពន្ធអាយុក្រោម 30 ឆ្នាំ;
• លំនៅដ្ឋានអចិន្រ្តៃយ៍នៅទីក្រុងម៉ូស្គូ;
• សញ្ជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីពីឪពុកឬម្តាយ។

ការទូទាត់សម្រាប់កំណើតនៃកូនដំបូងក្នុងឆ្នាំ 2018 យោងទៅតាមកម្មវិធីត្រូវបានធ្វើឡើងក្នុងទម្រង់នៃចំនួនទឹកប្រាក់ដែលស្មើនឹងប្រាំដងនៃអប្បបរមាចិញ្ចឹមជីវិត។ នៅពេលដែលទារកទើបនឹងកើតទីពីរលេចឡើង អ្នកអាចទាមទារចំនួនទឹកប្រាក់ស្មើនឹងប្រាំពីរដងនៃចំនួនអប្បបរមាចិញ្ចឹមជីវិត។ កូនទីបីមានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភស្មើនឹងដប់ដងនៃអប្បបរមាចិញ្ចឹមជីវិត។ ជម្រើសចុងក្រោយសម្រាប់ជំនួយគឺកម្រត្រូវបានចេញព្រោះទារកទីបីនៅក្នុងប្តីឬប្រពន្ធដែលមានអាយុក្រោម 30 ឆ្នាំកើតមកមិនទៀងទាត់។ នៅពេលកើតបីដង ប្រាក់ឧបត្ថម្ភត្រូវបានគណនាសម្រាប់ទារកទើបនឹងកើតម្នាក់ៗ។

នៅពេលកំណើតនៃកូនបីឬច្រើន។

គ្រួសារដែលមានកូនបីនាក់ ឬច្រើននាក់គឺកម្រណាស់។ សម្រាប់ករណីពិសេស រដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីបានធ្វើការផ្លាស់ប្តូរមួយចំនួនចំពោះច្បាប់នេះ។ បទដ្ឋានទាំងនេះជួយគ្រួសារឱ្យរស់នៅបានពេញលេញជាងមុន។ ជាមួយនឹងរូបរាងរបស់ទារកទើបនឹងកើតបីនាក់អ្នកអាចពឹងផ្អែកលើជំនួយហិរញ្ញវត្ថុក្នុងទម្រង់ជាប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយដងក្នុងចំនួនទឹកប្រាក់ 50,000 រូប្លិ៍។

របៀបស្នើសុំប្រាក់ឧបត្ថម្ភមួយពេលសម្រាប់កំណើតរបស់កុមារ

បន្ទាប់ពីការចុះឈ្មោះជំនួយសម្ភារៈមូលនិធិនឹងត្រូវបានផ្ទេរទៅអ្នក - 16873 rubles ។ នេះ។ សំណងរូបិយវត្ថុគួរតែត្រូវបានចេញមុនពេលទារកអាយុ 6 ខែ។ ដើម្បីទទួលបានប្រាក់អ្នកត្រូវទាក់ទងនាយកដ្ឋានបុគ្គលិកនៅសហគ្រាស។ ប្រសិនបើស្ត្រីមិនត្រូវបានធ្វើការជាផ្លូវការទេនោះ សេវាសង្គមនឹងដោះស្រាយជាមួយនឹងជំនួយផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុ សិស្សគួរទាក់ទងការិយាល័យព្រឹទ្ធបុរសនៃស្ថាប័នអប់រំ។

តើឯកសារអ្វីខ្លះដែលត្រូវការ

ដើម្បីដាក់ពាក្យសុំជំនួយ សូមស្វែងយល់អំពីវិញ្ញាបនបត្រដែលអ្នកត្រូវរៀបចំ។ ជំនួយហិរញ្ញវត្ថុជាមួយនឹងរូបរាងរបស់ទារកទើបនឹងកើតគឺអាចធ្វើទៅបាននៅក្នុងវត្តមាននៃ:

• កម្មវិធី។
• សំបុត្រកំណើត។
• វិញ្ញាបនបត្រធានារ៉ាប់រងសោធននិវត្តន៍របស់ឪពុកម្តាយ។
• វិញ្ញាបនបត្រពីអាជ្ញាធរលំនៅដ្ឋានដែលបញ្ជាក់ពីការរួមរស់របស់អ្នកដាក់ពាក្យជាមួយអនីតិជន។
• លិខិតឆ្លងដែនរបស់ឪពុកម្តាយ។
• ដកស្រង់ចេញពីសៀវភៅការងារ។
• វិញ្ញាបនបត្រដែលបញ្ជាក់ថាជំនួយពីរដ្ឋពីមុនមិនត្រូវបានចាត់តាំងទេ។

ប្រជាពលរដ្ឋដែលអត់ការងារធ្វើ ថែមទាំងផ្តល់ច្បាប់ចម្លងលិខិតឆ្លងដែន សៀវភៅការងារ. ចំនួនទឹកប្រាក់ 50000 r ។ ត្រូវបានទទួលនៅ USZN នៅកន្លែងស្នាក់នៅតាមការបង្ហាញពី៖

• កម្មវិធីសម្រាប់ការតែងតាំងមូលនិធិ;
• លិខិតឆ្លងដែន;
• សំបុត្រកំណើត;
• វិញ្ញាបនបត្រនៃការរួមរស់ជាមួយទារកទើបនឹងកើតជាមួយឪពុកម្តាយឬអាណាព្យាបាល។

អ្វីដែលត្រូវការសម្រាប់ការថែទាំកុមារក្នុងឆ្នាំ 2018

ជំនួយរហូតដល់ 1,5 ឆ្នាំត្រូវបានបង់ភ្លាមៗបន្ទាប់ពីការឈប់សម្រាកឈឺសម្រាប់ការមានផ្ទៃពោះនិងការសម្រាលកូន - ការឈប់សំរាកលំហែមាតុភាព។ ប្រសិនបើអ្នកធ្វើការជាផ្លូវការ និយោជកនឹងផ្ទេរប្រាក់។ លុយចូលគណនី 2 ខែបន្ទាប់ពីកំណើតទារក។ ចំនួនទឹកប្រាក់អាស្រ័យលើប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមរបស់ម្តាយឬឪពុក (ប្រសិនបើក្រឹត្យត្រូវបានគូរឡើងសម្រាប់គាត់) ។ មានស្តង់ដារដាច់ដោយឡែកសម្រាប់ការទូទាត់មូលនិធិដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមិនធ្វើការ។ ប្រសិនបើកុមារមានអាយុពី 1,5 ទៅ 3 ឆ្នាំ ឪពុកម្តាយមានសិទ្ធិទាមទារប្រាក់ឧបត្ថម្ភសំណងតែប៉ុណ្ណោះ។

រហូតដល់ 1,5 ឆ្នាំ។

ច្បាប់បង្កើតចំនួនជាក់លាក់នៃការទូទាត់។ ប្រជាពលរដ្ឋដែលធ្វើការជាផ្លូវការមានសិទ្ធិទាមទារចំនួនទឹកប្រាក់ - 3163 rubles ។ សម្រាប់ទារកទើបនឹងកើតដំបូងសម្រាប់ទារកបន្ទាប់ - 6327 រូប្លិ៍។ ការផ្ទេរប្រាក់អាចឡើងដល់ 24536 រូប្លិ៍។ ប្រសិនបើអង្គការត្រូវបានរំលាយក្នុងអំឡុងពេលឈប់សំរាកលំហែមាតុភាពម្តាយនឹងទទួលបាន 40% នៃប្រាក់ខែសម្រាប់រយៈពេល 2 ឆ្នាំចុងក្រោយ។ អត្ថប្រយោជន៍ត្រូវបានចេញដោយភ្នាក់ងារសន្តិសុខសង្គម។ ចំនួនទឹកប្រាក់កំណត់គឺ 12262 រូប្លិ៍។

ពលរដ្ឋដែលមិនធ្វើការជាផ្លូវការនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីមានសិទ្ធិស្នើសុំជំនួយហិរញ្ញវត្ថុ - 3163 រូប្លិ៍។ ការទូទាត់សម្រាប់កំណើតនៃកូនទីពីរនៅឆ្នាំ 2018 នឹងមានចំនួន 6327 រូប្លិ៍។ ប្រសិនបើម្តាយទៅ ការ​សម្រាក​ពេល​សម្រាល​កូនក្នុងឆ្នាំ 2014 ហើយនៅឆ្នាំ 2018 ទារកមួយទៀតបានបង្ហាញខ្លួនហើយក្រឹត្យត្រូវបានចេញម្តងទៀតបន្ទាប់មកនៅពេលគណនាបរិមាណនៃអត្ថប្រយោជន៍មិនមែនឆ្នាំ 2015 និង 2016 ទេប៉ុន្តែឆ្នាំ 2012 និង 2013 នឹងត្រូវយក។

មុនពេលឈានដល់ 3 ឆ្នាំ។

ប្រសិនបើចង់បាន ម្តាយមានសិទ្ធិបន្តការឈប់សំរាកលំហែមាតុភាពរហូតដល់ទារកឈានដល់អាយុ 3 ឆ្នាំ។ និយោជកនឹងបង់ប្រាក់សំណង - 50 រូប្លិ៍។ ការផ្ទេរទាំងនេះត្រូវបានធ្វើឡើងដោយមិនគិតពីចំនួនកុមារដែលបានបង្ហាញខ្លួននៅក្នុងគ្រួសារនោះទេ។ ចំនួនសំណងដែលបានបញ្ជាក់មិនអនុវត្តចំពោះប្រជាពលរដ្ឋដែលរស់នៅកន្លែងដែលវិទ្យុសកម្មបានសាយភាយ ឬនៅកន្លែងដែលមានស្ថានភាពសេដ្ឋកិច្ចសង្គមដែលមានឯកសិទ្ធិនោះទេ។ ឧទាហរណ៍អ្នករស់នៅ Chernobyl ធ្វើការផ្ទេរប្រាក់ក្នុងចំនួនទឹកប្រាក់ 6000 rubles បុគ្គលិកយោធាមានសិទ្ធិដាក់ពាក្យសុំចំនួន 10528 rubles ។

សមាជិកសភា រដ្ឋឌូម៉ានៅខែតុលាឆ្នាំ 2018 សហព័ន្ធរុស្ស៊ីត្រូវបានស្នើឱ្យអនុម័តការផ្លាស់ប្តូរនីតិបញ្ញត្តិទាក់ទងនឹងការផ្ទេរប្រាក់ប្រចាំខែដល់ឪពុកម្តាយដែលទើបបង្កើតថ្មីដែលមានកូនអាយុពី 1,5 ទៅ 3 ឆ្នាំដែលមិនបានទទួលកន្លែងនៅក្នុងមត្តេយ្យឬមត្តេយ្យ។ សមាជិកសភានៃរដ្ឋឌូម៉ានៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីបានផ្តល់ជំនួយហិរញ្ញវត្ថុស្មើនឹង 3000 រូប្លិ៍។

ដើមទុនមាតា

ជំនួយ​សម្ភារៈ​បែប​នេះ​គឺ​ជា​ផ្នែក​មួយ​ដែល​ត្រូវ​បាន​ពិភាក្សា​ច្រើន​បំផុត​និង​បង្ក​ឱ្យ​មាន​ការ​ជជែក​គ្នា​ជា​ច្រើន។ អាជ្ញាធរ​ខ្លះ​ទាមទារ​ឲ្យ​លុប​បំបាត់​សំណង​បែប​នេះ និង​ការ​បែងចែក​ប្រាក់​ឡើង​វិញ ដើម្បី​បង្កើន​ការ​ផ្ទេរ​ប្រាក់​ដល់ ១,៥ និង ៣ ឆ្នាំ។ តំណាងរាស្រ្ដខ្លះពេញចិត្តក្នុងការបន្តកម្មវិធី ពួកគេស្នើឱ្យបង្កើតអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់គ្រួសារដែលមានចំណូលទាបក្នុងឆ្នាំ 2018។

ចាប់ពីការចាប់ផ្តើមនៃកម្មវិធី គ្រួសារទាំងអស់ដែលមានកូនពីរ ឬច្រើនអាចទទួលបានវិញ្ញាបនបត្រ។ នៅឆ្នាំ 2016 រដ្ឋាភិបាលបានសម្រេចចិត្តថាឪពុកម្តាយមានសិទ្ធិទទួលបាន 25,000 rubles ។ សាច់ប្រាក់ និងប្រើប្រាស់មូលនិធិសម្រាប់តម្រូវការផ្ទាល់ខ្លួន។ ការផ្លាស់ប្តូរនេះត្រូវបានធ្វើឡើងដើម្បីបង្កើតការការពារផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុសម្រាប់គ្រួសារក្នុងអំឡុងពេលមានវិបត្តិសេដ្ឋកិច្ច ដើម្បីកែលម្អស្ថានភាពប្រជាសាស្រ្ត។ ប្រាក់ត្រូវបានផ្ទេរដោយមិនគិតពីកម្រិតប្រាក់ចំណូលរបស់ប្តីប្រពន្ធ។ នៅឆ្នាំ 2018 វានឹងមិនអាចដកប្រាក់ដែលទទួលបានប្រកបដោយគុណភាពទៀតទេ។

ការកាត់ពន្ធ

នៅពេលទារកលេចឡើងនៅក្នុងគ្រួសារឪពុកម្តាយវ័យក្មេងតែងតែចាប់អារម្មណ៍លើបញ្ហាពន្ធ។ ប្តីប្រពន្ធមានសិទ្ធិអនុវត្តការកាត់ពន្ធស្តង់ដារ។ បន្ទាប់ពីការចុះបញ្ជីសំណងពីប្រាក់ចំណូលរបស់ឪពុកនិងម្តាយរដ្ឋនឹងមិនដកពន្ធ 13% ទេ។ ឪពុកម្តាយវ័យក្មេងមានសិទ្ធិត្រឡប់មកវិញ 13% នៃចំនួនទឹកប្រាក់ដែលបានចំណាយលើការអប់រំរបស់កុមារ។ ដើម្បីធ្វើដូចនេះអ្នកគួរតែប្រើការកាត់ពន្ធសង្គម។

វីដេអូ

តើអ្នកបានរកឃើញកំហុសនៅក្នុងអត្ថបទទេ? ជ្រើសរើសវាចុច Ctrl + Enter ហើយយើងនឹងជួសជុលវា!

ពិភាក្សា

ការទូទាត់នៅពេលសម្រាលកូននៅឆ្នាំ 2018 - ចំនួនអត្ថប្រយោជន៍