ផ្លូវ​ប្រយុទ្ធ​របស់​អង្គភាព​យោធា និង​សកម្មភាព​វីរភាព។ ផ្លូវប្រយុទ្ធរបស់អង្គភាពយោធា

ការណែនាំ

រដ្ឋរុស្ស៊ីបច្ចុប្បន្នស្ថិតក្នុងលក្ខខណ្ឌនៃការផ្លាស់ប្តូររ៉ាឌីកាល់ដែលប៉ះពាល់ដល់គ្រប់ទិដ្ឋភាពនៃជីវិត និងសកម្មភាពរបស់មនុស្ស។ រួមគ្នាជាមួយរដ្ឋទាំងមូលកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីក៏ស្ថិតក្នុងដំណាក់កាលនៃការផ្លាស់ប្តូរផងដែរ។ ភារកិច្ចជាអាទិភាពគឺត្រូវផ្តល់ឱ្យកងទ័ព និងកងទ័ពជើងទឹកនូវរូបរាងទំនើប នាំមកនូវចំនួន រចនាសម្ព័ន្ធអង្គភាព ប្រព័ន្ធគ្រប់គ្រង និងជ្រើសរើសបុគ្គលិក ឧបករណ៍បច្ចេកទេស ការត្រៀមប្រយុទ្ធ និងការចល័ត ស្របតាមតម្រូវការនៃសង្គ្រាមទំនើប សមត្ថភាពសេដ្ឋកិច្ចរបស់ប្រទេស។ ភូមិសាស្ត្រនយោបាយ និងផលប្រយោជន៍ជាតិរបស់ខ្លួន។

ការផ្លាស់ប្តូររ៉ាឌីកាល់នៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីក៏ពាក់ព័ន្ធនឹងការអនុវត្តវិធានការដែលមានគោលបំណង "កសាងឡើងវិញ" ស្មារតីនៃអ្នកចម្បាំងសម័យទំនើប ការបង្កើនស្ថេរភាព និងគុណភាពសីលធម៌ និងការប្រយុទ្ធផ្សេងទៀតដែលជាធាតុផ្សំជាមូលដ្ឋាននៃវិជ្ជាជីវៈរបស់ទាហាន ដែលនៅក្នុង វេន ធានាការបំពេញភារកិច្ចប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព ដើម្បីការពារមាតុភូមិ ដូចក្នុងសម័យសន្តិភាព និងក្នុងសម័យសង្គ្រាម។

ការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនា គឺជាកម្មវត្ថុនៃការហ្វឹកហ្វឺនកងទ័ព (មេបញ្ជាការ) ប្រយុទ្ធ (កងកម្លាំង) ក្នុងគ្រប់ប្រភេទនៃសកម្មភាពហ្វឹកហ្វឺនប្រយុទ្ធ មធ្យោបាយរក្សាបាននូវសីលធម៌ និងផ្លូវចិត្តខ្ពស់របស់បុគ្គលិក ដែលជាទម្រង់អប់រំដ៏សំខាន់បំផុតសម្រាប់បុគ្គលិកយោធា និងស៊ីវិល។ បុគ្គលិកនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

គោលដៅសំខាន់នៃការងារផ្សព្វផ្សាយគឺ៖

ការពន្យល់ដល់កងទ័ពនៃគោលនយោបាយរដ្ឋក្នុងវិស័យធានាសន្តិសុខយោធានៃប្រទេស;

ការបង្កើតក្នុងចំណោមបុគ្គលិកនៃស្មារតីត្រៀមខ្លួនដើម្បីការពារមាតុភូមិ ភាពស្មោះត្រង់ចំពោះកាតព្វកិច្ចយោធា វិន័យ មោទនភាព និងការទទួលខុសត្រូវចំពោះភាពជាកម្មសិទ្ធិរបស់កងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ សាខាកងទ័ព ការបង្កើតអង្គភាព ក៏ដូចជាការកែលម្អចំណេះដឹងផ្លូវចិត្ត គរុកោសល្យ និងច្បាប់នៃ បុគ្គលិកយោធា។

ជាមួយគ្នានេះ វាមានសារៈសំខាន់ខ្លាំងណាស់សម្រាប់មន្ត្រីក្នុងការយល់ដឹងថា ការដោះស្រាយកិច្ចការបណ្តុះបណ្តាល និងអប់រំសំខាន់ៗទាំងនេះ គឺមិនអាចទៅរួចទេបើគ្មានចំណេះដឹងអំពីទ្រឹស្តី និងការអនុវត្តនៃការរៀបចំ និងដឹកនាំថ្នាក់លើការងារផ្សព្វផ្សាយជាមួយបុគ្គលិក។

នេះកំណត់ពីភាពពាក់ព័ន្ធនៃប្រធានបទស្រាវជ្រាវ។

ក្នុងន័យជាក់ស្តែង ការបង្កើនចំណាប់អារម្មណ៍លើបញ្ហានៃការស្រាវជ្រាវប្រសិទ្ធភាពនៃការងារផ្សព្វផ្សាយគឺបណ្តាលមកពីកត្តាដូចខាងក្រោម៖

1. ការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនាដើរតួនាទីជាមធ្យោបាយដ៏មានឥទ្ធិពលក្នុងការជះឥទ្ធិពលដល់មនសិការរបស់បុគ្គលិក គឺជាមធ្យោបាយនៃការរក្សាបាននូវសុជីវធម៌ និងផ្លូវចិត្តខ្ពស់របស់មន្ត្រីក្រោមឱវាទ និងជាធាតុផ្សំដ៏សំខាន់បំផុតនៃដំណើរការបណ្តុះបណ្តាល និងការអប់រំរបស់បុគ្គលិកយោធាគ្រប់ប្រភេទ។ នៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

2. ស្ថានភាពនយោបាយដែលបានអភិវឌ្ឍនៅក្នុងសង្គម នៅក្នុងប្រទេស និងពិភពលោក បង្កើតនូវភារកិច្ចថ្មី និងការទទួលខុសត្រូវបន្ថែមទៀតសម្រាប់រចនាសម្ព័ន្ធអប់រំនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

3. ការផ្លាស់ប្តូរប្រព័ន្ធជ្រើសរើសកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធទំនើបទាមទារឱ្យមានការស្វែងរកមធ្យោបាយ វិធីសាស្រ្ត និងវិធីសាស្រ្តថ្មីៗក្នុងការអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាលបុគ្គលិកយោធា អភិវឌ្ឍគុណភាពវិជ្ជាជីវៈរបស់ពួកគេ។

ក្នុងន័យទ្រឹស្ដី ការដោះស្រាយបញ្ហានៃការបង្កើនប្រសិទ្ធភាពនៃការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនា គឺដោយសារតែកាលៈទេសៈមួយចំនួនដូចខាងក្រោម៖

1. តម្រូវការសម្រាប់ការយល់ដឹងតាមទ្រឹស្តី និងការទទួលយកការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនាជាកម្មវត្ថុនៃការបណ្តុះបណ្តាលប្រយុទ្ធ ដែលជាទម្រង់មួយក្នុងចំណោមទម្រង់ខ្ពស់បំផុតនៃការអប់រំ និងការបណ្តុះបណ្តាលបុគ្គលិក។

2. តម្រូវការទូទៅនៃបទពិសោធន៍ដែលប្រមូលបាននៅក្នុងជួរកងទ័ពក្នុងការរៀបចំការងារព័ត៌មាន និងផ្សព្វផ្សាយ ដើម្បីកែលម្អកម្រិតវិធីសាស្រ្តរបស់មន្ត្រីទំនើប។

3. តម្រូវការរៀបចំមូលដ្ឋានគ្រឹះ វិធីសាស្រ្តសម្រាប់ការងាររបស់មេបញ្ជាការ អង្គភាព និងការងារអប់រំ អនុប្រធានរបស់គាត់ សំដៅបង្កើនប្រសិទ្ធភាពការងារព័ត៌មាន និងការងារឃោសនា។

វត្ថុនិងប្រធានបទនៃការស្រាវជ្រាវ។ កម្មវត្ថុនៃការសិក្សានេះគឺប្រព័ន្ធព័ត៌មាន និងការងារឃោសនាដែលដំណើរការនៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ដែលជាទម្រង់អប់រំដ៏សំខាន់បំផុតសម្រាប់បុគ្គលិកយោធា។ កម្មវត្ថុនៃការសិក្សាគឺលក្ខខណ្ឌសម្រាប់ប្រសិទ្ធភាពនៃសកម្មភាពរបស់មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនសម្រាប់ការងារអប់រំដើម្បីបង្កើនប្រសិទ្ធភាពនៃការងារព័ត៌មាននិងការងារឃោសនាដែលបានអនុវត្តនៅក្នុងអង្គភាព (ក្រុមហ៊ុន) ។

គោលបំណង និងគោលបំណងសំខាន់នៃការសិក្សា។ គោលដៅសំខាន់នៃការសិក្សាគឺដើម្បីវិភាគប្រសិទ្ធភាពនៃការងារព័ត៌មាន និងផ្សព្វផ្សាយស្តីពីការអប់រំបុគ្គលិកដែលជាកម្មវត្ថុនៃការបណ្តុះបណ្តាលប្រយុទ្ធក្នុងសកម្មភាពហ្វឹកហ្វឺនប្រយុទ្ធគ្រប់ប្រភេទ។

ការអនុវត្តគោលដៅនេះត្រូវបានអនុវត្តដោយការដោះស្រាយភារកិច្ចសំខាន់ៗដូចខាងក្រោមៈ

· ការយល់ដឹងអំពីគោលដៅ គោលបំណង និងអាទិភាពចម្បងនៃការរៀបចំព័ត៌មាន និងការងារឃោសនានៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

· ការអភិវឌ្ឍន៍មធ្យោបាយ និងលក្ខខណ្ឌសម្រាប់ការបង្កើនប្រសិទ្ធភាពនៃការដឹកនាំថ្នាក់លើការងារផ្សព្វផ្សាយ។

· ការពិចារណាលើប្រព័ន្ធអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាលអ្នកដឹកនាំព័ត៌មាន និងការងារឃោសនានៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

· ការបញ្ជាក់អំពីបញ្ហាដែលមានស្រាប់ និងការខ្វះខាតនៅក្នុងអង្គការ និងការដឹកនាំថ្នាក់នៅក្នុងប្រព័ន្ធនៃការងារផ្សព្វផ្សាយ។

· ការកំណត់អត្តសញ្ញាណកត្តាដែលជះឥទ្ធិពលដល់ប្រសិទ្ធភាព និងគុណភាពនៃសកម្មភាពផ្សព្វផ្សាយ។

· ការពិចារណាលើឱកាស និងវិធីដើម្បីបង្កើនប្រសិទ្ធភាពការងារផ្សព្វផ្សាយ។

· កំណត់ទីកន្លែង និងតួនាទីរបស់មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុន សម្រាប់ការងារអប់រំ ក្នុងដំណើរការជ្រើសរើស ការរៀបចំ ការបណ្តុះបណ្តាលអ្នកដឹកនាំផ្នែកព័ត៌មាន និងការងារឃោសនា និងក្នុងការគ្រប់គ្រងសកម្មភាពប្រចាំថ្ងៃ។

សម្មតិកម្ម៖

ការពិតជាមូលដ្ឋាន។ នាពេលបច្ចុប្បន្ននេះ នៅក្នុងអង្គភាពមួយចំនួន (ផ្នែក) មិនមែនអ្វីៗទាំងអស់ដំណើរការល្អជាមួយអង្គភាព និងការប្រព្រឹត្តទៅនៃការងារផ្សព្វផ្សាយនោះទេ។

សហគមន៍កងទ័ពបានដឹងយ៉ាងច្បាស់អំពីការពិតនៃថ្នាក់ផ្សព្វផ្សាយដែលធ្វើឡើងមិនបានល្អ ដែលបង្ហាញដោយផ្ទាល់នូវការវាយតម្លៃតិចតួចនៃទម្រង់នៃការអប់រំនេះសម្រាប់បុគ្គលិកយោធា។

មេបញ្ជាការ និងមន្ត្រីនៃរចនាសម្ព័ន្ធអប់រំ តែងតែជួបប្រទះការលំបាកយ៉ាងខ្លាំងក្នុងដំណើរការរៀបចំព័ត៌មាន និងការងារឃោសនានៅក្នុងអង្គភាព។

គំនិត។ ចំណេះដឹងអំពីមធ្យោបាយ និងលក្ខខណ្ឌសម្រាប់ការបង្កើនប្រសិទ្ធភាពនៃព័ត៌មាន និងវិធីសាស្រ្តគាំទ្រការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនាដោយមេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនសម្រាប់ការងារអប់រំនឹងជួយគាត់ឱ្យសម្រេចបាននូវគោលដៅដូចជាការបង្រួបបង្រួមក្រុមយោធា និងរក្សាបាននូវស្ថានភាពសីលធម៌ និងផ្លូវចិត្តខ្ពស់នៅក្នុងនោះ។

សម្មតិកម្ម។ ដោយបានសិក្សាពីវិធី និងលក្ខខណ្ឌក្នុងការបង្កើនប្រសិទ្ធភាពការងារព័ត៌មាន និងផ្សព្វផ្សាយ ការសម្របខ្លួនទៅនឹងការងារអប់រំក្នុងអង្គភាព មន្ត្រីអប់រំអាចជៀសវាងបានយ៉ាងងាយ ហើយបើចាំបាច់ ជំនះការលំបាកក្នុងការអប់រំបុគ្គលិក។

ការស្រាវជ្រាវអំពីបញ្ហា។ បញ្ហានេះត្រូវបានដោះស្រាយដោយឥស្សរជនយោធា និងវិទ្យាសាស្ត្រជាច្រើនដូចជា៖ Bashlakov A.A., Barabanshchikov A.V., Kalita A.N., Rykov S.L., Pronin S.A., Reznik N.I., Buslovsky V.N. Zelenkov M.Yu. និងជាច្រើនទៀត។ ពួកគេធ្វើបទបង្ហាញអំពីវិធីជាច្រើន ដើម្បីបង្កើនប្រសិទ្ធភាពការងារផ្សព្វផ្សាយ។

សំណួរដែលខ្ញុំលើកឡើងនៅក្នុងការងាររបស់ខ្ញុំត្រូវបានឆ្លុះបញ្ចាំងនៅក្នុងប្រភពជាច្រើនទៀត។

អក្សរសិល្ប៍ស្តីពីបញ្ហាស្រាវជ្រាវអាចចែកចេញជាបីក្រុម។

ក្រុមទីមួយត្រូវបានតំណាងដោយឯកសារដូចខាងក្រោមៈ រដ្ឋធម្មនុញ្ញនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ច្បាប់សហព័ន្ធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី បទប្បញ្ញត្តិទូទៅនៃយោធា បទបញ្ជា និងសេចក្តីណែនាំរបស់រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ការណែនាំពីប្រធាននាយកដ្ឋានសំខាន់នៃ ការងារអប់រំនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីឯកសារផែនការយោធាជាដើម។

ក្រុមទី 2 នៃប្រភពរួមមានអក្សរសិល្ប៍យោង សៀវភៅសិក្សា ជំនួយការបង្រៀន ការអភិវឌ្ឍន៍វិធីសាស្រ្តសម្រាប់ធ្វើការផ្សព្វផ្សាយ។ អក្សរសិល្ប៍អប់រំស្តីពីចិត្តវិទ្យាយោធា និងគរុកោសល្យ។

ក្រុមទី 3 នៃប្រភពមានការបោះពុម្ពផ្សាយតាមកាលកំណត់ជាចម្បងនៅក្នុងកាសែត "Krasnaya Zvezda" និង "At the Battle Post" ។ ទស្សនាវដ្ដី Orientir "គំនិតយោធា" ជាដើម។

ការវិភាគនៃអក្សរសិល្ប៍បានបង្ហាញថានៅក្នុងប្រភពភាគច្រើនបញ្ហានៃការបង្កើនប្រសិទ្ធភាពនៃការងារព័ត៌មាននិងការងារឃោសនាត្រូវបានពិចារណាយ៉ាងច្បាស់ទាក់ទងនឹងកម្រិតក្រុមហ៊ុននិងជាពិសេសកំណត់អាទិភាពរបស់មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនសម្រាប់ការងារអប់រំក្នុងទិសដៅនេះ។

មូលដ្ឋានវិធីសាស្រ្តនៃការសិក្សា។ មូលដ្ឋានទ្រឹស្តី និងវិធីសាស្រ្តនៃការស្រាវជ្រាវត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយសមិទ្ធិផលទំនើបក្នុងវិស័យចិត្តសាស្ត្រយោធា និងការគិតគរុកោសល្យយោធា។

ភាពថ្មីថ្មោងនៃការស្រាវជ្រាវ។ ខ្ញុំបានព្យាយាមពិចារណាលើបញ្ហានៃការបង្កើនប្រសិទ្ធភាពនៃការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនានៅដំណាក់កាលនៃកំណែទម្រង់នៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ RF (ការកាត់បន្ថយកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ ការផ្លាស់ប្តូរទៅអង្គភាពបុគ្គលិកជាមួយទាហានកិច្ចសន្យា ការចុះចូលបម្រើយោធាក្នុងរយៈពេលមួយ។ នៃ 12 ខែ) ទាក់ទងទៅនឹងកម្រិតក្រុមហ៊ុន។ កំណត់កន្លែងរបស់មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនសម្រាប់ការងារអប់រំក្នុងការដោះស្រាយបញ្ហាទាំងនេះ។

ព័ត៌មាន​ឃោសនា​របស់​កម្លាំង​ប្រដាប់​អាវុធ

ជំពូកទី 1. ព័ត៌មាន និងការងារផ្សព្វផ្សាយ - ប្រធានបទនៃការបណ្តុះបណ្តាលការប្រយុទ្ធរបស់បុគ្គលិក មធ្យោបាយនៃការថែរក្សាស្ថានភាពសីលធម៌ និងផ្លូវចិត្តដ៏ខ្ពង់ខ្ពស់នៃអនុសាខា ដែលជាកម្រិតខ្ពស់បំផុត។

ជំពូកនេះធ្វើឱ្យមានការប៉ុនប៉ងដើម្បីបង្ហាញពីគោលបំណង គោលបំណងសំខាន់ នីតិវិធីសម្រាប់ការរៀបចំ និងរៀបចំផែនការព័ត៌មាន និងការងារឃោសនា ទីកន្លែង និងតួនាទីរបស់ខ្លួនក្នុងវិស័យបណ្តុះបណ្តាល និងអប់រំបុគ្គលិកយោធានៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

§ 1. គោលបំណង គោលបំណង និងនីតិវិធីសម្រាប់ការរៀបចំការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនានៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី

ការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនារបស់បុគ្គលិកនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ត្រូវបានអនុវត្តតាំងពីឆ្នាំ 1993 ។ វាគឺជាកត្តាសំខាន់បំផុតដែលជះឥទ្ធិពលលើគ្រប់ប្រភេទនៃបុគ្គលិកនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ដោយកំណត់ទិសដៅនៃការងារអប់រំទាំងអស់នៅក្នុងអង្គភាពយោធា។

ការគ្រប់គ្រងទូទៅនៃព័ត៌មាន និងការងារឃោសនានៅក្នុងអង្គភាព ឬអង្គភាពមួយត្រូវបានប្រគល់ឱ្យទៅមេបញ្ជាការ ហើយអង្គភាពផ្ទាល់របស់វាត្រូវបានប្រគល់ឱ្យអនុប្រធានសម្រាប់ការងារអប់រំ។ មន្ត្រីមានទំនួលខុសត្រូវលើការរៀបចំផែនការ ការគាំទ្រវិធីសាស្រ្តនៃការងារផ្សព្វផ្សាយ រៀបចំ និងដឹកនាំការជ្រើសរើស ការដាក់ និងបណ្តុះបណ្តាលអ្នកដឹកនាំក្រុម ទូទៅ និងផ្សព្វផ្សាយការអនុវត្តល្អបំផុត បង្កើតសំណើសម្រាប់ក្រុមបណ្តុះបណ្តាលបុគ្គលិក បង្កើតសម្ភារៈ និងវិធីសាស្រ្តសម្រាប់ការប្រើប្រាស់មធ្យោបាយបច្ចេកទេសបណ្តុះបណ្តាល។ និងការអប់រំក្នុងអំឡុងពេលថ្នាក់។

មគ្គុទ្ទេសក៍រៀបចំការងារព័ត៌មាន និងឃោសនានៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី សង្កត់ធ្ងន់ថា៖ «ការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនា គឺជាមុខវិជ្ជាសំខាន់មួយនៃការបណ្តុះបណ្តាលបុគ្គលិកនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី និងទម្រង់សំខាន់បំផុតនៃរដ្ឋស្នេហាជាតិ។ ការអប់រំយោធា សីលធម៌ ច្បាប់ និងសោភ័ណភាព។

ដូច្នេះ ការយកចិត្តទុកដាក់ពិសេសគឺត្រូវយកចិត្តទុកដាក់ចំពោះការងារផ្សព្វផ្សាយ ហើយប្រហែល 50% នៃពេលវេលាបង្រៀនសរុបត្រូវបានបែងចែក។ នេះ​ជា​ភស្តុតាង​ផ្ទាល់​ដែល​ថា​ការ​ផ្សព្វផ្សាយ​ដើរ​តួនាទី​យ៉ាង​សំខាន់​ក្នុង​ការ​បណ្តុះ​បណ្តាល​និង​ការ​អប់រំ​បុគ្គលិក។

ការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនា ត្រូវបានអនុវត្តនៅក្នុងគ្រប់ប្រភេទនៃសកម្មភាពហ្វឹកហ្វឺនប្រយុទ្ធរបស់កងទ័ព (កងកម្លាំង)។

ក្នុងអំឡុងពេលថ្នាក់លើការងារផ្សព្វផ្សាយ ការយកចិត្តទុកដាក់ចម្បងគឺត្រូវបានយកចិត្តទុកដាក់ចំពោះការសិក្សាដោយបុគ្គលិកយោធានៃបញ្ហានៃប្រវត្តិសាស្រ្តជាតិ ប្រពៃណីនៃកងទ័ព និងកងទ័ពជើងទឹករុស្ស៊ី បញ្ហានៃការសាងសង់រដ្ឋ និងយោធា ច្បាប់នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី បទដ្ឋាននៃច្បាប់មនុស្សធម៌អន្តរជាតិ។ គរុកោសល្យយោធា និងចិត្តវិទ្យា ការអនុវត្តការបណ្តុះបណ្តាល និងការអប់រំបុគ្គលិក។

គោលបំណងនៃការងារផ្សព្វផ្សាយព័ត៌មាន និងផ្សព្វផ្សាយ គឺពន្យល់ក្នុងជួរកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ អំពីគោលនយោបាយរដ្ឋក្នុងវិស័យធានាសន្តិសុខ សណ្តាប់ធ្នាប់យោធារបស់ប្រទេស បង្កើតក្នុងចំណោមបុគ្គលិកឱ្យមានស្មារតីត្រៀមខ្លួនការពារមាតុភូមិ ភាពស្មោះត្រង់ចំពោះកាតព្វកិច្ចយោធា វិន័យ មោទនភាព។ និងការទទួលខុសត្រូវសម្រាប់ជាកម្មសិទ្ធិរបស់កងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ សាខាកងទ័ពរបស់ពួកគេ ការបង្កើតអង្គភាព ក៏ដូចជាការកែលម្អចំណេះដឹងផ្លូវចិត្ត គរុកោសល្យ និងច្បាប់របស់បុគ្គលិកយោធា។

ការសម្រេចបាននូវគោលដៅនៃការងារផ្សព្វផ្សាយពាក់ព័ន្ធនឹងការដោះស្រាយជាបន្តបន្ទាប់នូវកិច្ចការអប់រំមួយចំនួន។

គោលបំណងសំខាន់នៃការងារផ្សព្វផ្សាយគឺ៖

ក) ក្នុងវិស័យបណ្តុះបណ្តាលបុគ្គលិក៖

បំពាក់អាវុធដល់បុគ្គលិកយោធាដែលមានចំណេះដឹងអំពីប្រវត្តិសាស្ត្រនៃមាតុភូមិ ប្រពៃណីនៃការការពារប្រដាប់អាវុធរបស់ខ្លួន បញ្ហាបច្ចុប្បន្ននៃការសាងសង់រដ្ឋ និងយោធា បទដ្ឋានច្បាប់ និងមូលដ្ឋានគ្រឹះសីលធម៌ និងផ្លូវចិត្តនៃទំនាក់ទំនងសេវាកម្មយោធា។

ការបង្កើតបុគ្គលិកយោធានៃសមត្ថភាព និងជំនាញក្នុងការវិភាគ និងវាយតម្លៃព្រឹត្តិការណ៍ក្នុងប្រវត្តិសាស្ត្រយោធា ជីវិតអន្តរជាតិ និងការពិតរបស់រុស្ស៊ី មូលហេតុ និងធម្មជាតិនៃសង្គ្រាម និងជម្លោះប្រដាប់អាវុធ សមត្ថភាពក្នុងការការពារ និងការពារដោយសមហេតុផលនូវមុខតំណែង និងផលប្រយោជន៍របស់រដ្ឋរុស្ស៊ី និង កងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធរបស់ខ្លួន;

ធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងនូវចំណេះដឹងផ្លូវចិត្ត គរុកោសល្យ និងច្បាប់ ជំនាញ និងសមត្ថភាពរបស់មេបញ្ជាការចាំបាច់ក្នុងសកម្មភាពជាក់ស្តែងនៅក្នុងក្រុមយោធាឈានមុខ។

ខ) ក្នុងវិស័យអប់រំបុគ្គលិកយោធា៖

ការបង្កើតក្នុងចំណោមបុគ្គលិកនៃមនសិការស្នេហាជាតិ អារម្មណ៍នៃសេចក្ដីស្រឡាញ់ និងភក្ដីភាពចំពោះមាតុភូមិរបស់ពួកគេ តម្លៃជាតិ វប្បធម៌ និងស្មារតីដោយផ្អែកលើគំរូដ៏ល្អបំផុតនៃប្រវត្តិសាស្ត្រវីរភាពនៃប្រទេសរុស្ស៊ី ប្រពៃណីប្រយុទ្ធរបស់អ្នកការពារប្រដាប់អាវុធរបស់ខ្លួន។

ជំរុញឱ្យបុគ្គលិកយោធាគោរពរដ្ឋធម្មនុញ្ញ និងច្បាប់នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី អាកប្បកិរិយាប្រកបដោយមនសិការចំពោះការអនុវត្តកាតព្វកិច្ចយោធា តម្រូវការនៃសម្បថយោធា និងបទប្បញ្ញត្តិទូទៅនៃយោធា បញ្ជារបស់មេបញ្ជាការ និងថ្នាក់លើ ទំនួលខុសត្រូវផ្ទាល់ខ្លួនក្នុងការរក្សាការត្រៀមខ្លួនប្រយុទ្ធខ្ពស់ និង វិន័យយោធារឹងមាំ និងបំពេញភារកិច្ចដែលបានកំណត់។

អភិវឌ្ឍក្នុងចំណោមទាហាននូវបំណងប្រាថ្នាដើម្បីធ្វើជាម្ចាស់ឯកទេសយោធាប្រកបដោយមនសិការ អនុវត្តបេសកកម្មប្រយុទ្ធយោធាដែលមានគុណភាពខ្ពស់ បង្កើនជំនាញវិជ្ជាជីវៈ និងអភិវឌ្ឍការត្រៀមខ្លួនខាងសីលធម៌ និងផ្លូវចិត្តសម្រាប់សកម្មភាពសម្រេចចិត្តក្នុងស្ថានភាពប្រយុទ្ធ។

ការបង្កើតក្នុងចំណោមមេបញ្ជាការនៃមនសិការត្រូវការធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងនូវចំណេះដឹង ជំនាញ និងសមត្ថភាពក្នុងការរៀបចំ និងធ្វើការងារអប់រំជាមួយអ្នកក្រោមបង្គាប់។

លក្ខខណ្ឌសម្រាប់ដំណោះស្រាយជោគជ័យនៃសំណុំនៃគោលដៅ និងគោលបំណងដែលបានកំណត់ទាំងមូលគឺការអនុវត្តប្រកបដោយជំនាញរបស់ពួកគេក្នុងអំឡុងពេលមេរៀននីមួយៗ ការធ្វើផែនការប្រកបដោយការគិតគូរ និងការរៀបចំច្បាស់លាស់ និងការប្រព្រឹត្តទៅនៃផ្នែកទាំងអស់នៃប្រព័ន្ធការងារផ្សព្វផ្សាយ។ ទន្ទឹមនឹងនេះ វាជារឿងសំខាន់ដែលចំណេះដឹងដែលទទួលបានក្លាយជាមូលដ្ឋានសម្រាប់ការវាយតម្លៃខ្លួនឯងរបស់អ្នកបម្រើនីមួយៗអំពីតួនាទីរបស់គាត់ក្នុងជីវិត ការយល់ដឹងអំពីអត្ថន័យនៃការបម្រើយោធា ការចូលរួមផ្ទាល់ខ្លួន និងការត្រៀមខ្លួនដើម្បីការពារមាតុភូមិ។

ឯកសារសំខាន់ៗដែលកំណត់អំពីការរៀបចំ និងការប្រព្រឹត្តទៅនៃការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនានៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធគឺ៖

·បទបញ្ជារបស់រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីឆ្នាំ 2005 ។ លេខ 170 "ស្តីពីការរៀបចំព័ត៌មាននិងការងារឃោសនានៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី" (សូមមើលឧបសម្ព័ន្ធទី 1);

· ផែនការបណ្ដុះបណ្ដាលស្តង់ដារសម្រាប់ការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនារបស់បុគ្គលិកនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីសម្រាប់ឆ្នាំសិក្សាបន្ទាប់ (សូមមើលឧបសម្ព័ន្ធទី 2) ។

ផ្អែកលើឯកសារខាងលើអង្គភាព (ផ្នែក) កំពុងអភិវឌ្ឍ៖

1. បទបញ្ជាស្តីពីការរៀបចំការងារផ្សព្វផ្សាយសម្រាប់រយៈពេលសិក្សាដែលកំណត់:

គោលបំណងនៃការងារផ្សព្វផ្សាយសម្រាប់រយៈពេលនៃការសិក្សា;

សមាសភាពនៃក្រុមសិក្សា អ្នកដឹកនាំរបស់ពួកគេ (អ្នកដឹកនាំរង) និងជំនួយការ;

ពេលវេលានិងទីតាំងនៃវគ្គផ្សព្វផ្សាយ;

ថ្ងៃ និងពេលវេលានៃការដឹកនាំថ្នាក់បង្រៀន និងវិធីសាស្រ្តជាមួយអ្នកគ្រប់គ្រងការងារផ្សព្វផ្សាយ ក៏ដូចជាមន្ត្រីដែលទទួលខុសត្រូវចំពោះការប្រព្រឹត្តរបស់ពួកគេ;

នីតិវិធីសម្រាប់បែងចែកពេលវេលាការិយាល័យដល់អ្នកគ្រប់គ្រងដើម្បីរៀបចំសម្រាប់ថ្នាក់;

មន្ត្រី មន្ត្រីធានា (អ្នកបម្រើការ) ដែលត្រូវបានលើកលែងពីសកម្មភាពផ្សព្វផ្សាយតាមកាលវិភាគ។

ការបញ្ជាទិញនេះត្រូវបានអមដោយផែនការបណ្តុះបណ្តាលតាមប្រតិទិនសម្រាប់ការងារផ្សព្វផ្សាយសម្រាប់គ្រប់ប្រភេទនៃបុគ្គលិកយោធា និងបុគ្គលិកស៊ីវិលនៃកងវរសេនាធំ។

2. រៀបចំផែនការសម្រាប់ដំណើរការថ្នាក់បង្រៀនប្រចាំខែ និងវិធីសាស្រ្តជាមួយអ្នកគ្រប់គ្រងការងារផ្សព្វផ្សាយ។

3. កាលវិភាគនៃថ្នាក់ធ្វើបាតុកម្មសម្រាប់មេដឹកនាំនៃការងារផ្សព្វផ្សាយរបស់កងវរសេនាធំ។

4. កាលវិភាគនៃការចូលរួមរបស់បុគ្គលិកគ្រប់គ្រងក្នុងការដឹកនាំថ្នាក់ផ្សព្វផ្សាយ (ត្រូវបានបង្កើតឡើងប្រចាំខែ)។

5. កាលវិភាគសម្រាប់ការត្រួតពិនិត្យវគ្គហ្វឹកហ្វឺននៅក្នុងកងវរសេនាធំ (ត្រូវបានបង្កើតឡើងប្រចាំខែ)។

6. សន្លឹកអធិការកិច្ច (របាយការណ៍) ស្តីពីលទ្ធផលនៃថ្នាក់ត្រួតពិនិត្យ (សូមមើលឧបសម្ព័ន្ធទី 3) រាយការណ៍ទៅអាជ្ញាធរបញ្ជាការយោធាជាន់ខ្ពស់ ក៏ដូចជាបញ្ជាពីមេបញ្ជាការស្តីពីស្ថានភាព និងវិធានការដើម្បីកែលម្អការងារផ្សព្វផ្សាយរបស់បុគ្គលិក ដែលចេញក្នុងអំឡុងពេល ឆ្នាំសិក្សា (រយៈពេលសិក្សា) ។

អង្គភាពយោធានីមួយៗត្រូវតែមាន និងអភិវឌ្ឍក្នុងលក្ខណៈទាន់ពេលវេលា៖

1. ដកស្រង់ចេញពីបទបញ្ជារបស់មេបញ្ជាការអង្គភាព ស្តីពីការរៀបចំការងារផ្សព្វផ្សាយព័ត៌មាន និងផែនការបណ្តុះបណ្តាលរយៈពេលដូចដែលពាក់ព័ន្ធ។

2. កាលវិភាគថ្នាក់។

3. ផ្នែកព័ត៌មាន និងការងារផ្សព្វផ្សាយនៅក្នុងទស្សនាវដ្តីបណ្តុះបណ្តាលប្រយុទ្ធ។

៤-​តារាង​ថ្នាក់​ធ្វើ​បាតុកម្ម​សម្រាប់​ប្រធាន​ផ្នែក​ផ្សព្វផ្សាយ​របស់​អង្គភាព។

5. ផែនការ (កំណត់ចំណាំ) សម្រាប់ដឹកនាំថ្នាក់ជាមួយអ្នកដឹកនាំក្រុមបណ្តុះបណ្តាលលើប្រធានបទដែលកំពុងសិក្សា អនុម័តដោយមេបញ្ជាការភ្លាមៗ។

ដូច្នេះ ការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនានៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី គឺជាមុខវិជ្ជាសំខាន់មួយនៃការបណ្តុះបណ្តាលបុគ្គលិក និងទម្រង់សំខាន់បំផុតនៃការអប់រំរដ្ឋ - ស្នេហាជាតិ យោធា សីលធម៌ ច្បាប់ និងសីលធម៌។

ការរៀបចំផែនការ ការបណ្តុះបណ្តាល និងព័ត៌មាន និងការគាំទ្រវិធីសាស្រ្តសម្រាប់ការងារផ្សព្វផ្សាយនៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ

កម្លាំងនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

ផែនការនៃការងារផ្សព្វផ្សាយត្រូវបានអនុវត្តសម្រាប់ឆ្នាំសិក្សា (រយៈពេលបណ្តុះបណ្តាល) ដោយអនុលោមតាមការណែនាំនិងកម្មវិធីសិក្សាដែលបង្កើតឡើងដោយអគ្គនាយកនៃការងារអប់រំនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

ដោយផ្អែកលើកម្មវិធីសិក្សាដោយគិតគូរពីការណែនាំរបស់អាជ្ញាធរជាន់ខ្ពស់នៃការងារអប់រំក៏ដូចជាបរិមាណនៃម៉ោងបណ្តុះបណ្តាលដែលបានបង្កើតឡើងសម្រាប់ឆ្នាំ (រយៈពេលបណ្តុះបណ្តាល) នៅក្នុងអង្គភាពយោធា (នៅលើកប៉ាល់) នៅក្នុងគ្រឹះស្ថានឧត្តមសិក្សាអង្គការនៃ កងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី កម្មវិធីប្រតិទិនសម្រាប់ការងារផ្សព្វផ្សាយត្រូវបានបង្កើតឡើង។ ផែនការហ្វឹកហ្វឺនតាមប្រតិទិនត្រូវបានអនុម័តដោយមេបញ្ជាការពាក់ព័ន្ធ (មេ) ហើយត្រូវបានបញ្ចូលជាផ្នែកដាច់ដោយឡែកមួយនៅក្នុងផែនការសម្រាប់ការបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈ មន្ត្រី មេបញ្ជាការ (ប្រយុទ្ធ)។

បំរុងទុកពេលនៃការអប់រំត្រូវបានប្រើប្រាស់ក្នុងកំឡុងឆ្នាំសិក្សា (រយៈពេលបណ្តុះបណ្តាល) ដើម្បីសិក្សាច្បាប់បច្ចុប្បន្ន សម្ភារៈស្តីពីបញ្ហាបច្ចុប្បន្ននៃការអភិវឌ្ឍន៍រដ្ឋ និងយោធា បញ្ហាបណ្តុះបណ្តាល និងការអប់រំបុគ្គលិកយោធា ការរក្សាច្បាប់ និងសណ្តាប់ធ្នាប់ និងវិន័យយោធា។

នីតិវិធីនិងបទដ្ឋានសម្រាប់ការប្រើប្រាស់ពេលវេលាបណ្តុះបណ្តាលបម្រុងនៅក្នុងកងទ័ពក្រោមបង្គាប់ (កងកម្លាំង) ត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយស្ថាប័ននៃការងារអប់រំនៃសាខានិងសាខានៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ស្រុកយោធា ការបង្កើត និងមិត្តរួមការងាររបស់ពួកគេ។

ថ្នាក់ស្តីពីការងារផ្សព្វផ្សាយជាមួយនាយទាហាននៃកងឯកភាពយោធា កងពលធំ កងពលសេនាតូច ត្រូវបានគ្រោង និងធ្វើឡើងក្នុងអត្រានៃការហ្វឹកហ្វឺនចំនួន ៦ ម៉ោងក្នុងមួយខែ រួមទាំង ៣ ម៉ោងនៅថ្ងៃនៃការបណ្តុះបណ្តាលមេបញ្ជាការ។ ក្រុមនៃការងារផ្សព្វផ្សាយសម្រាប់មន្រ្តី ជាក្បួនគួរតែត្រូវគ្នាទៅនឹងក្រុមនៃការបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈ និងផ្លូវការ និងការបណ្តុះបណ្តាលមេបញ្ជាការ។ អ្នកដឹកនាំក្រុមបណ្តុះបណ្តាលសម្រាប់ការងារផ្សព្វផ្សាយត្រូវបានលើកលែងពីថ្នាក់ដែលបានកំណត់ពេល។

ថ្នាក់រៀនជាមួយមន្ត្រីដីកា ត្រូវធ្វើឡើងរៀងរាល់សប្តាហ៍រយៈពេល ២ម៉ោងនៅពេលព្រឹក នៅថ្ងៃដែលបង្កើតឡើងដោយបញ្ជារបស់មេបញ្ជាការនៃអង្គភាពយោធា។ ក្រុមមន្រ្តីដីកាត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅលើមាត្រដ្ឋាននៃអង្គភាពយោធា។ ថ្នាក់សម្រាប់ទាហាន ពលទាហាន និងនាយទាហាន ដែលបម្រើតាមកិច្ចសន្យា ត្រូវធ្វើឡើងរៀងរាល់សប្តាហ៍រយៈពេល ២ម៉ោងនៅពេលព្រឹក តាមថ្ងៃដែលបង្កើតឡើងដោយបញ្ជារបស់មេបញ្ជាការនៃអង្គភាពយោធា។

ថ្នាក់រៀនស្តីពីការងារផ្សព្វផ្សាយជាមួយទាហាន ពលទាហាន និងមន្ត្រីតូចតាចដែលកំពុងទទួលការបម្រើយោធាត្រូវបានប្រារព្ធឡើងពេញមួយឆ្នាំសិក្សាពីរដងក្នុងមួយសប្តាហ៍សម្រាប់រយៈពេល 2 ម៉ោងនៅពេលព្រឹក។

នៅក្នុងអង្គភាពយោធានៃកម្មាភិបាល ក្រុមហ្វឹកហ្វឺនសម្រាប់ព័ត៌មាន និងការងារឃោសនានៃប្រភេទដែលត្រូវគ្នានៃបុគ្គលិកយោធា ដែលរួមមានអង្គភាពរចនាសម្ព័ន្ធ និងសេវាកម្មជាច្រើនអាចត្រូវបានបង្កើតឡើង។ ចំនួនអ្នកស្តាប់នៅក្នុងក្រុមមិនគួរលើសពី 25-30 នាក់ទេ។ វាត្រូវបានហាមឃាត់មិនឱ្យបញ្ចូលគ្នានូវក្រុមបណ្តុះបណ្តាលឯកជន និងពលទាហាន លើកលែងតែថ្នាក់រៀនលើប្រធានបទ៖ "ថ្ងៃនៃសិរីរុងរឿងរបស់យោធារុស្ស៊ី" នៅលើមាត្រដ្ឋាននៃអង្គភាពយោធាជាមួយនឹងការបញ្ចាំងភាពយន្តឯកសារ និងសម្ភារៈភាពយន្ត។

ក្រុមព័ត៌មាន និងការងារឃោសនារបស់ទាហាន និងកម្មាភិបាលត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយកងអនុសេនាតូច និងអង្គភាពស្មើនឹងពួកគេ៖ ពលទាហាន (មេក្រុម) - ដោយក្រុមហ៊ុន កងវរសេនាតូច និងអង្គភាពស្មើគ្នា។

ថ្នាក់ស្តីពីការងារផ្សព្វផ្សាយជាមួយបុគ្គលិកយោធាស្ត្រីបម្រើការជាទាហាន ពលទាហាន និងមេទ័ព ត្រូវបានរៀបចំ និងធ្វើឡើងជាផ្នែកមួយនៃក្រុមបណ្តុះបណ្តាលនៃអង្គភាពធម្មតាដែលត្រូវនឹងមុខតំណែង និងជួរយោធារបស់ពួកគេ។ តាមរយៈការសម្រេចចិត្តរបស់ស្ថាប័នអប់រំខ្ពស់ បុគ្គលិកយោធាស្ត្រីអាចត្រូវបានបញ្ចូលគ្នាជាក្រុមដាច់ដោយឡែកមួយ។

ជាមួយនឹងបុគ្គលិកស៊ីវិល ថ្នាក់រៀនត្រូវបានធ្វើឡើងយ៉ាងហោចណាស់ 1 ម៉ោងក្នុងមួយខែ យោងទៅតាមផែនការរបស់មេបញ្ជាការនៃអង្គភាពយោធា ប្រធានសហគ្រាស ស្ថាប័ន និងអង្គការនានានៃក្រសួងការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ដោយប្រើវិធីសាស្រ្តនៃការជូនដំណឹង និងសិក្សាសង្គម។ បញ្ហានយោបាយ សេដ្ឋកិច្ច និងច្បាប់ ដោយគិតគូរពីភាពជាក់លាក់នៃកិច្ចការដែលខ្លួនអនុវត្ត។

ក្នុងអំឡុងពេលធ្វើសមយុទ្ធ យុទ្ធនាការយោធា ការធ្វើដំណើរទៅទីវាល នៅពេលបំពេញភារកិច្ចជាផ្នែកនៃកងកម្លាំងរក្សាសន្តិភាព ក៏ដូចជានៅពេលដែលអង្គភាពនៅឆ្ងាយពីកន្លែងដាក់ពង្រាយអចិន្ត្រៃយ៍ ការងារព័ត៌មាន និងឃោសនាត្រូវបានរៀបចំ និងអនុវត្តទៅតាមផែនការដាច់ដោយឡែកយ៉ាងហោចណាស់ 1 ម៉ោងក្នុងមួយម៉ោង។ សប្តាហ៍។

នៅពេលនាំយកកងទ័ព (កងកម្លាំង) ទៅកាន់កម្រិតខ្ពស់បំផុតនៃការត្រៀមខ្លួនប្រយុទ្ធ និងក្នុងស្ថានភាពប្រយុទ្ធ មន្ត្រី និងស្ថាប័ននៃការងារអប់រំក្នុងការរៀបចំព័ត៌មាន និងការងារឃោសនាត្រូវបានណែនាំដោយតម្រូវការឯកសារគ្រប់គ្រងសកម្មភាពរបស់កងទ័ព និងកងទ័ពជើងទឹកសម្រាប់រយៈពេលពិសេស។ .

នីតិវិធីសម្រាប់រៀបចំ និងដឹកនាំថ្នាក់លើការងារព័ត៌មាន និងឃោសនានៅក្នុងបញ្ជាការយោធា និងអង្គភាពត្រួតពិនិត្យនៃសាខានៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយបញ្ជារបស់អគ្គសេនាធិការពាក់ព័ន្ធ។ នៅក្នុងស្ថាប័នរដ្ឋបាលយោធានៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីស្រុកយោធានាយកសំខាន់និងកណ្តាលនៃក្រសួងការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីសមាគមអង្គភាពអង្គភាពយោធាសាកលវិទ្យាល័យអង្គការនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ។ នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយលំដាប់ (លំដាប់) របស់មេបញ្ជាការពាក់ព័ន្ធ, មេបញ្ជាការ (ប្រធាន) ក្នុងឆ្នាំសិក្សា (រយៈពេលសិក្សា) ។

ដើម្បីបង្កើនប្រសិទ្ធភាព និងកម្រិតនៃការរៀបចំ និងវិធីសាស្រ្តនៃការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនា អគ្គនាយកដ្ឋានការងារអប់រំនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ចាត់ទុកថា វាត្រូវបានណែនាំឱ្យរៀបចំផែនការការចូលរួមជាកាតព្វកិច្ចរបស់បុគ្គលិកគ្រប់គ្រងក្នុងការអនុវត្ត និងការត្រួតពិនិត្យថ្នាក់នៅក្នុង អង្គភាពយោធាក្រោមបង្គាប់ (អង្គភាព) ។

ការគាំទ្រផ្នែកអប់រំ និងព័ត៌មាន និងវិធីសាស្រ្តសម្រាប់ការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនា ត្រូវបានអនុវត្តដោយនាយកដ្ឋាន (នាយកដ្ឋាន) នៃការងារអប់រំនៃសាខា និងសាខានៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ស្រុកយោធា (កងនាវា) និងសមាគម។ នាយកដ្ឋាននៃវិន័យមនុស្សធម៌ និងសេដ្ឋកិច្ចសង្គមនៃស្ថាប័នអប់រំយោធា ក៏ដូចជាសារព័ត៌មានយោធា បានចូលរួមនៅក្នុងការដោះស្រាយបញ្ហាទាំងនេះ។

ឯកសារណែនាំតម្រូវឱ្យមន្ត្រីសិក្សាប្រចាំខែអំពីបញ្ហានៃផែនការ ការរៀបចំ និងស្ថានភាពព័ត៌មាន និងការងារឃោសនានៅក្នុងកងទ័ពក្រោមបង្គាប់ (កងកម្លាំង) ប្រសិទ្ធភាពនៃឥទ្ធិពលរបស់វាលើដំណោះស្រាយនៃការហ្វឹកហ្វឺនប្រយុទ្ធ និងភារកិច្ចអប់រំ ហើយឆ្លុះបញ្ចាំងវានៅក្នុងឯកសារសង្ខេប ការពិនិត្យ។ បញ្ជានិងការណែនាំ។

ការត្រួតពិនិត្យភាពស្ទាត់ជំនាញនៃប្រធានបទដែលបានបញ្ចប់លើការងារព័ត៌មាន និងការងារឃោសនា ត្រូវបានអនុវត្តក្នុងថ្នាក់ត្រួតពិនិត្យ បន្ទាប់ពីលទ្ធផលនៃអំឡុងពេលហ្វឹកហ្វឺន ក៏ដូចជាអំឡុងពេលត្រួតពិនិត្យ និងត្រួតពិនិត្យកងទ័ព (កងកម្លាំង)។ សំណួរសាកល្បងលើការងារព័ត៌មាន និងឃោសនាត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយស្ថាប័នអប់រំនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

នៅពេលត្រួតពិនិត្យនិងត្រួតពិនិត្យកងទ័ព (កងកម្លាំង) សមាសភាពបរិមាណនៃអ្នកដែលបានត្រួតពិនិត្យការវាយតម្លៃចំណេះដឹងបុគ្គលលើការងារផ្សព្វផ្សាយរបស់បុគ្គលិកយោធាការវាយតម្លៃការងារផ្សព្វផ្សាយលើក្រុមបណ្តុះបណ្តាលនិងអង្គភាពយោធាត្រូវបានកំណត់ស្របតាមតម្រូវការនៃច្បាប់និយតកម្ម។ នៃក្រសួងការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

ការត្រួតពិនិត្យការអនុវត្តកម្មវិធីសិក្សា និងកម្មវិធី និងវិធីសាស្រ្តគាំទ្រសម្រាប់ការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនារបស់បុគ្គលិកនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ត្រូវបានចាត់ឱ្យទៅអង្គភាពរចនាសម្ព័ន្ធពាក់ព័ន្ធនៃការងារអប់រំ។

§ 2. ព័ត៌មាន សម្ភារៈ និងជំនួយបច្ចេកទេសសម្រាប់ការងារផ្សព្វផ្សាយ

បទពិសោធន៍យោធាបង្ហាញពីតម្រូវការក្នុងការប្រើប្រាស់សមត្ថភាពផ្ទះរបស់មន្ត្រី ក្លឹប និងបណ្ណាល័យនៃអង្គភាពយោធា ដើម្បីបង្កើនប្រសិទ្ធភាព និងគុណភាពនៃការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនា។

ស្ថាប័នវប្បធម៌យោធាដើរតួនាទីយ៉ាងសំខាន់ក្នុងការធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងនូវជំនាញវិធីសាស្រ្តនៃអ្នកដឹកនាំក្រុម និងការកែលម្អគុណភាពនៃការបណ្តុះបណ្តាលសិស្សសម្រាប់ថ្នាក់។ ពួកគេមានសមត្ថភាពយ៉ាងសំខាន់ក្នុងការផ្តល់ការគាំទ្រផ្នែកព័ត៌មានសម្រាប់ការរៀបចំ និងដឹកនាំទម្រង់ផ្សេងៗនៃការបណ្តុះបណ្តាលស្តីពីការងារផ្សព្វផ្សាយជាមួយបុគ្គលិក។ ឧទាហរណ៍ ពួកគេមានបណ្ណាល័យ មជ្ឈមណ្ឌលទូរទស្សន៍ មជ្ឈមណ្ឌលវិទ្យុ បន្ទប់ភាពយន្ត-វីដេអូ ពោលគឺ សម្ភារៈ និងមូលដ្ឋានបច្ចេកទេស ដែលត្រូវបានប្រើក្នុងការអនុវត្តថ្នាក់រៀននៅក្នុងប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយការងារ។

ដូច្នេះ ការងាររបស់ក្លឹបអង្គភាពយោធា ក្នុងការផ្តល់ជំនួយផ្នែកព័ត៌មានសម្រាប់ការងារផ្សព្វផ្សាយរបស់បុគ្គលិកត្រូវបានអនុវត្តលើផ្នែកសំខាន់ៗដូចខាងក្រោម៖

សំណើទាន់ពេលវេលា និងការទទួលនៅមូលដ្ឋានទិន្នន័យភាពយន្តនៃសំណុំនៃលក្ខណៈពិសេស សារព័ត៌មាន ភាពយន្តឯកសារ និងអប់រំ និងវីដេអូដែលទាក់ទង ឬមានលក្ខណៈស្រដៀងនឹងខ្លឹមសារនៃកម្មវិធីសិក្សាប្រតិទិននៃការងារផ្សព្វផ្សាយសម្រាប់ឆ្នាំសិក្សាបន្ទាប់។

ការបង្ហាញខ្សែភាពយន្តទាំងនេះដល់បុគ្គលិកស្របតាមកាលវិភាគសម្រាប់ការសិក្សាប្រធានបទសំខាន់បំផុតនៃការងារផ្សព្វផ្សាយ និងរៀបចំការពិភាក្សារួមរបស់ពួកគេ។

រៀបចំការប្រជុំរវាងបុគ្គលិកយោធានៃអង្គភាព និងអតីតយុទ្ធជននៃសង្គ្រាមស្នេហាជាតិដ៏អស្ចារ្យ អ្នកចូលរួមនៅក្នុងសង្គ្រាមក្នុងតំបន់ និងជម្លោះប្រដាប់អាវុធ ប្រតិបត្តិការយោធានៅឆេចយ៉ា ប្រទេសអាហ្វហ្គានីស្ថាន តំណាងនៃបញ្ជាការជាន់ខ្ពស់ និងយុត្តិធម៌យោធា។

ការរៀបចំ និងការប្រារព្ធពិធីពេលល្ងាចដែលមានប្រធានបទ និងការប្រគុំតន្ត្រីសិល្បៈស្ម័គ្រចិត្តដែលឧទ្ទិសដល់ព្រឹត្តិការណ៍ និងកាលបរិច្ឆេទដែលមិនអាចបំភ្លេចបាននៅក្នុងប្រវត្តិសាស្ត្រនៃមាតុភូមិរបស់យើង;

ការរៀបចំការតាំងពិពណ៌ប្រធានបទនៃការអប់រំ វិធីសាស្រ្ត និងអក្សរសិល្ប៍វិទ្យាសាស្ត្រដ៏ពេញនិយមនៅក្នុងបណ្ណាល័យនៃក្លឹបដើម្បីជួយដល់អ្នកដឹកនាំក្រុមនៃការងារផ្សព្វផ្សាយ។

ទស្សនាដោយបុគ្គលិកទៅសារមន្ទីរ (បន្ទប់) នៃសិរីល្អរបស់យោធា ដំណើរកំសាន្តទៅកាន់កន្លែងគួរឱ្យចងចាំ ។ល។

ជាផ្នែកមួយនៃសកម្មភាពវប្បធម៌ និងកម្សាន្តដើម្បីបង្កើនប្រសិទ្ធភាពនៃការងារព័ត៌មាន និងឃោសនា ស្ថាប័នវប្បធម៌នៃអង្គភាពយោធាបានប្រើប្រាស់យ៉ាងសកម្មនូវសមត្ថភាពរបស់មជ្ឈមណ្ឌលវិទ្យុ ក៏ដូចជាមជ្ឈមណ្ឌលវិទ្យុ និងទូរទស្សន៍ដែលមាននៅក្នុងយោធភូមិភាគមួយចំនួន។

អនុវត្តថ្នាក់ដែលបានគ្រោងទុកនៅក្នុងក្រុមទាហាន (នាវិក) និងពលទាហាន (មេទ័ព) លើប្រធានបទសំខាន់បំផុតនៃការងារផ្សព្វផ្សាយដោយការបង្ហាញវីដេអូអប់រំ (ការបង្រៀនជាវីដេអូ) ដែលបង្កើតឡើងដោយនាយកដ្ឋានសំខាន់នៃការងារអប់រំនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

បង្ហាញដល់បុគ្គលិកក្នុងអំឡុងពេលម៉ោងដែលបានផ្តល់ឱ្យក្នុងទម្លាប់ប្រចាំថ្ងៃសម្រាប់ការអនុវត្តការងារអប់រំ វប្បធម៌ និងកម្សាន្ត លក្ខណៈពិសេសវីដេអូដែលបានជ្រើសរើសស្របតាមប្រធានបទនៃការងារផ្សព្វផ្សាយ។

ការបង្ហាញខ្សែភាពយន្តក្នុងស្រុកដ៏ល្អបំផុតនៃខ្លឹមសារស្នេហាជាតិរបស់យោធានៅលើទូរទស្សន៍ខ្សែកាប ឬនៅលើប៉ុស្តិ៍ (ប្រេកង់) ដែលត្រូវបានកំណត់ និងចុះបញ្ជីជាផ្លូវការដោយទីភ្នាក់ងាររដ្ឋាភិបាលពាក់ព័ន្ធសម្រាប់យោធភូមិភាគយោធាទាំងមូល។

ការផ្សាយ (ការបង្ហាញ) នៃកិច្ចសម្ភាសន៍តាមវិទ្យុ-ទូរទស្សន៍ (សុន្ទរកថា) របស់តំណាងស្ថាប័នរដ្ឋាភិបាលក្នុងតំបន់ បញ្ជាការពិគ្រោះយោបល់ជាមួយមេធាវី វេជ្ជបណ្ឌិត អ្នកចិត្តសាស្រ្តអង្គភាព។ល។

ការចាក់ផ្សាយ (បង្ហាញ) ចម្រៀង (វីដេអូឃ្លីប) របស់ក្រុម និងអ្នកសំដែងដែលពេញនិយមក្នុងជួរកងទ័ព និងកងទ័ពជើងទឹក;

ការថតសំឡេង និងការផ្សាយ ដែលងាយស្រួលសម្រាប់បុគ្គលិកក្នុងការស្តាប់ កម្មវិធីវិទ្យុតាមប្រធានបទ ការអានសិល្បៈនៃការដកស្រង់ចេញពីស្នាដៃអក្សរសាស្ត្រ។

ការពិនិត្យឡើងវិញតាមវិទ្យុអំពីរឿងប្រឌិតថ្មី ប្រវត្តិសាស្រ្តយោធា និងអក្សរសិល្ប៍ច្បាប់ដែលបានមកដល់បណ្ណាល័យ ហើយជិតនឹងប្រធានបទព័ត៌មាន និងការងារឃោសនាដែលកំពុងសិក្សា។

ទោះបីជាមានសារៈសំខាន់នៃការប្រើប្រាស់ទម្រង់នៃការងាររបស់ក្លឹបក្នុងការធានានូវការងារផ្សព្វផ្សាយក៏ដោយ ពួកគេមានតួនាទីសំខាន់ ប៉ុន្តែជាតួនាទីជំនួយ។ តួនាទីសំខាន់ក្នុងការរៀបចំអ្នកដឹកនាំក្រុម និងសិស្សសម្រាប់ថ្នាក់បន្ទាប់ត្រូវបានលេងដោយបណ្ណាល័យនៃអង្គភាពយោធា។

វាជាបណ្ណាល័យនៃក្លឹបរបស់មន្រ្តី (ទាហាន) ជាមួយនឹងការប្រមូលសៀវភៅ និងបន្ទប់អានរបស់ពួកគេ បំពាក់ដោយកាតាឡុក ដែលជាសម្ព័ន្ធមិត្តសំខាន់របស់ប្រធានផ្នែកព័ត៌មាន និងឃោសនា ធ្វើការជាមួយនឹងសៀវភៅ ដែលជាធនាគារទិន្នន័យពិតប្រាកដ ដែលគាត់បានទាញយកឯកសារចាំបាច់។ ព័ត៌មាន។

ទម្រង់សំខាន់ៗនៃការប្រើប្រាស់បណ្ណាល័យក្នុងអ្នកគ្រប់គ្រងបណ្តុះបណ្តាល (សិស្ស) គឺ៖

1. កំណត់យ៉ាងច្បាស់នូវតម្រូវការព័ត៌មានមូលដ្ឋានរបស់ថ្នាក់ដឹកនាំ និងសិស្សនៃក្រុម ស្របតាមកម្មវិធីសិក្សាប្រតិទិនសម្រាប់ឆ្នាំសិក្សាបន្ទាប់ ហើយចងក្រងនៅលើមូលដ្ឋានដែលបានណែនាំបញ្ជីប្រឌិត អនុស្សាវរីយ៍យោធា និងអក្សរសិល្ប៍អប់រំ។

2. ការកំណត់អត្តសញ្ញាណក្រុមអ្នកអានសំខាន់ៗក្នុងចំណោមអ្នកគ្រប់គ្រង និងអ្នកស្តាប់ការងារផ្សព្វផ្សាយ ការវិភាគតម្រូវការបុគ្គលសម្រាប់ព័ត៌មាន ដើម្បីបំពេញតាមសំណើរបស់អ្នកអានឱ្យបានពេញលេញ និងទាន់ពេលវេលា ការទិញសៀវភៅបណ្ណាល័យតាមហេតុផល (បន្ទប់អាន បន្ទប់វិធីសាស្រ្ត ព័ត៌មាន និងវិធីសាស្រ្ត មជ្ឈមណ្ឌលជាដើម) ។

3. ការអភិវឌ្ឍន៍ និងការថែរក្សាឯកសារប្រធានបទ "ដើម្បីជួយអ្នកគ្រប់គ្រងការងារផ្សព្វផ្សាយ" ស្របតាមកម្មវិធីសិក្សា។

សន្ទស្សន៍កាតគួរតែមានរចនាសម្ព័ន្ធទូលំទូលាយ និងបំពេញបន្ថែមប្រព័ន្ធកាតាឡុកដែលមានស្រាប់នៅក្នុងបណ្ណាល័យ។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ រចនាសម្ព័ន្ធនៃលិបិក្រមកាតគួរតែត្រូវបានផ្តល់តំណភ្ជាប់ទៅនឹងសម្ភារៈសម្រាប់ផែនការមេរៀនលម្អិតនៅក្នុងប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយ។

4. ការរៀបចំការតាំងពិពណ៌សៀវភៅតាមប្រធានបទយ៉ាងទូលំទូលាយលើប្រធានបទសំខាន់ៗនៃការងារផ្សព្វផ្សាយ ប្រតិបត្តិការពេញមួយរយៈពេលនៃការសិក្សា ក៏ដូចជាការតាំងពិព័រណ៍ប្រធានបទសម្រាប់មេរៀននីមួយៗស្តីពីការងារផ្សព្វផ្សាយ។

ការតាំងពិពណ៌ប្រធានបទអចិន្ត្រៃយ៍ត្រូវបានរៀបចំដោយបុគ្គលិកបណ្ណាល័យស្របតាមបញ្ជីអក្សរសិល្ប៍ដែលបានណែនាំសម្រាប់ឆ្នាំសិក្សា និងបច្ចុប្បន្ន តាមលំដាប់លំដោយ និងក្នុងទម្រង់ពង្រីក សម្ភារៈលើបញ្ហាសំខាន់ៗនៃកម្មវិធីសិក្សា សម័យកាលសំខាន់ៗនៃប្រវត្តិសាស្ត្រជាតិ ដែលបានសិក្សាក្នុងវគ្គសិក្សា។ នៃការងារផ្សព្វផ្សាយ។

សម្ភារៈពន្យល់សំខាន់ៗសម្រាប់ការតាំងពិពណ៌បែបនេះ បន្ថែមពីលើចំណងជើងដែលត្រូវនឹងប្រធានបទ គឺជាបន្ទះដែលមានកាលបរិច្ឆេទប្រវត្តិសាស្ត្រ បុគ្គលិកលក្ខណៈនៃតួលេខប្រវត្តិសាស្ត្រ និងសម្រង់។

បរិមាណនៃការតាំងពិពណ៌អាចមានចាប់ពី 20 ទៅ 30 សៀវភៅ និងការបោះពុម្ពផ្សេងៗទៀត។

ការតាំងពិព័រណ៍ប្រធានបទ ដែលរៀបចំសម្រាប់ប្រធានបទនីមួយៗនៃការងារផ្សព្វផ្សាយ គឺជាបណ្តុំនៃអក្សរសិល្ប៍តិចតួច (សៀវភៅ និងអត្ថបទ 8-15) ដែលមានបំណងដាក់តាំងបង្ហាញទាំងនៅក្នុងបន្ទប់អានបណ្ណាល័យ (បន្ទប់វិធីសាស្រ្ត មជ្ឈមណ្ឌលព័ត៌មាន និងវិធីសាស្រ្ត) និងធ្វើសកម្មភាពផ្សព្វផ្សាយនៅក្នុង ថ្នាក់រៀន។ ដូច្នេះការតាំងពិពណ៌បែបនេះជួនកាលត្រូវបានគេហៅថាការធ្វើដំណើរ (ចល័ត) ។ ការជ្រើសរើសអក្សរសិល្ប៍សម្រាប់ពួកគេ និងការរចនារបស់ពួកគេ ជាក្បួនត្រូវបានអនុវត្តដោយអ្នកដឹកនាំក្រុម និងជំនួយការរបស់ពួកគេ ដោយមានជំនួយយ៉ាងសកម្មពីបុគ្គលិកបណ្ណាល័យ។

5. ការរៀបចំការប្រមូលតាមប្រធានបទនៃអក្សរសិល្ប៍យោងច្បាប់ និងឯកសារយោងផ្សេងទៀតសម្រាប់ថ្នាក់ដែលបានគ្រោងទុកទាំងអស់លើការងារផ្សព្វផ្សាយ។

6. ការរៀបចំការពិនិត្យឡើងវិញតាមប្រធានបទ និងគន្ថនិទ្ទេសលើផ្នែកនៃការងារផ្សព្វផ្សាយសម្រាប់ក្រុមផ្សេងៗនៃបុគ្គលិក។

លើសពីនេះ ការពិនិត្យឡើងវិញតាមប្រធានបទអាចរួមបញ្ចូលព័ត៌មានខ្លីៗអំពីសៀវភៅដែលបានជ្រើសរើសតាមប្រធានបទសម្រាប់ថ្ងៃខួប និងកាលបរិច្ឆេទដែលមិនអាចបំភ្លេចបាន ព្រឹត្តិការណ៍សង្គម-នយោបាយ និងប្រធានបទជាក់លាក់សម្រាប់ការងារផ្សព្វផ្សាយ។

ការត្រួតពិនិត្យគន្ថនិទ្ទេសត្រូវបានអនុវត្តនៅពេលដែលសៀវភៅថ្មីត្រូវបានទទួលនៅក្នុងបណ្ណាល័យ ខ្លឹមសារដែលទាក់ទងនឹងព័ត៌មាន និងការងារឃោសនារបស់បុគ្គលិកដែលកំពុងសិក្សា។

មានទម្រង់ផ្សេងៗនៃការពិនិត្យអក្សរសិល្ប៍។ ទាំងនេះ​រួម​បញ្ចូល​ទាំង:

ការសន្ទនានៅធ្នើសៀវភៅ;

ការពិនិត្យវិទ្យុ;

ការពិនិត្យសៀវភៅនៅក្នុងនាយកដ្ឋាន (ក្រុមសិក្សា);

ការពិនិត្យឡើងវិញក្នុងអំឡុងពេលទស្សនាវដ្ដីផ្ទាល់មាត់ និងការអានសន្និសិទ;

ការពិនិត្យក្នុងទម្រង់នៃការប្រមូលចំណារពន្យល់ និងការពិនិត្យគន្ថនិទ្ទេស;

ការពិនិត្យឡើងវិញក្នុងទម្រង់នៃសុន្ទរកថាដោយបុគ្គលិកបណ្ណាល័យក្នុងអំឡុងពេលវគ្គបណ្តុះបណ្តាល និងវគ្គបណ្តុះបណ្តាលគ្រូ-វិធីសាស្រ្តជាមួយអ្នកគ្រប់គ្រងការងារផ្សព្វផ្សាយ។

ការពិនិត្យឡើងវិញដែលបានធ្វើឡើងនៅក្នុងក្លឹបមុនពេលចាប់ផ្តើមនៃខ្សែភាពយន្ត។ល។

តម្រូវការមូលដ្ឋានសម្រាប់មូលដ្ឋានអប់រំ និងសម្ភារៈសម្រាប់ការងារផ្សព្វផ្សាយនៅក្នុងអង្គភាព (ក្រុមបណ្តុះបណ្តាល)។

អនុលោមតាមបទបញ្ជារបស់រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីឆ្នាំ 2005 លេខ 170 ការណែនាំរបស់ប្រធាននាយកដ្ឋានការងារអប់រំនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីក៏ដូចជាការអនុវត្តដែលបានបង្កើតឡើងនៅក្នុងកងទ័ព។ (កម្លាំង) ខាងក្រោមគឺត្រូវបានទាមទារសម្រាប់មូលដ្ឋានអប់រំ និងសម្ភារៈនៃថ្នាក់លើការងារផ្សព្វផ្សាយជាមួយបុគ្គលិកយោធាដែលជាប់ជាទាហាន៖ តម្រូវការ។

សម្រាប់កូនទាហាននីមួយៗ ត្រូវមាន៖ សៀវភៅកត់ត្រាចំនួន 2 សន្លឹក 48 សន្លឹក (ឬសៀវភៅកត់ត្រាមួយសន្លឹកមាន 96 សន្លឹក) សម្រាប់ឆ្នាំសិក្សា។ ចំណុចទាញ; សៀវភៅសិក្សា "នៅក្នុងការបម្រើនៃមាតុភូមិ" ។

សម្រាប់ក្រុមសិក្សាមាន៖ ផែនទីពីរ (ផែនទីនយោបាយនៃពិភពលោក និងផែនទីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី); ជំនួយមើលឃើញ 2-3 សម្រាប់ប្រធានបទនីមួយៗ; ចំណុចពីរ (សម្រាប់អ្នកដឹកនាំក្រុម និងអ្នកស្តាប់); ក្តារខៀន (ប្រសិនបើអាចធ្វើទៅបាន); កំណត់ហេតុបណ្តុះបណ្តាលប្រយុទ្ធ (មេបញ្ជាការ) ដើម្បីកត់ត្រាថ្នាក់ ការចូលរួម និងវឌ្ឍនភាពរបស់សិស្ស (ជាក្រុមបុគ្គលិកស៊ីវិល - កំណត់ហេតុចូលរួម); សំណុំនៃជំនួយការបង្រៀនលើការងារផ្សព្វផ្សាយដែលរួមបញ្ចូលនៅក្នុងបណ្ណាល័យនៃអង្គភាព និងការជ្រើសរើសអក្សរសិល្ប៍ដែលត្រូវនឹងផ្នែកសំខាន់ៗនៃកម្មវិធីសិក្សា។

អ្នកដឹកនាំក្រុមត្រូវមាន៖ សៀវភៅកត់ត្រាសម្រាប់មេរៀន (រឿង) ផែនការសម្រាប់ការសិក្សាដោយខ្លួនឯង សិក្ខាសាលា (ការសន្ទនា); សៀវភៅកត់ត្រាសម្រាប់ការងារឯករាជ្យ ដែលក្នុងនោះកំណត់ចំណាំត្រូវបានរក្សាទុកនៅលើថ្នាក់បង្រៀន និងវិធីសាស្រ្ត វគ្គបណ្តុះបណ្តាល ការដកស្រង់ចេញពីសកម្មភាពនីតិប្បញ្ញត្តិ និងនិយតកម្ម ទស្សនាវដ្តី ការជ្រើសរើសសេចក្តីថ្លែងការណ៍គួរឱ្យចាប់អារម្មណ៍ ការពិត ឧទាហរណ៍លើប្រធានបទសំខាន់ៗនៃកម្មវិធីសិក្សា។ល។

ក្រុមហ៊ុននីមួយៗ (ថ្ម) គួរតែមានៈ ទូរទស្សន៍មួយ; វិទ្យុ; ឯកសារនៃកាសែតនិងទស្សនាវដ្តី; ផែនទីនៃប្រទេសរុស្ស៊ីនិងពិភពលោក (2 សម្រាប់បន្ទប់កំសាន្តនិងក្រុមសិក្សានីមួយៗ); ឧបករណ៍ថតវីដេអូ (ប្រសិនបើអាចធ្វើទៅបាន) បណ្ណាល័យវីដេអូដែលមានវីដេអូអប់រំ (កងទ័ពមានកាសែតវីដេអូចំនួន 4 បោះពុម្ពលើប្រធានបទនៃសៀវភៅណែនាំ "នៅក្នុងសេវាកម្មនៃមាតុភូមិ"); សំណុំនៃតម្លាភាព (ប្រសិនបើអាចធ្វើទៅបាន); បណ្ណាល័យដែលមានជម្រើសនៃអក្សរសិល្ប៍អប់រំ និងប្រឌិតលើប្រធានបទនៃផែនការប្រតិទិន (សូមមើលឧបសម្ព័ន្ធទី 4) ។ ដោយមានការព្រមព្រៀងជាមួយមេបញ្ជាការរងនៃអង្គភាពសម្រាប់ការងារអប់រំ ដើម្បីធ្វើថ្នាក់លើខ្នាតឯកតា អ្នកដឹកនាំក្រុមអាចប្រើប្រាស់ឧបករណ៍បណ្តុះបណ្តាលបច្ចេកទេសដែលមាននៅក្នុងក្លឹប ផ្ទះមន្ត្រី (ម៉ាស៊ីនថតវីដេអូ ម៉ាស៊ីនបញ្ចាំងស្លាយ ឧបករណ៍ពហុព័ត៌មាន។ល។ )

ដោយសង្ខេបលទ្ធផលនៃជំពូកទីមួយ យើងបានឈានដល់ការសន្និដ្ឋានដូចខាងក្រោម។

· ការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនា គឺជាទម្រង់សំខាន់បំផុតនៃការងារអប់រំ ជាមួយនឹងគ្រប់បុគ្គលិកលក្ខណៈ ដែលខ្លឹមសារសំខាន់គឺការអនុវត្តគោលនយោបាយរដ្ឋក្នុងជួរកងទ័ព (កងកម្លាំង) ការបង្កើតបុគ្គលិកយោធានៃគុណសម្បត្តិរបស់ប្រជាពលរដ្ឋស្នេហាជាតិ។ អ្នកជំនាញខាងយោធា និងជាអ្នកការពារដ៏គួរឱ្យទុកចិត្តនៃមាតុភូមិ។

· ការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនាត្រូវបានរៀបចំឡើងដើម្បីលើកកម្ពស់ដំណើរការ និងការផ្លាស់ប្តូរដែលកើតឡើងនៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ ដើម្បីបង្ហាញពីបញ្ហានៃគោលនយោបាយការបរទេស និងក្នុងស្រុករបស់រដ្ឋ ដើម្បីវាយតម្លៃព្រឹត្តិការណ៍ និងបាតុភូតសំខាន់ៗនៃជីវិតអន្តរជាតិ និងការពិតរបស់រុស្ស៊ី ដើម្បីលើកកម្ពស់ សមិទ្ធិផល និងប្រពៃណីរបស់ប្រជាជននៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ដើម្បីធានាការប្រឆាំងទៅនឹងឥទ្ធិពលបំផ្លិចបំផ្លាញរបស់កងទ័ព និងព័ត៌មានកងទ័ពជើងទឹក។

· គោលបំណងសំខាន់នៃការងារផ្សព្វផ្សាយគឺដើម្បីជួយបុគ្គលិកឱ្យយល់ច្បាស់ និងទូលំទូលាយអំពីខ្លឹមសារនៃព័ត៌មានដែលមាន យល់ និងយល់វា ធ្វើការសន្និដ្ឋានត្រឹមត្រូវសម្រាប់ខ្លួនពួកគេ សកម្មភាពវិជ្ជាជីវៈរបស់ពួកគេ និងប្រៀបធៀបលទ្ធផលរបស់វាជាមួយនឹងតម្រូវការ។

· ការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនា គឺជាទម្រង់នៃការអប់រំដែលឆ្លើយតប និងឆ្លើយតបភ្លាមៗចំពោះបញ្ហាបច្ចុប្បន្ន ការសង្កត់ ផ្តោតលើអនាគត លើលទ្ធផលចុងក្រោយ។

ជំពូកទី 2. មធ្យោបាយ និងលក្ខខណ្ឌសម្រាប់ការបង្កើនប្រសិទ្ធភាពនៃព័ត៌មាន និងជំនួយបច្ចេកទេសនៃព័ត៌មាន និងការផ្សព្វផ្សាយ ធ្វើការនៅក្នុងអង្គភាពយោធា (ក្រុមហ៊ុន)

ក្រុមហ៊ុនគឺជាមជ្ឈមណ្ឌលបណ្តុះបណ្តាលប្រយុទ្ធ និងការអប់រំយោធា។ អ្នកចូលរួមនៅក្នុងសន្និសិទយោធាទាំងអស់លើកទី 2 នៃមន្រ្តីយោធាបានរំលឹករឿងនេះច្រើនជាងម្តងនៅក្នុងសុន្ទរកថារបស់ពួកគេ។ វាស្ថិតនៅក្នុងក្រុមហ៊ុនដែលក្រុមព័ត៌មាន និងការងារឃោសនាត្រូវបានបង្កើតឡើង។ អ្នកដឹកនាំក្រុមទាំងនេះ ជាក្បួនគឺជាអ្នកបម្រើមកពីក្រុមសកម្មរបស់ក្រុមហ៊ុន។ កិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងសំខាន់ៗក្នុងគោលបំណងបង្កើនប្រសិទ្ធភាព និងគុណភាពនៃសកម្មភាពផ្សព្វផ្សាយគួរតែត្រូវបានផ្តោតជាពិសេសនៅក្នុងក្រុមហ៊ុន ថ្ម និងឯកតាស្មើគ្នា។

ជំពូកនេះពិនិត្យលើកត្តាដែលជះឥទ្ធិពលលើប្រសិទ្ធភាព និងគុណភាពនៃការងារផ្សព្វផ្សាយ ទម្រង់ជំនួយ និងវិធីសាស្រ្តនៃការរៀបចំថ្នាក់រៀន ឱកាស និងវិធីដើម្បីបង្កើនប្រសិទ្ធភាពសកម្មភាពរបស់មេក្រុមយោធា ដើម្បីបង្កើនប្រសិទ្ធភាពការងារផ្សព្វផ្សាយ។

§ 1. កត្តាដែលជះឥទ្ធិពលដល់ប្រសិទ្ធភាព និងគុណភាពនៃថ្នាក់ដែលធ្វើឡើងនៅក្នុងប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយ

ប្រសិទ្ធភាពនៃថ្នាក់ដែលធ្វើឡើងនៅក្នុងប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយត្រូវបានជះឥទ្ធិពលដោយកត្តាជាច្រើននៃធម្មជាតិចម្រុះ។

ជាដំបូង យើងកត់សំគាល់ថា ដំណើរការបណ្តុះបណ្តាល និងការអប់រំ គឺជាដំណើរការបែបគ្រាមភាសា ពីរផ្លូវ។ លទ្ធផលនៃដំណើរការអប់រំ ភាគច្រើនអាស្រ័យទៅលើលក្ខណៈនៃអន្តរកម្មរវាងគ្រូ និងសិស្ស ចៅហ្វាយ និងអ្នកក្រោមបង្គាប់។ ជាងនេះទៅទៀត គំនិតទំនើបនៃការបង្រៀន និងការអប់រំ បច្ចេកវិជ្ជាគរុកោសល្យទំនើបកើតឡើងពីការពិតដែលថាទំនាក់ទំនងរវាងអ្នកអប់រំ និងសិស្សដែលកំពុងទទួលបានការអប់រំមិនមែនជា "ប្រធានបទ" ទេ ប៉ុន្តែជា "ប្រធានបទ" នៅក្នុងធម្មជាតិ។ នេះមានន័យថាបុគ្គលិកនៃក្រុមការងារផ្សព្វផ្សាយមិនមែនគ្រាន់តែជាកម្មវត្ថុអកម្មនៃការខិតខំប្រឹងប្រែងរបស់អ្នកដឹកនាំក្រុមប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែជាអ្នកចូលរួមពេញលេញ និងសកម្មនៅក្នុងដំណើរការអប់រំ។

ដូច្នេះ គួរពិចារណាជាដំបូង កត្តាពីរក្រុមដែលកំណត់យ៉ាងទូលំទូលាយអំពីប្រសិទ្ធភាព និងគុណភាពនៃការងារផ្សព្វផ្សាយ៖

ក្រុមទីមួយនៃកត្តាត្រូវបានផ្សារភ្ជាប់ជាមួយនឹងលក្ខណៈប្រធានបទនៃអ្នកដឹកនាំក្រុមផ្សព្វផ្សាយ។

ក្រុមទីពីរនៃកត្តាត្រូវបានផ្សារភ្ជាប់ជាមួយនឹងលក្ខណៈបុគ្គលិកដែលប៉ះពាល់ដល់ប្រសិទ្ធភាពនៃសកម្មភាពផ្សព្វផ្សាយ។

តើលក្ខណៈរបស់ទាហាននៅក្នុងក្រុមផ្សព្វផ្សាយមានផលប៉ះពាល់អ្វីខ្លះដល់សកម្មភាពរបស់គាត់?

ទីមួយ នេះគឺជាការតំរង់ទិសមនោគមវិជ្ជារបស់បុគ្គលិកយោធានៃក្រុមផ្សព្វផ្សាយ។ ទស្សនៈពិភពលោកជាធម្មតាត្រូវបានយល់ថាជាប្រព័ន្ធនៃគំនិតទូទៅបំផុតអំពីពិភពលោកទាំងមូល និងកន្លែងរបស់មនុស្សនៅក្នុងពិភពលោកនេះ។ ការបង្កើតបញ្ហាទស្សនៈពិភពលោកដែលត្រូវបានផ្តល់ឱ្យដោយទស្សនវិទូជនជាតិអាឡឺម៉ង់ដ៏ឆ្នើម Immanuel Kant (1724-1804) ត្រូវបានគេចាត់ទុកថាជាបុរាណ: "តើខ្ញុំអាចដឹងអ្វីខ្លះ?", "តើខ្ញុំគួរធ្វើអ្វី?", "តើខ្ញុំអាចសង្ឃឹមអ្វី" "តើមនុស្សជាអ្វី? ?” . ដោយគិតអំពីសំណួរទាំងនេះ មនុស្សម្នាក់នឹងមករកទីតាំងមនោគមវិជ្ជាជាក់លាក់ណាមួយដោយជៀសមិនរួច ដែលប៉ះពាល់ដល់គ្រប់ទិដ្ឋភាពនៃជីវិត និងសកម្មភាពរបស់គាត់។ គោលការណ៍ណែនាំមនោគមវិជ្ជាផ្ទាល់ខ្លួនរបស់មន្រ្តីកំណត់វ៉ិចទ័រជាក់លាក់នៃសកម្មភាពរបស់គាត់ក្នុងនាមជាទាហាននៃក្រុមផ្សព្វផ្សាយ។ អាកប្បកិរិយាទូទៅចំពោះខ្លួនគាត់ ការងាររបស់គាត់ចំពោះប្រជាជន ឆ្ពោះទៅប្រទេសរបស់គាត់ត្រូវបានព្យាករណ៍យ៉ាងពេញលេញទៅក្នុងថ្នាក់របស់គាត់លើការងារផ្សព្វផ្សាយ។ វាជាការឆោតល្ងង់ក្នុងការជឿថាមន្ត្រីដែលមិនគោរពខ្លួនឯងនឹងគោរពអ្នកក្រោមបង្គាប់របស់គាត់ដែលគាត់ធ្វើការបណ្តុះបណ្តាលថាបុគ្គលដែលមិនទទួលខុសត្រូវចំពោះគ្រួសារនិងមាតុភូមិរបស់គាត់នឹងទទួលខុសត្រូវក្នុងការបំពេញភារកិច្ចរបស់សមាជិកយោធា។ ក្រុមការងារផ្សព្វផ្សាយ។

ទីពីរ ទាំងនេះគឺជាទិសដៅតម្លៃរបស់បុគ្គលិកយោធាដែលពាក់ព័ន្ធនឹងការងារព័ត៌មាន និងឃោសនា។ សកម្មភាពណាមួយ (និងសកម្មភាពរបស់មន្ត្រីយោធាក្នុងការងារផ្សព្វផ្សាយគឺមិនមានករណីលើកលែងនោះទេ) តែងតែត្រូវបានគ្រប់គ្រងដោយតម្លៃជាក់លាក់។ តម្លៃត្រូវបានកំណត់ដោយចម្លើយចំពោះសំណួរ៖ "ហេតុអ្វីបានជាត្រូវការសកម្មភាពនេះ ឬសកម្មភាពនោះ?" តម្លៃគឺសម្រាប់មនុស្សម្នាក់ អ្វីគ្រប់យ៉ាងដែលមានសារៈសំខាន់ជាក់លាក់ អត្ថន័យផ្ទាល់ខ្លួន ឬសង្គមសម្រាប់គាត់។ ពិភពនៃតម្លៃគឺមានភាពចម្រុះ និងមិនចេះអស់។ បុគ្គលទទួលយក ឬបដិសេធប្រព័ន្ធតម្លៃនេះ ឬប្រព័ន្ធនោះ ធ្វើទំនើបកម្ម ផ្លាស់ប្តូរ សម្របខ្លួនទៅនឹងលក្ខខណ្ឌនៃអត្ថិភាពរបស់បុគ្គល។

ចំណូលចិត្តតម្លៃរបស់បុគ្គលម្នាក់លាបពណ៌សកម្មភាពរបស់គាត់ជាពណ៌ជាក់លាក់ ដោយផ្លាស់ប្តូរគុណភាព និងប្រសិទ្ធភាពរបស់វាយ៉ាងសំខាន់។ ដូច្នេះ អ្នកបម្រើព័ត៌មាន និងការងារផ្សព្វផ្សាយពីរនាក់ដែលអនុវត្ត "ការងារ" ដូចគ្នាអាចមាននៅក្នុងវិមាត្រខុសគ្នាទាំងស្រុងនៅក្នុង "ពិភពលោក" ផ្សេងគ្នា។ នៅក្នុងលក្ខខណ្ឌនៃមាតិកា សកម្មភាពរបស់ពួកគេភាគច្រើនមានប្រភេទដូចគ្នា ហើយ "វិមាត្រតម្លៃ" របស់វាភាគច្រើនមានលក្ខណៈបុគ្គល។ មន្ត្រីម្នាក់អាច "បម្រើលេខរបស់គាត់" ដោយបើកចំហ ខណៈពេលដែលអ្នកផ្សេងទៀតអាចដាក់ព្រលឹងរបស់គាត់ទៅក្នុងការអប់រំរបស់អ្នកក្រោមបង្គាប់របស់គាត់។

ទីបី ទាំងនេះគឺជាគោលដៅដែលទាហាននៃក្រុមកំណត់សម្រាប់ខ្លួនគាត់។ សកម្មភាពរបស់មន្ត្រីយោធានៅក្នុងការងារផ្សព្វផ្សាយត្រូវបានកំណត់យ៉ាងទូលំទូលាយដោយគោលដៅដែលគាត់កំណត់សម្រាប់ខ្លួនគាត់។ គោលដៅ - ឆ្លើយសំណួរ "អ្វីដែលគួរទទួលបាននៅក្នុងសកម្មភាព?"; គោលដៅគឺជារូបភាពដ៏ល្អនៃផលិតផល (លទ្ធផលនៃសកម្មភាព)។ វាគួរតែត្រូវបានចងចាំក្នុងចិត្តថា គោលដៅនៃសកម្មភាពរបស់បុគ្គលម្នាក់ត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយផ្អែកលើតម្រូវការ និងផលប្រយោជន៍របស់គាត់។ តម្រូវការគឺជាតម្រូវការរបស់មនុស្សសម្រាប់វត្ថុដែលចាំបាច់សម្រាប់អត្ថិភាពរបស់គាត់ ដើរតួជាមូលដ្ឋាននៃសកម្មភាពរបស់មនុស្ស ជាការលើកទឹកចិត្តដើម្បីអនុវត្តសកម្មភាពជាក់លាក់។ នៅពេលដឹង តម្រូវការប្រែទៅជាចំណាប់អារម្មណ៍។ ការប្រាក់គឺជាលទ្ធផលនៃប្រធានបទនៃតម្រូវការ ចំណាប់អារម្មណ៍នៃកម្មវត្ថុនៃសកម្មភាពនៅក្នុងអ្វីមួយ។ ដូច្នេះហើយ គោលដៅនៃការងារផ្សព្វផ្សាយ ដែលបង្កើតនៅក្នុងឯកសារគ្រប់គ្រង និងគោលដៅនៃសកម្មភាពរបស់បុគ្គលិកយោធាជាក់លាក់ណាមួយដែលធ្វើការងារផ្សព្វផ្សាយអាចមិនស្របគ្នា ឬអាចត្រួតលើគ្នាដោយផ្នែក។ ក្នុងករណីនេះមនុស្សម្នាក់ស្ទើរតែមិនអាចសង្ឃឹមសម្រាប់ប្រសិទ្ធភាពខ្ពស់នៃថ្នាក់។

ទី​៤ នេះ​ជា​កម្រិត​វប្បធម៌​ទូទៅ និង​វិជ្ជាជីវៈ​យោធា​របស់​បុគ្គលិក​យោធា​នៃ​ក្រុម។ នៅទីនេះ យើងអាចនិយាយបានថា អ្នកបម្រើផ្នែកព័ត៌មាន និងការងារផ្សព្វផ្សាយ មិនត្រឹមតែស្គាល់ជំនាញយោធារបស់គាត់ដោយទំនុកចិត្តប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងមានចំណេះដឹងផ្នែកវិទ្យាសាស្ត្រ បច្ចេកទេស និងមនុស្សធម៌ យល់អក្សរសិល្ប៍ និងសិល្បៈ និងស្ទាត់ជំនាញក្នុងព័ត៌មាននយោបាយ។ គាត់ត្រូវតែជាបុគ្គលិកលក្ខណៈដែលត្រូវបានអភិវឌ្ឍយ៉ាងទូលំទូលាយ គួរឱ្យចាប់អារម្មណ៍ និងទាក់ទាញសម្រាប់អ្នកដទៃ។ បុគ្គលិកផ្នែកព័ត៌មាន និងការងារផ្សព្វផ្សាយ ដែលមានកម្រិតវប្បធម៌ទូទៅ និងវិជ្ជាជីវៈខ្ពស់ អាចធ្វើថ្នាក់រៀននៅកម្រិតមនោគមវិជ្ជា និងទ្រឹស្តីខ្ពស់ គួរឱ្យចាប់អារម្មណ៍ និងជាការណែនាំដល់សិក្ខាកាម និងធ្វើជាគំរូសម្រាប់ពួកគេទាក់ទងនឹងសកម្មភាពយោធា។ និងជីវិត។ ហើយផ្ទុយទៅវិញ មន្ត្រីដែលមិនមានគុណសម្បតិ្តដែលយើងកំណត់អត្តសញ្ញាណ គឺមិនអាចទៅហួសពីអាកប្បកិរិយាផ្លូវការសុទ្ធសាធក្នុងការដឹកនាំថ្នាក់លើការងារព័ត៌មាន និងការងារឃោសនានោះទេ។ តាមធម្មជាតិ ប្រសិទ្ធភាពនៃសកម្មភាពរបស់វានឹងទាបជាងយ៉ាងខ្លាំង។

ទី​៥ នេះ​ជា​កម្រិត​នៃ​វប្បធម៌​វិធីសាស្ត្រ​របស់​អ្នកបម្រើ​ក្នុង​ការងារ​ព័ត៌មាន និង​ការ​ឃោសនា។ វប្បធម៌វិធីសាស្រ្តនៃបុគ្គលិកយោធារបស់ក្រុមមួយគួរតែត្រូវបានយល់ថាដូចជាកម្រិតនៃភាពស្ទាត់ជំនាញនៃវិធីសាស្រ្តដែលជាទ្រឹស្តីដែលអនុញ្ញាតឱ្យដោយមានចំណេះដឹងអំពីបញ្ហានេះស្របតាមលក្ខខណ្ឌជាក់លាក់ដើម្បីជ្រើសរើសវិធីសាស្រ្តដែលធានាឱ្យសម្រេចបាននូវគោលដៅដែលបានកំណត់នៅពេលរៀបចំនិង ដឹកនាំថ្នាក់ក្នុងការងារផ្សព្វផ្សាយ និងប្រើប្រាស់វាឱ្យមានប្រសិទ្ធភាព។

កម្រិតខ្ពស់នៃវប្បធម៌វិធីសាស្រ្តនៃបុគ្គលិកយោធារបស់ក្រុមផ្តល់ឱ្យគាត់នូវសមត្ថភាពក្នុងការដោះស្រាយបញ្ហាមួយចំនួន:

· ស្ទាត់ជំនាញវិធីសាស្រ្តដែលបានបង្កើត និងសាកល្បងរួចហើយក្នុងការដឹកនាំថ្នាក់។

· ការជ្រើសរើសវិធីសាស្រ្តនៃសកម្មភាពដែលសមស្របទៅនឹងគោលដៅដែលបានកំណត់ ប្រព័ន្ធតម្លៃ លក្ខខណ្ឌគោលបំណង និងប្រធានបទ។

· រចនាវិធីសាស្រ្តថ្មីនៃសកម្មភាពដែលមិនមាន analogues នៅក្នុងបទពិសោធន៍ពីមុន ឬរួមបញ្ចូលគ្នានូវវិធីសាស្រ្តចាស់ ដែលធ្លាប់ប្រើពីមុន។

· ការវាយតម្លៃប្រសិទ្ធភាពនៃវិធីសាស្រ្តដែលបានប្រើ និងធ្វើការកែតម្រូវសមស្របទៅនឹងវិធីសាស្រ្តដែលបានប្រើ។

តាមធម្មជាតិ គុណភាពនៃដំណោះស្រាយរបស់មន្ត្រីចំពោះបញ្ហាទាំងនេះអាចប្រែប្រួល។ វាអាស្រ័យលើថាតើសកម្មភាពរបស់គាត់នឹងត្រូវបានគ្របដណ្ដប់ដោយគំរូ គ្រោងការណ៍ ឬថាតើគាត់នឹងមានសមត្ថភាពគំនិតផ្តួចផ្តើម និងគំនិតច្នៃប្រឌិតក្នុងការធ្វើការជាមួយបុគ្គលិក។ ចូរយើងរំលឹកថា សកម្មភាពរបស់អ្នកបម្រើយោធានៅក្នុងការងារព័ត៌មាន និងការងារឃោសនា អាចត្រូវបានចាត់ទុកថាជាការរួបរួមនៃការស្វែងរក (ការច្នៃប្រឌិត) និងការអនុវត្តស្តង់ដារ (ស្តេរ៉េអូតូ-មេកានិក) ជាមួយនឹងភាពលេចធ្លោច្បាស់លាស់នៃទីមួយ។

ទី៦ គឺជាអង្គភាពផ្ទៃក្នុង និងវិន័យខ្លួនឯងរបស់មន្ត្រីបម្រើការងារផ្នែកព័ត៌មាន និងផ្សព្វផ្សាយ សមត្ថភាពផ្តោតលើការដោះស្រាយបញ្ហាបណ្តុះបណ្តាល និងអប់រំបុគ្គលិក និងអនុវត្តតួនាទីមុខងាររបស់ខ្លួនឱ្យបានច្បាស់លាស់ និងពេញលេញ។

ទីប្រាំពីរ ទាំងនេះគឺជាស្ថានភាពផ្លូវចិត្តរបស់អ្នកបម្រើ ភាពពិសេសនៃមុខងារនៃស្មារតីរបស់គាត់ ដែលមានឥទ្ធិពលលើទិសដៅ ចរិតលក្ខណៈ និងប្រសិទ្ធភាពនៃសកម្មភាពរបស់គាត់។ ភាពស្ទាត់ជំនាញនៃការគិតឆ្លុះបញ្ចាំងដោយទាហានក្រុមគឺមានសារៈសំខាន់ពិសេស។ សមត្ថភាពសម្រាប់ការវិភាគខ្លួនឯងយ៉ាងស៊ីជម្រៅ និងការគោរពខ្លួនឯងគ្រប់គ្រាន់ គឺជាគុណសម្បត្តិវិជ្ជាជីវៈមួយរបស់មន្ត្រី។ ការជឿជាក់លើខ្លួនឯងទាបនាំទៅរកការខ្វះទំនុកចិត្តលើភាពខ្លាំងរបស់ខ្លួនឯង ការវាយតម្លៃហួសហេតុនៃការលំបាក ភាពមិនច្បាស់លាស់ និងភាពខ្មាស់អៀននៅពេលដោះស្រាយបញ្ហានៃការបណ្តុះបណ្តាល និងការអប់រំអ្នកក្រោមបង្គាប់ និងការយកចិត្តទុកដាក់ហួសហេតុចំពោះផ្នែកផ្លូវការនៃបញ្ហា។ ភាពជឿជាក់លើខ្លួនឯងកើនឡើង ផ្ទុយទៅវិញនាំទៅរកទំនុកចិត្តលើខ្លួនឯង ភាពរីករាយ ការប៉ាន់ស្មានមិនដល់នៃការលំបាក និងការទទួលយកការសម្រេចចិត្តដោយស្ម័គ្រចិត្ត ការផ្សងព្រេង។ មានតែការវាយតម្លៃប្រកបដោយតុល្យភាពនៃសក្ដានុពលផ្ទាល់ខ្លួនប៉ុណ្ណោះ ការពិចារណាយ៉ាងស៊ីជម្រៅអំពីចំណុចខ្លាំង និងចំណុចខ្សោយរបស់ខ្លួនឯង គុណសម្បត្តិ និងគុណវិបត្តិ (និងគុណវិបត្តិ ដូចដែលយើងដឹងហើយ គឺជាការបន្តផ្ទាល់នៃគុណសម្បត្តិរបស់យើង) ដែលអាចឱ្យមន្ត្រីអនុវត្តភារកិច្ចចម្រុះ និងលំបាករបស់គាត់ប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព ជៀសវាង ទាំង dogmatism និងស្ម័គ្រចិត្ត។

1) ទំហំក្រុម។ ដូចដែលបានកត់សម្គាល់ពីមុន ពិដានខាងលើសម្រាប់ចំនួនសិស្សនៅក្នុងក្រុមផ្សព្វផ្សាយត្រូវបានកំណត់នៅ 25-30 នាក់។ តាមទស្សនៈផ្លូវចិត្ត សមាសភាពល្អបំផុតនៃក្រុមសិក្សាគួរតែមានពី 10 ទៅ 15 នាក់។ ដូច្នេះ បុគ្គលិក​យោធា​នៃ​ក្រុម​ដែល​ចំនួន​មិន​លើស​ពី​កម្រិត​នេះ​គឺ​ស្ថិត​ក្នុង​ទីតាំង​ដែល​មាន​អត្ថប្រយោជន៍​បំផុត។ វាគឺជាចំនួនបុគ្គលិកដែលធ្វើឱ្យវាអាចដឹកនាំថ្នាក់ប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពបំផុត ដោយអនុវត្តគោលការណ៍នៃវិធីសាស្រ្តបុគ្គល។

2) កម្រិតអប់រំទូទៅ និងវប្បធម៌របស់សិស្សក្នុងក្រុម។ កាលៈទេសៈនេះកំណត់ទុកជាមុននូវជម្រើសនៃអ្នកបម្រើ-អ្នកដឹកនាំនៃក្រុមផ្សព្វផ្សាយនៃបច្ចេកវិទ្យាគរុកោសល្យ និងវិធីសាស្រ្តនៃការរៀបចំថ្នាក់រៀន ដែលគួរតែធានានូវការអនុវត្តគោលការណ៍នៃបុគ្គលិកបណ្តុះបណ្តាលក្នុងកម្រិតលំបាកដែលអាចចូលដំណើរការបាន។

3) បរិយាកាសសង្គមនិងផ្លូវចិត្តនៅក្នុងសមូហភាពយោធា។ គុណភាព និងប្រសិទ្ធភាពនៃការដឹកនាំថ្នាក់លើព័ត៌មាន និងការងារឃោសនាត្រូវបានផ្សារភ្ជាប់ជាមួយនឹងបាតុភូតសង្គម-ផ្លូវចិត្ត ដូចជាកម្រិតនៃភាពស្អិតរមួតនៃក្រុមយោធា។ ដំណើរការថាមវន្តវិជ្ជមានកើតឡើងនៅក្នុងពួកគេ; អារម្មណ៍រួមដែលមានសុខភាពល្អ; មតិសាធារណៈ ប្រពៃណីយោធា។

4) កម្រិតនៃការរៀបចំនិងវិន័យសមូហភាព។ កាលៈទេសៈនេះជះឥទ្ធិពលយ៉ាងធំធេងលើលក្ខណៈនៃការយល់ឃើញរបស់សិស្សចំពោះព័ត៌មានដែលចេញមកពីមេដឹកនាំបុគ្គលិកយោធានៃក្រុមការងារផ្សព្វផ្សាយ និងបរិយាកាសសង្គម-ផ្លូវចិត្តនៅក្នុងថ្នាក់រៀន។

៥) សមាសភាពជាតិ និងកម្រិតសាសនារបស់អ្នកស្តាប់របស់ក្រុម។ ដើម្បីធានាបាននូវប្រសិទ្ធភាពនៃការបង្រៀន និងកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងអប់រំរបស់គាត់ មេដឹកនាំយោធានៃក្រុមត្រូវតែគិតគូរយ៉ាងពេញលេញនូវការពិតដែលថាក្រុមយោធាមានពហុជាតិ និងពហុភាគី។ គាត់ត្រូវបានទាមទារឱ្យមានវិធីសាស្រ្តផ្សេងគ្នាចំពោះការអប់រំនៃប្រភេទផ្សេងៗនៃបុគ្គលិកយោធា។

ជាចុងក្រោយ យើងគួរតែរស់នៅលើលក្ខខណ្ឌមួយចំនួនដែលទាក់ទងនឹងជីវិតរបស់សមូហភាពយោធា កម្រិតនៃភាពជាអ្នកដឹកនាំ និងការគ្រប់គ្រងអង្គភាព និងអង្គភាពដែលជះឥទ្ធិពលដោយប្រយោលទៅលើប្រសិទ្ធភាពនៃការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនា៖

· ការវាយតម្លៃទីកន្លែង និងតួនាទីនៃការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនាក្នុងដំណើរការបណ្តុះបណ្តាលបុគ្គលិកដោយមេបញ្ជាការ និងថ្នាក់លើគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់។

· រៀបចំជំនួយពីប្រធានបុគ្គលិកយោធានៃក្រុមការងារផ្សព្វផ្សាយ និងបង្កើតលក្ខខណ្ឌអំណោយផលសម្រាប់សកម្មភាពរបស់ពួកគេ។

· ធម្មជាតិនៃការគ្រប់គ្រងលើការរៀបចំ និងការដឹកនាំថ្នាក់លើការងារផ្សព្វផ្សាយ។

· កម្រិតនៃសន្តិសុខសង្គម និងជីវិតប្រចាំថ្ងៃរបស់បុគ្គលិកយោធា - អ្នកដឹកនាំក្រុមការងារផ្សព្វផ្សាយ និងមួយចំនួនផ្សេងទៀត។

ការពិចារណាលើកត្តាដែលយើងបានរកឃើញថាមានឥទ្ធិពលលើប្រសិទ្ធភាព និងគុណភាពនៃថ្នាក់ដែលធ្វើឡើងនៅក្នុងប្រព័ន្ធព័ត៌មាន និងការងារឃោសនា អនុញ្ញាតឱ្យយើងកំណត់ផ្នែកសំខាន់ពីរនៃការងារសម្រាប់មេបញ្ជាការ មេបញ្ជាការរងសម្រាប់ការងារអប់រំ អង្គភាពការងារអប់រំ៖ ទិសដៅទីមួយគឺ ទាក់ទងទៅនឹងការបណ្តុះបណ្តាលអ្នកដឹកនាំក្រុម និងទីពីរ - ជាមួយនឹងការផ្តល់នូវលក្ខខណ្ឌអំណោយផលបំផុតសម្រាប់សកម្មភាពរបស់ខ្លួន។

លទ្ធភាព និងវិធីដើម្បីបង្កើនប្រសិទ្ធភាពសកម្មភាពរបស់អ្នកបម្រើផ្នែកព័ត៌មាន និងការងារឃោសនានៅក្នុងក្រុមហ៊ុន។

ការវិភាគតម្រូវការនៃឯកសារគ្រប់គ្រងលើការរៀបចំ និងការប្រព្រឹត្តទៅនៃការងារផ្សព្វផ្សាយ ក៏ដូចជាការទូទៅនៃបទពិសោធន៍ជាក់ស្តែងរបស់មេបញ្ជាការ មេ អនុប្រធានរបស់ពួកគេសម្រាប់ការងារអប់រំ ស្ថាប័នការងារអប់រំអនុញ្ញាតឱ្យយើងកំណត់ទិសដៅសំខាន់ៗ (វិធី) សម្រាប់ការកើនឡើង។ ប្រសិទ្ធភាពនៃការងារផ្សព្វផ្សាយនៅក្នុងអង្គភាព។

តាមគំនិតរបស់យើង វិស័យទាំងនេះរួមមានៈ

1. ការជ្រើសរើស និងដាក់បុគ្គលិកយោធានៃក្រុមការងារផ្សព្វផ្សាយ ស្របតាមការរៀបចំ និងរចនាសម្ព័ន្ធបុគ្គលិករបស់អង្គភាព។ នៅពេលជ្រើសរើស និងតែងតាំងអ្នកដឹកនាំក្រុម គួរតែណែនាំដោយគោលការណ៍៖ ចៅហ្វាយបង្ហាត់បង្រៀន និងអប់រំអ្នកក្រោមបង្គាប់។ នៅក្នុងក្រុមហ៊ុនមួយ ជាក្បួន មេបញ្ជាការកងអនុសេនាតូចពេញម៉ោងត្រូវបានតែងតាំងជាប្រធានផ្នែកព័ត៌មាន និងការងារឃោសនា។ ថ្នាក់នៅក្នុងក្រុមពលបាលគឺជាធម្មតាធ្វើឡើងដោយមេបញ្ជាការក្រុមហ៊ុន។ សព្វ​ថ្ងៃ​នេះ អង្គភាព​តែង​តែ​មាន​ការ​ខ្វះ​ខាត​មេ​បញ្ជាការ​កង​អនុសេនា​តូច។ ក្នុងស្ថានភាពបែបនេះ មន្ត្រីគ្រប់គ្រងកងវរសេនាតូច ឬកងវរសេនាធំដែលត្រូវបានបណ្តុះបណ្តាលបំផុតមួយត្រូវបានតែងតាំងដោយការសម្រេចចិត្តរបស់មេបញ្ជាការ និងថ្នាក់លើដែលពាក់ព័ន្ធ ដើម្បីធ្វើការបណ្តុះបណ្តាលផ្នែកព័ត៌មាន និងការងារឃោសនា។

2. ការបង្កើនកម្រិតទ្រឹស្តី និងវិធីសាស្រ្តនៃថ្នាក់ដឹកនាំបុគ្គលិកយោធានៃក្រុមការងារផ្សព្វផ្សាយ។ បញ្ជាការរបស់អង្គភាពគួរតែខិតខំធានាឱ្យមានការចូលរួមយ៉ាងពេញលេញពីអ្នកដឹកនាំផ្សព្វផ្សាយរបស់ក្រុមហ៊ុនក្នុងទម្រង់នៃការបណ្តុះបណ្តាលដូចជា ជំរុំហ្វឹកហាត់រយៈពេលពីរថ្ងៃ និងថ្នាក់បង្រៀនប្រចាំខែ 2-3 ម៉ោងដែលធ្វើឡើងនៅក្នុងកងវរសេនាធំ កងពលធំ និងយោធភូមិភាគ។ ការអនុវត្តការសង្ខេបអ្នកដឹកនាំក្រុមលើការងារអប់រំដោយមេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនគឺរីករាលដាល។

3. ការរៀបចំការងារឯករាជ្យរបស់ប្រធានបុគ្គលិកយោធានៃក្រុមការងារផ្សព្វផ្សាយ។ មេបញ្ជាការក្រុមហ៊ុន និងអនុប្រធានផ្នែកការងារអប់រំ មានកាតព្វកិច្ចធានានូវការអនុវត្តពិតប្រាកដនៃបទបញ្ជារបស់មេបញ្ជាការអង្គភាព ស្តីពីការរៀបចំការងារព័ត៌មាន និងផ្សព្វផ្សាយសម្រាប់រយៈពេលបណ្តុះបណ្តាលនៅក្នុងផ្នែកនោះ ដែលនីតិវិធីសម្រាប់ផ្តល់សេវាសមាជិក ដល់ម៉ោងបម្រើសេវា។ (យ៉ាងហោចណាស់ 4 ម៉ោងក្នុងមួយសប្តាហ៍) ដើម្បីរៀបចំសម្រាប់ថ្នាក់ត្រូវបានកំណត់។ ថ្ងៃ និងពេលវេលាដែលបានបែងចែកសម្រាប់គោលបំណងនេះគួរតែត្រូវបានប្រើប្រាស់ប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពអតិបរមា។

ការបណ្តុះបណ្តាលខ្លួនឯងរបស់ទាហានជាក្រុមគឺផ្អែកលើប្រធានបទជាក់លាក់ និងទម្រង់នៃមេរៀននាពេលខាងមុខ។ វារួមបញ្ចូលៈ ការរៀបចំសម្រាប់ការបង្រៀនអប់រំ (រឿង) ការរៀបចំសម្រាប់ការងារឯករាជ្យនៅក្នុងក្រុមសិក្សា និងការរៀបចំសម្រាប់សិក្ខាសាលា។

សម្រាប់ការងារឯករាជ្យនៃព័ត៌មាន និងការងារឃោសនា បុគ្គលិកយោធាត្រូវតែបំពាក់ដោយកន្លែងបណ្តុះបណ្តាលសមស្រប។ ធម្មនុញ្ញនៃសេវាកម្មផ្ទៃក្នុងនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីមិនផ្តល់សម្រាប់វត្តមានចាំបាច់នៅក្នុងក្រុមហ៊ុននៃបរិវេណសម្រាប់ការបណ្តុះបណ្តាលមន្រ្តីសម្រាប់ថ្នាក់រៀនទេទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយនៅក្នុងទីតាំងរបស់ក្រុមហ៊ុនជាច្រើនកន្លែងបែបនេះត្រូវបានបង្កើតឡើងដែលបង្កើតបន្ថែម។ ភាពងាយស្រួលសម្រាប់អ្នកដឹកនាំក្រុម។ លើសពីនេះ សម្រាប់ការងារឯករាជ្យរបស់បុគ្គលិកយោធាជាក្រុម បន្ទប់សម្រាប់រៀបចំសម្រាប់ថ្នាក់ កិច្ចប្រជុំ និងការសម្រាកសម្រាប់មន្ត្រី ដែលសន្មតថាមាននៅក្នុងកងវរសេនាតូចនីមួយៗ អាចត្រូវបានប្រើ។ បទពិសោធន៍បង្ហាញថាការងារឯករាជ្យរបស់អ្នកដឹកនាំដែលរៀបចំនៅក្នុងការិយាល័យក្រុមហ៊ុនគឺគ្មានផលិតភាពខ្លាំងទេ ព្រោះមានកត្តារំខានជាច្រើននៅកន្លែងធ្វើការនៅទីនេះ។

4. រៀបចំផែនការច្បាស់លាស់ និងគិតគូរអំពីសកម្មភាពផ្សព្វផ្សាយនៅក្នុងនាយកដ្ឋាន។

ផ្អែកលើការដកស្រង់ចេញពីបទបញ្ជារបស់មេបញ្ជាការអង្គភាពស្តីពីការរៀបចំការងារព័ត៌មាន និងឃោសនាសម្រាប់រយៈពេលបណ្តុះបណ្តាល និងផែនការកម្មវិធីសិក្សាតាមប្រតិទិនសម្រាប់ថ្នាក់ព័ត៌មាន និងការងារឃោសនាជាមួយបុគ្គលិកគ្រប់ប្រភេទ ថ្នាក់ដែលត្រូវគ្នាត្រូវបានបញ្ចូលក្នុងវគ្គបណ្តុះបណ្តាលរបស់ក្រុមហ៊ុន។ កាលវិភាគសម្រាប់សប្តាហ៍។ កាលវិភាគមេរៀនរបស់ក្រុមហ៊ុនបង្ហាញ៖ ថ្ងៃ ពេលវេលា ទីកន្លែង ប្រធានបទ ប្រភេទនៃមេរៀន និងអ្នកដឹកនាំមេរៀនស្តីពីការបណ្តុះបណ្តាលសង្គម និងរដ្ឋ។

5. ការបង្កើត និងការកែលម្អមូលដ្ឋានអប់រំ និងសម្ភារៈសម្រាប់ការបណ្តុះបណ្តាលប្រកបដោយគុណភាពខ្ពស់ក្នុងការងារផ្សព្វផ្សាយ។ ផ្នែកមួយសម្រាប់ការបង្កើនប្រសិទ្ធភាពនៃការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនាគឺកង្វល់របស់បញ្ជាក្រុមហ៊ុនអំពីការកែលម្អការបណ្តុះបណ្តាល និងមូលដ្ឋានសម្ភារៈរបស់អង្គភាព និងការប្រើប្រាស់ពេញលេញរបស់វានៅពេលធ្វើថ្នាក់រៀនអំពីព័ត៌មាន និងការងារឃោសនា។

6. ការរៀបចំការគ្រប់គ្រងលើការហ្វឹកហ្វឺនបុគ្គលិកយោធានៃក្រុម និងគុណភាពនៃការបណ្តុះបណ្តាលរបស់ពួកគេក្នុងការងារព័ត៌មាន និងឃោសនា។ ការគ្រប់គ្រងលើការរៀបចំអ្នកដឹកនាំក្រុមសម្រាប់ដឹកនាំថ្នាក់នៅក្នុងអង្គភាពគឺតាមក្បួនមួយត្រូវបានអនុវត្តដោយមេបញ្ជាការក្រុមហ៊ុននិងមេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនសម្រាប់ការងារអប់រំ។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ ខាងក្រោមនេះត្រូវបានគូសធីក៖ ក) ការរៀបចំទ្រឹស្តីរបស់អ្នកដឹកនាំសម្រាប់មេរៀនជាក់លាក់មួយ (កម្រិតនៃចំណេះដឹងរបស់គាត់លើប្រធានបទមេរៀន); ខ) ចំនេះដឹងរបស់អ្នកដឹកនាំក្រុមអំពីវិធីសាស្រ្តក្នុងការដឹកនាំមេរៀនជាក់លាក់មួយ (សមត្ថភាពរបស់គាត់ក្នុងការផ្ទេរចំណេះដឹងរបស់គាត់ទៅឱ្យអ្នកក្រោមបង្គាប់របស់គាត់); គ) ជំនួយសម្ភារៈសម្រាប់មេរៀន; ឃ) ភាពអាចរកបាន និងគុណភាពនៃផែនការមេរៀនលើប្រធានបទដែលកំពុងសិក្សា។

មធ្យោបាយដ៏មានប្រសិទ្ធភាពក្នុងការជះឥទ្ធិពលលើគុណភាពនៃការអនុវត្តការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនាដោយអ្នកគ្រប់គ្រងនៃភារកិច្ចរបស់ពួកគេ គឺការគ្រប់គ្រងដោយប្រធានក្រុមហ៊ុន និងអនុប្រធានរបស់គាត់សម្រាប់ការងារអប់រំនៃថ្នាក់បង្រៀនព័ត៌មាន និងការងារឃោសនាដោយមន្ត្រីក្រុមហ៊ុន។

7. ការបង្កើនសិទ្ធិអំណាចរបស់បុគ្គលិកយោធាក្នុងការងារព័ត៌មាន និងឃោសនា។ សិទ្ធិអំណាចរបស់ប្រធានផ្នែកព័ត៌មាន និងការងារផ្សព្វផ្សាយត្រូវបានកំណត់ដោយសក្ដានុពលបញ្ញារបស់គាត់ ការបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈយោធា ជំនាញវិធីសាស្រ្ត អាកប្បកិរិយាប្រកបដោយមនសិការចំពោះការអនុវត្តកាតព្វកិច្ចយោធា ការទាមទារខ្ពស់លើមន្ត្រីក្រោមបង្គាប់ រួមជាមួយនឹងការគោរពសេចក្តីថ្លៃថ្នូរ និងការយកចិត្តទុកដាក់ចំពោះពួកគេ។ . កិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងទាំងអស់របស់បញ្ជាការក្រុមហ៊ុនមានគោលបំណងអភិវឌ្ឍយ៉ាងទូលំទូលាយ និងចុះសម្រុងគ្នានៃបុគ្គលិកលក្ខណៈ "ការងារ" របស់មន្ត្រី ដើម្បីបង្កើនសិទ្ធិអំណាចរបស់គាត់ជាអ្នកដឹកនាំការងារព័ត៌មាន និងការងារឃោសនា។ បទពិសោធន៍នៃអង្គភាពជឿនលឿនណែនាំថា យើងមិនគួរភ្លេចផ្តល់រង្វាន់ដល់មន្រ្តីចំពោះអាកប្បកិរិយាប្រកបដោយមនសិការរបស់ពួកគេចំពោះការអនុវត្តមុខងារផ្លូវការរបស់ពួកគេ។ ដោយកត់សម្គាល់ពីភាពជោគជ័យរបស់អង្គភាពក្នុងការហ្វឹកហ្វឺនប្រយុទ្ធ គួរតែបញ្ជាក់អំពីគុណសម្បត្តិរបស់មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនសម្រាប់ការងារអប់រំ និងអ្នកដឹកនាំការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនា ដែលផ្តល់ "ផ្នែកខាងវិញ្ញាណ" នៃការបណ្តុះបណ្តាលប្រយុទ្ធ។

8. ការប្រើប្រាស់ឱ្យបានពេញលេញនូវសមត្ថភាពរបស់ក្លឹប និងបណ្ណាល័យនៃអង្គភាពយោធា វិមានយោធភូមិភាគ និងប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយ ដើម្បីផលប្រយោជន៍នៃការបង្កើនប្រសិទ្ធភាព និងគុណភាពនៃសកម្មភាពរបស់បុគ្គលិកយោធាក្នុងការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនានៅក្នុងក្រុមហ៊ុន។ សមត្ថភាពនៃស្ថាប័នវប្បធម៌យោធាអនុញ្ញាតឱ្យពួកគេផ្តល់ជំនួយយ៉ាងសំខាន់ដល់អ្នកដឹកនាំការងារព័ត៌មាន និងឃោសនា។ បញ្ជាការក្រុមហ៊ុន (ជាចម្បងមេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនសម្រាប់ការងារអប់រំ) ត្រូវតែរៀបចំអន្តរកម្មសកម្មរវាងអ្នកដឹកនាំនៃការងារផ្សព្វផ្សាយរបស់ក្រុមហ៊ុន និងស្ថាប័នវប្បធម៌យោធា និងដឹកនាំមន្ត្រីក្រុមហ៊ុនឱ្យប្រើប្រាស់ឱ្យបានពេញលេញនូវមូលដ្ឋានសម្ភារៈ និងធនធាននៃបណ្ណាល័យ ថ្នាក់រៀនវិធីសាស្រ្តដែលមានស្រាប់។ និងមជ្ឈមណ្ឌលព័ត៌មាន និងវិធីសាស្រ្ត។

9. ការបង្កើតទំនួលខុសត្រូវផ្ទាល់ខ្លួនរបស់បុគ្គលិកយោធាដែលពាក់ព័ន្ធនឹងការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនាសម្រាប់កម្រិតទ្រឹស្តី និងវិធីសាស្រ្តនៃថ្នាក់ដែលបានធ្វើឡើង។ មេដឹកនាំយោធានៃក្រុមគឺជាឥស្សរជនកណ្តាលមួយនៅក្នុងប្រព័ន្ធទាំងមូលនៃការបណ្តុះបណ្តាលនិងការអប់រំបុគ្គលិកនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ មេបញ្ជាការក្រុមហ៊ុន និងអនុប្រធានរបស់គាត់សម្រាប់ការងារអប់រំត្រូវតែធានាថាអ្នកដឹកនាំក្រុមនីមួយៗយល់ពីទំនួលខុសត្រូវផ្ទាល់ខ្លួនរបស់គាត់សម្រាប់ការបង្កើតនូវគុណភាពបញ្ញា សីលធម៌ និងឆន្ទៈខ្ពស់នៅក្នុងបុគ្គលិកក្នុងអំឡុងពេលការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនា។

§ 2. ទីកន្លែង និងតួនាទីរបស់មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនសម្រាប់ការងារអប់រំក្នុងដំណើរការជ្រើសរើស ការរៀបចំ ការបណ្តុះបណ្តាលបុគ្គលិកយោធាក្នុងការងារព័ត៌មាន និងផ្សព្វផ្សាយ និងក្នុងការគ្រប់គ្រងប្រចាំថ្ងៃនៃសកម្មភាពរបស់ពួកគេ។

ដោយអនុលោមតាមតម្រូវការនៃធម្មនុញ្ញនៃសេវាកម្មផ្ទៃក្នុងនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីការទទួលខុសត្រូវចម្បងសម្រាប់គ្រប់ទិដ្ឋភាពនៃជីវិតរបស់សមូហភាពយោធាសម្រាប់ស្ថានភាពនៃការហ្វឹកហ្វឺនប្រយុទ្ធការបណ្តុះបណ្តាលនិងការអប់រំរបស់បុគ្គលិកស្ថិតនៅលើ មេបញ្ជាការ - មេបញ្ជាការតែមួយគត់។

មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុន ទទួលបន្ទុកការងារអប់រំ រាយការណ៍ជូនមេបញ្ជាការក្រុមហ៊ុន និងជាថ្នាក់លើផ្ទាល់របស់បុគ្គលិកទាំងអស់។ គាត់ទទួលខុសត្រូវលើការអប់រំ វិន័យយោធា រដ្ឋសីលធម៌ និងផ្លូវចិត្ត និងការងារផ្សព្វផ្សាយរបស់បុគ្គលិក។

ដូច្នេះការងារអប់រំជាមួយបុគ្គលិកក្រុមហ៊ុនគឺជាផ្នែកនៃការទទួលខុសត្រូវផ្ទាល់របស់មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនសម្រាប់ការងារអប់រំ។ ធម្មនុញ្ញនៃសេវាកម្មផ្ទៃក្នុង ផ្តល់ការទទួលខុសត្រូវជាច្រើនដល់គាត់ យើងនឹងបង្ហាញតែមួយចំនួនប៉ុណ្ណោះក្នុងចំណោមពួកគេ៖

· ចូលរួមក្នុងការរៀបចំកាលវិភាគមេរៀន រៀបចំផែនការ និងអនុវត្តការងារអប់រំជាមួយបុគ្គលិកនៃអង្គភាព ដោយគិតគូរពីលក្ខណៈជាតិ និងផ្លូវចិត្ត កម្រិតនៃការអប់រំ និងអាកប្បកិរិយាចំពោះសាសនារបស់អ្នកបម្រើនីមួយៗ។ បង្កើតក្នុងចំណោមបុគ្គលិកយោធា ភាពស្មោះត្រង់ចំពោះមាតុភូមិ កាតព្វកិច្ចយោធា និងសច្ចាប្រណិធានយោធា គុណភាពប្រយុទ្ធខ្ពស់ និងសីលធម៌-ផ្លូវចិត្ត។

· ស្គាល់អ្នកបម្រើនីមួយៗនៃក្រុមហ៊ុន លក្ខណៈបុគ្គល លក្ខណៈអាជីវកម្ម និងសីលធម៌-ផ្លូវចិត្ត អនុវត្តការងារជាបុគ្គលជាមួយពួកគេ។ ចាត់វិធានការដើម្បីបង្រួបបង្រួមក្រុមយោធា;

· ជូនដំណឹងដល់បុគ្គលិកអំពីព្រឹត្តិការណ៍នានាក្នុងពិភពលោក និងនៅក្នុងសហព័ន្ធរុស្ស៊ី អំពីជីវិត និងសកម្មភាពហ្វឹកហ្វឺនប្រយុទ្ធរបស់អង្គភាព។ រៀបចំ និងដឹកនាំថ្នាក់ផ្ទាល់ជាមួយបុគ្គលិកយោធា ស្របតាមផែនការសម្រាប់ការងារផ្សព្វផ្សាយ។

ការវិភាគអំពីទំនួលខុសត្រូវការងាររបស់អគ្គបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនសម្រាប់ការងារអប់រំ អនុសាសន៍វិធីសាស្រ្តនៃអគ្គនាយកដ្ឋានការងារអប់រំនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី និងបទពិសោធន៍យោធាអនុញ្ញាតឱ្យយើងធ្វើការសន្និដ្ឋានអំពីតួនាទីឈានមុខរបស់មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុន។ សម្រាប់ការងារអប់រំក្នុងការរៀបចំព័ត៌មាន និងការឃោសនា ធ្វើការជាមួយបុគ្គលិកក្រុមហ៊ុន។ ស្ថានភាពនៃព័ត៌មាន និងការផ្សព្វផ្សាយការងារនៅក្នុងអង្គភាពនេះ ភាគច្រើនអាស្រ័យទៅលើចំណេះដឹង ឆន្ទៈ និងមនសិការរបស់គាត់។ និយាយក្នុងន័យធៀប មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនសម្រាប់ការងារអប់រំគឺជាក្រុមហ៊ុនចម្បង "អ្នកឯកទេស" ក្នុងការរៀបចំថ្នាក់នៅក្នុងប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយ ដែលជាមនុស្សដែលជិតស្និទ្ធបំផុតជាមួយប្រធានក្រុមដែលអាចផ្តល់ឱ្យគាត់នូវជំនួយវិជ្ជាជីវៈប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពក្នុងការរៀបចំ និងដំណើរការថ្នាក់។

ដើម្បីបង្ហាញពីតួនាទីរបស់មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនសម្រាប់ការងារអប់រំក្នុងដំណើរការបណ្តុះបណ្តាល និងអប់រំអ្នកដឹកនាំការងារព័ត៌មាន និងការងារផ្សព្វផ្សាយ ក្នុងការងារលើកកម្ពស់ប្រសិទ្ធភាព និងគុណភាពនៃសកម្មភាពរបស់ខ្លួន ចាំបាច់ត្រូវបញ្ជាក់ពីទិសដៅសំខាន់ៗរបស់ សកម្មភាពរបស់គាត់ (ឧ. មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនសម្រាប់ការងារអប់រំ) សកម្មភាពនៅក្នុងតំបន់នេះ៖

1) មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនសម្រាប់ការងារអប់រំអាចដឹកនាំថ្នាក់ដោយផ្ទាល់នៅក្នុងក្រុមផ្សព្វផ្សាយមួយ។ អាស្រ័យលើស្ថានភាពជាក់លាក់ដែលកំពុងអភិវឌ្ឍនៅក្នុងក្រុមហ៊ុន មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនសម្រាប់ការងារអប់រំអាចធ្វើថ្នាក់រៀនទាំងនៅក្នុងក្រុមពលបាល ឬនៅក្នុងក្រុមមួយនៃក្រុមបុគ្គលិកដែលបានចុះឈ្មោះ។ វាជាការគួរធ្វើប្រតិភូកម្មការហ្វឹកហ្វឺនក្នុងក្រុមពលទាហានទៅមេបញ្ជាការក្រុមហ៊ុន។ ក្នុងករណីនេះ មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនសម្រាប់ការងារអប់រំធ្វើថ្នាក់នៅក្នុងក្រុមមួយនៃបុគ្គលិកដែលបានចុះឈ្មោះ (ជាក្បួននៅក្នុងកងអនុសេនាតូចដែលត្រូវការការយកចិត្តទុកដាក់បំផុត) ហើយមេបញ្ជាការកងអនុសេនាតូចនេះក្លាយជាអ្នកស្តាប់ព័ត៌មាននិងការឃោសនា។ ការងាររបស់មន្ត្រី។ ប៉ុន្តែទោះជាយ៉ាងនេះក្តី មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនទទួលបន្ទុកការងារអប់រំ ត្រូវធ្វើជាគំរូដល់មន្ត្រីក្រុមហ៊ុនផ្សេងទៀត ដោយអនុវត្តប្រកបដោយសតិសម្បជញ្ញៈក្នុងការបំពេញភារកិច្ចប្រធានផ្នែកព័ត៌មាន និងការងារឃោសនា។

២) មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនទទួលបន្ទុកការងារអប់រំផ្ទាល់ ចូលរួមក្នុងការជ្រើសរើស និងដាក់បុគ្គលិកយោធាសម្រាប់ការងារព័ត៌មាន និងឃោសនានៅក្នុងអង្គភាពរបស់គាត់។ ពេលខ្លះនៅក្នុងអង្គភាពមានការពិតនៅពេលដែលបុគ្គលិកយោធាម្នាក់ៗមិនអាចទប់ទល់នឹងទំនួលខុសត្រូវរបស់ប្រធានផ្នែកព័ត៌មាន និងការងារឃោសនា មិនធ្វើតាមការរំពឹងទុករបស់ពួកគេ ហើយកុំធ្វើជាគំរូដល់មន្ត្រីក្រោមឱវាទរបស់ពួកគេ។ ក្នុងករណីនេះ ដោយអស់លទ្ធភាពនៃការជះឥទ្ធិពលលើអ្នកបម្រើបែបនេះ មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនទទួលបន្ទុកការងារអប់រំ ត្រូវលើកសំណួរអំពីការដកគាត់ចេញពីថ្នាក់លើការងារផ្សព្វផ្សាយ និងជំនួសគាត់ជាមួយនឹងអ្នកដឹកនាំផ្សេងទៀត (ជាមួយនឹងផលវិបាកខាងវិន័យដែលកើតឡើងជាបន្តបន្ទាប់។ )

៣) មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនទទួលបន្ទុកការងារអប់រំផ្ទាល់ ចូលរួមក្នុងថ្នាក់រៀបចំផែនការលើការងារផ្សព្វផ្សាយ រៀបចំកាលវិភាគនៃថ្នាក់ក្រុមហ៊ុនសម្រាប់សប្តាហ៍ និងយកចិត្តទុកដាក់លើការថែទាំត្រឹមត្រូវនៃឯកសារទាំងអស់ស្តីពីការងារផ្សព្វផ្សាយ។ ការធ្វើផែនការច្បាស់លាស់នៃថ្នាក់ និងឯកសារគំរូជួយកែលម្អគុណភាពនៃសកម្មភាពរបស់អ្នកដឹកនាំផ្សព្វផ្សាយរបស់ក្រុមហ៊ុន។ មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនសម្រាប់ការងារអប់រំបង្រៀនអ្នកដឹកនាំក្រុម និងតម្រូវឱ្យពួកគេធ្វើការយ៉ាងច្បាស់លាស់នូវសំណុំឯកសារទាំងមូលស្តីពីការងារផ្សព្វផ្សាយដែលបានអនុវត្តនៅក្នុងក្រុម។

៤) មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនទទួលបន្ទុកការងារអប់រំ កំណត់ភារកិច្ចសម្រាប់អ្នកដឹកនាំការងារព័ត៌មាន និងការងារផ្សព្វផ្សាយ ធ្វើសេចក្តីសង្ខេបជាមួយពួកគេ និងទំនាក់ទំនងតម្រូវការឯកសាររដ្ឋបាល។ គាត់ផ្តល់ការណែនាំប្រចាំថ្ងៃដល់អ្នកដឹកនាំផ្សព្វផ្សាយ។ ហើយលើប្រធានបទដែលពិបាកបំផុត មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនសម្រាប់ការងារអប់រំផ្តល់ជំនួយផ្ទាល់ដល់អ្នកដឹកនាំក្នុងការរៀបចំសម្រាប់មេរៀននាពេលខាងមុខ។

៥) មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនទទួលបន្ទុកការងារអប់រំ ត្រួតពិនិត្យគុណភាពនៃការបណ្តុះបណ្តាលមន្ត្រីក្រោមឱវាទផ្ទាល់ សម្រាប់ដឹកនាំថ្នាក់ក្នុងការងារផ្សព្វផ្សាយ និងតាមដានការប្រព្រឹត្តិរបស់ថ្នាក់។ ខណៈពេលដែលមានវត្តមាននៅក្នុងថ្នាក់រៀន មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនសម្រាប់ការងារអប់រំបង្ហាញពីចំណុចខ្វះខាតដែលបានកំណត់ក្នុងថ្នាក់ និងណែនាំពីវិធីមានប្រសិទ្ធភាពបំផុតក្នុងការលុបបំបាត់ពួកគេ។ គាត់ត្រូវតែដឹងពីចំណុចខ្លាំង និងចំណុចខ្សោយនៃអ្នកដឹកនាំផ្សព្វផ្សាយរបស់គាត់ ហើយត្រូវបានដឹកនាំដោយគោលការណ៍នៃវិធីសាស្រ្តបុគ្គល ចាត់វិធានការដើម្បីផ្តល់ជំនួយប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពដល់ពួកគេ។

៦) អគ្គបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនទទួលបន្ទុកការងារអប់រំ ជូនដំណឹងដល់មេបញ្ជាការក្រុមហ៊ុនជាប្រចាំអំពីស្ថានភាពព័ត៌មាន និងការងារឃោសនារបស់បុគ្គលិកក្រុមហ៊ុន ហើយរួមជាមួយគាត់រៀបចំការបូកសរុបសកម្មភាពរបស់ថ្នាក់ដឹកនាំក្រុម។ ទន្ទឹមនឹងនោះ លោកត្រូវធានានូវកម្មវត្ថុនៃការវាយតម្លៃសកម្មភាពរបស់មន្ត្រីក្រុមហ៊ុននីមួយៗ ក្នុងឋានៈជាប្រធានផ្នែកព័ត៌មាន និងការងារឃោសនា។ មនុស្សម្នាក់មិនគួររំលងពាក្យល្អដែលនិយាយទៅកាន់អ្នកដឹកនាំដែលមានមនសិការនៃការងារផ្សព្វផ្សាយ និងការលើកទឹកចិត្តរបស់ពួកគេ។ ទន្ទឹមនឹងនេះ មិនគួរស្ទាក់ស្ទើរក្នុងការរិះគន់មន្ត្រីចំពោះការខកខានរបស់ពួកគេក្នុងការដឹកនាំថ្នាក់ផ្សព្វផ្សាយនោះទេ។

៧) មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនទទួលបន្ទុកការងារអប់រំ សង្ខេប និងផ្សព្វផ្សាយអំពីការអនុវត្តល្អៗក្នុងការដឹកនាំថ្នាក់លើការងារផ្សព្វផ្សាយ។ មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនទទួលបន្ទុកការងារអប់រំ ទទួលខុសត្រូវចំពោះគុណភាពនៃព័ត៌មាន និងការងារផ្សព្វផ្សាយជាមួយបុគ្គលិកក្រុមហ៊ុន។ ពេញមួយឆ្នាំសិក្សា គាត់មានកាតព្វកិច្ចមិនត្រឹមតែផ្តល់ជំនួយផ្នែកវិធីសាស្រ្តដល់អ្នកដឹកនាំការងារផ្សព្វផ្សាយប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែគាត់ក៏ត្រូវសិក្សា និងផ្សព្វផ្សាយការអនុវត្តល្អៗក្នុងការរៀបចំ និងដឹកនាំថ្នាក់ផងដែរ។ មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនទទួលបន្ទុកការងារអប់រំក៏ត្រូវវិភាគលទ្ធផលសិក្សា សង្ខេបការអនុវត្តល្អៗ ហើយបន្ទាប់ពីសិក្សាយ៉ាងយកចិត្តទុកដាក់នូវជំនាញវិធីសាស្ត្ររបស់ថ្នាក់ដឹកនាំការងារព័ត៌មាន និងផ្សព្វផ្សាយ និងយោធិនឆ្នើម ផ្សព្វផ្សាយបទពិសោធន៍នេះក្នុងចំណោមបុគ្គលិកទាំងអស់នៃអង្គភាព។ នេះអាចត្រូវបានសម្របសម្រួលដោយការប្រើប្រាស់ទម្រង់ការងារដូចខាងក្រោមៈ

·ការប្រជុំរបស់មន្រ្តីក្រុមហ៊ុន;

· ដំណើរទស្សនកិច្ចទៅវិញទៅមកទៅកាន់ថ្នាក់;

· ដឹកនាំថ្នាក់បង្ហាញ;

· ផ្តល់កិត្តិយសដល់អ្នកដឹកនាំល្អបំផុតនៃការងារផ្សព្វផ្សាយដោយផ្អែកលើលទ្ធផលនៃឆ្នាំសិក្សា (រយៈពេលបណ្តុះបណ្តាល);

· បញ្ហាពិសេសនៃកាសែតជញ្ជាំង។ល។

៨) មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនទទួលបន្ទុកការងារអប់រំជួយបុគ្គលិកយោធាដែលដឹកនាំការងារព័ត៌មាន និងផ្សព្វផ្សាយក្នុងការរៀបចំការងារជាមួយជំនួយការអ្នកគ្រប់គ្រង។ បទពិសោធន៍បង្ហាញពីការប្រឹក្សាយោបល់នៃការបណ្តុះបណ្តាលជាមួយនឹងប្រភេទនៃទ្រព្យសម្បត្តិនៃការឃោសនានេះនៅលើខ្នាតក្រុមហ៊ុន ដោយរៀបចំព្រឹត្តិការណ៍ពិសេសដែលមានគោលបំណងបង្កើនសិទ្ធិអំណាចរបស់ពួកគេក្នុងចំណោមបុគ្គលិករបស់អង្គភាព។ មេបញ្ជាការរងទទួលបន្ទុកការងារអប់រំ បង្រៀនមេបញ្ជាការកងអនុសេនាតូច ដែលបំពេញមុខងារជាប្រធានផ្នែកព័ត៌មាន និងការងារឃោសនា ឱ្យធ្វើការងារជាមួយជំនួយការបានត្រឹមត្រូវ និងមានប្រសិទ្ធភាព។

៩) មេបញ្ជាការរងកងយោធពលខេមរភូមិន្ទ ទទួលបន្ទុកការងារអប់រំ រួមនឹងថ្នាក់ដឹកនាំការងារផ្សព្វផ្សាយ រៀបចំពិធីអបអរសាទរដល់បុគ្គលិកយោធា ដែលបង្ហាញលទ្ធផលល្អប្រសើរក្នុងថ្នាក់ផ្សព្វផ្សាយ។ ដើម្បីធ្វើដូច្នេះ អ្នកគួរតែប្រើទម្រង់ និងមធ្យោបាយជាច្រើននៃការងារអប់រំ (ការបោះពុម្ពជញ្ជាំង ការចេញខិតប័ណ្ណប្រយុទ្ធ និងខិត្តប័ណ្ណផ្លេកបន្ទោរ ការរចនាកន្លែងពិសេសនៅក្នុងបន្ទប់ព័ត៌មាន និងកម្សាន្ត ពេលល្ងាចគោរពដល់ទាហានឆ្នើម ការលើកទឹកចិត្ត។ល។)។

១០). មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនសម្រាប់ការងារអប់រំធានាឱ្យមានការចូលរួមរបស់បុគ្គលិកយោធាក្នុងការងារព័ត៌មាន និងឃោសនារបស់អង្គភាពនៅក្នុងព្រឹត្តិការណ៍ដែលធ្វើឡើងជាមួយពួកគេតាមខ្នាតក្រុមហ៊ុន។ នេះអនុញ្ញាតឱ្យអ្នកគ្រប់គ្រងបង្កើនកម្រិតទ្រឹស្តីរបស់ពួកគេ ស្ទាត់ជំនាញទម្រង់ថ្មី និងវិធីសាស្រ្តក្នុងការដឹកនាំថ្នាក់ និងផ្លាស់ប្តូរបទពិសោធន៍ជាមួយអ្នកគ្រប់គ្រងផ្សេងទៀតនៃការងារផ្សព្វផ្សាយ។

១១) មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនទទួលបន្ទុកការងារអប់រំ ចាត់វិធានការបង្កើត និងកែលម្អមូលដ្ឋានអប់រំ និងសម្ភារៈសម្រាប់ដឹកនាំថ្នាក់លើការងារផ្សព្វផ្សាយ។ វត្តមាននៅក្នុងនាយកដ្ឋាននៃមូលដ្ឋានអប់រំទំនើប និងសម្ភារៈសម្រាប់ដឹកនាំថ្នាក់លើការងារផ្សព្វផ្សាយជួយសម្រួលដល់ការងាររបស់អ្នកគ្រប់គ្រងយ៉ាងច្រើនក្នុងដំណើរការនៃការរៀបចំ និងដំណើរការថ្នាក់ ហើយធានាបាននូវប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាពនៃថ្នាក់ផ្សព្វផ្សាយ។

ពីអ្វីគ្រប់យ៉ាងដែលយើងបាននិយាយនៅក្នុងកថាខណ្ឌនេះ វាកើតឡើងថាវាស្ថិតនៅក្នុងអង្គភាពដែលជំនាញរបស់ប្រធានផ្នែកព័ត៌មាន និងការងារផ្សព្វផ្សាយត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅទីបំផុត ហើយតួនាទីយ៉ាងសំខាន់ក្នុងដំណើរការកែលម្អការបណ្តុះបណ្តាលទ្រឹស្តី និងវិធីសាស្រ្តរបស់គាត់ជាកម្មសិទ្ធិរបស់ មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនសម្រាប់ការងារអប់រំ។

ការស្រាវជ្រាវក្នុងជួរកងទ័ព ការសិក្សាឯកសារណែនាំស្តីពីការងារផ្សព្វផ្សាយ ការវិភាគមតិ និងសំណើរបស់បញ្ជាការដ្ឋាន និងការបង្កើត ប្រធានការងារផ្សព្វផ្សាយ និងនិស្សិត បានបង្ហាញថា ប្រសិទ្ធភាពនៃការងារផ្សព្វផ្សាយនឹងកើនឡើងប្រសិនបើ៖

អន្តរកម្ម និងកិច្ចសហប្រតិបត្តិការជិតស្និទ្ធ (មិនមែនជាទម្រង់ការគ្រប់គ្រងរដ្ឋបាល-បញ្ជា) នឹងត្រូវបានបង្កើតឡើងរវាងមុខវិជ្ជានៃការគ្រប់គ្រងព័ត៌មាន និងការងារឃោសនា និងបញ្ជានៃការបង្កើត និងអង្គភាព រចនាសម្ព័ន្ធអប់រំស្តីពីការផ្តល់សម្ភារៈ ហិរញ្ញវត្ថុ ជំនួយវិធីសាស្រ្ត ការកែលម្អទ្រឹស្តី។ និងការបណ្តុះបណ្តាលវិធីសាស្រ្តនៃអ្នកដឹកនាំ ការទូទៅ និងការផ្សព្វផ្សាយនៃការអនុវត្តល្អបំផុត ;

ឯករាជ្យភាពកាន់តែច្រើននឹងត្រូវបានផ្តល់ឱ្យមេបញ្ជាការអង្គភាព អង្គភាពអប់រំ អ្នកដឹកនាំក្នុងការរៀបចំផែនការ រៀបចំ និងដឹកនាំថ្នាក់លើការងារផ្សព្វផ្សាយ ដោយផ្អែកលើភាពអាចរកបាននៃបុគ្គលិក បន្ទុកការងាររបស់ពួកគេ និងលក្ខណៈនៃភារកិច្ចដែលពួកគេអនុវត្ត។

ទំនួលខុសត្រូវជាក់លាក់របស់មេបញ្ជាការនៃការបង្កើត និងអង្គភាព មន្ត្រីនៃនាយកដ្ឋាន និងនាយកដ្ឋាននៃការងារអប់រំក្នុងការរៀបចំ និងអនុវត្តការងារផ្សព្វផ្សាយជាមួយបុគ្គលិកនឹងត្រូវបានបង្កើតឡើង និងបញ្ជាក់ឱ្យច្បាស់លាស់។

មជ្ឈមណ្ឌលព័ត៌មាននិងវិធីសាស្រ្តនៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីនឹងធ្វើការនិងបំពេញភារកិច្ចរបស់ពួកគេ;

នៅពេលបង្កើតកម្មវិធីសិក្សាស្ដង់ដារសម្រាប់ឆ្នាំសិក្សាថ្មី សូមពិចារណាសមាមាត្ររវាងថ្នាក់ទ្រឹស្តី និងការអនុវត្តដែលបានសាកល្បងក្នុងជួរកងទ័ពជា 1/3 សមាមាត្រដ៏ល្អប្រសើរនៅក្នុងផែនការរវាងបញ្ហាមនោគមវិជ្ជា និងបញ្ហាដែលបណ្តាលមកពីតម្រូវការ និងផលប្រយោជន៍របស់បុគ្គលិក និងយោធា។ ការអនុវត្ត, ប្លុក didactic;

បង្កើតមជ្ឈមណ្ឌលពិគ្រោះយោបល់ក្នុងទម្រង់ និងអង្គភាពសម្រាប់អ្នកដឹកនាំ និងសិស្សនៃការងារផ្សព្វផ្សាយ។

បង្កើតប្រសិនបើអាចធ្វើទៅបាន (អាស្រ័យលើភាពអាចរកបាននៃបុគ្គលិកនិងធនធានអប់រំនិងសម្ភារៈ) ប្រព័ន្ធនៃការអប់រំបន្ថែមនៅក្នុងទម្រង់និងអង្គភាព (ការបង្រៀនផ្នែកក្លឹបអំពីប្រវត្តិសាស្រ្តនិងវប្បធម៌នៃប្រទេសរុស្ស៊ីច្បាប់យោធាគរុកោសល្យនិងចិត្តវិទ្យា);

ដើម្បីបង្កើនជំនាញវិធីសាស្រ្តរបស់មន្ត្រី និងកម្មាភិបាលនៅក្នុងសាលាយោធា និងសាលារៀន សូមណែនាំវគ្គបណ្តុះបណ្តាល "ការរៀបចំ និងវិធីសាស្រ្តនៃការអនុវត្តការងារផ្សព្វផ្សាយជាមួយបុគ្គលិកនៃការបង្កើត និងអង្គភាព" ។

រៀបចំ និងផ្សព្វផ្សាយសៀវភៅណែនាំបណ្តុះបណ្តាលសម្រាប់កងទ័ព ដើម្បីជួយអ្នកគ្រប់គ្រងព័ត៌មាន និងការងារឃោសនា។

លក្ខខណ្ឌគរុកោសល្យសម្រាប់ការគ្រប់គ្រងប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពនៃដំណើរការផ្សព្វផ្សាយគឺ៖

សេចក្តីថ្លែងការណ៍ច្បាស់លាស់និងច្បាស់លាស់នៃភារកិច្ចសម្រាប់ការរៀបចំដែលមានគុណភាពខ្ពស់និងដំណើរការនៃថ្នាក់លើការងារផ្សព្វផ្សាយដោយគិតគូរពីសមត្ថភាពនិងគុណភាពបុគ្គលនៃមុខវិជ្ជានៃការងារផ្សព្វផ្សាយ។

អនុញ្ញាតឱ្យមន្ត្រីក្រោមឱវាទមានឱកាសអនុវត្តគំនិតផ្តួចផ្តើម និងគំនិតច្នៃប្រឌិតក្នុងការកំណត់របៀបអនុវត្តការងារប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព ដែលបញ្ជាដោយមេបញ្ជាការ។

បំណងប្រាថ្នាឥតឈប់ឈររបស់មេបញ្ជាការជាន់ខ្ពស់និងថ្នាក់លើសម្រាប់ការប្រាស្រ័យទាក់ទងដោយផ្ទាល់យ៉ាងរស់រវើកជាមួយអ្នកក្រោមបង្គាប់នៅក្នុងសេវាកម្មនិងសកម្មភាពអប់រំរបស់ពួកគេ។

ឆន្ទៈដ៏មុតមាំ និងការតស៊ូរបស់មេបញ្ជាការ និងមន្ត្រីនៃរចនាសម្ព័ន្ធអប់រំក្នុងការអនុវត្តការសម្រេចចិត្តដែលបានធ្វើឡើង ជំនះឧបសគ្គដែលបានកើតឡើងក្នុងការលើកកម្ពស់គុណភាពនៃដំណើរការផ្សព្វផ្សាយរបស់បុគ្គលិកយោធា។

ការឆ្លើយតបភ្លាមៗចំពោះការផ្លាស់ប្តូរស្ថានភាពនៅក្នុងអង្គភាព និងអនុរង ការត្រៀមខ្លួន និងសមត្ថភាពក្នុងការកែតម្រូវដំណើរការអប់រំ;

ទំនួលខុសត្រូវផ្ទាល់ខ្លួនខ្ពស់របស់មេបញ្ជាការ និងអង្គភាពនៃការងារអប់រំសម្រាប់ការសម្រេចចិត្តដែលបានធ្វើ និងលទ្ធផលនៃការបំពេញភារកិច្ចដែលបានប្រគល់ឱ្យពួកគេ។

នាពេលបច្ចុប្បន្ននេះ នៅក្នុងរយៈពេលដ៏ចម្រូងចម្រាសនេះសម្រាប់ប្រទេស និងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ ឯករាជ្យភាពរបស់មេបញ្ជាការ ការដឹកនាំរបស់គាត់ក្នុងដំណើរការព័ត៌មាន និងការងារឃោសនា ទទួលបានតម្លៃពិសេស។ ភាពលំបាកនៃធម្មជាតិសេដ្ឋកិច្ច ការលំបាកជាមួយនឹងការគាំទ្រផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុសម្រាប់អង្គភាព បុគ្គលិកមិនគ្រប់គ្រាន់ ការកើនឡើងនៃចំនួនបុគ្គលិកយោធាដែលមានគម្លាតអវិជ្ជមាននៅក្នុងអង្គភាព - ទាំងអស់នេះបន្សល់ទុកនូវការចាប់អារម្មណ៍លើសកម្មភាពដឹកនាំរបស់មេបញ្ជាការ និងមន្ត្រីនៃរចនាសម្ព័ន្ធអប់រំ។

ការគ្រប់គ្រងដំណើរការនៃការងារផ្សព្វផ្សាយនៅក្នុងអង្គភាពយោធាសម្រេចបាននូវគោលដៅរបស់ខ្លួន ប្រសិនបើ៖

ផ្នែកនៃភារកិច្ចនៃការគ្រប់គ្រងដំណើរការនេះត្រូវបានយល់យ៉ាងត្រឹមត្រូវដោយបញ្ជាការ ប្រធាននាយកដ្ឋាន និងសេវាកម្ម។

ការរៀបចំ ខ្លឹមសារ និងវិធីសាស្រ្តនៃការដឹកនាំថ្នាក់លើការងារផ្សព្វផ្សាយត្រូវបានវាយតម្លៃដោយគោលបំណង។

ការកំណត់គោលដៅត្រូវបានកំណត់យ៉ាងត្រឹមត្រូវ ហើយលទ្ធផលកម្រិតមធ្យម និងចុងក្រោយនៃការងារផ្សព្វផ្សាយត្រូវបានគូសបញ្ជាក់។

វិធីសាស្រ្ត មធ្យោបាយ និងវិធីសាស្រ្តដែលមានប្រសិទ្ធភាពបំផុតនៃឥទ្ធិពលគរុកោសល្យសម្រាប់ប្រភេទជាក់លាក់នៃសិស្សនៃការងារព័ត៌មាន និងការងារឃោសនាត្រូវបានព្យាករណ៍ ជ្រើសរើស និងប្រើប្រាស់។

ការបណ្តុះបណ្តាលឯករាជ្យនៃអ្នកដឹកនាំ ការរៀបចំ និងការដឹកនាំថ្នាក់លើព័ត៌មានសាធារណៈ និងការងារឃោសនាជាមួយប្រភេទផ្សេងៗនៃបុគ្គលិកយោធាត្រូវបានត្រួតពិនិត្យជាប្រព័ន្ធ។

បញ្ជាការអង្គភាពផ្តល់ជំនួយឥតឈប់ឈរដល់ប្រធានការងារផ្សព្វផ្សាយក្នុងការរៀបចំ និងដឹកនាំថ្នាក់។

អង្គភាពយោធាមានប្រព័ន្ធដ៏មានប្រសិទ្ធភាពក្នុងការជំរុញការងាររបស់មេដឹកនាំក្រុម និងសិស្សនៃការងារផ្សព្វផ្សាយ។

ការចាត់តាំងជាក់លាក់នៃភារកិច្ចចំពោះមុខវិជ្ជាព័ត៌មាននិងការងារឃោសនាត្រូវបានអនុវត្ត;

លទ្ធផលនៃការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនារបស់បុគ្គលិកយោធារបស់អង្គភាពត្រូវបានសង្ខេបជាប្រព័ន្ធ។

សកម្មភាពនៃមុខវិជ្ជាព័ត៌មាន និងការងារផ្សព្វផ្សាយត្រូវបានកែសម្រួលទាន់ពេលវេលា ក្នុងគោលបំណងលើកកម្ពស់គុណភាពនៃការបណ្តុះបណ្តាល និងដឹកនាំថ្នាក់រៀនជាមួយបុគ្គលិក។

ដូច្នេះ ការកែលម្អការគ្រប់គ្រងដំណើរការផ្សព្វផ្សាយរបស់បុគ្គលិកយោធានៃប្រភេទផ្សេងៗ គឺជាមធ្យោបាយដ៏មានប្រសិទ្ធភាពបំផុតក្នុងការបង្កើនប្រសិទ្ធភាពនៃការបណ្តុះបណ្តាលបុគ្គលិកប្រភេទនេះ។

ការកែលម្អការគ្រប់គ្រងព័ត៌មាន និងការងារផ្សព្វផ្សាយនឹងរួមចំណែកដល់ការបង្កើតអង្គភាពនៃបរិយាកាសគរុកោសល្យធម្មតា លក្ខខណ្ឌចាំបាច់សម្រាប់ការបណ្តុះបណ្តាលអ្នកដឹកនាំក្រុម និងនិស្សិតនៃការងារព័ត៌មាន និងផ្សព្វផ្សាយ ដើម្បីជួយពួកគេក្នុងការយកឈ្នះលើការលំបាកដែលកំពុងកើតឡើង កាត់បន្ថយឥទ្ធិពលនៃអវិជ្ជមានខាងក្រៅ និង កត្តាផ្ទៃក្នុងលើកងទ័ព ការណែនាំអំពីការអនុវត្តយោធា និងអនុសាសន៍ជាក់ស្តែង។

ការអនុវត្តយោធា។

ក្នុងអំឡុងពេលនៃការស្រាវជ្រាវ ខ្ញុំបានបង្កើតកម្រងសំណួរមួយ ដើម្បីធ្វើការស្ទង់មតិអនាមិកនៃបុគ្គលិកយោធា ដែលមានគោលបំណង៖

ការកំណត់កម្រិតគុណភាពនៃថ្នាក់ដែលបានធ្វើឡើង;

តាមដានការចូលរួមរបស់បុគ្គលិកនៅថ្នាក់លើការងារផ្សព្វផ្សាយ និងការអនុវត្តជាទូទៅ។

ការស្វែងយល់ពីបុគ្គលិករបស់ទាហាន ពលទាហាន និងនាយទាហាន ថាតើមធ្យោបាយបច្ចេកទេស វីដេអូ ស្លាយត្រូវបានប្រើប្រាស់ក្នុងគោលបំណងដើម្បីបញ្ចូលសម្ភារៈឱ្យបានពេញលេញ ថាតើថ្នាក់ផ្សព្វផ្សាយដែលបានធ្វើឡើងធ្វើឱ្យមានចំណាប់អារម្មណ៍លើផ្នែកបុគ្គលិកដែរឬទេ។

ការសិក្សានេះត្រូវបានធ្វើឡើងនៅក្នុងក្រុមហ៊ុនកាំភ្លើងយន្តនៃកងវរសេនាធំកាំភ្លើងវែងលេខ ២៧៦។ បុគ្គលិកក្រុមហ៊ុនស្ទើរតែទាំងអស់ រួមទាំងមន្រ្តីបានចូលរួមនៅក្នុងការស្ទង់មតិ។

ជាលទ្ធផលនៃការសិក្សា ទទួលបានលទ្ធផលដូចខាងក្រោម៖

· ការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនាមិនស្ថិតក្នុងកម្រិតត្រឹមត្រូវ និងមិនត្រូវគ្នាទៅនឹងសារៈសំខាន់របស់វា ដូចដែលបានកំណត់ដោយឯកសារគ្រប់គ្រង - 74% ។ នេះគឺដោយសារតែការពិតដែលថាបុគ្គលិកយោធាមិនចាត់ទុកព័ត៌មាន និងការឃោសនាជាប្រធានបទសំខាន់ និងចាំបាច់សម្រាប់ពួកគេ ពួកគេតែងតែខកខានថ្នាក់រៀន ហើយមិនមានវត្តមាននៅពួកគេ។

· មានករណីរំខាននៃសកម្មភាពផ្សព្វផ្សាយ - 64% ។

· នៅពេលធ្វើថ្នាក់លើការងារផ្សព្វផ្សាយ មធ្យោបាយបច្ចេកទេសនៃការបណ្តុះបណ្តាល និងការអប់រំ និងឧបករណ៍ជំនួយដែលមើលឃើញផ្សេងទៀតកម្រត្រូវបានប្រើប្រាស់ - 38% ។

· ការបណ្តុះបណ្តាលវិធីសាស្រ្តនៃប្រធានការងារផ្សព្វផ្សាយគឺនៅកម្រិតទាប - 38% ។

· ពេលវេលាដែលត្រូវការដើម្បីរៀបចំថ្នាក់មិនត្រូវបានបែងចែក - 89% ។

· ទាហានមានការខ្វះខាតគំនិតផ្តួចផ្តើមទាក់ទងនឹងព័ត៌មាន និងការងារឃោសនាជាកម្មវត្ថុនៃការហ្វឹកហ្វឺនប្រយុទ្ធ - ៩៩% ។

ដូច្នេះហើយ យើងអាចប្រកែកបានថា ការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនានៅក្នុងកងទ័ព មិនត្រូវបានផ្តល់ការយកចិត្តទុកដាក់គ្រប់គ្រាន់ទេ ហើយជាលទ្ធផល កម្រិតនៃការហ្វឹកហ្វឺន និងអាកប្បកិរិយាចំពោះពួកគេចំពោះបុគ្គលិកយោធា ទុកឱ្យមានការចង់បានច្រើន។

ដើម្បីសង្ខេបអ្វីគ្រប់យ៉ាងដែលមានចែងក្នុងជំពូកទីពីរ យើងបញ្ជាក់ម្តងទៀតថា អ្នកដឹកនាំគឺជាតួសំខាន់នៃប្រព័ន្ធព័ត៌មាន និងការងារឃោសនាទាំងមូល កំណត់ការតំរង់ទិសមនោគមវិជ្ជា និងគុណភាពនៃថ្នាក់ដែលបានធ្វើឡើង ដែលមានឥទ្ធិពលលើការបង្កើតបុគ្គលិកលក្ខណៈរបស់អ្នកចម្បាំង។ ប៉ុន្តែការអនុវត្តប្រកបដោយគុណភាពខ្ពស់ដោយប្រធានផ្នែកព័ត៌មាន និងការងារឃោសនានៃភារកិច្ចរបស់គាត់គឺអាចធ្វើទៅបានតែក្រោមលក្ខខណ្ឌនៃការយកចិត្តទុកដាក់យ៉ាងជិតស្និទ្ធចំពោះសកម្មភាពរបស់គាត់ ដោយផ្តល់ឱ្យគាត់នូវជំនួយ និងការគាំទ្រដែលអាចធ្វើបានទាំងអស់ពីមេបញ្ជាការអង្គភាព និងអនុប្រធានរបស់គាត់សម្រាប់ការងារអប់រំ។

សេចក្តីសន្និដ្ឋាន

គោលបំណងនៃការងារគឺដើម្បីវិភាគប្រសិទ្ធភាពនៃការងារព័ត៌មាន និងផ្សព្វផ្សាយស្តីពីការអប់រំបុគ្គលិក ដែលជាកម្មវត្ថុនៃការបណ្តុះបណ្តាលប្រយុទ្ធក្នុងសកម្មភាពហ្វឹកហ្វឺនប្រយុទ្ធគ្រប់ប្រភេទ។ ក្នុងអំឡុងពេលនៃនិក្ខេបបទនេះ ការសិក្សាមួយចំនួនត្រូវបានអនុវត្ត ដែលក្នុងគោលបំណងស្វែងរកមធ្យោបាយដើម្បីបង្កើនប្រសិទ្ធភាពនៃការងារព័ត៌មាន និងការងារឃោសនានៅក្នុងអង្គភាព (ក្រុមហ៊ុន)។ សកម្មភាពខាងក្រោមត្រូវបានអនុវត្ត៖ ការស្ទង់មតិបុគ្គលិក ការវាយតម្លៃលើការអនុវត្តការងាររបស់អង្គភាព ការវិភាគលើការដឹកនាំផ្ទាល់របស់ថ្នាក់ដោយមេបញ្ជាការនៃអង្គភាពផ្សេងៗ បទពិសោធន៍ទូទៅនៃការអនុវត្តផ្លូវចិត្ត និងគរុកោសល្យ។

ផ្អែកលើការវិភាគលើសកម្មភាពផ្សព្វផ្សាយ អនុសាសន៍ខាងក្រោមត្រូវបានបង្កើតឡើង៖

· អ្នកដឹកនាំការងារផ្សព្វផ្សាយគួរតែយកចិត្តទុកដាក់បន្ថែមទៀតក្នុងការរៀបចំថ្នាក់រៀន និងកែលម្អជំនាញវិធីសាស្រ្តរបស់ពួកគេជានិច្ច។

· ផ្តល់ជំនួយដល់តំណាងអាជ្ញាធរអប់រំ ក៏ដូចជាតាមដានគុណភាពនៃថ្នាក់។

· ជៀសវាងការរំខាននៃថ្នាក់ ធានាថាពួកគេគ្របដណ្តប់បុគ្គលិកទាំងអស់ និងធានាវត្តមានអតិបរមានៃប្រភេទបុគ្គលិកយោធាទាំងអស់នៅក្នុងថ្នាក់។

· យកចិត្តទុកដាក់បន្ថែមទៀតលើការផ្តល់មធ្យោបាយបច្ចេកទេសនៃការបណ្តុះបណ្តាល និងការអប់រំ ការប្រើប្រាស់ពេញលេញក្នុងអំឡុងពេលថ្នាក់។

· គ្រប់គ្រងផែនការ និងការរៀបចំសម្រាប់ថ្នាក់អ្នកគ្រប់គ្រងការងារផ្សព្វផ្សាយ និងបុគ្គលិកស្របតាមផែនការរបស់អគ្គនាយកដ្ឋានការងារអប់រំ។

· ក្នុងអំឡុងពេលថ្នាក់ ធានានូវការសម្របសម្រួលនៃទ្រឹស្តី និងសម្ភារៈជាក់ស្តែង។

· ថ្នាក់គួរត្រូវបានរៀបចំឡើងដោយគិតគូរពីសមត្ថភាពរបស់ទស្សនិកជនក្នុងការយល់ឃើញសម្ភារៈដែលបានបង្ហាញ។

ក្នុងដំណើរការសម្រេចគោលដៅនេះ កិច្ចការខាងក្រោមត្រូវបានដោះស្រាយ៖

ដោយផ្អែកលើឯកសារណែនាំ និងប្រភពដែលផ្តល់យោបល់លើពួកគេ គោលដៅ និងប្រព័ន្ធនៃការរៀបចំព័ត៌មាន និងការងារឃោសនានៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីនៅដំណាក់កាលបច្ចុប្បន្នត្រូវបានបញ្ជាក់ឱ្យច្បាស់លាស់។

តម្រូវការសម្រាប់អ្នកដឹកនាំផ្សព្វផ្សាយត្រូវបានពិនិត្យ។ ការប៉ុនប៉ងមួយត្រូវបានធ្វើឡើងដើម្បីបង្កើតគំរូផ្លូវចិត្ត និងគរុកោសល្យនៃបុគ្គលិកលក្ខណៈរបស់ប្រធានការងារផ្សព្វផ្សាយ។ ប្រព័ន្ធនៃការជ្រើសរើសនិងការដាក់ប្រធានផ្នែកព័ត៌មាននិងការងារឃោសនាដែលបានបង្កើតឡើងនៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីត្រូវបានបញ្ជាក់ឱ្យច្បាស់លាស់។

ដោយផ្អែកលើគំនិតដែលថា ការជ្រើសរើស និងតែងតាំងប្រធានការងារផ្សព្វផ្សាយ មិនមែនជាទីបញ្ចប់នោះទេ ប៉ុន្តែគ្រាន់តែជាការចាប់ផ្តើមនៃការងារដ៏យូរ និងមានការព្យាយាមជាមួយពួកគេប៉ុណ្ណោះ ប្រព័ន្ធនៃការអប់រំ និងការបណ្តុះបណ្តាលប្រធាននៃការងារផ្សព្វផ្សាយនៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃប្រទេសរុស្ស៊ី។ សហព័ន្ធត្រូវបានពិចារណា;

ផ្អែកលើការសិក្សាឯកសារផ្លូវការ អក្សរសិល្ប៍ឯកទេស សម្ភារៈសារព័ត៌មានយោធា និងបទពិសោធន៍កម្មសិក្សាផ្នែកយោធា បញ្ហាដែលមានស្រាប់ និងការខ្វះខាតក្នុងការរៀបចំ និងដឹកនាំថ្នាក់ក្នុងប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយ និងក្នុងការធ្វើការជាមួយអ្នកដឹកនាំត្រូវបានកំណត់។

កត្តាគោលបំណង និងប្រធានបទដែលមានឥទ្ធិពលលើសកម្មភាពរបស់ប្រធាននៃការងារផ្សព្វផ្សាយរបស់អង្គភាព ប្រសិទ្ធភាព និងគុណភាពនៃថ្នាក់ដែលពួកគេធ្វើ ត្រូវបានកំណត់ និងពិភាក្សា។

ដោយផ្អែកលើការវិភាគលើគោលបំណង និងលក្ខខណ្ឌការងាររបស់ប្រធានការងារផ្សព្វផ្សាយ ដោយគិតគូរពីតម្រូវការនៃឯកសារគ្រប់គ្រង លទ្ធភាព និងវិធីដើម្បីបង្កើនប្រសិទ្ធភាពសកម្មភាពរបស់ប្រធានការងារផ្សព្វផ្សាយនៅក្នុងក្រុមហ៊ុនត្រូវបានពិចារណា។

ខាងក្រោមនេះត្រូវបានគេកំណត់ថាជាវិធីដើម្បីបង្កើនប្រសិទ្ធភាពការងារផ្សព្វផ្សាយ៖

1) ការជ្រើសរើស និងដាក់ប្រធានការងារផ្សព្វផ្សាយ ស្របតាមរចនាសម្ព័ន្ធរៀបចំ និងបុគ្គលិករបស់អង្គភាព។

2) ការបង្កើនកម្រិតទ្រឹស្តី និងវិធីសាស្រ្តនៃអ្នកគ្រប់គ្រងការងារព័ត៌មាន និងការឃោសនា។

3) ការរៀបចំការងារឯករាជ្យរបស់ប្រធានផ្នែកព័ត៌មាន និងការងារឃោសនា។

4) ការរៀបចំផែនការច្បាស់លាស់ និងគិតគូរនៃថ្នាក់សម្រាប់ការងារផ្សព្វផ្សាយនៅក្នុងអង្គភាព។

5) ការបង្កើត និងការកែលម្អមូលដ្ឋានអប់រំ និងសម្ភារៈសម្រាប់ការបណ្តុះបណ្តាលប្រកបដោយគុណភាពខ្ពស់ក្នុងការងារផ្សព្វផ្សាយ។

6) ការរៀបចំការគ្រប់គ្រងថ្នាក់លើការងារផ្សព្វផ្សាយ;

៨) ការប្រើប្រាស់ឱ្យបានពេញលេញនូវសមត្ថភាពរបស់ក្លឹប និងបណ្ណាល័យនៃអង្គភាពយោធា យោធភូមិភាគ និងប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយ ដើម្បីជាប្រយោជន៍ក្នុងការបង្កើនប្រសិទ្ធភាពនៃការងារព័ត៌មានសាធារណៈ និងការងារឃោសនានៅក្នុងអង្គភាព។

9) ការបង្កើតទំនួលខុសត្រូវផ្ទាល់ខ្លួនរបស់អ្នកដឹកនាំព័ត៌មាន និងការងារឃោសនាសម្រាប់កម្រិតទ្រឹស្តី និងវិធីសាស្រ្តនៃថ្នាក់ដែលបានធ្វើឡើង។

ទីកន្លែង និងតួនាទីរបស់មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុន សម្រាប់ការងារអប់រំ ក្នុងដំណើរការជ្រើសរើស រៀបចំ បណ្តុះបណ្តាលអ្នកដឹកនាំការងារផ្សព្វផ្សាយ និងក្នុងការគ្រប់គ្រងសកម្មភាពប្រចាំថ្ងៃរបស់ពួកគេ ក៏ត្រូវបានកំណត់ផងដែរ។

តំបន់សំខាន់ៗនៃសកម្មភាពរបស់មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនសម្រាប់ការងារអប់រំនៅក្នុងតំបន់នេះអាចត្រូវបានកំណត់អត្តសញ្ញាណ:

o ដឹកនាំថ្នាក់នៅក្នុងសកម្មភាពផ្សព្វផ្សាយមួយរបស់ក្រុមហ៊ុន។

o ការចូលរួមផ្ទាល់ខ្លួនក្នុងការជ្រើសរើស និងដាក់ប្រធានការងារផ្សព្វផ្សាយនៅក្នុងនាយកដ្ឋានរបស់ពួកគេ;

o ការចូលរួមក្នុងថ្នាក់រៀបចំផែនការលើការងារផ្សព្វផ្សាយ រៀបចំកាលវិភាគបណ្តុះបណ្តាលរបស់ក្រុមហ៊ុនសម្រាប់សប្តាហ៍ ការថែរក្សាត្រឹមត្រូវនៃឯកសារទាំងអស់ស្តីពីការងារផ្សព្វផ្សាយ។

o កំណត់ភារកិច្ចសម្រាប់អ្នកគ្រប់គ្រងការងារផ្សព្វផ្សាយ ធ្វើរបាយការណ៍សង្ខេបជាមួយពួកគេ ទំនាក់ទំនងតម្រូវការនៃឯកសារគ្រប់គ្រង។

o ត្រួតពិនិត្យគុណភាពនៃការបណ្តុះបណ្តាល និងដឹកនាំថ្នាក់លើការងារផ្សព្វផ្សាយដោយមន្ត្រីក្រុមហ៊ុន។

o ជូនដំណឹងដល់មេបញ្ជាការក្រុមហ៊ុនអំពីស្ថានភាពព័ត៌មាន និងការងារឃោសនារបស់បុគ្គលិកក្រុមហ៊ុន រួមជាមួយនឹងគាត់ បូកសរុបលទ្ធផលនៃសកម្មភាពរបស់ថ្នាក់ដឹកនាំ។

o ទូទៅ និងការផ្សព្វផ្សាយនៃការអនុវត្តល្អបំផុតក្នុងការដឹកនាំថ្នាក់ផ្សព្វផ្សាយ;

o ជួយអ្នកដឹកនាំក្រុមក្នុងការធ្វើការជាមួយជំនួយការរបស់ពួកគេ;

o រួមគ្នាជាមួយថ្នាក់ដឹកនាំ រៀបចំការលើកតម្កើងបុគ្គលិកយោធា ដែលបង្ហាញលទ្ធផលល្អក្នុងថ្នាក់ផ្សព្វផ្សាយ។

o ធានាឱ្យមានការចូលរួមពីប្រធានផ្នែកព័ត៌មាន និងការងារឃោសនារបស់អង្គភាពនៅក្នុងព្រឹត្តិការណ៍ដែលធ្វើឡើងជាមួយពួកគេតាមមាត្រដ្ឋាននៃកងវរសេនាធំ ការបែងចែក យោធភូមិភាគ។

o ការគ្រប់គ្រងការបង្កើត និងការកែលម្អការបណ្តុះបណ្តាលរបស់ក្រុមហ៊ុន និងមូលដ្ឋានសម្ភារៈសម្រាប់ដឹកនាំថ្នាក់លើការងារផ្សព្វផ្សាយ។

១) ត្រូវធានាថា មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនទទួលបន្ទុកការងារអប់រំ យល់ច្បាស់ថា ប្រសិទ្ធភាពនៃព័ត៌មាន និងការងារឃោសនារបស់បុគ្គលិកអង្គភាព ភាគច្រើនអាស្រ័យទៅលើការខិតខំប្រឹងប្រែងរបស់ពួកគេ។

2) ចាំបាច់ត្រូវធានានូវចរិតលក្ខណៈគំរូផ្ទាល់ខ្លួនរបស់មេបញ្ជាការរងក្រុមហ៊ុនសម្រាប់ការងារអប់រំក្នុងការដឹកនាំថ្នាក់លើការងារផ្សព្វផ្សាយ។

សរុបមក យើងអាចសន្និដ្ឋានបានថា គោលដៅនៃការងារត្រូវបានសម្រេច ហើយកិច្ចការដែលបានកំណត់ត្រូវបានដោះស្រាយ។

គម្ពីរប៊ីប

1. Bogdanov K.V. នៅសេវាកម្មបុរស // ព្រឹត្តិប័ត្រព័ត៌មាន។ - M. : គណៈកម្មាធិការសម្រាប់ការងារជាមួយបុគ្គលិកនៃក្រសួងការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីឆ្នាំ 1992 ។ - លេខ 2 ។

2. Borisenko A. អប់រំអ្នកការពារមាតុភូមិអំពីប្រពៃណីវីរភាពរបស់ប្រជាជនរុស្ស៊ីនិងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ // នៅប៉ុស្តិ៍ប្រយុទ្ធ។ - 2003. - លេខ 43-44 ។

3. លក្ខណៈផ្លូវចិត្តបុគ្គលនៃបុគ្គលិកលក្ខណៈរបស់មន្ត្រីអប់រំ / G. Karavanov, V. Korshunova ។ – Lvov: សាលាវិស្សា ឆ្នាំ ១៩៧៤។

4. គំនិតនៃការអប់រំបុគ្គលិកយោធានៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ឧបសម្ព័ន្ធនៃបទបញ្ជារបស់រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីលេខ 70 ចុះថ្ងៃទី 11 ខែមីនាឆ្នាំ 2004

5. វិធីសាស្រ្តនៃការរៀបចំនិងធ្វើការបណ្តុះបណ្តាលសាធារណៈនិងរដ្ឋនៅក្នុងកងវរសេនាធំ (នៅលើកប៉ាល់) ។ M. : នាយកសំខាន់សម្រាប់កិច្ចការផ្ទៃក្នុងនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីឆ្នាំ 2001 ។

6. វិធីសាស្រ្តនៃការរៀបចំនិងធ្វើការបណ្តុះបណ្តាលសាធារណៈនិងរដ្ឋនៅក្នុងកងវរសេនាធំ (នៅលើកប៉ាល់) / ក្រោមឧត្តមសេនីយ៍។ ed ។ A.N. Kalita - M. : គ្រឹះស្ថានបោះពុម្ព "Rus-RKB", ឆ្នាំ 1998 ។

7. វិធីសាស្រ្តក្នុងការរៀបចំ និងការបណ្តុះបណ្តាលសាធារណៈ និងរដ្ឋនៅក្នុងកងវរសេនាធំ (នៅលើកប៉ាល់) / ក្រោមឧត្តមសេនីយ។ ed ។ N.I. រ៉េសនីក - អិមៈ មជ្ឈមណ្ឌលវិចារណកថា និងបោះពុម្ពនៃអគ្គសេនាធិការនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ឆ្នាំ ២០០២។

8. វិធីសាស្រ្តនៃការរៀបចំនិងធ្វើការបណ្តុះបណ្តាលសាធារណៈនិងរដ្ឋនៅក្នុងកងវរសេនាធំ (នៅលើកប៉ាល់) ។ សៀវភៅណែនាំវិធីសាស្រ្តសម្រាប់អ្នករៀបចំការបណ្តុះបណ្តាលសាធារណៈ និងរដ្ឋ និងអ្នកដឹកនាំក្រុមបណ្តុះបណ្តាល។ - M. , 1998 ។

9. បទប្បញ្ញត្តិទូទៅនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ RF ។ - M. : គ្រឹះស្ថានបោះពុម្ពយោធា ឆ្នាំ ១៩៩៤។

10. ស្តីពីការរៀបចំការអប់រំបុគ្គលិកនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ RF ។ បទបញ្ជារបស់រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីលេខ 164 ចុះថ្ងៃទី 26 ខែកញ្ញាឆ្នាំ 1992

11. ស្តីពីការកែលម្អការងារអប់រំនៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ RF ។ បទបញ្ជារបស់ក្រសួងការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីលេខ 79 ចុះថ្ងៃទី 28 ខែកុម្ភៈឆ្នាំ 2005

13. Pronin S. គុណសម្បត្តិវិជ្ជាជីវៈគឺជាមូលដ្ឋានសម្រាប់ជ័យជំនះរបស់កងទ័ព។ // ចំណុច​យោង។ - 2001. - លេខ 9 ។

14. ចិត្តវិទ្យាក្នុងជួរកងទ័ព / R. Konechny, M. Bouhal ។ - ទីក្រុង Prague: Avicenum, 1974 ។

15. Piliponsky A.G., Primakov V.L. សង្គមនៃបុគ្គលិកលក្ខណៈ និងលក្ខណៈរបស់វានៅក្នុងលក្ខខណ្ឌនៃការបម្រើយោធា។ - M. : VU, 1998 ។

16. ចិត្តវិទ្យា និងគរុកោសល្យនៃសាលាយោធាជាន់ខ្ពស់ / Ed ។ ed ។ A.V. Barabanshchikova ។ - M.: Voenizdat, 1989 ។

17. Rykov S.L. ការអប់រំវិជ្ជាជីវៈរបស់ស្ត្រីយោធា៖ ទ្រឹស្តីនិងការអនុវត្ត។ - M. : VU, 2002 ។

18. ការណែនាំសម្រាប់ការរៀបចំការបណ្តុះបណ្តាលសាធារណៈនិងរដ្ឋនៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ឧបសម្ព័ន្ធនៃបទបញ្ជារបស់រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីលេខ 170 ចុះថ្ងៃទី 12 ខែឧសភា ឆ្នាំ 2005

19. វចនានុក្រមសព្វវចនាធិប្បាយសូវៀត។ - អិមៈ សុ. សព្វវចនាធិប្បាយ ឆ្នាំ ១៩៨៥។

ឧបសម្ព័ន្ធ ១

P R I K A Z

រដ្ឋមន្ត្រីការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី

ស្តីពីការរៀបចំការបណ្តុះបណ្តាលសាធារណៈ និងរដ្ឋ

នៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី

ដើម្បីរៀបចំការហ្វឹកហ្វឺនជាសាធារណៈ និងរដ្ឋនៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ការបញ្ជាទិញរបស់ V A Y:

1. អនុម័តសេចក្តីណែនាំដែលបានភ្ជាប់មកជាមួយសម្រាប់ការរៀបចំការបណ្តុះបណ្តាលសាធារណៈ និងរដ្ឋនៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

2. អនុរដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ប្រធានសេវាកម្មនៃក្រសួងការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី អគ្គបញ្ជាការនៃសាខានៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី មេបញ្ជាការនៃកងទ័ពនៃស្រុកយោធា កងនាវា។ សាខានៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីប្រធាននាយកដ្ឋានសំខាន់និងកណ្តាលនៃក្រសួងការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីមេបញ្ជាការនៃការបង្កើតមេបញ្ជាការនិងអង្គភាពយោធាប្រធាន (មេដឹកនាំ) នៃអង្គការនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ គណៈបញ្ជាការយោធាដើម្បីធានាជារៀងរាល់ឆ្នាំមុនថ្ងៃទី 1 ខែវិច្ឆិកា ការរៀបចំផែនការ និងការរៀបចំការបណ្តុះបណ្តាលសាធារណៈ និងរដ្ឋនៅក្នុងកងទ័ពក្រោមបង្គាប់ (កងកម្លាំង) និងអង្គភាពបញ្ជាការយោធា។

3. ជូនចំពោះប្រធានផ្នែកបុគ្គលិក និងសេវាកម្មអប់រំនៃក្រសួងការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី៖

ក) រៀបចំ៖

ការគាំទ្រផ្នែកទន់និងវិធីសាស្រ្តសម្រាប់ការបណ្តុះបណ្តាលសាធារណៈនិងរដ្ឋនៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីដោយប្រើសក្តានុពលវិទ្យាសាស្រ្តនិងគរុកោសល្យនៃស្ថាប័នអប់រំយោធានៃការអប់រំវិជ្ជាជីវៈខ្ពស់នៃក្រសួងការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី;

ការអភិវឌ្ឍន៍ជារៀងរាល់ឆ្នាំមុនថ្ងៃទី 1 ខែតុលា និងបញ្ជូនទៅកាន់កងទ័ព (កងកម្លាំង) និងអង្គភាពបញ្ជាការយោធា និងការគ្រប់គ្រងនៃអនុសាសន៍វិធីសាស្រ្តស្តីពីការរៀបចំការបណ្តុះបណ្តាលសាធារណៈ និងរដ្ឋសម្រាប់ឆ្នាំសិក្សាថ្មី;

ខ) ធានាថានៅក្នុងដែនកំណត់ដែលបានបែងចែកនៃកាតព្វកិច្ចថវិកា ការផលិតឧបករណ៍ជំនួយផ្នែកអប់រំ និងរូបភាពចាំបាច់ ឯកសារអូឌីយ៉ូ និងវីដេអូនៅលើកម្មវិធីសិក្សានៃការបណ្តុះបណ្តាលសាធារណៈ និងរដ្ឋ ការបោះពុម្ពជាប្រចាំនូវសម្ភារៈវិធីសាស្រ្តដើម្បីជួយដល់អ្នកដឹកនាំក្រុមសាធារណៈ និងរដ្ឋ។ ការបណ្តុះបណ្តាលនៅក្នុងប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

4. ទទួលស្គាល់បទបញ្ជារបស់រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីឆ្នាំ 1993 លេខ 250 ថាមិនត្រឹមត្រូវ។

5. ការត្រួតពិនិត្យលើការអនុវត្តបទបញ្ជានេះត្រូវបានប្រគល់ឱ្យប្រធានផ្នែកបុគ្គលិកនិងសេវាកម្មការងារអប់រំនៃក្រសួងការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

រដ្ឋមន្ត្រីការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី

ការដាក់ពាក្យ

តាមបញ្ជារបស់រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងការពារជាតិ

សហព័ន្ធរុស្ស៊ី

2005 លេខ 170

ការគ្រប់គ្រង

ស្តីពីការរៀបចំការបណ្តុះបណ្តាលសាធារណៈនិងរដ្ឋនៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី

1. ការបណ្តុះបណ្តាលសង្គម និងរដ្ឋ (តទៅនេះហៅថា SGP) គឺជាមុខវិជ្ជាសំខាន់មួយនៃការបណ្តុះបណ្តាលសម្រាប់បុគ្គលិកនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី និងទម្រង់សំខាន់បំផុតនៃការអប់រំរដ្ឋ - ស្នេហាជាតិ យោធា សីលធម៌ ច្បាប់ និងសោភ័ណភាព។

2. OGP ត្រូវបានអនុវត្តនៅក្នុងគ្រប់ប្រភេទនៃសកម្មភាពហ្វឹកហ្វឺនប្រយុទ្ធរបស់កងទ័ព (កងកម្លាំង) ។

ក្នុងអំឡុងពេលថ្នាក់ OGP ការយកចិត្តទុកដាក់ចម្បងគឺត្រូវបានយកចិត្តទុកដាក់ចំពោះការសិក្សាដោយបុគ្គលិកយោធានៃបញ្ហានៃប្រវត្តិសាស្ត្រជាតិប្រពៃណីនៃកងទ័ពនិងកងទ័ពជើងទឹកបញ្ហានៃការអភិវឌ្ឍន៍រដ្ឋនិងយោធាគរុកោសល្យយោធានិងចិត្តវិទ្យាច្បាប់នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីបទដ្ឋានអន្តរជាតិ។ ច្បាប់មនុស្សធម៌ ការអនុវត្តការបណ្តុះបណ្តាល និងការអប់រំបុគ្គលិក។

3. ការគ្រប់គ្រងទូទៅនៃ UCP ត្រូវបានប្រគល់ឱ្យមេបញ្ជាការ (ប្រធាន) នៃអង្គភាពយោធា ហើយផែនការរបស់ UCP ត្រូវបានប្រគល់ឱ្យប្រធានបុគ្គលិកនៃអង្គភាពយោធាដែលត្រូវគ្នា។ ការរៀបចំដោយផ្ទាល់ និងការគ្រប់គ្រងលើការប្រព្រឹត្តទៅនៃថ្នាក់លើការអប់រំទូទៅ ត្រូវបានអនុវត្តដោយស្ថាប័នអប់រំនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ។

4. UGP ត្រូវបានអនុវត្ត៖

ជាមួយទាហាន, នាវិក, ពលបាលត្រី, មេទ័ព, នាយទាហាន, នាយនាវិក និងនាយទាហាន - នៅក្នុងប្រព័ន្ធប្រយុទ្ធ បញ្ជាការ និងបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈ។

ជាមួយកម្មាភិបាល (និស្សិត) នៃស្ថាប័នអប់រំយោធានៃការអប់រំវិជ្ជាជីវៈខ្ពស់នៃក្រសួងការពារជាតិ - នៅពេលសិក្សាមុខវិជ្ជាមនុស្សធម៌និងសេដ្ឋកិច្ចសង្គមដែលមាននៅក្នុងកម្មវិធីសិក្សានិងកម្មវិធី។

ជាមួយបុគ្គលិកស៊ីវិល - យោងតាមផែនការរបស់មេបញ្ជាការ (ប្រធាន) នៃអង្គភាពយោធាលើបញ្ហាសង្គម - នយោបាយសេដ្ឋកិច្ចនិងច្បាប់ដោយប្រើវិធីសាស្ត្រព័ត៌មាន។

ផែនការ UCP ត្រូវបានអនុវត្តសម្រាប់ឆ្នាំសិក្សា។

5. ថ្នាក់ OGP ធ្វើឡើងដោយមេបញ្ជាការ (ប្រធាន) នៃអង្គភាពយោធា ក៏ដូចជាមន្ត្រីនៃស្ថាប័នអប់រំនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ ស្របតាមកម្មវិធីសិក្សា៖

ជាមួយមន្ត្រីនៃអាជ្ញាធរយោធាកណ្តាល ស្រុកយោធា (កងនាវា) សមាគម ការបង្រៀនបុគ្គលិកនៃស្ថាប័នអប់រំយោធានៃការអប់រំវិជ្ជាជីវៈខ្ពស់នៃក្រសួងការពារជាតិ នាយកដ្ឋានយោធា (មហាវិទ្យាល័យបណ្តុះបណ្តាលយោធា) នៅគ្រឹះស្ថានអប់រំឧត្តមសិក្សា អង្គការស្រាវជ្រាវនៃ ក្រសួងការពារជាតិ - ១៦ ម៉ោងក្នុងមួយឆ្នាំរួមទាំង ៨ ម៉ោងនៅថ្ងៃបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈ។

ជាមួយមន្រ្តីនៃការបង្កើតអង្គភាពយោធា (កប៉ាល់) អនុកងសេនាធិការយោធា - 6 ម៉ោងក្នុងមួយខែរួមទាំង 3 ម៉ោងនៅថ្ងៃនៃការបណ្តុះបណ្តាលមេបញ្ជាការ។

ជាមួយទាហាន, នាវិក, ពលបាលត្រី, នាយទាហានក្រោមកិច្ចសន្យា ក៏ដូចជាមន្ត្រីធានា និងនាវិកនាវិក - 2 ម៉ោងក្នុងមួយសប្តាហ៍នៅពេលព្រឹក;

ជាមួយទាហានអ្នកបើកទូកស៊ែលស៊ាវបានទទួលការបំពេញការងារយោធាដោយការកែតម្រូវ - ពីរដងក្នុងមួយសប្តាហ៍រយៈពេល 2 ម៉ោងនៅពេលព្រឹក។

ជាមួយនឹងសមាសភាពអថេរនៅក្នុងសាលារៀនសម្រាប់មន្រ្តីដីកា (midshipmen) ក៏ដូចជានៅក្នុងការបណ្តុះបណ្តាលអង្គភាពយោធាដែលបណ្តុះបណ្តាលអ្នកឯកទេសនិងមេបញ្ជាការរង - 2 ដងក្នុងមួយសប្តាហ៍សម្រាប់រយៈពេល 2 ម៉ោងនៅពេលព្រឹក។

ជាមួយបុគ្គលិកស៊ីវិលនៃអង្គភាពយោធា - យ៉ាងហោចណាស់ 1 ម៉ោងក្នុងមួយខែ។

ក្នុងអំឡុងពេលធ្វើសមយុទ្ធ យុទ្ធនាការយោធា ការធ្វើដំណើរទៅទីវាល នៅពេលបំពេញភារកិច្ចជាផ្នែកនៃកងកម្លាំងរក្សាសន្តិភាព ក៏ដូចជានៅពេលដែលអង្គភាពនៅឆ្ងាយពីកន្លែងដាក់ពង្រាយអចិន្ត្រៃយ៍ UCP ត្រូវបានរៀបចំ និងធ្វើឡើងតាមផែនការដាច់ដោយឡែកមួយយ៉ាងហោចណាស់ 1 ម៉ោងក្នុងមួយសប្តាហ៍។

6. ការត្រួតពិនិត្យភាពស្ទាត់ជំនាញនៃប្រធានបទដែលបានបញ្ចប់នៅក្នុង GCP ត្រូវបានអនុវត្តក្នុងអំឡុងពេលថ្នាក់ត្រួតពិនិត្យ បន្ទាប់ពីលទ្ធផលនៃរយៈពេលបណ្តុះបណ្តាល ក៏ដូចជាអំឡុងពេលត្រួតពិនិត្យ និងត្រួតពិនិត្យកងទ័ព (កងកម្លាំង)។

សំណួរសាកល្បងលើ UGP ត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយស្ថាប័នអប់រំនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ។

7. នៅពេលត្រួតពិនិត្យនិងត្រួតពិនិត្យកងទ័ព (កងកម្លាំង) សមាសភាពបរិមាណនៃអ្នកដែលបានត្រួតពិនិត្យការវាយតម្លៃចំណេះដឹងបុគ្គលយោងទៅតាម GCP នៃបុគ្គលិកយោធាការវាយតម្លៃនៃក្រុមបណ្តុះបណ្តាលនិងអង្គភាពយោធាយោងទៅតាម GGP ត្រូវបានកំណត់ស្របតាមតម្រូវការ។ នៃបទបញ្ជាច្បាប់របស់ក្រសួងការពារជាតិ។

8. ដើម្បីរៀបចំសម្រាប់ថ្នាក់ អ្នកដឹកនាំក្រុម UCP ត្រូវបានផ្តល់ម៉ោងបម្រើ 4 ម៉ោងក្នុងមួយសប្តាហ៍។ នៅក្នុងអង្គភាពយោធា ថ្នាក់បង្រៀន និងវិធីសាស្រ្តរយៈពេលពីរម៉ោងត្រូវបានប្រារព្ធឡើងជាមួយមេដឹកនាំនៃក្រុម UCP តាមការចាំបាច់ ប៉ុន្តែយ៉ាងហោចណាស់ម្តងក្នុងមួយខែ និងក្នុងទម្រង់ និងអង្គភាពយោធា មុនពេលចាប់ផ្តើមនៃវគ្គបណ្តុះបណ្តាលនីមួយៗ ការអប់រំរយៈពេលពីរថ្ងៃ និង វគ្គ​បណ្ដុះបណ្ដាល​បច្ចេកទេស​ត្រូវ​បាន​ធ្វើ​ឡើង​ក្រោម​ការ​ណែនាំ​របស់​លោក​មេបញ្ជាការ​រង​សម្រាប់​ការងារ​អប់រំ។

9. ការចូលរួមរបស់ថ្នាក់ដឹកនាំនៃសមាគម ការបង្កើត និងអង្គភាពយោធាក្នុងការដឹកនាំថ្នាក់លើការអប់រំទូទៅត្រូវបានអនុវត្ត៖

មេបញ្ជាការនៃការបង្កើតទ្រង់ទ្រាយនិងអង្គភាពយោធា - យ៉ាងហោចណាស់ពីរថ្នាក់ក្នុងអំឡុងពេលហ្វឹកហាត់។

មេបញ្ជាការរងនៃការបង្កើតការបង្កើតនិងអង្គភាពយោធា - យ៉ាងហោចណាស់បីថ្នាក់ក្នុងអំឡុងពេលហ្វឹកហាត់។

ប្រធាននាយកដ្ឋាន (នាយកដ្ឋាន) សេវាកម្មសមាគម ការបង្កើត និងអង្គភាពយោធា - យ៉ាងហោចណាស់មេរៀនចំនួនបួនក្នុងអំឡុងពេលបណ្តុះបណ្តាលជាមួយនឹងប្រភេទផ្សេងៗនៃបុគ្គលិកយោធា។

10. តម្រូវការជាមូលដ្ឋានសម្រាប់មូលដ្ឋានអប់រំ និងសម្ភារៈរបស់ UCP៖

សម្រាប់​ទាហាន​ដែល​កំពុង​បំពេញ​កាតព្វកិច្ច​យោធា​នៅ​ពេល​ចុះ​បញ្ជី​នោះ មាន​សៀវភៅ​កត់ត្រា​ចំនួន ៤៨ សន្លឹក​ក្នុង​មួយ​ឆ្នាំ​សិក្សា ប៊ិច​មួយ​សន្លឹក។

ក្នុងមួយក្រុមហ្វឹកហ្វឺនមានផែនទីពីរ (ផែនទីនយោបាយនៃពិភពលោក និងផែនទីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី) 2 - 3 ជំនួយដែលមើលឃើញសម្រាប់ប្រធានបទនីមួយៗ ទ្រនិចពីរ (សម្រាប់អ្នកដឹកនាំក្រុម និងអ្នកស្តាប់) កំណត់ហេតុនៃការប្រយុទ្ធ មេបញ្ជាការ ( ការបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈ និងផ្លូវការ) សំណុំនៃជំនួយការបង្រៀននៅលើ UGP ដែលបានកត់ត្រានៅក្នុងបណ្ណាល័យនៃអង្គភាពយោធា និងការជ្រើសរើសអក្សរសិល្ប៍ដែលត្រូវនឹងផ្នែកសំខាន់ៗនៃកម្មវិធីសិក្សា។

អ្នកដឹកនាំក្រុមគួរតែមានសៀវភៅកត់ត្រាមួយក្បាលសម្រាប់កំណត់ចំណាំការបង្រៀន ផែនការសម្រាប់ការសិក្សាដោយខ្លួនឯង សិក្ខាសាលា (ការសន្ទនា) និងការងារឯករាជ្យ។

11. ដើម្បីដឹកនាំថ្នាក់លើការអប់រំទូទៅតាមខ្នាតឯកតា មធ្យោបាយបច្ចេកទេសនៃការអប់រំដែលមាននៅក្នុងអង្គភាពយោធាត្រូវបានប្រើប្រាស់។

ប្រធាននាយកប្រតិបត្តិចម្បងនៃការងារអប់រំនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី - អនុប្រធានផ្នែកសេវាកម្មបុគ្គលិកនិងការអប់រំនៃក្រសួងការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី

វរសេនីយ៍ឯក

ឧបសម្ព័ន្ធ 2

SYLLABUS

ការបណ្តុះបណ្តាលជាសាធារណៈ និងរដ្ឋរបស់ទាហាន (នាវិក)

កងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី

	ប្រធានបទសិក្សា	ប្រធានបទមេរៀន	ចំនួនម៉ោង
			ធម្មទេសនា, រឿង	ទម្រង់សកម្ម
1	2	3	4	5
		ផ្នែក I គោលនយោបាយរដ្ឋក្នុងវិស័យធានាសន្តិសុខយោធារបស់រុស្ស៊ី និងទំនើបកម្មនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ	16	18
1.	1, 12	ប្រទេសរុស្ស៊ីនៅក្នុងប្រព័ន្ធនៃទំនាក់ទំនងយោធា - នយោបាយនៅលើពិភពលោក។ ភារកិច្ចប្រឈមមុខនឹងបុគ្គលិកនៅក្នុងរយៈពេលបណ្តុះបណ្តាលរដូវរងា (រដូវក្តៅ) នៃឆ្នាំសិក្សា 2005 ។	2+2	2+2
2.	2	បទពិសោធន៍ក្នុងការប្រើប្រាស់កងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធក្នុងការប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងភេរវករ។	2	2
3.	3	មូលដ្ឋានគ្រឹះរដ្ឋធម្មនុញ្ញនៃរចនាសម្ព័ន្ធរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។	2	4
4.	4	ប្រធានសហព័ន្ធរុស្ស៊ីគឺជាអគ្គមេបញ្ជាការកំពូលនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។	2	4
5.	13	សុន្ទរកថារបស់ប្រធានសហព័ន្ធរុស្ស៊ីទៅកាន់សភាសហព័ន្ធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។	4	2
6.	14	គោលបំណងនិងសមាសភាពនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។	2	2
		ផ្នែកទី II ការអប់រំស្នេហាជាតិ	12	12
7.	5	និមិត្តសញ្ញារដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។	2	2
8.	7	ស្នេហាជាតិគឺជាប្រភពនៃវីរភាពដ៏ធំរបស់ប្រជាជនក្នុងការប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងហ្វាស៊ីសនិយម។	2	4
9.	21	ប្រពៃណីនិងពិធីសាសនាយោធានៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។	2	2
10.	9	ពួក Knights ពេញនៃ St. George គឺជាកូនប្រុសដ៏ស្មោះត្រង់នៃមាតុភូមិ។	2	2
11.	15	ប្រវត្តិនៃជ័យជំនះដ៏អស្ចារ្យរបស់កងទ័ពរុស្ស៊ី។	4	2
		ផ្នែកទី III ដល់ខួបលើកទី 60 នៃជ័យជំនះក្នុងសង្គ្រាមស្នេហាជាតិដ៏អស្ចារ្យឆ្នាំ 1941-1945	8	6
12.	8	ផ្លូវប្រយុទ្ធនៃការបង្កើត អង្គភាពយោធា កប៉ាល់ ការកេងប្រវ័ញ្ចវីរភាពរបស់ទាហានមិត្តក្នុងសមរភូមិដើម្បីមាតុភូមិ	2	2
13.	10	វីរភាពដ៏ធំរបស់អ្នកការពារមាតុភូមិ ក្នុងសង្គ្រាមស្នេហាជាតិដ៏អស្ចារ្យឆ្នាំ ១៩៤១-១៩៤៥	2	2
14.	11	សារៈសំខាន់ជាប្រវត្តិសាស្ត្រពិភពលោកនៃជ័យជំនះក្នុងសង្គ្រាមស្នេហាជាតិដ៏អស្ចារ្យឆ្នាំ 1941-1945 ។	4	2
		ផ្នែកទី IV គរុកោសល្យយោធានិងចិត្តវិទ្យា	4	4
15.	16	វិធានច្បាប់នៃទំនាក់ទំនងរវាងបុគ្គលិកយោធា គឺជាលក្ខខណ្ឌដ៏សំខាន់បំផុតសម្រាប់ភាពស្អិតរមួត និងភាពស៊ីសង្វាក់គ្នានៃក្រុមយោធា។	4	4
		ផ្នែក V ការបណ្តុះបណ្តាលផ្នែកច្បាប់	8	12
16.	6	ច្បាប់ និងសណ្តាប់ធ្នាប់។ ការទទួលខុសត្រូវព្រហ្មទណ្ឌរបស់បុគ្គលិកយោធាចំពោះឧក្រិដ្ឋកម្មប្រឆាំងនឹងការបម្រើយោធា។	2	4
17.	17	នីតិវិធី លក្ខណៈពិសេស និងលក្ខខណ្ឌសម្រាប់ការបម្រើយោធាក្រោមកិច្ចសន្យាដោយទាហាន (នាវិក) នៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។	2	4
18.	18	ខ្លឹមសារនិងមូលដ្ឋានច្បាប់នៃវិន័យយោធានៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។	2	2
19.	19	ប្រព័ន្ធនៃការធានាផ្នែកច្បាប់នៃសន្តិសុខសង្គមសម្រាប់បុគ្គលិកយោធាដែលត្រូវបានជាប់ឃុំ។	2	2
		ផ្នែកទី VI ការបណ្តុះបណ្តាល និងការអប់រំ	4	4
20.	20	ការអប់រំខាងវិញ្ញាណនិងសីលធម៌របស់ទាហានរុស្ស៊ី។	2	2
21.	22	វប្បធម៌សីលធម៌ និងសីលធម៌នៃអាកប្បកិរិយារបស់បុគ្គលិកយោធា។	2	2
		ថ្នាក់គ្រប់គ្រង (ចុងក្រោយ) សម្រាប់រយៈពេលបណ្តុះបណ្តាល (ឆ្នាំ​សិក្សា) សរុប	52
		កក់ទុក ត្រឹមតែមួយឆ្នាំ

ចំណាំ៖ សម្រាប់ក្រុមហ្វឹកហ្វឺនទាហាន (នាវិក) ដែលបម្រើក្រោមកិច្ចសន្យា ផែនការនេះត្រូវបានកែសម្រួលដោយការសម្រេចចិត្តរបស់មេបញ្ជាការអង្គភាព (កប៉ាល់) ដោយគិតគូរពីការបណ្តុះបណ្តាលពីមុនរបស់ពួកគេ។

"មូលដ្ឋានច្បាប់សម្រាប់ការបម្រើយោធាក្រោមកិច្ចសន្យានៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី";

“វិជ្ជាជីវៈខ្ពស់ ទំនួលខុសត្រូវ គំនិតផ្តួចផ្តើមគឺជាលក្ខណៈពិសេសប្លែកនៃបុគ្គលិកយោធាកិច្ចសន្យា”;

"ចិត្តវិទ្យានៃការទំនាក់ទំនងអន្តរបុគ្គល។ តួនាទីរបស់បុគ្គលិកយោធាជាប់កិច្ចសន្យាក្នុងការទប់ស្កាត់ជម្លោះនៅក្នុងសមូហភាពយោធា”;

"ជំនួយសម្ភារៈ និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់បុគ្គលិកយោធាជាប់កិច្ចសន្យា។"

ឧបសម្ព័ន្ធទី ៣

បញ្ជីត្រួតពិនិត្យសម្រាប់ដឹកនាំថ្នាក់លើការបណ្តុះបណ្តាលផ្សព្វផ្សាយ

នៅក្នុងក្រុម ______ អង្គភាពយោធា ________

"__________" 200_g ។

ប្រធាន​ក្រុម_________________

(ឈ្មោះពេញ)

ទីតាំងនៃមេរៀន ___________

ឈ្មោះប្រធានបទ និងការឆ្លើយឆ្លងរបស់វាទៅនឹងប្រធានបទដែលបានបង្ហាញក្នុងតារាងថ្នាក់

ទម្រង់នៃមេរៀន ____________

1. មានមនុស្ស ________ នៅមេរៀន។ (យោងតាមបញ្ជីឈ្មោះមនុស្ស)

2. ការផ្តល់ជំនួយការបង្រៀន (អ្វី និងបរិមាណអ្វី)

3. ភាពអាចរកបាននៃកំណត់ត្រា និងសំណេរសម្រាប់សិស្ស

4. អ្នកដឹកនាំក្រុមមានផែនការមេរៀនដែលបានអនុម័ត

5.តើគោលបំណងនៃមេរៀនបានកំណត់ត្រឹមត្រូវដែរឬទេ?

6. តក្កវិជ្ជានិងភាពពេញលេញនៃការលាតត្រដាងនៃបញ្ហានៃប្រធានបទការតភ្ជាប់របស់ពួកគេជាមួយនឹងជីវិតនិងភារកិច្ចនៃអង្គភាព (ឯកតា) គុណភាពនៃការសន្និដ្ឋាននិងទូទៅ។

7. ការប្រើប្រាស់ឧបករណ៍មើលឃើញ ក្ដារខៀន ផែនទីភូមិសាស្រ្ត និងជំនួយបង្រៀនបច្ចេកទេសក្នុងថ្នាក់រៀន (មួយណា និងរបៀបណាល្អ)

8. កម្រិតនៃសកម្មភាពសិស្សក្នុងអំឡុងពេលមេរៀន (ចំនួន និងគុណភាពនៃការធ្វើបទបង្ហាញ (នៅក្នុងសិក្ខាសាលា) កម្រិតនៃការយកចិត្តទុកដាក់ ចំនួនសំណួរដែលបានសួរ)

9. គុណភាពនៃការរក្សាទុកទិនានុប្បវត្តិដោយប្រធានក្រុម៖

គណនេយ្យសម្រាប់ថ្នាក់ (រួមទាំងថ្នាក់បន្ថែមសម្រាប់អ្នកដែលខកខានថ្នាក់)

ការកត់ត្រាការចូលរួម និងវឌ្ឍនភាព ការវាយតម្លៃជាប្រចាំរបស់សិស្សលើប្រធានបទដែលបានបញ្ចប់ _________________________________

10._________________________________ ត្រួតពិនិត្យប៉ុន្មានដង និងដោយមន្ត្រីណាខ្លះ?
ក្រុមចាប់ពីពេលចាប់ផ្តើមនៃវគ្គបណ្តុះបណ្តាល ___________

11. ការលុបបំបាត់ភាពខ្វះខាតដែលបានកត់សម្គាល់ក្នុងអំឡុងពេលត្រួតពិនិត្យ

12. មតិយោបល់ និងការផ្ដល់យោបល់ពីអធិការ ដើម្បីបង្កើនគុណភាព និងប្រសិទ្ធភាពនៃថ្នាក់ _____________________

អធិការ ___________________________________

ឧបសម្ព័ន្ធទី ៤

ថ្នាក់បណ្តុះបណ្តាលសាធារណៈ និងរដ្ឋ (ការបណ្តុះបណ្តាលព័ត៌មាន និងការឃោសនា)

(បទប្បញ្ញត្តិស្តីពីសម្ភារៈអប់រំ និងមូលដ្ឋានបច្ចេកទេស ២០០១)

	ឈ្មោះ TSO និងឧបករណ៍	បរិមាណ	ដែលអនុវត្ត (រៀបចំ) ការផ្គត់ផ្គង់
1	ឈរ, ផ្ទាំងរូបភាព:	1 ឈុត	កំពុងត្រូវបានអភិវឌ្ឍដោយកងទ័ព
	ទិសដៅសំខាន់នៃការងារអប់រំជាមួយប្រភេទផ្សេងៗនៃបុគ្គលិកយោធា និងបុគ្គលិកស៊ីវិល
	អនុសាសន៍វិធីសាស្រ្តសម្រាប់ធ្វើការបណ្តុះបណ្តាលរួមគ្នានៃបុគ្គលិកនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ RF
	ផែនការបណ្តុះបណ្តាលស្តង់ដារសម្រាប់បុគ្គលិក UCP សម្រាប់ឆ្នាំសិក្សា
2.	មធ្យោបាយបច្ចេកទេស		កណ្តាល
	ទូរទស្សន៍	1
	អេពីដេស្កុប	1
	ឧបករណ៍ថតវីដេអូ	1
	វីដេអូ	15
	កុំព្យូទ័រជាមួយសំណុំកម្មវិធី៖	1 ឈុត
	- កំណែអេឡិចត្រូនិចនៃសៀវភៅណែនាំបណ្តុះបណ្តាលស្តីពី OGP
	- ការធ្វើតេស្តផ្លូវចិត្ត
	- ប្រព័ន្ធច្បាប់ព័ត៌មាន និងឯកសារយោង
3.	អក្សរសិល្ប៍៖
	- សៀវភៅណែនាំស្តីពីការបណ្តុះបណ្តាល OGP	10 បំណែក។
	- ថតឯកសារដោយយោងតាមអប្បបរមាច្បាប់	5 បំណែក។
	- កាត	2 ភី។
	- ឯកសារនៃកាសែតនិងទស្សនាវដ្តី	1 ឈុត	បំពាក់នៅក្នុងកងទ័ព

តាមការអំពាវនាវរបស់បក្សកុម្មុយនិស្ត និងរដ្ឋាភិបាលសូវៀត ដើម្បីរៀបចំការតស៊ូទូទាំងប្រទេសចំពោះពួកឈ្លានពានណាស៊ី ដែលបានក្បត់សហភាពសូវៀត ក្រុមកងជីវពលស្ម័គ្រចិត្តបានចាប់ផ្តើមត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅក្នុងតំបន់ Volgograd នៅលើដុនពីក្នុងចំណោមបក្សពួក និងសង្គ្រាមស៊ីវិល។ អតីតយុទ្ធជន។ បន្តិចក្រោយមក ពីក្រុមអ្នកស្ម័គ្រចិត្ត Cossack ទាំងនេះ កងពលទ័ពសេះស្ម័គ្រចិត្ត Cossack Don Cossack ត្រូវបានបង្កើតឡើង ដែលនៅចុងឆ្នាំ 1941 ត្រូវបានបញ្ចូលក្នុងកងទ័ពក្រហមធម្មតា ហើយបានទទួលឈ្មោះ 15 Don Cossack Cavalry Division ដែលមានកងវរសេនាធំទ័ពសេះបី។

នៅខែមីនាឆ្នាំ 1942 ដោយការសម្រេចរបស់បញ្ជាការជាន់ខ្ពស់កងពលទ័ពសេះត្រូវបានរួមបញ្ចូលនៅក្នុងកងពលលេខ 17 Cossack ។

ទាហាននៃកងពលបានចូលរួមក្នុងការប្រយុទ្ធជាច្រើនជាមួយក្រុមណាស៊ីនៅក្នុងទឹកដីដុន ដោយប្រយុទ្ធយ៉ាងក្លាហាន និងប៉ិនប្រសប់ ដោយមិនទុកជីវិតរបស់ពួកគេ។ ភាពក្លាហានមិនគិតតែពីខ្លួនឯងរបស់បុគ្គលិកនៃកងពលនេះត្រូវបានបង្ហាញដោយកំណត់ហេតុប្រចាំថ្ងៃដែលធ្វើឡើងដោយមន្រ្តីអ៊ីតាលីដែលត្រូវបានសម្លាប់នៅខែសីហាឆ្នាំ 1941 នៅក្នុងការប្រយុទ្ធនៅជិត Kushchevka ។ នេះជាអ្វីដែលគាត់បានសរសេរថា“ Cossacks ឈរនៅពីមុខយើង។ ទាំងនេះគឺជាអារក្ស មិនមែនជាទាហាន ហើយសេះរបស់ពួកគេជាដែក។ អ្នក​នឹង​មិន​រួច​ជីវិត​ឡើយ»។

សម្រាប់សកម្មភាពជោគជ័យនៅជិត Kushchevka និងក្នុងទិសដៅ Tuapse តាមបញ្ជារបស់អគ្គមេបញ្ជាការកំពូលនៃថ្ងៃទី 27 ខែសីហាឆ្នាំ 1942 កងពលទ័ពសេះទី 15 បានទទួលឈ្មោះឆ្មាំហើយត្រូវបានប្តូរឈ្មោះទៅជាកងឆ្មាំទី 11 Cossack Don Cavalry Division និងទ័ពសេះទី 116 ។ ផ្នែកដែលជាផ្នែកមួយនៃកងពលលេខ 17 ក៏ត្រូវបានប្តូរឈ្មោះទៅជាកងពលទ័ពសេះទី 12 ឆ្មាំ Don Cossack Division ។ ក្រោយមក ថ្ងៃទី ២៧ ខែសីហា ឆ្នាំ ១៩៤២ បានចាប់ផ្តើមប្រារព្ធជាថ្ងៃនៃការបង្កើតអង្គភាពរបស់យើង។

នៅខែវិច្ឆិកាឆ្នាំ 1942 កងពលទ័ពសេះទី 11 និងទី 12 ត្រូវបានផ្ទេរទៅការចោលនៃរណសិរ្ស Transcaucasian ។ តាមបញ្ជារបស់មេបញ្ជាការជួរមុខចុះថ្ងៃទី 22 ខែវិច្ឆិកាឆ្នាំ 1942 កងឆ្មាំទី 5 Don Cossack Cavalry Corps ត្រូវបានបង្កើតឡើងក្នុងរយៈពេលដ៏ខ្លីពីកងពលទ័ពសេះទី 11,12,63 ក្រោមការបញ្ជារបស់ឧត្តមសេនីយ៍ទោ SELIVANOV I.G., ស្នងការ PRIVALOV N.I. ត្រូវបានតែងតាំងជាប្រធាន។ នាយកដ្ឋាននយោបាយ។

រួចហើយនៅថ្ងៃទី 24 ខែវិច្ឆិកាឆ្នាំ 1942 អង្គភាពបានទទួលបញ្ជាឱ្យដើរក្បួនហើយចាប់ពីចុងខែវិច្ឆិកាឆ្នាំ 1942 បានប្រយុទ្ធយ៉ាងខ្លាំងក្លាជាមួយកងកម្លាំងសត្រូវដ៏ធំ។

នៅក្នុងសមរភូមិទាំងនេះ ទាហាននៃកងវរសេនាធំទ័ពសេះទី ១១ (ឥឡូវជាអង្គភាពយោធា ១៣២០៦) កងពលទ័ពសេះទី ១២ (ឥឡូវជាអង្គភាពយោធាលេខ ៦១៤២១) និងកងវរសេនាធំទ័ពសេះទី ៣៧ (ឥឡូវជាអង្គភាពយោធាលេខ ៣៣១៣៤) បានបង្ហាញភាពភ័យខ្លាចនិងភាពក្លាហាន។

នៅខែមករាឆ្នាំ 1943 ឆ្មាំទី 5 ។ សាកសពរួមជាមួយនឹងកងពលតូចរថក្រោះទី 5 ដែលភ្ជាប់មកជាមួយបានចាប់ផ្តើមប្រតិបត្តិការវាយលុកយ៉ាងសកម្មដើម្បីរំដោះ Caucasus ខាងជើង Don និង Kuban ពីសត្រូវ។

ការបង្ក្រាបសត្រូវថ្ងៃទី 28 ខែមករាឆ្នាំ 1943 អង្គភាពនៃឆ្មាំទី 11 ។ ផ្នែកទ័ពសេះ (ឥឡូវ 13206) បញ្ជាដោយឧត្តមសេនីយ៍ GORSHKOV បានចូលប្រយុទ្ធជាមួយ SS Viking Panzer Division ។ សត្រូវបានព្យាយាមរារាំងកងទ័ពរបស់យើងពីការកាត់ផ្លូវរត់គេចពីដែនដី Krasnodar ទៅ Rostov ។ នៅក្នុងសមរភូមិទាំងនេះ មេបញ្ជាការកាំភ្លើងគឺ ពលទាហាន Nikolai SAVCHENKO ជាពិសេសបានសម្គាល់ខ្លួនគាត់ ដោយវាយកម្ទេចរថក្រោះសត្រូវចំនួន ៥ គ្រឿង សម្រាប់ស្នាដៃនេះ គាត់បានទទួលងារជាវីរៈបុរសនៃសហភាពសូវៀត។ នៅព្រឹកថ្ងៃទី ៨ ខែកុម្ភៈឆ្នាំ ១៩៤៣ អង្គភាពនៃឆ្មាំទី ៥ ។ អង្គភាពទ័ពសេះបានផ្លាស់ទៅ Azev ហើយចាប់ផ្តើមឆ្លងកាត់ទឹកកកទៅច្រាំងខាងស្តាំនៃដុន។ កងពលទ័ពសេះទី 11 (ឥឡូវជាអង្គភាពយោធា 13206) រួមទាំងកងវរសេនាធំទ័ពសេះទី 37 (ឥឡូវជាអង្គភាពយោធា 33134) បានវាយលុកចូលជាយក្រុង Rostov-on-Don ។ បនា្ទាប់មកអង្គភាពបានទទួលភារកិច្ចក្នុងការទៅដល់ជាយក្រុងខាងលិចនៃ Rostov និងដេញតាមសត្រូវដែលដកថយ។ ផ្នែកខ្លះនៃសាកសពបានឆ្លងកាត់ទន្លេ។ Mius ហើយបានចូលទៅក្នុងសមរភូមិដ៏ខ្លាំងក្លាជាមួយនឹងសត្រូវដែលទប់ទល់យ៉ាងខ្លាំងក្លា។

នៅកម្រិតខ្ពស់នៃការប្រយុទ្ធនៅក្នុងតំបន់នេះវាត្រូវបានគេដឹងថាដោយក្រឹត្យរបស់គណៈប្រធាននៃសហភាពសូវៀតនៃសហភាពសូវៀតថ្ងៃទី 22 ខែកុម្ភៈឆ្នាំ 1943 ។ នៅមុនថ្ងៃខួបលើកទី 25 នៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធសូវៀត កងវរសេនាធំទ័ពសេះទី 37 បានទទួលរង្វាន់លំដាប់បដាក្រហមសម្រាប់ប្រតិបត្តិការយោធាប្រកបដោយជោគជ័យនៅក្នុងតំបន់ Aga-Batyr ។ បន្ទាប់ពីការប្រយុទ្ធគ្នាយ៉ាងខ្លាំងក្លានៅក្នុងតំបន់ Mius ឆ្មាំទី 5 ។ អង្គភាពទ័ពសេះត្រូវបានបញ្ជូនសម្រាប់ការខូចទ្រង់ទ្រាយ។

មុនពេលចាប់ផ្តើមនៃការខូចទ្រង់ទ្រាយ សាកសពបានប្រយុទ្ធជិត 2,500 គីឡូម៉ែត្រ ដោយរំដោះ Stavropol និង Don ពីពួកឈ្លានពានណាស៊ី។ នៅពេលនេះទាហានជាង 300 នាក់នៃកងអង្គរក្សត្រូវបានប្រគល់រង្វាន់និងមេដាយនៃសហភាពសូវៀតសម្រាប់ភាពក្លាហាននិងភាពក្លាហានដែលបានបង្ហាញនៅក្នុងការប្រយុទ្ធជាមួយសត្រូវ។ នៅថ្ងៃទី 1 ខែឧសភាឆ្នាំ 1943 កងពលទ័ពសេះទី 11 និងទី 12 បានទទួលរង្វាន់លំដាប់ក្រហម។ បដា។ បន្ទាប់ពីការខូចទ្រង់ទ្រាយក្នុងអំឡុងពេលដែលបុគ្គលិកក្នុងការរៀបចំសម្រាប់ការប្រយុទ្ធថ្មីបានចូលរួមក្នុងការហ្វឹកហ្វឺនប្រយុទ្ធយ៉ាងសកម្មអង្គភាពបានទទួលភារកិច្ចនៃការប្រយុទ្ធ 200-250 គីឡូម៉ែត្រពីតំបន់ Matveev Kurgan និងទៅដល់ទន្លេ Dnieper ។ ថ្ងៃទី ១០ ខែកញ្ញាឆ្នាំ ១៩៤៣ អង្គភាពនៃឆ្មាំទី ១១ ។ កងពលទ័ពសេះ បន្ទាប់ពីការប្រយុទ្ធគ្នាយ៉ាងស្វិតស្វាញ បានវាយលុកចូលក្រុងវល្លង្កា ដោយបំផ្លាញកម្លាំងទ័ព និងឧបករណ៍របស់សត្រូវយ៉ាងច្រើន។ សម្រាប់ការចាប់យកទីក្រុងនេះដោយជោគជ័យ ឆ្មាំទី ១១។ កងពលទ័ពសេះត្រូវបានគេដាក់ឈ្មោះថា "Velnovakhskaya" ។

ថ្ងៃទី 14-15 ខែកញ្ញាឆ្នាំ 1943 អង្គភាពនៃឆ្មាំទី 12 ។ កងពលទ័ពសេះបានកាន់កាប់ទីក្រុង Gulyai-Polye ។ ក្នុង​ការ​ប្រយុទ្ធ​គ្នា​ក្នុង​អំឡុង​ពេល​នៃ​សង្គ្រាម​នេះ កងពល​បាន​បង្ហាញ​ពី​អព្ភូតហេតុ​នៃ​វីរភាព។ កងអង្គរក្សបានវាយលុកផ្លូវរបស់ខ្លួនទៅកាន់បន្ទាយ Dnieper របស់សត្រូវ ក្នុងអំឡុងពេល 14 ថ្ងៃនៃការវាយលុកនេះ មន្ត្រី និងទាហានរបស់សត្រូវចំនួន 6,316 នាក់ត្រូវបានបំផ្លាញ ហើយឧបករណ៍យោធាជាច្រើនត្រូវបានចាប់យក។

ចាប់ពីថ្ងៃទី 25 ខែកញ្ញាដល់ថ្ងៃទី 22 ខែតុលាឆ្នាំ 1943 សាកសពត្រូវបានបម្រុងទុកនៅក្នុងតំបន់ Orekhovo-Zaporozhye ។ ពីទីនេះការបញ្ជាទិញមួយត្រូវបានទទួលដើម្បីប្រតិបត្តិការនៅពីក្រោយខ្សែសត្រូវក្នុងទិសដៅនៃ Konovka - Aleshki - Golaya Pristan ។

អង្គភាពបានបញ្ចប់ភារកិច្ចដែលកំណត់ដោយពាក្យបញ្ជាដោយជោគជ័យ។ អង្គភាពរបស់គាត់ស្រាប់តែលេចចេញជារូបរាង កន្លែងដែលខ្មាំងសត្រូវរំពឹងទុកយ៉ាងតិចបំផុត ហើយបានវាយលុកគាត់យ៉ាងខ្លាំង។

នៅយប់ទី 3 នៃឆ្នាំថ្មីឆ្នាំ 1944 បន្ទាប់ពីការហែក្បួនរយៈពេល 20 ថ្ងៃ សាកសពបានប្រមូលផ្តុំនៅក្នុងតំបន់ Znamenka ដែលបានក្លាយជាផ្នែកនៃរណសិរ្សអ៊ុយក្រែនទី 2 ។ វាចាំបាច់ក្នុងការចូលរួមក្នុងប្រតិបត្តិការ Korsun-Shevchenko ។ ដូចដែលអ្នកបានដឹងហើយថាប្រតិបត្តិការនេះបានបញ្ចប់ដោយការបរាជ័យរបស់កងទ័ពណាស៊ីដែលមានទីតាំងនៅក្នុងតំបន់។ សម្រាប់ប្រតិបត្តិការយោធាជោគជ័យក្នុងប្រតិបត្តិការនេះ ឆ្មាំទី១១។ ផ្នែកទ័ពសេះត្រូវបានប្រគល់រង្វាន់ Bohdan Khmelnitsky សញ្ញាបត្រទី II ហើយទី 12 ត្រូវបានគេដាក់ឈ្មោះថា "Korsun" ។ ដោយក្រឹត្យរបស់គណៈប្រធាននៃសហភាពសូវៀតនៃឆ្មាំទី 5 នៃសហភាពសូវៀត។ សាកសពបានទទួលរង្វាន់លំដាប់នៃបដាក្រហម។

ក្នុង​ប្រតិបត្តិការ​នេះ អង្គភាព​កង​អង្គរក្ស​បាន​បំផ្លាញ​ទាហាន និង​មន្ត្រី​សត្រូវ​ចំនួន ១៦.២៨០ នាក់​។ ក្នុងអំឡុងពេលនៃការប្រយុទ្ធគ្នានោះ សាកសពបានជួបគ្នាជាលើកទីពីរជាមួយនឹងផ្នែក SS Viking Panzer ។

ចាប់ពីចុងខែមេសា រហូតដល់ខែសីហា ឆ្នាំ១៩៤៤ ការបង្កើតរបស់យើងត្រូវបានបែងចែកទៅជាការខូចទ្រង់ទ្រាយ និងការត្រៀមខ្លួនសម្រាប់ការប្រយុទ្ធថ្មី។ នៅខែមិថុនាឆ្នាំ 1944 ឧត្តមសេនីយ៍ GORSHKOV ត្រូវបានតែងតាំងជាមេបញ្ជាការនៃអង្គភាព។

នៅចុងខែសីហាឆ្នាំ 1944 អង្គភាពដែលជាផ្នែកមួយនៃកងទ័ពនៃរណសិរ្សអ៊ុយក្រែនទី 1 បានចូលរួមក្នុងប្រតិបត្តិការ Yaso-Kishinev រួមគ្នាជាមួយអង្គភាពរថក្រោះទី 23 បង្កើតក្រុមទ័ពសេះ។ ក្រោមការវាយលុករបស់ក្រុមនេះ កងទ័ពរ៉ូម៉ានីត្រូវបានបាត់បង់ស្មារតី ហើយកងវរសេនាធំ និងកងពលទាំងអស់បានចាប់ផ្តើមចុះចាញ់។ ទីក្រុងរ៉ូម និង Oneshki ត្រូវបានកាន់កាប់។ បន្ទាប់ពីនេះ ទ័ពសេះរបស់យើងបានចូលទៅក្នុងជ្រលងភ្នំ Carpathian ដោយយកឈ្នះលើជួរភ្នំ Carpathian និង Transylvanian Alps ជាមួយនឹងការប្រយុទ្ធគ្នាយ៉ាងស្វិតស្វាញ សាកសពបានចូលទៅក្នុងលំហយុទ្ធសាស្ត្រ ហើយការការពាររបស់សត្រូវត្រូវបានខូច។

នៅថ្ងៃទី 3 ខែតុលា ឆ្នាំ 1944 បន្ទាប់ពីការហែក្បួនដ៏យូរ និងលំបាកឆ្លងកាត់ភ្នំ ទាហានទ័ពសេះរបស់យើងបានទៅដល់ព្រំដែនហុងគ្រី ហើយបានដណ្តើមយកទីក្រុងដ៏ធំនៃ Debrecen ។ ផ្នែកនៃរាងកាយ, រួមទាំង។ កងវរសេនាធំទ័ពសេះទី 37 ត្រូវបានគេដាក់ឈ្មោះថា "Debrentsen" ។

បន្ទាប់ពីដណ្តើមបានទីក្រុង Miskolc របស់ហុងគ្រីរួចមក សាកសពដែលជាផ្នែកនៃរណសិរ្សអ៊ុយក្រែនទី 2 បានឆ្លងកាត់ទន្លេ Danube ហើយប្រមូលផ្តុំនៅភាគខាងត្បូងនៃទន្លេ។ Balagen បានចូលរួមក្នុងប្រតិបត្តិការ Balagon និងចាប់យកទីក្រុង Budapest ។

សម្រាប់ការចូលរួមយ៉ាងសកម្មក្នុងសមរភូមិសម្រាប់ទីក្រុង Budapest សាកសពត្រូវបានផ្តល់ឈ្មោះកិត្តិយសថា "Budapest" ។

នៅចុងខែមីនា ឆ្នាំ 1945 បន្ទាប់ពីការហែក្បួនដ៏វែងឆ្ងាយ និងលំបាក តាមការបញ្ជាផ្ទាល់របស់អគ្គសេនាធិការ កងអង្គរក្សបានធ្វើការវាយឆ្មក់ដ៏រុងរឿងមួយទៅកាន់ផ្នែកខាងក្រោយនៃការឡោមព័ទ្ធរបស់ក្រុមសត្រូវ។ ដោយបានបញ្ចប់ប្រតិបត្តិការនេះ។ សាកសពបន្តការវាយប្រហាររបស់ខ្លួនលើភ្នំអាល់អូទ្រីស ជាកន្លែងដែលនៅក្នុងតំបន់ Fischbach វាបានប្រារព្ធទិវាជ័យជំនះលើពួកណាស៊ីអាល្លឺម៉ង់។

ឆ្មាំទី ៥ សាកសពបានធ្វើដំណើរជាង 9,000 គីឡូម៉ែត្រតាមបណ្តោយផ្លូវនៃសង្រ្គាម; នៅក្នុងការប្រយុទ្ធជាមួយសត្រូវនៃមាតុភូមិរបស់យើងទាហាននៃការបង្កើតដ៏រុងរឿងបានសម្លាប់ទាហាននិងមន្រ្តីសត្រូវ 59 ពាន់នាក់ហើយបានចាប់យកណាស៊ី 23,852 ។ ក្នុងកំឡុងសង្គ្រាម សាកសពបានបំផ្លាញរថក្រោះចំនួន ៨៧៨ រថក្រោះ កាំភ្លើងស្វ័យប្រវត្តិ និងរថពាសដែក រថពាសដែកចំនួន ១២៧ គ្រឿង កាំភ្លើង ៩៤៧ ដើម យន្តហោះ ៩៧ គ្រឿង កាំភ្លើងយន្ត ១.៣៦២ ដើម រថយន្ត ៤.៥៧២ គ្រឿង និងឧបករណ៍យោធាសត្រូវជាច្រើនទៀត។ ចរាចរណ៍យោធាជាច្រើនត្រូវបានចាប់យក។ សម្រាប់សកម្មភាពដ៏ប៉ិនប្រសប់ អង្គភាពបានទទួលការសរសើរចំនួន ៨ ពីបញ្ជាការដ្ឋានជាន់ខ្ពស់ បានទទួលរង្វាន់នៃបដាក្រហម ហើយត្រូវបានគេផ្តល់ឈ្មោះកិត្តិយសថា "ទីក្រុង Budapest" ។ កងវរសេនាធំជាច្រើននៃសាកសពត្រូវបានគេដាក់ឈ្មោះថា Korsun, Debrecen, Volnovakha ។ សម្រាប់ការអនុវត្តជាគំរូនៃការចាត់តាំងបញ្ជាការ និងភាពក្លាហាន និងវីរភាពដែលបានបង្ហាញក្នុងអំឡុងពេលនេះ ទាហាន ពលទាហាន និងនាយទាហានចំនួន ៣១,៩៧៧នាក់ ត្រូវបានប្រគល់រង្វាន់ និងមេដាយ។ អ្នកចម្បាំងដែលមិនភ័យខ្លាចចំនួន 11 នាក់បានទទួលងារជាវីរៈបុរសនៃសហភាពសូវៀត។

នេះគឺជាឈ្មោះវីរបុរសទាំងនេះ៖

ឆ្មាំទី 1 វរសេនីយ៍ឯក IRININ Alexander Ivanovich បានចុះឈ្មោះជារៀងរហូតនៅក្នុងបញ្ជីនៃអង្គភាពយោធាកងទ័ពទី 1 33134 ។

2. ឆ្មាំ វរសេនីយ៍ឯក KUZNETSOV Petr Grigorievich ជារៀងរហូតនៅក្នុងបញ្ជីនៃកងពលធំកាំភ្លើងវែងទី ១ អង្គភាពយោធា ៦១៤២១ ។

3. ឆ្មាំ ប្រធានក្រុម OGANYANTS Grant Arakelevich រួមបញ្ចូលជារៀងរហូតនៅក្នុងបញ្ជីនៃអង្គភាពយោធាកងទ័ពទី 1 13206 ។

4. ឆ្មាំ សិល្បៈ។ អនុសេនីយ៍ឯក BELY Spiridon Efimovich ។

5. ឆ្មាំ មីលីលីត្រ អនុសេនីយ៍ឯក Korotkov Ivan Nikolaevich ។

6. ឆ្មាំ ប្រធានក្រុម NEDORUBOV Konstantin Iosifovich ។

7. ឆ្មាំ ពលបាល OGUTSOV Vasily Vasilievich ។

8. ឆ្មាំ ពលបាល RYZHAKOV Vasily Emelyanovich ។

9. ឆ្មាំ វរសេនីយ៍ទោ ROGOV Mikhail Safenovich ។

10. ឆ្មាំ ពលបាលត្រី SAVCHENKO Nikolai Ilyich ។

11. ឆ្មាំ អនុសេនីយ៍ឯក Sapunov Nikolai Illarionovich ។

ថ្ងៃនេះ ឆ្មាំកំពុងប្រារព្ធខួបដ៏រុងរឿងជាមួយនឹងការសម្តែងខ្ពស់ក្នុងការហ្វឹកហ្វឺនប្រយុទ្ធ - ខួបលើកទី 50 នៃជ័យជំនះដ៏អស្ចារ្យរបស់ប្រជាជនសូវៀតលើការឈ្លានពានរបស់ណាស៊ីក្នុងសង្គ្រាមស្នេហាជាតិដ៏អស្ចារ្យ ដោយបន្តគោរពតាមប្រពៃណីប្រយុទ្ធរបស់ឆ្មាំជួរមុខ។

មាគ៌ាប្រយុទ្ធនៃអង្គភាពយោធាណាមួយចាប់ផ្តើមពីពេលនៃការបង្កើតរបស់ខ្លួន។

យោងតាមបញ្ជារបស់រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងការពារជាតិនៃសាធារណរដ្ឋកាហ្សាក់ស្ថានមានការផ្តល់លើកំណត់ត្រាប្រវត្តិសាស្ត្រនៃអង្គភាពយោធា ការបង្កើត និងស្ថាប័នអប់រំយោធានៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសាធារណរដ្ឋកាហ្សាក់ស្ថាន។

កំណត់ត្រាប្រវត្តិសាស្ត្រ គឺជាឯកសារដែលឆ្លុះបញ្ចាំងពីការអភិវឌ្ឍន៍របស់អង្គភាព និងសកម្មភាពប្រយុទ្ធរបស់អង្គភាពយោធា ការបង្កើត និងស្ថាប័នអប់រំយោធា ដែលជាព្រឹត្តិការណ៍ដ៏សំខាន់បំផុតដែលបានកើតឡើងក្នុងជីវិតរបស់អង្គភាពយោធា និងការហ្វឹកហ្វឺនផ្នែកប្រយុទ្ធ និងផ្លូវច្បាប់របស់រដ្ឋ។

ទម្រង់ប្រវត្តិសាស្ត្រ ធ្វើឡើងក្នុងសម័យសន្តិភាព

ក្នុងសម័យសង្រ្គាម នៅពេលដែលអង្គភាពយោធាមួយចេញដំណើរសម្រាប់ជួរមុខ កំណត់ត្រាប្រវត្តិសាស្ត្រត្រូវបានប្រគល់ឱ្យសម្រាប់ការរក្សាទុកបណ្តោះអាសន្នទៅកាន់ទីបញ្ជាការនៃបញ្ជាការតំបន់នៃកងទ័ពដាច់ដោយឡែកនៅកន្លែងដាក់ពង្រាយ ហើយជំនួសមកវិញនូវកំណត់ត្រាប្រវត្តិសាស្ត្រនៅក្នុងអង្គភាពយោធា។ កំណត់ហេតុប្រយុទ្ធត្រូវបានរក្សាទុកដកស្រង់ចេញពីដែលនៅពេលដែលអង្គភាពផ្លាស់ប្តូរទៅសម័យសន្តិភាពត្រូវបានបញ្ចូលទៅក្នុងកំណត់ត្រាប្រវត្តិសាស្ត្រ។ អង្គភាពយោធាដែលមិនមែនជាផ្នែកនៃកងទ័ពសកម្មនៅតែបន្តរក្សាកំណត់ត្រាប្រវត្តិសាស្ត្រក្នុងសម័យសង្គ្រាម។

កំណត់ត្រាប្រវត្តិសាស្ត្រត្រូវបានរក្សាទុក៖

អង្គភាពយោធាដាច់ដោយឡែកនីមួយៗ (ពីកងវរសេនាតូចដាច់ដោយឡែក និងខាងលើ) ដែលត្រូវបានគេសន្មត់ថាមាន បដាអង្គភាព៖

ស្ថាប័នអប់រំយោធានីមួយៗ;

អង្គភាពយោធានីមួយៗ;

កំណត់ត្រាប្រវត្តិសាស្ត្រត្រូវបានរក្សាទុកនៅក្នុងអង្គភាពយោធាចាប់ពីពេលនៃការបង្កើតរបស់ពួកគេយោងទៅតាមទម្រង់ដែលបានបង្កើតឡើងនៅក្នុងច្បាប់ចម្លងមួយ។

ទម្រង់បែបបទប្រវត្តិសាស្ត្រ គឺជាឯកសារសម្ងាត់ ឬសម្ងាត់កំពូល ការទទួលខុសត្រូវក្នុងការថែរក្សាទម្រង់នេះ គឺស្ថិតនៅលើប្រធានបុគ្គលិកនៃអង្គភាព ការបង្កើត និងប្រធានស្ថាប័នអប់រំយោធា។

ការបញ្ចូលក្នុងទម្រង់ជាប្រវត្តិសាស្ត្រត្រូវបានធ្វើឡើងនៅលើម៉ាស៊ីនអង្គុលីលេខ កុំព្យូទ័រ ឬដោយដៃដោយទឹកខ្មៅក្នុងការសរសេរដោយដៃល្អ និងអាចអានបាន ដោយគ្មានស្នាម ឬលុប។ អក្សរកាត់នៃពាក្យ និងឈ្មោះមិនត្រូវបានអនុញ្ញាតទេ។

ផ្នែកទាំងអស់នៅក្នុងទម្រង់ប្រវត្តិសាស្ត្រត្រូវតែចុះហត្ថលេខាដោយមេបញ្ជាការ និងប្រធានបុគ្គលិកនៃអង្គភាព ហើយបិទត្រាដោយត្រាផ្លូវការ។

នៅពេលដែលផ្នែកមួយឬផ្សេងទៀតត្រូវបានបំពេញ សន្លឹកបន្ថែមត្រូវបានដេរភ្ជាប់ទៅក្នុងវា ដែលត្រូវបានយកទៅក្នុងគណនីសារពើភ័ណ្ឌនៃចំនួនសន្លឹកក្នុងទម្រង់ជាប្រវត្តិសាស្ត្រ។ កំណត់ចំណាំលើចំនួនសន្លឹកដែលរុំព័ទ្ធបន្ថែមត្រូវបានបញ្ជាក់ដោយប្រធានបុគ្គលិកនៃអង្គភាព។

មេបញ្ជាការអង្គភាព ឬប្រធានសេនាធិការ នៅពេលប្រគល់កិច្ចការនៃមុខតំណែង ត្រូវមានកាតព្វកិច្ចប្រគល់ទម្រង់ប្រវត្តិសាស្ត្រ ដោយបញ្ជាក់អំពីទង្វើនៃការប្រគល់កិច្ចការ និងមុខតំណែង។

នៅពេលដែលអង្គភាពមួយត្រូវបានរំសាយ ហើយបុគ្គលិករបស់វាត្រូវបានជ្រើសរើសឱ្យបុគ្គលិកអង្គភាពដែលទើបបង្កើតថ្មី ទម្រង់ប្រវត្តិសាស្ត្រត្រូវបានដាក់ជូនទៅបណ្ណសារនៃក្រសួងការពារជាតិនៃសាធារណរដ្ឋកាហ្សាក់ស្ថាន។

មេបញ្ជាការអង្គភាពរាយការណ៍តាមបញ្ជាអំពីការបញ្ជូនកំណត់ត្រាប្រវត្តិសាស្ត្រទៅបណ្ណសារនៃក្រសួងការពារជាតិនៃសាធារណរដ្ឋកាហ្សាក់ស្ថាន ឬការផ្ទេរទៅអង្គភាពមួយផ្សេងទៀត។

មូលដ្ឋានសម្រាប់ការកត់ត្រាក្នុងកំណត់ត្រាប្រវត្តិសាស្ត្រគឺជាឯកសារផ្លូវការ (ការបញ្ជាទិញ សេចក្តីណែនាំ របាយការណ៍ត្រួតពិនិត្យ កំណត់ហេតុប្រយុទ្ធ។ល។)។

ព្រឹត្តិការណ៍ដែលត្រូវបញ្ចូលទៅក្នុងកំណត់ត្រាប្រវត្តិសាស្ត្រត្រូវបានកត់ត្រាភ្លាមៗបន្ទាប់ពីវាកើតឡើង។

ទាហានគ្រប់រូបត្រូវបានតម្រូវឱ្យដឹងពីប្រវត្តិនៃអង្គភាពរបស់គាត់។និងខិតខំថែរក្សា និងលើកកម្ពស់ប្រពៃណីយោធាដ៏ល្អបំផុតរបស់ខ្លួន។

ឧត្តមសេនីយ និងនាយទាហានបានស្គាល់ពីប្រវត្តិរបស់អង្គភាព ការបង្កើតកងទ័ព ការសិក្សាផ្ទាល់ខ្លួនអំពីកំណត់ត្រាប្រវត្តិសាស្ត្ររបស់អង្គភាព ហើយបុគ្គលិកដែលនៅសេសសល់បានស្គាល់ពីព្រឹត្តិការណ៍សំខាន់ៗ ផ្លូវប្រយុទ្ធ មេបញ្ជាការអង្គភាព និងមេបញ្ជាការអង្គភាព។ នៅឯកិច្ចប្រជុំពិសេស។

ព្រឹត្តិការណ៍ដែលត្រូវបញ្ចូលទៅក្នុងកំណត់ត្រាប្រវត្តិសាស្ត្រគួរតែត្រូវបានកត់ត្រាតាមលំដាប់ដូចខាងក្រោមៈ

នៅក្នុងផ្នែកទី 1 (ប្រវត្តិសាស្រ្តនៃផ្នែកសំណង់និងការអភិវឌ្ឍន៍ដែលបានរៀបចំ)ព័ត៌មានខាងក្រោមទាក់ទងនឹងការបង្កើត និងការរៀបចំអង្គភាពឡើងវិញត្រូវបានបញ្ចូលតាមលំដាប់លំដោយ ដោយបង្ហាញពីកាលបរិច្ឆេទ ការបញ្ជាទិញ និងការណែនាំសម្រាប់ការចេញបង្កាន់ដៃ៖

ក) ផ្អែកលើអ្វីដែលបញ្ជា (បញ្ជា) ត្រូវបានបង្កើតឡើង៖

ខ) ពេលណា កន្លែងណា និងដោយអ្នកណា អង្គភាពត្រូវបានបង្កើតឡើង។

គ) អង្គភាព (អង្គភាព) ឬបុគ្គលិកណាជាការបង្កើតសំខាន់;

ឃ) នៅក្នុងរដ្ឋអ្វីដែលអង្គភាពត្រូវបានបង្កើតឡើង;

ង) ផ្ទេរទៅរដ្ឋថ្មី (កាលបរិច្ឆេទ និងចំនួនរដ្ឋថ្មី);

f) កំណែទម្រង់ ការប្តូរឈ្មោះការបកប្រែទៅជាផ្នែកផ្សេងទៀត;

g) ការរំសាយ ការបញ្ចូលគ្នាជាមួយអង្គភាពមួយផ្សេងទៀត ដែលបុគ្គលិក ឧបករណ៍ ការបញ្ជាទិញ និងបដាត្រូវបានផ្ទេរ។

h) ទិន្នន័យផ្សេងទៀតទាក់ទងនឹងសំណួរនៅក្នុងផ្នែកនេះដែលមានសារៈសំខាន់លក្ខណៈសម្រាប់ប្រវត្តិសាស្រ្តនៃអង្គភាព។

ផ្នែកទី II (ការចូលរួមក្នុងយុទ្ធនាការ ការប្រយុទ្ធ ប្រតិបត្តិការ) មានព័ត៌មានអំពីសកម្មភាពប្រយុទ្ធដ៏សំខាន់បំផុតរបស់អង្គភាព និងលទ្ធផលរបស់ពួកគេ (ពានរង្វាន់ ការបាត់បង់។ល។) តាមលំដាប់ដូចខាងក្រោម៖

ក) សមាសភាពបែបណា កន្លែងណា ពេលណា ក្រោមការបញ្ជារបស់នរណា និងផ្អែកលើបទបញ្ជា និងការណែនាំណា ដែលអង្គភាពអនុវត្តបេសកកម្មប្រយុទ្ធ។ លទ្ធផលនៃការបំពេញភារកិច្ចដែលបានចាត់តាំង និងការសន្និដ្ឋានលើប្រតិបត្តិការ (ប្រសិនបើកិច្ចការដែលបានចាត់តាំងមិនបានសម្រេច សូមបញ្ជាក់ពីមូលហេតុ) ។

ខ) តើចំណុចសំខាន់អ្វីខ្លះ ក្បាលស្ពានត្រូវបានកាន់កាប់ របាំងទឹកអ្វីខ្លះត្រូវបានឆ្លងកាត់។ល។

គ) ការខូចខាតអ្វីខ្លះដែលបង្កឡើងដល់សត្រូវក្នុងអំឡុងពេលបេសកកម្មប្រយុទ្ធ (សម្លាប់ របួស ចាប់បាន ពានរង្វាន់ជាដើម);

ឃ) ការខាតបង់អ្វីខ្លះដែលអង្គភាពទទួលរងនូវកម្លាំងពលកម្ម និងឧបករណ៍។

ង) នៅពេលណា កន្លែងណា និងសមាសភាពអ្វី ដែលអង្គភាពបានត្រឡប់មកពីផ្នែកខាងមុខ និងជាផ្នែកនៃការបង្កើត (ផ្នែកនេះត្រូវបានអមដោយដ្យាក្រាមនៃប្រតិបត្តិការប្រយុទ្ធធម្មតាបំផុត សមយុទ្ធ ផ្លូវប្រយុទ្ធដែលគ្របដណ្តប់ដោយផ្នែក និងទិន្នន័យផ្សេងទៀត)។

ច) ព្រឹត្តិការណ៏សន្តិភាពដ៏អស្ចារ្យ បង្ហាញពីភាពក្លាហាន ភាពក្លាហាន និងវីរភាពរបស់បុគ្គលិក ក៏ដូចជាការបំពេញភារកិច្ចពិសេសរបស់រដ្ឋាភិបាល និងបញ្ជា។

នៅក្នុងផ្នែកទី III (ការប្រយុទ្ធ ការបណ្តុះបណ្តាលរដ្ឋ និងច្បាប់ និងស្ថានភាពវិន័យយោធានៅក្នុងអង្គភាព)ព័ត៌មានខាងក្រោមត្រូវបានបញ្ចូល (បង្ហាញពីកាលបរិច្ឆេទ ការបញ្ជាទិញ បទបញ្ជា សកម្មភាព និងឯកសារផ្សេងទៀត) ដែលបង្ហាញពីស្ថានភាពនៃការហ្វឹកហ្វឺនប្រយុទ្ធ និងវិន័យយោធាទាក់ទងនឹង៖

ក) ក្នុងដំណើរទស្សនកិច្ចទៅកាន់អង្គភាពតាមលំដាប់នៃការត្រួតពិនិត្យរបស់ក្រសួងការពារជាតិនៃសាធារណរដ្ឋកាហ្សាក់ស្ថាន ប្រធានគណៈកម្មាធិការសេនាធិការ - អនុរដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងការពារជាតិនៃសាធារណរដ្ឋកាហ្សាក់ស្ថាន ជាប្រធាននៃ នាយកដ្ឋានគ្រប់គ្រង និងអភិវឌ្ឍន៍នៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសាធារណរដ្ឋកាហ្សាក់ស្ថាន អគ្គមេបញ្ជាការនៃសាខានៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសាធារណរដ្ឋកាហ្សាក់ស្ថាន មេបញ្ជាការនៃបញ្ជាការតំបន់ និងកងទ័ព ការវាយតម្លៃស្ថានភាពនៃអង្គភាព ក៏ដូចជាមតិយោបល់ និងការណែនាំបានធ្វើឱ្យពួកគេជាលទ្ធផលនៃដំណើរទស្សនកិច្ចនេះ;

ខ) ស្តីពីការត្រួតពិនិត្យ និងត្រួតពិនិត្យដោយបញ្ជាការ គណៈកម្មការដែលតែងតាំងដោយក្រសួងការពារជាតិនៃសាធារណរដ្ឋកាហ្សាក់ស្ថាន ប្រធានគណៈកម្មាធិការសេនាធិការ - អនុរដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងការពារជាតិនៃសាធារណរដ្ឋកាហ្សាក់ស្ថាន អគ្គបញ្ជាការ- ប្រធានសាខានៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសាធារណរដ្ឋកាហ្សាក់ស្ថាន, មេបញ្ជាការនិងប្រធានសាខាយោធា, មេបញ្ជាការនៃកងទ័ពនៃនាយកដ្ឋានតំបន់ដោយផ្អែកលើលទ្ធផលនៃការត្រួតពិនិត្យ;

គ) ការវាយតម្លៃចុងក្រោយនៃការហ្វឹកហ្វឺនផ្នែកច្បាប់ និងវិន័យយោធារបស់រដ្ឋប្រយុទ្ធសម្រាប់ឆ្នាំ សម្រាប់រយៈពេលនៃការបណ្តុះបណ្តាលរដូវក្តៅ និងរដូវរងា។

ឃ) អំពីអង្គភាពល្អឥតខ្ចោះ ចំនួនសិស្សពូកែប្រយុទ្ធក្នុងរដ្ឋ និងបណ្ដុះបណ្ដាលផ្នែកច្បាប់។

អង្គភាពល្អ និងស្មើគ្នាត្រូវបានបញ្ចូលក្នុងកំណត់ត្រាប្រវត្តិសាស្ត្រនៃអង្គភាព ហើយកងវរសេនាតូច និងអង្គភាពស្មើគ្នាត្រូវបានបញ្ចូលទៅក្នុងកំណត់ត្រាប្រវត្តិសាស្ត្រនៃអង្គភាព និងការបង្កើត។

ឃ) ស្តីពីការចូលរួមរបស់អង្គភាពក្នុងសមយុទ្ធ និងសមយុទ្ធ (នៅក្នុងកងទ័ពអាកាសអំឡុងពេលហោះហើរ)។

នៅក្នុងផ្នែកទី IV (ការងារអប់រំ និងសង្គម-ច្បាប់)ទិន្នន័យខាងក្រោមស្តីពីការងារអប់រំ និងលក្ខខណ្ឌរបស់វាត្រូវបានបញ្ចូល (បង្ហាញពីកាលបរិច្ឆេទ ការបញ្ជាទិញ ការណែនាំ សកម្មភាព និងឯកសារផ្សេងទៀត)៖

ក) ស្ថានភាពសីលធម៌របស់អង្គភាព;

ខ) ស្ថានភាពនៃវិន័យ រដ្ឋ និងការរៀបចំផ្លូវច្បាប់សម្រាប់ការបញ្ចប់អធិការកិច្ច។

គ) ការសម្រេចចិត្តដ៏សំខាន់បំផុតនៃកិច្ចប្រជុំទូទៅរបស់មន្ត្រី បុគ្គលិកអង្គភាព ការប្រមូលផ្តុំគ្នា;

ឃ) ភាពជោគជ័យរបស់បុគ្គលិកក្នុងការសម្តែងស្ម័គ្រចិត្ត និងការហ្វឹកហ្វឺនរាងកាយដ៏ធំ ដែលសម្គាល់ដោយបញ្ជារបស់មេបញ្ជាការបញ្ជាការតំបន់ កងទ័ព ក៏ដូចជាមេបញ្ជាការជាន់ខ្ពស់ដទៃទៀត។

f) ការបោះឆ្នោតជ្រើសរើសបុគ្គលដោយបុគ្គលិកយោធានៃអង្គភាពទៅជាសមាសភាពនៃសមាជិកសភា Mazhilis និងស្ថាប័នរដ្ឋាភិបាលផ្សេងទៀតដែលមានវិញ្ញាបនបត្រជីវប្រវត្តិសង្ខេបសម្រាប់នីមួយៗ។

g) ការចូលរួមក្នុងព្រឹត្តិការណ៍ដែលមានសារៈសំខាន់ជាតិ និងការប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងគ្រោះមហន្តរាយធម្មជាតិ។

ផ្នែក V (ផ្នែកពានរង្វាន់ និងកិត្តិយស)ព័ត៌មានត្រូវបានបញ្ចូលនៅលើរង្វាន់ (បដា បញ្ជាទិញ វិញ្ញាបនបត្រ) ដែលប្រកាសដោយបញ្ជារបស់អគ្គមេបញ្ជាការកំពូលនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសាធារណរដ្ឋកាហ្សាក់ស្ថាន អគ្គមេបញ្ជាការនៃសាខានៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ។ សាធារណរដ្ឋកាហ្សាក់ស្ថាន និងជាមេបញ្ជាការនៃបញ្ជាការតំបន់នៃការដឹងគុណ ដោយទទួលបានឈ្មោះកិត្តិយស និងប្រែក្លាយអង្គភាពទៅជាអង្គភាពឆ្មាំ សម្រាប់ប្រតិបត្តិការប្រយុទ្ធ សម្រាប់គុណសម្បត្តិឆ្នើមក្នុងការបណ្តុះបណ្តាលផ្នែកច្បាប់-រដ្ឋប្រយុទ្ធ (ជាមួយនឹងការពិពណ៌នាសង្ខេបអំពីស្នាដៃ ជោគជ័យ និង ការបញ្ជាក់ពីកាលបរិច្ឆេទ ការបញ្ជាទិញ និងឯកសារផ្សេងទៀត)។

ផ្នែកទី VI (រង្វាន់បុគ្គលិកអង្គភាព)ត្រូវបានបញ្ចូល៖

ក) យោងតាមបញ្ជីដាច់ដោយឡែកមួយ វីរៈបុរសនៃសហភាពសូវៀត (ការពិពណ៌នាសង្ខេបនៃការកេងប្រវ័ញ្ចនៃអ្នកដែលទទួលបានរង្វាន់ត្រូវបានផ្តល់ឱ្យ);

ខ) ចំនួនបុគ្គលិកយោធាដែលបានទទួលរង្វាន់ ការបញ្ជាទិញ មេដាយ អាវុធកិត្តិយស និងការចុះឈ្មោះ និងសញ្ញាប័ត្រនៃសាធារណរដ្ឋកាហ្សាក់ស្ថាន ក៏ដូចជាការបញ្ជាទិញ និងមេដាយបរទេសសម្រាប់រយៈពេលទាំងមូលនៃអត្ថិភាពរបស់អង្គភាព។

គ) ចំនួនអ្នកទទួលរង្វាន់នៅក្នុងអង្គភាពនៅថ្ងៃនៃការចងក្រងក្នុងទម្រង់។ ចំណាំ៖ រង្វាន់សម្រាប់សេវាកម្មយូរមិនត្រូវបានរាប់បញ្ចូលក្នុងផ្នែកទេ។

ផ្នែកទី VII (បញ្ជាការអង្គភាព)ខាងក្រោមនេះត្រូវបានបញ្ចូល៖ តំណែងកាន់កាប់ ឋានៈ នាមត្រកូល នាមត្រកូល និងបរិញ្ញាបត្រ រង្វាន់ (ការបញ្ជាទិញ មេដាយ។ បទបញ្ជាស្តីពីការតែងតាំង និងផ្ទេរភារកិច្ច មេបញ្ជាការកងឯកភាព មេបញ្ជាការ មេបញ្ជាការរង អង្គភាព។

ផ្នែកទី VIII (ផ្ទាំងបដា ថ្ងៃឈប់សម្រាកប្រចាំឆ្នាំ និងខួបគម្រប់ខួប ការដាក់បញ្ចូលក្នុងបញ្ជីអង្គភាពជារៀងរហូត ឬជាទាហានកិត្តិយស ដំណើរទស្សនកិច្ចទៅកាន់អង្គភាព) ត្រូវបានបញ្ចូល៖

ក) កាលបរិច្ឆេទនៃការចែកចាយបដា និងវិញ្ញាបនបត្រ លេខនៃការបញ្ជាទិញដឹកជញ្ជូន។

ខ) ពេលណា និងតាមលំដាប់លំដោយ ក្នុងកិត្តិយសនៃព្រឹត្តិការណ៍ណា ថ្ងៃឈប់សម្រាក ឬខួបប្រចាំឆ្នាំត្រូវបានបង្កើតឡើង។

គ) ឋានន្តរស័ក្តិ នាមត្រកូល នាមខ្លួន និងបុព្វបុរស មុខតំណែងឆ្នាំ និងទីកន្លែងកំណើតរបស់បុគ្គលដែលបានចុះឈ្មោះក្នុងបញ្ជី អង្គភាពជារៀងរហូត ឬជាទាហានកិត្តិយស ការពិពណ៌នាសង្ខេបអំពីស្នាដៃរបស់គាត់ និងរបៀបដែលស្នាដៃនេះបានរួមចំណែកដល់ការបំពេញ បេសកកម្មប្រយុទ្ធរបស់អង្គភាព (រូបថតនៃអ្នកដែលបានចុះឈ្មោះក្នុងបញ្ជីអង្គភាពត្រូវបានបិទភ្ជាប់នៅក្នុងជួរឈរនេះជារៀងរហូតនិងទាហានកិត្តិយស);

ឃ) កាលបរិច្ឆេទនៃដំណើរទស្សនកិច្ចទៅកាន់អង្គភាពដោយប្រធានាធិបតីនៃសាធារណរដ្ឋកាហ្សាក់ស្ថាន, នាយករដ្ឋមន្រ្តី, រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងការពារជាតិនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសាធារណរដ្ឋកាហ្សាក់ស្ថាន, តំណាងរាស្ត្ររបស់គាត់, មេបញ្ជាការផ្សេងទៀត, មេបញ្ជាការនៃសាខានៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធមួយ។ ឧត្តមសេនីយ៍នៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសាធារណរដ្ឋកាហ្សាក់ស្ថាន។

ផ្នែកទី IX (ការផ្លាស់ប្តូរទីតាំង និងការសម្របសម្រួលនៃអង្គភាព)ព័ត៌មានអំពីការផ្លាស់ប្តូរនៅក្នុងការដាក់ពង្រាយ និងការចាត់ចែងនៃអង្គភាព កាលបរិច្ឆេទ និងលេខនៃការបញ្ជាទិញ (សេចក្តីបង្គាប់) និងទីកន្លែងដាក់ពង្រាយត្រូវបានបញ្ចូល។

សំណួរសិក្សាទីពីរ៖ទីតាំង និងផ្លូវប្រយុទ្ធរបស់អង្គភាព ទម្លាប់ប្រចាំថ្ងៃដែលបានបង្កើតឡើងនៅក្នុងអង្គភាព និងពេលវេលាសម្រាប់ការងារនយោបាយ និងអប់រំ។

ទម្លាប់ប្រចាំថ្ងៃដែលបានបង្កើតឡើងនៅក្នុងអង្គភាព។ នៅក្នុងមាត្រា 244-249 (ធម្មនុញ្ញនៃសេវាផ្ទៃក្នុងនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ កងទ័ពផ្សេងទៀត និងទម្រង់យោធានៃសាធារណរដ្ឋកាហ្សាក់ស្ថាន) ទម្លាប់ប្រចាំថ្ងៃ និងម៉ោងធ្វើការត្រូវបានកំណត់។

ការចែកចាយពេលវេលានៅក្នុងអង្គភាពយោធានៅពេលថ្ងៃ និងយោងទៅតាមបទប្បញ្ញត្តិមួយចំនួនក្នុងអំឡុងសប្តាហ៍ ត្រូវបានអនុវត្តដោយទម្លាប់ប្រចាំថ្ងៃ និងបទប្បញ្ញត្តិនៃម៉ោងបម្រើ។

កាលវិភាគអង្គភាពយោធាកំណត់នៅក្នុងពេលវេលានៃការអនុវត្តសកម្មភាពសំខាន់នៃសកម្មភាពប្រចាំថ្ងៃនៃការសិក្សានិងជីវិតរបស់បុគ្គលិកអង្គភាពនិងទីស្នាក់ការកណ្តាលនៃអង្គភាពយោធា។

បទប្បញ្ញត្តិនៃពេលវេលាធ្វើការមន្ត្រី និងបុគ្គលិកយោធាដែលកំពុងទទួលសេវាយោធាក្រោមកិច្ចសន្យា បន្ថែមពីលើទម្លាប់ប្រចាំថ្ងៃ បង្កើតពេលវេលា និងរយៈពេលនៃបុគ្គលិកយោធាទាំងនេះ ដែលអនុវត្តសកម្មភាពសំខាន់ៗដែលកើតចេញពីកាតព្វកិច្ចនៃការបម្រើយោធា។

ទម្លាប់ប្រចាំថ្ងៃ និងបទប្បញ្ញត្តិនៃម៉ោងបម្រើត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយបញ្ជារបស់មេបញ្ជាការអង្គភាពយោធា ឬទីបញ្ជាការខ្ពស់ ដោយគិតគូរពីប្រភេទនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ និងប្រភេទនៃកងទ័ព ភារកិច្ចប្រឈមមុខនឹងអង្គភាពយោធា ពេលវេលា ឆ្នាំ និងអាកាសធាតុក្នុងតំបន់។ លក្ខខណ្ឌ។

ពួកគេត្រូវបានបង្កើតឡើងសម្រាប់រយៈពេលនៃការហ្វឹកហ្វឺន ហើយអាចត្រូវបានបញ្ជាក់ដោយមេបញ្ជាការនៃអង្គភាពយោធា ឬទីបញ្ជាការខ្ពស់ជាងនេះក្នុងអំឡុងពេលកាតព្វកិច្ចប្រយុទ្ធ (សេវាប្រយុទ្ធ) សេវាកាតព្វកិច្ចប្រចាំថ្ងៃ កាតព្វកិច្ចឆ្មាំ និងសកម្មភាពផ្សេងទៀតដោយគិតគូរពីភាពជាក់លាក់នៃការអនុវត្តរបស់ពួកគេ។

ទម្លាប់ប្រចាំថ្ងៃសម្រាប់រយៈពេលនៃការបាញ់បន្តផ្ទាល់ ការធ្វើដំណើរទៅទីវាល លំហាត់សមយុទ្ធ និងការធ្វើដំណើរតាមកប៉ាល់ត្រូវបានគូរឡើងទាក់ទងនឹងស្ថានភាពប្រយុទ្ធ។

ទម្លាប់ប្រចាំថ្ងៃរបស់អង្គភាពយោធាគឺនៅក្នុងឯកសារនៃបទបញ្ជាការងារប្រចាំថ្ងៃ ហើយបទប្បញ្ញត្តិសម្រាប់ម៉ោងធ្វើការរបស់មន្ត្រី និងបុគ្គលិកយោធាដែលបម្រើតាមកិច្ចសន្យាគឺនៅទីបញ្ជាការ អង្គភាពយោធា និងនៅក្នុងការិយាល័យរបស់អង្គភាព។

(មាត្រា ២៤៥ នៃធម្មនុញ្ញនៃសេវាកម្មផ្ទៃក្នុងនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសាធារណរដ្ឋកាហ្សាក់ស្ថាន) អានដូចខាងក្រោម៖

ទម្លាប់ប្រចាំថ្ងៃរបស់ទាហានត្រូវផ្តល់ពេលវេលាសម្រាប់ការក្រោកពីដំណេក ធ្វើលំហាត់ប្រាណពេលព្រឹក បង្គន់ពេលព្រឹក និងពេលល្ងាច ការពិនិត្យពេលព្រឹក វគ្គបណ្តុះបណ្តាល និងការរៀបចំសម្រាប់ពួកគេ ការផ្លាស់ប្តូរសម្លៀកបំពាក់ពិសេស (ការងារ) សម្អាតស្បែកជើង និងលាងដៃមុនពេលទទួលអាហារ ការថែទាំ សម្រាប់គ្រឿងសព្វាវុធ និងសម្ភារៈយោធា ការងារអប់រំ វប្បធម៌ កម្សាន្ត និងកីឡា ព័ត៌មាន ការបណ្តុះបណ្តាលបុគ្គលិក ការស្តាប់វិទ្យុ និងមើលកម្មវិធីទូរទស្សន៍ ការទទួលអ្នកជំងឺនៅមជ្ឈមណ្ឌលវេជ្ជសាស្ត្រ សម្រាប់តម្រូវការផ្ទាល់ខ្លួនរបស់បុគ្គលិកយោធា (យ៉ាងហោចណាស់ពីរម៉ោង) ដើរពេលល្ងាច ពិនិត្យ និងគេងប្រាំបីម៉ោង។

ចន្លោះពេលរវាងអាហារមិនគួរលើសពីប្រាំពីរម៉ោងទេ។ បន្ទាប់ពីអាហារថ្ងៃត្រង់មិនគួរមានថ្នាក់រៀនឬធ្វើការយ៉ាងហោចណាស់សាមសិបនាទី។

ការប្រជុំ វគ្គ ក៏ដូចជាការសម្តែង ភាពយន្ត និងព្រឹត្តិការណ៍សង្គមផ្សេងទៀតគួរតែបញ្ចប់មុនពេលដើរពេលល្ងាច។

មាត្រា ២៤៦ នៃធម្មនុញ្ញនៃសេវាកម្មផ្ទៃក្នុងនៃសាធារណរដ្ឋកាហ្សាក់ស្ថានចែងដូចខាងក្រោមៈ

បទប្បញ្ញត្តិនៃម៉ោងបម្រើសម្រាប់មន្ត្រី និងបុគ្គលិកយោធាដែលបម្រើនៅក្រោមកិច្ចសន្យាត្រូវតែផ្តល់សម្រាប់ពេលវេលានៃការមកដល់ និងចាកចេញពីសេវា សម្រាកសម្រាប់អាហារ (អាហារថ្ងៃត្រង់) ការបណ្តុះបណ្តាលឯករាជ្យ (យ៉ាងហោចណាស់ 4 ម៉ោងក្នុងមួយសប្តាហ៍) ការបណ្តុះបណ្តាលប្រចាំថ្ងៃ និង ដឹកនាំថ្នាក់ និងពេលវេលាសម្រាប់ការហ្វឹកហ្វឺនរាងកាយ (រយៈពេលសរុបយ៉ាងហោចណាស់ 3 ម៉ោងក្នុងមួយសប្តាហ៍)។

នៅពេលកំណត់បទប្បញ្ញត្តិម៉ោងកាតព្វកិច្ច តម្រូវការសម្រាប់បុគ្គលិកយោធាដើម្បីបំពេញមុខងារផ្លូវការស្របតាមទម្លាប់ប្រចាំថ្ងៃ ក៏ដូចជាវិធានការនានាដែលសំដៅរក្សាអង្គភាពយោធា (អង្គភាព) ក្នុងការត្រៀមខ្លួនប្រយុទ្ធជាប់ជាប្រចាំត្រូវបានយកមកពិចារណា។

បទប្បញ្ញត្តិនៃម៉ោងបម្រើក្នុងអំឡុងពេលកាតព្វកិច្ចប្រយុទ្ធ និងកាតព្វកិច្ចប្រចាំថ្ងៃត្រូវបានកំណត់ដោយបទបញ្ជាយោធា និងការណែនាំពាក់ព័ន្ធ។

កាតព្វកិច្ចពេញម៉ោង (នៅក្នុងអង្គភាពយោធា និងកងអនុសេនាតូច) របស់មន្ត្រី និងបុគ្គលិកយោធាដែលកំពុងទទួលសេវាយោធាក្រោមកិច្ចសន្យា មិនត្រូវបានរាប់បញ្ចូលក្នុងកាតព្វកិច្ចប្រចាំថ្ងៃ ក៏ដូចជាការតែងតាំងអ្នកទទួលខុសត្រូវផ្សេងៗទៅកាន់អង្គភាពដែលបានបង្កើតឡើងអាចត្រូវបានណែនាំតែនៅក្នុង ករណីពិសេសសម្រាប់រយៈពេលកំណត់ អនុក្រសួងការពារជាតិនៃសាធារណរដ្ឋកាហ្សាក់ស្ថាន និងមេបញ្ជាការកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ។

មាត្រា ២៤៧. ធម្មនុញ្ញនៃសេវាកម្មផ្ទៃក្នុងនៃសាធារណរដ្ឋកាហ្សាក់ស្ថានចែងដូចខាងក្រោមៈ

មន្ត្រី និងបុគ្គលិកយោធាដែលបំពេញមុខងារយោធាក្រោមកិច្ចសន្យាក្នុងអំឡុងពេលកំណត់ដោយបទប្បញ្ញត្តិនៃម៉ោងបម្រើបំពេញមុខងារយោធា (ភារកិច្ចផ្លូវការ)។

រាល់ករណីរបស់បុគ្គលិកយោធាដែលមិនរាយការណ៍ទៅកាតព្វកិច្ចដោយមេបញ្ជាការ (ថ្នាក់លើ) ត្រូវបានចាត់ទុកថាជាការខកខានក្នុងការបំពេញភារកិច្ចផ្លូវការរបស់ពួកគេ។

ក្នុងករណីអវត្តមានពីមន្ត្រី បុគ្គលិកយោធាដែលកំពុងបំពេញកាតព្វកិច្ចយោធាក្រោមកិច្ចសន្យា រួមទាំងការយឺតពេលនៅពេលផ្លាស់ទៅស្ថានីយកាតព្វកិច្ចថ្មី ពេលត្រឡប់ពីវិស្សមកាល ការធ្វើដំណើរអាជីវកម្ម និងការព្យាបាល ព្រមទាំងក្នុងករណីចាកចេញដោយគ្មានការអនុញ្ញាត (ការបោះបង់ចោល ) នៃអង្គភាព វាត្រូវបានអនុវត្តដោយការសម្រេចចិត្តរបស់បញ្ជាការស៊ើបអង្កេតផ្លូវការរបស់អង្គភាពយោធា។

ប្រសិនបើវាត្រូវបានបង្កើតឡើងថាបុគ្គលិកយោធាអវត្តមានពីសេវាកម្មដោយគ្មានហេតុផលត្រឹមត្រូវនោះ ពួកគេត្រូវបានទទួលខុសត្រូវស្របតាមច្បាប់នៃសាធារណរដ្ឋកាហ្សាក់ស្ថាន និងធម្មនុញ្ញនេះ។ តាមបញ្ជារបស់មេបញ្ជាការនៃអង្គភាពយោធា ពួកគេមិនត្រូវបានផ្តល់ប្រាក់ឧបត្ថម្ភណាមួយសម្រាប់ថ្ងៃពិតប្រាកដនៃការអវត្តមានពីសេវា។

មាត្រា ២៤៨. ធម្មនុញ្ញនៃសេវាកម្មផ្ទៃក្នុងនៃសាធារណរដ្ឋកាហ្សាក់ស្ថានចែងដូចខាងក្រោមៈ

រាល់សប្តាហ៍នៅក្នុងអង្គភាពយោធាមាន ឧទ្យាននិងថ្ងៃថែទាំក្នុងគោលបំណងបម្រើសព្វាវុធ យោធា និងឧបករណ៍ និងគ្រាប់រំសេវផ្សេងទៀត ដើម្បីបំពាក់ និងកែលម្អសួនច្បារ និងកន្លែងអប់រំ ការដាក់ជំរុំយោធាឱ្យមានសណ្តាប់ធ្នាប់ និងអនុវត្តការងារផ្សេងៗទៀត។ នៅថ្ងៃដដែល ការសម្អាតទូទៅនៃបរិវេណទាំងអស់ត្រូវបានអនុវត្តជាធម្មតា ក៏ដូចជាការលាងបុគ្គលិកនៅក្នុងបន្ទប់ទឹកផងដែរ។

ចំណត ការថែទាំ និងថ្ងៃចំណតត្រូវបានអនុវត្តតាមផែនការដែលបង្កើតដោយទីបញ្ជាការនៃអង្គភាពយោធា រួមជាមួយនឹងមេបញ្ជាការរងនៃអង្គភាពសម្រាប់សព្វាវុធ និងភស្តុភារ ហើយត្រូវបានអនុម័តដោយមេបញ្ជាការនៃអង្គភាពយោធា។

ការដកស្រង់ចេញពីផែនការត្រូវបានទាក់ទងទៅនាយកដ្ឋាន។ លើសពីនេះទៀត ដើម្បីរក្សាអាវុធ និងបរិក្ខារយោធា ក្នុងការត្រៀមប្រយុទ្ធជាប្រចាំ ថ្ងៃឧទ្យានត្រូវបានប្រារព្ធឡើងនៅក្នុងអង្គភាពយោធា ដោយមានការចូលរួមពីបុគ្គលិកទាំងអស់។

ដើម្បីគ្រប់គ្រងការងារនៅថ្ងៃថែទាំឧទ្យាន ជាចម្បងសម្រាប់ការថែទាំឧបករណ៍យោធា និងគ្រាប់រំសេវ ចំនួនមន្ត្រីដែលត្រូវការត្រូវបានចាត់តាំងតាមលំដាប់អាទិភាព។ ពួកគេ​ត្រូវ​បាន​ផ្តល់​ពេល​សម្រាក​មួយ​ថ្ងៃ​ក្នុង​មួយ​សប្តាហ៍។

សិល្បៈ។ 249. ធម្មនុញ្ញនៃសេវាផ្ទៃក្នុងនៃសាធារណរដ្ឋកាហ្សាក់ស្ថានចែងដូចខាងក្រោមៈ

ចុងសប្តាហ៍ និងថ្ងៃសម្រាកគឺជាថ្ងៃសម្រាកសម្រាប់បុគ្គលិកទាំងអស់ លើកលែងតែអ្នកដែលបំពេញកាតព្វកិច្ចប្រយុទ្ធ (សេវាប្រយុទ្ធ) និងកាតព្វកិច្ចប្រចាំថ្ងៃ។ នៅថ្ងៃទាំងនេះ ក៏ដូចជាពេលទំនេរពីថ្នាក់រៀន សកម្មភាពវប្បធម៌ និងការកម្សាន្ត កីឡា និងព្រឹត្តិការណ៍ផ្សេងៗទៀតត្រូវបានអនុវត្តជាមួយបុគ្គលិក។

សេចក្តីផ្តើម

នៅប្រទេសរុស្ស៊ីរហូតដល់ដើមសតវត្សទី 19 មិនមានការបង្កើតប្រដាប់អាវុធពិសេសដើម្បីរក្សាសណ្តាប់ធ្នាប់និងធានាសុវត្ថិភាពប្រជាជនផ្តល់ជំនួយដល់មនុស្សក្នុងករណីគ្រោះមហន្តរាយធម្មជាតិនិងអនុវត្តការងារអនុវត្តច្បាប់ផ្សេងទៀត។

នៅសតវត្សទី 16-17 មុខងារទាំងនេះមួយចំនួនត្រូវបានអនុវត្តជាចម្បងដោយអង្គភាពនៃកងទ័ព Streltsy ។ នៅក្រោម Ivan the Terrible ការបង្កើតអ្វីដែលគេហៅថា "អ្នកជួល" ត្រូវបានបង្កើតឡើងដើម្បីការពារទីក្រុងម៉ូស្គូ។ វា​ជា​កង​ទ័ព​ដែល​បម្រើ​ពួក​អភិជន ដែល​មាន​ចំនួន​ប្រហែល​បី​ពាន់​នាក់។ ក្រោយមក អង្គភាពនៃ "អ្នកជួល" មានទីតាំងនៅទីក្រុង Kyiv, Belgorod, Kursk និងទីក្រុងមួយចំនួនទៀត។

នៅក្រោមពេត្រុសទី 1 សន្តិសុខផ្ទៃក្នុងនៅក្នុងរដ្ឋត្រូវបានធានាជាចម្បងដោយការបង្កើតទាហានដែលមិនមានសមត្ថភាពក្នុងការបំពេញមុខងារ។ ពួកគេត្រូវបានគេហៅថា "យោធភូមិភាគ" ក្រោយមក - "យោធភូមិ" និង (ឬ) "កងវរសេនាតូចផ្ទៃក្នុង" និងជាបម្រុងនៃកងទ័ពវាល។

នៅដើមសតវត្សទី 19 ភារកិច្ចការពារ និងរក្សាសណ្តាប់ធ្នាប់នៅក្នុងទីក្រុងត្រូវបានអនុវត្តដោយប៉ូលីស កងវរសេនាតូចយោធភូមិ ក៏ដូចជាក្រុមហ៊ុនប្រចាំខេត្ត និងក្រុមទាហានដែលមិនស័ក្តិសមសម្រាប់បម្រើប្រយុទ្ធ ដែលជាមន្ត្រីក្រោមឱវាទរដ្ឋបាលមូលដ្ឋាន។ .

ភាគីនៃអ្នកទោសត្រូវបានបញ្ជូនទៅស៊ីបេរីក្រោមការការពាររបស់ក្រុមប្រដាប់អាវុធនៃ Bashkirs (Bashkirs), Meshcheryaks (ប្រជាជនដែលរស់នៅក្នុងសង្កាត់ Bashkirs) និងកងវរសេនាធំនៃ Cossacks ដែលត្រូវបានបម្រុងទុកជាពិសេសសម្រាប់គោលបំណងនេះ។ ក្នុង​ករណី​ខ្លះ អង្គភាព​កងទ័ព​ក៏​បាន​ចូលរួម​ក្នុង​ការ​នាំ​អ្នក​ទោស​ជា​ក្រុម​ធំ​ផង​ដែរ។

ការអភិវឌ្ឍន៍កងទ័ពផ្ទៃក្នុងអាចបែងចែកជាបីសម័យកាលប្រវត្តិសាស្ត្រ៖

1. ឆ្មាំផ្ទៃក្នុង និងក្បួននៃចក្រភពរុស្ស៊ី (1811-1917) ដែលមានរយៈពេលជាងមួយរយឆ្នាំ ចាប់ពីការបង្កើតកងទ័ពឆ្មាំផ្ទៃក្នុង ការរៀបចំឡើងវិញរបស់ពួកគេទៅជាកងទ័ពមូលដ្ឋាន និងឆ្មាំក្បួនរហូតដល់បដិវត្តខែតុលាឆ្នាំ 1917 ។

2. ដំណាក់កាលសូវៀតនៃការអភិវឌ្ឍន៍កងទ័ពផ្ទៃក្នុង (1917-1991) - ការបង្កើតកងទ័ព Cheka-OGPU-NKVD-MGB-MVD នៃសហភាពសូវៀត ការបង្កើត ការអភិវឌ្ឍន៍ និងសេវាកម្ម និងសកម្មភាពប្រយុទ្ធ។

3. កងទ័ពផ្ទៃក្នុងនៃក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី (ពីឆ្នាំ 1991 ដល់បច្ចុប្បន្ន) ។

សំណួរសិក្សា។

ឆ្មាំផ្ទៃក្នុងនិងការពារនៃចក្រភពរុស្ស៊ី (1811-1917)

ខ្ញុំ​និយាយ​អំពី​ដំណាក់កាល​សំខាន់​នៃ​ការ​បង្កើត​និង​ការ​អភិវឌ្ឍ​នៃ​កងទ័ព​ផ្ទៃក្នុង​ក្នុង​រយៈពេល​ដំបូង​នៃ​ប្រវត្តិសាស្ត្រ​របស់​ពួកគេ។ សិស្ស​ស្តាប់​ដោយ​យក​ចិត្ត​ទុក​ដាក់​ចំពោះ​សម្ភារៈ​ដែល​បាន​បង្ហាញ ដោយ​ធ្វើ​កំណត់​ចំណាំ​ក្នុង​សៀវភៅ​កត់ត្រា​របស់​ពួកគេ។

ការផ្លាស់ប្តូររ៉ាឌីកាល់ក្នុងការធានាសណ្តាប់ធ្នាប់ផ្ទៃក្នុង និងសេវាក្បួនរថយន្តនៅក្នុងប្រទេសរុស្ស៊ីបានកើតឡើងក្នុងរជ្ជកាលអធិរាជអាឡិចសាន់ឌឺ អាយ។ នៅថ្ងៃទី 27 ខែមីនា ឆ្នាំ 1811 គាត់បានចេញក្រឹត្យស្តីពីការបំពេញបន្ថែមកងទ័ពយោធភូមិពីក្រុមហ៊ុនធម្មតាដែលបានផ្ទេរត្រឡប់មកវិញនៅក្នុងខែមករានៃឆ្នាំដដែល " កងវរសេនាតូចដែលត្រូវបានគេស្គាល់ថាជា "កងវរសេនាតូចខេត្ត" ហើយត្រូវបានបង្រួបបង្រួមជារចនាសម្ព័ន្ធតែមួយ - ឆ្មាំផ្ទៃក្នុងរបស់រុស្ស៊ី។ ថ្ងៃទី 27 ខែមីនាបានក្លាយជាថ្ងៃនៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងនៃក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីដែលត្រូវបានបង្កើតឡើងក្នុងឆ្នាំ 1996 ដោយក្រឹត្យរបស់ប្រធានសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

កងវរសេនាតូច 2-3 នៃកងវរសេនាតូចការពារផ្ទៃក្នុងបានបង្កើតកងពលតូចមួយហើយកងពលតូច 2-4 គឺជាផ្នែកនៃស្រុកនៃឆ្មាំផ្ទៃក្នុង។ ដំបូងទឹកដីនៃផ្នែកអឺរ៉ុបនៃប្រទេសរុស្ស៊ីត្រូវបានបែងចែកទៅជា 8 ស្រុក។ ពួកគេម្នាក់ៗមានលេខសៀរៀល ហើយភូមិសាស្ត្រគ្របដណ្តប់ខេត្តមួយចំនួន។ ក្រោយមកចំនួនស្រុកបានឈានដល់ 12 ។ ឆ្មាំផ្ទៃក្នុងគឺជាផ្នែកមួយនៃនាយកដ្ឋានយោធារុស្ស៊ី។

នៅថ្ងៃទី 3 ខែកក្កដាឆ្នាំ 1811 អាឡិចសាន់ឌឺបានអនុម័តបទបញ្ជាសម្រាប់ឆ្មាំផ្ទៃក្នុងដែលកំណត់គោលបំណងនិងភារកិច្ចរបស់វា។ ពួកគេគឺ: ការប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងចោរប្លន់ចោរប្លន់និងឧក្រិដ្ឋជនផ្សេងទៀត; ការឃុំឃាំងឧក្រិដ្ឋជន និងជនរត់ចោលស្រុក; ប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងការដឹកជញ្ជូនទំនិញរត់ពន្ធ និងទំនិញហាមឃាត់។ ការធានានូវសណ្តាប់ធ្នាប់ និងសន្តិសុខក្នុងអំឡុងពេលប្រារព្ធពិធី ដូចដែលយើងបាននិយាយនៅពេលនេះ នៃព្រឹត្តិការណ៍ដ៏ធំ - ពិព័រណ៍ ពិធីបុណ្យប្រជាប្រិយ ថ្ងៃឈប់សម្រាកព្រះវិហារ។ ការផ្តល់ជំនួយដល់ប្រជាជនក្នុងអំឡុងពេលគ្រោះមហន្តរាយធម្មជាតិ - ទឹកជំនន់ ភ្លើងឆេះ និងផ្សេងៗទៀត ការនាំអ្នកទោស អ្នកទោស ការជ្រើសរើស រតនាគាររដ្ឋ (ប្រាក់ច្រើន) និងការងារអនុវត្តច្បាប់ផ្សេងទៀត។

មេបញ្ជាការទីមួយនៃឆ្មាំផ្ទៃក្នុងគឺឧត្តមសេនីយ៍ E.F. Komarovsky ដែលជាបុរសយោធាអាជីពដែលចូលរួមក្នុងយុទ្ធនាការអ៊ីតាលីនិងស្វីស (1799) នៃកងទ័ពរុស្ស៊ីក្រោមការបញ្ជារបស់ A.V. Suvorov ដែលបន្ទាប់មកជាជំនួយការអភិបាលយោធា St. អ្នកគ្រប់គ្រងដែលមានបទពិសោធន៍ និងមានទេពកោសល្យ និងជាមេដឹកនាំយោធា E.F. Komarovsky បានដឹកនាំឆ្មាំផ្ទៃក្នុងអស់រយៈពេលជាង 17 ឆ្នាំ។

នៅឆ្នាំ 1812 ចក្រភពរុស្ស៊ីកំពុងរៀបចំយ៉ាងខ្លាំងក្លាដើម្បីប្រឆាំងនឹងការឈ្លានពានរបស់កងទ័ពណាប៉ូឡេអុង។ អនុលោម​តាម​ច្បាប់​ដែល​បាន​ចេញ​ផ្សាយ ការ​ទទួល​អ្នក​ចូល​បម្រើ​ការងារ​ត្រូវ​បាន​ប្រគល់​ឱ្យ​មេ​បញ្ជាការ​កងវរសេនាតូច​ការពារ​ផ្ទៃ​ខេត្ត។ ឃ្លាំងជ្រើសរើសបុគ្គលិកត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅកងវរសេនាតូចដែលជ្រើសរើសបុគ្គលិក ការបណ្តុះបណ្តាលយោធាដំបូង និងការរៀបចំសម្រាប់ការបម្រើកងទ័ព។

ស្នូលសំខាន់នៃការបង្កើតកងជីវពលគឺកងវរសេនាតូចយោធភូមិភាគខេត្ត។ សូម្បីតែមុនពេលផ្ទុះអរិភាពក៏ដោយ ក៏មន្ត្រី និងថ្នាក់ក្រោមនៃកងវរសេនាតូចការពារផ្ទៃក្នុងខេត្តបានបង្កើត និងដឹកនាំកងពលពីរក្នុងចំណោមអ្នកជ្រើសរើស។

កងវរសេនាតូចឆ្មាំផ្ទៃក្នុងមិនមានបំណងធ្វើប្រតិបត្តិការប្រយុទ្ធដោយផ្ទាល់ជាមួយកងកម្លាំងសត្រូវទេ។ ប៉ុន្តែក្នុងអំឡុងពេលនៃការលុកលុយរបស់កងទ័ពណាប៉ូឡេអុងចូលទៅក្នុងប្រទេសរុស្ស៊ីកងវរសេនាតូចនិងក្រុមឆ្មាំផ្ទៃក្នុងដែលមានទីតាំងនៅខេត្តភាគខាងលិចត្រូវបានបង្ខំឱ្យចូលទៅក្នុងទំនាក់ទំនងប្រយុទ្ធជាមួយសត្រូវ។ កងវរសេនាតូចយោធភូមិភាគខេត្ត Grodno គឺជាកងវរសេនាតូចមួយក្នុងចំណោមកងវរសេនាតូចទីមួយដែលទទួលការវាយប្រហារពីសត្រូវ។ នៅក្នុងការបាញ់ប្រហារជាមួយជនជាតិបារាំងនៅលើស្ពានឆ្លងកាត់ទន្លេ Neman ទាហាននៃអង្គភាពនេះបានក្លាយជាទាហានដែលដួលសន្លប់ដំបូងបង្អស់របស់កងទ័ពរុស្ស៊ី។

នៅពេលដែលកងទ័ពសត្រូវត្រូវបានបណ្តេញចេញ កងវរសេនាតូចយោធភូមិភាគនៃឆ្មាំផ្ទៃក្នុងបានផ្លាស់ប្តូរបន្ទាប់ពីអ្នកវាយប្រហារ។ ភារកិច្ចរបស់ពួកគេគឺរៀបចំសេវាយោធភូមិ ស្ដារ និងរក្សាសណ្តាប់ធ្នាប់។

ក្នុងអំឡុងពេល និងក្រោយសង្គ្រាម អតីតយុទ្ធជនជាច្រើនដែលត្រូវបានបណ្តេញចេញពីជួរកងទ័ពសកម្មដោយសារតែការរងរបួស ឬជំងឺបានបញ្ចប់ការបម្រើនៅក្នុងកងវរសេនាតូចឆ្មាំផ្ទៃក្នុង។ ទាហាន និងមន្ត្រីភាគច្រើនអាចមានមោទនភាពចំពោះអតីតកាលយោធារបស់ពួកគេ។

អធិការនៃឆ្មាំផ្ទៃក្នុង ឧត្តមសេនីយឯក Count Komarovsky បានបញ្ចប់បេសកកម្មដែលប្រគល់ឱ្យគាត់ដោយជោគជ័យក្នុងអំឡុងសង្គ្រាម ហើយក្នុងកម្រិតធំគាត់ផ្ទាល់ និងកងទ័ពក្រោមបង្គាប់របស់គាត់បានរួមចំណែកដល់ការសម្រេចបានជ័យជំនះ។ នៅពេលដែលវិហាររបស់ព្រះគ្រីស្ទជាព្រះអង្គសង្គ្រោះត្រូវបានសាងសង់នៅទីក្រុងមូស្គូដើម្បីជាកិត្តិយសនៃជ័យជំនះលើណាប៉ូឡេអុង ឈ្មោះរបស់ឧត្តមសេនីយ៍ និងមន្ត្រីឆ្មាំផ្ទៃក្នុងជាច្រើនដែលបានសម្គាល់ខ្លួនឯងនៅក្នុងការប្រយុទ្ធ និងការប្រយុទ្ធត្រូវបានអមតៈនៅលើបន្ទះជញ្ជាំងរបស់វា។

ចាប់តាំងពីឆ្នាំ 1816 ឆ្មាំផ្ទៃក្នុងបានចាប់ផ្តើមត្រូវបានគេហៅថាអង្គភាពដាច់ដោយឡែកនៃឆ្មាំផ្ទៃក្នុង (OCVS) ។ រចនាសម្ព័ន្ធ និងភារកិច្ចរបស់វាត្រូវបានបំពេញបន្ថែម និងផ្លាស់ប្តូរតាមពេលវេលា។ ដូច្នេះនៅឆ្នាំ 1817 កងវរសេនាធំ St. Petersburg និង Moscow និងក្រុមអាវុធហត្ថនៅក្នុងខេត្ត និងទីក្រុងកំពង់ផែធំត្រូវបានបង្កើតឡើងជាផ្នែកនៃឆ្មាំផ្ទៃក្នុង។ ពួកគេនៅតែជាផ្នែកមួយនៃ OKVS រហូតដល់ឆ្នាំ 1836 នៅពេលដែលពួកគេត្រូវបានផ្ទេរទៅកងអាវុធហត្ថ។

ដោយព្រះរាជក្រឹត្យថ្ងៃទី 25 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 1829 កងវរសេនាតូចលីនេអ៊ែរចំនួន 5 និងក្រុមហ៊ុនទូរស័ព្ទចល័តចំនួន 3 ត្រូវបានបង្កើតឡើងដើម្បីការពាររោងចក្ររុករករ៉ែនៃទន្លេ Urals និង Nerchinsk ដែលជាកន្លែងជីកយករ៉ែមាស និងប្រាក់ និង St. Petersburg Mint ។ ពួកគេត្រូវបានរក្សាដោយការចំណាយរបស់ក្រសួងហិរញ្ញវត្ថុ។ យើងអាចនិយាយបានថាទាំងនេះគឺជាអង្គភាពដំបូងគេដែលការពារគ្រឿងបរិក្ខារឧស្សាហ៍កម្មសំខាន់ៗ និងដឹកជញ្ជូនទំនិញពិសេស។

ការផ្លាស់ប្តូររ៉ាឌីកាល់នៃឆ្មាំផ្ទៃក្នុងបានកើតឡើងនៅក្នុងទសវត្សរ៍ទី 60 នៃសតវត្សទី 19 កំឡុងពេលកំណែទម្រង់យោធាដែលបានធ្វើឡើងនៅក្នុងប្រទេសរុស្ស៊ី។ បន្ទាប់មកប្រព័ន្ធគ្រប់គ្រងកងទ័ពស្រុកត្រូវបានណែនាំនៅក្នុងកងទ័ពរុស្ស៊ី។ ទឹកដីទាំងមូលនៃប្រទេសត្រូវបានបែងចែកទៅជាស្រុកយោធា។ នៅខែសីហាឆ្នាំ 1864 ទីស្នាក់ការកណ្តាលនៃកងអង្គរក្សដាច់ដោយឡែក និងស្រុកឆ្មាំផ្ទៃក្នុងត្រូវបានលុបចោល ហើយកងពលតូច និងកងវរសេនាតូចត្រូវបានរៀបចំឡើងវិញទៅក្នុងអង្គភាពដែលត្រូវគ្នានៃកងទ័ពក្នុងតំបន់ ដែលរួមមានក្រុមក្បួន។ កងទ័ពក្នុងតំបន់គឺជាផ្នែកមួយនៃស្រុកយោធាដែលត្រូវគ្នា។ មេ​បញ្ជាការ​ស្រុក​មាន​ជំនួយ​ការ​ត្រួត​ពិនិត្យ​កង​ទ័ព​មូលដ្ឋាន។

នៅក្នុងរចនាសម្ព័ន្ធ កងទ័ពមូលដ្ឋានមានភាពខុសប្លែកគ្នាតិចតួចពីឆ្មាំផ្ទៃក្នុង៖ កងពលតូចមូលដ្ឋានមួយត្រូវបានឈរជើងក្នុងខេត្តនីមួយៗ ដែលរួមមានកងវរសេនាតូច និងក្រុមស្រុកដែលបំពេញភារកិច្ចនាំអ្នកទោស និងជួយប៉ូលីសក្នុងការថែរក្សាសណ្តាប់ធ្នាប់សាធារណៈ។

ដំណាក់កាលបន្ទាប់នៃកំណែទម្រង់កងកម្លាំងសន្តិសុខផ្ទៃក្នុងបានកើតឡើងនៅឆ្នាំ 1886 នៅពេលដែលក្រុមក្បួនត្រូវបានបង្រួបបង្រួមទៅជាឆ្មាំក្បួន។ បទបញ្ជារបស់នាយកដ្ឋានយោធាថ្ងៃទី 16 ខែឧសភាឆ្នាំ 1886 បានបញ្ជាឱ្យបង្កើតក្រុមចំនួន 567 សម្រាប់សេវាក្បួននៅលើមូលដ្ឋាននៃដំណាក់កាលដែលមានស្រាប់ក្បួនក្បួននិងក្រុមក្នុងស្រុក។

អ្នកការពារត្រូវបានប្រគល់ឱ្យ៖

អមដំណើរអ្នកទោសគ្រប់ប្រភេទដែលបានផ្ទេរជាដំណាក់កាលនៅតាមមហាវិថីអឺរ៉ុបនៃប្រទេសរុស្ស៊ី (លើកលែងតែប្រទេសហ្វាំងឡង់ និង Caucasus) និងតាមបណ្តោយផ្លូវហាយវេស៊ីបេរីដែលនិរទេសខ្លួនដ៏សំខាន់។

អមដំណើរទណ្ឌិតនៃនាយកដ្ឋានរដ្ឋប្បវេណី ទៅការងារខាងក្រៅ និងស្ថាប័នតុលាការ;

ជំនួយដល់រដ្ឋបាលពន្ធនាគារ ក្នុងការស្វែងរកការភ្ញាក់ផ្អើល និងបង្ក្រាបកុបកម្មនៅកន្លែងឃុំឃាំង។

អនុវត្ត​សន្តិសុខ​ខាងក្រៅ​នៃ​ពន្ធនាគារ​ដែល​នេះ​ត្រូវ​បាន​គេ​ចាត់ទុកថា​ចាំបាច់​។

ក្រុមឆ្មាំក្បួនថ្មីត្រូវបានដាក់ឈ្មោះតាមកន្លែងដាក់ពង្រាយ (ក្រុមក្បួនរថយន្តក្រុងម៉ូស្គូ។ល។)។ អង្គភាពទាំងនេះត្រូវបានបុគ្គលិកនៅលើមូលដ្ឋានកងទ័ពទូទៅ។ ទន្ទឹមនឹងនោះ ចំណូលចិត្តត្រូវបានផ្តល់ទៅឱ្យអ្នកជ្រើសរើសបុគ្គលិកដែលរហ័សរហួន រហ័សរហួន និងរឹងមាំ។

នៅខែវិច្ឆិកា ឆ្នាំ 1824 សាំងពេទឺប៊ឺគបានទទួលរងនូវទឹកជំនន់យ៉ាងធ្ងន់ធ្ងរ។ វាត្រូវបានពិពណ៌នាដោយ A.S. Pushkin នៅក្នុងកំណាព្យ "The Bronze Horseman" ។ រួមគ្នាជាមួយកងកម្លាំងផ្សេងទៀត អង្គភាពឆ្មាំផ្ទៃក្នុងដែលដឹកនាំដោយអគ្គមេបញ្ជាការ E.F. បានចូលប្រយុទ្ធនឹងធាតុដែលកំពុងឆេះ។ Komarovsky ។ ពួកគេ​បាន​ជួយ​សង្គ្រោះ​អ្នក​លង់ទឹក បោសសម្អាត​កម្ទេចកម្ទី និង​ស្ដារ​ទំនប់ និង​ស្ពាន។ ការចែកចាយអាហារក្តៅ និងសម្លៀកបំពាក់កក់ក្តៅដល់ប្រជាពលរដ្ឋដែលរងផលប៉ះពាល់ត្រូវបានរៀបចំឡើង ហើយជំនួយផ្នែកវេជ្ជសាស្រ្តត្រូវបានផ្តល់ជូន។ សកម្មភាពដ៏ស្វាហាប់ ការគ្រប់គ្រងច្បាស់លាស់របស់ឧត្តមសេនីយ៍ E.F. Komarovsky ភាពក្លាហាននិងការលះបង់របស់ទាហាននិងមន្រ្តីត្រូវបានកោតសរសើរយ៉ាងខ្លាំងដោយអធិរាជ។

រួមជាមួយនឹងទឹកជំនន់ ភ្លើងគឺជាគ្រោះមហន្តរាយពិតប្រាកដសម្រាប់ឈើរុស្ស៊ី។ ជារៀងរាល់ឆ្នាំភូមិរាប់រយត្រូវបានដុតបំផ្លាញ។ ទីក្រុង​ក៏​រង​គ្រោះ​យ៉ាង​ធ្ងន់ធ្ងរ​ពី​ធាតុ​ភ្លើង​ផង​ដែរ ។

វាបានកើតឡើងនៅឆ្នាំ 1845 នៅទីក្រុងតូចមួយនៃ Yaransk ក្នុងអតីតខេត្ត Perm ។ ឆេះផ្ទះមួយខ្នង។ ភ្លើង​បាន​គំរាមកំហែង​រាលដាល​ដល់​អគារ​ជិតខាង ហើយ​បន្ទាប់​មក​ទីក្រុង​ទាំងមូល​នឹង​ឆេះ​។ អ្នក​ដំបូង​ដែល​មក​ដល់​ភ្លើង​គឺ​ឆ្មាំ​នៃ​ក្រុម​មូលដ្ឋាន​ដែល​ដឹកនាំ​ដោយ​អនុសេនីយ៍ឯក Zanegin ។ មន្ត្រីដែលនៅជិតភ្លើងនោះ បានដឹកនាំយ៉ាងប៉ិនប្រសប់នូវសកម្មភាពរបស់មន្ត្រីក្រោមឱវាទដោយបញ្ជាច្បាស់លាស់ ដោយជំរុញឱ្យពួកគេមានទំនុកចិត្ត និងភាពក្លាហាន។ Yaransk ត្រូវបានរក្សាទុក។ មេបញ្ជាការតំបន់ឆ្មាំផ្ទៃក្នុងទី ៤ បានជូនដំណឹងដល់គ្រប់ផ្នែកទាំងអស់នៃស្រុកអំពីការលះបង់របស់លោកវរសេនីយ៍ទោ Zanegin និងមន្ត្រីក្រោមឱវាទ។

អ្នកយាមនៃកងវរសេនាតូច Astrakhan ឯកជន Egor Nagibin ក៏បានសម្គាល់ខ្លួនឯងក្នុងអំឡុងពេលភ្លើង។ នៅខែកក្កដាឆ្នាំ 1858 គាត់បានបម្រើការនៅមុខតំណែងរបស់គាត់នៅវិហារ Kazan Mother of God ។ ក្នុង​ពេល​បម្រើ​នោះ មាន​ភ្លើង​ឆាបឆេះ​ក្នុង​ព្រះវិហារ។ ឆ្មាំការពារការភ័យស្លន់ស្លោក្នុងចំណោមប្រជាជនដែលរត់ចេញពីភ្លើងបានធានានូវការថែរក្សាសណ្តាប់ធ្នាប់និងការការពារវត្ថុមានតម្លៃព្រះវិហារ។ Tsar Alexander II បានដឹងពីអាកប្បកិរិយាក្លាហានរបស់ E. Nagibin ហើយគាត់បានផ្តល់រង្វាន់ដល់ទាហានចំនួន 50 រូប្លិ ដែលជាចំនួនដ៏ច្រើនសន្ធឹកសន្ធាប់នៅពេលនោះ។

ការ​បម្រើ​បុគ្គលិក​នៃ​ក្រុម​ក្បួន​មាន​ការ​លំបាក ដោយ​ទាមទារ​ឱ្យ​មានការ​ប្រឹងប្រែង​ខ្លាំង​ទាំង​កម្លាំងកាយ និង​សីលធម៌ និង​ការ​ត្រៀម​ខ្លួន​ជា​ប្រចាំ​សម្រាប់​សកម្មភាព។ នៅខែមិថុនាឆ្នាំ 1859 ក្បួនរថយន្តមួយបានអមដំណើរអ្នកទោស។ ពេលឆ្លងស្ពានឆ្លងទន្លេ Berezina ឧក្រិដ្ឋជនម្នាក់បានបោះខ្លួនចូលទៅក្នុងទន្លេ។ អ្នកយាមឯកជន Khariton Fedoseev មិនត្រូវបានគេភ្ញាក់ផ្អើលទេគាត់បានលោតយ៉ាងក្លាហានបន្ទាប់ពីអ្នករត់គេចខ្លួនបានឃាត់ខ្លួនគាត់ទាញគាត់ចេញពីទឹកហើយដាក់គាត់នៅក្នុងជួរអ្នកទោស។ ទាហាន​ក្លាហាន​និង​មាន​ការ​តាំង​ចិត្ត​ត្រូវ​បាន​លើក​ទឹក​ចិត្ត​ដោយ​មេ​បញ្ជាការ​កង​ឆ្មាំ​ផ្ទៃក្នុង។

នៅយប់ថ្ងៃទី 9-10 ខែសីហាឆ្នាំ 1910 នាវាចំហុយ Tsarevna ដែលធ្វើដំណើរជាមួយអ្នកទោសឡើងលើវ៉ុលកាបានបុកជាមួយទូកទាញហើយចាប់ផ្តើមលិច។ ក្បួននៃក្រុមក្បួន Astrakhan ក្រោមការបញ្ជារបស់ប្រធានក្រុម Aivazov ដែលធ្វើសកម្មភាពប្រកបដោយការរៀបចំនិងមិនគិតតែពីខ្លួនឯងបានជួយសង្គ្រោះមនុស្សគ្រប់គ្នានៅលើកប៉ាល់ដែលពួកគេប្រើប្រាស់ទូកនេសាទពីរ។ របាយការណ៍អំពីឧប្បត្តិហេតុនេះ និងសកម្មភាពដ៏អង់អាចរបស់ក្បួនបានទៅដល់ Tsar Nicholas II ដែលបានសរសេរនៅលើវាដោយដៃរបស់គាត់ថា "សូមអរគុណអ្នកគ្រប់គ្នាសម្រាប់ការបំពេញកាតព្វកិច្ចដោយមិនគិតពីប្រយោជន៍ផ្ទាល់ខ្លួន" ។

ក្នុងកំឡុងសង្គ្រាមលោកលើកទីមួយ បុគ្គលិកមកពីក្រុមក្បួនត្រូវបានបញ្ជូនទៅបំពេញបន្ថែមអង្គភាពនៃកងទ័ពសកម្ម។ នេះជារបៀបដែល Vasily Vodyanoy ដែលជាសាជីវកម្មនៃក្រុមក្បួន Kharkov បានបញ្ចប់នៅខាងមុខ។ ទាហានដែលមានប្រាជ្ញារហ័សរហួន និងអស់សង្ឃឹម បានក្លាយជាមន្ត្រីចារកម្មកងវរសេនាធំ ហើយបានបំពេញបេសកកម្មឈ្លបយកការណ៍ដោយជោគជ័យច្រើនជាងម្តង។ ប៉ុន្តែ​ថ្ងៃ​មួយ​គាត់​ត្រូវ​បាន​គេ​ស្ទាក់​ចាប់​បាន​។ ក្នុងអំឡុងពេលសួរចម្លើយជនជាតិអាឡឺម៉ង់បានដាក់គាត់ឱ្យធ្វើទារុណកម្មយ៉ាងធ្ងន់ធ្ងរ (ពួកគេបានកាត់ត្រចៀករបស់គាត់) ប៉ុន្តែអ្នកចម្បាំងស្មោះត្រង់នឹងពាក្យសម្បថរបស់គាត់មិនបាននិយាយអ្វីទេ។ មានធនធាន និងក្លាហាន គាត់បានរត់គេចពីការឃុំឃាំង ហើយត្រលប់ទៅកងវរសេនាធំរបស់គាត់វិញ។ មន្រ្តីនៃអង្គភាពអមដំណើរដោយភ្ញាក់ផ្អើលដោយភាពក្លាហានរបស់ V. Vodyanoy បានប្រមូលប្រាក់សម្រាប់រូបតំណាងហើយបង្ហាញវាដល់គាត់ក្នុងការចងចាំពីការដោះលែងដ៏សប្បាយរីករាយរបស់គាត់ពីការជាប់ឃុំ។

ការទទួលស្គាល់សេវានៃកងឆ្មាំផ្ទៃក្នុង និងក្បួនដល់ប្រជាជន និងមាតុភូមិគឺជាការប្រារព្ធនៅថ្ងៃទី 27 ខែមីនាឆ្នាំ 1911 នៃខួបលើកទី 100 នៃកងទ័ពមូលដ្ឋាននិងឆ្មាំក្បួន។ លំដាប់ខ្ពស់បំផុតត្រូវបានចេញសម្រាប់នាយកដ្ឋានយោធាដែលក្នុងនោះអធិរាជនីកូឡាសទី 2 បានប្រកាស "ការពេញចិត្តខ្ពស់បំផុត" ដល់មន្រ្តីនិងថ្នាក់ទាំងអស់និង "អរព្រះគុណ" ដល់ថ្នាក់ទាប។

ជាកិត្តិយសនៃខួបនេះ ផ្លាកសញ្ញាមួយត្រូវបានបង្កើតឡើងដើម្បីប្រគល់ជូនដល់មន្ត្រី - ធ្វើពីប្រាក់; ថ្នាក់ទាបត្រូវបានធ្វើពីលោហៈពណ៌ស។

ការបែងចែកទៅជាមន្ត្រី និងថ្នាក់ទាបដែលមាននៅក្នុងកងទ័ពរុស្ស៊ី កងទ័ពមូលដ្ឋាន និងឆ្មាំក្បួន ដែលបណ្តាលឱ្យមានការមិនសប្បាយចិត្តក្នុងចំណោមទាហាន និងត្រូវបានថ្កោលទោសដោយមន្ត្រីរីកចម្រើនត្រូវបានលុបចោលបន្ទាប់ពីការដួលរលំនៃ tsarism និងបដិវត្តខែកុម្ភៈឆ្នាំ 1917 នៅប្រទេសរុស្ស៊ី។

បន្ទាប់ពីបដិវត្តន៍ខែកុម្ភៈ កងទ័ពក្នុងតំបន់ និងឆ្មាំការពារបានស្ម័គ្រចិត្តចូលបម្រើរដ្ឋាភិបាលថ្មី។ នៅថ្ងៃទី 12 ខែមីនាឆ្នាំ 1917 ប្រធានអធិការសម្រាប់ការផ្ទេរអ្នកទោសលោកឧត្តមសេនីយ៍ឯក N.I. Lukyanov រួមជាមួយមន្រ្តីនៃការិយាល័យរបស់គាត់បានស្បថថា "ភក្តីភាពចំពោះការបម្រើមាតុភូមិនិងរដ្ឋាភិបាលបណ្តោះអាសន្ន" ដែលគាត់បានជូនដំណឹងដល់អ្នកក្រោមបង្គាប់របស់គាត់នៅក្នុង បទបញ្ជាលេខ 1. វាក៏បានសម្តែងការថ្កោលទោសចំពោះបទបញ្ជាដែលមានស្រាប់នៅក្នុងកងទ័ពក្រោម tsarism ។

បទបញ្ជាបាននិយាយថា "ប្រព័ន្ធ serf ពីមុននៅក្នុងកងទ័ព" បានបង្កឱ្យមានការមិនសប្បាយចិត្តជាមូលដ្ឋានក្នុងចំណោមទាហាន ហើយជារឿយៗក្នុងចំណោមមន្រ្តី ... ខ្ញុំមិនអនុញ្ញាតឱ្យគិតអំពីលទ្ធភាពនៃការបន្តបម្រើក្នុងកងយាមការពារមនុស្សទេ។ ប្តេជ្ញា​តាម​បញ្ជា​ចាស់ ជា​មហន្តរាយ​សម្រាប់​រដ្ឋ»។

ភាពរុងរឿងគឺជាផ្លូវយោធាដែលមានអាយុកាលជាងមួយសតវត្សនៃកងឆ្មាំផ្ទៃក្នុង និងក្បួនរថយន្តរបស់រុស្ស៊ី។ ការរួមចំណែកនៃរចនាសម្ព័ន្ធទាំងនេះក្នុងការធានាសន្តិសុខផ្ទៃក្នុងរបស់ប្រទេសត្រូវបានវាយតម្លៃខ្ពស់ដោយប្រជាជន អង្គការសាធារណៈ និងអាជ្ញាធរផ្លូវការ។ ការកេងប្រវ័ញ្ចរបស់ទាហាន និងមន្ត្រីមានច្រើនណាស់។ ប៉ុន្មានឆ្នាំមកនេះប្រពៃណីយោធាដ៏រុងរឿងត្រូវបានបង្កើតឡើង - ភាពស្មោះត្រង់ចំពោះសម្បថនិងកាតព្វកិច្ចយោធាភាពក្លាហាននិងភាពក្លាហានភាពក្លាហាននិងភាពក្លាហានការប្រុងប្រយ័ត្នខ្ពស់និងភាពមិនពុករលួយការតស៊ូយកឈ្នះលើការលំបាកក្នុងសេវាកម្មមិត្តភាពយោធានិងជំនួយទៅវិញទៅមក។

ពួកគេមិនត្រឹមតែត្រូវបានទទួលដោយកិត្តិយសប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងត្រូវបានគុណដោយកម្លាំងយោធា និងការកេងប្រវ័ញ្ចរបស់ពួកគេក្នុងការប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងសត្រូវដោយបុគ្គលិកយោធានៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុង ដែលជាអ្នកស្នងមរតកផ្ទាល់ និងអ្នកបន្តនៃសិរីរុងរឿងយោធានៃកងឆ្មាំផ្ទៃក្នុង និងក្បួនរថយន្តរបស់ប្រទេសរុស្ស៊ី។ .

សំណួរសិក្សា។

ដំណាក់កាលនៃការអភិវឌ្ឍន៍កងទ័ពផ្ទៃក្នុងរបស់សូវៀត (1917 - 1991)

នៅឆ្នាំ ១៩១៧ កងទ័ពចាស់ត្រូវបានរំសាយ។ ឆ្មាំក្បួនមិនបានទទួលការផ្លាស់ប្តូរសំខាន់ៗទេ ដោយបន្តបំពេញមុខងាររបស់ខ្លួនក្នុងទម្រង់កំណែទម្រង់ក្រោមការគ្រប់គ្រងរបស់សូវៀត។

បដិវត្តខែតុលាបានបំបែកស្ថាប័នរដ្ឋចាស់នៃអំណាច ប៉ុន្តែភ្លាមៗនោះវាច្បាស់ណាស់ថាមិនអាចគ្រប់គ្រងប្រទេសដោយគ្មានភ្នាក់ងារអនុវត្តច្បាប់បានទេ។ រួចទៅហើយថ្ងៃដំបូងនៃអត្ថិភាពនៃអំណាចសូវៀតបានបង្ហាញ: ដើម្បីបង្កើតប្រព័ន្ធថ្មីមួយ មិនត្រឹមតែត្រូវការកងទ័ព កងទ័ពជើងទឹក និងស្ថាប័នរដ្ឋាភិបាលប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងត្រូវការកងកម្លាំងពិសេសដើម្បីការពារ និងប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងសកម្មភាពបដិវត្តន៍នៅក្នុងប្រទេស ដើម្បីបង្កើត និង រក្សាសណ្តាប់ធ្នាប់បដិវត្តន៍ក្នុងមូលដ្ឋាន ការពារស្ថាប័នសំខាន់ៗ សហគ្រាស ផ្លូវដែក ការពារ និងការពារធាតុបដិវត្តន៍ប្រឆាំងឧក្រិដ្ឋជន និងដោះស្រាយបញ្ហាផ្សេងៗ។

ដំណើរការនៃការបង្កើតកងទ័ពផ្ទៃក្នុងបានយកទាំងអស់នៃ 1918 និងផ្នែកនៃ 1919 ។ កងទ័ពទាំងនេះមានភាពខុសប្លែកគ្នា ស្នូលរបស់ពួកគេគឺជាទម្រង់ប្រដាប់អាវុធរបស់ Cheka ។

នៅថ្ងៃទី 28 ខែឧសភាឆ្នាំ 1919 ដំណោះស្រាយរបស់ក្រុមប្រឹក្សាកម្មករនិងការពារកសិករ "ស្តីពីកងទ័ពជំនួយ" ត្រូវបានអនុម័ត។ ឥឡូវនេះ ទម្រង់ទាំងនេះបានចាប់ផ្តើមត្រូវបានគេហៅថា "កងទ័ពនៃសន្តិសុខផ្ទៃក្នុងនៃសាធារណរដ្ឋ (VOHR)" ។ ព្រឹត្តិការណ៍នេះគឺជាព្រឹត្តិការណ៍ដ៏សំខាន់មួយក្នុងការកសាងកងទ័ពផ្ទៃក្នុងនៃរដ្ឋសូវៀត។

នៅថ្ងៃទី 1 ខែកញ្ញាឆ្នាំ 1920 ដោយឈរលើមូលដ្ឋាននៃកងកម្លាំងសន្តិសុខផ្ទៃក្នុងនៃសាធារណរដ្ឋ និងទម្រង់ផ្សេងៗទៀត កងទ័ពសេវាកម្មផ្ទៃក្នុងនៃសាធារណរដ្ឋ (VNUS) ត្រូវបានបង្កើតឡើង។ នៅថ្ងៃទី 19 ខែមករាឆ្នាំ 1921 កងទ័ព VNUS ត្រូវបានផ្ទេរទៅនាយកដ្ឋានយោធា។ ករណីលើកលែងគឺអង្គភាពដែលបម្រើដល់គណៈកម្មការសង្គ្រោះបន្ទាន់ ក៏ដូចជាប៉ូលីសផ្លូវដែក និងប៉ូលិសទឹក ដែលគ្រប់ផ្នែកគឺស្ថិតនៅក្រោមការគ្រប់គ្រងរបស់ Cheka ហើយក្រោយមកទៀតគឺ GPU - OGPU ។ ទន្ទឹមនឹងការដោះស្រាយកិច្ចការពិសេស កងទ័ពជាញឹកញាប់បានចូលរួមក្នុងប្រតិបត្តិការប្រយុទ្ធនៅជួរមុខ។

ជោគជ័យនៃឧស្សាហូបនីយកម្មរបស់ប្រទេស និងការកើនឡើងនូវសារៈសំខាន់នៃការដឹកជញ្ជូនផ្លូវដែកក្នុងសេដ្ឋកិច្ច និងការការពារនៃសហភាពសូវៀតបាននាំឱ្យមានការបង្កើតកងទ័ព OGPU នៅចុងទសវត្សរ៍ទី 20 និងដើមទសវត្សរ៍ទី 30 នៃផ្នែកមួយដូចជាកងទ័ពដើម្បីការពារកន្លែងឧស្សាហកម្មសំខាន់ៗ និងរចនាសម្ព័ន្ធផ្លូវដែក។ .

នៅចុងបញ្ចប់នៃទសវត្សរ៍ទី 30 មានតម្រូវការក្នុងការរៀបចំឡើងវិញនូវពាក្យបញ្ជានិងការគ្រប់គ្រងរបស់កងទ័ព NKVD ដែលដោយសារតែការកើនឡើងជាបន្តបន្ទាប់នៃបរិមាណនៃភារកិច្ចដែលពួកគេបានអនុវត្ត និងភាពចម្រុះ និងការលំបាកក្នុងការគ្រប់គ្រងកងទ័ព។

នៅមុនថ្ងៃនៃការវាយប្រហាររបស់អាល្លឺម៉ង់ ស្ពានធំៗទាំងអស់នៅតាមព្រំដែន រចនាសម្ព័ន្ធផ្លូវដែក និងសហគ្រាសឧស្សាហកម្មសំខាន់ៗនៅក្នុងជួរមុខត្រូវបានការពារដោយយោធភូមិភាគនៃកងទ័ព NKVD ។ សម្រាប់​ពួក​គេ​ក៏​ដូច​ជា​ឆ្មាំ​ព្រំដែន​ដែរ សង្គ្រាម​បាន​ចាប់​ផ្ដើម​នៅ​ព្រឹក​ថ្ងៃ​ទី​២២ មិថុនា។

រួចហើយនៅដើមសង្រ្គាម អង្គភាពជាច្រើននៃកងទ័ព NKVD បានទទួលពិធីបុណ្យជ្រមុជទឹក ដោយបានចូលទៅក្នុងសមរភូមិដោយផ្ទាល់ជាមួយសត្រូវ។ ទន្ទឹមនឹងនោះ កងទ័ពផ្ទៃក្នុងត្រូវប្រឈមមុខនឹងភារកិច្ចធានាសណ្តាប់ធ្នាប់នៅតំបន់ជួរមុខ ការពារប្រទេសខាងក្រោយ ក៏ដូចជាបំពេញការងារពិសេសផ្សេងទៀតរបស់រដ្ឋាភិបាល។ វាចាំបាច់ក្នុងការដាក់របាំងដែលអាចទុកចិត្តបានប្រឆាំងនឹងការឈ្លបយកការណ៍របស់សត្រូវ អ្នកបំផ្លិចបំផ្លាញ និងអ្នកស៊ើបការណ៍។

លក្ខណៈពិសេសមួយនៃការប្រើប្រាស់ប្រយុទ្ធរបស់កងទ័ព NKVD ក្នុងអំឡុងពេលដំបូងនៃសង្រ្គាមគឺថាពួកគេ, ជាក្បួន, បានចូលទៅក្នុងសមរភូមិនៅកន្លែងនៃការដាក់ពង្រាយរបស់ពួកគេ, ដែលជាកន្លែងដែលសង្រ្គាមបានរកឃើញពួកគេ។

នៅជិត Leningrad, Moscow, Stalingrad, ទីស្នាក់ការកណ្តាលនៃទីបញ្ជាការជាន់ខ្ពស់ពិសេសបានបញ្ជូនកងទ័ព NKVD ទៅកាន់កន្លែងទាំងនោះដែលជាកន្លែងដែលចាំបាច់ត្រូវឃុំខ្លួនសត្រូវក្នុងតម្លៃណាមួយ។

ស្នាដៃរបស់យោធភូមិភាគនៃបន្ទាយ Brest នឹងមិនរលាយបាត់ឡើយ។ ក្នុងចំណោមអ្នកការពាររបស់វាគឺទាហាននិងមេបញ្ជាការកងវរសេនាតូចដាច់ដោយឡែកទី 132 នៃកងទ័ព NKVD ។

នៅក្នុងផែនការយោធារបស់ណាស៊ីអាឡឺម៉ង់ គោលដៅយុទ្ធសាស្ត្រសំខាន់មួយគឺការចាប់យក Leningrad ។ នៅលើផ្លូវឆ្ងាយ និងជិតទៅកាន់ទីក្រុង ការបែងចែកកងទ័ព និងកម្មាភិបាល NKVD នៃសាលានយោបាយ-យោធា New Peterhof បានប្រយុទ្ធជាផ្នែកមួយនៃកងទ័ពសកម្ម។ អង្គភាពនៃកងពលធំទី 1 នៃកងទ័ព NKVD បានការពារយ៉ាងម៉ឺងម៉ាត់នូវវិធីសាស្រ្តទៅកាន់ Leningrad ពីភាគអាគ្នេយ៍។ ពួកគេមិនត្រឹមតែវាយលុកការវាយប្រហាររបស់សត្រូវដោយជោគជ័យប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែដោយមានកិច្ចសហប្រតិបត្តិការជាមួយអង្គភាពនៃកងទ័ពក្រហមបានគ្រប់គ្រងដើម្បីចាប់យកក្បាលស្ពានតូចមួយនៅច្រាំងខាងឆ្វេងនៃ Neva ដែលហៅថា "Nevsky Piglet" ដែលដើរតួយ៉ាងសំខាន់នៅក្នុងជាបន្តបន្ទាប់។ សកម្មភាពរបស់កងទ័ពរបស់យើង។ វិធីសាស្រ្តភាគខាងត្បូងទៅកាន់ Leningrad ត្រូវបានគ្របដណ្តប់ដោយផ្នែកទី 21 នៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុង។ នៅ​ក្នុង​តំបន់​ដែល​ខ្លួន​បាន​ការពារ ពួក​ណាស៊ី​មិន​អាច​ឈាន​ទៅ​កាន់​ទីក្រុង​បាន​ទេ។ ផ្នែកទី 23 សម្រាប់ការការពាររចនាសម្ព័ន្ធផ្លូវដែកបានរួមចំណែកយ៉ាងសំខាន់ក្នុងការការពារទីក្រុងនៅលើ Neva ។ អង្គភាពនៃកងពលបានប្រយុទ្ធជាមួយពួកហ្វាស៊ីសនៅលើផ្លូវឆ្ងាយទៅកាន់ Leningrad ហើយបន្ទាប់មកនៅជញ្ជាំងនៃទីក្រុង។ អង្គភាពនៃកងពលធំទី 23 បានធានាការដឹកជញ្ជូនមនុស្ស និងទំនិញតាមផ្លូវដែលដាក់នៅលើទឹកកកនៃបឹង Ladoga ហើយហៅថា "ផ្លូវនៃជីវិត" ។ ពួកគេបានអនុវត្តការការពារមូលដ្ឋាន ឃ្លាំង ការពារ និងការពារទំនិញនៅតាមបណ្តោយផ្លូវរថភ្លើង Kirov ។ ក្បួនរថយន្តដែលបង្កើតឡើងដោយកងទ័ព NKVD បានចូលរួមក្នុងការជម្លៀសប្រជាជនចេញពីទីក្រុងដែលត្រូវបានឡោមព័ទ្ធ និងការដឹកជញ្ជូនទំនិញទៅកាន់ទីក្រុង Leningrad ។

អង្គភាពនៃកងពលធំចំនួនប្រាំពីរ កងពលតូចចំនួនបី និងរថពាសដែកចំនួនបីនៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងបានចូលរួមក្នុងការការពារទីក្រុងម៉ូស្គូ។ ទាំងនេះរួមមាន OMSDON កងពលធំទី 2 OMSDON កងពលធំទី 3 សម្រាប់ការពារផ្លូវដែក កងពលធំទី 11 និងទី 12 សម្រាប់ការពារសហគ្រាសឧស្សាហកម្មសំខាន់ៗ កងពលធំទី 14 កងពលធំ OMSBON កងពលតូចទី 42 និងកងពលតូចទី 69 ។

ក្បួនដង្ហែរយោធានៅលើទីលានក្រហមនៅថ្ងៃទី 7 ខែវិច្ឆិកាឆ្នាំ 1941 បានដើរតួនាទីយ៉ាងសំខាន់ក្នុងការចល័តយ៉ាងសកម្មរបស់ទាហាននៃកងទ័ពក្រហមនិងប្រជាជនទាំងមូលដើម្បីការពារទីក្រុងម៉ូស្គូ។ ទន្ទឹម​នឹង​កង​ទ័ព​ទៅ​ខាង​មុខ កង​កម្លាំង​ផ្ទៃក្នុង​ក៏​បាន​ដើរ​ក្បួន​ក្នុង​ការ​ធ្វើ​ព្យុហយាត្រា​ដែរ។

នៅរដូវក្តៅនិងរដូវស្លឹកឈើជ្រុះឆ្នាំ 1941 ការបង្កើតនិងអង្គភាពនៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងបានចូលរួមក្នុងការការពារទីក្រុង Kyiv, Odessa, Kharkov, Rostov និងមជ្ឈមណ្ឌលឧស្សាហកម្មនិងរដ្ឋបាលសំខាន់ៗផ្សេងទៀត។ ទំព័រដ៏រុងរឿងមួយនៅក្នុងប្រវត្តិសាស្ត្រយោធានៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងគឺការចូលរួមរបស់ពួកគេក្នុងការការពារ Voronezh នៅរដូវក្តៅឆ្នាំ 1942 ។

អស់រយៈពេល 56 ថ្ងៃរួមគ្នាជាមួយអង្គភាពកងទ័ពទាហាននៃកងពលធំថ្មើរជើងទី 10 កងវរសេនាធំទី 91 សម្រាប់ការការពារផ្លូវដែកកងវរសេនាធំទី 178 សម្រាប់ការការពារសហគ្រាសឧស្សាហកម្មសំខាន់ៗជាពិសេសកងវរសេនាធំលេខ 249 និងកងវរសេនាធំទី 73 ដែលល្បីល្បាញនៅក្នុង ការប្រយុទ្ធនៅជិតទីក្រុងមូស្គូ ប្រយុទ្ធដោយវីរភាពសម្រាប់រថភ្លើងពាសដែកដាច់ដោយឡែករបស់ Stalingrad ។

កងពលកាំភ្លើងធំទី 10 ត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ 1942 នៅ Stalingrad ពីអង្គភាពស៊ីបេរីនៃ NKVD និងកងអនុសេនាធំនៃតំបន់ Stalingrad អ្នកស្រុកប្រហែល 3 ពាន់នាក់នៃទីក្រុងបានក្លាយជាផ្នែកមួយនៃវា។ កងពលគឺជាកម្លាំងប្រយុទ្ធដ៏សំខាន់នៅក្នុងទីក្រុង។ នៅចុងខែសីហាឆ្នាំ 1942 អង្គភាពនៃកងពលបានកាន់កាប់ទីតាំងការពារនៅលើផ្លូវជិតដល់ Stalingrad ហើយតាមរយៈសកម្មភាពដែលមិនគិតពីខ្លួនឯងយ៉ាងសកម្មបានរារាំងសត្រូវមិនឱ្យវាយលុកចូលទៅក្នុងទីក្រុងមុនពេលកងទ័ពនៃកងទ័ពទី 62 មកដល់។ កងពលដែលដកខ្លួនចេញពីសមរភូមិនៅដើមខែតុលាឆ្នាំ ១៩៤២ មានមនុស្សមិនលើសពី ២០០ នាក់។ សម្រាប់ការអនុវត្តគំរូនៃបេសកកម្មប្រយុទ្ធនៃបញ្ជាការនៅផ្នែកខាងមុខនៃការប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងការឈ្លានពានរបស់អាឡឺម៉ង់និងភាពក្លាហាននិងសេចក្តីក្លាហានត្រូវបានបង្ហាញក្នុងពេលតែមួយដោយក្រឹត្យរបស់គណៈប្រធានជាន់ខ្ពស់នៃសហភាពសូវៀតនៃសហភាពសូវៀតថ្ងៃទី 2 ខែធ្នូឆ្នាំ 1942 ។ កងពលថ្មើរជើងទី 10 នៃកងទ័ព NKVD បានទទួលរង្វាន់លំដាប់លេនីន។

ក្នុងពេលដំណាលគ្នាជាមួយនឹងសមរភូមិ Stalingrad ការប្រយុទ្ធសម្រាប់ Caucasus បានលាតត្រដាងដែលកងទ័ព NKVD បានរួមចំណែកយ៉ាងសំខាន់។ ពួកគេបានចូលរួមក្នុងអរិភាពនៅជួរមុខ អនុវត្តសេវាកម្មប្រយុទ្ធ និងប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងក្រុមឈ្លបយកការណ៍ និងក្រុមបំផ្លិចបំផ្លាញ។ នៅពេលដែលស្ថានភាពនៅ Caucasus កាន់តែស្មុគស្មាញ ចំនួនកងទ័ពផ្ទៃក្នុងបានកើនឡើង។ កងពលកាំភ្លើងធំដាច់ដោយឡែកទី 1 កងពល Ordzhonikidze, Grozny និង Makhachkala នៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងត្រូវបានបង្កើតឡើង។ លើសពីនេះទៀតកងពលធំទី ១១ និងទី ១៩ កងពល Sukhumi សាលាយោធា Ordzhonikidze នៃ NKVD ដែលដាក់ឈ្មោះតាម S.M. បានប្រយុទ្ធនៅទីនោះ។ Kirov ។ ពួកគេទាំងអស់បានក្លាយជាកម្លាំងសំខាន់នៅក្នុងតំបន់ការពារពិសេសដែលត្រូវបានបង្កើតឡើងដើម្បីការពារមជ្ឈមណ្ឌលឧស្សាហកម្ម និងរដ្ឋបាលដ៏ធំនៅក្នុងជម្រៅប្រតិបត្តិការនៃក្រុមភាគខាងជើងនៃកងកម្លាំងនៃរណសិរ្ស Transcaucasian ។ ក្នុងការប្រយុទ្ធជាមួយសត្រូវ ទាហាននៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងបានបង្ហាញពីវីរភាពដ៏ធំ។ នៅថ្ងៃទី 9 និង 21 ខែវិច្ឆិកា ឆ្នាំ 1942 ពលបាលទោ P.P. Barbashev និងអនុសេនីយ៍ទោ P.K. នៅគ្រាដ៏សំខាន់មួយនៅក្នុងសមរភូមិ Guzhvin បានគ្របដណ្ដប់លើលេណដ្ឋានរបស់សត្រូវជាមួយនឹងសាកសពរបស់ពួកគេ។ ពួកគេត្រូវបានប្រគល់ងារជាវីរៈបុរសនៃសហភាពសូវៀតក្រោយសោយរាជ្យ។

នៅក្នុងសមរភូមិដ៏ខ្លាំងក្លាជាច្រើនថ្ងៃនៅលើកោះ Malaya Zemlya ហើយបន្ទាប់មកក្នុងអំឡុងពេលព្យុះ Novorossiysk ក្នុងខែកញ្ញាឆ្នាំ 1943 ទាហាននៃកងវរសេនាធំថ្មើរជើងទី 290 នៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងបានលើកតម្កើងបដាសមរភូមិរបស់ពួកគេ។ ទាហាន និងមេបញ្ជាការកងវរសេនាធំចំនួន 665 នាក់ត្រូវបានប្រគល់ជូននូវការបញ្ជាទិញ និងមេដាយ ហើយមេបញ្ជាការកងវរសេនាធំគឺលោកវរសេនីយ៍ទោ I.V. Piskarev បានទទួលងារជាវីរៈបុរសនៃសហភាពសូវៀត។ សមត្ថភាពប្រយុទ្ធរបស់កងវរសេនាធំត្រូវបានទទួលស្គាល់ដោយផ្តល់ឱ្យវានូវឈ្មោះកិត្តិយស "Novorossiysk" ហើយនៅឆ្នាំ 1968 វាត្រូវបានប្រគល់រង្វាន់នៃបដាក្រហម។

ការ​តស៊ូ​ប្រដាប់​អាវុធ​ទូទាំង​ប្រទេស​ដែល​កំពុង​ផ្ទុះ​ឡើង​ប្រឆាំង​នឹង​អ្នក​ឈ្លានពាន​ក្នុង​ទឹកដី​ដែល​គាត់​កាន់កាប់​បាន​បណ្តាល​ឱ្យ​មាន​ចលនា​បក្ស​កាន់​អំណាច . ក្នុងចំណោមអ្នកសងសឹករបស់ប្រជាជន មានបុគ្គលិកយោធាជាច្រើននាក់នៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុង ដែលអង្គភាព និងអង្គភាពត្រូវបានឡោមព័ទ្ធក្នុងសប្តាហ៍ និងខែដំបូងនៃសង្រ្គាម។

បញ្ជារបស់កងទ័ព NKVD តែងតែបែងចែកបុគ្គលិកសម្រាប់ប្រតិបត្តិការនៅពីក្រោយខ្សែសត្រូវ។ នៅខែកក្កដាដល់ខែសីហាឆ្នាំ 1941 ការបំបែកបក្សពួកពីរត្រូវបានបង្កើតឡើងពីទាហានស្ម័គ្រចិត្តនៃព្រំដែន និងកងទ័ពផ្ទៃក្នុង បុគ្គលិកប្រតិបត្តិការនៃ NKVD នៅទីក្រុងគៀវ និងការផ្ដាច់ខ្លួនជាច្រើនពីកងទ័ពស្ម័គ្រចិត្ត NKVD ក៏ត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅលើរណសិរ្ស Leningrad ផងដែរ។ ក្នុងកំឡុងខែសីហា ដល់ខែកញ្ញា ឆ្នាំ១៩៤១ ទាហាន១០០០នាក់ត្រូវបានបញ្ជូនទៅកាន់កងពលទាំងនេះ ហើយនៅឆ្នាំ១៩៤២ មានមន្ត្រីសន្តិសុខ ៣០០នាក់ទៀត។

កងពលតូចកាំភ្លើងវែងគោលបំណងពិសេសដាច់ដោយឡែកនៃ NKVD នៃសហភាពសូវៀតបានក្លាយជាមជ្ឈមណ្ឌលហ្វឹកហ្វឺនសម្រាប់ការហ្វឹកហ្វឺននៃការឈ្លបយកការណ៍ពិសេសនិងការបំផ្លិចបំផ្លាញសម្រាប់ប្រតិបត្តិការនៅពីក្រោយខ្សែសត្រូវ។ បង្កើតឡើងក្នុងខែតុលា ឆ្នាំ 1941 វាត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយបុគ្គលិកនៃ NKVD ទាហាន និងមេបញ្ជាការនៃកងទ័ពព្រំដែន និងផ្ទៃក្នុង និងអត្តពលិកស្ម័គ្រចិត្ត។ មន្ត្រីសន្តិសុខដែលមានបទពិសោធន៍ច្រើនបំផុត អ្នកចូលរួមក្នុងសង្គ្រាមស៊ីវិល មេបញ្ជាការបុគ្គលិកល្អបំផុត និងបុគ្គលិកនយោបាយ មនុស្សដែលអាចពឹងផ្អែកទាំងស្រុងលើស្ថានភាពលំបាកបំផុតនៃសង្គ្រាមបក្សពួក និងការងារក្រោមដីនៅពីក្រោយខ្សែសត្រូវត្រូវបានបញ្ជូនទៅទីនោះ។ សម្រាប់វីរភាពនិងភាពក្លាហានដែលបានបង្ហាញនៅក្នុងការប្រយុទ្ធជាមួយពួកឈ្លានពានណាស៊ី ជាង 5 ពាន់នាក់ Omsbonovites បានទទួលរង្វាន់ការបញ្ជាទិញ និងមេដាយ មនុស្ស 25 នាក់បានទទួលងារជាវីរៈបុរសនៃសហភាពសូវៀត។

ការបំពេញបន្ថែមនៃកងទ័ពសកម្មជាមួយនឹងអង្គភាពនៃកងទ័ព NKVD បានចាប់ផ្តើមរួចហើយនៅចុងខែមិថុនាឆ្នាំ 1941 នៅពេលដែលកងទ័ព NKVD បានចាប់ផ្តើមបង្កើតកងពលកាំភ្លើងចំនួន 15 នៅលើទឹកដីនៃស្រុកយោធាមូស្គូ។ នៅក្នុងពួកគេម្នាក់ៗ កងទ័ព NKVD បានបែងចែកបុគ្គលិកបញ្ជាការ និងត្រួតពិនិត្យចំនួន 500 នាក់ និងមេបញ្ជាការរង និងឯកជនចំនួន 1,000 នាក់។ សមាសភាពដែលនៅសល់បានមកពីស្តុក។ សរុបមក ក្នុងចំណោមកងពលទាំងដប់ប្រាំ មានដប់បីបានទទួលងារជាកិត្តិយស ដប់នាក់បានទទួលរង្វាន់។ នៅថ្ងៃទី 1 ខែសីហាឆ្នាំ 1942 បុគ្គលិកយោធា 75 ពាន់នាក់ត្រូវបានបញ្ជូនទៅជួរមុខ។ នៅខែតុលាឆ្នាំ 1942 ការបង្កើតកងទ័ពដាច់ដោយឡែកនៃ NKVD បានចាប់ផ្តើម។ នៅថ្ងៃទី 5 ខែកុម្ភៈឆ្នាំ 1943 កងទ័ពដែលហៅថាទី 70 បានចាកចេញទៅកាន់រណសិរ្សកណ្តាលហើយបានចូលរួមក្នុងសមរភូមិ Kursk ដ៏ល្បីល្បាញ។ សរុបមក ចាប់តាំងពីការចាប់ផ្តើមនៃសង្រ្គាមមក NKVD បានបង្កើតកងពលចំនួន 29 សម្រាប់កងទ័ពសកម្ម ឬផ្ទេរពីសមាសភាពរបស់ខ្លួនទៅគណៈកម្មាធិការការពារប្រជាជន។

ក្នុងនាមជាទុនបំរុងអចិន្ត្រៃយ៍នៃកងទ័ពក្រហមក្នុងការប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងការឈ្លានពានរបស់ពួកហ្វាស៊ីស កងទ័ពផ្ទៃក្នុងបានបំពេញការងារប្រចាំថ្ងៃពេញមួយសង្រ្គាម ដូចកាលពីមុនសង្រ្គាម។ ប៉ុន្តែក្នុងអំឡុងពេលសង្រ្គាមបរិមាណនៃភារកិច្ចទាំងនេះបានកើនឡើង។ លើសពីនេះ កងទ័ពបានបំពេញភារកិច្ចក្នុងសម័យសង្គ្រាម។ នៅដំណាក់កាលចុងក្រោយនៃសង្រ្គាម កងទ័ពបានប្រយុទ្ធនឹងក្រុមជាតិនិយមក្រោមដី និងការបង្កើតប្រដាប់អាវុធរបស់វា។ សកម្មភាពប្រយុទ្ធនេះបានបន្តនៅក្នុងឆ្នាំក្រោយសង្គ្រាមដំបូង។

នៅចុងឆ្នាំ 1944 អង្គភាពព្រំដែនមួយចំនួនដែលចូលរួមក្នុងការការពារផ្នែកខាងក្រោយនៃកងទ័ពសកម្មបានចាប់ផ្តើមបំពេញភារកិច្ចភ្លាមៗរបស់ពួកគេ - បម្រើដើម្បីការពារព្រំដែនរដ្ឋ។

សរុបមក នៅចុងបញ្ចប់នៃសង្រ្គាម កងវរសេនាធំចំនួន ៥៧ នៃកងទ័ព NKVD ដែលមានចំនួន ៨៥ ពាន់នាក់បានចូលរួមក្នុងការការពារផ្នែកខាងក្រោយ ដោយមិនរាប់បញ្ចូលអង្គភាពដែលមានបំណងប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងចោរកម្មនៅអ៊ុយក្រែនខាងលិច បេឡារុស្សខាងលិច និងរដ្ឋបាល់ទិក។

ភារកិច្ចសំខាន់របស់កងទ័ពផ្ទៃក្នុងគឺផ្តល់វិធានការប្រឆាំងវិទ្យុដល់សត្រូវ។ ដើម្បីសម្រេចកិច្ចការនេះ នៅខែវិច្ឆិកា ឆ្នាំ 1942 នាយកផ្នែកនៃសេវាកម្មពិសេស និងស្ថានីយ៍វិទ្យុ Osnaz ដែលបានផ្ទេរពីអគ្គនាយកដ្ឋានស៊ើបការណ៍សម្ងាត់នៃអគ្គសេនាធិការនៃកងទ័ពក្រហមត្រូវបានបញ្ចូលទៅក្នុងកងទ័ពផ្ទៃក្នុង។ ពីពួកគេ ផ្នែកពិសេសដាច់ដោយឡែក ស្ថានីយ៍វិទ្យុកណ្តាល និងដាច់ដោយឡែកនៃ NKVD ត្រូវបានបង្កើតឡើងជាមួយនឹងភារកិច្ចនៃការឈ្លបយកការណ៍តាមអាកាស ការស្ទាក់ចាប់វិទ្យុនៃការឆ្លើយឆ្លងដែលបានអ៊ិនគ្រីប និងដំណើរការបឋមរបស់វាពីបណ្តាញវិទ្យុសត្រូវ និងចំណុចវិទ្យុ។ នៅខែធ្នូ ឆ្នាំ 1942 ដោយផ្អែកលើក្រឹត្យរបស់គណៈកម្មាធិការការពាររដ្ឋ ការជ្រៀតជ្រែកផ្នែកវិទ្យុត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅក្នុងកងទ័ពផ្ទៃក្នុងដើម្បីជ្រៀតជ្រែកជាមួយស្ថានីយ៍វិទ្យុរបស់សត្រូវនៅលើសមរភូមិ។

នៅថ្ងៃទី 30 ខែមករា ឆ្នាំ 1943 ដោយក្រឹត្យរបស់គណៈកម្មាធិការការពាររដ្ឋ ការសាងសង់ ការស្ដារ ការថែទាំ និងការការពារខ្សែប្រម៉ោយទាំងអស់ដែលប្រើសម្រាប់ទំនាក់ទំនងប្រេកង់ខ្ពស់របស់រដ្ឋាភិបាលរវាងទីស្នាក់ការកណ្តាលនៃអគ្គបញ្ជាការជាន់ខ្ពស់ និងទីស្នាក់ការកណ្តាលនៃរណសិរ្ស និងកងទ័ព។ ប្រគល់ឱ្យ NKVD នៃសហភាពសូវៀត។ គណៈកម្មាធិការប្រជាជននៃកិច្ចការផ្ទៃក្នុងបានប្រគល់ភារកិច្ចនេះទៅឱ្យកងទ័ពផ្ទៃក្នុង។

កងទ័ពផ្ទៃក្នុងក៏បានចូលរួមនៅក្នុងបេសកកម្មពិសេសមួយចំនួនផងដែរ។ ជាឧទាហរណ៍ ពួកគេបានអមដំណើរ និងការពារទុនបំរុងរបស់រដ្ឋនៃលោហៈដ៏មានតម្លៃ និងវត្ថុមានតម្លៃផ្សេងទៀតដែលនាំចេញពីទីក្រុងម៉ូស្គូ។ នៅខែវិច្ឆិកា ដល់ខែធ្នូ ឆ្នាំ 1943 កងវរសេនាធំថ្មើរជើងទី 131 នៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងបានផ្តល់សន្តិសុខនៅឯសន្និសីទក្រុងតេហេរ៉ង់នៃមេដឹកនាំនៃមហាអំណាចសម្ព័ន្ធមិត្ត I.V. ស្តាលីន, F.D. Roosevelt និង W. Churchill ។ នៅទីនោះ កងវរសេនាធំមួយនៃកងវរសេនាធំបានចូលរួមក្នុងការរំលាយក្រុមអ្នកបះបោរអាល្លឺម៉ង់។ នៅខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ 1945 កងវរសេនាធំពីរនៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងបានចូលរួមក្នុងការការពារគណៈប្រតិភូនៃរដ្ឋសម្ព័ន្ធមិត្តនៃសម្ព័ន្ធប្រឆាំងហ៊ីត្លែរនៅឯសន្និសិទយ៉ាល់តា។

កិច្ចការសំខាន់មួយរបស់កងទ័ពផ្ទៃក្នុងកំឡុងសង្គ្រាមគឺ សេវាយោធភូមិភាគក្នុងទីក្រុង និងតំបន់ដែលត្រូវបានរំដោះចេញពីការឈ្លានពានរបស់ណាស៊ី។ ការដកថយក្រោមការវាយលុករបស់កងទ័ពក្រហម ពួកណាស៊ីបានចាកចេញពីក្រុមភេរវករនៅលើទឹកដីសូវៀត បង្កើតភ្នាក់ងារដើម្បីប្រមូលទិន្នន័យស៊ើបការណ៍ ផ្សព្វផ្សាយពាក្យចចាមអារ៉ាមបង្កហេតុ និងធ្វើសកម្មភាពបំផ្លិចបំផ្លាញ និងភេរវកម្ម។ គណៈកម្មាធិការការពារជាតិ តាមសេចក្តីសម្រេចចុះថ្ងៃទី៤ ខែមករា ឆ្នាំ១៩៤២ បានប្រគល់ភារកិច្ចឱ្យកងទ័ពផ្ទៃក្នុង អនុវត្តការងារទាំងអស់ពាក់ព័ន្ធនឹងការរៀបចំ និងការអនុវត្តមុខងារយោធភូមិភាគក្នុងតំបន់រំដោះ។

ដើម្បីអនុវត្តការងារទាំងនេះ វាត្រូវបានគេគ្រោងនឹងបែងចែកបុគ្គលិកយោធាចំនួន 98 ពាន់នាក់ ពីប្រតិបត្តិការ កងទ័ពក្បួន អង្គភាពសម្រាប់ការការពារផ្លូវដែក និងកន្លែងឧស្សាហកម្ម ព្រមទាំងឆ្មាំព្រំដែនចំនួន 2,150 ។

អង្គភាព និងអង្គភាពរងដែលមានបំណងសម្រាប់គោលបំណងនេះបានផ្លាស់ទីនៅពីក្រោយការបង្កើតសមរភូមិនៃកងទ័ពក្រហម ហើយបានចូលទៅក្នុងទីក្រុងភ្លាមៗបន្ទាប់ពីការរំដោះរបស់ពួកគេ ហើយជារឿយៗខ្លួនពួកគេផ្ទាល់បានចូលរួមយ៉ាងសកម្មក្នុងអរិភាព។ យោធភូមិភាគជាធម្មតាត្រូវបានដាក់ពង្រាយជាក្រុមហ៊ុន ឬកងវរសេនាតូច អាស្រ័យលើទំហំទីក្រុង។

ក្នុងអំឡុងពេលសង្រ្គាម សហគ្រាសឧស្សាហកម្មសំខាន់ៗទាំងអស់ និងជាចម្បងផ្នែកការពារត្រូវបានការពារដោយអង្គភាពនៃកងទ័ព NKVD ។ នៅចុងឆ្នាំ 1944 មានរោងចក្រចំនួន 487 និងកន្លែងផ្សេងទៀតស្ថិតនៅក្រោមការការពាររបស់ពួកគេ។ តាមក្រឹត្យរបស់គណៈកម្មាធិការការពាររដ្ឋ កងទ័ពក៏ត្រូវបានប្រគល់ឱ្យនូវការការពារស្ថានីយ៍ និងរចនាសម្ព័ន្ធផ្លូវរថភ្លើងលីនេអ៊ែរ ទំនិញ បញ្ជីសាច់ប្រាក់ និងអមដំណើររទេះភ្លើងជាមួយនឹងទំនិញសំខាន់ៗបំផុត។ នៅឆ្នាំ 1944 - 1945 នៅតំបន់ភាគខាងលិចនៃអ៊ុយក្រែន បេឡារុស និងរដ្ឋបាល់ទិក កងទ័ពផ្លូវដែកក៏ត្រូវបានប្រគល់ឱ្យក្នុងការប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងចោរកម្ម និងការបំផ្លិចបំផ្លាញលើការដឹកជញ្ជូនផ្លូវដែក និងនៅតំបន់ជាប់នឹងផ្លូវដែក។

ក្នុងកំឡុងសង្គ្រាមស្នេហាជាតិដ៏អស្ចារ្យ អង្គភាពនៃកងទ័ពក្បួនបានបន្តបម្រើក្នុងការការពារអ្នកទោស និងយាមគុក។ លើសពីនេះ ពួកគេ​ត្រូវ​បាន​ប្រគល់​ភារកិច្ច​ដឹក​នាំ​អ្នកទោស​សង្គ្រាម ការពារ​ពួកគេ​នៅក្នុង​ជំរំ និង​កន្លែង​ធ្វើការ។

ក្រុមអ្នកទោសសង្គ្រាមសំខាន់ៗដំបូងគេត្រូវបានយកនៅក្រោមការការពាររបស់អង្គភាពក្បួនបន្ទាប់ពីការបរាជ័យរបស់កងទ័ពណាស៊ីនៅជិតទីក្រុងមូស្គូហើយកងទ័ពក្រហមបានធ្វើប្រតិបត្តិការវាយលុកក្នុងរដូវរងាឆ្នាំ 1941-1942 ។

ក្នុងអំឡុងពេលនៃសកម្មភាពជោគជ័យរបស់កងទ័ពសូវៀត ទាហានហ្វាស៊ីសរាប់ម៉ឺននាក់បានចាប់ផ្តើមត្រូវបានចាប់ខ្លួន។ ជាលទ្ធផលនៃការបរាជ័យរបស់កងទ័ពអាល្លឺម៉ង់នៅ Stalingrad មនុស្ស 91 ពាន់នាក់ត្រូវបានចាប់ខ្លួនរួមទាំងមន្រ្តីជាង 2.500 នាក់និងឧត្តមសេនីយ៍ 24 នាក់ដែលដឹកនាំដោយ Field Marshal Paulus ។

នៅថ្ងៃទី 17 ខែកក្កដាឆ្នាំ 1944 ជួរឈរដ៏ធំនៃអ្នកទោសសង្រ្គាមត្រូវបានដើរតាមដងផ្លូវនៃទីក្រុងម៉ូស្គូ - ទាហាននិងមន្រ្តីអាល្លឺម៉ង់ 57,600 នាក់ដែលដឹកនាំដោយឧត្តមសេនីយ៍ 19 ។ នេះគ្រាន់តែជាផ្នែកនៃអ្នកទោសសង្គ្រាមដែលចាប់បានក្នុងអំឡុងពេលប្រតិបត្តិការវាយលុកជាយុទ្ធសាស្ត្ររបស់បេឡារុស្សដែលធ្វើឡើងយ៉ាងអស្ចារ្យដោយកងទ័ពក្រហម។ នៅក្នុងប្រតិបត្តិការ Iasi-Kishinev ទាហាន និងមន្រ្តីហ្វាស៊ីសចំនួន 208,600 នាក់ត្រូវបានចាប់ខ្លួន រួមទាំងឧត្តមសេនីយ៍ 25 នាក់។

អង្គភាព NKVD ត្រូវបានប្រើដើម្បីអនុវត្តប្រតិបត្តិការពិសេសមួយដែលបានធ្វើឡើងតាមបញ្ជារបស់ស្តាលីននៅចុងឆ្នាំ 1943 - ខែដំបូងនៃឆ្នាំ 1944 ប្រឆាំងនឹងក្រុមជនជាតិភាគតិចនៃភាគខាងត្បូងនៃសហភាពសូវៀត។

ការសម្រេចចិត្តបណ្តេញចេញ ត្រូវបានធ្វើឡើងដោយពាក់ព័ន្ធនឹងការបង្កើនសកម្មភាពប្រឆាំងសូវៀត រួមទាំងក្រុមប្រដាប់អាវុធ ដោយក្រុមជាតិនិយម និងការបង្ខិតបង្ខំដោយផ្ទាល់ជាមួយពួកហ្វាស៊ីសនៅក្នុងទឹកដីដែលកាន់កាប់។ មានករណីដែលគេស្គាល់ថា អ្នកជាតិនិយមប្រព្រឹត្តអំពើឃាតកម្មដ៏ឃោរឃៅលើមនុស្សដែលមានរូបរាងស្លាវី។ ការបង្កើតក្រុមឧទ្ទាមជាតិនិយមត្រូវបានបង្កើតឡើងសម្រាប់ការតស៊ូប្រដាប់អាវុធប្រឆាំងនឹងកងទ័ពសូវៀត។

ក្នុងកំឡុងឆ្នាំសង្រ្គាម កងទ័ព NKVD តែម្នាក់ឯងនៅក្នុង Caucasus បានកំណត់អត្តសញ្ញាណ និងឃាត់ខ្លួនអ្នកការពារ និងអ្នកសហការរបស់អាល្លឺម៉ង់ចំនួន 4,469 នាក់ ដែលក្នុងនោះ 70.2% ស្ថិតនៅក្នុងតំបន់ Caucasus ខាងជើង។

នៅឆ្នាំ 1944-1945 កងទ័ពផ្ទៃក្នុងបានប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងការបង្កើតប្រដាប់អាវុធជាតិនិយមនៅក្នុងតំបន់ភាគខាងលិចនៃអ៊ុយក្រែនបេឡារុស្សនិងសាធារណរដ្ឋបាល់ទិក។ ការបង្កើត និងការផ្ដាច់ខ្លួនទាំងនេះត្រូវបានបង្កើតឡើង ប្រដាប់ដោយការចូលរួមដោយផ្ទាល់ពីបញ្ជារបស់កងទ័ពណាស៊ី សេវាកម្មពិសេសរបស់ហ៊ីត្លែរ ហើយបន្ទាប់មកមានទំនាក់ទំនងយ៉ាងជិតស្និទ្ធជាមួយពួកគេក្នុងការប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងអង្គភាពនៃកងទ័ពក្រហម និងភាគីសូវៀត។

នៅនិទាឃរដូវឆ្នាំ 1945 កងទ័ពរួមជាមួយនឹងសន្តិសុខរដ្ឋ និងទីភ្នាក់ងារកិច្ចការផ្ទៃក្នុង ដែលពឹងផ្អែកលើការគាំទ្រពីប្រជាជនក្នុងតំបន់ បានធ្វើឱ្យមានការបរាជ័យយ៉ាងធ្ងន់ធ្ងរលើទម្រង់ជាតិនិយម និងបានកម្ចាត់កងកម្លាំងសំខាន់ៗរបស់ពួកគេ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ការបរាជ័យចុងក្រោយនៃក្រុមអ្នកជាតិនិយមបានកើតឡើងតែនៅក្នុងឆ្នាំ 1955 ប៉ុណ្ណោះ។

ការថែរក្សាសណ្តាប់ធ្នាប់សាធារណៈតែងតែជាភារកិច្ចចម្បងមួយរបស់កងទ័ព NKVD ។

បញ្ហានេះបានក្លាយជាស្រួចស្រាវជាពិសេសជាមួយនឹងការចាប់ផ្តើមនៃសង្គ្រាមស្នេហាជាតិដ៏អស្ចារ្យ។ ក្នុងសម័យសង្រ្គាម ឧក្រិដ្ឋកម្មប្រភេទថ្មីបានលេចឡើង - ការគេចចេញពីការចល័តទ័ព ការរត់ចោលជួរ ការលួចប្លន់ ការលួចប្លន់ ការបោកបញ្ឆោតព្យាបាទ ការរំលោភលើលំដាប់នៃចលនា និងរបបក្នុងសម័យសង្គ្រាម។ អ្នកសមគំនិតរបស់សត្រូវកាន់តែសកម្ម - ចង្អុលទៅគោលដៅនៃយន្តហោះហ្វាស៊ីស អ្នកផ្សព្វផ្សាយពាក្យចចាមអារ៉ាមមិនពិត និងការភ័យស្លន់ស្លោ។

នៅទីក្រុងមូស្គូ និងជាយក្រុង ការការពារសណ្តាប់ធ្នាប់សាធារណៈត្រូវបានអនុវត្តដោយបុគ្គលិកយោធានៃកងពលដែលមានឈ្មោះតាម F.E. Dzerzhinsky ក៏ដូចជាកងពលចំនួនបីបន្ថែមទៀតនៃកងទ័ព NKVD ។ តំបន់ទីប្រជុំជនទាំង 25 និងទីក្រុងក្នុងតំបន់មូស្គូគឺ Mytishchi, Lyubertsy, Balashikha, Shchelkovo, Noginsk និងតំបន់ផ្សេងទៀតត្រូវបានគ្របដណ្តប់។

កងទ័ពផ្ទៃក្នុងតែងតែយកចិត្តទុកដាក់ចំពោះការហ្វឹកហ្វឺនបុគ្គលិក។ ចំពោះគោលបំណងនេះ ការប្រកួតបាញ់ប្រហារ និងការប្រកួតត្រូវបានធ្វើឡើងជាទៀងទាត់ ដែលមិនត្រឹមតែទាហាន និងមេបញ្ជាការប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែក៏មានក្រុម កងអនុសេនាតូច និងក្រុមហ៊ុនចូលរួមប្រកួតប្រជែងផងដែរ។

ឯកសារបង្ហាញថាអ្នកលបបាញ់នៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងបានចាប់ផ្តើមប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងអ្នកឈ្លានពាននៅក្នុងថ្ងៃដំបូងនៃសង្រ្គាម។ វាត្រូវបានគេដឹងថាពួកគេបានបាញ់ទម្លាក់យន្តហោះរបស់សត្រូវជាមួយនឹងការបាញ់ត្រឹមត្រូវ។

ប៉ុន្តែចលនាអ្នកលបបាញ់នៅក្នុងកងទ័ពក្រហម និងកងទ័ពផ្ទៃក្នុងបានក្លាយជាដ៏ធំពិតប្រាកដនៅលើរណសិរ្ស Leningrad ។

ទាហាន NKVD អ្នកលបបាញ់ Ivan Vezhlivtsev និង Pyotr Golichenkov បានទទួលងារជា "វីរៈបុរសនៃសហភាពសូវៀត" ។ នៅពេលនោះ I. Vezhlivtsev មានទាហាននិងនាយទាហានចំនួន 134 នាក់ដែលត្រូវបានសម្លាប់ហើយសិស្សរបស់គាត់ P. Golichenkov មាន 140 ។

ក្នុងកំឡុងសង្គ្រាមស្នេហាជាតិដ៏អស្ចារ្យ រួមជាមួយនឹងការការពារផ្នែកខាងក្រោយនៃកងទ័ពសកម្ម ការប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងការចុះចតរបស់សត្រូវ អ្នកបំផ្លិចបំផ្លាញ និងក្រុមជនក្បត់ជាតិ អង្គភាព និងការបង្កើតកងទ័ពផ្ទៃក្នុងបានចូលរួមដោយផ្ទាល់ក្នុងការប្រយុទ្ធជាមួយពួកឈ្លានពានណាស៊ី។ វាត្រូវបានប៉ាន់ប្រមាណថាក្នុងកំឡុងឆ្នាំសង្រ្គាមកងទ័ពសកម្មនៅសម័យផ្សេងៗគ្នាបានរួមបញ្ចូលនិងចូលរួមក្នុងសមរភូមិចំនួន 53 និងកងពលតូចចំនួន 20 នៃកងទ័ព NKVD ។ លើសពីនេះទៀត NKVD នៃសហភាពសូវៀតបានបង្កើតនិងផ្ទេរការបែងចែកចំនួន 29 ទៅផ្នែកខាងមុខ។

សម្រាប់ភាពក្លាហាន និងភាពក្លាហាន បុគ្គលិកយោធាជាង 100.000 នាក់ត្រូវបានប្រគល់រង្វាន់ និងមេដាយ។ យោងតាមទិន្នន័យចុងក្រោយ វីរបុរសនៃសហភាពសូវៀតចំនួន 297 នាក់ត្រូវបានគេយកមកពិចារណា រួមទាំងមនុស្ស 4 នាក់ ដែលជាវីរបុរសពីរដង ដែលនៅពេលផ្សេងៗបានបម្រើក្នុងជួរកងទ័ព NKVD ។ បុគ្គលិកយោធាចំនួន 29 នាក់ត្រូវបានបញ្ចូលជារៀងរហូតនៅក្នុងបញ្ជីនៃអង្គភាពយោធាសម្រាប់សកម្មភាពវីរភាពរបស់ពួកគេក្នុងអំឡុងពេលសង្រ្គាម។ ភាពក្លាហាន និងជំនាញប្រយុទ្ធនៃការបង្កើត និងអង្គភាពចំនួន 18 នៃកងទ័ពត្រូវបានផ្តល់រង្វាន់រដ្ឋ ឬប្រគល់ងារកិត្តិយស។

ការខាតបង់របស់ទាហាន NKVD ក៏គួរឱ្យកត់សម្គាល់ផងដែរ។

ការកេងប្រវ័ញ្ចរបស់ទាហានត្រូវបានអមតៈនៅក្នុងវិមានអនុស្សាវរីយ៍ដ៏អស្ចារ្យ វិមានជាច្រើន អូបេលីស ឈ្មោះទីក្រុង ការតាំងទីលំនៅផ្សេងទៀត ផ្លូវ និងការ៉េ។

នៅក្នុងឆ្នាំក្រោយសង្គ្រាម ចំនួនកងទ័ពផ្ទៃក្នុងបានថយចុះពាក់កណ្តាល។ បរិមាណនៃភារកិច្ចដែលអនុវត្តដោយអង្គភាពនៃក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងដើម្បីការពារសហគ្រាសឧស្សាហកម្មសំខាន់ៗ និងផ្លូវដែកក៏ត្រូវបានកាត់បន្ថយយ៉ាងខ្លាំងផងដែរ។ ស្ថានភាពថ្មីនេះបានធ្វើឱ្យវាអាចផ្លាស់ប្តូរបន្តិចម្តង ៗ ពីការការពារយោធានៃរចនាសម្ព័ន្ធផ្លូវដែកនិងសហគ្រាសឧស្សាហកម្មទៅជាការការពារផ្នែកយោធា។

នៅខែមករាឆ្នាំ 1947 ដើម្បីបង្កើនប្រសិទ្ធភាពនៃការធានាសន្តិសុខរដ្ឋ អង្គភាពប្រតិបត្តិការ ហើយនៅខែមេសា ឆ្នាំ 1948 អង្គភាពពិសេសនៃកងទ័ពត្រូវបានផ្ទេរពីក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងនៃសហភាពសូវៀតទៅកាន់ដែនសមត្ថកិច្ចនៃក្រសួងសន្តិសុខរដ្ឋនៃសហភាពសូវៀត។ ពួកគេជាផ្នែកមួយនៃនាយកដ្ឋាននេះរហូតដល់ខែមីនាឆ្នាំ 1953 ហើយបន្ទាប់មកត្រូវបានចាត់តាំងម្តងទៀតទៅក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងនៃសហភាពសូវៀត។

វិធានការរៀបចំសំខាន់ៗសម្រាប់ការសាងសង់កងទ័ព MVD-MGB ត្រូវបានអនុវត្តនៅឆ្នាំ 1951 ។ ក្នុងអំឡុងពេលនេះ កងទ័ពនៃក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងសម្រាប់ការពារសហគ្រាសឧស្សាហកម្មសំខាន់ៗ និងផ្លូវដែកត្រូវបានលុបចោល ហើយមុខងាររបស់ពួកគេត្រូវបានផ្ទេរទៅឱ្យសន្តិសុខប៉ារ៉ាយោធា។ កង​ទ័ព​ក្បួន​ក៏​ត្រូវ​បាន​កាត់​បន្ថយ​យ៉ាង​ខ្លាំង​ដែរ ពួក​គេ​ត្រូវ​បាន​រៀប​ចំ​ឡើង​វិញ​រួម​ជា​មួយ​នឹង​កង​ទ័ព​ផ្ទៃ​ក្នុង​ជា​ក្បួន និង​សន្តិសុខ​ផ្ទៃ​ក្នុង។

នៅថ្ងៃទី 15 ខែមីនា ឆ្នាំ 1953 ក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុង និងក្រសួងសន្តិសុខរដ្ឋត្រូវបានបញ្ចូលគ្នាទៅជាក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងតែមួយនៃសហភាពសូវៀត។ ពួកគេនៅតែស្ថិតក្នុងសមាសភាពនេះរហូតដល់ឆ្នាំ 1954 នៅពេលដែលគណៈកម្មាធិការសន្តិសុខរដ្ឋនៅក្រោមទីស្តីការគណៈរដ្ឋមន្ត្រីនៃសហភាពសូវៀតត្រូវបានបង្កើតឡើង។ ការបង្កើត និងអង្គភាពសន្តិសុខផ្ទៃក្នុង និងក្បួននៅតែជាផ្នែកនៃក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុង ហើយកងទ័ពព្រំដែនបានចាប់ផ្តើមរាយការណ៍ទៅ KGB ។

នៅខែមករាឆ្នាំ 1960 ក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងនៃសហភាពសូវៀតត្រូវបានលុបចោល។ មុខងាររបស់វាត្រូវបានផ្ទេរទៅក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងនៃសាធារណរដ្ឋសហភាព។ អគ្គនាយកដ្ឋាន​ផ្ទៃក្នុង និង​កង​ទ័ព​ក្បួន​ក៏​បាន​បញ្ឈប់​សកម្មភាព​របស់​ខ្លួន​ដែរ។ ចាប់​ពី​ពេល​នោះ​និង​ក្នុង​រយៈ​ពេល​ប្រាំមួយ​ឆ្នាំ​បន្ទាប់​មក គ្មាន​ស្ថាប័ន​មួយ​សម្រាប់​គ្រប់​គ្រង​កង​ទ័ព​ផ្ទៃ​ក្នុង​ប្រទេស​ឡើយ។ នៅក្នុងសាធារណរដ្ឋសហជីពនីមួយៗ ដែលនាយក និងនាយកដ្ឋានត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅក្នុងក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុង បញ្ហានៃការអភិវឌ្ឍន៍យោធាត្រូវបានដោះស្រាយខុសៗគ្នា ដោយផ្អែកលើលក្ខខណ្ឌក្នុងស្រុក។ កង្វះការរួបរួមនៅក្នុងការដឹកនាំរបស់កងទ័ពបានជះឥទ្ធិពលអវិជ្ជមានដល់ការបម្រើ និងសកម្មភាពប្រយុទ្ធរបស់ពួកគេ។ ដូច្នេះនៅឆ្នាំ 1966 ក្រសួងសហភាព - សាធារណរដ្ឋសម្រាប់ការការពារសណ្តាប់ធ្នាប់សាធារណៈនៃសហភាពសូវៀត (MOOP USSR) ត្រូវបានបង្កើតឡើង។

ជាផ្នែកមួយនៃក្រសួងដែលបានបង្កើតថ្មី (ចាប់ពីថ្ងៃទី 25 ខែវិច្ឆិកាឆ្នាំ 1968 វាត្រូវបានគេស្គាល់ថាជាក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងនៃសហភាពសូវៀត) នាយកដ្ឋានសំខាន់នៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងត្រូវបានបង្កើតឡើង។

នៅថ្ងៃទី 21 ខែមីនាឆ្នាំ 1989 គណៈប្រធាននៃសហភាពសូវៀតនៃសហភាពសូវៀតបានអនុម័តក្រឹត្យ "ស្តីពីការដកទ័ពព្រំដែនផ្ទៃក្នុងនិងផ្លូវដែកពីកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហភាពសូវៀត" ។ ក្រឹត្យនេះបានពង្រីកដល់កងទ័ពនូវនីតិវិធី លក្ខខណ្ឌ និងលក្ខខណ្ឌនៃសេវាកម្ម ការគ្រប់គ្រង តាមរបៀបដូចគ្នានឹងកងទ័ព និងកងទ័ពជើងទឹកសូវៀត ហើយបានរក្សាលំដាប់នៃការគាំទ្រផ្នែកសម្ភារៈ បច្ចេកទេស និងហិរញ្ញវត្ថុរបស់ពួកគេ។

នៅវេននៃទសវត្សរ៍ទី 80-90 មានស្ថានការណ៍នយោបាយផ្ទៃក្នុងកាន់តែធ្ងន់ធ្ងរនៅក្នុងតំបន់មួយចំនួននៃអតីតសហភាពសូវៀត ហើយជម្លោះស្រួចស្រាវបានកើតឡើងនៅលើមូលដ្ឋានជាតិសាសន៍។ កងកម្លាំង​មួយ​ដែល​ពន្លត់​ភ្លើង​នៃ​ការ​មិន​ចុះសម្រុង​គ្នា​ក្នុង​ចំណុច​ក្តៅ​នោះ គឺ​កងទ័ព​ផ្ទៃក្នុង ។ ប្រវត្តិសាស្រ្តនៃកងទ័ពនៃសម័យកាលនេះរក្សានូវការចងចាំនៃឧទាហរណ៍ជាច្រើននៃការបំពេញកាតព្វកិច្ចយោធា ភាពក្លាហាន និងភាពក្លាហានដែលមិនគិតតែពីខ្លួនឯង ដែលបុគ្គលិកយោធារាប់ពាន់នាក់បានទទួលរង្វាន់ និងមេដាយ ហើយលោកអនុសេនីយ៍ឯក Oleg Babak ដែលបានសម្តែងស្នាដៃក្នុងខែមេសា ឆ្នាំ 1991 ខណៈពេលដែល ការការពារប្រជាជននៃភូមិ Azerbaijani ពីពួកសកម្មប្រយុទ្ធអាមេនីត្រូវបានផ្តល់ងារជាវីរៈបុរសនៃសហភាពសូវៀត។

ជាមួយនឹងការដួលរលំនៃសហភាពសូវៀតក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងនៃសហភាពសូវៀតបានឈប់មាន។ នាយកដ្ឋានសំខាន់នៃមេបញ្ជាការកងទ័ពផ្ទៃក្នុងនៃក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងនៃប្រទេសរុស្ស៊ីត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅក្នុងក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ កងទ័ពផ្ទៃក្នុងបានចូលទៅក្នុងដំណាក់កាលថ្មីមួយនៃការអភិវឌ្ឍន៍របស់ពួកគេ។

សំណួរសិក្សា។

កងទ័ពផ្ទៃក្នុងនៃក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី (1991 - បច្ចុប្បន្ន)

ការដួលរលំនៃសហភាពសូវៀតបានបញ្ឈប់កងទ័ពផ្ទៃក្នុងនៃក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងសហភាពសូវៀត។ នៅខែកុម្ភៈឆ្នាំ 1992 បុគ្គលិកនៃនាយកសំខាន់នៃមេបញ្ជាការកងទ័ពផ្ទៃក្នុង (GUKVV) នៃក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងរបស់រុស្ស៊ីត្រូវបានអនុម័ត។ បន្ទាប់ពីការដួលរលំនៃសហភាពសូវៀត ប្រតិបត្តិការរក្សាសន្តិភាពនៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងត្រូវបានកំណត់ត្រឹមតំបន់ Caucasus ខាងជើង - North Ossetia, Ingushetia, Chechnya និង Dagestan ។ នៅតំបន់ដែលមានអាសន្ន កងទ័ពផ្ទៃក្នុងបានបម្រើដើម្បីការពារសណ្តាប់ធ្នាប់សាធារណៈ និងធានាសុវត្ថិភាពសាធារណៈ។

នៅខែកញ្ញាដល់ខែតុលាឆ្នាំ 1993 ភាពចលាចលទ្រង់ទ្រាយធំបានចាប់ផ្តើមនៅទីក្រុងមូស្គូដែលបានកើនឡើងទៅជាការប៉ះទង្គិចប្រដាប់អាវុធនៅថ្ងៃទី 3-4 ខែតុលា។

ក្នុងស្ថានភាពដ៏លំបាកនេះ កងកំលាំងផ្ទៃក្នុងបានធានាសណ្តាប់ធ្នាប់សាធារណៈ និងសុវត្ថិភាពប្រជាពលរដ្ឋ ទន្ទឹមនឹងនោះបានបង្ហាញនូវអង្គភាពខ្ពស់ ការប្រកាន់ខ្ជាប់យ៉ាងម៉ឺងម៉ាត់ចំពោះនីតិរដ្ឋ ភាពរឹងប៉ឹង និងម៉ឺងម៉ាត់ក្នុងសកម្មភាព។ ជាអកុសលមានការខាតបង់មួយចំនួន។

ការបង្កើតនិងអង្គភាពនៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងនៃក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងនៃប្រទេសរុស្ស៊ីបានបន្តអនុវត្តភារកិច្ចការពារកន្លែងសំខាន់ៗរបស់រដ្ឋ ស្ថាប័នការងារកែតម្រូវ និងបម្រើក្នុងការការពារសណ្តាប់ធ្នាប់សាធារណៈ។

រូបរាងដ៏ភ្លឺស្វាង និងទូលំទូលាយនៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុង សមត្ថភាពប្រយុទ្ធ ការហ្វឹកហ្វឺន និងភាពរឹងមាំរបស់បុគ្គលិកយោធា ភាពស្មោះត្រង់របស់ពួកគេចំពោះពាក្យសម្បថ និងកាតព្វកិច្ចយោធាបានបង្ហាញពីការប្រយុទ្ធគ្នានៅសាធារណរដ្ឋឆេឆេន។

នៅឆ្នាំ 1991 ការបោះឆ្នោតសម្រាប់ប្រធានាធិបតីនៃសាធារណរដ្ឋឆេឆេនត្រូវបានប្រារព្ធឡើងដែលត្រូវបានប្រកាសថាខុសច្បាប់។ ឧត្តមសេនីយ Dudayev ដែលឡើងកាន់អំណាច បានបង្កើតក្រុមប្រដាប់អាវុធខុសច្បាប់ ហើយចាប់ផ្តើមអនុវត្តគោលនយោបាយឧក្រិដ្ឋកម្ម-ភេរវករនៅលើទឹកដី Chechnya ។

សាធារណរដ្ឋឆេឆេនបានក្លាយជាមជ្ឈមណ្ឌលនៃអំពើភេរវកម្មនៅក្នុងប្រទេសរុស្ស៊ី។

ក្រុមក្មេងទំនើងប្រដាប់អាវុធបានទម្លាយចូលទៅក្នុងទឹកដីនៃ Dagestan ទឹកដី Stavropol ទឹកដី Ingushetia ប្លន់ លួចបសុសត្វ និងសម្លាប់មនុស្ស។

ការចាប់ចំណាប់ខ្មាំង និងការចាប់ជំរិតទារប្រាក់លោះបានបន្ត រួមទាំងអ្នកកាសែតរុស្ស៊ី និងបរទេស បុគ្គលិកនៃអង្គការសប្បុរសធម៌អន្តរជាតិ និងមន្ត្រីអនុវត្តច្បាប់។

ភេរវកម្ម​បាន​ក្លាយ​ជា​លក្ខណៈ​សំខាន់​មួយ​របស់​អ្នក​នយោបាយ​ឆេឆេន៖

នៅថ្ងៃទី 14 ខែមិថុនាឆ្នាំ 1995 ការបំបែកក្រុមសកម្មប្រយុទ្ធដែលមានចំនួនរហូតដល់ 200 នាក់ក្រោមការបញ្ជារបស់ Basayev បានរឹបអូសយកមន្ទីរពេទ្យក្នុងតំបន់មួយនៅក្នុងទីក្រុង Budennovsk ទឹកដី Stavropol ចម្ងាយ 150 គីឡូម៉ែត្រពីព្រំដែនរដ្ឋបាល Chechnya ជាមួយ Stavropol ។ Basayev បានប្រកាសអ្នកជំងឺ និងបុគ្គលិកមន្ទីរពេទ្យជាចំណាប់ខ្មាំង ហើយឃុំខ្លួនពួកគេរយៈពេល 5 ថ្ងៃ។ មនុស្ស 144 នាក់បានស្លាប់នៅក្នុងដៃភេរវករ;

នៅថ្ងៃទី 20 ខែកញ្ញាឆ្នាំ 1995 ការប៉ុនប៉ងមួយត្រូវបានធ្វើឡើងលើជីវិតរបស់អ្នកតំណាងពេញសមត្ថភាពរបស់ប្រធានាធិបតីរុស្ស៊ីនៅសាធារណរដ្ឋឆេឆេន Oleg Lobov;

នៅថ្ងៃទី 6 ខែតុលាឆ្នាំ 1995 អំពើភេរវកម្មមួយត្រូវបានធ្វើឡើងប្រឆាំងនឹងមេបញ្ជាការនៃកងកម្លាំងសហព័ន្ធ - មេបញ្ជាការនៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងនៃក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងនៃប្រទេសរុស្ស៊ីឧត្តមសេនីយ៍ឯក Anatoly Romanov;

នៅខែធ្នូឆ្នាំ 1995 ទីក្រុង Gudermes ធំបំផុតទីពីររបស់ Chechen ត្រូវបានចាប់ខ្លួនដោយក្រុមសកម្មប្រយុទ្ធ។

នៅថ្ងៃទី 9 ខែមករាឆ្នាំ 1996 កងប្រដាប់អាវុធឆេឆេនដែលមានមនុស្សប្រហែល 400 នាក់ដែលដឹកនាំដោយ Raduev បានវាយលុកចូលទៅក្នុងទីក្រុង Dagestan នៃ Kizlyar ។ មនុស្សប្រហែល 3 ពាន់នាក់ត្រូវបានចាប់ធ្វើជាចំណាប់ខ្មាំង។ នៅថ្ងៃទី 10 ខែមករាបន្ទាប់ពីការចរចាពួកសកម្មប្រយុទ្ធដែលចាប់ជាមួយពួកគេប្រហែល 100 ចំណាប់ខ្មាំងបានដកថយទៅភូមិ Pervomaiskoye ក្នុង Dagestan ។

នៅថ្ងៃទី 1 ខែឧសភាឆ្នាំ 1998 អ្នកតំណាងពេញសមត្ថភាពរបស់ប្រធានាធិបតីនៃប្រទេសរុស្ស៊ីនៅសាធារណរដ្ឋឆេឆេន Valentin Vlasov ត្រូវបានចាប់ខ្លួនដោយចោរប្លន់។

នៅថ្ងៃទី 5 ខែមីនាឆ្នាំ 1999 អ្នកតំណាងពេញសិទ្ធិនៃក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងនៃប្រទេសរុស្ស៊ីគឺឧត្តមសេនីយ៍ប៉ូលីស Gennady Shpigun ត្រូវបានចាប់ពង្រត់នៅអាកាសយានដ្ឋាន Grozny ។

ការផ្ទុះនៅ Makhachkala, Grozny នៅផ្សារកណ្តាលក្នុងទីក្រុង Vladikavkaz ដែលបានសម្លាប់មនុស្ស 64 នាក់ និងការបំផ្ទុះផ្ទះចំនួន 3 ខ្នងនៅក្នុងទីក្រុងលំនៅដ្ឋានរបស់ Sputnik នៅជិត Vladikavkaz ដែលបានបណ្តាលឱ្យមនុស្សស្លាប់ផងដែរគឺសំដៅធ្វើឱ្យស្ថានការណ៍នៅភាគខាងជើងមានអស្ថិរភាព។ Caucasus ទាំងមូល។

ដើម្បីស្តារសណ្តាប់ធ្នាប់រដ្ឋធម្មនុញ្ញនៅក្នុងសាធារណរដ្ឋឆេឆេនវាត្រូវបានសម្រេចចិត្តដើម្បីអនុវត្តប្រតិបត្តិការពិសេសមួយ។

នៅដើមខែធ្នូឆ្នាំ 1994 ក្រុមរួមនៃកងកម្លាំងសហព័ន្ធដែលមានអង្គភាពនៃកងទ័ពរុស្ស៊ី កងទ័ពផ្ទៃក្នុង និងកងកម្លាំងពិសេសត្រូវបានប្រមូលផ្តុំនៅក្នុងតំបន់ចំនួនបីដែលនៅជាប់នឹងសាធារណរដ្ឋឆេឆេន (ពីភាគខាងជើងពី Ingushetia និង Dagestan) ។

ការវាយលុកលើ Grozny ដោយកងកម្លាំងសហព័ន្ធបានកើតឡើងនៅយប់ថ្ងៃទី 1 ខែមករាឆ្នាំ 1995 ។ បន្ទាប់ពីការវាយលុកដ៏លំបាកមិនគួរឱ្យជឿលើសង្កាត់ Grozny ត្រឹមថ្ងៃទី 6 ខែកុម្ភៈ កងទ័ពសហព័ន្ធបានបំបែកការតស៊ូរៀបចំរបស់ពួកសកម្មប្រយុទ្ធ Chechen នៅកណ្តាល Grozny ។ ប៉ុន្តែការរំលាយហោប៉ៅនៃការតស៊ូ Dudayev នៅក្នុងតំបន់ផ្សេងៗគ្នានៃទីក្រុងបានបន្តរហូតដល់ចុងខែកុម្ភៈឆ្នាំ 1995 ។

នៅនិទាឃរដូវឆ្នាំ 1995 កងកម្លាំងសហព័ន្ធបានបណ្តេញពួកសកម្មប្រយុទ្ធ Chechen ចេញពី Gudermes, Argun, Shali ហើយបានអនុវត្តប្រតិបត្តិការប្រកបដោយជោគជ័យនៅក្នុងតំបន់ Samashki ដោយបានបោសសម្អាតភូមិនេះ និងភូមិដទៃទៀតនៃពួកសកម្មប្រយុទ្ធ។

ជាញឹកញាប់ទំព័រនៃកម្លាំងយោធានៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងគឺពោរពេញទៅដោយឈាមរបស់ទាហាននិងមន្រ្តី:

កងកម្លាំងសហព័ន្ធដែលបានចូលរួមក្នុងការរំដោះ Bamut មានកងពលតូចប្រតិបត្តិការចំនួនពីរ កងកំលាំងពិសេស "Rosich" "Vityaz" និងអង្គភាពកងទ័ពមួយចំនួន។ កងពលតូចនៅឆ្ងាយពីពេញលេញ។ កងពលតូចប្រតិបត្តិការ Sofrino មានត្រឹមតែជាង 300 នាក់ប៉ុណ្ណោះ។ កងវរសេនាតូច​មួយ​មាន​ទាហាន និង​ពលទាហាន​តែ​៣៨​នាក់​ប៉ុណ្ណោះ​។

កងកំលាំងពិសេស "Rosich" ត្រូវបានប្រគល់ភារកិច្ចឱ្យទម្លាក់ពួកសកម្មប្រយុទ្ធ Chechen និងទាហានស៊ីឈ្នួលមូស្លីមពីភ្នំ Bald ។ ការផ្ដាច់ខ្លួនមនុស្សចំនួន ៦៤នាក់ បានប្រយុទ្ធជាមួយក្រុមសកម្មប្រយុទ្ធ និងទាហានស៊ីឈ្នួលចំនួនបួនរយនាក់ក្នុងរយៈពេល ៨ ម៉ោង។ កងកម្លាំងពិសេសបានបាត់បង់មនុស្ស 10 នាក់បានស្លាប់ និង 17 នាក់បានរងរបួស ប៉ុន្តែបានធ្វើឱ្យខូចខាតជាច្រើនដងលើ Dudayevites ។ សកម្មភាពដែលមិនគិតតែពីប្រយោជន៍ផ្ទាល់ខ្លួននៃការផ្ដាច់ខ្លួន "Rosich" ដែលបានស្រូបយកកម្លាំងសំខាន់ៗនៃពួកសកម្មប្រយុទ្ធបានធានាការដកកងពលតូចប្រតិបត្តិការចេញពីកន្លែងជក់បារី និងការបាញ់ប្រហារនៅ Bamut ដោយគ្មានការខាតបង់ធ្ងន់ធ្ងរ។

នៅថ្ងៃទី 18 ខែមករាឆ្នាំ 1996 ប្រតិបត្តិការមួយត្រូវបានធ្វើឡើងដើម្បីដោះលែងចំណាប់ខ្មាំងនិងបំផ្លាញក្រុមចោរនៅ Pervomaisky ។ វាមានរយៈពេលបួនថ្ងៃ។ អង្គភាពកងកម្លាំងពិសេស "Vityaz", "Rus", "Alpha" និងប៉ូលីសកុបកម្មបានចូលរួមយ៉ាងសកម្មក្នុងការអនុវត្តរបស់ខ្លួនរួមគ្នាជាមួយអង្គភាពយោធា។ ឧទ្ធម្ភាគចក្រប្រយុទ្ធ កាំភ្លើងធំ និងគ្រាប់រ៉ុក្កែត Grad ជាច្រើនត្រូវបានប្រើប្រាស់។ ពួក​សកម្មប្រយុទ្ធ​បាន​ទប់ទល់​ដោយ​កំហឹង​របស់​អ្នក​ដែល​ត្រូវ​វិនាស។ ទាហាន និងមន្ត្រីនៃកងកម្លាំងសហព័ន្ធបានធ្វើសកម្មភាពយ៉ាងប៉ិនប្រសប់ និងម៉ឺងម៉ាត់ ដោយបង្ហាញពីភាពក្លាហាន និងការលះបង់។ ចំណាប់ខ្មាំង ៨២ នាក់ត្រូវបានដោះលែង។ សកម្មប្រយុទ្ធ ១៥៣ នាក់ត្រូវបានសម្លាប់ ៣០ នាក់ត្រូវបានចាប់ខ្លួន។

នៅនិទាឃរដូវនិងរដូវក្តៅឆ្នាំ 1999 ពួកសកម្មប្រយុទ្ធ Chechen បានបង្កើនសកម្មភាពរបស់ពួកគេនៅតាមព្រំដែនជាមួយ Dagestan, Stavropol និង Ingushetia ។ ប៉ុស្តិ៍ត្រួតពិនិត្យ ប៉ុស្តិ៍ត្រួតពិនិត្យ ប៉ុស្តិ៍កងទ័ពផ្ទៃក្នុង និងជួរកងទ័ពត្រូវបានទទួលរងការវាយប្រហារដោយក្រុមក្មេងទំនើង និងការបាញ់ផ្លោងម្តងហើយម្តងទៀត។ ការ​វាយឆ្មក់​របស់​ក្រុម​ចោរ​មក​ពី Chechnya បាន​បន្ត​ចូល​ទៅ​ក្នុង​ទឹកដី​ជាប់​គ្នា ជា​កន្លែង​ដែល​ការ​ចាប់​ជំរិត និង​ការ​សម្លាប់​មនុស្ស​បាន​កើត​ឡើង។

នៅរដូវក្តៅឆ្នាំ 1999 ការបំបែកពួកសកម្មប្រយុទ្ធឆេឆេនដែលបានទទួលការបណ្តុះបណ្តាលយ៉ាងល្អ និងប្រដាប់អាវុធដែលមានចំនួនរហូតដល់ 300 នាក់ត្រូវបានប្រមូលផ្តុំនៅលើព្រំដែននៃតំបន់ភ្នំនៃ Dagestan ។ សរុបមក នៅព្រំដែនរដ្ឋបាល Chechen-Dagestan មានការផ្ដាច់ខ្លួន និងក្រុមសកម្មប្រយុទ្ធ ដែលមានចំនួនប្រហែល ២ពាន់នាក់។

មេ​ដឹកនាំ​ក្រុម​យោធា​ខុស​ច្បាប់​បាន​បន្ត​គោលនយោបាយ​ភេរវកម្ម៖

នៅលើទឹកដីនៃ Dagestan ភេរវករ Chechen បានអនុវត្តការផ្ទុះនៃអគារលំនៅដ្ឋាននៅក្នុង Buynaksk, Moscow, Volgodonsk តំបន់ Rostov ជាលទ្ធផលដែលមនុស្សរាប់រយនាក់បានស្លាប់និងសរុប 1,580 នាក់បានរងរបួស;

នៅរដូវក្តៅឆ្នាំ 2000 ពួកសកម្មប្រយុទ្ធបានធ្វើការវាយប្រហារភេរវករនៅ Argun, Urus-Martan និង Alkhan-Yurt ដោយប្រើឡានដឹកទំនិញដែលផ្ទុកដោយបន្ទុកផ្ទុះធំ និងជំរុញដោយអ្នកបំផ្ទុះគ្រាប់បែកអត្តឃាត។ ផលវិបាកនៃការវាយប្រហារភេរវករនៅ Argun គឺធ្ងន់ធ្ងរជាពិសេសដែលរថយន្ត Ural ដែលមាន TNT ពីរតោនបានបុករបាំងការពារ វាយកម្ទេចទ្វារចូល ហើយបានធ្លាក់ចូលទៅក្នុងអគារអន្តេវាសិកដ្ឋានរបស់ប៉ូលីសកុបកម្ម Chelyabinsk ។ មនុស្ស​រាប់សិប​នាក់​ត្រូវ​បាន​ជាប់​នៅក្រោម​គំនរ​បាក់បែក​នៃ​ផ្ទះ​ដែល​ផ្ទុះ​។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានោះ ពីការវាយឆ្មក់មួយ ពួកសកម្មប្រយុទ្ធបានវាយប្រហារប៉ូលីសកុបកម្ម ដោយកាំភ្លើងយន្ត និងកាំភ្លើងបាញ់គ្រាប់បែកដៃ។

ក្នុងកំឡុងខែសីហា ឆ្នាំ ២០០១ ពួកសកម្មប្រយុទ្ធបានធ្វើការបំផ្ទុះចំនួន ៥៩ លើកនៅឆេចយ៉ា ដោយបានបាញ់ទៅលើទីតាំង និងកន្លែងនៃទ្រង់ទ្រាយយោធា និងប៉ូលីសចំនួន ៤០១ ដង និងបានបាញ់ប្រហារទៅលើឧទ្ធម្ភាគចក្រដឹកជញ្ជូនយោធា និងប្រយុទ្ធចំនួន ១១ ដង។ អង្គភាពវិស្វកម្មបានបន្សាបគ្រឿងផ្ទុះចំនួន ៧២ គ្រឿង;

នៅខែមករាឆ្នាំ 2002 រថយន្តរបស់កងពលតូចទ័ពផ្ទៃក្នុងទី 102 ត្រូវបានបំផ្ទុះដោយមីនដីដែលគ្រប់គ្រងដោយវិទ្យុនៅ Makhachkala ។ ទាហាន 7 នាក់ត្រូវបានសម្លាប់;

ឧទ្ធម្ភាគចក្រ Mi-8 របស់កងទ័ពផ្ទៃក្នុងត្រូវបានបាញ់ទម្លាក់ដោយមីស៊ីលពីដីទៅអាកាសលើភូមិ Shelkovskaya ។ អ្នកដំណើរ និងនាវិក ១៤ នាក់នៅលើយន្តហោះត្រូវបានសម្លាប់។ ក្នុង​ចំណោម​នោះ​មាន​អគ្គមេបញ្ជាការរង​ទីមួយ​នៃ​កងទ័ព​ផ្ទៃក្នុង ឧត្តមសេនីយ៍ឯក Nikolai Garidov;

នៅថ្ងៃខួបលើកទី 57 នៃជ័យជំនះដ៏អស្ចារ្យ មីនដែលគ្រប់គ្រងដោយវិទ្យុត្រូវបានបំផ្ទុះនៅលើផ្លូវកណ្តាលនៃ Makhachkala តាមបណ្តោយផ្លូវនៃជួរឈរពិធីបុណ្យ។ មនុស្ស 43 នាក់ត្រូវបានសម្លាប់មនុស្សប្រហែល 120 នាក់បានរងរបួស;

នៅខែសីហាឆ្នាំ 2002 ឧទ្ធម្ភាគចក្រដឹកជញ្ជូន Mi-26 ត្រូវបានបាញ់ទម្លាក់។ នៅ​ជិត​ក្រុង Khankala ឧទ្ធម្ភាគចក្រ​បាន​ធ្លាក់​ចូល​ទៅ​ក្នុង​ចម្ការ​មីន​មួយ​បាន​ផ្ទុះ និង​ឆេះ។ មនុស្ស 118 នាក់បានស្លាប់;

នៅថ្ងៃទី 27 ខែកញ្ញាប្រធាននាយកដ្ឋានប្រយុទ្ធប្រឆាំងអំពើភេរវកម្មនិងជ្រុលនិយមនៃក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងនៃ Dagestan ត្រូវបានសម្លាប់នៅ Makhachkala;

នៅល្ងាចថ្ងៃទី 23 ខែតុលា ភេរវករ Chechen មួយក្រុមបានរឹបអូសយកមជ្ឈមណ្ឌលមហោស្រព Dubrovka ក្នុងទីក្រុងមូស្គូ អំឡុងពេលសម្តែងតន្ត្រី "Nord-Ost" ។ សរុបជាង ៨០០ នាក់។ ក្រុមចោរបានឃុំខ្លួនពួកគេអស់រយៈពេល 56 ម៉ោង។ សន្តិសុខនៃសណ្តាប់ធ្នាប់នៅក្នុងតំបន់នៃស្ថានីយ៍រថភ្លើងក្រោមដី Dubrovka ត្រូវបានអនុវត្តដោយអង្គភាពនៃផ្នែកម៉ូតូពិសេសនិង ODON នៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុង។ សូមអរគុណចំពោះសកម្មភាពសម្រេចចិត្តរបស់កងកម្លាំងពិសេសភេរវករទាំងអស់ត្រូវបានបំផ្លាញ។ ចំណាប់ខ្មាំង 129 នាក់បានស្លាប់នៅក្នុងដៃរបស់ភេរវករហើយជាលទ្ធផលនៃការវាយប្រហារ;

នៅថ្ងៃទី 27 ខែធ្នូរថយន្តពីរ - KamAZ និង UAZ ដែលពោរពេញទៅដោយគ្រឿងផ្ទុះបានផ្ទុះចូលទៅក្នុងទឹកដីនៃអគាររដ្ឋាភិបាលនៅទីក្រុង Grozny ។ មនុស្ស 80 នាក់បានស្លាប់ 150 នាក់បានរងរបួស;

នៅថ្ងៃទី 12 ខែឧសភាឆ្នាំ 2003 នៅក្នុងភូមិ Znamenskoye កណ្តាលនៃតំបន់ Nadterechny នៃ Chechnya រថយន្ត KamAZ ត្រូវបានបំផ្ទុះដោយអ្នកបំផ្ទុះគ្រាប់បែកអត្តឃាត។ អគារ​លំនៅឋាន​ឯកជន​ចំនួន ៨ ដែល​មួយ​ផ្នែក​ជា​អគារ​របស់​រដ្ឋបាល​ស្រុក នាយកដ្ឋាន​តំបន់​នៃ FSB និង​ក្រសួង​កិច្ចការ​ផ្ទៃក្នុង​ត្រូវ​បាន​បំផ្លាញ។ មនុស្ស 55 នាក់ត្រូវបានសម្លាប់ប្រហែល 200 នាក់បានរងរបួស;

នៅល្ងាចថ្ងៃទី 1 ខែសីហាឆ្នាំ 2003 រថយន្ត KamAZ ផ្ទុកដោយសារធាតុផ្ទុះបានផ្ទុះនៅជិតអគារពេទ្យ 4 ជាន់នៃមន្ទីរពេទ្យយោធាក្នុងទីក្រុង Mozdok ដែលត្រូវបានបំផ្លាញទាំងស្រុងដោយសារតែការផ្ទុះនេះ។ ជាសរុបមនុស្សប្រហែល ៣០០ នាក់បានរងរបួស ក្នុងនោះ ៥០ នាក់បានស្លាប់។

នៅព្រឹកថ្ងៃទី 5 ខែធ្នូឆ្នាំ 2003 អ្នកបំផ្ទុះគ្រាប់បែកអត្តឃាតបានធ្វើការបំផ្ទុះនៅលើរថភ្លើងអគ្គិសនី Kislovodsk - Mineralnye Vody ។ មនុស្ស ៣១ នាក់បានស្លាប់នៅនឹងកន្លែង ១៧៥ នាក់ត្រូវបានបញ្ជូនទៅមន្ទីរពេទ្យ។

នៅថ្ងៃទី 6 ខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ 2004 អ្នកបំផ្ទុះគ្រាប់បែកអត្តឃាតម្នាក់បានបំផ្ទុះគ្រឿងផ្ទុះនៅក្នុងទូរថភ្លើងរថភ្លើងក្រោមដីនៅទីក្រុងម៉ូស្គូ។ មនុស្ស 29 នាក់បានស្លាប់ ជាង 100 នាក់បានរងរបួស ភាគច្រើននៃពួកគេធ្ងន់ធ្ងរ។

ក្នុងអំឡុងពេលដប់ថ្ងៃដំបូងនៃខែមីនាឆ្នាំ 2004 ការប៉ុនប៉ងត្រូវបានធ្វើឡើងលើជីវិតរបស់មន្ត្រីរដ្ឋាភិបាលប្រាំនាក់នៅ Dagestan ។ នៅថ្ងៃទី 11 ខែមីនា រថយន្តជាមួយប៉ូលីសកុបកម្មត្រូវបានបំផ្ទុះនៅ Makhachkala;

នៅថ្ងៃទី 9 ខែឧសភា ឆ្នាំ 2004 ក្នុងអំឡុងពេលប្រារព្ធពិធីឧទ្ទិសដល់ទិវាជ័យជំនះនៅកីឡដ្ឋាន Dynamo ក្នុងទីក្រុង Grozny កន្លែងឈរកណ្តាលត្រូវបានបំផ្ទុះ។ ប្រធានាធិបតីនៃសាធារណរដ្ឋឆេឆេន Akhmat Kadyrov ប្រធានក្រុមប្រឹក្សារដ្ឋនៃ Chechnya Khusein Isaev និងមនុស្សប្រាំនាក់ផ្សេងទៀតត្រូវបានសម្លាប់។ មនុស្ស 63 នាក់បានរងរបួសរួមទាំងមេបញ្ជាការនៃក្រុមចម្រុះនៃកងទ័ពនិងកងកម្លាំងនៅ Chechnya អគ្គមេបញ្ជាការរងទី 1 នៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងនៃក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងរុស្ស៊ីវរសេនីយ៍ឯក Valery Baranov និងមេបញ្ជាការយោធា Chechnya ។ ឧត្តមសេនីយ៍ទោ Grigory Fomenko;

នៅថ្ងៃទី 1 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2004 នៅ Makhachkala ក្បែរអគារងូតទឹក និងបោកគក់ ដែលនៅជិតរថយន្តចំនួន 3 គ្រឿងរបស់កងទ័ពផ្ទៃក្នុងបានឈប់ មីនដីដែលគ្រប់គ្រងដោយវិទ្យុត្រូវបានបំផ្ទុះ។ ទាហាន 10 នាក់នៃ OSN "Rus" ត្រូវបានសម្លាប់;

នៅថ្ងៃទី 24 ខែសីហាឆ្នាំ 2004 អ្នកបំផ្ទុះគ្រាប់បែកអត្តឃាតបានបំផ្ទុះយន្តហោះ Tu-134 និង Tu-154 ចំនួនពីរនៅក្នុងការហោះហើរ។ អ្នកដំណើរនិងនាវិកទាំងអស់ - មនុស្ស 90 នាក់បានស្លាប់;

នៅព្រឹកថ្ងៃទី 1 ខែកញ្ញាឆ្នាំ 2004 ក្រុមសកម្មប្រយុទ្ធមួយក្រុមបានវាយប្រហារវិទ្យាល័យមួយនៅ Beslan ក្នុងសាធារណរដ្ឋ North Ossetia-Alania ក្នុងអំឡុងពេលពិធីមួយនៅសាលា។ នៅពេលដែលកងកម្លាំងពិសេស និងប៉ូលីសកុបកម្មបានចាប់ផ្តើមវាយលុកអគារសិក្សានៅថ្ងៃទី 3 ខែកញ្ញា ភេរវករបានធ្វើការបំផ្ទុះជាច្រើននៅក្នុងនោះ ដែលបណ្តាលឱ្យពិដានដួលរលំ។ មនុស្សសរុបចំនួន ៣៣១ នាក់បានស្លាប់ និង ៧៨៤ នាក់បានរងរបួស។ ភេរវករ ៣១ នាក់ត្រូវបានសម្លាប់;

នៅថ្ងៃទី 13 ខែតុលាឆ្នាំ 2005 រដ្ឋធានី Kabardino-Balkaria, Nalchik ត្រូវបានវាយប្រហារដោយពួកសកម្មប្រយុទ្ធ។ ក្រុមសកម្មប្រយុទ្ធជាង 200 នាក់មកពីជាតិសាសន៍ផ្សេងៗគ្នានៃ Caucasus ខាងជើងបានចូលរួមក្នុងការវាយប្រហាររបស់ក្រុមចោរនៅលើទីក្រុង។ ពួកគេបានបែងចែកជាក្រុមជាច្រើន ហើយព្យាយាមរឹបអូសអគាររដ្ឋបាលនៃក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុង FSB និងប៉ូលីសកុបកម្ម។

កងទ័ពផ្ទៃក្នុងបានបន្តចូលរួមយ៉ាងសកម្មក្នុងការបង្កើតសណ្តាប់ធ្នាប់ធម្មនុញ្ញនៅក្នុងតំបន់ Caucasus ខាងជើងនៃប្រទេសរុស្ស៊ី៖

នៅថ្ងៃទី 29 ខែសីហា ប្រតិបត្តិការរបស់កងកម្លាំងសហព័ន្ធបានចាប់ផ្តើមនៅក្នុងតំបន់ Kadar ជាកន្លែងដែលក្រុមផ្តាច់ខ្លួន Dagestani - Wahhabis និង Chechen សកម្មប្រយុទ្ធចំនួន 600 - 800 នាក់បានជីកនៅក្នុងភូមិ Karamakhi និង Chabanmakhi ។ ការ​ប្រយុទ្ធ​គ្នា​មាន​ភាព​រឹង​ចចេស​ខ្លាំង​ណាស់។ Karamakhi ប្តូរដៃពីរដង។ ភាគី​ទាំង​សងខាង​ទទួល​រង​ការ​ខាត​បង់។ ប៉ុន្តែនៅតែកងពលតូចប្រតិបត្តិការទី 22 នៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងបានកាន់កាប់ Karamakhi ដោយព្យុះ។ ភូមិ​នេះ​ត្រូវ​បាន​ក្រុម​ចោរ​បោស​សម្អាត។ មកដល់ថ្ងៃទី១២ ខែកញ្ញា ប្រតិបត្តិការរំដោះភូមិនៃតំបន់កាដារត្រូវបានបញ្ចប់។

កងពលតូចទី ៣៣ កងពលពិសេសទី ៧ ទី ១២ និងអង្គភាពផ្សេងទៀតនៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងបានចូលរួមក្នុងការប្រយុទ្ធយ៉ាងស្វិតស្វាញដើម្បីរំដោះភូមិ Komsomolskoye ។ ដើម្បីបំបែកការតស៊ូជ្រុលនិយមរបស់ភេរវករ អាវុធធុនធ្ងន់ និងឧទ្ធម្ភាគចក្រប្រយុទ្ធត្រូវបានប្រើប្រាស់។ ក្រុមសកម្មប្រយុទ្ធមួយចំនួនធំត្រូវបានបំផ្លាញ អ្នករស់រានមានជីវិតជាច្រើនបានចុះចាញ់។ នៅថ្ងៃទី 22 ខែមីនាប្រតិបត្តិការដើម្បីរំដោះ Komsomolsky ត្រូវបានបញ្ចប់។

នៅពាក់កណ្តាលខែឧសភាឆ្នាំ 2000 អង្គភាពមួយនៃកងពលតូចទី 33 នៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងបានកម្ចាត់ក្រុមធំមួយពីការវាយឆ្មក់មួយ: សកម្មប្រយុទ្ធ 19 នាក់បានស្លាប់ដោយសារការបាញ់ប្រហារពីអ្នកប្រយុទ្ធរបស់យើង មនុស្ស 11 នាក់ដែលបានព្យាយាមបំបែកត្រូវបានសម្លាប់នៅក្នុងការប្រយុទ្ធដោយដៃម្ខាង។

ក្នុងកំឡុងឆ្នាំ 2000 អង្គភាព និងកងអនុសេនាតូចនៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងបានចូលរួមក្នុងការប្រយុទ្ធគ្នាយ៉ាងស្វិតស្វាញជាមួយនឹងការបង្កើតក្រុមចោរនៅក្នុងតំបន់ Karamakhi, Chabanmakhi, Novolaksky, Shatoy, Komsomolsky, Bamut រួមជាមួយអង្គភាពនៃកងទ័ពរុស្ស៊ីដោយយកឈ្នះលើការតស៊ូរឹងរូសពីពួកសកម្មប្រយុទ្ធ ពួកគេបានរំដោះ Grozny ។ , Gudermes, Argun និងការតាំងទីលំនៅផ្សេងទៀត។

នៅខែមិថុនាឆ្នាំ 2001 នៅក្នុងតំបន់នៃភូមិ Alkhan-Kala និង Ermolovka ប្រតិបត្តិការមួយត្រូវបានធ្វើឡើងដើម្បីលុបបំបាត់ការផ្ដាច់ខ្លួនរបស់ Barayev ។ នៅ​ក្នុង​ដំណើរ​ការ​របស់​វា​ក្រុម​នេះ​ត្រូវ​បាន​ចាញ់​។ ពួកសកម្មប្រយុទ្ធ 17 នាក់ត្រូវបានសម្លាប់ រួមទាំងមេដឹកនាំខ្លួនឯងផងដែរ។ ជាច្រើនបានចុះចាញ់។ ក្រុមនៃកងកម្លាំងពិសេសពី OSN "Rus" បានសម្គាល់ខ្លួនឯងនៅក្នុងប្រតិបត្តិការនេះ។

នៅខែធ្នូឆ្នាំ 2001 អង្គភាពនៃកងពលតូច Nalchik កងពលតូចទី 33 និងទី 46 ដាច់ដោយឡែកពីគ្នា កងកម្លាំងពិសេសពីរនៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុង រួមជាមួយនឹងអង្គភាពនៃកងទ័ពរុស្ស៊ីបានធ្វើប្រតិបត្តិការប្រកបដោយជោគជ័យប្រឆាំងនឹងពួកសកម្មប្រយុទ្ធនៅទីក្រុង Argun ដែលជាក្រុមពី 150-200 ។ មនុស្សបានព្យាយាមរឹបអូសយកនាយកដ្ឋានប៉ូលីស ការិយាល័យមេបញ្ជាការ និងវត្ថុផ្សេងៗទៀត។ ទីក្រុងនេះត្រូវបានរារាំងដោយកងទ័ពសហព័ន្ធ បន្ទាប់ពីនោះការបំផ្លិចបំផ្លាញរបស់ពួកសកម្មប្រយុទ្ធបានចាប់ផ្តើម។ ទោះ​បី​ជា​មាន​ការ​តស៊ូ​រឹងរូស​ក៏​ដោយ ក្រុម​ចោរ​ត្រូវ​បាន​ចាញ់​ក្នុង​ការ​ប្រយុទ្ធ​គ្នា​ជា​ច្រើន​ម៉ោង។ ក្រុមសកម្មប្រយុទ្ធប្រហែល 80 នាក់ត្រូវបានសម្លាប់ និងរាប់សិបនាក់ត្រូវបានចាប់ខ្លួន។

នៅចុងខែមីនាឆ្នាំ 2002 ឃ្លាំងដ៏ធំនៃអាវុធសកម្មប្រយុទ្ធនៅក្នុងបន្ទប់ក្រោមដីនៃសាលាលេខ 4 ក្នុងទីក្រុង Argun ត្រូវបានរំលាយ។ ប្រតិបត្តិការនេះត្រូវបានអនុវត្តដោយអង្គភាពនៃកងវរសេនាធំកងកម្លាំងពិសេស Vityaz ។ ដោយ​បាន​ចូល​ទៅ​ក្នុង​បន្ទប់​ក្រោមដី​នៃ​សាលា ក្រុម​កម្លាំង​ពិសេស​បាន​ចូល​ទៅ​ក្នុង​ការ​ប៉ះ​ទង្គិច​ជាមួយ​ក្រុម​ចោរ។ ការប្រយុទ្ធគ្នាយ៉ាងរហ័សបានកើតឡើង។ ការដកថយតាមរយៈផ្លូវក្រោមដី ពួកសកម្មប្រយុទ្ធបានទប់ទល់យ៉ាងខ្លាំង ប៉ុន្តែត្រូវបានបំផ្លាញ។

Sofrinsky, Kalachevsky, Nizhny Novgorod, St. Petersburg, កងពលតូចប្រតិបត្តិការទី ១០២ កងពលពិសេស "Rosich", "Rus", ទី 12, ទី 19 បានចូលរួមយ៉ាងសកម្មបំផុតនៅក្នុងសមរភូមិនិងប្រតិបត្តិការទាំងនេះហើយសម្គាល់ខ្លួនឯងដោយភាពក្លាហានយោធា។ កងវរសេនាធំមេកានិចទី ៩៣ អង្គភាពនៃផ្នែក Vladikavkaz, ODON, DON-100 ។

មេដឹកនាំភេរវករ Chechen លោក Basayev បានគ្រោងធ្វើការវាយប្រហារភេរវករជាបន្តបន្ទាប់ដែលហៅថា "Fiery Summer" ក្នុងគោលបំណងធ្វើឱ្យស្ថានការណ៍នៅក្នុងសាធារណរដ្ឋ Caucasus ខាងជើងជាប់នឹង Chechnya ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ សកម្មភាពសម្របសម្រួលរបស់កងកម្លាំងនៃក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងរុស្ស៊ីបានរារាំងផែនការទាំងនេះ។

នៅខែមិថុនាដល់ខែសីហាឆ្នាំ 2005 ប្រតិបត្តិការពិសេសស្មុគស្មាញទ្រង់ទ្រាយធំមួយដើម្បីប្រឆាំងនឹងអំពើភេរវកម្មត្រូវបានអនុវត្តនៅលើទឹកដីនៃអង្គភាពធាតុផ្សំចំនួនប្រាំពីរនៃស្រុកសហព័ន្ធភាគខាងត្បូងនៃប្រទេសរុស្ស៊ី - នៅ Dagestan, Ingushetia, North Ossetia, Kabardino-Balkaria, Karachay-Cherkessia, Chechnya និងទឹកដី Stavropol ។ វាត្រូវបានដឹកនាំដោយអគ្គមេបញ្ជាការនៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងលោកវរសេនីយ៍ឯក Rogozhkin ។ មន្ត្រីកិច្ចការផ្ទៃក្នុង និងបុគ្គលិកយោធានៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងជាង 30 ពាន់នាក់បានចូលរួមក្នុងប្រតិបត្តិការនេះ ហើយរថយន្ត និងរថពាសដែកជាង 1 ពាន់គ្រឿងត្រូវបានប្រើប្រាស់។

ការចងចាំរបស់ជនរងគ្រោះត្រូវបានអមតៈនៅក្នុងវិមានអនុស្សាវរីយ៍ វិមាន និងអូបេលីក នៅក្នុងសៀវភៅពិសេសនៃការចងចាំ។ បុគ្គលិកយោធាចំនួន 80 នាក់ដែលបានសម្តែងវីរភាពក្នុងការប្រយុទ្ធត្រូវបានរួមបញ្ចូលជារៀងរហូតនៅក្នុងបញ្ជីនៃអង្គភាពរបស់ពួកគេ។

ដោយពិចារណាលើស្ថានភាពប្រតិបត្តិការនៅក្នុងតំបន់ Caucasus ខាងជើង ក្រុមទាហានផ្ទៃក្នុងដ៏រឹងមាំមួយក្រុមនៅតែត្រៀមខ្លួនសម្រាប់សកម្មភាពសម្រេចចិត្តក្នុងករណីមានស្ថានការណ៍កាន់តែធ្ងន់ធ្ងរឡើង ហើយការវាយប្រហាររបស់ពួកបំបែកខ្លួន Chechen បានទទួលការបដិសេធពីអង្គភាពយោធា និងកងកម្លាំងអនុវត្តច្បាប់ផ្សេងទៀត។ .

សង្រ្គាមនៅ Chechnya គឺជាភាពក្លាហាន និងការឈឺចាប់របស់កងទ័ពផ្ទៃក្នុង។ ភាពក្លាហាន ក្នុងនាមជាបុគ្គលិកបំពេញការងារដោយកិត្តិយស បង្ហាញពីភាពក្លាហាន ភាពក្លាហាន និងភាពក្លាហានក្នុងការប្រយុទ្ធជាមួយក្រុមចោរ។ ការឈឺចាប់ដោយសារតែកងទ័ពខណៈពេលដែលកំពុងបំពេញភារកិច្ចដើម្បីការពារបទបញ្ជារដ្ឋធម្មនុញ្ញរបស់ប្រទេសរុស្ស៊ីបានបាត់បង់បុគ្គលិកយោធា។

ការផ្លាស់ប្តូរក្រុមចោរពីការប៉ះទង្គិចគ្នាដោយផ្ទាល់ទៅការបំផ្លិចបំផ្លាញ និងវិធីសាស្រ្តនៃការតស៊ូរបស់ភេរវករ បណ្តាលឱ្យមានការផ្លាស់ប្តូរកលល្បិចនៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុង។ ការឈ្លបយកការណ៍ផ្នែកយោធា និងវិស្វកម្ម ប្រតិបត្តិការពិសេស ការវាយឆ្មក់ ការសម្ងាត់ ការបោសសម្អាតមីន និងការងារប្រតិបត្តិការបានឈានចូលមកដល់។ អង្គភាពកងទ័ពផ្ទៃក្នុងអនុវត្តការងារមូលដ្ឋាន (គោលដៅ) ។

កងទ័ពផ្ទៃក្នុងបានស្វាគមន៍សតវត្សទី 21 ថាជារចនាសម្ព័ន្ធថាមពលបង្រួម ចល័ត និងរៀបចំយ៉ាងល្អនៃក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងរបស់រុស្ស៊ី។

ដើម្បីបណ្តុះបណ្តាលបុគ្គលិកយោធានៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងឱ្យធ្វើប្រតិបត្តិការនៅតំបន់ភ្នំ និងព្រៃឈើក្នុងដែនដី Krasnodar នៅជើងភ្នំនៃជួរ Main Caucasus មជ្ឈមណ្ឌលហ្វឹកហ្វឺនភ្នំសម្រាប់កងកម្លាំងពិសេស និងអង្គភាពឈ្លបយកការណ៍ត្រូវបានបង្កើតឡើង។

តាមបញ្ជារបស់អគ្គមេបញ្ជាការនៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងនៅខែធ្នូឆ្នាំ 1998 កម្មវិធីពិសោធន៍មួយត្រូវបានអនុម័តដើម្បីបង្កើត "ខ្សែទូរស័ព្ទ" នៃគណៈកម្មាធិការរដ្ឋសម្រាប់កិច្ចការផ្ទៃក្នុងនៃក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងនៃប្រទេសរុស្ស៊ីដែលបានដំណើរការក្រៅផ្លូវការចាប់តាំងពីពេលនោះមក។ ខែមករា 1995 ។

ការបង្កើតព័ត៌មានបង្រួបបង្រួមបញ្ឈរសម្រាប់កងទ័ព សេវាសារព័ត៌មានត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅតាមស្រុកនៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងក្នុងឆ្នាំ 1999 ក្នុងឆ្នាំ 2000 - នៅក្នុងកងពលតូចប្រតិបត្តិការទី 46 ដាច់ដោយឡែកពីគ្នា ហើយនៅឆ្នាំ 2002 - នៅក្នុងការិយាល័យមេបញ្ជាការយោធាទី 20 នៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងនៅលើទឹកដី។ នៃសាធារណរដ្ឋឆេឆេន និងនៅមជ្ឈមណ្ឌល ACS ធំ។ ដើម្បីបង្កើនប្រសិទ្ធភាពនៃការគាំទ្រព័ត៌មានសម្រាប់សកម្មភាពសេវាកម្ម និងសកម្មភាពប្រយុទ្ធ គេហទំព័រអ៊ីនធឺណិតផ្លូវការរបស់កងទ័ព (www.vvmvd.ru) ត្រូវបានបង្កើតឡើងក្នុងឆ្នាំ ២០០៥។

នៅចុងខែឧសភាឆ្នាំ 2003 ខួបលើកទី 300 នៃទីក្រុង St. Petersburg ត្រូវបានប្រារព្ធឡើង។ ភ្ញៀវជាច្រើនពាន់នាក់ ប្រមុខរដ្ឋ និងរដ្ឋាភិបាលមកពី 43 ប្រទេសនៃពិភពលោកបានមកដល់សម្រាប់ការប្រារព្ធពិធីនៅរដ្ឋធានីភាគខាងជើង។ ពាក់ព័ន្ធនឹងការគំរាមកំហែងនៃអំពើភេរវកម្ម វិធានការដែលមិនធ្លាប់មានពីមុនមកត្រូវបានចាត់វិធានការដើម្បីការពារសណ្តាប់ធ្នាប់សាធារណៈ និងធានាសុវត្ថិភាពរបស់អ្នករស់នៅ និងភ្ញៀវនៃទីក្រុង។ បន្ថែមពីលើកងកម្លាំងការពារសាំងពេទឺប៊ឺគ កងវរសេនាធំពិសេស វិទ្យាស្ថានយោធា កងវរសេនាធំចម្រុះនៃកងពលធំពិសេសមូស្គូ កងវរសេនាតូចចម្រុះនៃផ្នែក Tula កងវរសេនាធំពិសេសនៃសង្កាត់ភាគពាយ័ព្យនៃផ្ទៃក្នុង។ កងទ័ពមកពី Arkhangelsk - ជាសរុបបុគ្គលិកយោធាជាង 5,5 ពាន់នាក់។ ជារៀងរាល់ថ្ងៃមានមនុស្សពី 2 ទៅ 3 ពាន់នាក់បានចូលបម្រើ។

អង្គភាពនៃវិទ្យាស្ថានយោធា St. Petersburg បម្រើតាមបរិវេណនៃអាកាសយានដ្ឋាន Pulkovo ។ ការយកចិត្តទុកដាក់ជាពិសេសគឺត្រូវបានយកចិត្តទុកដាក់ចំពោះការបង្កើនភាពជឿជាក់នៃសន្តិសុខនៅ Leningrad NPP ។ ក្រុមហ៊ុនការពាររួមបញ្ចូលគ្នា ដែលជាអង្គភាពមួយរបស់ Arkhangelsk OSN ត្រូវបានបញ្ជូនទៅជួយបុគ្គលិកដែលយាមស្ថានីយ៍។

អង្គភាពយោធាពិសេសបានអនុវត្តភារកិច្ចដើម្បីការពារសណ្តាប់ធ្នាប់សាធារណៈ និងធានាសុវត្ថិភាពសាធារណៈនៅក្នុងទីក្រុងចំនួន 44 នៃប្រទេសរុស្ស៊ី រួមទាំងទីក្រុងចំនួន 9 ដែលមានប្រជាជនមួយលាននាក់។

នៅថ្ងៃទី 14 ខែកុម្ភៈឆ្នាំ 2004 គ្រោះថ្នាក់ដ៏ធំមួយបានកើតឡើងនៅទីក្រុងមូស្គូនៅឯឧទ្យាន Aqua ។ បុគ្គលិកមកពីកងវរសេនាតូច sapper នៃកងពលធំពិសេសនៃស្រុកមូស្គូនៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងបានចូលរួមក្នុងប្រតិបត្តិការជួយសង្គ្រោះ។ បុគ្គលិកយោធានៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងនៃយោធភូមិភាគមូស្គូបានចូលរួមក្នុងការបិទតំបន់ឧទ្យាន Transvaal ។

រួមជាមួយស្ថាប័នកិច្ចការផ្ទៃក្នុង បុគ្គលិកយោធានៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងបានធានាការប្រារព្ធពិធីសាធារណៈធំៗ៖

នៅខែឧសភាឆ្នាំ 2005 ការប្រារព្ធខួបលើកទី 60 នៃជ័យជំនះក្នុងសង្គ្រាមស្នេហាជាតិដ៏អស្ចារ្យ។

នៅចុងខែសីហាឆ្នាំ 2005 ការប្រារព្ធខួបលើកទី 1000 នៃ Kazan ។

នៅពាក់កណ្តាលខែសីហាឆ្នាំ 2005 សម្រាប់រយៈពេលមួយសប្តាហ៍នៅក្នុងតំបន់ទីក្រុងមូស្គូ Zhukovsky នៅលើទឹកដីនៃវិទ្យាស្ថានសាកល្បងហោះហើរ Gromov ដែលជាហាងអាកាសចរណ៍និងអវកាសអន្តរជាតិទីប្រាំពីរ - MAKS-2005 ។

SMHF និងអង្គភាពប្រតិបតិ្តការបានចូលរួមក្នុងប្រតិបត្តិការប្រតិបត្តិការ និងបង្ការស្មុគស្មាញ "Whirlwind-Anti-Terror", "Signal", "Arsenal", "Border-2004", "Channel" ។

ភារកិច្ចចម្បងមួយក្នុងសកម្មភាពបម្រើ និងប្រយុទ្ធរបស់កងទ័ពគឺការការពារកន្លែងសំខាន់ៗរបស់រដ្ឋាភិបាល និងទំនិញពិសេស។

នៅចុងឆ្នាំ 2005 រោងចក្រថាមពលនុយក្លេអ៊ែរចំនួន 10 និងកន្លែងនៃអគារនុយក្លេអ៊ែរ គីមី និងឧស្សាហកម្មយោធា ស្ថិតក្រោមការយាមកាមយោធា។

មានតែនៅក្នុងប៉ុន្មានឆ្នាំថ្មីៗនេះប៉ុណ្ណោះដែលមានលំហាត់ស្មុគស្មាញ "Atom-2003", "Sarov-2003", "Atom-2004" និងផ្សេងទៀតត្រូវបានធ្វើឡើង។ បុគ្គលិកយោធានៃអង្គភាពកងទ័ពជើងទឹកនៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងចូលរួមក្នុងការការពារកន្លែងសំខាន់ៗរបស់រដ្ឋពីដែនទឹក។ ពួកវាបិទផ្លូវយ៉ាងគួរឱ្យទុកចិត្តសម្រាប់អ្នកបំពានដើម្បីចូលទៅជិតវត្ថុដោយទឹក។

តួនាទីសំខាន់ក្នុងការចងក្រងឯកសារប្រវត្តិសាស្ត្រនៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុង និងអនុវត្តការងារអប់រំ ស្រាវជ្រាវ អប់រំ និងអប់រំ ជាកម្មសិទ្ធិរបស់សារមន្ទីរកណ្តាលនៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងនៃក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងនៃប្រទេសរុស្ស៊ី។ នៅឆ្នាំ 1998 សារមន្ទីរនេះត្រូវបានចុះបញ្ជីជាស្ថាប័នវប្បធម៌រដ្ឋសហព័ន្ធ ហើយបានក្លាយជាម្ចាស់ជ័យលាភីនៃពានរង្វាន់ក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងរបស់រុស្ស៊ីក្នុងវិស័យវប្បធម៌។ សាខា 13 នៃសារមន្ទីរត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅក្នុងស្រុកនៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុង Odon និងវិទ្យាស្ថានយោធា។ ក្នុងប៉ុន្មានឆ្នាំថ្មីៗនេះ ដោយមានការចូលរួមពីបុគ្គលិកសារមន្ទីរ សៀវភៅជាច្រើនស្តីពីប្រធានបទយោធាត្រូវបានបោះពុម្ព។

តួនាទីដ៏សំខាន់ក្នុងការអប់រំសោភ័ណភាពរបស់បុគ្គលិកយោធាត្រូវបានលេងដោយក្រុមចម្រៀង និងរបាំនៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងនៃក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ដែលត្រូវបានដឹកនាំដោយវិចិត្រករប្រជាជននៃប្រទេសរុស្ស៊ី ឧត្តមសេនីយ៍ទោ Viktor Eliseev សម្រាប់ ច្រើន​ឆ្នាំ។ នៅឆ្នាំ 1993 ក្រុមនេះបានទទួលពានរង្វាន់ "ការសិក្សា" ។ នៅខែកញ្ញាឆ្នាំ 1998 សម្រាប់សេវាកម្មក្នុងវិស័យវប្បធម៌និងសិល្បៈបន្ទះផ្ទាល់ខ្លួនត្រូវបានដាក់នៅលើទីលាននៃផ្កាយ - ផ្កាយនៃក្រុមចម្រៀងសិក្សានិងរបាំនៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងនៃក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងនៃប្រទេសរុស្ស៊ី។ នៅឆ្នាំ 2005 ក្រុមនេះត្រូវបានផ្តល់ជំនួយពីប្រធានាធិបតីនៃប្រទេសរុស្ស៊ី។

យ៉ាងសកម្ម និងគោលបំណងអនុវត្តភារកិច្ចផ្តល់ជំនួយព័ត៌មានសម្រាប់សេវាកម្ម និងសកម្មភាពប្រយុទ្ធរបស់កងទ័ពផ្ទៃក្នុង ផ្សព្វផ្សាយការកេងប្រវ័ញ្ច និងការប្រព្រឹត្តដ៏រុងរឿងរបស់បុគ្គលិកយោធា ទស្សនាវដ្តី "On a Combat Post" និងផ្នែកបន្ថែមរបស់វា៖ កាសែតព័ត៌មានសាធារណៈ "ស្ថានភាព ", ការប្រមូលផ្តុំនៃសម្ភារៈអប់រំនិងវិធីសាស្រ្ត "ព្រឹត្តិបត្រកងទ័ព" ។ នៅឆ្នាំ 2007 ទស្សនាវដ្តីបានក្លាយជាម្ចាស់ពានរង្វាន់នៃក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងនៃប្រទេសរុស្ស៊ី។

ចាប់តាំងពីឆ្នាំ 1997 តាមគំនិតផ្តួចផ្តើមនៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុង ការប្រកួតប្រចាំឆ្នាំរបស់រុស្ស៊ីទាំងអស់ក្នុងការប្រយុទ្ធដោយដៃត្រូវបានប្រារព្ធឡើងសម្រាប់រង្វាន់វីរៈបុរសនៃប្រទេសរុស្ស៊ីវរសេនីយ៍ឯក Anatoly Aleksandrovich Romanov ។ ចាប់តាំងពីឆ្នាំ 2002 ការប្រកួតប្រជែងបានទទួលឋានៈនៃពានរង្វាន់រុស្ស៊ី។

តាមបញ្ជារបស់រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីចុះថ្ងៃទី១៨ ខែកក្កដា ឆ្នាំ២០០៣ ក្លឹបកីឡាកណ្តាលនៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងត្រូវបានបង្កើតឡើងក្រោមគណៈកម្មាធិការរដ្ឋសម្រាប់កិច្ចការផ្ទៃក្នុងយោធានៃប្រទេសរុស្ស៊ី។ អត្តពលិក - បុគ្គលិកយោធានៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងចូលរួមយ៉ាងសកម្មនៅក្នុងការប្រកួតអន្តរជាតិនៃកម្រិតខ្ពស់បំផុត។

កិច្ចសហប្រតិបត្តិការអន្តរជាតិរវាងកងទ័ពផ្ទៃក្នុងរបស់រុស្ស៊ី និងភ្នាក់ងារអនុវត្តច្បាប់នៃរដ្ឋបរទេសកំពុងអភិវឌ្ឍប្រកបដោយផ្លែផ្កា។ ដើម្បីផ្លាស់ប្តូរបទពិសោធន៍ក្នុងការទប់ទល់នឹងការគំរាមកំហែងភេរវករ GKVV ត្រូវបានបំពេញទស្សនកិច្ចដោយគណៈប្រតិភូមកពីប្រទេសបេឡារុស្ស បារាំង ចិន អាស៊ែបៃហ្សង់ សហរដ្ឋអាមេរិក ម៉ុលដូវ៉ា និងអ៊ុយក្រែន។ ឈីលី។

នៅខែឧសភាឆ្នាំ 2006 ដើម្បីរក្សាសណ្តាប់ធ្នាប់រដ្ឋធម្មនុញ្ញនៅក្នុងតំបន់ Caucasus ខាងជើងនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីកងវរសេនាតូចចំនួនពីរដែលគ្រប់គ្រងដោយបុគ្គលិកយោធាដែលមានដើមកំណើតនៅសាធារណរដ្ឋឆេឆេនត្រូវបានបញ្ចូលទៅក្នុងកងទ័ពផ្ទៃក្នុង។

នៅថ្ងៃទី 1 ខែមករាឆ្នាំ 2008 អនុលោមតាមក្រឹត្យរបស់ប្រធានសហព័ន្ធរុស្ស៊ីស្រុកនៃកងទ័ពផ្ទៃក្នុងត្រូវបានផ្លាស់ប្តូរទៅជាបញ្ជាការតំបន់។

បច្ចុប្បន្ននេះ កងទ័ពផ្ទៃក្នុងមានការសម្របសម្រួលល្អ បុគ្គលិកចល័ត បំពាក់ដោយអាវុធទំនើបៗ និងបរិក្ខារទំនើបៗ បទពិសោធន៍ប្រយុទ្ធដ៏សម្បូរបែប និងត្រៀមខ្លួនជាស្រេចដើម្បីបំពេញភារកិច្ចដោយជោគជ័យ ដើម្បីធានាសន្តិសុខ និងបូរណភាពរដ្ឋរបស់រុស្ស៊ី។

សំណួរសិក្សា។

ផ្លូវប្រយុទ្ធរបស់អង្គភាពយោធា។

អនុលោមតាមសេចក្តីសម្រេចចិត្តរបស់ទីស្តីការគណៈរដ្ឋមន្ត្រីនៃសហភាពសូវៀតចុះថ្ងៃទី 28 ខែកុម្ភៈឆ្នាំ 1980 លេខ 189-53 "ស្តីពីការការពាររចនាសម្ព័ន្ធសិប្បនិម្មិតនៅលើខ្សែបន្ទាត់ Baikal-Amur" ។ នៅក្នុងរចនាសម្ព័ន្ធនៃផ្នែកទី 104 នៃក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងនៃសហភាពសូវៀត កងយន្តហោះពីរដាច់ដោយឡែកពីគ្នានៃក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងនៃសហភាពសូវៀត (អង្គភាពយោធា 3543) ត្រូវបានបង្កើតឡើងជាមួយនឹងការដាក់ពង្រាយនៅទីក្រុង Tynda តំបន់ Amur ។

នៅថ្ងៃទី 7 ខែឧសភាឆ្នាំ 1984 កងវរសេនាតូចអាកាសចរណ៍ដាច់ដោយឡែកទី 2 ត្រូវបានដកចេញពីក្រោមការដឹកនាំនៃនាយកដ្ឋានកងទ័ពផ្ទៃក្នុងនៃក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងនៃសហភាពសូវៀតសម្រាប់តំបន់ឆ្ងាយបូព៌ានិងស៊ីបេរីខាងកើត។

ការបង្កើតកងអនុសេនាធំអាកាសចរណ៍ដាច់ដោយឡែកទី 2 នៃក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងនៃសហភាពសូវៀតបានចាប់ផ្តើមនៅទីក្រុង Khabarovsk នៅថ្ងៃទី 13 ខែធ្នូឆ្នាំ 1985 កងអនុសេនាធំបានចាប់ផ្តើមសកម្មភាពឯករាជ្យនៅថ្ងៃទី 15 ខែតុលាឆ្នាំ 1986 ។

នៅឆ្នាំ 1987 ការផ្លាស់ប្តូរបានកើតឡើងនៅក្នុងរចនាសម្ព័ន្ធបុគ្គលិកនៃកងអនុសេនាធំដាច់ដោយឡែកទី 2 នៃក្រសួងកិច្ចការផ្ទៃក្នុងនៃប្រទេសរុស្ស៊ី; អង្គភាពដែលមានមូលដ្ឋានដាច់ដោយឡែកនៃឧទ្ធម្ភាគចក្រ MI-8 នៅទីក្រុង Nizhneangarsk ត្រូវបានកាត់បន្ថយ។

ក្នុងរយៈពេលពីខែកក្កដាដល់ខែកញ្ញាឆ្នាំ 1987 ដើម្បីធ្វើឱ្យការប្រើប្រាស់អាកាសចរណ៍ផ្ទៃក្នុងមានប្រសិទ្ធភាពបំផុត។

ទំហំ៖ ភីច

ចាប់ផ្តើមបង្ហាញពីទំព័រ៖

ប្រតិចារិក

1 វិច្ឆិកា 4, 07 87 (7343) "ទង់នៃមាតុភូមិ" បោះពុម្ពផ្សាយតាំងពីថ្ងៃទី 5 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 90 ថ្ងៃសុក្រ ទី 4 ខែវិច្ឆិកា ឆ្នាំ 07 87 (7343) ថ្ងៃទី 7 ខែវិច្ឆិកា កងម៉ារីន ទិវាកងម៉ារីន ក្នុងការហ្វឹកហ្វឺន និងក្នុងសមរភូមិ ការជាវ -08 អ្នកអានជាទីគោរព! សមមិត្ត មេបញ្ជាការនៃអង្គភាពយោធា មន្ត្រីបុគ្គលិក ប្រធានស្ថាប័ន និងសហគ្រាសនៃកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅ ប្រមុខសាធារណៈ អង្គភាពស្នេហាជាតិ និងអប់រំ បុគ្គលិកយោធា និងបុគ្គលិកស៊ីវិលនៃកងនាវា! ការជាវកាសែតកងនាវាសមុទ្រខ្មៅ "ទង់ជាតិមាតុភូមិ" បន្តសម្រាប់ឆមាសទីមួយនៃឆ្នាំ 2008 ។ ក្រុមច្នៃប្រឌិតនៅ Flagka មើលឃើញថាភារកិច្ចចម្បងរបស់ខ្លួនគឺការពង្រីកប្រធានបទរបស់ខ្លួន និងការកែលម្អគុណភាព និងប្រសិទ្ធភាពនៃការបោះពុម្ពផ្សាយរបស់ខ្លួន។ យើងសង្ឃឹមថានឹងធ្វើឱ្យកាសែតរបស់យើងកាន់តែមានប្រជាប្រិយភាព ដូច្នេះហើយពង្រីករង្វង់អ្នកជាវ។ លក្ខខណ្ឌនៃការជាវ "ទង់ជាតិមាតុភូមិ" ត្រូវបានផ្លាស់ប្តូរ។ ឥឡូវនេះវាអាចត្រូវបានចេញនៅការិយាល័យប្រៃសណីយ៍ណាមួយនៅ Crimea និង Sevastopol ។ លិបិក្រមការជាវ៖ យោងតាមកាតាឡុក "សារព័ត៌មានរុស្ស៊ី" 9458 យោងទៅតាមកាតាឡុក "ROSPETCHAT" 990។ សម្រាប់អ្នកទាំងអស់គ្នាដែលទាក់ទងនឹងការជាវ សូមទាក់ទងការិយាល័យវិចារណកថានៃកាសែត "ទង់ជាតិមាតុភូមិ" តាមទូរស័ព្ទ៖ (869), (869), 76 ឬតាមអ៊ីមែល បុគ្គលិកផ្នែកវិចារណកថា យើងសង្ឃឹមសម្រាប់សកម្មភាពរបស់អ្នក មិត្តជាទីស្រឡាញ់របស់ Flagka! នៅថ្ងៃទី 5 ខែធ្នូឆ្នាំ 967 កងវរសេនាធំសមុទ្រដាច់ដោយឡែកទី 80 នៃកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅត្រូវបានបង្កើតឡើង។ កាលបរិច្ឆេទនេះគឺជាថ្ងៃឈប់សម្រាកប្រចាំឆ្នាំនៃកងពលតូចសមុទ្រដាច់ដោយឡែកនៃលំដាប់ Zhukov ដែលបញ្ជាដោយវរសេនីយ៍ឯក Dmitry Uskov ។ ការរៀបចំយ៉ាងសកម្មឥឡូវនេះកំពុងដំណើរការសម្រាប់ការប្រារព្ធខួបលើកទី 50 របស់នាង សូមអាននៅលើទំព័រ។ រូបថតដោយ Evgeny Ivashev, collage ដោយ Alexander Grigoriev ការប្រជុំបន្ថែមនៃក្រុមប្រឹក្សាយោធានៃកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅដែលបានឧទ្ទិសដល់លទ្ធផលនៃឆ្នាំសិក្សាកន្លងមកត្រូវបានធ្វើឡើងនៅក្នុងសភាមន្រ្តី Sevastopol ។ ការងាររបស់វាត្រូវបានចូលរួមដោយមេបញ្ជាការកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅ, ឧត្តមនាវីឯក Alexander Vitko មេបញ្ជាការរងនៃកងទ័ពនៃស្រុកយោធាភាគខាងត្បូង, ឧត្តមសេនីយ៍ឯក Andrei Gurulev សមាជិកក្រុមប្រឹក្សាយោធានៃកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅ, មេបញ្ជាការនៃការបង្កើត, ការបង្កើត។ កប៉ាល់ និងអង្គភាព ក៏ដូចជាអ្នកតំណាងរងពេញសមត្ថភាពរបស់ប្រធានសហព័ន្ធរុស្ស៊ីនៅស្រុកសហព័ន្ធភាគខាងត្បូង Kirill Stepanov អនុប្រធានទីស្តីការគណៈរដ្ឋមន្ត្រីនៃសាធារណរដ្ឋ Crimea Igor Mikhailichenko អភិបាលក្រុង Dmitry Ovsyannikov និងផ្សេងៗទៀត។ មន្ត្រី។ ក្រុមប្រឹក្សាយោធានៃកងនាវាសមុទ្រខ្មៅ CMYK បានដាក់ឈ្មោះមេបញ្ជាការកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅដ៏ល្អបំផុតឧត្តមនាវីឯក Alexander Vitko បានកត់សម្គាល់ថាកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅត្រូវតែធ្វើសកម្មភាពក្នុងស្ថានភាពអន្តរជាតិដ៏លំបាកមួយ។ ប៉ុន្តែទោះបីជាយ៉ាងនេះក៏ដោយ កងនាវាបានបំពេញភារកិច្ចរបស់ខ្លួនបានគ្រប់គ្រាន់។ លោក​បាន​សង្ខេប​សកម្មភាព​របស់​កង​នាវា​សមុទ្រ​ខ្មៅ​ក្នុង​មួយ​ឆ្នាំ​កន្លង​មក ហើយ​បាន​និយាយ​អំពី​កិច្ចការ​ដែល​នឹង​កើត​ឡើង​ក្នុង​ឆ្នាំ ២០០៨។ Alexander Vitko បានរំលឹកទស្សនិកជនថានៅឆ្នាំក្រោយកងនាវាសមុទ្រខ្មៅនឹងប្រារព្ធខួបលើកទី 35 របស់ខ្លួនហើយកងនាវាសមុទ្រខ្មៅគួរតែប្រារព្ធកាលបរិច្ឆេទនេះដោយសេចក្តីថ្លៃថ្នូរ។ មេបញ្ជាការរងនៃកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅ និងប្រធាននាយកដ្ឋាននៅទីបញ្ជាការកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅបានធ្វើបទបង្ហាញ។ នៅចុងបញ្ចប់នៃព្រឹត្តិការណ៍នេះ មានការប្រគល់រង្វាន់ដល់អ្នកដែលបានកំណត់អត្តសញ្ញាណខ្លួនឯង។ អនុលោមតាមក្រឹត្យរបស់ប្រធានសហព័ន្ធរុស្ស៊ី មេបញ្ជាការកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅ ឧត្តមនាវីឯក Alexander Vitko បានផ្តល់រង្វាន់មួយចំនួនដល់ប្រជាជននៅសមុទ្រខ្មៅ។ មេដាយនៃលំដាប់នៃបុណ្យកុសលសម្រាប់មាតុភូមិ, សញ្ញាបត្រទី II ជាមួយនឹងដាវត្រូវបានប្រគល់ជូនលោកវរសេនីយ៍ឯក Sergei Vasiliev និងឧត្តមសេនីយ៍ឯក Evgeniy Kupriyanov ។ មេបញ្ជាការ RKVP "Samum" ប្រធានក្រុមទី 3 Vladimir Derbetov ត្រូវបានថ្លែងអំណរគុណដោយប្រធានសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ រង្វាន់មួយចំនួនត្រូវបានប្រគល់ជូនតាមបញ្ជារបស់អគ្គមេបញ្ជាការកងទ័ពជើងទឹក ។ ជាពិសេស ប្រធាននាយកដ្ឋានកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅ BP ថ្នាក់អនុសេនីយ៍ឯក Alexander Shvarts និងជាប្រធានអាកាសចរណ៍ជើងទឹកនៃកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅ លោកវរសេនីយ៍ឯក Sergei Bodnaruk បានទទួលមេដាយ "សម្រាប់ការចូលរួមក្នុងក្បួនដង្ហែរកងទ័ពជើងទឹកសំខាន់" ។ កប៉ាល់ល្អបំផុតគ្រឿងឯកតាត្រូវបានប្រកាស។ ល្អបំផុតក្នុងចំណោមកប៉ាល់ដែលមានឋានៈ និងកប៉ាល់ដែលល្អបំផុតក្នុងការហ្វឹកហ្វឺនអណ្តូងរ៉ែត្រូវបានប្រកាសថា TFR "Inquisitive" (ឋានៈជាប្រធានក្រុម I. Fadeev) ។ នាវាចម្បាំង Essen (បញ្ជាដោយប្រធានក្រុម A. Kuprin) ត្រូវបានគេទទួលស្គាល់ថាល្អបំផុតក្នុងការហ្វឹកហ្វឺនតាមសមុទ្រ។ នាវាចម្បាំង Admiral Grigorovich (បញ្ជាដោយប្រធានក្រុម A. Velichko) ត្រូវបានប្រកាសថាល្អបំផុតក្នុងការប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងការរស់រានមានជីវិត ទំនាក់ទំនង ការបណ្តុះបណ្តាលវិស្វកម្មវិទ្យុ វិទ្យុសកម្ម ការការពារគីមី និងជីវសាស្រ្ត។ នាវាការពារកាំជ្រួច "Moskva" (មេបញ្ជាការឆ្មាំឋានៈជាប្រធានក្រុម O. Knyazev) ត្រូវបានគេទទួលស្គាល់ថាល្អបំផុតក្នុងការហ្វឹកហាត់ប្រឆាំងនឹងការបំផ្លិចបំផ្លាញនៅក្រោមទឹក។ នៅចុងឆ្នាំនេះ លទ្ធផលសំខាន់ៗត្រូវបានសម្រេចដោយកងនាវាមុជទឹកដាច់ដោយឡែកមួយ ក្រោមការដឹកនាំរបស់ប្រធានក្រុម Oleg Mikholap ។ នាវិកនៃនាវាមុជទឹក "Novorossiysk" (ឋានៈជាប្រធានក្រុម K. Tabachny) ត្រូវបានប្រកាសថាល្អបំផុតក្នុងការហ្វឹកហ្វឺន torpedo ហើយនាវាមុជទឹក "Rostovna-Don" ត្រូវបានប្រកាសថាល្អបំផុតក្នុងការហ្វឹកហាត់មីស៊ីល និងវេជ្ជសាស្រ្ត។ (បញ្ចប់នៅទំព័រ 1)

2 “ទង់ជាតិមាតុភូមិ” ថ្ងៃទី 4 ខែវិច្ឆិកា ឆ្នាំ 07 87 (7343) ក្រុមប្រឹក្សាយោធានៃកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅ ពិធីបុណ្យឧទ្ទិសកុសល បេះដូងខាងវិញ្ញាណនៃកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅ ល្អបំផុតត្រូវបានគេដាក់ឈ្មោះនៅក្នុងកងពលតូចនាវាចុះចត BDK “Caesar Kunikov” (មេបញ្ជាការ ចំណាត់ថ្នាក់ប្រធានក្រុម A. Savateev) ត្រូវបានគេទទួលស្គាល់ថាល្អបំផុតក្នុងការហ្វឹកហាត់ចុះចត។ BDK "Nikolai Filchenkov" (ឋានន្តរស័ក្តិមេបញ្ជាការ I. Dmitrienko) គឺល្អបំផុតក្នុងការហ្វឹកហ្វឺននាវាចរណ៍។ នៅក្នុងកងពលតូចកាំជ្រួចមីស៊ីល RKVP "Samum" (មេបញ្ជាការទី 3rd Rank Captain V. Derbetov) ត្រូវបានប្រកាសថាល្អបំផុតក្នុងវិស័យការពារអាកាស។ Mirage MRK (មេបញ្ជាការ 3rd Rank Captain A. Zhurkin) ត្រូវបានគេដាក់ឈ្មោះថាល្អបំផុតក្នុងការហ្វឹកហាត់សង្គ្រោះ។ ទូកកាំជ្រួច "Ivanovets" (មេបញ្ជាការប្រធានក្រុមនាវិក SS Epron បានសម្គាល់ខ្លួនវាក្នុងចំណោមអ្នកជួយសង្គ្រោះកងនាវា (មេបញ្ជាការទី 3 A. Kupriyanov) ត្រូវបានប្រកាសថាជាកប៉ាល់ល្អបំផុតនៃចំណាត់ថ្នាក់ទី 3 ក៏ដូចជាកប៉ាល់ដ៏ល្អបំផុតនៃចំណាត់ថ្នាក់ទី 3 ។ D. Bergs) ។ គាត់ត្រូវបានគេទទួលស្គាល់ថាល្អបំផុតក្នុងសង្គ្រាមអេឡិចត្រូនិច ការហ្វឹកហ្វឺនកាំភ្លើងធំ និងការឈ្លបយកការណ៍។ បានប្រកាសថាជាកប៉ាល់ដ៏ល្អបំផុតនៃចំណាត់ថ្នាក់ទី 4 ក្នុងការហ្វឹកហាត់មុជទឹក។ នៅក្នុងកងពលតូចបដាក្រហមនៃកប៉ាល់ OVR មន្រ្តីប្រឆាំងនាវាមុជទឹកដ៏ល្អបំផុតគឺ midshipman R. Danilyuk) ។ PRDK "Suvorovets" (មេបញ្ជាការនៃទូកហ្វឹកហ្វឺនត្រូវបានគេហៅថា MPK "Muromets" (មេបញ្ជាការ - អនុសេនីយ៍ឯក V. Kurtyaleniya នៅក្នុងកងកម្លាំងឆ្នេរសមុទ្រនៃកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅ (កងអនុសេនាតូចល្អបំផុតត្រូវបានប្រកាសអំពីពួកគេ) ហើយយើងនឹងប្រាប់អំពី អ្នកបោសសម្អាតមីនសមុទ្រ "Kovrovets" នៅក្នុងបញ្ហាបន្ទាប់) ។ (មេបញ្ជាការកងវរសេនាតូចលេខ 3 A. Vavilov) ល្អបំផុតក្នុងសកម្មភាពមីននិងឆ្នាំត្រូវបានបង្ហាញដោយមេបញ្ជាការកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅ។ Vladimir PASYAKIN (បញ្ចប់។ ចាប់ផ្តើមនៅទំព័រ 10) រូបថតដោយ Alexander Grigoriev កាលពីថ្ងៃអង្គារកន្លងទៅ គ្រិស្តបរិស័ទគ្រិស្តអូស្សូដក់បានប្រារព្ធពិធីជប់លៀងរបស់សាសនាចក្រនៃ Archangel Michael ។ ប្រាសាទនេះត្រូវបានសាងសង់ឡើងក្នុងឆ្នាំ 849 តាមគំនិតផ្តួចផ្តើមរបស់មេទ័ពនៃសមុទ្រខ្មៅ។ Fleet, M. P. Lazarev. ក្នុងអំឡុងពេលការពារដំបូងនៃ Sevastopol វាជាព្រះវិហារយោធភូមិភាគសំខាន់នៃទីក្រុង។ វាបានបម្រើការជាពិធីបុណ្យសពសម្រាប់ឧត្តមនាវី V. Kornilov, V. Istomin និង P. Nakhimov ដែលបានស្លាប់នៅលើបន្ទាយ Grand Dukes ។ Nikolai Nikolaevich និង Mikhail Nikolaevich បានចូលរួមក្នុងពិធីបុណ្យនៅទីនេះ។ បន្ទាប់ពីការសោយទីវង្គតរបស់ Nicholas I កងទ័ពបានស្បថស្ម័គ្រស្មោះចំពោះការបម្រើរបស់ Alexander II នៅក្នុងប្រាសាទ។ នៅខែសីហា 855 ព្រះវិហារត្រូវបានវាយប្រហារដោយគ្រាប់បែកដែលបណ្តាលឱ្យមានការបំផ្លិចបំផ្លាញយ៉ាងខ្លាំង។ ប្រាសាទនេះត្រូវបានជួសជុលឡើងវិញនៅឆ្នាំ 857 ក្នុងឆ្នាំ 889 វាបានក្លាយជាព្រះវិហារកងវរសេនាធំនៃកងវរសេនាធំថ្មើរជើង Bialystok ទី 50 ។ សម្រាប់ខួបលើកទី 50 នៃការការពារទីក្រុង Sevastopol បន្ទះថ្មម៉ាបចំនួន 4 ដែលមានឈ្មោះអង្គភាពយោធានៃយោធភូមិភាគ Sevastopol ដែលបានចូលរួមក្នុងការការពារទីក្រុងត្រូវបានតំឡើងនៅលើផ្នែកខាងលិចនៃព្រះវិហារ។ ខែវិច្ឆិកា ក្នុងឱកាសនៃពិធីបុណ្យអុំទូក ពិធីបុណ្យបូជាដ៏ទេវភាពបានកើតឡើងនៅក្នុងព្រះវិហារ ដែលដឹកនាំដោយ Metropolitan Lazar នៃ Simferopol និង Crimea ។ ព្រឹត្តិការណ៍នេះមានការចូលរួមពីមេបញ្ជាការកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅ ឧត្តមនាវីឯក Alexander Vitko ប្រធាននាយកដ្ឋានបុគ្គលិក ឋានៈជាប្រធានក្រុម V. Vitold អ្នកនាវិកសមុទ្រខ្មៅ និងប្រជាជន Sevastopol ។ បន្ទាប់ពីពិធីបុណ្យនេះ Metropolitan Lazar នៃ Simferopol និង Crimea បាននិយាយពាក្យអបអរសាទរដល់អ្នកដែលមានវត្តមានទាំងអស់ដោយកត់សម្គាល់ពីសារៈសំខាន់នៃការអបអរសាទរដ៏អស្ចារ្យដែលមិនអាចកាត់ថ្លៃបាន។ ថ្ងៃនេះ មេបញ្ជាការនៃការបង្កើតកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅ វរសេនីយ៍ឯក Alexander Alekseevich Beglyakov ប្រារព្ធខួបលើកទី 40 របស់គាត់។ ក្នុងការបម្រើយោធា លោក Alexander Alekseevich មិនស្វែងរកមធ្យោបាយងាយស្រួលនោះទេ គាត់បម្រើប្រទេសមាតុភូមិដោយស្មោះត្រង់ ហើយតែងតែ និងគ្រប់ទីកន្លែងគោរពនូវកិត្តិយសរបស់មន្ត្រីនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធរុស្ស៊ី។ នៅគ្រប់មុខតំណែង គាត់បំពេញកាតព្វកិច្ចយោធា និងផ្លូវការរបស់គាត់ដោយស្មោះត្រង់ និងគ្មានកំហុស ហើយបានបង្ហាញខ្លួនឯងថាជាអ្នកដឹកនាំដ៏ប៉ិនប្រសប់ និងជាអ្នករៀបចំ ដែលជាមេបញ្ជាការកើត។ ការហ្វឹកហ្វឺនដ៏ល្អ គុណភាពអាជីវកម្ម និងសីលធម៌ខ្ពស់ អាកប្បកិរិយារសើប និងយកចិត្តទុកដាក់ចំពោះអ្នកក្រោមបង្គាប់ ជួយលោកវរសេនីយ៍ឯក Beglyakov ដឹកនាំក្រុមយោធាធំមួយប្រកបដោយសមត្ថភាព និងប្រសិទ្ធភាព ហើយបំពេញភារកិច្ចដែលបានចាត់តាំងដោយជោគជ័យ។ សមមិត្ត បុគ្គលិក និងមន្ត្រីរាជការនៃអង្គភាព សូមចូលរួមអបអរសាទរដោយស្មោះស្ម័គ្រចំពោះលោក Alexander Alekseevich ក្នុងថ្ងៃគម្រប់ខួបរបស់គាត់ និងសូមជូនពរឱ្យគាត់មានសុខភាពល្អ ជោគជ័យក្នុងការងារ ការងាររីកចម្រើនបន្ថែមទៀត សុភមង្គលគ្រួសារ និងវិបុលភាព។ ជំនួយរបស់ St. Archangel Michael ក្នុងការបង្កើត និងការបង្កើតខាងវិញ្ញាណ។ អ្នកបួសបាននិយាយថា ព្រះវិហារគ្រិស្តអូស្សូដក់ដ៏អស្ចារ្យជាច្រើនត្រូវបានសាងសង់ឡើងជាកិត្តិយសដល់មហាទេវតា។ ព្រះបន្ទូលរបស់អយ្យកោ Kirill នៃទីក្រុងមូស្គូ និង All Rus មានសារៈសំខាន់យ៉ាងជ្រាលជ្រៅសម្រាប់ការយល់ដឹងអំពីបេសកកម្មដ៏ទេវភាពនេះ៖ « តាមរយៈព្រះបន្ទូលនៃព្រះ យើងដឹងថា Archangel Michael បានបង្ហាញខ្លួននៅគ្រាពិសេស និងជាជោគវាសនាក្នុងប្រវត្តិសាស្ត្រមនុស្សជាតិ។ វា​មិនមែន​សម្រាប់​អ្វី​ដែល​គាត់​ត្រូវ​បាន​គេ​គោរព រាប់​បញ្ចូល​ទាំង​អ្នក​ចម្បាំង​នោះ​ទេ ពីព្រោះ​ការ​ធ្វើ​អន្តរាគមន៍​របស់​គាត់​ក្នុង​ប្រវត្តិសាស្ត្រ​មនុស្សជាតិ​តែងតែ​មាន​គោលបំណង​បង្កើត​សន្តិភាព និង​ការពិត​»​។ ទីក្រុង Metropolitan បានថ្លែងអំណរគុណចំពោះមេបញ្ជាការកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅសម្រាប់ជំនួយយ៉ាងសកម្មរបស់គាត់ក្នុងការស្តារប្រាសាទឡើងវិញ ដែលសព្វថ្ងៃនេះគឺជា "បេះដូងខាងវិញ្ញាណនៃកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅ ដែលជាគុជនៃទីក្រុងវីរៈបុរសនៃទីក្រុង Sevastopol" ។ នៅក្នុងការឆ្លើយតបរបស់គាត់ឧត្តមនាវីឯក Alexander Vitko បានថ្លែងអំណរគុណដល់ Metropolitan Lazar នៃ Simferopol និង Crimea សម្រាប់ការថែទាំកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅសម្រាប់ការពិតដែលថាដោយពរជ័យរបស់គាត់បូជាចារ្យធ្វើការនៅក្នុងកងនាវាដែលរួមចំណែកសក្ដិសមក្នុងការអប់រំខាងវិញ្ញាណនិងសីលធម៌នៃសមុទ្រខ្មៅ។ នាវិក និងដើម្បីពង្រឹងការត្រៀមខ្លួនប្រយុទ្ធរបស់កងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅ។ យើងរស់នៅក្នុងគ្រាលំបាក ហើយឥឡូវនេះ ច្រើនជាងពេលណាទាំងអស់ យើងត្រូវរួបរួមគ្នាជុំវិញមាតុភូមិរបស់យើង ជុំវិញសាសនាចក្ររបស់យើង ហើយបន្ទាប់មកសត្រូវទាំងអស់នឹងត្រូវចាញ់ ហើយប្រទេសរបស់យើងនឹងរស់នៅបានយូរ និងរីកចម្រើន។ . Lyudmila GORMALYOVA ក្រុមការងារនៃមជ្ឈមណ្ឌលកុំព្យូទ័រ Black Sea Fleet មិត្តភក្តិ និងសហការី សូមអបអរសាទរដោយស្មោះអស់ពីចិត្តចំពោះ Lyudmila Alekseevna Gubina ក្នុងខួបរបស់នាង។ ច្រើនឆ្នាំនៃការងារគ្មានកំហុស សុភាពរាបសារ ការលះបង់ខ្ពស់ ការលះបង់ចំពោះការងារដែលខ្លួនចូលចិត្ត ការឆ្លើយតបនឹងមិត្តរួមការងារ បំណងប្រាថ្នាចង់មកជួយសង្គ្រោះក្នុងគ្រាលំបាកតែងតែបែងចែកស្ត្រីដ៏ផ្អែមនេះ។ សូមគោរព Lyudmila Alekseevna យើងសូមជូនពរឱ្យអ្នកមានសុខភាពល្អ ភាពចម្រុងចម្រើន វិបុលភាព អាយុយឺនយូរ សំណាងល្អក្នុងគ្រប់កិច្ចការ និងកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងរបស់អ្នក។ កងពលតូចអបអរថ្ងៃឈប់សម្រាកប្រកបដោយវិជ្ជាជីវៈរបស់ខ្លួន ទិវាកងម៉ារីន និងបញ្ចប់ឆ្នាំសិក្សាដោយលទ្ធផលខ្ពស់។ វាពិបាកក្នុងការរាយបញ្ជីព្រឹត្តិការណ៍ហ្វឹកហ្វឺនប្រយុទ្ធទាំងអស់ដែលបានកើតឡើងក្នុងអំឡុងឆ្នាំ។ មានពួកគេច្រើនពេក។ លោកវរសេនីយ៍ឯក Dmitry Uskov មានប្រសាសន៍ថា ចំណុចសំខាន់គឺថា ផែនការហ្វឹកហ្វឺនប្រយុទ្ធត្រូវបានបញ្ចប់។ ព្រឹត្តិការណ៍ដ៏សំខាន់មួយគឺការធ្វើដំណើរទៅកាន់ Opuk ជាកន្លែងដែលទាហានម៉ារីនមកពីអង្គភាពជាច្រើនបានធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងនូវជំនាញយោធារបស់ពួកគេនៅក្នុងកន្លែងហ្វឹកហាត់មួយ។ ហើយជាដំបូងយើងគួរតែនិយាយអំពីផ្នែកកាំភ្លើងធំដោយខ្លួនឯងរបស់ Howitzer របស់វរសេនីយ៍ទោ Boris Tukmakov ។ ផ្នែកបានបញ្ចប់បេសកកម្មហ្វឹកហ្វឺនប្រយុទ្ធមួយចំនួនធំ ហើយបានបង្ហាញពីជំនាញកើនឡើង។ នៅដំណាក់កាលចុងក្រោយនៃឆ្នាំសិក្សា លំហាត់យុទ្ធវិធីមួយបានកើតឡើងនៅលើដី។ បន្ទាប់ពីមានការជូនដំណឹង បុគ្គលិកនៃការបង្កើតបានផ្លាស់ប្តូរពីចំណុចនៃការដាក់ពង្រាយអចិន្ត្រៃយ៍ទៅកាន់កន្លែងហ្វឹកហាត់ Opuk ដែលត្រូវបានកំណត់ថាជាតំបន់សម្រាប់ដាក់ពង្រាយកងកម្លាំង។ ក្នុងអំឡុងពេលហែក្បួន កងម៉ារីនបានអនុវត្តការការពារជួរឧបករណ៍ពីការវាយប្រហារតាមអាកាស និងអព្យាក្រឹតការបំផ្លិចបំផ្លាញ និងក្រុមឈ្លបយកការណ៍របស់សត្រូវចំអក។ ព្រឹត្តិការណ៍នៅទីលានហ្វឹកហ្វឺន Opuk ត្រូវបានដឹកនាំដោយមេបញ្ជាការនៃអង្គភាពកងទ័ពគឺឧត្តមសេនីយ៍ឯក Konstantin Kastornov ។ លោក​បាន​សរសើរ​ទង្វើ​របស់​ទាហាន​ម៉ារីន។ នៅក្នុងខែវិច្ឆិកា នៅឯកន្លែងហ្វឹកហាត់ Kazachiy ក្នុងទីក្រុង Sevastopol វគ្គហ្វឹកហ្វឺនមួយត្រូវបានធ្វើឡើងជាមួយអង្គភាពនៃកងពលតូចម៉ារីន ដែលជាកន្លែងដែល "berets ខ្មៅ" អនុវត្តការផ្ទុកឧបករណ៍នៅលើកប៉ាល់ចុះចតធំ Caesar Kunikov ។ ការផ្តោតសំខាន់ក្នុងអំឡុងពេលហ្វឹកហ្វឺនគឺលើការធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងនូវជំនាញជាក់ស្តែងផ្ទាល់ខ្លួនរបស់បុគ្គលិកយោធាក្នុងការដាក់ឧបករណ៍យោធានៅក្នុងនាវាភ្លោះ ការដាក់ និងការតោងរបស់វា នេះជាការលើកឡើងរបស់ប្រធានផ្នែកហ្វឹកហ្វឺន ដែលជាប្រធានការពារដែនអាកាសនៃកងពលតូចសមុទ្រដាច់ដោយឡែក។ លោក Sergei Moskalenko ។ នេះត្រូវបានធ្វើឡើងជាច្រើនដងដោយមានការដកចេញនូវស្តង់ដារ។ បុគ្គលិកយោធាជាង 00 នាក់មកពីកងវរសេនាតូចសមុទ្រនៃវរសេនីយ៍ទោ Alexander Gorodetsky កងវរសេនាតូចឈ្លបយកការណ៍របស់ឧត្តមសេនីយ៍ Evgeniy Dandanov កងវរសេនាតូចប្រឆាំងយន្តហោះនិងកាំភ្លើងធំរបស់ឧត្តមសេនីយ៍ឯក Alexey Overchenko និងអង្គភាពផ្សេងទៀតនៃកងពលតូចបានចូលរួមក្នុងការបណ្តុះបណ្តាលភារកិច្ច។ ឧបករណ៍កងម៉ារីនជាង 30 ត្រូវបានចូលរួម។ "Black Berets" បានបំពេញតាមស្តង់ដារដែលបានបង្កើតឡើងហើយគ្រឿងខ្លះអាចលើសពីពួកគេ។ គួរជម្រាបថា កងម៉ារីននៃកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅ ជាប្រពៃណីប្រតិបត្តិការក្នុងទំនាក់ទំនងជិតស្និទ្ធ។កាលពីថ្ងៃទី 0 ខែវិច្ឆិកា អនុរដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ឧត្តមសេនីយ៍កងទ័ព Dmitry Bulgakov បានទៅបំពេញទស្សនកិច្ចការងារនៅកងពលតូចសមុទ្រ Zhukov ដាច់ដោយឡែកមួយ។ គាត់​បាន​ស្គាល់​ពី​វឌ្ឍនភាព​នៃ​ការ​ជួសជុល ការ​ជួសជុល និង​ការងារ​សំណង់។ ក្នុង​ការ​ហ្វឹកហ្វឺន និង​ប្រយុទ្ធ​ជាមួយ​កងពលតូច​នៃ​កប៉ាល់​ចុះចត​ធំៗ ដែល​បញ្ជា​ដោយ​ប្រធាន​ក្រុម​លោក Sergei Larchuk ។ នៅពេលដោះស្រាយកិច្ចការដែលបានប្រគល់ឱ្យ "Black Berets" ធ្វើអន្តរកម្មយ៉ាងសកម្មជាមួយកងពលតូចការពារឆ្នេរដាច់ដោយឡែក កងវរសេនាធំកាំភ្លើងធំ និងអង្គភាពផ្សេងទៀតដែលជាផ្នែកមួយនៃអង្គភាពកងទ័ពរបស់ឧត្តមសេនីយ៍ឯក Konstantin Kastornov ។ ភារកិច្ចសំខាន់មួយរបស់កងពលទាហានម៉ារីនគឺប្រតិបត្តិការសន្តិសុខនៃមូលដ្ឋានទ័ពអាកាស Khmeimim នៅសាធារណរដ្ឋអារ៉ាប់ស៊ីរី សកម្មភាពរបស់កងម៉ារីនជាក្រុមប្រឆាំងភេរវករលើនាវាចម្បាំង និងនាវាជំនួយនៃកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅ ដែលទៅកាន់ តំបន់សមុទ្រឆ្ងាយ។ កងម៉ារីនបានចែករំលែកការលំបាកនៃការធ្វើដំណើរតាមសមុទ្រយូរមកហើយ ទាំងនៅលើនាវាចម្បាំងថ្មី និងនៅលើនាវាល្បាតតាមរដូវកាល សិក្ខាសាលាបណ្ដែតទឹក និងនាវាដឹកប្រេង នាវាសង្គ្រោះ និងទូកអូសសមុទ្រ។ ពួកគេខ្លះមានសេវាកម្មយោធាជាច្រើននៅខាងក្រោយពួកគេ។ ពួកគេដូចជានាវិកចូលកំពង់ផែបរទេស។ ពិត ពួកគេមិនមានពេលសម្រាប់ដំណើរកំសាន្តនៅទីនោះទេ ពួកគេដោះស្រាយបញ្ហាការពារកប៉ាល់ និងកប៉ាល់។ នៅថ្ងៃផ្សេងទៀតក្រុម ATD ដឹកនាំដោយពលបាល Maxim Maznikov បានធ្វើដំណើរដ៏វែងមួយទៅកាន់ Donuzlav GS ។ អស់រយៈពេលជាច្រើនខែមកនេះ ក្រុម ATD បាននិងកំពុងធ្វើដំណើរលើទូកសង្គ្រោះថ្មីបំផុត SBS-739 ដែលរក្សានាឡិការបស់ខ្លួននៅសមុទ្រមេឌីទែរ៉ាណេ រួមទាំងនៅឆ្នេរសមុទ្រស៊ីរីផងដែរ។ ជាញឹកញាប់ជាងការងារផ្សេងទៀតភារកិច្ចបែបនេះត្រូវបានដោះស្រាយដោយ "berets ខ្មៅ" ពីកងវរសេនាតូចសមុទ្ររបស់វរសេនីយ៍ឯក Alexander Gorodetsky ។ នៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ដូចដែលត្រូវបានគេស្គាល់ ការតស៊ូយ៉ាងសកម្មមួយបានលាតត្រដាងសម្រាប់ចំណងជើងនៃអង្គភាពឆក់។ នេះអនុវត្តទាំងស្រុងចំពោះកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅ។ ឧត្តមសេនីយឯក Valery Boyko មេបញ្ជាការរងនៃកងពលតូចទ័ពជើងទឹកដាច់ដោយឡែកមួយបាននិយាយថា គុណសម្បត្តិពិសេសនៃការបង្កើតរបស់យើងគួរតែត្រូវបានចាត់ទុកថាជាការពិតដែលថាក្រុមហ៊ុនពីរនៃកងវរសេនាតូចវាយប្រហារតាមអាកាសរបស់ឧត្តមសេនីយ៍ត្រី Salim Pashtov ទទួលបានឋានៈខ្ពស់នេះបន្ទាប់ពីលទ្ធផលនៃការហ្វឹកហ្វឺនរដូវរងា។ ធ្វើការជាមួយបុគ្គលិក។ កាសែតរបស់អ្នកបានសរសេររួចហើយអំពីក្រុមហ៊ុនវាយលុកតាមអាកាសទីបីដែលបញ្ជាដោយប្រធានក្រុម Evgeniy Mikhnevich ។ ខ្ញុំក៏ទទួលបានឋានៈជាក្រុមហ៊ុនឆក់នៃកងវរសេនាតូចទ័ពអាកាសដែលបញ្ជាដោយប្រធានក្រុម Alexey Okhota ។ អង្គភាពទាំងពីរនេះសម្រេចបានលទ្ធផលខ្ពស់ក្នុងការហ្វឹកហ្វឺនប្រយុទ្ធ រួមមាន យុទ្ធសាស្ត្រ ខ្យល់ ភ្លើង រូបវន្ត វិស្វកម្ម និងប្រភេទហ្វឹកហាត់ផ្សេងៗទៀត។ អស់ជាច្រើនសប្តាហ៍មកហើយ ដែលពួកគេបាននិងកំពុងបំពេញការងារសំខាន់ៗ ដើម្បីធានាបាននូវជីវិតសន្តិភាពរបស់ Crimeans ។ ទាហានម៉ារីនតែងតែត្រូវបានសម្គាល់ដោយកាយសម្បទាល្អ។ វាមិនមែនសម្រាប់គ្មានអ្វីដែលក្រុមរបស់ពួកគេ "Horizon" ទទួលបានកន្លែងនាំមុខគេនៅក្នុងកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅ Spartakiad ។ ដូច្នេះនៅក្នុង Spartakiad បច្ចុប្បន្ន ទោះបីជាវាមិនទាន់បញ្ចប់ក៏ដោយ ក្រុម "Horizon" គឺស្ថិតនៅក្នុងក្រុមអ្នកដឹកនាំ។ នេះគឺជាគុណសម្បត្តិដ៏សន្ធឹកសន្ធាប់របស់ជំនួយការមេបញ្ជាការកងពលតូចសម្រាប់ការហ្វឹកហ្វឺនរាងកាយ មេនៃកីឡាក្នុងការប្រយុទ្ធដៃទៅដៃរបស់កងទ័ព ឧត្តមសេនីយ៍ឯក Alexander Tverdokhleb និងមេបញ្ជាការកងអនុសេនាតូចនៃគ្រូបង្ហាត់កាយសម្បទា អនុសេនីយ៍ឯក Eduard Kolesnikov ។ ឥឡូវនេះគឺជាពេលវេលាដើម្បីនិយាយអំពីការជួសជុលទ្រង់ទ្រាយធំ និងការងារបញ្ចប់ដែលបានធ្វើឡើងនៅក្នុងកងពលតូចកងម៉ារីនដាច់ដោយឡែកមួយ។ ខ្ញុំសូមចាប់ផ្តើមជាមួយនឹងការពិតដែលថាប៉ុស្តិ៍ត្រួតពិនិត្យប្រពៃណីត្រូវបានបិទនៅថ្ងៃនេះ។ មាន​ការ​ជួសជុល​ដែល​គ្រោង​នឹង​ធ្វើ​នៅ​ទីនោះ ដែល​ជិត​បញ្ចប់​ហើយ។ ប៉ុស្តិ៍ត្រួតពិនិត្យមួយទៀតកំពុងដំណើរការបណ្តោះអាសន្ន។ ទោះយ៉ាងណាក៏ដោយ ព័ត៌មានលម្អិតបន្ថែមទៀតអំពីបញ្ហានេះត្រូវបានចែករំលែកជាមួយខ្ញុំដោយមេបញ្ជាការកងវរសេនាតូចដឹកជញ្ជូន លោកវរសេនីយ៍ទោ Sergei Lovkachev ដែលមានតួនាទីជាមេបញ្ជាការរងកងពលតូចដឹកជញ្ជូន។ លោក Sergei Lovkachev មានប្រសាសន៍ថា អង្គភាពបានជួសជុលកន្លែងត្រួតពិនិត្យ និងបច្ចេកទេស កន្លែងថែទាំ និងជួសជុល បន្ទាយនៃកងវរសេនាតូចទ័ពអាកាស និងអាហារដ្ឋានសម្រាប់មនុស្សរាប់រយនាក់ នេះបើតាមសម្តីលោក Sergei Lovkachev ។ ហ៊ុមព័ទ្ធនៃទឹកដីកងពលតូចត្រូវបានជំនួស ជាន់ផ្ទាល់ដីនៃក្បួនដង្ហែរថ្មីមួយបានលេចចេញមក អាគារធំថ្មីនៅលើវា កន្លែងចាក់សាំងថ្មីសម្រាប់យានជំនិះ។ បរិវេណនេះត្រូវបានផ្លាស់ប្តូរ។ ពិត​ជា​ការ​បង្កើត​ឡើងវិញ​នៃ​កងពលតូច​ដ៏​ល្បី។ នេះអាចត្រូវបានគេមើលឃើញដូចដែលពួកគេនិយាយដោយភ្នែកទទេ។ កងម៉ារីននៃកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅឆ្លើយតបនឹងការយកចិត្តទុកដាក់របស់កងពលតូចដោយការដឹកនាំរបស់ក្រសួងការពារជាតិបញ្ជាការនៃកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅនិងស្រុកយោធាភាគខាងត្បូងជាមួយនឹងការងារយោធាគួរឱ្យភ្ញាក់ផ្អើលបានបញ្ចប់ឆ្នាំសិក្សាដោយជោគជ័យនិងរៀបចំមិនត្រឹមតែសម្រាប់ វិស្សមកាលអាជីពរបស់ពួកគេ ខួបលើកទី 3 នៃការបង្កើតកងម៉ារីន ប៉ុន្តែក៏ជាខួបលើកទី 50 នៃកងពលតូចកំណើតរបស់ពួកគេផងដែរ ដែលបានទទួលរង្វាន់ពីការបញ្ជាទិញកាលពីខែមិថុនាឆ្នាំមុន។ ពួកគេមានអ្វីដែលត្រូវរាយការណ៍នៅថ្ងៃកងម៉ារីន។ Vladimir PASYAKIN រូបថតដោយអ្នកនិពន្ធ

3 4 វិច្ឆិកា 07 87 (7343) "ទង់ជាតិមាតុភូមិ" ការណែនាំអំពីវិធីសាស្រ្តសម្រាប់ការរៀបចំការបណ្តុះបណ្តាលសាធារណៈ និងរដ្ឋនៅក្នុងកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅ ក្នុង 08 ការបណ្តុះបណ្តាលសាធារណៈ និងរដ្ឋក្នុងឆ្នាំសិក្សា 08 គួរតែត្រូវបានរៀបចំ និងអនុវត្តស្របតាមតម្រូវការនៃ បទបញ្ជារបស់រដ្ឋមន្រ្តីក្រសួងការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីលេខ 005 70 សេចក្តីណែនាំរបស់រដ្ឋលេខាធិការនៃអនុរដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីចុះថ្ងៃទី 3 ខែតុលា 07 7/886dsp ស្តីពីកម្មវិធីសិក្សានិងកម្មវិធី (ឧបសម្ព័ន្ធទៅនឹងសេចក្តីណែនាំរបស់រដ្ឋ។ លេខាធិការអនុរដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីចុះថ្ងៃទី 3 ខែតុលា 07 7//886dsp) ។ ដោយផ្អែកលើកម្មវិធីសិក្សា និងកម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាល បង្កើតផែនការបណ្តុះបណ្តាលតាមប្រតិទិនសម្រាប់ UCP ដែលត្រូវបានអនុម័តដោយមេបញ្ជាការពាក់ព័ន្ធ (ប្រធាន)។ យកចិត្តទុកដាក់ជាពិសេសចំពោះការសិក្សារបស់បុគ្គលិកយោធានៃប្រវត្តិសាស្ត្រយោធាក្នុងស្រុក ប្រពៃណីរបស់កងទ័ព និងកងទ័ពជើងទឹក សង្គ្រាមលោកលើកទី២ នៃការអភិវឌ្ឍន៍រដ្ឋ និងយោធា ស្ថានភាពយោធា-នយោបាយ គោលបំណងនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ ភារកិច្ចរបស់បុគ្គលិកដើម្បីបណ្តេញចេញ។ ការគំរាមកំហែងដល់សន្តិសុខជាតិ គរុកោសល្យយោធា និងចិត្តវិទ្យា ស្តង់ដារសីលធម៌ និងក្រមសីលធម៌យោធា ច្បាប់សហព័ន្ធរុស្ស៊ី និងបទដ្ឋាននៃច្បាប់មនុស្សធម៌អន្តរជាតិ។ ក្នុងអំឡុងពេលថ្នាក់រៀន ប្រើប្រាស់វិធីសាស្រ្តប្រវត្តិសាស្ត្រយ៉ាងទូលំទូលាយ ពន្យល់ពីសារៈសំខាន់នៃប្រធានបទដែលកំពុងសិក្សាសម្រាប់បុគ្គលិក និងផ្តល់ឧទាហរណ៍នៃការអនុវត្តកាតព្វកិច្ចយោធាជាគំរូដោយបុគ្គលិកយោធា។ សម្ភារៈដែលបង្រៀនត្រូវតែទាក់ទងយ៉ាងជិតស្និទ្ធទៅនឹងភារកិច្ចដែលកំពុងអនុវត្ត ស្ថានភាពច្បាប់ និងសណ្តាប់ធ្នាប់ និងវិន័យយោធានៅក្នុងអង្គភាពយោធា។ ប្រើសៀវភៅយោងអាត្លាស "ប្រវត្តិសង្ខេបនៃកងទ័ពរុស្ស៊ី" សៀវភៅសិក្សា "និមិត្តសញ្ញារដ្ឋនៃប្រទេសរុស្ស៊ី" និងស្មុគស្មាញអប់រំនិងវិធីសាស្រ្ត "ប្រវត្តិសាស្រ្តនៃប្រទេសរុស្ស៊ី" នៅពេលដែលបុគ្គលិកយោធាសិក្សាប្រវត្តិសាស្រ្តយោធារុស្ស៊ីសង្រ្គាមលោកលើកទីពីរនិងការអភិវឌ្ឍយោធា។ ស្របតាមប្រធានបទនៃ UCP ។ នៅពេលធ្វើថ្នាក់គ្រប់គ្រង (ចុងក្រោយ) ដោយផ្អែកលើលទ្ធផលនៃការបណ្តុះបណ្តាល (ឆ្នាំសិក្សា) ធ្វើតេស្តបុគ្គលិកយោធាលើចំណេះដឹងនៃសម្ភារៈនៃសៀវភៅយោងអាត្លាសនិងស្មុគស្មាញអប់រំនិងវិធីសាស្រ្តដែលបានបញ្ជាក់។ រៀបចំការសិក្សាដោយបុគ្គលិកយោធានៃផ្លូវយោធានៃអង្គភាពយោធាប្រវត្តិសាស្រ្តនៃកងទ័ពជើងទឹកស្រុកយោធាភាគខាងត្បូងនិងកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅដោយផ្តល់ឱ្យសម្រាប់ការនេះនូវការបែងចែកពេលវេលាបម្រុងចាំបាច់នៅក្នុងប្រព័ន្ធនៃការបណ្តុះបណ្តាលសាធារណៈនិងរដ្ឋនិង ព័ត៌មាន។ ដើម្បីផ្តល់សម្រាប់ការសិក្សានៅក្នុងប្រព័ន្ធនៃការបណ្តុះបណ្តាលសាធារណៈ និងរដ្ឋ និងព័ត៌មានជាមួយបុគ្គលិកដែលត្រូវបានបញ្ជូនទៅក្រុមនៃកងទ័ព (កងកម្លាំង) នៅបរទេស ព័ត៌មាន និងឯកសារយោងស្តីពីប្រវត្តិសាស្ត្រ រដ្ឋ យោធា និងរចនាសម្ព័ន្ធរដ្ឋបាល វប្បធម៌ សាសនា ទំនៀមទម្លាប់ និងប្រពៃណីនៃ ប្រជាជនដែលរស់នៅក្នុងតំបន់ ច្បាប់នៃសុជីវធម៌ និងការប្រាស្រ័យទាក់ទងជាមួយប្រជាជនក្នុងតំបន់ ក៏ដូចជាប្រវត្តិនៃការអភិវឌ្ឍន៍នៃជម្លោះ និងស្ថានភាពយោធា-នយោបាយក្នុងតំបន់ ភារកិច្ចរបស់បុគ្គលិកក្នុងការប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងអំពើភេរវកម្មអន្តរជាតិ បទដ្ឋាន នៃច្បាប់មនុស្សធម៌អន្តរជាតិជាមួយនឹងការអនុម័តការធ្វើតេស្តសម្រាប់បុគ្គលិកយោធាមុនពេលត្រូវបានបញ្ជូនទៅធ្វើដំណើរអាជីវកម្ម។ ថ្នាក់បណ្តុះបណ្តាលសាធារណៈ និងរដ្ឋគួរតែត្រូវបានធ្វើឡើង៖ ជាមួយមន្ត្រីនៃបញ្ជាការដ្ឋានយោធា និងអង្គភាពគ្រប់គ្រងកងនាវា សមាគមក្នុងចំនួន ៦ ម៉ោងក្នុងមួយឆ្នាំ រួមទាំង ៨ ម៉ោងក្នុងប្រព័ន្ធបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈស្របតាមកម្មវិធីសិក្សា។ ជាមួយមន្ត្រីនៃការបង្កើតអង្គភាពយោធានិងអង្គភាពក្នុងអត្រា 6 ម៉ោងក្នុងមួយខែរួមទាំង 3 ម៉ោងនៅថ្ងៃនៃការបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈស្របតាមកម្មវិធីសិក្សា។ ជាមួយបុគ្គលិកយោធាដែលកំពុងបំពេញកាតព្វកិច្ចយោធាក្រោមកិច្ចសន្យា ក្នុងអំឡុងពេលឆ្នាំសិក្សាទាំងមូល ប្រចាំសប្តាហ៍សម្រាប់រយៈពេលមួយម៉ោង ស្របតាមកម្មវិធីសិក្សា។ ជាមួយបុគ្គលិកយោធាដែលកំពុងបំពេញកាតព្វកិច្ចយោធាពេញមួយឆ្នាំសិក្សាទាំងមូល ម្តងក្នុងមួយសប្តាហ៍សម្រាប់រយៈពេលមួយម៉ោងស្របតាមកម្មវិធីសិក្សា (សម្រាប់បុគ្គលិកកប៉ាល់ប្រចាំសប្តាហ៍រយៈពេល 3 ម៉ោង); ជាមួយបុគ្គលិកស៊ីវិលម្តងក្នុងមួយខែ មួយម៉ោង ដោយប្រើវិធីសាស្រ្តនៃការជូនដំណឹង និងសិក្សាពីបញ្ហាសង្គម-នយោបាយ សេដ្ឋកិច្ច និងច្បាប់ ដោយគិតគូរពីភាពជាក់លាក់នៃកិច្ចការដែលពួកគេអនុវត្ត។ ជាមួយបុគ្គលិកយោធាដែលចូលរួមក្នុងកម្មវិធីហ្វឹកហ្វឺនសព្វាវុធទូទៅនៅជំរុំហ្វឹកហ្វឺនជ្រើសរើសយុវជន អនុវត្តជាក្រុមដាច់ដោយឡែកពីគ្នាតាមកម្មវិធីសិក្សា (ឧបសម្ព័ន្ធនៃសេចក្តីណែនាំរបស់រដ្ឋលេខាធិការ អនុរដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងការពារជាតិ ចុះថ្ងៃទី០៣ តុលា ០៧/. /886dsp); ជាមួយបុគ្គលិកយោធាអំឡុងពេលធ្វើលំហាត់ ការធ្វើដំណើរទៅទីវាល ការធ្វើដំណើរតាមកប៉ាល់ ក៏ដូចជាអំឡុងពេលអនុវត្តការងារផ្សេងទៀត នៅខាងក្រៅចំណុចដាក់ពង្រាយអចិន្ត្រៃយ៍ មួយម៉ោងក្នុងមួយសប្តាហ៍ យោងទៅតាមកម្មវិធីសិក្សាដែលត្រូវនឹងប្រភេទបុគ្គលិក ឬកម្មវិធីសិក្សាពិសេស។ នីតិវិធីនៃការរៀបចំ និងដឹកនាំការហ្វឹកហ្វឺនអប់រំទូទៅក្នុងទម្រង់ និងអង្គភាពយោធា ត្រូវបានកំណត់ដោយបញ្ជារបស់មេបញ្ជាការពាក់ព័ន្ធ (ប្រធាន) សម្រាប់រយៈពេលបណ្តុះបណ្តាល។ នៅចំណុចនៃការដាក់ពង្រាយអចិន្ត្រៃយ៍ ថ្នាក់ OCP ជាធម្មតាត្រូវបានធ្វើឡើងនៅក្នុងបន្ទប់ព័ត៌មាន និងលំហែរកាយ ថ្នាក់រៀន បន្ទប់អានសៀវភៅ និងបរិវេណសារមន្ទីរដែលមាននៅក្នុងអង្គភាពយោធា។ ការរៀបចំថ្នាក់រៀននៅកន្លែងដែលមិនស័ក្តិសមសម្រាប់សកម្មភាពក្នុងថ្នាក់ត្រូវបានហាមឃាត់។ ដើម្បីសិក្សា និងពន្យល់ដល់បុគ្គលិកយោធានូវអ្វីដែលពាក់ព័ន្ធសម្រាប់អង្គភាពយោធាជាក់លាក់មួយ មេបញ្ជាការនៃអង្គភាពយោធាត្រូវបានផ្តល់សិទ្ធិដោយផ្អែកលើលក្ខណៈនៃភារកិច្ចដែលបានអនុវត្ត ការរៀបចំការហ្វឹកហ្វឺនប្រយុទ្ធ ស្ថានភាព និងលក្ខខណ្ឌនៃការដាក់ពង្រាយ ដើម្បីផ្លាស់ប្តូរប្រធានបទ។ និងខ្លឹមសារនៃថ្នាក់ជាមួយនឹងប្រភេទផ្សេងៗនៃបុគ្គលិកលើប្រធានបទមិនលើសពីមួយភាគបួននៃប្រធានបទ ហើយក៏អាចផ្លាស់ប្តូរប្រេកង់ (ថ្ងៃ) នៃថ្នាក់ផងដែរ ស្របតាមការបំពេញតាមស្តង់ដារប្រចាំខែសម្រាប់ចំនួនម៉ោងដែលបានបម្រុងទុកសម្រាប់វគ្គបណ្តុះបណ្តាលអប់រំ។ ការសម្រេចចិត្តនេះត្រូវបានចងក្រងជាឯកសារ។ ចាត់វិធានការបន្ថែម ដើម្បីទប់ស្កាត់ករណីនៃការរំខានដល់ថ្នាក់បណ្តុះបណ្តាលសាធារណៈ និងរដ្ឋ។ ធានាបាននូវការអនុលោមតាមតម្រូវការនៃបទបញ្ជារបស់រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីលេខ 005 70 ទាក់ទងនឹងការចូលរួមជាកាតព្វកិច្ចរបស់បុគ្គលិកគ្រប់គ្រងក្នុងការដឹកនាំថ្នាក់នៅក្នុងអង្គភាពយោធាក្រោមបង្គាប់ (អង្គភាព) ។ នៅក្នុងការអនុវត្តការងាររបស់មន្ត្រី មេបញ្ជាការរងនៃកងវរសេនាតូច (កងពលធំ កងវរសេនាតូចលេខ៣) និងបក្ខពួកគួរតែផ្តល់ការត្រួតពិនិត្យផ្ទាល់ខ្លួនលើខ្លឹមសារ និងការប្រព្រឹត្តិកម្មនៃថ្នាក់បណ្តុះបណ្តាលសាធារណៈ យ៉ាងហោចណាស់ម្តងក្នុងមួយត្រីមាសក្នុង ៣ កងពល។ ម៉ោងនីមួយៗ។ កាលវិភាគសម្រាប់ការចូលរួមរបស់បុគ្គលិកគ្រប់គ្រងក្នុងថ្នាក់ដឹកនាំ និងត្រួតពិនិត្យត្រូវបានអនុម័តប្រចាំខែ (ត្រឹមថ្ងៃទី ៥) ដោយមេបញ្ជាការពាក់ព័ន្ធ (ប្រធាន) ហើយដាក់ជូនអ្នកសំដែងដើម្បីចុះហត្ថលេខាជាមួយនឹងការចេញសន្លឹកត្រួតពិនិត្យជាកាតព្វកិច្ចដល់ពួកគេ។ បង្កើតប្រព័ន្ធមានប្រសិទ្ធភាពសម្រាប់រៀបចំអ្នកដឹកនាំក្រុម UCP សម្រាប់ថ្នាក់។ ក្នុងទម្រង់ (អង្គភាពយោធា យោធភូមិភាគ) មុនពេលចាប់ផ្តើមវគ្គហ្វឹកហ្វឺន (ឆ្នាំសិក្សា) បើកវគ្គហ្វឹកហ្វឺនមួយថ្ងៃជាមួយថ្នាក់ដឹកនាំក្រុម ដោយមានការត្រួតពិនិត្យដោយផ្ទាល់ និងការចូលរួមពីមន្ត្រីនៃអង្គភាពបញ្ជាការដ្ឋានយោធាជាន់ខ្ពស់ ក៏ដូចជាប្រចាំខែ។ ថ្នាក់បង្រៀន និងវិធីសាស្រ្តរយៈពេលពីរម៉ោង។ ណែនាំទៅក្នុងការអនុវត្តការចាត់តាំងដោយមេបញ្ជាការនៃការបង្កើត និងអង្គភាពយោធា ដើម្បីបណ្តុះបណ្តាលអ្នកចូលរួមនៃភារកិច្ចសម្រាប់រយៈពេលបណ្តុះបណ្តាលបន្ទាប់ (ឆ្នាំ) ដើម្បីបង្កើនតួនាទីរបស់ UCP ក្នុងការត្រៀមខ្លួនប្រយុទ្ធ ការហ្វឹកហ្វឺនប្រយុទ្ធ ការពង្រឹងច្បាប់ និងសណ្តាប់ធ្នាប់ និងវិន័យយោធា។ ក្នុងអំឡុងពេលជំរុំបណ្តុះបណ្តាល ធ្វើការលើប្រធានបទដ៏ស្មុគស្មាញបំផុត នីតិវិធីសម្រាប់ការប្រើប្រាស់មធ្យោបាយបច្ចេកទេសនៃការបណ្តុះបណ្តាល និងការអប់រំ ពិនិត្យឡើងវិញដែលបានណែនាំអំពីការអប់រំ វិធីសាស្រ្ត និងអក្សរសិល្ប៍ប្រឌិត ចេញឯកសារយោង វិភាគបទពិសោធន៍ និងចំណុចខ្វះខាតនៅក្នុងអង្គការ UCP ពិនិត្យមើលការត្រៀមខ្លួន ឯកសារផែនការសម្រាប់ឆ្នាំសិក្សាថ្មី (រយៈពេលបណ្តុះបណ្តាល)។ មេបញ្ជាការ (ប្រធាន) នៃអង្គភាពយោធា អនុប្រធានរបស់ពួកគេ (ជំនួយការ) ប្រធានសាខាយោធា សេវាកម្ម ក៏ដូចជាបុគ្គលិកយោធាដែលត្រូវបានបណ្តុះបណ្តាលតាមទ្រឹស្តី និងវិធីសាស្រ្តបំផុត គួរតែត្រូវបានតែងតាំងជាប្រធានក្រុមបណ្តុះបណ្តាល។ ផែនការសិក្សាសម្រាប់សាធារណៈ និងរដ្ឋ បណ្តុះបណ្តាលបុគ្គលិកនៃកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅសម្រាប់ឆ្នាំ ០៨. កម្មវិធីសិក្សាសម្រាប់សាធារណៈ និងរដ្ឋ ការបណ្តុះបណ្តាលមន្ត្រីនៃស្ថាប័នគ្រប់គ្រងយោធានៃកងនាវា សមាគម ប្រធានបទនៃថ្នាក់ ចំនួនម៉ោង ការបណ្តុះបណ្តាលរួមគ្នា ការបណ្តុះបណ្តាលឯករាជ្យ ផ្នែកបច្ចុប្បន្ននៃការងារដើម្បីរក្សាច្បាប់ និងសណ្តាប់ធ្នាប់ និងវិន័យយោធានៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ទីកន្លែង និងតួនាទីនៃបញ្ជាការ និងអង្គភាពគ្រប់គ្រងយោធាក្នុងការទប់ស្កាត់ឧក្រិដ្ឋកម្មនៅក្នុងកងទ័ព (កងកម្លាំង) ប្រធានសហព័ន្ធរុស្ស៊ី គឺជាប្រមុខរដ្ឋ អគ្គមេបញ្ជាការកំពូលនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ លក្ខណៈពិសេសនៃការចូលរួមរបស់បុគ្គលិកយោធានៅក្នុងការបោះឆ្នោតរបស់ប្រធានសហព័ន្ធរុស្ស៊ី សាររបស់ប្រធានសហព័ន្ធរុស្ស៊ីទៅកាន់សភាសហព័ន្ធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីនិងភារកិច្ចរបស់មន្រ្តីក្នុងការអនុវត្តបទប្បញ្ញត្តិរបស់ខ្លួនលើយោធាអ្នក 3 យ៉ាងហោចណាស់ រៀងរាល់ប្រាំមួយខែម្តង ក្រោមការដឹកនាំរបស់មេបញ្ជាការនៃអង្គភាពយោធា (ការបង្កើត) អ្នកតំណាងរបស់ពួកគេសម្រាប់ធ្វើការជាមួយបុគ្គលិកអនុវត្ត "មេរៀនបើកចំហ" នៅក្នុងក្រុមបណ្តុះបណ្តាលមួយស្តីពី OCP សម្រាប់មន្រ្តីនៃកងវរសេនាតូចនីមួយៗ (ផ្នែក, នាវានៃលំដាប់ទី 3 ។ ) និងមិត្តរួមការងាររបស់ពួកគេ។ ដើម្បីរៀបចំអ្នកដឹកនាំក្រុមបណ្តុះបណ្តាលសម្រាប់ថ្នាក់រៀន ប្រើប្រាស់ព័ត៌មាន និងសម្ភារៈបច្ចេកទេស ដែលចុះផ្សាយនៅលើគេហទំព័រផ្លូវការរបស់ក្រសួងការពារជាតិ www. ក្រសួងការពារជាតិ.rf នៅក្នុងកាសែត "Krasnaya Zvezda" និងទស្សនាវដ្តី "Orientir" ក៏ដូចជាការប្រមូលបណ្ណាល័យនៃការបង្កើតនិងអង្គភាពយោធា (បណ្ណាល័យវីដេអូការអប់រំនិងវិធីសាស្រ្តប្រឌិតនិងអនុស្សាវរីយ៍យោធាសម្ភារៈពីទស្សនាវដ្តី) ។ នៅចុងបញ្ចប់នៃរយៈពេលហ្វឹកហ្វឺននីមួយៗនៅក្នុងអង្គភាពយោធា កំណត់ និងលើកកម្ពស់បទពិសោធន៍នៃអ្នកដឹកនាំល្អបំផុតនៃក្រុមបណ្តុះបណ្តាលសាធារណៈ និងរដ្ឋ រៀបចំការប្រកួតប្រជែងសម្រាប់អរូបីល្អបំផុតលើប្រធានបទនៃការបណ្តុះបណ្តាលសាធារណៈ និងរដ្ឋសម្រាប់ថ្នាក់រៀនជាមួយនាវិក និងមន្ត្រីតូចតាច ( ពលទាហាន) ។ ដើម្បីបណ្តុះបណ្តាលប្រធានក្រុមហ្វឹកហ្វឺនតាមវិធីសាស្រ្តទំនើប និងទម្រង់នៃការដឹកនាំថ្នាក់រៀនដោយប្រើប្រាស់បច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មាន និងមធ្យោបាយបច្ចេកទេសថ្មីៗ ការបង្ហាញខ្សែភាពយន្ត (បំណែកខ្សែភាពយន្ត) ពីស៊េរីរឿង "00 ខ្សែភាពយន្តរុស្ស៊ីសម្រាប់បុគ្គលិកយោធា និងកងទ័ពជើងទឹក" សៀវភៅពី ស៊េរី "00 ស្នាដៃក្នុងស្រុកដ៏ល្អបំផុតនៃអក្សរសិល្ប៍លើប្រធានបទការពារមាតុភូមិ" ។ សម្រាប់ក្រុមសិក្សា មានផែនទីពីរ (ផែនទីនយោបាយនៃពិភពលោក និងផែនទីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី) ជំនួយការមើលឃើញចំនួន 3 សម្រាប់ប្រធានបទនីមួយៗ ចំណុចពីរ (សម្រាប់អ្នកដឹកនាំក្រុម និងសិស្ស) កំណត់ហេតុថ្នាក់ សំណុំនៃ ជំនួយការបង្រៀននៅលើ UCP និងការជ្រើសរើសអក្សរសិល្ប៍ (លំដាប់នៃក្រសួងការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី 005 70) ។ អ្នកដឹកនាំក្រុមគួរតែមានសៀវភៅកត់ត្រាមួយក្បាលសម្រាប់កំណត់ចំណាំការបង្រៀន ផែនការសម្រាប់ការសិក្សាដោយខ្លួនឯង សិក្ខាសាលា (ការសន្ទនា) និងការងារឯករាជ្យ (បទបញ្ជារបស់ក្រសួងការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីលេខ 005 លេខ 70)។ ធានាសុវត្ថិភាពនៃផែនការគ្រោង និងឯកសាររាយការណ៍ទាំងអស់សម្រាប់ UGP ពេញមួយឆ្នាំសិក្សា។ ការត្រួតពិនិត្យ និងការវាយតម្លៃនៃភាពជាម្ចាស់នៃប្រធានបទដែលបានសិក្សានៅក្នុងការបណ្តុះបណ្តាលសាធារណៈ និងរដ្ឋត្រូវបានអនុវត្តក្នុងអំឡុងពេលថ្នាក់គ្រប់គ្រង (ចុងក្រោយ) បន្ទាប់ពីលទ្ធផលនៃរយៈពេលបណ្តុះបណ្តាល (ឆ្នាំសិក្សា) ក៏ដូចជាអំឡុងពេលត្រួតពិនិត្យ និងត្រួតពិនិត្យកងទ័ព (កងកម្លាំង) ស្របតាម ជាមួយនឹងវិធីសាស្រ្តដែលត្រូវបានអនុម័តដោយរដ្ឋលេខាធិការនិងអនុរដ្ឋមន្ត្រីការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី (យោង។ 7/3/940 ចុះថ្ងៃទី 8 ខែមីនា 006)។ នាយកដ្ឋានសម្រាប់ធ្វើការជាមួយបុគ្គលិកនៃកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅ។ ផែនការ​ប្រតិទិន​សម្រាប់​ការ​បណ្តុះបណ្តាល​សាធារណៈ​និង​រដ្ឋ​របស់​មន្ត្រី​នៃ​ទម្រង់ អង្គភាព​យោធា និង​ថ្នាក់​នាវា ប្រធានបទ​ទម្រង់​កាលបរិច្ឆេទ រុស្ស៊ី​ក្នុង​ពិភព​ទំនើប និង​អាទិភាព​ចម្បង​នៃ​គោលនយោបាយ​យោធា​របស់ខ្លួន។ ការអភិវឌ្ឍន៍នាពេលបច្ចុប្បន្ននៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីនិងភារកិច្ចរបស់ពួកគេក្នុងឆ្នាំសិក្សាទី 08 (APP ម៉ោង) ។ មាគ៌ាប្រយុទ្ធនៃការបង្កើតអង្គភាពយោធា (កប៉ាល់) ការកេងប្រវ័ញ្ចវីរភាពរបស់ទាហានមិត្តក្នុងការប្រយុទ្ធដើម្បីមាតុភូមិ (PDP) នីតិវិធីសម្រាប់គណនេយ្យទ្រព្យសម្បត្តិសម្ភារៈនៅក្នុងអង្គភាពមួយ។ ការទទួលខុសត្រូវផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុរបស់បុគ្គលិកយោធា។ រដ្ឋធម្មនុញ្ញនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ច្បាប់នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីស្តីពីរចនាសម្ព័ន្ធ និងនីតិវិធីសម្រាប់ការបង្កើតអាជ្ញាធរសាធារណៈ (PAB) ។ ស្នេហាជាតិ និងភក្ដីភាពចំពោះកាតព្វកិច្ចយោធា គឺជាប្រពៃណីសីលធម៌ និងជាមូលដ្ឋាននៃសក្ដានុពលខាងវិញ្ញាណរបស់អង្គភាពមន្រ្តីរុស្ស៊ី។ ប្រព័ន្ធអប់រំយោធា - ស្នេហាជាតិនៅសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ទម្រង់និងវិធីសាស្រ្តនៃការងាររបស់មន្រ្តីសម្រាប់ការអប់រំស្នេហាជាតិរបស់អ្នកក្រោមបង្គាប់ ខួបលើកទី 00 នៃការបង្កើតកងទ័ពក្រហម (RAP) ជម្លោះនៅក្នុងសមូហភាពយោធា។ ទម្រង់ និងវិធីសាស្រ្តនៃការងាររបស់មន្ត្រី ដើម្បីទប់ស្កាត់ការបង្កគ្រោះថ្នាក់នៅក្នុងអង្គភាព ឬអង្គភាព។ ការប្រយុទ្ធ និងប្រតិបត្តិការដ៏សំខាន់បំផុតនៃសង្គ្រាមស្នេហាជាតិដ៏អស្ចារ្យ (៩៤៣)។ (RPP) ការបង្រៀន h ការបង្រៀន h ការបង្រៀន h ការបង្រៀន h វិធីសាស្រ្តនៃការងាររបស់មន្រ្តី ការធានាសង្គមជាមូលដ្ឋាន និងសម្រាប់ការទប់ស្កាត់ឧក្រិដ្ឋកម្ម សំណងដែលបានផ្តល់ឱ្យសម្រាប់ការប្រើប្រាស់របស់ 4. បុគ្គលិកយោធា និងសមាជិកនៃបុគ្គលិកយោធានៃគ្រឿងស្រវឹងនៃគ្រួសាររបស់ពួកគេ ការបញ្ជូន និង ការជក់បារី (សិក្ខាសាលា RPP) ។ រដ្ឋធម្មនុញ្ញនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ការកែលម្អ 6. ច្បាប់នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីស្តីពីភាពជ្រុលនិយមជាការគំរាមកំហែងដល់ជាតិ 5. ថ្នាក់គ្រប់គ្រង (ចុងក្រោយ) លើរចនាសម្ព័ន្ធ និងនីតិវិធីសម្រាប់ការបង្កើតទីភ្នាក់ងារសន្តិសុខនៅក្នុងប្រទេសរុស្ស៊ី។ អំណាចមូលដ្ឋានរបស់រដ្ឋាភិបាល។ លក្ខណៈ​ពិសេស​គោលការណ៍ ទិសដៅ​ប្រឆាំង​នឹង​ដំណើរការ​បោះឆ្នោត​សរុប ០ ៦ ក្នុង​កងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ​ប្រឆាំង​នឹង​សកម្មភាព​ជ្រុលនិយម។ (ការបង្រៀន PDP) កងកម្លាំង និងការចូលរួមរបស់បុគ្គលិកយោធាក្នុងការបោះឆ្នោត ជាសរុប ប្រធានសហព័ន្ធរុស្ស៊ី (PDP) ចំនួន 6 នាក់ ក្នុងមួយឆ្នាំ (បន្តនៅទំព័រទី 4 5) ..7 (4..7) រដ្ឋធម្មនុញ្ញនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ច្បាប់ នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ស្តីពីរចនាសម្ព័ន្ធ និងសណ្តាប់ធ្នាប់នៃស្ថាប័នរដ្ឋាភិបាល។ លក្ខណៈពិសេសនៃដំណើរការបោះឆ្នោតនៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនិងការចូលរួមរបស់បុគ្គលិកយោធានៅក្នុងការបោះឆ្នោតប្រធានាធិបតីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ មូលដ្ឋានច្បាប់សម្រាប់ការផ្តល់ប្រាក់កម្ចីដល់បុគ្គល។ ប្រភេទនៃប្រាក់កម្ចី លក្ខណៈពិសេសនៃការផ្តល់របស់ពួកគេ។ ការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធប្រាក់កម្ចីហួសកាលកំណត់ (DLP) មេរៀនសាកល្បងប្រទេសរុស្ស៊ីនៅក្នុងពិភពទំនើប និងអាទិភាពចម្បងនៃគោលនយោបាយយោធារបស់ខ្លួន។ ការអភិវឌ្ឍន៍បច្ចុប្បន្ននៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីនិងភារកិច្ចរបស់ពួកគេនៅក្នុងរយៈពេលបណ្តុះបណ្តាលរដូវក្តៅនៃឆ្នាំសិក្សា 08 ។ ផ្លូវប្រយុទ្ធនៃការបង្កើត អង្គភាពយោធា (កប៉ាល់) ការកេងប្រវ័ញ្ចវីរភាពរបស់ទាហានរួមក្នុងសមរភូមិដើម្បីមាតុភូមិ (PDP) ច្បាប់នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីស្តីពីការទទួលខុសត្រូវចំពោះបទល្មើសដែលទាក់ទងនឹងការជួញដូរដោយខុសច្បាប់នៃគ្រឿងញៀន សារធាតុចិត្តសាស្ត្រ និងបុព្វហេតុរបស់ពួកគេ។ ទម្រង់ និងវិធីសាស្រ្តនៃការងារទប់ស្កាត់ការញៀនគ្រឿងញៀននៅក្នុងអង្គភាព។ (ការបង្រៀន PDP) សុន្ទរកថារបស់ប្រធានសហព័ន្ធរុស្ស៊ីទៅកាន់សភាសហព័ន្ធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ លក្ខណៈផ្លូវចិត្ត និងគរុកោសល្យនៃការងារអប់រំជាមួយទាហាន និងពលទាហានដែលកំពុងបម្រើយោធាក្រោមកិច្ចសន្យា។ តួនាទីរបស់អង្គភាព (អង្គភាព) ក្នុងការបង្កើតបរិយាកាសសីលធម៌ និងផ្លូវចិត្តដែលមានសុខភាពល្អនៅក្នុងសមូហភាពយោធា (សមាជិកសភា) ការបង្រៀន h ការបង្រៀន h សិក្ខាសាលា ការបង្រៀនសរសេរ h ការបង្រៀន h ការបង្រៀន h ការបង្រៀន h សិក្ខាសាលា h (4.06.8)

4 4 "ទង់ជាតិមាតុភូមិ" ថ្ងៃទី 04 ខែវិច្ឆិកា ឆ្នាំ 0787 (7343) ផែនការប្រតិទិនសម្រាប់ការអប់រំសាធារណៈ និងរដ្ឋរបស់មន្ត្រីនៃទម្រង់ អង្គភាពយោធា និងនាវាជ្រុលនិយម ដែលជាការគំរាមកំហែងដល់សន្តិសុខជាតិនៃប្រទេសរុស្ស៊ី។ គោលការណ៍ជាមូលដ្ឋាន ទិសដៅនៃការប្រឆាំងសកម្មភាពជ្រុលនិយម (ការបង្រៀន RDP) ទម្រង់ និងវិធីសាស្រ្តនៃការសិក្សាផ្លូវចិត្តរបស់បុគ្គលិកយោធា និងក្រុមយោធា។ ការរួបរួមនៃសមូហភាពយោធា (MAR) ។ លក្ខណៈផ្លូវចិត្ត និងគរុកោសល្យនៃការងារអប់រំជាមួយទាហាន និងពលទាហានដែលកំពុងបម្រើយោធាក្រោមកិច្ចសន្យា។ តួនាទីរបស់អង្គភាព (អង្គភាព) ក្នុងការបង្កើតបរិយាកាសសីលធម៌ និងផ្លូវចិត្តដែលមានសុខភាពល្អនៅក្នុងសមូហភាពយោធា (MP) ការប្រយុទ្ធ និងប្រតិបត្តិការដ៏សំខាន់បំផុតនៃសង្គ្រាមស្នេហាជាតិដ៏អស្ចារ្យ (៩៤)។ ច្បាប់មនុស្សធម៌អន្តរជាតិ។ បទប្បញ្ញត្តិនៃការចូលរួមរបស់កងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធក្នុងជម្លោះប្រដាប់អាវុធ និងប្រតិបត្តិការរក្សាសន្តិភាព។ វិធីសាស្រ្តហាមឃាត់ (វិធីសាស្រ្ត) និងមធ្យោបាយនៃប្រតិបត្តិការប្រយុទ្ធ ប្រព័ន្ធនៃការគាំទ្រខាងសីលធម៌និងផ្លូវចិត្តនៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី: គោលដៅគោលបំណងវិធីសាស្រ្តនិងទម្រង់មាតិកា។ លក្ខណៈពិសេសរបស់អង្គការក្នុងអំឡុងពេលអនុវត្តបេសកកម្មប្រយុទ្ធ (CMP) ច្បាប់មនុស្សធម៌អន្តរជាតិ។ បទប្បញ្ញត្តិនៃការចូលរួមរបស់កងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធក្នុងជម្លោះប្រដាប់អាវុធ និងប្រតិបត្តិការរក្សាសន្តិភាព។ វិធីសាស្រ្តហាមឃាត់ (វិធីសាស្រ្ត) និងមធ្យោបាយធ្វើសង្គ្រាម គម្រប់ខួប ០០ ឆ្នាំនៃការបញ្ចប់សង្គ្រាមលោកលើកទី ១ ។ ហេតុផល, ដំណាក់កាល, លទ្ធផល។ ផល​វិបាក​សេដ្ឋកិច្ច​សង្គម និង​នយោបាយ​សម្រាប់​ប្រទេស។ ប្រតិបត្តិការលេចធ្លោរបស់កងទ័ពរុស្ស៊ីក្នុងកំឡុងសង្គ្រាមលោកលើកទីមួយ (PDP) ។ ច្បាប់អន្តរជាតិស្តីពីស្ថានភាពផ្លូវច្បាប់នៃអ្នកចូលរួមក្នុងប្រតិបត្តិការប្រយុទ្ធ និងប្រតិបត្តិការរក្សាសន្តិភាព មេរៀនចុងក្រោយ៖ ប្រាក់បំណាច់បុគ្គលិកស៊ីវិលនៃអង្គភាព និងអង្គភាពយោធា។ ការបង្រៀនអំពីសុវត្ថិភាពការងារ h បង្រៀន h សិក្ខាសាលា h សិក្ខាសាលាសរសេរ h កំណត់សម្គាល់ៈ នៅក្នុងអង្គភាពឆ្នេរ គ្រោងនឹងបើកថ្នាក់រៀននៅថ្ងៃអង្គារ។ 3. ផែនការប្រតិទិនសម្រាប់ការអប់រំសាធារណៈ និងរដ្ឋរបស់ MICHMANS, SILORS, STRATEGERS (SERGEANTS) ឆ្លងកាត់ការបម្រើយោធាក្រោមកិច្ចសន្យា ប្រធានបទមេរៀន ទម្រង់ទី 3 4. ស្ថានភាពយោធា-នយោបាយក្នុងពិភពលោក និងការអភិវឌ្ឍន៍កងកម្លាំងនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីនាពេលបច្ចុប្បន្ន . ភារកិច្ចរបស់បុគ្គលិកដើម្បីរក្សាការត្រៀមខ្លួនប្រយុទ្ធ ពង្រឹងច្បាប់ និងសណ្តាប់ធ្នាប់ និងវិន័យយោធានៅក្នុងអង្គភាព ឬអង្គភាពយោធា។ មូលដ្ឋានគ្រឹះរដ្ឋធម្មនុញ្ញនៃរចនាសម្ព័ន្ធរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ប្រធានសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ប្រមុខរដ្ឋ អគ្គមេបញ្ជាការកំពូលនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី 3. និមិត្តសញ្ញារដ្ឋនៃប្រទេសរុស្ស៊ី។ និមិត្តសញ្ញានៃភាពរុងរឿងខាងយោធា និងភាពក្លាហានខាងយោធា 4. កងទ័ពនៃ Rus' និងរដ្ឋរុស្ស៊ីក្នុងការតស៊ូដើម្បីឯករាជ្យភាពនិងបូរណភាពទឹកដីនៃមាតុភូមិក្នុងសតវត្សទី 9-17 5. មូលដ្ឋានច្បាប់សម្រាប់ការបម្រើយោធាក្រោមកិច្ចសន្យានៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃ សហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ការធានាសង្គម និងសំណងដែលផ្តល់ដល់បុគ្គលិកយោធាដែលបម្រើនៅក្រោមកិច្ចសន្យាជាទាហាន (នាវិក) ពលទាហាន (មេទ័ព) និងសមាជិកនៃគ្រួសាររបស់ពួកគេ 6. ស្នេហាជាតិគឺជាកាតព្វកិច្ចតាមច្បាប់ និងសីលធម៌របស់ទាហាន ដែលជាប្រភពនៃភាពមិនអាចគ្រប់គ្រងបានរបស់កងទ័ពរុស្ស៊ី 7. ការប្រយុទ្ធដ៏សំខាន់បំផុតនៃសង្រ្គាមស្នេហាជាតិដ៏អស្ចារ្យ 8 ភក្ដីភាពចំពោះសម្បថយោធា មិត្តភាព និងមិត្តភាពយោធា គឺជាមូលដ្ឋានសីលធម៌នៃក្រុមយោធាដ៏ស្អិតរមួត 9. ការទទួលខុសត្រូវផ្នែកច្បាប់របស់បុគ្គលិកយោធា។ ទំនួលខុសត្រូវរបស់បុគ្គលិកយោធាចំពោះការបំផ្លិចបំផ្លាញ ការគេចវេសពីសេវាយោធា និងឧក្រិដ្ឋកម្មនៃអំពើពុករលួយ។ លក្ខណៈពិសេសនៃទំនាក់ទំនងសង្គម - ចិត្តសាស្ត្រនៃទំនាក់ទំនងនៅក្នុងក្រុមយោធា។ វិធីដោះស្រាយជម្លោះរវាងបុគ្គល។ លក្ខណៈពិសេសនៃការអនុវត្តសិទ្ធិបោះឆ្នោតរបស់បុគ្គលិកយោធានៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ នីតិវិធីសម្រាប់ការចូលរួមក្នុងការបោះឆ្នោត 0. ប្រពៃណីនិងពិធីសាសនាយោធានៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី 4. សតវត្សទី 18 គឺជាសតវត្សទីនៃសិរីរុងរឿងយោធារុស្ស៊ី។ Generalissimo Suvorov និងវិទ្យាសាស្រ្តនៃការឈ្នះរបស់គាត់ 5. មូលដ្ឋានគ្រឹះនៃការត្រៀមខ្លួនខាងសីលធម៌ និងសមត្ថភាពផ្លូវចិត្តរបស់ទាហានដើម្បីបំពេញភារកិច្ចដូចបំណង 6. មេបញ្ជាការរុស្ស៊ីដ៏អស្ចារ្យ មេបញ្ជាការកងទ័ពជើងទឹក មេដឹកនាំយោធា អ្នកវិទ្យាសាស្ត្រយោធា និងអ្នករចនា 7. សកម្មភាពត្រួតពិនិត្យ 8. ពិភពលោក- សារៈសំខាន់ជាប្រវត្តិសាស្ត្រនៃជ័យជំនះរបស់ប្រជាជនសូវៀតនៅក្នុងឆ្នាំសង្រ្គាមស្នេហាជាតិដ៏អស្ចារ្យ 9. ការយាមភាគខាងត្បូងនៃប្រទេសរុស្ស៊ី (ដល់ខួបលើកទី 00 នៃស្រុកយោធា Caucasus ខាងជើង និងខួបលើកទី 35 នៃកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅ) (បន្ត។ ចាប់ផ្តើមនៅលើទំព័រ 3) 3. កំណែទម្រង់យោធារបស់ពេត្រុសទី 1 ការពង្រឹងសិក្ខាសាលារដ្ឋរុស្ស៊ី កាលបរិច្ឆេទសរសេរ (4) ប្រវត្តិសាស្រ្តនិងផ្លូវប្រយុទ្ធនៃកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅ (នៅថ្ងៃខួបលើកទី 35 នៃការបង្កើតរបស់ខ្លួន) ។ នេះ​បើ​តាម​ផែនការ​របស់​មេ​បញ្ជាការ​អង្គភាព​យោធា។ យោងតាមផែនការរបស់មេបញ្ជាការនៃអង្គភាពយោធា 3. ស្ថានភាពយោធា - នយោបាយនៅលើពិភពលោកនិងការវិវត្តនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីនាពេលបច្ចុប្បន្ន។ ភារកិច្ចរបស់បុគ្គលិកដើម្បីរក្សាការត្រៀមខ្លួនប្រយុទ្ធ ពង្រឹងច្បាប់ និងសណ្តាប់ធ្នាប់ និងវិន័យយោធានៅក្នុងអង្គភាព អង្គភាពយោធា 4. សាររបស់ប្រធានសហព័ន្ធរុស្ស៊ីទៅកាន់សភាសហព័ន្ធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី 5. ច្បាប់នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីស្តីពីការទទួលខុសត្រូវចំពោះបទល្មើស។ ពាក់ព័ន្ធ​នឹង​ការ​ជួញ​ដូរ​ដោយ​ខុស​ច្បាប់​នូវ​សារធាតុ​ញៀន សារធាតុ​ចិត្តសាស្ត្រ និង​សារធាតុ​មុន​គេ ៦. វិធាននៃច្បាប់មនុស្សធម៌ក្នុងការប្រព្រឹត្តអរិភាព។ ក្រមសីលធម៌សម្រាប់អ្នកបម្រើនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី អ្នកចូលរួមក្នុងសកម្មភាពប្រយុទ្ធ បាឋកថា 4() ជ័យជំនះដ៏រុងរឿងនៃអាវុធរុស្ស៊ីក្នុងសង្គ្រាមរុស្ស៊ី-ទួរគី 9. រុស្ស៊ីក្នុងសម័យសង្រ្គាម និងបដិវត្តន៍ (94-9) 30. ប្រវត្តិ និងទំនៀមទំលាប់នៃការបម្រើថ្នាក់ទាបនៅក្នុងជួរកងទ័ព និងកងទ័ពជើងទឹករុស្ស៊ីនៃសតវត្សទី 18-20 3. ការគ្រប់គ្រងហិរញ្ញវត្ថុផ្ទាល់ខ្លួន។ ប្រភេទនៃប្រាក់កម្ចី។ វិធានការទប់ស្កាត់ផលវិបាកផ្នែកច្បាប់ សីលធម៌ និងផ្លូវចិត្តនៃគណនីដែលត្រូវបង់ដែលអវិជ្ជមានសម្រាប់សេវាកម្ម និងគ្រួសារ 3. វិន័យ និងវិជ្ជាជីវៈគឺជាគុណសម្បត្តិដ៏សំខាន់បំផុតនៃការសន្ទនាបុគ្គលិកលក្ខណៈរបស់អ្នកចម្បាំង 7. សង្គ្រាម និងការប្រយុទ្ធនៃសតវត្សទី 19 33. ផ្លូវប្រយុទ្ធនៃ អង្គភាពយោធា, ការបង្កើត។ ការកេងប្រវ័ញ្ចរបស់ទាហានមិត្ត 34. សីលធម៌យោធា និងវប្បធម៌នៃការប្រាស្រ័យទាក់ទងគ្នារវាងបុគ្គលិកយោធា 35. ភាពជ្រុលនិយម និងអំពើភេរវកម្មដែលជាការគំរាមកំហែងដល់សន្តិសុខជាតិនៃប្រទេសរុស្ស៊ី។ គោលការណ៍ជាមូលដ្ឋាន ទិសដៅ និងវិធីសាស្រ្តនៃការប្រឆាំងសកម្មភាពជ្រុលនិយម។ ទំនួលខុសត្រូវចំពោះលទ្ធិជ្រុលនិយម 36. ច្បាប់របស់រុស្ស៊ីស្តីពីសេរីភាពនៃមនសិការ និងសេរីភាពខាងសាសនា។ លក្ខណៈពិសេសនៃការអនុវត្តតម្រូវការសាសនាដោយបុគ្គលិកយោធាសាសនា 37. កងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីនៅជួរមុខនៃការប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងភេរវកម្មអន្តរជាតិ 38. យោងតាមផែនការរបស់មេបញ្ជាការនៃអង្គភាពយោធា 39. ការរៀបចំសម្រាប់មេរៀនចុងក្រោយ ការរៀបចំឯករាជ្យ 40. មេរៀនចុងក្រោយ សិក្ខាសាលាសរសេរ 4. Admiral F.F. Ushakov ដែលជាមេបញ្ជាការកងទ័ពជើងទឹកដ៏អស្ចារ្យនៃកងទ័ពជើងទឹករុស្ស៊ី 4. យោងតាមផែនការរបស់មេបញ្ជាការនៃអង្គភាពយោធា 43. យោងតាមផែនការរបស់មេបញ្ជាការនៃអង្គភាពយោធា 44. យោងតាមផែនការរបស់មេបញ្ជាការនៃអង្គភាពយោធា 45. យោងតាមផែនការរបស់ មេបញ្ជាការនៃអង្គភាពយោធា 46. យោងតាមផែនការរបស់មេបញ្ជាការនៃអង្គភាពយោធា ចំណាំ: នៅក្នុងអង្គភាពឆ្នេរសមុទ្រគ្រោងនឹងធ្វើថ្នាក់រៀននៅថ្ងៃអង្គារ។ 4. ផែនការប្រតិទិនសម្រាប់សាធារណៈ និងរដ្ឋាភិបាល ការបណ្តុះបណ្តាលនាវិក អ្នកប្រយុទ្ធ (ពលទាហាន) បម្រើសេវាកិច្ចសន្យាលើនាវា និងក្នុងមូលដ្ឋានឆ្នេរសមុទ្រ ប្រធានបទមេរៀន ទម្រង់ Date 3 4. លក្ខណៈទូទៅនៃស្ថានភាពនយោបាយ និងយោធា។ ភារកិច្ចរបស់បុគ្គលិកនៃកប៉ាល់ (អង្គភាពយោធា) សម្រាប់ឆ្នាំសិក្សាទី 08 ។ សង្គ្រាម Crimean: សមរភូមិទ័ពជើងទឹក Sinop និងការការពារវីរភាពរបស់ Sevastopol 3. ទិដ្ឋភាពប្រវត្តិសាស្ត្រនៃការបង្កើតនៅក្នុងសហភាពសូវៀតនៃកម្រិតខ្ពស់បំផុតនៃភាពខុសគ្នា "ទីក្រុងវីរៈបុរស" 4. "វិទ្យាសាស្រ្តនៃជ័យជំនះ" ដោយ A.V. ស៊ូវ៉ូវ។ ការចាប់យកបន្ទាយទួរគី Izmail (790) 5. រដ្ឋធម្មនុញ្ញនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីច្បាប់នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីស្តីពីរចនាសម្ព័ន្ធនិងនីតិវិធីសម្រាប់ការបង្កើតស្ថាប័នរដ្ឋាភិបាលរឿងរ៉ាវនៃជ័យជំនះនៃកងនាវារុស្ស៊ីក្រោមការបញ្ជារបស់ F.F. Ushakova លើក្រុមទួរគីនៅ Cape Tendra (790) 6. ការលើកការបិទផ្លូវនៃទីក្រុង Leningrad (944) 8. សមរភូមិ Stalingrad និងសារៈសំខាន់ប្រវត្តិសាស្រ្តរបស់វា (943) 9. ស្ថានភាពនៃបុគ្គលិកយោធាដែលកំពុងបម្រើយោធា 0. ថ្ងៃទី 3 ខែកុម្ភៈ អ្នកការពារទិវាមាតុភូមិ។ ការការពារមាតុភូមិ គឺជាកាតព្វកិច្ច និងការទទួលខុសត្រូវរបស់ពលរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ប្រធានាធិបតីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីគឺជាមន្ត្រីជាន់ខ្ពស់របស់រដ្ឋដែលជាអគ្គមេបញ្ជាការកំពូលនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ។ អំណាចរបស់ប្រធានសហព័ន្ធរុស្ស៊ីក្នុងវិស័យគ្រប់គ្រងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ លក្ខណៈពិសេសនៃការអនុវត្តសិទ្ធិបោះឆ្នោតរបស់បុគ្គលិកយោធានៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ RF ។ នីតិវិធីសម្រាប់ការចូលរួមរបស់បុគ្គលិកយោធានៃកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅនៅក្នុងការបោះឆ្នោតប្រធានាធិបតីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី CMYK

5 វិច្ឆិកា 4, 07 87 (7343) "ទង់ជាតិមាតុភូមិ" 5 3. កងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃប្រទេសរុស្ស៊ីនៅក្នុងរចនាសម្ព័ន្ធនៃស្ថាប័នរដ្ឋនៃអំណាច 4. រចនាសម្ព័ន្ធរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី 5. ការទទួលខុសត្រូវផ្នែកច្បាប់របស់បុគ្គលិកយោធា 7. ការធ្វើតេស្ត សិក្ខាសាលាមេរៀន សាកល្បងជាមួយការវាយតម្លៃ 8. ឆ្លុះបញ្ចាំងពីការឈ្លានពានពីលោកខាងលិច។ សមរភូមិ Neva ក្នុង 40 និង សមរភូមិនៃទឹកកកក្នុង 4 9. សារៈសំខាន់ជាប្រវត្តិសាស្រ្តពិភពលោក និងប្រភពនៃជ័យជំនះរបស់ប្រជាជនសូវៀតនៅក្នុងសង្គ្រាមស្នេហាជាតិដ៏អស្ចារ្យ។ 0. គោលបំណងនិងសមាសភាពនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ប្រពៃណីនៃកងទ័ពជើងទឹក ប្រភេទនៃកងទ័ព ការបង្កើតអង្គភាព។ ផ្លូវប្រយុទ្ធរបស់អង្គភាព។ វិន័យខ្ពស់គឺជាគន្លឹះនៃភាពជោគជ័យក្នុងសមរភូមិ និងជីវិតប្រចាំថ្ងៃ។ ការអប់រំដោយខ្លួនឯង និងការអប់រំដោយខ្លួនឯងរបស់បុគ្គលក្នុងអំឡុងពេលបម្រើយោធា។ គោលគំនិត និងនិយមន័យជាមូលដ្ឋាននៃសន្តិសុខសេវាយោធា។ ការអនុលោមតាមតម្រូវការសន្តិសុខនៃការបម្រើយោធាក្នុងអំឡុងពេលយាមនិងសេវាកម្មផ្ទៃក្នុងកាតព្វកិច្ចប្រយុទ្ធ 3. ប្រព័ន្ធនៃការគំរាមកំហែងផ្នែកយោធាចំពោះសន្តិសុខនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីនិងការផ្តល់របស់វា។ ភារកិច្ចរបស់បុគ្គលិកនៃនាវា (អង្គភាពយោធា) សម្រាប់វគ្គបណ្តុះបណ្តាលរដូវក្តៅនៃ 08 4. ការញៀនគ្រឿងញៀននិងការត្រៀមខ្លួនប្រយុទ្ធ។ ផល​វិបាក​ផ្នែក​សង្គម និង​ផ្នែក​វេជ្ជសាស្រ្ដ​នៃ​ការ​ប្រើប្រាស់​សារធាតុ​ញៀន និង​សារធាតុ​ចិត្តសាស្ត្រ។ ការទទួលខុសត្រូវផ្នែកព្រហ្មទណ្ឌ និងរដ្ឋបាលចំពោះបទល្មើសពាក់ព័ន្ធនឹងការជួញដូរគ្រឿងញៀន 5. អាសយដ្ឋានរបស់ប្រធានសហព័ន្ធរុស្ស៊ីទៅកាន់សភាសហព័ន្ធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី 6. ការរៀបចំសម្រាប់មេរៀនសាកល្បង ការសន្ទនា 6. សីលធម៌យោធា និងវប្បធម៌នៃអាកប្បកិរិយារបស់បុគ្គលិកយោធា 7. សមរភូមិប៉ូលតាវ៉ា (៧០៩)។ ជ័យជំនះនៃកងនាវារុស្ស៊ីនៅ Gangut (74) 9. សង្គ្រាមចុងក្រោយនៃចក្រភពរុស្ស៊ី។ កងទ័ពក្នុងអំឡុងពេលព្រឹត្តិការណ៍បដិវត្តន៍ 97 និងសង្រ្គាមស៊ីវិល 8. វិធីសាស្រ្តហាមឃាត់ (វិធីសាស្រ្ត) និងមធ្យោបាយនៃសង្គ្រាម 30. និមិត្តសញ្ញារដ្ឋនៃប្រទេសរុស្ស៊ី។ ទង់ជាតិ ភ្លេងជាតិ អាវក្រោះនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី 3. សេវាយោធានៅពេលចូលទាហាន 3. លក្ខណៈទូទៅនៃសមូហភាពយោធា។ ទំនាក់ទំនងក្នុងក្រុមយោធាជាកត្តាមួយក្នុងការជោគជ័យក្នុងការអនុវត្តការងារផ្លូវការ 33. សមរភូមិ Kursk ។ តួនាទី និងសារៈសំខាន់របស់វាក្នុងកំឡុងសង្គ្រាម (៩៤៣) ៣៤. វីរភាពនិងភាពខ្ជាប់ខ្ជួនរបស់ទាហានរុស្ស៊ីក្នុងប្រតិបត្តិការប្រយុទ្ធនៅតំបន់បាល់កង់ និង Caucasus 35. ការគោរពសិទ្ធិមនុស្សនៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី 36. សង្គ្រាមស្នេហាជាតិទី 8: សមរភូមិនៃ Borodino 37. កត្តាកំណត់សកម្មភាពបុគ្គលិកយោធាក្នុងសមរភូមិ 38. បញ្ញត្តិជាមូលដ្ឋាននៃច្បាប់មនុស្សធម៌អន្តរជាតិ 39. ការបង្កើតកងទ័ពធម្មតា និងកងទ័ពជើងទឹករបស់រុស្ស៊ី 40. សិក្ខាសាលាមេរៀនចុងក្រោយ ការសរសេរ។ 4. ការប្រយុទ្ធនឹងភាពតានតឹង និងផលវិបាកផ្លូវចិត្តរបស់វា 4. សម្បថយោធា - សម្បថរបស់អ្នកចម្បាំងនៃភក្តីភាពចំពោះមាតុភូមិ។ ភាពរុងរឿងនិងភាពក្លាហានរបស់ទាហានរុស្ស៊ី 43. ឧក្រិដ្ឋកម្មប្រឆាំងនឹងការបម្រើយោធា 44. មូលដ្ឋានគ្រឹះនៃការត្រៀមខ្លួនខាងផ្លូវចិត្តរបស់បុគ្គលិកយោធាដើម្បីធ្វើប្រតិបត្តិការប្រយុទ្ធសកម្ម 45. វិធីសាស្រ្តនៃការគ្រប់គ្រងខ្លួនឯងផ្លូវចិត្តរបស់បុគ្គលិកយោធាក្នុងអំឡុងពេលប្រតិបត្តិការប្រយុទ្ធសកម្ម 46. ច្បាប់របស់រុស្ស៊ីស្តីពីសេរីភាពនៃមនសិការ និងសេរីភាពខាងសាសនា។ លក្ខណៈពិសេសនៃការអនុវត្តតម្រូវការសាសនាដោយបុគ្គលិកយោធាសាសនា។ សមាគមសាសនាប្រពៃណីនៃប្រទេសរុស្ស៊ី ចំណាំ៖ នៅក្នុងអង្គភាពយោធានៅតាមឆ្នេរសមុទ្រ គ្រោងនឹងបើកថ្នាក់រៀននៅថ្ងៃអង្គារ។ 5. កម្មវិធីសិក្សាសម្រាប់ការបណ្តុះបណ្តាលសាធារណៈ និងរដ្ឋាភិបាលសម្រាប់សេវាកម្មយោធា ឆ្លងកាត់សេវាកិច្ចសន្យានៅក្នុងអង្គភាពឆ្នេរនៃកងនាវា ប្រធានបទ "សង្រ្គាម និងការប្រយុទ្ធនៃសតវត្សទី 19" ។ មេរៀន "សង្គ្រាម Crimean: ការប្រយុទ្ធកងទ័ពជើងទឹក Sinop និងការការពារវីរភាពនៃ Sevastopol" ។ ទិវាជ័យជំនះរបស់កងអនុសេនាធំរុស្ស៊ី ក្រោមការបញ្ជារបស់ P.S. Nakhimov លើក្រុមទួរគីនៅ Cape Sinop (853) ។ ការមើលប្រធានបទនៃខ្សែភាពយន្តអប់រំ "កងទ័ពរុស្ស៊ីនិងកងទ័ពជើងទឹកក្នុងសង្គ្រាមនៃសតវត្សទី 19" ។ 30 នាទី ការអានអក្សរសិល្ប៍ 5 ម៉ោង (Yu.V. Davydov "Nakhimov", L.N. Tolstoy "Sevastopol Stories") ។ ប្រធានបទទី ៣ “ទីក្រុងវីរបុរស និងទីក្រុងនៃសិរីរុងរឿងរបស់យោធា គឺជានិមិត្តរូបនៃភាពក្លាហាន និងភាពរឹងមាំរបស់ប្រជាជន និងកងទ័ពនៅក្នុងសង្គ្រាមស្នេហាជាតិដ៏អស្ចារ្យ” ។ មេរៀន "ទិដ្ឋភាពប្រវត្តិសាស្ត្រនៃការបង្កើតភាពខុសប្លែកគ្នាខ្ពស់បំផុត "ទីក្រុងវីរៈបុរស" នៅក្នុងសហភាពសូវៀត។ ទីក្រុង Hero គឺជាកម្រិតខ្ពស់បំផុតនៃភាពខុសគ្នា ដែលត្រូវបានប្រគល់ជូនដោយគណៈប្រធាននៃឧត្តមភាពសូវៀតនៃសហភាពសូវៀតដល់ទីក្រុងនានាសម្រាប់វីរភាពនិងភាពក្លាហានរបស់អ្នកការពារដែលបានបង្ហាញនៅក្នុងសង្គ្រាមស្នេហាជាតិដ៏អស្ចារ្យ។ វីរបុរសទីក្រុង Leningrad ។ ទិវានៃសិរីរុងរឿងយោធានៃប្រទេសរុស្ស៊ី: ថ្ងៃទី 7 ខែមករាថ្ងៃនៃការដកការបិទផ្លូវនៃទីក្រុង Leningrad (944) ។ ទីក្រុង Hero ទីក្រុងម៉ូស្គូ។ ផែនការរបស់ហ៊ីត្លែរសម្រាប់ការលុកលុយសហភាពសូវៀត (ផែនការ "Barbarossa") ។ ប្រតិបត្តិការមានឈ្មោះកូដថា "ព្យុះទីហ្វុង" ។ ការដួលរលំនៃការហែក្បួនរបស់ហ៊ីត្លែរលើទីក្រុងម៉ូស្គូ។ ថ្ងៃនៃសិរីរុងរឿងយោធានៃប្រទេសរុស្ស៊ី: ថ្ងៃទី 5 ខែធ្នូជាថ្ងៃនៃការចាប់ផ្តើមនៃការវាយលុករបស់កងទ័ពសូវៀតប្រឆាំងនឹងកងទ័ពណាស៊ីនៅក្នុងសមរភូមិម៉ូស្គូ (94) ។ សារៈសំខាន់ជាប្រវត្តិសាស្ត្រនៃជ័យជំនះរបស់កងទ័ពសូវៀតក្នុងសមរភូមិមូស្គូ (៩៤) ។ ការបញ្ចាំងភាពយន្តតាមប្រធានបទ 30 នាទី។ ការអានអក្សរសិល្ប៍ 5 ម៉ោង (M.A. Sholokhov "ពួកគេបានប្រយុទ្ធដើម្បីមាតុភូមិ", Yu.V. Bondarev "ព្រិលក្តៅ") ។ ប្រធានបទទី 4 "សតវត្សទី 18 សតវត្សនៃសិរីរុងរឿងយោធារុស្ស៊ី" មេរៀន "វិទ្យាសាស្រ្តនៃជ័យជំនះ" A.V. ស៊ូវ៉ូវ។ ការចាប់យកបន្ទាយទួរគី Izmail (790) ។ វិទ្យាសាស្រ្តនៃការឈ្នះ A.V. ស៊ូវ៉ូវ។ អន្តរកម្មនៃកងនាវារុស្ស៊ីជាមួយកងទ័ពដីកំឡុងពេលឡោមព័ទ្ធនិងវាយលុក Izmail ។ ការបញ្ចាំងភាពយន្តតាមប្រធានបទរយៈពេលមួយម៉ោង។ ការអានអក្សរសិល្ប៍រយៈពេលមួយម៉ោង (L.I. Rakovsky "Generalissimo Suvorov") ។ ការបម្រុងទុកពេលវេលាសិក្សា។ ប្រធានបទទី 5 ខែមករា "មូលដ្ឋានគ្រឹះរដ្ឋធម្មនុញ្ញនៃរចនាសម្ព័ន្ធរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី" មេរៀន "ការកើតឡើងនិងការអភិវឌ្ឍនៃមូលដ្ឋានគ្រឹះរដ្ឋធម្មនុញ្ញនៅក្នុងសហព័ន្ធរុស្ស៊ី" ។ ប្រទេសរុស្ស៊ីគឺជារដ្ឋច្បាប់សហព័ន្ធប្រជាធិបតេយ្យ។ រដ្ឋធម្មនុញ្ញនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីស្តីពីសិទ្ធិនិងសេរីភាពរបស់ពលរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ មេរៀន "រចនាសម្ព័ន្ធរដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ រចនាសម្ព័ន្ធ​ស្ថាប័ន​រដ្ឋាភិបាល»។ គំនិតរបស់រដ្ឋាភិបាល។ គោលការណ៍នៃការបែងចែកអំណាច។ សភាសហព័ន្ធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី៖ (ក្រុមប្រឹក្សាសហព័ន្ធ និងរដ្ឋឌូម៉ា)។ រដ្ឋាភិបាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ តុលាការនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ប្រធានបទទី ៣ "ទីក្រុងវីរៈបុរស និងទីក្រុងនៃសិរីរុងរឿងរបស់យោធា គឺជានិមិត្តសញ្ញានៃភាពក្លាហាន និងភាពរឹងមាំរបស់ប្រជាជន និងកងទ័ពនៅក្នុងសង្គ្រាមស្នេហាជាតិដ៏អស្ចារ្យ" ។ មេរៀន "ទិដ្ឋភាពប្រវត្តិសាស្ត្រនៃការបង្កើតនៅសហព័ន្ធរុស្ស៊ីនៃកម្រិតខ្ពស់បំផុតនៃភាពខុសគ្នា "ទីក្រុងនៃសិរីរុងរឿងយោធា" ។ ការរស់ឡើងវិញនៅក្នុងសហព័ន្ធរុស្ស៊ីនៃប្រពៃណីនៃការផ្តល់កម្រិតខ្ពស់បំផុតនៃភាពខុសគ្នាដល់ទីក្រុង "ទីក្រុងនៃសិរីរុងរឿងយោធា" ។ ទីក្រុងនៃសិរីរុងរឿងយោធា។ ទីក្រុងនៃសិរីរុងរឿងយោធា Vyazma និងតួនាទីរបស់ខ្លួនក្នុងការរំខាននៃប្រតិបត្តិការព្យុះទីហ្វុង។ "វាល Bogoroditskoye" គឺជានិមិត្តរូបនៃភាពក្លាហានយោធាភាពក្លាហានភាពរឹងមាំនិងភាពក្លាហានរបស់អ្នកការពារទីក្រុងម៉ូស្គូ។ ទីក្រុងនៃសិរីរុងរឿងយោធា Pskov ។ ទំព័រពិសេសមួយនៅក្នុងប្រវត្តិសាស្ត្រវីរភាពនៃទីក្រុងកំឡុងសង្គ្រាមស្នេហាជាតិដ៏អស្ចារ្យ។ ការបន្តនៃទំព័រប្រវត្តិសាស្ត្រ៖ ស្នាដៃរបស់បុគ្គលិកនៃក្រុមហ៊ុនទី ៦ នៃកងវរសេនាធំឆ័ត្រយោងឆ្មាំទី ០៤ នៃកងពលធំទ័ពអាកាសទី ៧៦ ។ ការបញ្ចាំងភាពយន្តតាមប្រធានបទ 30 នាទី។ ការអានអក្សរសិល្ប៍ 5 ម៉ោង (B.V. Polevoy "រឿងនិទាននៃបុរសពិត" B.L. Vasiliev "មិននៅក្នុងបញ្ជី" A.A. Prokhanov "អាហ្វហ្គានីស្ថាន") ។ ប្រធានបទទី៤ “បទប្បញ្ញត្តិជាមូលដ្ឋាននៃច្បាប់មនុស្សធម៌អន្តរជាតិ”។ មេរៀន "គោលគំនិត និងបទដ្ឋានជាមូលដ្ឋាននៃច្បាប់មនុស្សធម៌អន្តរជាតិ" គំនិតនៃច្បាប់មនុស្សធម៌អន្តរជាតិ។ មនុស្ស និងវត្ថុដែលត្រូវបានការពារដោយច្បាប់មនុស្សធម៌អន្តរជាតិ។ អ្នកប្រយុទ្ធ និងការដំឡើងយោធា។ វិធីសាស្រ្តហាមឃាត់ (វិធីសាស្រ្ត) និងមធ្យោបាយនៃសង្គ្រាម។ ប្រធានបទថ្ងៃទី ៧ ខែកុម្ភៈ“ មូលដ្ឋានគ្រឹះនៃការបម្រើយោធានៅក្នុងកងកំលាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ការធានានៃការគាំពារផ្លូវច្បាប់ និងសង្គមដែលផ្តល់ដល់បុគ្គលិកយោធាដែលកំពុងបម្រើការយោធាក្រោមការចុះឈ្មោះ។ គោលគំនិត និងលក្ខណៈទូទៅនៃស្ថានភាពរបស់បុគ្គលិកយោធាដែលកំពុងទទួលការបម្រើយោធា។ ការធានា និងសំណងផ្តល់ដល់បុគ្គលិកយោធា។ ការធានារ៉ាប់រងអាយុជីវិត និងសុខភាពជាកាតព្វកិច្ចរបស់រដ្ឋសម្រាប់បុគ្គលិកយោធា។ ប្រធានបទទី៦ “ប្រធានសហព័ន្ធរុស្ស៊ី អគ្គមេបញ្ជាការកំពូលនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី” មេរៀន “ប្រធានសហព័ន្ធរុស្ស៊ី គឺជាមន្ត្រីជាន់ខ្ពស់របស់រដ្ឋ អគ្គមេបញ្ជាការកំពូលនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ។ កម្លាំង។” សិទ្ធិនិងការទទួលខុសត្រូវទូទៅរបស់ប្រធានសហព័ន្ធរុស្ស៊ីក្នុងវិស័យការពារជាតិនិងសន្តិសុខ។ អំណាចជាមូលដ្ឋានរបស់ប្រធានសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ តួនាទីរបស់ប្រធានសហព័ន្ធរុស្ស៊ីក្នុងការរៀបចំការពារប្រទេស។ មេរៀន "អំណាចរបស់ប្រធានសហព័ន្ធរុស្ស៊ីក្នុងវិស័យគ្រប់គ្រងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី" ។ អំណាចរបស់ប្រធានាធិបតីរុស្ស៊ីក្នុងវិស័យគ្រប់គ្រងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីក្នុងសន្តិភាព និងសម័យសង្គ្រាម។ ប្រធានបទទី៧ “សមរភូមិដ៏សំខាន់បំផុតនៃសង្គ្រាមស្នេហាជាតិដ៏អស្ចារ្យ។ សារៈសំខាន់ជាប្រវត្តិសាស្រ្តពិភពលោកនៃជ័យជំនះរបស់ប្រជាជនសូវៀតក្នុងសង្គ្រាមស្នេហាជាតិដ៏អស្ចារ្យ។ មេរៀន "សមរភូមិ Stalingrad និងសារៈសំខាន់ប្រវត្តិសាស្ត្ររបស់វា" ។ ថ្ងៃនៃសិរីរុងរឿងយោធានៃប្រទេសរុស្ស៊ី: ខែកុម្ភៈ ជាថ្ងៃនៃការកម្ចាត់កងទ័ពណាស៊ីដោយកងទ័ពសូវៀតនៅក្នុងសមរភូមិ Stalingrad (943) ។ សារៈសំខាន់ជាប្រវត្តិសាស្ត្រនៃការបរាជ័យរបស់កងទ័ពណាស៊ីដោយកងទ័ពសូវៀតនៅក្នុងសមរភូមិ Stalingrad ។ រឿងរ៉ាវនៃម៉ោង។ ការបញ្ចាំងភាពយន្តតាមប្រធានបទរយៈពេលមួយម៉ោង។ ការអានអក្សរសិល្ប៍រយៈពេលមួយម៉ោង (V.P. Nekrasov "នៅក្នុងលេណដ្ឋាននៃ Stalingrad") ថ្នាក់ប្រធានបទ រដូវរងា អំឡុងពេលសិក្សាខែធ្នូ ប្រធានបទ "ប្រទេសរុស្ស៊ីក្នុងពិភពសម័យទំនើបនិងអាទិភាពចម្បងនៃគោលនយោបាយយោធារបស់ខ្លួន។ ភារកិច្ចរបស់ទាហាន (នាវិក) នៃអង្គភាពយោធា (កប៉ាល់) សម្រាប់ឆ្នាំសិក្សា" មេរៀន "ស្ថានភាពយោធា-នយោបាយ និងលក្ខណៈទូទៅនៃការគំរាមកំហែងយោធា" ។ កត្តាសំខាន់នៃការគំរាមកំហែងខាងយោធាខាងក្រៅចំពោះរុស្ស៊ី។ ការគំរាមកំហែងផ្នែកយោធាផ្ទៃក្នុងរបស់រុស្ស៊ី។ ភារកិច្ចរបស់ទាហាន (នាវិក) នៃអង្គភាពយោធា (កប៉ាល់) សម្រាប់ឆ្នាំសិក្សា។ មេរៀន "ប្រព័ន្ធនៃការគំរាមកំហែងយោធាចំពោះសន្តិសុខនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី" ។ ក្រុមគំរាមកំហែងផ្នែកយោធានៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ភារកិច្ចរបស់ទាហាន (នាវិក) នៃអង្គភាពយោធា (កប៉ាល់) សម្រាប់ឆ្នាំសិក្សា។ ចំនួនម៉ោង/កាលបរិច្ឆេទ រឿង។ មេរៀនក្រុម 5. ការមើលខ្សែភាពយន្ត ប្រធានបទទី 8 “រុស្ស៊ីក្នុងសម័យសង្គ្រាម និងបដិវត្តន៍ (94-9)” មេរៀនទី 3 “អ្នកការពារថ្ងៃទី 3 ខែកុម្ភៈ នៃទិវាមាតុភូមិ”។ ប្រវត្តិនៃប្រភពដើមនៃកងទ័ពក្រហម។ ប្រធានបទ៖ "លក្ខណៈពិសេសនៃការអនុវត្តសិទ្ធិបោះឆ្នោតរបស់បុគ្គលិកយោធានៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ RF ។ នីតិវិធី​សម្រាប់​ការ​ចូលរួម​របស់​បុគ្គលិក​យោធា​កង​នាវា​សមុទ្រ​ខ្មៅ​ក្នុង​ការ​បោះឆ្នោត​ជ្រើសរើស​ប្រធាន​សហព័ន្ធ​រុស្ស៊ី»។ ប្រធានបទថ្ងៃទី ៩ ខែមីនា “កងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី” មេរៀន “សមាសភាព និងរចនាសម្ព័ន្ធនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ”។ សមាសភាពនិងរចនាសម្ព័ន្ធនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី: សាខានៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី, ស្រុកយោធា, កងនាវាចរខាងជើង, សាខានៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីនិងកងទ័ពផ្សេងទៀត, ការបង្កើតយោធានិងស្ថាប័នពាក់ព័ន្ធនៅក្នុងការអនុវត្តរួមគ្នា។ នៃភារកិច្ចក្នុងវិស័យការពារជាតិ។ (បញ្ចប់នៅទំព័រ 6 7) CMYK

6 6 “ទង់នៃមាតុភូមិ” ថ្ងៃទី 4 ខែវិច្ឆិកា ឆ្នាំ 07 87 (7343) ប្រធានបទ 0 “ទំនួលខុសត្រូវរបស់បុគ្គលិកយោធា” មេរៀន “ទំនួលខុសត្រូវផ្លូវច្បាប់របស់បុគ្គលិកយោធា”។ គោលគំនិត គោលដៅ និងប្រភេទនៃការទទួលខុសត្រូវផ្លូវច្បាប់របស់បុគ្គលិកយោធា។ ការទទួលខុសត្រូវផ្នែកវិន័យ រដ្ឋបាល និងព្រហ្មទណ្ឌរបស់បុគ្គលិកយោធា។ ទំនួលខុសត្រូវរដ្ឋប្បវេណី និងហិរញ្ញវត្ថុរបស់បុគ្គលិកយោធា។ មេរៀន "ឧក្រិដ្ឋកម្មប្រឆាំងនឹងការបម្រើយោធា" ។ លក្ខណៈពិសេសនៃឧក្រិដ្ឋកម្មប្រឆាំងនឹងសេវាកម្មយោធា។ ការអត្ថាធិប្បាយអត្ថបទដោយអត្ថបទស្តីពីឧក្រិដ្ឋកម្មប្រឆាំងនឹងការបម្រើយោធា។ ប្រធានបទ "សមូហភាពយោធា" មេរៀន "លក្ខណៈទូទៅនៃសមូហភាពយោធា" ។ តើក្រុមជាអ្វី? លក្ខណៈសំខាន់នៃក្រុម។ លក្ខណៈជាក់លាក់នៃសមូហភាពយោធា។ ទីកន្លែង និងតួនាទីរបស់អ្នកចម្បាំងក្នុងក្រុម។ មេរៀន "ទំនាក់ទំនងក្នុងក្រុមយោធា ជាកត្តាមួយក្នុងភាពជោគជ័យនៃការអនុវត្តភារកិច្ចផ្លូវការ" ។ ឥទ្ធិពលនៃទំនាក់ទំនងក្នុងក្រុមលើការពេញចិត្តសេវាកម្ម។ ទំនាក់ទំនងរវាងបុគ្គលជាកត្តានាំឱ្យជោគជ័យក្នុងការអនុវត្តការងារ។ ការបម្រុងទុកពេលវេលាសិក្សា។ ប្រធានបទទី ៧ ខែមេសា “សមរភូមិដ៏សំខាន់បំផុតនៃសង្គ្រាមស្នេហាជាតិដ៏អស្ចារ្យ។ សារៈសំខាន់ជាប្រវត្តិសាស្រ្តពិភពលោកនៃជ័យជំនះរបស់ប្រជាជនសូវៀតក្នុងសង្គ្រាមស្នេហាជាតិដ៏អស្ចារ្យ។ មេរៀនទី 3 «ប្រភពនៃជ័យជំនះដ៏អស្ចារ្យ»។ ប្រភពនៃជ័យជំនះ៖ មូលដ្ឋានសេដ្ឋកិច្ចដ៏មានឥទ្ធិពលរបស់រដ្ឋ សមត្ថភាពក្នុងការផលិតឧបករណ៍យោធាជាច្រើនប្រភេទ ដើម្បីបំពេញតម្រូវការសម្ភារៈនៃសង្គ្រាម។ ឯកភាពខាងសីលធម៌ នយោបាយ និងខាងវិញ្ញាណនៃសង្គមសូវៀត; ការសម្របសម្រួលការងាររៀបចំនៃការដឹកនាំនយោបាយ និងយោធារបស់ប្រទេស។ សក្ដានុពលដ៏មានឥទ្ធិពលនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធសូវៀត កម្រិតខ្ពស់នៃភាពជាអ្នកដឹកនាំយុទ្ធសាស្ត្រ និងជំនាញប្រយុទ្ធរបស់បុគ្គលិកយោធារបស់យើង និងអង្គការយោធាទាំងមូល។ ស្នេហាជាតិខ្ពស់របស់ទាហានសូវៀត ស្រឡាញ់មាតុភូមិ ភក្ដីភាពចំពោះកាតព្វកិច្ចរដ្ឋធម្មនុញ្ញ។ គោលនយោបាយការបរទេសរបស់រដ្ឋសូវៀត។ ការអានអក្សរសិល្ប៍រយៈពេលមួយម៉ោង។ ការមើលតាមប្រធានបទនៃខ្សែភាពយន្តរយៈពេលមួយម៉ោង (B.V. Polevoy "រឿងនិទានរបស់បុរសពិត" E.V. Kazakevich "តារា") ។ មេរៀនសាកល្បងសម្រាប់រដូវរងានៃការសិក្សា ប្រធានបទទី៧ “ការប្រយុទ្ធដ៏សំខាន់បំផុតនៃសង្គ្រាមស្នេហាជាតិដ៏អស្ចារ្យ។ សារៈសំខាន់ជាប្រវត្តិសាស្រ្តពិភពលោកនៃជ័យជំនះរបស់ប្រជាជនសូវៀតក្នុងសង្គ្រាមស្នេហាជាតិដ៏អស្ចារ្យ។ មេរៀនទី 3 «ប្រភពនៃជ័យជំនះដ៏អស្ចារ្យ»។ ការបញ្ចាំងភាពយន្តតាមប្រធានបទរយៈពេលមួយម៉ោង។ មេរៀនទី 4. «មេរៀនដ៏សំខាន់បំផុតនៃសង្គ្រាម»។ លទ្ធផល និងមេរៀនសំខាន់បំផុតនៃសង្គ្រាមស្នេហាជាតិដ៏អស្ចារ្យ។ ទិវានៃសិរីរុងរឿងយោធានៃប្រទេសរុស្ស៊ី: ថ្ងៃទី 9 ខែឧសភាជាថ្ងៃជ័យជំនះរបស់ប្រជាជនសូវៀតក្នុងសង្គ្រាមស្នេហាជាតិដ៏អស្ចារ្យ (945) ។ ការចាក់បញ្ចាំងតាមប្រធានបទនៃខ្សែភាពយន្ត "សមរភូមិប៊ែរឡាំង" 30 នាទី។ ការអានអក្សរសិល្ប៍ 30 នាទី។ (អិល. S. Sobolev "Sea Soul", A.T. Tvardovsky "Vasily Terkin: សៀវភៅអំពីអ្នកប្រយុទ្ធ") ប្រធានបទទី 3 "កងទ័ពនៃ Rus" និងរដ្ឋរុស្ស៊ីក្នុងការតស៊ូដើម្បីឯករាជ្យភាពនិងបូរណភាពទឹកដីនៃមាតុភូមិនៅសតវត្សទី 9-17 ។ មេរៀន « ទប់ទល់នឹងការឈ្លានពានពីលោកខាងលិច។ សមរភូមិ Neva 40 និងសមរភូមិនៃទឹកកក 4 ។ សោកនាដកម្មនៃសម័យប្រវត្តិសាស្ត្ររុស្ស៊ីកំពុងឆ្លងកាត់។ អ្នក​ណា​ទៅ​ក្រុង​រូស​ដោយ​ដាវ អ្នក​នោះ​នឹង​ស្លាប់​ដោយ​ដាវ។ ការអានអក្សរសិល្ប៍នៃម៉ោង (V.T. Pashuto "Alexander Nevsky") ។ បម្រុងទុកម៉ោងសិក្សាខែឧសភា ប្រធានបទទី៤ “បទប្បញ្ញត្តិជាមូលដ្ឋាននៃច្បាប់មនុស្សធម៌អន្តរជាតិ” មេរៀន។ គោលគំនិតជាមូលដ្ឋាន និងបទដ្ឋាននៃច្បាប់មនុស្សធម៌អន្តរជាតិ។ គំនិតនៃច្បាប់មនុស្សធម៌អន្តរជាតិ។ មនុស្ស និងវត្ថុដែលត្រូវបានការពារដោយច្បាប់មនុស្សធម៌អន្តរជាតិ។ អ្នកប្រយុទ្ធ និងការដំឡើងយោធា។ វិធីសាស្រ្តហាមឃាត់ (វិធីសាស្រ្ត) និងមធ្យោបាយនៃសង្គ្រាម។ ប្រធានបទទី៤ “បទប្បញ្ញត្តិជាមូលដ្ឋាននៃច្បាប់មនុស្សធម៌អន្តរជាតិ” មេរៀន។ "ការទទួលខុសត្រូវចំពោះការរំលោភលើច្បាប់មនុស្សធម៌អន្តរជាតិ"។ ក្រមសីលធម៌សម្រាប់ទាហាននៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីដែលចូលរួមក្នុងប្រតិបត្តិការប្រយុទ្ធ។ ទំនួលខុសត្រូវចំពោះឧក្រិដ្ឋកម្មទាក់ទងនឹងការរំលោភលើច្បាប់មនុស្សធម៌អន្តរជាតិ។ កងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅ៖ ប្រវត្តិសាស្ត្រនិងភាពទំនើប។ តួនាទីរបស់កងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅក្នុងការរំដោះ Crimea និង Sevastopol (នៅថ្ងៃខួបលើកទី 73 នៃការរំដោះទីក្រុង Sevastopol) ឥណទាន និងប្រភេទរបស់វា ប្រធានបទ 6. “ច្បាប់របស់សហព័ន្ធរុស្ស៊ីស្តីពីសេរីភាពនៃមនសិការ និងសេរីភាពខាងសាសនា។ លក្ខណៈពិសេសនៃការអនុវត្តតម្រូវការសាសនាដោយបុគ្គលិកយោធាសាសនា” មេរៀន។ "ច្បាប់របស់រុស្ស៊ីស្តីពីសេរីភាពនៃមនសិការ និងសេរីភាពខាងសាសនា"។ រដ្ឋធម្មនុញ្ញនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ច្បាប់សហព័ន្ធថ្ងៃទី 6 ខែកញ្ញា ឆ្នាំ 997 5-FZ "ស្តីពីសេរីភាពនៃមនសិការនិងសមាគមសាសនា" ច្បាប់សហព័ន្ធថ្ងៃទី 3 ឧសភា 996 6-FZ "ស្តីពីការការពារ" ច្បាប់សហព័ន្ធថ្ងៃទី 7 ខែឧសភា 998 76 - FZ "ស្តីពីស្ថានភាពបុគ្គលិកយោធា" បទប្បញ្ញត្តិស្តីពីការរៀបចំការងារជាមួយបុគ្គលិកយោធាសាសនានៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីស្តីពីលក្ខណៈជាក់លាក់នៃការអនុវត្តសិទ្ធិរបស់បុគ្គលិកយោធាសាសនា។ ប្រធានបទទី ៧ “ មូលដ្ឋាននៃសេវាកម្មយោធាលើការចុះឈ្មោះនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ការធានាលើការការពារផ្នែកច្បាប់ និងសង្គមដែលផ្តល់ដល់បុគ្គលិកយោធាដែលកំពុងបំពេញកាតព្វកិច្ចយោធានៅពេលចុះឈ្មោះ” មេរៀន។ "ការបំពេញកាតព្វកិច្ចយោធានៅពេលចុះឈ្មោះនៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី" ។ មូលដ្ឋានច្បាប់នៃការបម្រើយោធា។ សិទ្ធិ និងការទទួលខុសត្រូវរបស់បុគ្គលិកយោធា។ បទប្បញ្ញត្តិច្បាប់នៃការគាំទ្ររបស់រដ្ឋសម្រាប់បុគ្គលិកយោធា (អាហារ សំលៀកបំពាក់ និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភសាច់ប្រាក់)។ ប្រធានបទទី៦ “ផលវិបាកសង្គម និងវេជ្ជសាស្ត្រនៃការប្រើប្រាស់គ្រឿងញៀន និងសារធាតុចិត្តសាស្ត្រ។ ការទទួលខុសត្រូវផ្នែកព្រហ្មទណ្ឌ និងរដ្ឋបាលចំពោះបទល្មើសពាក់ព័ន្ធនឹងការជួញដូរគ្រឿងញៀន” មេរៀន “ការញៀនគ្រឿងញៀន និងការត្រៀមខ្លួនប្រយុទ្ធ។ ផល​វិបាក​ផ្នែក​សង្គម និង​ផ្នែក​វេជ្ជសាស្រ្ដ​នៃ​ការ​ប្រើប្រាស់​សារធាតុ​ញៀន និង​សារធាតុ​ចិត្តសាស្ត្រ។ ការទទួលខុសត្រូវផ្នែកព្រហ្មទណ្ឌ និងរដ្ឋបាលចំពោះបទល្មើសពាក់ព័ន្ធនឹងការជួញដូរគ្រឿងញៀន”។ ស្ថានភាព​ឧក្រិដ្ឋកម្ម​ទាក់ទិន​នឹង​ការ​ជួញ​ដូរ​គ្រឿង​ញៀន​នៅ​តំបន់​ដែល​អង្គភាព​យោធា​តាំង​នៅ។ ផលវិបាកនៃការប្រើប្រាស់គ្រឿងញៀនក្នុងសកម្មភាពការងាររបស់បុគ្គលិកយោធា។ ផល​វិបាក​ផ្នែក​សង្គម និង​ផ្នែក​វេជ្ជសាស្រ្ដ​នៃ​ការ​ប្រើប្រាស់​សារធាតុ​ញៀន និង​សារធាតុ​ចិត្តសាស្ត្រ។ ទំនួលខុសត្រូវផ្នែកព្រហ្មទណ្ឌ និងរដ្ឋបាលចំពោះបទល្មើសពាក់ព័ន្ធនឹងការជួញដូរគ្រឿងញៀន។ ប្រធានបទថ្ងៃទី ៨ ខែកក្កដា “ការប្រយុទ្ធទំនើប និងឥទ្ធិពលរបស់វាទៅលើចិត្តរបស់បុគ្គលិកយោធា” មេរៀន “កត្តាកំណត់សកម្មភាពរបស់បុគ្គលិកយោធាក្នុងការប្រយុទ្ធ”។ គំនិតនៃការប្រយុទ្ធទំនើប។ កត្តាខាងក្រៅដែលជះឥទ្ធិពលដល់សកម្មភាពប្រយុទ្ធ។ កត្តាផ្ទៃក្នុងដែលជះឥទ្ធិពលដល់សកម្មភាពប្រយុទ្ធ។ មេរៀន "ប្រយុទ្ធនឹងភាពតានតឹង និងផលវិបាកផ្លូវចិត្តរបស់វា។" គំនិតនៃភាពតានតឹង។ សញ្ញាខាងក្រៅនៃការប្រយុទ្ធនឹងរបួសផ្លូវចិត្ត។ នីតិវិធីសម្រាប់ការផ្តល់ជំនួយដំបូងដល់បុគ្គលិកយោធាដែលបានទទួលការប៉ះទង្គិចផ្លូវចិត្តប្រយុទ្ធ។ ប្រធានបទទី 9 "កំណែទម្រង់យោធារបស់ Peter I ការពង្រឹងភាពជារដ្ឋរបស់រុស្ស៊ី" មេរៀន "ការបង្កើតកងទ័ពនិងកងទ័ពជើងទឹកធម្មតារបស់រុស្ស៊ី" ។ យុគសម័យនៃរជ្ជកាលរបស់ពេត្រុសទី 1 (68-75) ។ តារាងចំណាត់ថ្នាក់។ កងទ័ព និងកងទ័ពជើងទឹកនៅក្រោម Peter I. មេរៀន “សមរភូមិប៉ូលតាវ៉ា (៧០៩))។ ជ័យជំនះនៃកងនាវារុស្ស៊ីនៅ Gangut (74)” ការចាក់បញ្ចាំងតាមប្រធានបទនៃខ្សែភាពយន្តម៉ោង។ ការអានអក្សរសិល្ប៍នៃម៉ោង (A.S. Pushkin "Poltava", V.A. Serchik "Poltava, 709") ។ ប្រធានបទ 0. “ការការពារមាតុភូមិ គឺជាកាតព្វកិច្ច និងការទទួលខុសត្រូវរបស់ពលរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ទស្សនៈពិភពលោក មូលដ្ឋានគ្រឹះខាងសីលធម៌ និងខាងវិញ្ញាណនៃការបម្រើដោយមនសិការចំពោះមាតុភូមិ» មេរៀន។ «​សម្បថ​យោធា​គឺជា​សម្បថ​របស់​អ្នក​ចម្បាំង​នៃ​ភក្ដីភាព​ចំពោះ​មាតុភូមិ»។ ភាពចាំបាច់ជាប្រវត្តិសាស្ត្រនៃការត្រៀមលក្ខណៈរបស់បុគ្គលិកយោធាសម្រាប់ការការពារប្រដាប់អាវុធនៃមាតុភូមិ។ សម្បថយោធា។ ការចាំបាច់ខាងសីលធម៌នៃសមាគមសាសនាប្រពៃណីនៅក្នុងប្រទេសរុស្ស៊ីអំពីសារៈសំខាន់នៃការធ្វើសច្ចាប្រណិធានយោធា និងការបំពេញកាតព្វកិច្ចយោធាដោយមនសិការ។ គុណសម្បត្ដិខាងវិញ្ញាណខ្ពស់នៃអ្នកបម្រើគឺជាមូលដ្ឋាននៃការបម្រើដ៏សក្ដិសមចំពោះមាតុភូមិ។ ការចាក់បញ្ចាំងតាមប្រធានបទនៃខ្សែភាពយន្ត៖ "ឪពុកនៃគោលបំណងពិសេស", "ចង្កៀងដែលមិនអាចពន្លត់បាននៃ Kursk" ។ ប្រធានបទ៖ "ការរៀបចំផ្លូវចិត្តរបស់បុគ្គលិកយោធាសម្រាប់ប្រតិបត្តិការប្រយុទ្ធសកម្ម" មេរៀន៖ "មូលដ្ឋានគ្រឹះនៃការត្រៀមលក្ខណៈផ្លូវចិត្ត"។ គំនិតនៃការរៀបចំផ្លូវចិត្ត។ គោលបំណងនៃការរៀបចំផ្លូវចិត្ត។ កម្រិតនៃការត្រៀមខ្លួនផ្លូវចិត្ត។ វិធីបង្កើតការត្រៀមខ្លួនផ្លូវចិត្តសម្រាប់ការប្រយុទ្ធ។ ប្រធានបទខែសីហា៖ "ការរៀបចំផ្លូវចិត្តរបស់បុគ្គលិកយោធាសម្រាប់ប្រតិបត្តិការប្រយុទ្ធសកម្ម" មេរៀន៖ "វិធីសាស្រ្តនៃការគ្រប់គ្រងខ្លួនឯងផ្លូវចិត្ត" ។ ការបណ្តុះបណ្តាល Autogenic ។ ការគ្រប់គ្រងសម្លេងសាច់ដុំ។ ផលប៉ះពាល់លើចំណុចសកម្មជីវសាស្រ្ត។ លំហាត់ដកដង្ហើម។ ការសំរាកលំហែសរសៃប្រសាទសកម្ម មេរៀនយោងតាមផែនការរបស់មេបញ្ជាការកងឯកភាពយោធា 7.05 មេរៀនយោងទៅតាមផែនការរបស់មេបញ្ជាការនៃអង្គភាពយោធា។ ដល់ផែនការរបស់មេបញ្ជាការកងឯកភាពយោធា ៣.០៥ ប្រធានបទ "សីលធម៌យោធា និងវប្បធម៌ទំនាក់ទំនងរបស់បុគ្គលិកយោធា" មេរៀន "សីលធម៌យោធា" ។ ខ្លឹមសារនៃសីលធម៌។ ពីប្រវត្តិនៃសីលធម៌។ ក្រមសីលធម៌ការិយាល័យ។ មេរៀន "វប្បធម៌ទំនាក់ទំនង"។ វប្បធម៌ទំនាក់ទំនង។ វប្បធម៌ឥរិយាបទយោធា។ របៀបធ្វើឥរិយាបថនៅកន្លែងសាធារណៈ វគ្គបណ្តុះបណ្តាលរដូវក្តៅខែមិថុនា ប្រធានបទ “រុស្ស៊ីក្នុងពិភពទំនើប និងអាទិភាពចម្បងនៃគោលនយោបាយយោធារបស់ខ្លួន។ ភារកិច្ចរបស់ទាហាន (នាវិក) នៃអង្គភាពយោធា (កប៉ាល់) សម្រាប់ឆ្នាំសិក្សា" មេរៀន "ស្ថានភាពយោធា-នយោបាយ និងលក្ខណៈទូទៅនៃការគំរាមកំហែងយោធា" ។ កត្តាសំខាន់នៃការគំរាមកំហែងខាងយោធាខាងក្រៅចំពោះរុស្ស៊ី។ ការគំរាមកំហែងផ្នែកយោធាផ្ទៃក្នុងរបស់រុស្ស៊ី។ មេរៀន "ប្រព័ន្ធនៃការគំរាមកំហែងយោធាចំពោះសន្តិសុខនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី" ។ ក្រុមគំរាមកំហែងផ្នែកយោធានៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ភារកិច្ចរបស់ទាហាន (នាវិក) នៃអង្គភាពយោធា (កប៉ាល់) សម្រាប់វគ្គបណ្តុះបណ្តាលរដូវក្តៅ ០៨. ប្រធានបទ៖“ សមាគមសាសនាប្រពៃណីនៃប្រទេសរុស្ស៊ី។ អន្តរកម្មនៃកងទ័ព និងកងទ័ពជើងទឹករុស្ស៊ី ជាមួយសមាគមសាសនាប្រពៃណី៖ ប្រវត្តិសាស្ត្រ និងទំនើបកម្ម។ មេរៀន "សមាគមសាសនាប្រពៃណីនៃប្រទេសរុស្ស៊ី" ។ វិហារគ្រិស្តអូស្សូដក់រុស្ស៊ី។ ឥស្លាម។ ពុទ្ធសាសនា។ សាសនាយូដា។ បូជាចារ្យយោធានៅក្នុងប្រវត្តិសាស្ត្រនៃកងទ័ពនិងកងទ័ពជើងទឹករុស្ស៊ី។ ការរស់ឡើងវិញនៃស្ថាប័នបព្វជិតយោធានៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីប្រធានបទ "សង្គ្រាមនិងការប្រយុទ្ធនៃសតវត្សទី 19" ។ មេរៀន "សង្គ្រាមស្នេហាជាតិទី ៨៖ សមរភូមិបូរ៉ូឌីណូ" ។ ការចាក់បញ្ចាំងតាមប្រធានបទនៃខ្សែភាពយន្ត "ឆ្នាំដ៏អស្ចារ្យនៃប្រទេសរុស្ស៊ី (8)" 30 នាទី។ ការអានអក្សរសិល្ប៍ 5 ម៉ោង (M. Lermontov "Borodino", O.A. Mikhailov "Kutuzov") ។ ប្រធានបទ 7. “សមរភូមិដ៏សំខាន់បំផុតនៃសង្គ្រាមស្នេហាជាតិដ៏អស្ចារ្យ។ សារៈសំខាន់ជាប្រវត្តិសាស្ត្រពិភពលោកនៃជ័យជំនះរបស់ប្រជាជនសូវៀតក្នុងសង្គ្រាមស្នេហាជាតិដ៏អស្ចារ្យ "មេរៀន" សមរភូមិ Kursk ។ តួនាទី​និង​សារៈសំខាន់​របស់​វា​ក្នុង​អំឡុង​ពេល​សង្គ្រាម»។ ថ្ងៃនៃសិរីរុងរឿងយោធានៃប្រទេសរុស្ស៊ី: ថ្ងៃទី 3 ខែសីហាជាថ្ងៃនៃការកម្ចាត់កងទ័ពណាស៊ីដោយកងទ័ពសូវៀតនៅក្នុងសមរភូមិ Kursk (943) ។ សារៈសំខាន់ជាប្រវត្តិសាស្ត្រនៃការបរាជ័យរបស់កងទ័ពណាស៊ីដោយកងទ័ពសូវៀតនៅជិត Kursk ។ ការបញ្ចាំងភាពយន្តតាមប្រធានបទ 30 នាទី។ ការអានអក្សរសិល្ប៍ 5 ម៉ោង (M.A. Sholokhov "ពួកគេបានប្រយុទ្ធដើម្បីមាតុភូមិ") ។ ប្រធានបទទី 4. “បទប្បញ្ញត្តិជាមូលដ្ឋាននៃច្បាប់មនុស្សធម៌អន្តរជាតិ” មេរៀន។ "ការទទួលខុសត្រូវចំពោះការរំលោភលើច្បាប់មនុស្សធម៌អន្តរជាតិ"។ ក្រមសីលធម៌សម្រាប់ទាហាននៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីដែលចូលរួមក្នុងប្រតិបត្តិការប្រយុទ្ធ។ ទំនួលខុសត្រូវចំពោះឧក្រិដ្ឋកម្មទាក់ទងនឹងការរំលោភលើច្បាប់មនុស្សធម៌អន្តរជាតិ។ ការបម្រុងទុកពេលវេលាសិក្សា ប្រធានបទទី៥ “ប្រវត្តិនៃនិមិត្តសញ្ញារដ្ឋ និងយោធានៃប្រទេសរុស្ស៊ី” មេរៀន “និមិត្តសញ្ញារដ្ឋនៃប្រទេសរុស្ស៊ី”។ ប្រវត្តិសាស្រ្តនិងភាពទំនើប។ អាវធំ។ ទំនុកតម្កើង ទង់ជាតិនៃប្រទេសរុស្ស៊ី។ ការអានអក្សរសិល្ប៍នៃម៉ោង

7 វិច្ឆិកា 4, 07 87 (7343) “ទង់មាតុភូមិ” ថ្ងៃទី 7 ខែកញ្ញា ប្រធានបទទី 3 “ដឹង និងអនុវត្តវិធានការសន្តិសុខយ៉ាងតឹងរ៉ឹងក្នុងអំឡុងពេលហ្វឹកហ្វឺនប្រយុទ្ធ និងសកម្មភាពប្រចាំថ្ងៃរបស់អង្គភាព” មេរៀន “គោលគំនិតជាមូលដ្ឋាន និងនិយមន័យនៃសន្តិសុខសេវាយោធា។” រចនាសម្ព័ន្ធច្បាប់នៃសន្តិសុខសេវាយោធា។ គំនិត និងនិយមន័យទាក់ទងនឹងសន្តិសុខនៃសេវាយោធា។ ក្រុមគ្រោះថ្នាក់។ តំបន់នៃការបង្ហាញគ្រោះថ្នាក់។ កម្រិតសន្តិសុខនៃសេវាកម្មយោធា។ មេរៀន "ការអនុលោមតាមតម្រូវការសុវត្ថិភាពនៃការបម្រើយោធាអំឡុងពេលយាម និងសេវាផ្ទៃក្នុង កាតព្វកិច្ចប្រយុទ្ធ។" ធម្មនុញ្ញនៃសេវាកម្មផ្ទៃក្នុងនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីស្តីពីការអនុលោមតាមបុគ្គលិកយោធាជាមួយនឹងតម្រូវការសន្តិសុខនៃការបម្រើយោធា។ តម្រូវការសន្តិសុខទូទៅ និងជាក់លាក់សម្រាប់ការបម្រើយោធា។ នាមត្រកូលនៃគ្រោះថ្នាក់សម្រាប់អង្គភាពយោធាជាក់លាក់មួយ។ ប្រធានបទទី 4 "សតវត្សទី XVIII នៃសិរីរុងរឿងយោធារុស្ស៊ី" មេរៀន "ជ័យជំនះនៃកងនាវារុស្ស៊ីក្រោមការបញ្ជារបស់ F.F. Ushakov លើកងវរសេនាតូចទួរគីនៅ Cape Tendra (790) ។ ការបញ្ចាំងភាពយន្តតាមប្រធានបទរយៈពេលមួយម៉ោង។ ការអានអក្សរសិល្ប៍រយៈពេលមួយម៉ោង (V.N. Ganichev "Ushakov" ប្រវត្តិសាស្រ្តនៃកងនាវារុស្ស៊ី) ។ ប្រធានបទទី 3 "កងទ័ពនៃ Rus និងរដ្ឋរុស្ស៊ីក្នុងការតស៊ូដើម្បីឯករាជ្យភាពនិងបូរណភាពទឹកដីនៃមាតុភូមិនៅសតវត្សទី 9-17" ។ មេរៀន "ការតស៊ូរបស់ប្រជាជនរុស្ស៊ីប្រឆាំងនឹងនឹម Horde ។ សមរភូមិ Kulikovo 380" នឹមម៉ុងហ្គោល-តាតារ។ ទីក្រុងមូស្គូគឺជាមជ្ឈមណ្ឌលនៃការរួបរួមនៃទឹកដីរុស្ស៊ី។ ការបញ្ចាំងភាពយន្តតាមប្រធានបទរយៈពេលមួយម៉ោង។ ការអានអក្សរសិល្ប៍រយៈពេលមួយម៉ោង (V.S. Vozovikov "Kulikovo Field") ។ ប្រធានបទទី៤ "វិន័យគឺជាគុណភាពដ៏សំខាន់បំផុតនៃបុគ្គលិកលក្ខណៈរបស់អ្នកចម្បាំង" មេរៀន "វិន័យខ្ពស់គឺជាគន្លឹះនៃភាពជោគជ័យក្នុងសមរភូមិ និងជីវិតប្រចាំថ្ងៃ"។ សេចក្តីថ្លែងការណ៍របស់ឧត្តមសេនីយ៍ និងមេដឹកនាំយោធាអំពីតួនាទី និងសារៈសំខាន់នៃវិន័យយោធា។ ការលត់ដំខ្លួន និងការឧស្សាហ៍ព្យាយាម។ មេរៀន "ការអប់រំដោយខ្លួនឯង និងការអប់រំដោយខ្លួនឯងរបស់បុគ្គលក្នុងអំឡុងពេលបម្រើយោធា" ។ ទិសដៅសំខាន់នៃការអភិវឌ្ឍន៍ខ្លួនឯងរបស់អ្នកបម្រើ។ មធ្យោបាយ និងមធ្យោបាយនៃការហ្វឹកហ្វឺនដោយខ្លួនឯង និងការអប់រំដោយខ្លួនឯងក្នុងការបម្រើយោធា។ ប្រធានបទថ្ងៃទី 5 ខែតុលា "ជ័យជំនះដ៏រុងរឿងនៃអាវុធរុស្ស៊ីក្នុងសង្គ្រាមរុស្ស៊ី - ទួរគី" ។ មេរៀន "វីរភាពនិងភាពខ្ជាប់ខ្ជួនរបស់ទាហានរុស្ស៊ីក្នុងប្រតិបត្តិការប្រយុទ្ធនៅតំបន់បាល់កង់ និង Caucasus" ។ វីរបុរសនៃ Shipka និង Plevna Heights ។ សារៈសំខាន់ជាប្រវត្តិសាស្ត្រនៃជ័យជំនះរបស់រុស្ស៊ីនៅតំបន់បាល់កង់ និង Caucasus ។ ការអានអក្សរសិល្ប៍នៃម៉ោងមេរៀនចុងក្រោយសម្រាប់ឆ្នាំសិក្សាទី 08 L.S. Sobolev "Sea Soul" 7.04 (.03.05); 8. 4 V.T. Pashuto “Alexander Nevsky” (ZhZL) 4.04 (6.04) 3. 5 A.S. Pushkin "Poltava" 7.07 (9.07) 5. 6 V.A. Serchik “Poltava, 709” 7.07 (9.07) 0. 7 M. Lermontov “Borodino” 6.08 (0.09) ។ 8 O.A. Mikhailov "Kutuzov" 6.08 (0. ០៩) V.N. Ganichev "Ushakov" 3.09 (9.0) ប្រវត្តិសាស្រ្តនៃកងនាវារុស្ស៊ី 3.09 (7.05) 7.05; 9.06 V.S. Vozovikov “Field of Kulikovo” 0.09 (8.09) 7. ចំណាំ៖ ការអានកាលបរិច្ឆេទសម្រាប់បុគ្គលិកយោធានៃការបង្កើតកងទ័ពជើងទឹកត្រូវបានចង្អុលបង្ហាញនៅក្នុងវង់ក្រចក។ 6. កម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាលសាធារណៈ និងរដ្ឋនៃនាវិកដែលចូលរួមក្នុងកម្មវិធីសម្រាប់ការកែលម្អការបណ្តុះបណ្តាលយោធាដំបូង និងការបណ្តុះបណ្តាលយោធាទូទៅ ប្រធានបទ ទម្រង់បែបបទចំនួនម៉ោង។ មាតុភូមិដែលអ្នកការពារ។ ការការពារមាតុភូមិ គឺជាកាតព្វកិច្ច និងការទទួលខុសត្រូវតាមរដ្ឋធម្មនុញ្ញរបស់ពលរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី .. មូលដ្ឋានគ្រឹះរដ្ឋធម្មនុញ្ញសម្រាប់ធានានូវសមត្ថភាពសន្តិសុខ និងការការពាររបស់សហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ 3. គោលបំណងនិងសមាសភាពនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ប្រវត្តិសាស្រ្ត និងប្រពៃណីនៃកងទ័ពជើងទឹក ស្រុកយោធាភាគខាងត្បូង កងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅ ការបង្កើតអង្គភាពយោធា (កប៉ាល់)។ 4. ច្បាប់នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីស្តីពីនីតិវិធីសម្រាប់ការបម្រើយោធានៅពេលចុះឈ្មោះ។ សិទ្ធិ និងការទទួលខុសត្រូវរបស់បុគ្គលិកយោធា។ ការធានាសង្គម និងសំណងដែលផ្តល់ដល់បុគ្គលិកយោធាដែលកំពុងរងការចុះចូល និងសមាជិកគ្រួសាររបស់ពួកគេ។ 5. ច្បាប់និងសណ្តាប់ធ្នាប់។ ការទទួលខុសត្រូវព្រហ្មទណ្ឌរបស់បុគ្គលិកយោធាចំពោះឧក្រិដ្ឋកម្មប្រឆាំងនឹងការបម្រើយោធា។ 6. ការការពារមាតុភូមិគឺជាកាតព្វកិច្ចនិងការទទួលខុសត្រូវរបស់ពលរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ទស្សនៈពិភពលោក មូលដ្ឋានគ្រឹះខាងសីលធម៌ និងខាងវិញ្ញាណនៃការបម្រើដោយមនសិការចំពោះមាតុភូមិ។ អត្ថន័យនៃការធ្វើសច្ចាប្រណិធាន។ ការចាក់បញ្ចាំងតាមប្រធានបទនៃខ្សែភាពយន្ត "ឪពុកនៃគោលបំណងពិសេស" ។ រឿង និទានរឿង រឿង រឿងរ៉ាវ រឿងរ៉ាវ 7. សីលធម៌យោធា និងវប្បធម៌ទំនាក់ទំនងរវាងបុគ្គលិកយោធា រឿង ប្រធានបទទី ៨ “រុស្ស៊ីក្នុងសម័យសង្គ្រាម និងបដិវត្តន៍ (៩៤-៩)” មេរៀន “សង្គ្រាមចុងក្រោយនៃចក្រភពរុស្ស៊ី” ។ ស្ថានភាពយោធា-នយោបាយនៅអឺរ៉ុបនៅដើមសតវត្សទី២០។ ការធ្វើឃាតអ្នកស្នងរាជបល្ល័ង្កអូទ្រីស Archduke Franz Ferdinand ។ ការលុកលុយរបស់កងទ័ពអាឡឺម៉ង់ចូលទៅក្នុងបែលហ្ស៊ិកនិងបារាំង។ ការប្រយុទ្ធ Galician ។ របកគំហើញ Brusilovsky ។ មេរៀន "កងទ័ពក្នុងអំឡុងពេលព្រឹត្តិការណ៍បដិវត្តន៍ឆ្នាំ 97 និងសង្រ្គាមស៊ីវិល" ។ (បញ្ចប់។ ចាប់ផ្តើមនៅទំព័រទី 3 ។ ) យោងតាមផែនការរបស់មេបញ្ជាការនៃអង្គភាពយោធា 8.0 យោងតាមផែនការរបស់មេបញ្ជាការនៃអង្គភាពយោធា។ 3.0 យោងតាមផែនការរបស់មេបញ្ជាការនៃអង្គភាពយោធា។ ៥.០ យោងតាមផែនការរបស់មេបញ្ជាការអង្គភាពយោធា យោងតាមផែនការរបស់មេបញ្ជាការអង្គភាពយោធា។ ៦-​តាម​ផែនការ​របស់​មេបញ្ជាការ​អង្គភាព​យោធា​។ 8. តាមផែនការរបស់មេបញ្ជាការអង្គភាពយោធា។ 3. តាមផែនការរបស់មេបញ្ជាការអង្គភាពយោធា។ ៥-​តាម​ផែនការ​របស់​មេបញ្ជាការ​អង្គភាព​យោធា​។ 0. តាមផែនការរបស់មេបញ្ជាការអង្គភាពយោធា..តាមផែនការរបស់មេបញ្ជាការអង្គភាពយោធា។ 7. យោងតាមផែនការរបស់មេបញ្ជាការអង្គភាពយោធា។ 9. ប្រើប្រាស់ពេលវេលាសិក្សាបំរុងសម្រាប់ការសិក្សាស៊ីជម្រៅអំពីច្បាប់នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី រួមទាំងប្រវត្តិសាស្រ្តជាតិ ដែលពាក់ព័ន្ធនឹងអ្នកនៅក្នុងសកម្មភាពប្រចាំថ្ងៃរបស់កងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ ក៏ដូចជាប្រធានបទដែលបានណែនាំដោយរដ្ឋបាលយោធានៃយោធាភាគខាងត្បូង។ ស្រុក និងកងនាវា។ បញ្ជីការងារនៃអក្សរសិល្ប៍សម្រាប់ការអានជាកាតព្វកិច្ចសម្រាប់អ្នកបម្រើយោធានៃកងនាវាសមុទ្រខ្មៅ អ្នកនិពន្ធ ចំណងជើងនៃការងារ កាលបរិច្ឆេទអានជាកាតព្វកិច្ច L.N. Tolstoy "រឿង Sevastopol" ។ (.)0 S.E. Davydov "Nakhimov" ។ (.) 8.0 បន្ថែម 3 M.A. Sholokhov "ពួកគេបានប្រយុទ្ធដើម្បីមាតុភូមិ" 9. (8.); (.0) 4 Yu.V. Bondarev “ព្រិលក្តៅ” 9. (8.) 8. 5 L.I. Rakovsky "Generalissimo Suvorov" 6. (5.) V.S. Pikul "Cruiser" 8. (.0) B.V. វាល "រឿងនិទាននៃបុរសពិត" 5.0; (.) 8 B.L. Vasiliev "មិននៅក្នុងបញ្ជី" 5.0 (0.08) A.A. Prokhanov "អាហ្វហ្គានីស្ថាន" 5.0 (7.05) V.P. Nekrasov "នៅក្នុងលេណដ្ឋាននៃ Stalingrad" 0.0 (5.0) 30.0 E.V. Kazakevich “Zvezda” 5.04 (3.04) 4.05 A.T. Tvardovsky “Vasily Terkin: សៀវភៅអំពីអ្នកប្រយុទ្ធ”។ “មាតុភូមិដែលអ្នកការពារ។ ការការពារមាតុភូមិ គឺជាកាតព្វកិច្ច និងការទទួលខុសត្រូវរបស់ពលរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ និមិត្តសញ្ញារដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ គ្រាន់តែមួយម៉ោង។ រឿងរ៉ាវនៃម៉ោង។ មាតុភូមិរបស់យើង សហព័ន្ធរុស្ស៊ី៖ ព័ត៌មានទូទៅអំពីសហព័ន្ធរុស្ស៊ី៖ ទីតាំងភូមិសាស្រ្ត តំបន់ ចំនួនប្រជាជន សមាសភាពជាតិ រយៈពេលនៃព្រំដែន ការបែងចែករដ្ឋបាល-ដែនដី ធនធានធម្មជាតិ សក្តានុពលសេដ្ឋកិច្ច។ លក្ខណៈភូមិសាស្រ្ត និងសេដ្ឋកិច្ចសង្គម-សង្គមសង្ខេបនៃតំបន់ដែលអង្គភាពយោធាឈរជើង។ ព្រឹត្តិការណ៍សំខាន់ៗនៃអតីតកាលវីរភាពនៃមាតុភូមិ។ ការការពារមាតុភូមិ គឺជាកាតព្វកិច្ច និងការទទួលខុសត្រូវរបស់ពលរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ និមិត្តសញ្ញារដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី៖ ទង់ជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី និមិត្តសញ្ញារដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ភ្លេងរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ប្រធានបទ។ "មូលដ្ឋានគ្រឹះនៃរដ្ឋធម្មនុញ្ញសម្រាប់ការធានានូវសមត្ថភាពសន្តិសុខ និងការការពាររបស់សហព័ន្ធរុស្ស៊ី" ។ គ្រាន់តែមួយម៉ោង។ រឿងរ៉ាវនៃម៉ោង។ អំណាចរដ្ឋនៅសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ រចនាសម្ព័ន្ធស្ថាប័នរដ្ឋាភិបាល។ អង្គការយោធានៃសង្គម។ អំណាចរបស់អាជ្ញាធរប្រតិបត្តិសហព័ន្ធក្នុងការធានានូវសមត្ថភាពសន្តិសុខ និងការពារជាតិ។ ប្រធានាធិបតីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីគឺជាមន្ត្រីជាន់ខ្ពស់របស់រដ្ឋដែលជាអគ្គមេបញ្ជាការកំពូលនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ។ សិទ្ធិនិងការទទួលខុសត្រូវទូទៅរបស់ប្រធានសហព័ន្ធរុស្ស៊ីក្នុងវិស័យការពារជាតិនិងសន្តិសុខ។ តួនាទីរបស់ប្រធានសហព័ន្ធរុស្ស៊ីក្នុងការរៀបចំការពារប្រទេស។ អំណាចរបស់ប្រធានាធិបតីរុស្ស៊ីក្នុងវិស័យគ្រប់គ្រងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីក្នុងសន្តិភាព និងសម័យសង្គ្រាម។ ប្រធានបទទី 3. "គោលបំណងនិងសមាសភាពនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ប្រវត្តិ និងប្រពៃណីនៃសាខានៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ស្រុកយោធា (កងនាវា) សាខានៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ការបង្កើតអង្គភាពយោធា។ គ្រាន់តែមួយម៉ោង។ រឿងរ៉ាវនៃម៉ោង។ ថ្នាក់។ "គោលបំណងនិងសមាសភាពនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី" ។ ដំណាក់កាលប្រវត្តិសាស្ត្រសំខាន់ៗនៃការបង្កើតនិងការអភិវឌ្ឍនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ គោលបំណង រចនាសម្ព័ន្ធ និងភារកិច្ចរបស់កងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ប្រពៃណីនិងពិធីសាសនានៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីនិងសារៈសំខាន់របស់ពួកគេក្នុងការបង្កើតស្នេហាជាតិនិងភាពស្មោះត្រង់ចំពោះកាតព្វកិច្ចយោធាក្នុងចំណោមបុគ្គលិក។ ទិសដៅសំខាន់សម្រាប់ការបង្កើតរូបភាពថ្មីនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ វិធីសាស្រ្តថ្មីក្នុងការរៀបចំសកម្មភាពប្រចាំថ្ងៃ និងការបណ្តុះបណ្តាលបុគ្គលិកប្រយុទ្ធ។ គ្រាន់តែមួយម៉ោង។ ម៉ោងរឿង។ ថ្នាក់។ "ប្រវត្តិសាស្រ្តនិងប្រពៃណីនៃសាខានៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីស្រុកយោធា (កងនាវា) សាខានៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីការបង្កើតអង្គភាពយោធា" ។ ដំណាក់កាលប្រវត្តិសាស្ត្រនៃការបង្កើត ការបង្កើត និងការអភិវឌ្ឍនៃសាខានៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ស្រុកយោធា (កងនាវា) សាខានៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ការបង្កើតអង្គភាពយោធា។ ផ្លូវប្រយុទ្ធ ទ្រង់ទ្រាយ អង្គភាពយោធា និងអង្គភាព។ ភាពក្លាហាន និងវីរភាពរបស់បុគ្គលិកក្នុងការការពារមាតុភូមិ និងបំពេញកាតព្វកិច្ចយោធា។ គ្រាន់តែមួយម៉ោង។ ម៉ោងរឿង។ ប្រធានបទទី 4. "ច្បាប់នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីស្តីពីនីតិវិធីសម្រាប់ការបម្រើយោធានៅពេលចុះឈ្មោះ។ សិទ្ធិ និងការទទួលខុសត្រូវរបស់បុគ្គលិកយោធា។ ការធានាសង្គម និងសំណងផ្តល់ដល់បុគ្គលិកយោធាដែលកំពុងបម្រើយោធា និងសមាជិកគ្រួសាររបស់ពួកគេ”។ គ្រាន់តែមួយម៉ោង។ រឿងរ៉ាវនៃម៉ោង។ គោលគំនិត និងលក្ខណៈទូទៅនៃស្ថានភាពរបស់បុគ្គលិកយោធាដែលកំពុងទទួលការបម្រើយោធា។ មូលដ្ឋានច្បាប់សម្រាប់ការបម្រើយោធា។ សិទ្ធិ និងការទទួលខុសត្រូវរបស់បុគ្គលិកយោធា។ បទប្បញ្ញត្តិច្បាប់នៃការគាំទ្ររបស់រដ្ឋសម្រាប់បុគ្គលិកយោធា (អាហារ សំលៀកបំពាក់ និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភសាច់ប្រាក់)។ ការធានា និងសំណងផ្តល់ជូនដល់បុគ្គលិកយោធាដែលកំពុងបម្រើយោធា និងសមាជិកគ្រួសាររបស់ពួកគេ។ ការធានារ៉ាប់រងអាយុជីវិត និងសុខភាពជាកាតព្វកិច្ចរបស់រដ្ឋសម្រាប់បុគ្គលិកយោធា។ បទប្បញ្ញត្តិជាមូលដ្ឋាននៃ "យុទ្ធសាស្រ្តសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍសង្គមនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីសម្រាប់រយៈពេលរហូតដល់ 00" ។ លក្ខណៈពិសេសនៃការអនុវត្តសិទ្ធិមនុស្សនិងសេរីភាពនៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ប្រធានបទទី៥ “ច្បាប់ និងសណ្តាប់ធ្នាប់។ ការទទួលខុសត្រូវព្រហ្មទណ្ឌរបស់បុគ្គលិកយោធាចំពោះឧក្រិដ្ឋកម្មប្រឆាំងនឹងការបម្រើយោធា។ គ្រាន់តែមួយម៉ោង។ រឿងរ៉ាវនៃម៉ោង។ គោលគំនិត គោលដៅ និងប្រភេទនៃការទទួលខុសត្រូវផ្លូវច្បាប់របស់បុគ្គលិកយោធា។ ការទទួលខុសត្រូវផ្នែកវិន័យ រដ្ឋបាល និងព្រហ្មទណ្ឌរបស់បុគ្គលិកយោធា។ ទំនួលខុសត្រូវរដ្ឋប្បវេណី និងហិរញ្ញវត្ថុរបស់បុគ្គលិកយោធា។ គំនិត និងលក្ខណៈនៃឧក្រិដ្ឋកម្មប្រឆាំងនឹងការបម្រើយោធា។ អត្ថបទដោយអត្ថបទ យោបល់លើឧក្រិដ្ឋកម្មប្រឆាំងនឹងការបម្រើយោធា។ ប្រធានបទ 6. “ការការពារមាតុភូមិ គឺជាកាតព្វកិច្ច និងការទទួលខុសត្រូវរបស់ពលរដ្ឋនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ទស្សនៈពិភពលោក មូលដ្ឋានគ្រឹះខាងសីលធម៌ និងខាងវិញ្ញាណនៃការបម្រើដោយមនសិការចំពោះមាតុភូមិ។ អត្ថន័យ​នៃ​ការ​ស្បថ​ចូល​កាន់​តំណែង​យោធា»។ គ្រាន់តែមួយម៉ោង។ ម៉ោងរឿង។ ការចាក់បញ្ចាំងតាមប្រធានបទនៃខ្សែភាពយន្ត "ឪពុកនៃគោលបំណងពិសេស" ម៉ោង ភាពចាំបាច់ជាប្រវត្តិសាស្ត្រនៃការត្រៀមលក្ខណៈរបស់បុគ្គលិកយោធាសម្រាប់ការការពារប្រដាប់អាវុធនៃមាតុភូមិ។ សម្បថយោធា។ ការចាំបាច់ខាងសីលធម៌នៃសមាគមសាសនាប្រពៃណីនៅក្នុងប្រទេសរុស្ស៊ីអំពីសារៈសំខាន់នៃការធ្វើសច្ចាប្រណិធានយោធា និងការបំពេញកាតព្វកិច្ចយោធាដោយមនសិការ។ គុណសម្បត្ដិខាងវិញ្ញាណខ្ពស់នៃអ្នកបម្រើគឺជាមូលដ្ឋាននៃការបម្រើដ៏សក្ដិសមចំពោះមាតុភូមិ។ ប្រធានបទ 7. "សុជីវធម៌ និងវប្បធម៌នៃការប្រាស្រ័យទាក់ទងគ្នារវាងបុគ្គលិកយោធា" ។ គ្រាន់តែមួយម៉ោង។ រឿងរ៉ាវនៃម៉ោង។ ខ្លឹមសារនៃសីលធម៌។ ពីប្រវត្តិនៃសីលធម៌។ បទប្បញ្ញត្តិទូទៅនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីលើបទដ្ឋានជាមូលដ្ឋាននៃសីលធម៌យោធា។ វប្បធម៌ទំនាក់ទំនងរវាងបុគ្គលិកយោធា។ វប្បធម៌នៃអាកប្បកិរិយារបស់បុគ្គលិកយោធា។ នាយកដ្ឋានបុគ្គលិក BSF

8 88 "ទង់ជាតិមាតុភូមិ" ថ្ងៃទី 4 ខែវិច្ឆិកា ឆ្នាំ 07 នៃមាតុភូមិ" 87 (7343) ខែវិច្ឆិកា 4, 07 87 (7343) "ទង់ជាតិ ថ្ងៃទី 7 ខែវិច្ឆិកា ជាថ្ងៃកងម៉ារីន កងវរសេនាធំសមុទ្រទីមួយដែលបានបង្កើតឡើងនៅបាល់ទិកមានកងវរសេនាតូចពីរ។ ប្រាំក្រុមហ៊ុននីមួយៗ។ កងវរសេនាធំ​មាន​មន្ត្រី​៤៥​នាក់ មន្ត្រី​មិន​មែន​ស្នងការ​៧០​នាក់ និង​ឯកជន​៥០​នាក់ ។ "ទាហានសមុទ្រ" ត្រូវបានប្រដាប់ដោយកាំភ្លើងជាមួយ baguettes (គំរូនៃ bayonet មួយដែលបានបញ្ចូលទៅក្នុងធុងពី muzzle) និងអាវុធគែម (cleaver និង saber) ។ ឯកសណ្ឋានពិសេសមួយត្រូវបានបង្កើតឡើងសម្រាប់កងម៉ារីន។ នៅក្នុងសង្រ្គាមភាគខាងជើងនៃប្រទេសរុស្ស៊ីប្រឆាំងនឹងប្រទេសស៊ុយអែតសម្រាប់ការចូលទៅកាន់សមុទ្របាល់ទិក (700 7) កងម៉ារីនត្រូវបានគេប្រើយ៉ាងទូលំទូលាយនៅក្នុងការប្រយុទ្ធនៅលើនាវានិងចុះចត។ នៅក្នុង 7 ជំនួសឱ្យកងវរសេនាធំកងវរសេនាតូចសមុទ្រចំនួនប្រាំត្រូវបានបង្កើតឡើង។ កងវរសេនាតូចចំនួនបីត្រូវបានរួមបញ្ចូលនៅក្នុងកងនាវាចរ កងវរសេនាតូចទ័ពជើងទឹក មួយកងវរសេនាតូច កងវរសេនាតូច និងកងវរសេនាតូចមួយទៀត បំពេញកាតព្វកិច្ចយាមនៅកំពង់ផែ។ កងម៉ារីនរុស្ស៊ីបានទទួលពិធីបុណ្យជ្រមុជទឹកនៅឆ្នាំ 706 នៅពេលដែលពួកគេបានចាប់យកទូកយោធាស៊ុយអែត Espern ក្នុងសមរភូមិឡើងជិះ។ ហើយនៅឆ្នាំបន្ទាប់ កងនាវាចរសមុទ្របានចុះចតនៅលើកោះ Gotland របស់ស៊ុយអែត។ ក្នុង កងម៉ារីនបានចូលរួមក្នុងការចាប់យកឆ្នេរសមុទ្រភាគខាងត្បូងនៃប្រទេសហ្វាំងឡង់ពី Vyborg ទៅ Abo (ឥឡូវ Turku) រួមទាំងរដ្ឋធានីរបស់ហ្វាំងឡង់ Helsingfors (Helsinki) ។ នៅក្នុងសមរភូមិទ័ពជើងទឹក Gangut (74) កងម៉ារីនបានចូលរួមក្នុងការប្រយុទ្ធគ្នាយ៉ាងស្វិតស្វាញដែលបានបញ្ចប់ដោយការចាប់យកកប៉ាល់សត្រូវ។ ជ័យជំនះ Gangut ត្រូវបានបន្តនៅឆ្នាំ 79 ដោយជ័យជំនះនៅ Grengam ក្នុងអំឡុងពេលនោះ នាវាចម្បាំងស៊ុយអែតចំនួន 4 ត្រូវបានឡើងជិះ និងចាប់បានដោយកងម៉ារីន។ ដោយភ័យខ្លាចការចុះចតរបស់រុស្ស៊ីនៅលើទឹកដីរបស់ខ្លួន ប្រទេសស៊ុយអែតក្នុង 7 បានធ្វើសន្តិភាពជាមួយរុស្ស៊ីក្នុងលក្ខខណ្ឌអំណោយផលដល់ប្រទេសរបស់យើង។ នៅក្នុងសង្គ្រាមរុស្ស៊ី - ទួរគី។ ការផ្ដាច់ខ្លួននៃកងម៉ារីនរុស្ស៊ីនៃកងអនុសេនាធំមេឌីទែរ៉ាណេនៃឧត្តមនាវីឯក G.A. Spiridov បានរំដោះកោះមួយចំនួននៃប្រជុំកោះក្រិកពីការគ្រប់គ្រងរបស់ទួរគីដោយបានសម្គាល់ខ្លួនឯងនៅក្នុងសមរភូមិ Chesme ក្នុងឆ្នាំ 770 និងបានចូលរួមក្នុងការចាប់យកបន្ទាយ Navarino (77) ក៏ដូចជាបន្ទាយនិងកំពង់ផែ Beirut (77) ។ ក្នុងអំឡុងពេលសង្រ្គាមជាមួយណាប៉ូឡេអុងបារាំង (gg.) កងម៉ារីនមកពីកងអនុសេនាធំ F.F. Ushakova ដែលប្រតិបត្តិការនៅសមុទ្រមេឌីទែរ៉ាណេបានធ្វើសកម្មភាពដោយក្លាហានក្នុងការចុះចត ក្នុងអំឡុងពេលនោះកោះ Ionian ចំនួនប្រាំពីរត្រូវបានរំដោះ រួមទាំងការដណ្តើមយកបន្ទាយដ៏រឹងមាំបំផុតនៃ Corfu (799) កម្លាំងចុះចតក្រោមការបញ្ជារបស់ឧត្តមសេនីយ៍ឯក G.G. Belli បានរំដោះ Naples ពីបារាំង។ ក្នុងកំឡុងសង្គ្រាមស្នេហាជាតិលើកទី 8 កងម៉ារីនបានធានាការឆ្លងកាត់ឧបសគ្គទឹកដ៏ធំទូលាយដោយកងកម្លាំងជើងគោក និងបានចូលរួមដោយផ្ទាល់នៅក្នុងអរិភាព។ នាវិក Guards (កងទ័ពជើងទឹក) បានសម្គាល់ខ្លួនវានៅក្នុងសមរភូមិ Borodino ក្នុងឆ្នាំ 8 ហើយនៅឆ្នាំបន្ទាប់ "សម្រាប់សកម្មភាពវីរភាពរបស់ពួកគេនៅក្នុងសមរភូមិ Kulm" (សាធារណរដ្ឋឆេកបច្ចុប្បន្ន) ពួកគេបានទទួលរង្វាន់ St. George (ឆ្មាំ) ។ បដា។ ជាមួយនឹងការប្រយុទ្ធគ្នា ក្រុមនាវិក Guards បានទៅដល់ទីក្រុងប៉ារីស ហើយបានចូលរួមក្នុងការដណ្តើមយករដ្ឋធានីបារាំងក្នុងឆ្នាំ 1984 ។ នៅក្នុងសមរភូមិជាច្រើននៃយុទ្ធនាការបរទេសរបស់កងទ័ពរុស្ស៊ី។ នាវិកនៃកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅទី 75 ក៏បានចូលរួមផងដែរ។ កងវរសេនាតូចទ័ពជើងទឹក និងកងវរសេនាតូចទ័ពអាកាសបានចូលរួមនៅក្នុងឆ្នាំ។ នៅក្នុងការការពាររបស់ Sevastopol ជនជាតិរុស្ស៊ី-Tudeans បានបញ្ជូននាវិកយោធាជាង 75 ពាន់នាក់ទៅកាន់រណសិរ្សដីគោក។ ជាមួយនឹងភាពខ្ជាប់ខ្ជួន កម្លាំងបដិវត្តន៍ និងភាពក្លាហានមិនគិតតែពីខ្លួនឯង ពួកគេបានជំរុញទឹកចិត្តទាហានក្រហម។ ក្នុងកំឡុងសង្គ្រាមស៊ីវិលក្នុងឆ្នាំ 1990 ការបង្កើតដំបូងនៃកងម៉ារីនសូវៀត ផ្នែកបេសកកម្មដែនសមុទ្រត្រូវបានបង្កើតឡើង ដែលប្រតិបត្តិការដោយជោគជ័យនៅសមុទ្រ Azov និងនៅភាគខាងជើង Tavria ប្រឆាំងនឹងកងទ័ពឆ្មាំសរបស់ឧត្តមសេនីយ៍ Wrangel ។ ដោយអនុលោមតាមដំណោះស្រាយរបស់គណៈកម្មាធិការការពាររដ្ឋនៃថ្ងៃទី 8 ខែធ្នូឆ្នាំ 1994 ទី 5 ហើយបន្ទាប់មកកងពលតូចកាំភ្លើងធំជាង 0 ត្រូវបានបង្កើតឡើងដែលជាផ្នែកមួយនៃរណសិរ្សសកម្មបានចូលរួមក្នុងការការពារទីក្រុងម៉ូស្គូ, លីងរ៉ាត, អូដេសា, សេវ៉ាស្តូប៉ូល, ខេច។ , Novorossiysk, Stalingrad, Tuapse និង Sovetsky Arctic ។ ក្នុងអំឡុងពេលសង្រ្គាម កងនាវា និងកងនាវាចរបានចុះចត កងកម្លាំងចុះចតចំនួន 3 ដែលរួមមាន ទិវាកងម៉ារីនប្រចាំឆ្នាំ ដែលត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយបញ្ជារបស់អគ្គមេបញ្ជាការនៃកងទ័ពជើងទឹករុស្ស៊ី នៅថ្ងៃទី 9 ខែធ្នូ ឆ្នាំ 995 ។ នៅថ្ងៃទី 7 ខែវិច្ឆិកា (6 សិល្បៈ។ ) 705 ដោយក្រឹត្យរបស់ពេត្រុសដ៏អស្ចារ្យ "កងវរសេនាធំនៃទាហានជើងទឹក" ដំបូងត្រូវបានអនុម័តដែលជាការកត់សម្គាល់ការចាប់ផ្តើមនៃការរៀបចំកងម៉ារីននៅក្នុងកងទ័ពជើងទឹករុស្ស៊ី។ យើង​គួរ​តែ​ធ្វើ​ក្រចក​ចេញ​ពី​មនុស្ស​ទាំង​នេះ៖ លើ​លោក​នេះ​នឹង​មិន​មាន​ក្រចក​ណា​ដែល​ខ្លាំង​ជាង​នេះ​ទេ! សង្គ្រាម Resk និងការពារ Port Arthur កំឡុងសង្គ្រាមរុស្ស៊ី-ជប៉ុន។ កងវរសេនាតូចកាំភ្លើងវែងបានបង្ហាញខ្លួនឡើងវិញនៅក្នុងកងទ័ពជើងទឹករុស្ស៊ីកំឡុងសង្គ្រាមលោកលើកទីមួយ។ ក្នុង​អំឡុង​ពេល​សង្គ្រាម ពួក​គេ​ត្រូវ​បាន​ដាក់​ពង្រាយ​ជា​កងពលតូច។ ហើយនៅចុងបញ្ចប់នៃ 96 ការបែងចែកបានចាប់ផ្តើមត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅក្នុងកងនាវាបាល់ទិកនិងសមុទ្រខ្មៅ។ ដូច្នេះ កងពលទ័ពជើងទឹកបាល់ទិកនៅលើរណសិរ្សរ៉ូម៉ានីបានការពារដៃរបស់ Danube ហើយកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅនៅ Sevastopol កំពុងរៀបចំសម្រាប់ប្រតិបត្តិការ amphibious នៅលើ Bosporus ។ ក្នុងអំឡុងពេលការបះបោរប្រដាប់អាវុធនៅខែតុលាឆ្នាំ 97 ការផ្ដាច់ខ្លួននៃនាវិកបដិវត្តន៍នៃកងនាវាចរបាល់ទិកបានវាយលុកវិមានរដូវរងានិងវត្ថុសំខាន់ៗផ្សេងទៀតនៅ Petrograd ។ តាមទិសដៅរបស់ V.I. លេនីន នៅខែវិច្ឆិកា ឆ្នាំ 97 ការបំបែកនាវិកបដិវត្តន៍មួយត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅក្នុងកងនាវាចរបាល់ទិកដែលត្រូវបានបញ្ជូនដើម្បីជួយដល់ proletariat ម៉ូស្គូក្នុងការតស៊ូដើម្បីការបង្កើតអំណាចសូវៀត។ ក្នុងអំឡុងពេលប៉ុន្មានឆ្នាំនៃសង្គ្រាមស៊ីវិលនិងអន្តរាគមន៍យោធាបរទេសដើម្បីប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងអ្នកឈ្លានពាននិងឆ្មាំស - និស្សិតបញ្ចប់ការសិក្សាឆ្នាំទាំងអស់និងគ្រូបង្រៀននៃ Caspian VVMKU! នៅថ្ងៃទី 6 ខែធ្នូ វេលាម៉ោង 4.00 នឹងមានកិច្ចប្រជុំឧទ្ទិសដល់ខួបលើកទី 78 នៃការបង្កើតសាលា Caspian Higher Naval Red Banner School ដែលដាក់ឈ្មោះតាម។ សង់​ទី​ម៉ែ​ត។ Kirov ។ កន្លែងប្រជុំ៖ Sevastopol ហាងកាហ្វេ "Red Poppy" ។ លេខទំនាក់ទំនង៖ Bakuradze Y.N., Peresunko V.M., Neminushchiy Y.A., Airiyan G.S. គណៈកម្មាធិការរៀបចំការទទួលប្រជាពលរដ្ឋនៅថ្ងៃទី ៨ ខែវិច្ឆិកា ចាប់ពីម៉ោង ០.០០ ដល់ ៣.០០ ក្នុងនាយកដ្ឋាន (សម្រាប់ធ្វើការជាមួយការអំពាវនាវរបស់ប្រជាពលរដ្ឋ ការទទួលភ្ញៀវសាធារណៈនៃក្រសួងការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី) នាយកដ្ឋានកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅ (Sevastopol, Lenin St. , 7, បន្ទប់ 9) ការទទួលភ្ញៀវតាមប្រធានបទរបស់ប្រជាពលរដ្ឋនឹងត្រូវបានប្រារព្ធឡើងលើបញ្ហាលំនៅដ្ឋានដោយមានការចូលរួមពីតំណាងនៃនាយកដ្ឋាន (Sevastopol) នៃស្ថាប័នរដ្ឋសហព័ន្ធ "រដ្ឋបាលលំនៅដ្ឋានក្នុងតំបន់ភាគខាងត្បូង" នៃ ក្រសួងការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ កាសែតនៃកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅបដាក្រហម៖ ក្រសួងការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ អ្នកបោះពុម្ពផ្សាយ៖ មេបញ្ជាការកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅរុស្ស៊ី។ និពន្ធនាយក៖ O.V. Prikhodko ។ កាសែតនេះត្រូវបានចុះបញ្ជីជាមួយក្រសួងព័ត៌មាននិងព័ត៌មាននៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី, reg ។ 0956, Index ចេញផ្សាយនៅថ្ងៃអង្គារ និងថ្ងៃសុក្រ។ កងម៉ារីនក្នុងគោលបំណងផ្ទាល់របស់ខ្លួននៅក្នុងកងទ័ពជើងទឹកសូវៀតបានបង្ហាញខ្លួននៅមុនថ្ងៃនៃសង្គ្រាមលោកលើកទីពីរ។ តាមបញ្ជារបស់មេបញ្ជាការកងនាវាចរបាល់ទិកបដាក្រហមចុះថ្ងៃទី 7 ខែមិថុនាឆ្នាំ 939 "ការបង្កើតកងពលតូចពិសេសដាច់ដោយឡែកជាមួយនឹងការដាក់ពង្រាយនៅ Kronstadt" បានចាប់ផ្តើម។ ក្នុងអំឡុងពេលសង្រ្គាមជាមួយហ្វាំងឡង់ដែលបានចាប់ផ្តើមនៅថ្ងៃទី 30 ខែវិច្ឆិកាឆ្នាំ 939 កងឆ្មាំការពារឆ្នេរសមុទ្រមួយត្រូវបានបង្កើតឡើងពីនាវិកយោធានៃកងនាវាបាល់ទិកបដាក្រហមបានដំណើរការដោយជោគជ័យ។ កងម៉ារីនសូវៀតបានទទួលការអភិវឌ្ឍន៍ពិសេសកំឡុងសង្គ្រាមស្នេហាជាតិដ៏អស្ចារ្យ។ ឧត្តមនាវីឯកនៃកងនាវាចរនៃសហភាពសូវៀត S.G. Gorshkov ។ ក្នុងចំណោមនោះ មានកងពលតូចសមុទ្រជាង ៤០ និងកងពលតូចកាំភ្លើងវែងកងទ័ពជើងទឹក កងវរសេនាតូច និងកងពលដាច់ដោយឡែកចំនួន ៦ ត្រូវបានបង្កើតឡើង។ លើសពីនេះ ទាហានម៉ារីនប្រហែល 00 ពាន់នាក់ ដែលនៅសេសសល់ក្នុងកងនាវា និងកងនាវាចរ បានអនុវត្តការការពារមូលដ្ឋានទ័ពជើងទឹក និងកោះនានា ហើយបានចូលរួមក្នុងការវាយលុកក្នុងសមុទ្រ។ អ្នកស្រុក Sevastopol បានទទួលរងការខាតបង់យ៉ាងធ្ងន់ធ្ងរដែលមិនអាចជួសជុលបាន ប្រធានសភាសាធារណៈរបស់ទីក្រុង ឧត្តមនាវីទោ Rear Evgeniy Georgievich Khalaichev បានទទួលមរណភាពភ្លាមៗ។ កូនប្រុសដ៏ស្មោះត្រង់របស់រុស្សី អ្នកស្នេហាជាតិពិត មន្ត្រីរុស្សី ជាមនុស្សសមរម្យបំផុត បានទទួលមរណៈភាពហើយ។ Evgeniy Georgievich បានផ្តល់ជីវិតទាំងមូលរបស់គាត់ដល់កងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅនិងទីក្រុងនៃសិរីរុងរឿងរបស់កងទ័ពជើងទឹករុស្ស៊ី Sevastopol ។ ជាអ្នកជំនាញពិតប្រាកដ ជាបុរសដែលមានព្រលឹងធំ និងបេះដូងបើកចំហ គាត់រីករាយនឹងការគោរព ស្រឡាញ់ និងការជឿជាក់យ៉ាងខ្លាំងពីមនុស្សគ្រប់គ្នាដែលគាត់បានធ្វើការ និងទំនាក់ទំនង។ Evgeniy Georgievich គឺជាមនុស្សដំបូងគេដែលចូលរួមក្នុងជួរ និងជាប្រធានទីស្នាក់ការការពារស្វ័យការពាររបស់ប្រជាជន ហើយទាហានម៉ារីនរាប់ម៉ឺននាក់បានធ្វើសកម្មភាព។ សម្រាប់ភាពខុសគ្នាខាងយោធានៅក្នុងសង្គ្រាមស្នេហាជាតិដ៏អស្ចារ្យ កងពលតូច និងកងវរសេនាតូចចំនួន 5 នៃកងម៉ារីនត្រូវបានផ្លាស់ប្តូរទៅជាឆ្មាំ កងពលតូច 9 និងកងវរសេនាតូចចំនួន 6 ត្រូវបានផ្តល់រង្វាន់ ការបញ្ជាទិញជាច្រើនត្រូវបានផ្តល់ងារកិត្តិយស។ ទាហានម៉ារីនរាប់ម៉ឺននាក់បានទទួលរង្វាន់ការបញ្ជាទិញ និងមេដាយ មនុស្សចំនួន 49 នាក់បានទទួលងារជាវីរៈបុរសនៃសហភាពសូវៀត និងឧត្តមសេនីយឯក V.N. Leonov បានក្លាយជាវីរបុរសនៃសហភាពសូវៀតពីរដង។ នៅឆ្នាំ 956 ដោយសារតែទស្សនៈរបស់ N.S. ដែលដឹកនាំប្រទេសនៅពេលនោះ។ Khrushchev លើតួនាទីលេចធ្លោនៃអាវុធមីស៊ីល និងការមើលស្រាលរបស់គាត់ចំពោះសាខាផ្សេងទៀតនៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ និងសាខានៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ និងកងកម្លាំង កងម៉ារីនត្រូវបានលុបចោល។ កងម៉ារីនត្រូវបានស្តារឡើងវិញម្តងទៀតជាផ្នែកមួយនៃកងនាវាចរនៃសហភាពសូវៀតក្នុងឆ្នាំ។ នៅសតវត្សរ៍ទី 20 កងម៉ារីនដែលជាផ្នែកមួយនៃអង្គភាពបុគ្គលក្រុមហ៊ុននិងកងវរសេនាតូចដែលបានពង្រឹងបានអនុវត្តសេវាកម្មប្រយុទ្ធនៅលើកប៉ាល់ជានិច្ចការពាររដ្ឋនិងចូលរួមដោយផ្ទាល់នៅក្នុងដំណើរការនៃការប្រគល់ Sevastopol និង Crimea ទៅកាន់កំពង់ផែកំណើតរបស់ពួកគេនៅក្នុងប្រទេសរុស្ស៊ីដែលពួកគេ បានទទួលរង្វាន់រដ្ឋខ្ពស់។ ចូលរួមយ៉ាងសកម្មក្នុងជីវិតសង្គម និងនយោបាយនៃទីក្រុង Sevastopol គាត់បានរួមចំណែកផ្ទាល់ខ្លួនយ៉ាងធំធេងចំពោះការបង្កើតរដ្ឋរបស់រុស្ស៊ីនៅលើឧបទ្វីបគ្រីមៀ។ ខ្ញុំសូមចូលរួមរំលែកទុក្ខដ៏ក្រៀមក្រំចំពោះអ្នកស្រុក Sevastopol មិត្តភក្តិ និងសមមិត្ត សាច់ញាតិ និងមិត្តភក្តិរបស់ Evgeniy Georgievich ។ ការចងចាំរបស់គាត់នឹងរស់នៅក្នុងចិត្តរបស់យើងជានិច្ច។ តំណាងពេញសិទ្ធិរបស់ប្រធានសហព័ន្ធរុស្ស៊ីនៅភាគខាងជើង Caucasus Federal District O. Belaventsev អាសយដ្ឋាន EDITORIAL: 99050, Sevastopol, st. Mokrousova, 5. ទូរស័ព្ទ៖ ការិយាល័យវិចារណកថា (8 6 9) (6-88), -46; រោងពុម្ព (869) (9-44); ការជាវ (869) (7-6); មើល (869) អ៊ីមែល៖ mail.ru. កំណែអេឡិចត្រូនិកនៃកាសែតនៅលើគេហទំព័រ www. មីល ru: ទំព័រដើម // ការអភិវឌ្ឍន៍សង្គម // ប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយ // កាសែត // "ទង់ជាតិមាតុភូមិ" ។ ផលប្រយោជន៍ជាអំណោយរបស់សហភាពសូវៀត ជាមួយនឹងវត្តមានរបស់ពួកគេនៅក្នុង "ចំណុចក្តៅ" និងនៅក្នុងមហាសមុទ្រពិភពលោក ការពន្លត់សេចក្តីប្រាថ្នាដ៏ខ្លាំងក្លានៃរង្វង់ចក្រពត្តិនិយមនៃសហរដ្ឋអាមេរិក និងណាតូ និងការផ្តល់ជំនួយអន្តរជាតិដល់កងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃរដ្ឋកំពុងអភិវឌ្ឍន៍៖ ហើយរយៈទទឹងទាំងអស់ចងចាំ។ យុទ្ធជនកងម៉ារីនដែលមិនស្គាល់ឧបសគ្គពីកងពលតូចវាយប្រហារ! (ពីបទចម្រៀង "Black Berets" ដល់ពាក្យរបស់ V. Volgar) ការបង្កើតកងម៉ារីន និងអង្គភាពនានាបានចូលរួមយ៉ាងអថេរក្នុងការធ្វើសមយុទ្ធ និងប្រតិបត្តិការយុទ្ធសាស្ត្រ និងប្រតិបត្តិការសំខាន់ៗនៃប្រទេសដែលចូលរួមក្នុងសន្ធិសញ្ញាវ៉ារស្សាវ៉ា និងនៅសម័យក្រោយសូវៀត។ រយៈពេលនៃសមយុទ្ធអន្តរជាតិរួមមួយចំនួន។ ចាប់តាំងពីឆ្នាំ 995 អង្គភាពនៃកងម៉ារីនបានចូលរួមយ៉ាងសកម្មក្នុងការបង្កើតសណ្តាប់ធ្នាប់រដ្ឋធម្មនុញ្ញនៅ Chechnya, Dagestan និងប្រតិបត្តិការប្រឆាំងភេរវកម្មនៅក្នុងតំបន់ Caucasus ខាងជើង។ ភាពក្លាហាននិងភាពក្លាហាននៃកងម៉ារីននៃកងនាវារបស់យើងដែលកំពុងប្រតិបត្តិការនៅ Caucasus ខាងជើងទទួលបានការកោតសរសើរយ៉ាងខ្លាំងពីថ្នាក់ដឹកនាំនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី: ទាហានជាង 5 ពាន់នាក់ ពលទាហាន និងនាយទាហានទទួលបានរង្វាន់រដ្ឋ ហើយប្រជាជនបានក្លាយជាវីរបុរសនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ ក្នុងចំណោមសកម្មភាពដ៏រុងរឿងរបស់កងម៉ារីននៃកងពលតូចដាច់ដោយឡែកនៃកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅក្នុងប៉ុន្មានឆ្នាំថ្មីៗនេះ គឺការចូលរួមរបស់ពួកគេក្នុងការធានាប្រតិបត្តិការប្រយុទ្ធរបស់កងកម្លាំងអាកាសនៃប្រទេសរបស់យើងនៅក្នុងប្រទេសស៊ីរី ដើម្បីបំផ្លាញវត្ថុ ទីតាំង និងកម្លាំងពលកម្មរបស់ភេរវករ ISIS អន្តរជាតិ និង មូលដ្ឋាននៃកងកម្លាំងកងនាវារបស់យើងនៅក្នុងសាធារណរដ្ឋអារ៉ាប់នេះ។ យើងជាកងម៉ារីនជំនាន់ចាស់បានទទួលយកដោយមោទនភាពក្នុងការផ្តល់រង្វាន់ដល់កងពលតូចសមុទ្រដាច់ដោយឡែកនៃកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅជាមួយនឹងលំដាប់ Zhukov ក្នុងខែមិថុនា ឆ្នាំ 2006 សម្រាប់សេវាកម្មធានាសន្តិសុខនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី ការសម្តែងខ្ពស់ក្នុងការហ្វឹកហ្វឺនប្រយុទ្ធ ភាពក្លាហាន និងការលះបង់ត្រូវបានបង្ហាញ។ ដោយបុគ្គលិកក្នុងអំឡុងពេលបំពេញការងារហ្វឹកហ្វឺនប្រយុទ្ធ។ រីករាយថ្ងៃបុណ្យប្រពៃណីជាតិ ទិវាកងម៉ារីនជាទីគោរព អតីតយុទ្ធជននៃសាខាកងទ័ពជើងទឹកដ៏រុងរឿងរបស់យើង និងអ្នកតំណាងនៃកងម៉ារីនជំនាន់ថ្មី ដែលសក្តិសមក្នុងការបន្តប្រពៃណីប្រយុទ្ធរបស់កងម៉ារីន! ខ្ញុំសូមជូនពរឱ្យអ្នកមានសុខភាពល្អ ជោគជ័យបន្ថែមទៀតក្នុងការរក្សាការត្រៀមខ្លួនប្រយុទ្ធខ្ពស់ និងការហ្វឹកហ្វឺនប្រយុទ្ធ សកម្មភាពក្នុងកិច្ចការអតីតយុទ្ធជន ភាពរឹងមាំ ថាមពល និងសុភមង្គលផ្ទាល់ខ្លួន! វរសេនីយឯក Gennady RYZHONOK អតីតយុទ្ធជននៃកងម៉ារីនសូវៀត ដែលគ្រប់គ្រងមជ្ឈមណ្ឌលហ្វឹកហ្វឺនកងម៉ារីនទី 99 នៃកងទ័ពជើងទឹកអស់រយៈពេលជាច្រើនឆ្នាំ។ ក្រុមប្រឹក្សាអតីតយុទ្ធជននៃសេវាហិរញ្ញវត្ថុ និងសេដ្ឋកិច្ចយោធានៃកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅ ប្រកាសដោយមានការសោកស្ដាយជាខ្លាំងនៅខែវិច្ឆិកា។ 0, នៅអាយុ 77 ឆ្នាំ, ជើងចាស់នៃសេវាហិរញ្ញវត្ថុ, វរសេនីយ៍ឯក, បានទទួលមរណភាព GONORSKY Alexander Georgievich ចូលនិវត្តន៍។ Alexander Georgievich កើតនៅថ្ងៃទី 3 ខែតុលាឆ្នាំ 94 នៅទីក្រុង Iman ដែនដី Primorsky ។ ចាប់តាំងពីឆ្នាំ 968 គាត់បានភ្ជាប់ជោគវាសនារបស់គាត់ជាមួយកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធដោយបានលះបង់ច្រើនជាង 0 ឆ្នាំដើម្បីការពារព្រំដែនរបស់ខ្លួននៅលើព្រំដែនខ្លាំងនៃ Chukotka ជាអធិការ-សវនករនៃផ្នែកមួយ និងជាប្រធានសេវាកម្មហិរញ្ញវត្ថុនៃកងពលតូចការពារដែនអាកាស។ អស់រយៈពេលជាង 5 ឆ្នាំគាត់បានបម្រើការជាប្រធានសេវាកម្មហិរញ្ញវត្ថុនៃកងពលតូចការពារអាកាសហើយបន្ទាប់មកជាអធិការ - សវនករនៃផ្នែកការពារដែនអាកាសនៅ Sevastopol ។ បន្ទាប់ពីត្រូវបានផ្ទេរទៅទុនបំរុងក្នុងឆ្នាំ 989 គាត់បានធ្វើការអស់រយៈពេលជាង 5 ឆ្នាំនៅក្នុងមុខតំណែងហិរញ្ញវត្ថុផ្សេងៗក្នុងទម្រង់យោធានៃកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅដែលក្នុងនោះជាង 6 ឆ្នាំនៅក្នុងការគ្រប់គ្រងហិរញ្ញវត្ថុ និងសេដ្ឋកិច្ចនៃកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅជាប្រធាន។ គណនេយ្យករ។ យើងខ្ញុំសូមចូលរួមរំលែកទុក្ខដល់ក្រុមគ្រួសារ និងមិត្តភក្តិនៃសព។ មិត្តភ័ក្តិ និងសហការីក្នុងសេវាកម្មហិរញ្ញវត្ថុនៃកងនាវាចរសមុទ្រខ្មៅ។ ការចុះហត្ថលេខាលើការបោះពុម្ព៖ យោងតាមកាលវិភាគ 7.30 តាមពិតនៅក្នុងលំដាប់លេខ 87 ចរាចរ: .00 ច្បាប់ចម្លង។ កាសែតនេះត្រូវបានបោះពុម្ពនៅឯរោងពុម្ព Solna LLC ។ អ្នកនិពន្ធនៃសម្ភារៈគឺទទួលខុសត្រូវចំពោះភាពត្រឹមត្រូវនៃការពិត។ អ្នកកែសម្រួលមិនត្រូវគ្នាជាមួយអ្នកអានទេ។ សាត្រាស្លឹករឹតនឹងមិនត្រូវបានពិនិត្យ និងប្រគល់មកវិញទេ។ CMYK

កម្មវិធីនៃមុខវិជ្ជាអប់រំ "មូលដ្ឋានគ្រឹះនៃសេវាកម្មយោធា" ថ្នាក់ទី 10 កំណត់ចំណាំពន្យល់ ឯកសារប្រភពសម្រាប់រៀបចំកម្មវិធីការងារគឺ: - សមាសធាតុសហព័ន្ធនៃស្តង់ដារទូទៅរបស់រដ្ឋ

បទបញ្ជារបស់រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងការពារជាតិនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី "ស្តីពីការកែលម្អប្រព័ន្ធនៃការងារអប់រំនៅក្នុងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី" ចុះថ្ងៃទី 3 ខែកក្កដាឆ្នាំ 1995 235 ក្នុងអំឡុងពេលសាងសង់កងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។

បញ្ជីនៃព្រឹត្តិការណ៍សំខាន់ៗនៃប្រព័ន្ធអប់រំនៃនាយកដ្ឋានទីក្រុងមូស្គូសម្រាប់ឆ្នាំសិក្សា 2015-2016 ដែលក្នុងនោះការចូលរួមក្នុងថ្នាក់នាយទាហាននៃសាលាស្ថាប័នអប់រំថវិការដ្ឋ 1212៖ កីឡាយោធាមូស្គូត្រូវបានគ្រោងទុក។

ថ្ងៃទី 13 ខែមីនា ឆ្នាំ 1995 លេខ 32-ФЗ សហព័ន្ធរុស្ស៊ី ច្បាប់សហព័ន្ធនៅថ្ងៃនៃសិរីរុងរឿងយោធា និងកាលបរិច្ឆេទគួរឱ្យចងចាំនៃប្រទេសរុស្ស៊ី អនុម័តដោយរដ្ឋឌូម៉ា នៅថ្ងៃទី 10 ខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ 1995 (ដូចដែលបានធ្វើវិសោធនកម្មដោយច្បាប់សហព័ន្ធនៃថ្ងៃទី 24/02/2018)

ប្រធានបទនៃមេរៀនលេខ។ ម៉ោង ការធ្វើផែនការតាមប្រធានបទនៃ OBC ថ្នាក់ទី 10 ប្រភេទមេរៀន ធាតុមាតិកា តម្រូវការសម្រាប់កម្រិតនៃការរៀបចំរបស់សិស្ស ប្រភេទនៃផែនការគ្រប់គ្រង កាលបរិច្ឆេទ ការពិត 1 មាតុភូមិ និងសន្តិសុខជាតិរបស់វា។

ច្បាប់សហព័ន្ធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីថ្ងៃទី 10 ខែមេសាឆ្នាំ 2009 លេខ 59-FZ "ស្តីពីវិសោធនកម្មមាត្រា 11 នៃច្បាប់សហព័ន្ធ "នៅថ្ងៃនៃសិរីរុងរឿងរបស់យោធានិងកាលបរិច្ឆេទចងចាំនៃប្រទេសរុស្ស៊ី" កាលបរិច្ឆេទនៃការបោះពុម្ពជាផ្លូវការលើកដំបូង:

ការងារឯករាជ្យសម្រាប់ឆ្នាំសិក្សា 2015-2016 វិន័យ៖ មូលដ្ឋានគ្រឹះនៃសុវត្ថិភាពជីវិត គ្រូបង្រៀន: Lomonosov Roman Sergeevich សម្រាប់សិស្សនៃក្រុម៖ TP 14-2.1, A 14-2.1 កិច្ចការដែលបានបញ្ចប់ត្រូវតែ

វិទ្យាស្ថានវប្បធម៌ថវិកាក្រុង "ប្រព័ន្ធបណ្ណាល័យកណ្តាលនៃដំណោះស្រាយអន្តរការីនៃស្រុកអូរីយ៉ូល" បណ្ណាល័យស្រុកកណ្តាល នាយកដ្ឋានវិធីសាស្រ្ត និងគន្ថនិទ្ទេស ថ្ងៃនៃសិរីរុងរឿងរបស់ជនជាតិរុស្សី

ត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយក្រឹត្យរបស់គណៈប្រធានជាន់ខ្ពស់នៃសហភាពសូវៀតចុះថ្ងៃទី 8 ខែវិច្ឆិកាឆ្នាំ 1943 ។ លំដាប់នៃជ័យជំនះដែលជាលំដាប់យោធាខ្ពស់បំផុតត្រូវបានប្រគល់ជូនដល់បុគ្គលិកបញ្ជាការជាន់ខ្ពស់នៃកងទ័ពសូវៀតសម្រាប់ការប្រព្រឹត្តប្រកបដោយជោគជ័យ។

លំដាប់នៃបដាក្រហម លំដាប់នៃបដាក្រហមត្រូវបានបង្កើតឡើងដើម្បីផ្តល់រង្វាន់ដល់ភាពក្លាហាន ការលះបង់ និងភាពក្លាហានពិសេសដែលបង្ហាញក្នុងការការពារមាតុភូមិសង្គមនិយម។ លំដាប់នៃបដាក្រហម